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Overview The primary purpose of this position is to serve Cook patients while increasing the sales and profitability of the Specialty in the assigned territory. This should be achieved by implementing local sales and marketing strategies which have been agreed with the Regional Manager and are in support of the goals and general strategies of the Specialty. The Sales Representative must develop a thorough knowledge and understanding of the products and their associated clinical areas of use. Responsibilities <ul><li>Meet or exceed the sales targets set by Specialty Management by working independently in assigned territory to present and sell products and services to physicians, hospitals, outpatient facilities, health care facilities, purchasing organizations, purchasing groups, multi-hospital systems, and other key decision makers</li><li>Demonstrate an excellent knowledge of the product range of the Specialty and a sound understanding of the associated medical discipline.</li><li>Provide proficient technical training and support to medical personnel on the use of Cook's medical devices as required.</li><li>Territory budget management for local in field events and sample stock.</li><li>Develop and maintain an annual business plan which includes but is not limited to the following:</li><ul><li>anticipated sales increases</li><li>risk management</li><li>sales opportunities</li><li>anticipated competitive activity</li><li>contingency plans</li></ul><li>Follow-through on customer requests and commitments</li><li>Monitor and increase market share and competitor activity in the assigned territory.</li><li>Participate in local and international exhibitions and meetings as requested. </li><li>Identify, establish and develop relationships with key clinical and non-clinical decision-makers</li><li>Work closely and effectively with the other members of the sales team and with Cook support functions in order to provide the best possible service to the customer and the patient. </li><li>Work closely and effectively with members of Cook's Commercial and Business Care Integration teams to develop contractual opportunities with customers and maximize the service provided to the customer and patient. </li><li>Seek and evaluate new product ideas, providing adequate information and facilitate ongoing communication. Assist in product evaluations and/or clinical studies as appropriate. </li><li>Understand and follow Cook quality policies and procedures with respect to Complaint Handling, Product Returns, Samples, Consignment Stock and any other areas as appropriate. </li><li>Compliance with, and accountability for all policies within the Cook Employee Handbooks, Cook Code of Conduct, Policy and Guidance on Interaction with Healthcare Professionals, Cook's Privacy Regulations, and all other applicable federal, state and local laws and regulations. Employee is further required to sign and comply with Cook's Confidentiality and Non-Competition Agreements.</li></ul>Qualifications <ul><li>Previous medical sales experience preferred.</li><li>Product or Procedural knowledge an advantage.</li><li>Good communication and inter-personal skills.</li><li>Language Skills - good written and verbal command of English and other relevant languages.</li><li>Excellent numeric skills.</li><li>Good working knowledge of Microsoft® Office.</li><li>Proven problem-solving skills.</li><li>Excellent organizational skills.</li><li>High self-motivation.</li></ul>

Territory Manager 1, Endoskopie - Austria

Unternehmensbeschreibung AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran. Wir sind 19.000 engagierte Experten in den Bereichen Infrastruktur, Industrie, Energie und Digitalisierung, die nachhaltige Lösungen für kommende Generationen schaffen. Werden Sie Teil unseres Teams in Salzburg, Linz oder Wien. Stellenbeschreibung Was Sie erwartet - Ihr Arbeitsalltag <ul><li>Der Zuständigkeitsbereich reicht von der Planung und Durchführung bis hin zur Überwachung von nationalen und internationalen Projekten in der Zellstoff- und Papierindustrie</li><li>Führung des Projektteams und Leitung der vertragskonformen Projektabwicklung</li><li>Ausarbeitung und Überwachung der Terminpläne</li><li>Steuerung der Schnittstellenplanung zu anderen Fachbereichen</li><li>Bilanzberechnungen, Blockdiagramme, R&amp;I Schemata sowie Spezifikationen für Hauptausrüstungen werden geprüft</li><li>Ermittlung des Prozessenergiebedarfs und Erstellung von Anfragespezifikationen und Angebotsvergleichen für Hauptausrüstungen</li><li>Kontrolle des Anlagenlayouts und des Lageplans</li></ul>Qualifikationen Was wir uns von Ihnen wünschen - Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik oder Papiertechnik </li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Projektierung von Anlagen der Papier- oder Zellstoffindustrie </li><li>Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, eine gute Beziehung zum Kunden zu entwickeln und dies durch treffende Lösungen zu untermauern</li><li>Erfahrung in der selbstständigen Bearbeitung komplexer Planungsaufgaben inklusive Beratungsfunktion </li><li>Eine Reisebereitschaft in Verbindung mit vor Ort Tätigkeiten beim Kunden im Rahmen der Projektrealisierung gehören ebenfalls zum Aufgabengebiet</li><li>Teamfähigkeit, Führungskompetenzen und ein sicheres Auftreten</li><li>Der Umgang mit MS Office sowie das kommunizieren in englischer Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir Ihnen bieten - Unser Beitrag <ul><li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen, welches Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein lebt</li><li>Möglichkeit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Home-Office nach Vereinbarung</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz in guter Lage und angenehmer Atmosphäre</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, gratis Obst und Getränke</li><li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das abhängig von der Qualifikation und Erfahrung deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (das KV-Minimum auf Basis Vollzeit mit 39 Wochenstunden liegt bei EUR € 70 000,- brutto pro Jahr). Werde Teil von AFRY und bewirb dich jetzt! Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.

