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Unternehmensbeschreibung Unsere Leidenschaft für Maschinen - Ihre Chance! Die JCB TracTechnik GmbH ist seit vielen Jahren der zentrale Vertriebspartner und Importeur für die renommierten Marken von JCB und PRONAR in Österreich.Als JCB TracTechnik GmbH sind wir in der Austro LBK Gruppe eingebettet und somit essenzieller Bestsandteil für die Grundversorgung in den Segmenten Land-, Bau- und Kommunaltechnik. Unter diesem Dach vereinen sich die JCB TracTechnik GmbH und die Deutz-Fahr Austria Landmaschinen GmbH sowie deren Tochtergesellschaften. Unsere kontinuierliche Expansion hat uns dazu veranlasst, nach talentierten Persönlichkeiten Ausschau zu halten, die unsere Marken voranbringen. Wir suchen jemanden, der nicht nur Maschinen verkauft, sondern auch Beziehungen aufbaut sowie pflegt. Stellenbeschreibung <ul><li>Verantwortung für ein definiertes Vertriebsgebiet (wird individuell festgelegt) inkl. Umsatzentwicklung und strategischer Ausbau.</li><li>Direktvertrieb unserer innovativen Maschinenlösungen an Endkunden in den Bereichen Bau, Recycling, Holzverarbeitung, Industrie und Bauschuttaufbereitung.</li><li>Persönliche Kundenberatung im Außendienst - lösungsorientiert, kompetent, überzeugend.</li><li>Neukundenakquise sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen auf Augenhöhe.</li><li>Netzwerkpflege und Geschäftsausbau durch Messebesuche, Vorführungen und Marktpräsenz.</li><li>Selbstständiges Gebietsmanagement mit hoher Eigenverantwortung.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Bereich Baumaschinen, Landtechnik oder Kommunaltechnik.</li><li>Sie verfügen über ein bestehendes Netzwerk in der Branche oder sind in der Lage, schnell eines aufzubauen.</li><li>Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein sympathisches Auftreten.</li><li>Hohe Kundenorientierung, Zielstrebigkeit und unternehmerisches Denken.</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit hoher Reisebereitschaft.</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. CRM, MS Office).</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit hohem Gestaltungsfreiraum.</li><li>Flexibles Arbeiten: Home-Office-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Ab 80.000,- Jahresgehalt (Fixum und leistungsbezogene Provision).</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.</li><li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein kollegiales, wertschätzendes Team.</li><li>Zahlreiche Benefits: z. B. Rabatte bei vielen Anbietern, regelmäßige Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Bei der JCB TracTechnik GmbH arbeiten wir in kleinen, engagierten Teams. Unsere Atmosphäre ist kollegial, und der Umgang miteinander ist von Wertschätzung geprägt. Wenn Sie Teil eines wachsenden Unternehmens sein möchten und sich in unser Team einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Zukunft beginnt hier - bei JCB TracTechnik GmbH. / Austro LBK Gruppe.

Sales Manager Baumaschinen und Zerkleinerer (Shredder) - (m/w/d)

