Kreative Bewerbung: 10 Tipps, um dich abzuheben

Bei der Jobsuche geht es nicht nur darum, dich selbst gut darzustellen: Deine Bewerbung sollte herausstechen, sodass Personaler neugierig werden. So hast du bessere Chancen, dass es mit deinem Traum-Job klappt. Dafür kann es sich lohnen, bei der Bewerbung etwas Außergewöhnliches zu versuchen. Wir haben Tipps für deine kreative Bewerbung, die überzeugt.

Was ist eine kreative Bewerbung?

Eine kreative Bewerbung sollte aus allen anderen Bewerbungen herausstechen. Dabei gibt es viele Möglichkeiten, kreativ zu werden: im Text, im Layout oder sogar im Format. Im Wesentlichen ist Kreativität bei der Bewerbung in diesen Fällen sinnvoll:

• Wenn der ausgeschriebene Job auch kreativ ist: So ist zum Beispiel eine kreative Bewerbung im Marketing sinnvoll, denn du wirst auch im Arbeitsalltag deine Kreativität brauchen.
• Wenn es viel Konkurrenz gibt: So kannst du dich beispielsweise auch für eine kreative Bewerbung als Buchhalter entscheiden, obwohl der Job weniger mit Kreativität zu tun hat.
• Wenn du wenig Qualifikationen hast: So kann die kreative Bewerbung auch beim Praktikum oder bei Jobs als Quereinsteiger überzeugen, wenn du keine Berufserfahrung oder Ausbildung vorweisen kannst.

Manchmal wird auch in der Stellenanzeige nach kreativen Bewerbungen gefragt. Du kannst dich bei ausgeschriebenen Stellen generell daran orientieren, wie förmlich oder locker sie sind. Bei lockeren Stellenausschreibungen, die Wert auf Kreativität und Eigeninitiative legen, ist eine kreative Bewerbung jedenfalls eine gute Idee.

10 Tipps für deine kreative Bewerbung

Vielleicht bist du selbst so kreativ, dass du direkt die ersten Ideen für deine besondere Bewerbung hast. Trotzdem haben wir einige Tipps für dich, wie und wo du Kreativität in deine Bewerbungsunterlagen bringen kannst.

1. Ein kreatives Motivationsschreiben

Relativ einfach ist es, mehr Kreativität in dein Motivationsschreiben zu bringen. Das ist besonders sinnvoll, wenn du dich ohne Ausbildung oder viel Berufserfahrung bewirbst. Dann kannst du Storytelling nutzen, um deine Geschichte zu erzählen und deine Motivation zu zeigen. Mehr dazu kannst du hier bei Tipp Nr. 4 nachlesen.

2. Eine kreative Einleitung deiner Bewerbung

Falls du im Bewerbungsschreiben doch einiges zu sagen hast, dann kannst du dich auf eine kreative Einleitung beschränken. Du kannst beispielsweise mit einem Zitat starten oder eine Frage stellen: Hauptsache die Leser werden neugierig auf den Rest. Mehr Tipps für die (außergewöhnliche) Einleitung im Bewerbungsschreiben findest du hier.

3. Ein kreatives Layout deiner Bewerbung

Nicht nur der Text kann kreativ sein: Auch das Layout deiner Bewerbung kann herausstechen. Das gilt beispielsweise für den Lebenslauf, den du besonders gestalten kannst. Damit ist keine der unzähligen Vorlagen gemeint, die du online finden kannst. Versuche stattdessen, dir ein ganz eigenes, kreatives Layout auszudenken, das zu dir und der ausgeschriebenen Stelle passt.

Ein paar Beispiele für die kreative Bewerbung:

• Eine Bewerbung in der Gastronomie könntest du wie eine Speisekarte gestalten.
• Für eine kreative Bewerbung in der Buchhaltung kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in einer übersichtlichen Tabelle formatieren.
• Einen Lebenslauf für Jobs in der IT könntest du mit Programmier-Code gestalten.

Jedenfalls kann das Layout deiner Bewerbung durchaus kreativ sein – solange die wichtigsten Fakten noch übersichtlich und lesbar sind. Und solange es zum Unternehmen passt.

4. Ein Bewerbungsvideo drehen

Bei Online-Bewerbungen hast du auch die Möglichkeit, ein Bewerbungsvideo mitzuschicken. Manche Arbeitgeber verlangen das sogar, um dich direkt besser kennenzulernen. Dabei ist ein Video eine besonders gute Möglichkeit, um deine Kreativität zu zeigen. Beispielsweise durch den Aufbau, den Hintergrund oder das Storytelling. Mehr über gute Bewerbungsvideos erfährst du hier.