(Senior-) Projektleiter*in der Anlagenplanung in der Zellstoff- und Papierindustrie (m/w/d)

Wen suchen wir? Unser stark wachsendes Inhouse Vertriebsteam sucht ab sofort Verstärkung durch engagierte, sehr gut strukturierte Persönlichkeiten, die eigenständig arbeiten, über den Tellerrand blicken und keine festgefahrenen Strukturen brauchen, um zu Höchstleistungen zu gelangen. Wenn du Erfahrungen im technischen Vertriebsinnen-/außendienst hast, kommunikativ, freundlich und verkaufsstark am Telefon bist, sowie ein wertschätzendes Unternehmen mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten suchst, dann bist du bei uns richtig! Wer ist Hilti? Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Baubranche. Wir können auf 75 Jahre Firmenerfahrung zurückblicken und unsere bahnbrechenden Produkte und unser außergewöhnlicher Service sind in der ganzen Welt bekannt. Mit über 34.000 Beschäftigten in über 120 Ländern bieten wir dir ein beeindruckendes Umfeld, in dem du dich beweisen, wachsen und deine Karriere selbst gestalten kannst. Was sind deine Aufgaben? Unsere Abteilung steht für erstklassige Kund:innenbetreuung und die Sicherstellung von langfristigen Kund:innenbeziehungen. Du hast die Aufgabe die richtigen Lösungen für die Probleme unserer Kund:innen parat zu haben, sowie auch: <ul> <li> Eigenverantwortliche Entwicklung des bestehenden Kund:innenstamms </li> <li> Weiterentwicklung der Kund:innenplattform (keine Kaltakquise) </li> <li> Zugewiesener Kund:innenstamm mit Umsatzverantwortung </li> <li> Proaktives telefonisches Kontaktieren unserer Kleinkund:innen (Unternehmen mit bis zu ca. 10 Mitarbeiter:innen) </li> <li> Professionelle Beratung mit kompetenter und effizienter Problemlösung um Kund:innenzufriedenheit zu garantieren </li> <li> Schnittstellenkoordination zwischen den verschiedensten Abteilungen </li> </ul>Wir sind ein #greatplacetowork - das besagt auch das diesjährige TREND-Ranking, bei dem Hilti Österreich den 2. Platz belegt! Was bieten wir? Wir schaffen für Sie die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehört ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir: <ul> <li> Eine strukturierte Einschulungsphase, in der dir ein Buddy zur Seite gestellt wird </li> <li> Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken </li> <li> Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge </li> <li> Mitarbeiterevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents) </li> <li> Wöchentlicher Obstkorb mit frischem Obst zur freien Entnahme </li> <li> Kantine (gestütztes Mittagessen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Sabbatical, drei zusätzliche Urlaubstage (Karfreitag, 24. und 31. Dezember), etc. </li> <li> Moderne Arbeitsaustattung (Headset, Computer, Firmenhandy) </li> <li> Mitarbeiterermäßigungen und vieles mehr </li> </ul>Was du mitbringst: <li> Abgeschlossene Ausbildung </li> <li> Erfahrung im Kund:innenkontakt und/oder Vertrieb </li> <li> Große Freude daran Kund:innen (vorallem am Telefon) von unseren Produkten zu überzeugen. Du hast auch die Möglichkeit unsere Kund:innen in den Hilti Store einzuladen. </li> <li> Selbstbewusstes Auftreten am Telefon </li> <li> Spaß am Telefonieren </li> Warum suchen wir gerade dich? Für unser Inhouse-Vertriebsteam suchen wir engagierte und begeisterte Mitarbeiter:innen, die Spaß daran haben mit Menschen zu arbeiten, gerne telefonisch Kund:innen beraten, Produkte verkaufen und gerne die besten Lösungen für unsere Kund:innen suchen. Wenn du zusätzlich noch gerne im Team arbeitest, dich mit technischen Produkten beschäftigen möchtest und zugleich abwechslungsreiche Aufgaben suchst, dann nutze die Chance und bewirb dich jetzt! Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens EUR 37.000,-- auf Vollzeitbasis. Das tatsächliche fixe Jahresbruttogehalt liegt zwischen EUR 37.000,-- und EUR 45.000,-- abhängig von Qualifikation und Erfahrung, on-top bieten wir eine sehr attraktive variable Vergütung. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf. Kontakt: Alexandra Toro Sierra, Recruiting Specialist Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können. Sollten technische Probleme während der Bewerbung auftreten, kontaktiere bitte <a href="mailto:mycareer-techsupport@hilti.com" target="_blank">mycareer-techsupport@hilti.com</a>.