Junior Key Account Manager (m/w/d) (VZ) Du möchtest... ...mehr als die klassische Vertriebsarbeit erleben? ...Dich selbst verwirklichen? ...die Zukunft Deines Arbeitgebers aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei WOJNAR'S bist Du bereits ab der Produktneuentwicklung eingebunden und kannst Dich innerhalb Deines Verantwortungsbereiches mit Deinen Kunden entfalten. Zusätzlich kannst Du Dich in abteilungsübergreifenden Projekten einbringen, Dich durch ein großes Weiterbildungsangebot weiterentwickeln und kannst die Zukunft WOJNAR'S aktiv mitgestalten. Seit 1930 schreibt WOJNAR'S als familiengeführtes Unternehmen und seit 2021 als Unternehmen der VIVATIS Gruppe Geschichte. (Produkt-)Vielfalt, Offenheit für Neues und die Antizipation von Trends kombiniert mit Hands-on Mentalität und Traditionsbewusstsein, waren in der Vergangenheit der Schlüssel zum Erfolg als führende Feinkost-Manufaktur in Österreich und werden dies auch zukünftig sein. Seit 2021 verfolgen wir das Ziel WOJNAR'S auf das nächste Level zu bringen, indem wir das Beste aus 2 Welten verbinden, die DNA eines erfolgreichen Familien-Unternehmens mit der Stärke der führenden österreichischen Lebensmittelholding VIVATIS. Zur Erweiterung unseres Vertriebsteams wird ab sofort ein/e Junior Key Account Manager (m/w/d) (Vollzeit) gesucht. Deine Aufgaben: <ul><li>Kleine bis mittlerer Kunden im nationalen und ggf. internationalen Raum betreuen und die Geschäftsbeziehungen weiterentwickeln (inkl. Budgetverantwortung, Jahresgespräche, laufender Soll-Ist-Vergleich etc.) </li><li>Angebote erstellen, Listungsanträge bearbeiten und Artikel anlegen</li><li>Preislisten, Stammdatenblätter und Kundenportale pflegen</li><li>Key Account Manager bei Kundenterminen, Präsentationen und Projekten unterstützen</li><li>Schnittstellenfunktion zu Produktmanagement, Vertriebsinnendienst, Logistik, Produktentwicklung, Einkauf und Produktion</li><li>Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Unterstützung bei der Produktentwicklung und Potenzialhebung </li><li>Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten mit Vertriebsbezug (z.B. Verpackungsoptimierung, Planungs- und Analyse-Tools) </li><li>Promotionsplanung und Umsetzung in Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern</li><li>Vorstellung und Umsetzung von Neulistungen </li><li>Dienstreisen</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium (BWL, Agrar-/Lebensmittelwirtschaft, Marketing, o. Ä.) oder relevante Berufsausbildung </li><li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Key Account Management (Praktikum/1. Job)</li><li>Kenntnisse im LEH-Umfeld oder Konsumgüterbereich von Vorteil</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, hohe Kundenorientierung</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Professionelles Auftreten</li><li>Hands-on-Mentalität, Lernbereitschaft, Teamgeist</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Mitwirkungsbereich </li><li>Telearbeit 1 Tag/Woche</li><li>Zahlreiche Benefits wie bspw.: Großes Angebot an Weiterbildungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Parkplatz, vergünstigte: Fitnessmitgliedschaft, Einkäufe, Reisen uvm. </li></ul>Lerne uns als Arbeitgeber kennen und werde Teil eines erfolgreichen innovativen Traditionsunternehmens, das nachhaltig wächst und sich konstant weiterentwickelt. Klicke auf "Jetzt bewerben" und schreibe Deine eigene Erfolgsgeschichte bei WOJNAR'S indem Du Deine Persönlichkeit und Leidenschaft bei uns einbringst. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen! Das Bruttoentgelt für diese Position beginnt bei € 3.050,- (KV f. Angestellte im Gewerbe u. Handwerk u. i.d. Dienstleistung; GO f. Angestellte Nahrungs- u. Genussmittelwerbe, VG III). Dein tatsächliches Entgelt orientiert sich selbstverständlich an Ihrer Erfahrung und Qualifikation.

Junior Key Account Manager (m/w/d) (VZ)