5. Die kreative Bewerbung an das Unternehmen anpassen

Bei jeder Bewerbung die gleichen Unterlagen auszuschicken, ist keine gute Idee: Personaler merken es, wenn du dir keine besondere Mühe gibst. Umso wichtiger ist also, dass du deine Bewerbung an das Unternehmen anpasst. Das kannst du ebenfalls auf kreative Art und Weise machen – zum Beispiel, indem du die Farben des Unternehmens verwendest oder Produkte einbaust.

6. Ein Portfolio als kreative Bewerbung

Für kreative Berufe, beispielsweise im Marketing, kann auch ein Portfolio deine Kreativität beweisen. Es handelt sich dabei um eine Sammlung deiner bisherigen Arbeiten – ob das nun Texte, Grafiken oder ganze Kampagnen sind. Du kannst dein Portfolio als PDF gestalten oder sogar eine Webseite dafür anlegen. Jedenfalls sollte es relevante Arbeitserfahrungen deiner Laufbahn zeigen. So sehen die Arbeitgeber direkt, was du kannst, und wie viel Mühe du dir gibst.

7. Mit der E-Mail-Bewerbung hervorstechen

Gerade im E-Mail-Postfach geht eine einzelne Bewerbung schnell unter. Auch hier kannst du Wege finden, um hervorzustechen. Zum Beispiel durch eine besondere Betreffzeile oder einen humorvollen E-Mail-Text. Dabei solltest du allerdings nicht zu kreativ werden: Es muss trotzdem im Betreff erkennbar sein, für welche Stelle du dich bewirbst. Und die Bewerbungsunterlagen müssen einfach zu finden sein. Mehr über die perfekte E-Mail-Bewerbung erfährst du hier.

8. Eine physische Bewerbung nutzen

Früher war es üblich, die Bewerbungsunterlagen per Post zu verschicken oder persönlich vorbeizubringen – bevor Online-Bewerbungen möglich waren. Heute kannst du tatsächlich herausstechen, indem du eine Bewerbung offline verschickst oder bringst. Denn Personaler sind es kaum noch gewohnt, überhaupt physische Bewerbungen zu bekommen. So stichst du direkt hervor.

Achte aber darauf, ob das überhaupt erwünscht ist. Wenn du zu lange nach einer Adresse suchen musst, sind physische Bewerbungen wahrscheinlich keine gute Idee. Sie persönlich vorbeizubringen, kann allerdings von besonders viel Motivation zeugen.

9. Setze deine Schwächen kreativ ein

Personaler müssen so viele Bewerbungen durchsehen, dass jede Besonderheit wichtig ist. Während alle im Lebenslauf ihre Fähigkeiten auflisten, kannst du hier schon der Frage nach den Schwächen im Bewerbungsgespräch vorgreifen.

Dazu erstellst du einfach eine weitere Liste, die „Nicht-Fähigkeiten“ enthält oder den Titel „Was ich nicht kann“, trägt. Hier kannst du Fähigkeiten und Kenntnisse auflisten, die du nicht hast – die für den Job aber auch nicht wichtig sind. Zum Beispiel eine Sprache, die du nicht sprichst. Damit beweist du Humor und zeigst, dass du dich selbst gut reflektieren kannst.

10. Sieh deine Bewerbung als Werbung für dich

Eigentlich lässt es der Name schon vermuten: Mit deiner Bewerbung hast du das Ziel, dich selbst zu bewerben. Du machst also Werbung für dich als Arbeitskraft. Es ist also durchaus sinnvoll, dich auch bei der kreativen Bewerbung an Marketing-Strategien zu orientieren.

Du kannst beispielsweise einen Slogan für dich selbst erfinden, der immer wieder in den Bewerbungsunterlagen auftaucht. Oder du erstellst einen Bewerbungsflyer, der die wichtigsten Fakten und Informationen zu dir enthält. Damit kannst du auch bei der nächsten Jobmesse punkten, indem du selbst auch Werbematerial mitbringst. Oder du hängst den Flyer an deine E-Mail-Bewerbung an.

Starte deine kreative Bewerbung

Um bei der Bewerbung herauszustechen, braucht es etwas Mut und Kreativität. Nicht jeder Arbeitgeber wird das begrüßen. Aber wenn dir diese Eigenschaften wichtig sind, dann kannst du sie auch zeigen. So findest du am Ende einen Arbeitgeber, der wirklich zu dir passt.

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