Salesmitarbeiter (w/m/d) im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Telesales (Vollzeit)

Wen suchen wir? In unserer Zentrale in Wien suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine kundenorientierte und prozessaffine Persönlichkeit, die sich um die Betreuung unserer Servicekund:innen kümmert. Wer ist Hilti? Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kund:innenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir dir ein Umfeld, in dem du wachsen, dich beweisen und deine Karriere gestalten kannst. Was sind deine Aufgaben? Als Backoffice Spezialist:in Premium-Geräteleasing kümmerst du dich intern um das "Rundum-Sorglos-Paket" unserer Kund:innen und arbeitest eng mit den Kolleg:innen im Vertriebsaußendienst und anderen Abteilungen zusammen. Zu deinem Aufgabenbereich gehört: -) Kaufmännische Vertragsbearbeitung -) Laufende Unterstützung der Verkaufsberater:innen im Innen- und Außendienst -) Proaktive Kontaktaufnahme mit Kund:innen -) Reklamationsbearbeitung -) Kreative Lösungsfindung sowie individuelle Abwicklung herangetragener Kund:innenbedürfnisse -) Bearbeitung des operativen Tagesgeschäfts -) Mitarbeit an Projekten -) Laufende Optimierung und Verbesserung von bestehenden Prozessen Die Auszeichnung als "Great Place to Work" und "World's BestWorkplaces" zeigt, wie einzigartig unsere Unternehmenskultur ist. Was bieten wir? Wir schaffen für dich die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehören ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir: -) Strukturierte Einschulungsphase -) Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann -) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, auch global, basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung -) Home Office Möglichkeit (bis zu 40% der Arbeitszeit) -) gute Planbarkeit mit geregelten Dienstzeiten (7-16, 8-17, kurzer Arbeitstag am Freitag) -) Drei zusätzliche Urlaubstage Karfreitag, 24. und 31. Dezember -) MyTime+ - Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren -) Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit im Ausmaß von zwei Arbeitstagen pro Jahr bei normaler Bezahlung an einem Sozial- oder Umweltprojekt mitzuwirken -) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge -) Parkplätze direkt am Firmenstandort/ gute öffentliche Anbindung (U6 Station Alterlaa) -) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents) -) Essenszuschuss für die Betriebskantine, in der täglich frisch gekocht wird -) Moderne Arbeitsmittel und Büroräumlichkeiten -) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles mehr Was du mitbringst: <ul> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK/HAS, HLW, Studium o.ä.) </li> <li> Erste Berufserfahrung im Kund:innenservice oder Backoffice </li> <li> Freude &amp; Verständnis im Umgang mit Kund:innen </li> <li> SAP-Erfahrung wünschenswert (aber keine Voraussetzung) </li> <li> Prozessaffinität, Motivation Neues zu Lernen und Kommunikationsstärke </li> </ul>Warum suchen wir gerade dich? Für unser Backoffice Spezialist:innen Team, welches eine Second-Level-Support-Abteilung im Kundenservice ist, suchen wir Mitarbeiter:innen die Spaß daran haben, mit Menschen zu arbeiten, gerne genau und prozessorientiert arbeiten und einen hohen Serviceanspruch an sich selbst haben. Wenn das alles zutrifft und du zugleich abwechslungsreiche Aufgaben suchst, bist du bei uns richtig. Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! Hilti sucht nach Menschen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit! Das Mindestgehalt bei einer Vollzeittätigkeit für diese Position liegt bei EUR 36.000 brutto p.a. und richtet sich nach der Qualifikation und Berufserfahrung (hinzu kommt noch ein variabler Bonus von ca. EUR 3.000, je nach Zielerreichung). Das tatsächliche Jahresbruttogehalt liegt zwischen 36.000 und 46.000 abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Zusätzlich kommen noch zahlreiche Benefits dazu. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zeugnisse. Kontakt: Sabine Welt, Recruiting Expert Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können. Sollten technische Probleme während der Bewerbung auftreten, kontaktiere bitte <a href="mailto:mycareer-techsupport@hilti.com" target="_blank">mycareer-techsupport@hilti.com</a>.