Overview Reporting to the GM Europe East, the Principal Informatics Account Manager is responsible for selling Waters Informatics Products (Empower Chromatography Data System, NuGenesis Scientific Data Management System, ELN, etc) within their assigned geographic territory. In this role, the Informatics Account Manager will be responsible for demonstrating and selling enterprise class software into a wide variety of scientific and life science markets. This position will focus on managing accounts and expanding business within Europe East. Responsibilities <ul><li>Responsible and accountable for exceeding the Europe East financial Informatics target </li><li>Growing Alliance IS install base on Empower Networks </li></ul><ul><li>Achieve order goals and quotas for assigned geographic territories </li></ul><ul><li>Demonstrate enterprise class software - Waters CDS, ELN and SDMS products - to prospective customers </li></ul><ul><li>Manage accounts and expand business within the Europe East Territory </li></ul><ul><li>Develop and executive selling plans and projects in order to expand accounts and capture new business </li></ul><ul><li>Interface with Europe East sales organization on strategic planning and Informatics service delivery </li></ul><ul><li>Present to customers and prospective customers the stand features and functions of Waters Informatics products </li><li>Discuss product concept to prospective customers, clearly, concisely and articulately </li></ul>Qualifications Sales Knowledge: <ul><li>Proven success in a complex selling environment, having sold either enterprise class software or high tech instrumentation. </li></ul><ul><li>Understands the process of selling Informatics Products on a corporate level. </li></ul><ul><li>Trained in professional account management: Strategic Selling; QBS Selling; Power Based Selling </li></ul><ul><li>Presents oneself clearly, concisely and articulately when speaking with an individual or before a group </li></ul><ul><li>Exercises tact and diplomacy when presenting sensitive or controversial data .</li></ul>Technical Skills: <ul><li>Knowledge of laboratory workflows </li></ul><ul><li>Knowledge of laboratory instruments </li></ul><ul><li>Previous use of Waters Informatics, or competitive systems </li></ul><ul><li>Experience using a CRM package a plus. </li></ul> Project Mgt. Skills: <ul><li>Ability to work multiple complex sales opportunities at multiple levels within prospective customer organizations. </li></ul><ul><li>Identify people who can contribute to the solution of a problem or task. </li></ul><ul><li>Organize people and tasks to achieve specific goals. </li></ul><ul><li>Implement sound decisions. </li></ul>Diversity and inclusion are fundamental to our core values at Waters Corporation. It is our responsibility to actively implement programs and practices to drive inclusive behavior and increase diversity across the organization. We are united by diversity and thrive on it for the benefit of our employees, our products, our customers and our community. Company Description Waters Corporation (NYSE:WAT) is a global leader in analytical instruments, separations technologies, and software, serving the life, materials, food, and environmental sciences for over 65 years. Our Company helps ensure the efficacy of medicines, the safety of food and the purity of water, and the quality and sustainability of products used every day. In over 100 countries, our 7,600+ passionate employees collaborate with customers in laboratories, manufacturing sites, and hospitals to accelerate the benefits of pioneering science. Diversity and inclusion are fundamental to our core values at Waters Corporation. It benefits our employees, our products, our customers and our community. Waters complies with all applicable federal, state, and local laws. Qualified applicants are considered without regard to sex, race, color, ancestry, national origin, citizenship status, religion, age, marital status (including civil unions), military service, veteran status, pregnancy (including childbirth and related medical conditions), genetic information, sexual orientation, gender identity, legally recognized disability, domestic violence victim status, or any other characteristic protected by law. Waters is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. All hiring decisions are based solely on qualifications, merit, and business needs at the time.

Principal Informatics Account Manager

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Du punktest mit deiner Persönlichkeit! Dabei überzeugst Du unsere Kunden durch eine Betreuung, die an individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen angepasst ist. Außerdem gehört zu deinen Aufgaben: <ul><li>Telefonmarketing, insbesondere Durchführung von telefonischen Erst- und Follow-Up-Kontakten</li><li>Auf- und Ausbau der Kundenkartei</li><li>Check der Anreiseliste in Abstimmung mit dem Sales Manager</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen</li><li>Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch abteilungsübergreifende Zusammenarbeit</li></ul>Qualifikationen Hotelprofi, Sales Experte oder Quereinsteiger? Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: <ul><li>Idealerweise eine Ausbildung im Hotelfach bzw. erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Quereinstieg.</li><li>Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung</li><li>Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf</li><li>Freude am Arbeiten in multikulturellen Teams sowie die Bereitschaft abteilungsübergreifend tätig zu werden</li></ul>Zusätzliche Informationen

Junior Sales Manager (m/w/d)

Company Description Our Mission At Palo Alto Networks® everything starts and ends with our mission: Being the cybersecurity partner of choice, protecting our digital way of life. Our vision is a world where each day is safer and more secure than the one before. We are a company built on the foundation of challenging and disrupting the way things are done, and we're looking for innovators who are as committed to shaping the future of cybersecurity as we are. Who We Are We take our mission of protecting the digital way of life seriously. We are relentless in protecting our customers and we believe that the unique ideas of every member of our team contributes to our collective success. Our values were crowdsourced by employees and are brought to life through each of us everyday - from disruptive innovation and collaboration, to execution. From showing up for each other with integrity to creating an environment where we all feel included. As a member of our team, you will be shaping the future of cybersecurity. We work fast, value ongoing learning, and we respect each employee as a unique individual. Knowing we all have different needs, our development and personal wellbeing programs are designed to give you choice in how you are supported. This includes our FLEXBenefits wellbeing spending account with over 1,000 eligible items selected by employees, our mental and financial health resources, and our personalized learning opportunities - just to name a few! Job Description Your Career Our Commercial Sales Team is an important driver of company revenue and growth. As an experienced and dynamic sales professional, you will be responsible for leading and driving sales engagements into assigned commercial accounts. In this role, you are motivated by the desire to solve critical challenges facing our customer's secure environment, so you're prepared to connect them with a solution for every stage of threat prevention. You will be responsible for meeting and exceeding your quota by crafting and implementing strategic and tactical sales plans targeting deployments of the Palo Alto Networks Next-Generation Security Platform. This is a unique opportunity for a closer with a self-starter mentality to win business and market share by actively displacing competing technologies and further improving the security posture of existing customers. Oh, and did you say you love to sell? Because selling is what gets you out of bed every morning. This is not just a career - it's a meaningful challenge that impacts our lives in the digital age. Your Impact <ul><li>Prospect and sell into assigned commercial accounts, create and execute a robust sales strategy to penetrate into new accounts and expand into existing accounts</li><li>Be the primary sales driver, managing a pipeline to deliver quarterly/ annual quota; strong discipline around managing sales stages and SFDC hygiene</li><li>Create clear goals and complete accurate forecasting through developing a detailed territory plan</li><li>Understand the competitive landscape and customer needs so you can effectively position the portfolio of Palo Alto Networks solutions</li><li>Leverage prospect stories to create a compelling value proposition with insights into value for that specific account</li><li>Generate velocity to deliver a predictable book of business and drive forecast accuracy utilizing channel ecosystem</li><li>Develop and deploy marketing activities and plans to end-users through our channel sales partners</li><li>Work collaboratively with all cross-functional resources to achieve your quota -inside sales, channel systems engineering, field marketing, cybersecurity sales specialists, the services team, sales ops (including deal desk and the response team), and others</li><li>Travel as necessary within your territory, and to company-wide meetings</li></ul>Qualifications Your Experience <ul><li>Proven track record of success in achieving sales quotas</li><li>Demonstrated experience selling complex solutions, value selling, and/or consultative sales techniques</li><li>Cultivate relationships with our channel partners to bring channel-centric go-to-market approach for our customers</li><li>Technical aptitude for understanding how technology products and solutions solve business problems</li><li>Demonstrates in-depth knowledge of the full sales cycle and the ability to follow a structured sales process; experience leading all aspects of the sales cycle with the ability to uncover, qualify, develop, and close white-space territories and accounts</li><li>Excellent time management skills, and work with high levels of autonomy and self-direction</li><li>Proficiency in German and English language skills</li></ul>Additional Information The Team Our sales team members work hand-in-hand with large organizations around the world to keep their digital environments protected. We educate, inspire, and empower our potential clients in their journey to security. As part of our sales team, you are empowered with unmatched systems and tools, constantly updated research and sales libraries, and a team built on joint success. You won't find someone at Palo Alto Networks that isn't committed to your success - with everyone pitching in to assist when it comes to solutions selling, learning, and development. As a member of our sales team, you are motivated by a solutions-focused sales environment and find fulfillment in working with clients to resolve incredibly complex cyberthreats. Our Commitment We're problem solvers that take risks and challenge cybersecurity's status quo. It's simple: we can't accomplish our mission without diverse teams innovating, together. We are committed to providing reasonable accommodations for all qualified individuals with a disability. If you require assistance or accommodation due to a disability or special need, please contact us at <a href="mailto:accommodations@paloaltonetworks.com" target="_blank">accommodations@paloaltonetworks.com</a>. Palo Alto Networks is an equal opportunity employer. We celebrate diversity in our workplace, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or other legally protected characteristics. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Is role eligible for Immigration Sponsorship? No. Please note that we will not sponsor applicants for work visas for this position.

Commercial Sales Manager - Austria

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Als Sales Manager (m/w/d) liebst du den Vertrieb, bist ein wahres Verkaufstalent und punktest mit deiner Persönlichkeit! Dabei überzeugst du die Kunden von unserem Produkt durch eine Betreuung, die an individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen angepasst ist. Außerdem gehören zu deinen Aufgaben: <ul><li>Proaktive Kundenakquise sowie -betreuung mit dem Ziel langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen (inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss)</li><li>Eigenständige Recherche des lokalen Marktes zur Neukundengewinnung (u.a. Sales Blitz bei Neueröffnungen)</li><li>Selbstständige Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One zur Neukundenakquise und Bestandskundenpflege, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen</li><li>Kontinuierliche Markt-, Trend- &amp; Mitbewerberanalyse sowie die Erstellung von Reports und Statistiken zur Kundenperformance</li><li>Durchführung von Sales-Schulungen für die Hotel-Teams</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Hotel Managern und den Abteilungen Reservierung sowie E-Commerce und Marketing im Head Office</li></ul>Qualifikationen Hotelprofi, Sales Experte oder Quereinsteiger? Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Kommunikationsstärke stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: <ul><li>Ausbildung im Hotelfach oder kaufmännische Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Quereinstieg</li><li>Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf</li><li>Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort &amp; Schrift)</li></ul>Zusätzliche Informationen

Sales Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 100 Hotels in 14 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Du punktest mit deiner Persönlichkeit! Dabei überzeugst Du unsere Kunden durch eine Betreuung, die an individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen angepasst ist. Außerdem gehört zu deinen Aufgaben: <ul><li>Telefonmarketing, insbesondere Durchführung von telefonischen Erst- und Follow-Up-Kontakten</li><li>Auf- und Ausbau der Kundenkartei</li><li>Check der Anreiseliste in Abstimmung mit dem Sales Manager</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen</li><li>Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch abteilungsübergreifende Zusammenarbeit</li></ul>Qualifikationen Hotelprofi, Sales Experte oder Quereinsteiger? Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: <ul><li>Idealerweise eine Ausbildung im Hotelfach bzw. erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Quereinstieg.</li><li>Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung</li><li>Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf</li><li>Freude am Arbeiten in multikulturellen Teams sowie die Bereitschaft abteilungsübergreifend tätig zu werden</li></ul>Zusätzliche Informationen

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team</li><li>Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager</li><li>Fokus auf Lagerorganisation, Bestandsmanagement, Lieferungskoordination und Inventurdurchführung zur Gewährleistung effizienter Store-Abläufe</li><li>Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards </li><li>Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.303,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset</li><li>Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche </li><li>Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität </li><li>Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus)</li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Assistant Store Manager (Vollzeit / 38,5h, m/w/d) - Wien Kärntnerstraße

DEINE AUFGABEN - MIT DEM KONSUMENTEN IM HERZEN LIEGT DEIN HAUPTFOKUS AUF: <ul><li>Du bist verantwortlich für unsere GastronomiekundInnen in unserer Region Tirol.</li><li>Du hast große Freude dabei deine Kunden weiterzuentwickeln und individuelle, absatzfördernde Maßnahmen zusammen mit deinen AnsprechpartnerInnen abzustimmen und bestmöglich umzusetzen.</li><li>Du repräsentierst alle Marken im Bacardi Portfolio und steigerst die Nachfrage dieser durch Aktivierung und Umsetzung der Gastronomie-Strategien.</li><li>Dabei verlierst Du deine definierten Ziele nicht aus den Augen und arbeitest stets ergebnisorientiert mit Fokus auf Absatzsteigerung und Markenentwicklung.</li><li>Du bist verantwortlich für das Management deiner Kooperationsvereinbarungen inkl. weiterer administrativen Aufgaben, wie z.B. die Pflege von Daten &amp; Reportings, Erfüllung der Sales KPIs.</li></ul>DEINE FÄHIGKEITEN - FOLGENDE ERFAHRUNGEN &amp; FÄHIGKEITEN BRINGST DU MIT: <ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium erfolgreich abgeschlossen und/oder bringst Erfahrung im Vertrieb mit.</li><li>Du bewegst dich sicher im Bereich der Spirituosenindustrie</li><li>Du verfügst über Verhandlungsgeschick, strategisches Verständnis und hast ein Talent für selbstorganisiertes Arbeiten.</li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen bleibst du fokussiert, bewahrst Ruhe und eine angemessene Tonalität, um die besten Lösungen für unseren Kunden zu finden.</li><li>Du hast gute Kenntnisse in MS Office und hast auch sonst eine schnelle Auffassungsgabe was intuitive Benutzersoftware betrifft.</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B und bringst Reisebereitschaft mit.</li><li>Du bist daran interessiert dich beständig fortzubilden, möchtest dich in deiner Laufbahn weiterentwickeln und bist bereit im Zuge dessen Deine extra Meile zu gehen.</li></ul>DEINE SCHLÜSSELKOMPETENZEN - DAMIT WIRST DU BEI UNS ERFOLGREICH SEIN: <ul><li>Du hast eine ausgeprägte soziale Kompetenz, bist passioniert und ein/e zielorientierte/r TeamplayerIn?</li><li>Du verfügst über starke kommunikative Fähigkeiten, bist ein/e NetzwerkerIn, hast gute Verkaufstechniken und bist ein überzeugender, einnehmender Charakter?</li><li>Du hast ein Händchen für Organisation, Planung &amp; Zahlen und bringst umfangreiche Erfahrung im Vertrieb mit?</li><li>Du hast ein breites Netzwerk unter den relevanten Persönlichkeiten innerhalb der lokalen Bar-Community und der Gastronomie im erweiterten Sinne?</li><li>Dein spezifisches Fachwissen bzgl. Spirituosen und Cocktails ermöglicht dir einen Austausch mit deinen Kunden auf Augenhöhe?</li></ul>DEINE VORTEILE - TEILE UNSEREN GRÜNDERGEIST &amp; LEIDENSCHAFTLICHE ZUSAMMENARBEIT: <ul><li>Teamorientierte und familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Freie Einteilung der Arbeitszeiten</li><li>Selbstständiges Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum</li><li>Intensive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Spirituose, Vertrieb und etlichen themenverwandten Abteilungen sowie umfassende Weiterentwicklungschancen</li><li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung</li></ul>LEADERSHIP AGILITY At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level. <ul><li>Belonging: You have a strong capacity to create a culture of 'Belonging', where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become</li><li>Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others</li><li>People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance</li><li>Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.</li><li>Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you're presented with</li><li>Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience</li></ul>Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person's identity. U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws. Perks of Working for us At Bacardi, we are committed to providing our Primos (employees) with a comprehensive Total Rewards package of compensation, benefits, incentives, allowances, well-being, and much more to meet the needs of themselves and their families. It goes beyond just Cash! The total rewards program is based on pay for performance, whereby the incentive programs are linked to company and individual performance. Compensation, Paid Time Off &amp; Retirement: <ul><li>Competitive Pay Package</li><li>Competitive Holiday/Paid Time Off, plus additional days offered ( i.e., volunteer day, allowing you to give back to the community)</li><li>Retirement/Pension Plan</li></ul>Health &amp; Wellbeing <ul><li>Medical, Critical Illness, and Life Insurance</li><li>Calm Meditation App subscription (free)</li><li>Employee Assistance Programs</li><li>Best-in-class, family-friendly, and inclusive leave policies</li></ul>Additional Benefits The benefits /perks may vary depending on the nature of your employment with Bacardi, your work location, and are subject to change. Some benefits may be subject to an employee contribution. Some benefits may be fully or partially subsidized. Incentive plans are linked to the nature of your employment and can vary based on region, market, function or brand.

Area Sales Manager On Trade Tirol (w/m/d)

Company Description We're the world's leading sports technology company, at the intersection between sports, media, and betting. More than 1,700 sports federations, media outlets, betting operators, and consumer platforms across 120 countries rely on our know-how and technology to boost their business. Job Description YOUR NEW ROLE We are seeking an experienced Regional Pricing Manager to support in further developing and aligning our GTM (Go-to-market) pricing approach to ensure Sportradar' s profitable revenue growth. THE CHALLENGE Regional Pricing related Tasks &amp; Activities Lead the implementation of regional product pricing in the regions under your responsibility and be a fully dedicated point of contact for the Executive Client Partners (ECPs), Regional Sales Managers and Product Sales. <ul><li>Use your insights to review and optimize pricing models for existing products and services</li><li>Further enhance and support to improve the go-to-market (GTM) pricing for new products, new content and specific regional markets</li><li>Build a regional-specific setup of a product bundling logic and institutionalize the internal collaboration by coordinating and moderating the regional deal-desk operations</li><li>Partner with local ECPs, sales leadership and Product Sales to identify market growth, sales and pricing opportunities</li><li>Provide valuable insights on market specifics, including key competitors, price elasticity of demand, customer trends and apply these findings to develop regional-specific pricing strategy and structure</li><li>Using the experience and knowledge of Salesforce and Qliksense [soon Power BI and or advanced Excel-Skills], produce and conduct pricing specific and relevant analysis including consumption rates, customer and regional content appetite, booking figures and pricing analysis</li><li>Contribute in the best possible manner to achieve the budget targets 2025 (original budget plus eventually additional budget targets added over the year) and our 3-year plan targets</li><li>Quality control of the data input and support in improving such data quality and efficiency in close collaboration with our Sales Support colleagues</li></ul>New Value Based Pricing Tool Support the Pricing Team and the wider Global Sales organization Sales in setting up and implementing a completely reworked Value Based pricing Tool: <ul><li>Support in further developing our Pricing &amp; Bundle Tool to include all relevant Sports Betting Content products.</li><li>Support in the setup of a bundling logic and the respective calculations in the background.</li><li>Check and control the consistency and correctness of the applied data (eg. Price Lists, formulas and bundling discounts).</li><li>Aligning content changes and updating the content lists and content volumes in the tool(s)</li><li>Support to migrate the Pricing Tool, 2024 "Online Tool" and 2025 new Excel based into Salesforce.</li><li>Aligning and making sure that the best possible and available data sources are available to be considered in the tool. Help to identify inconsistencies in the data and support in correcting the data and improving the general quality and processes behind in close collaboration with our Sales Ops team.</li><li>Keep a vigilant eye on product and pricing-related Key Performance Indicators (KPIs) and provide valuable insights derived from KPI analyses.</li><li>Maintenance of the tool and support in implementing changes and making amendments </li><li>In close collaboration with our Sales organization and considering our overall business model approaches, support the proposal creation for the Sports Betting Content Products using the new tool.</li></ul>Individual Assessment. Collaboration and Communication. <ul><li>Teamplay and internal communication; be a pro-active team player to help the team and individuals to reach our targets in a timely manner and to successfully complete tasks and projects.</li><li>Think ahead and "outside" your work scope to understand the impact of your work on others; support to improve and "de-complicate" processes and tasks.</li><li>Self-responsible meeting and travel management.</li><li>Use all available information on the different platforms to quickly understand and familiarize with the new products/features and especially using the Confluence Page "Product Hub" and the "Sales Playbook". Reach out to colleagues and, if reasonable the responsible product managers to inform yourself. Participate in product trainings and workshops.</li><li>Relationship management with colleagues within the Revenue Optimization Office and internal stakeholders such as Sales and Product Management.</li></ul>ABOUT YOU <ul><li>You successfully completed university studies in Business Administration, Data Science, Statistics, Mathematics, or any similar discipline.</li><li>You are an experienced user of Salesforce, Excel and databases. </li><li>You have minimum 3-4 years of work experience in Pricing/ Data/ Business Analyst, Sales, Sales Administration &amp; Support, or a related field.</li><li>You have a strong project, coordination and communication skills and can successfully lead, influence and moderate internal discussions with BUs.</li><li>You have a strong analytical background and the passion of finding valuable information in complex datasets.</li><li>You are curious to understand strategic issues and align them into business/ pricing models in close exchange with business partners.</li><li>You have excellent proficiency in English; any other local language would be an asset.</li></ul> OUR OFFER <ul><li>Working at Sportradar gives you a platform to gain international recognition for your expertise</li><li>This is a chance to work with industry experts to launch and build a career in one of the fastest-growing businesses in the digital sports environment and help us scale our operations</li><li>We provide the tools and support you need to thrive in your role, and we celebrate your achievements along the way.</li><li>We are a diverse and collaborative global team with a unique spirit, determined to achieve our goals with integrity and focus</li><li>We support learning and self-development - our eAcademy offers a variety of courses in English to raise your skills.</li><li>Our company benefits support your health and well-being and is matched by a salary and compensation package based on your experience.</li><li>We talk sports every day and take the sporting spirit into our daily work.</li></ul>Qualifications Additional Information At Sportradar, we celebrate our diverse group of hardworking employees. Sportradar is committed to ensuring equal access to its programs, facilities, and employment opportunities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. We encourage you to apply even if you only meet most of the requirements (but not 100% of the listed criteria) - we believe skills evolve over time. If you're willing to learn and grow with us, we invite you to join our team!

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