Backoffice Spezialist (w/m/d) Premium-Geräteleasing (Vollzeit)

Wen suchen wir? Du verfügst über ein gutes Verständnis für Lagerprozesse und logistische Abläufe? Du hast ein Gespür für Menschen und legst Wert auf eine Kommunikation auf Augenhöhe? Dann bist du bei uns genau richtig! Ab sofort suchen wir eine Persönlichkeit, die sich für die Aufgaben als Mitarbeiter:in im Leitstand zum ehestmöglichen Eintritt begeistert. Wer ist Hilti? Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kund:innenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem du wachsen, dich beweisen und deine Karriere gestalten kannst. Was sind deine Aufgaben? Als Mitarbeiter:in Lagerleitstand &amp; Logistik verantwortest du die Materialflusssteuerung im Warehouse und garantierst damit reibungslose Lagerabläufe . Zu deinen Aufgaben gehören: -) Verantwortung über die Materialflusssteuerung und Priorisierung der Aufträge -) Enge Kommunikation mit operativen Führungskräften und Mitarbeiter:innen auf verschiedenen Ebenen -) Analyse und Prüfung von Lieferungen sowie Korrektur von Fehlern -) Effiziente Einteilung der vorhandenen Ressourcen (Mitarbeiter:innen, Betriebsmittel, etc.) -) Behebung von Systemfehlern -) Monitoring von internen Schnittstellen und Schnittstellen zu Spediteur Systemen -) Einbringen neuer Ideen zur Effizienzsteigerung des Lagerablaufs -) Umsetzung von Kundenanforderungen und Steigerung der Kundenzufriedenheit Wir sind ein #greatplacetowork - das besagt auch das TREND-Ranking aus dem letzten Jahr, bei dem Hilti Österreich den 2. Platz belegt! Was bieten wir? Wir schaffen für dich die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehören ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir: -) Einen strukturierten Einarbeitungsplan -) Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann -) Eigenverantwortliche Planung und Einteilung des übertragenen Aufgabenbereiches -) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung -) Drei zusätzliche Urlaubstage Karfreitag, 24. und 31. Dezember -) MyTime+ - Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren -) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge -) Parkplätze direkt am Firmenstandort/ gute öffentliche Anbindung -) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents) -) Essenszuschuss für die Betriebskantine -) Moderne Betriebsmittelausstattung -) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles mehr Was du mitbringst: <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Logistik </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Lagerumfeld und Einblick in die Materialflusssteuerung </li> <li> Kenntnisse in der Koordination von Material- und Transportbewegungen unter Einbindung von Warenwirtschaftssystemen </li> <li> Versierter Umgang mit SAP-Programmen (EWM/WM) bzw. sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse </li> <li> Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Bereitschaft im Dreischichtbetrieb zu arbeiten (früh 06:30- 15:00, zwischen 09 - 17:30, spät 13:15 - 22:00) </li> <li> Staplerschein wünschenswert </li> </ul>Warum suchen wir gerade dich? Für unser Team im Logistikzentrum suchen wir kommunikative Persönlichkeiten, die großes Interesse für logistische Abläufe mitbringen, über Multi-Tasking-Fähigkeiten verfügen sowie komplexe Zusammenhänge rasch erfassen können. Das Jahresbruttogehalt für diese Vollzeitposition beträgt mindestens EUR 36.000,-. Das tatsächliche Jahresbruttogehalt liegt zwischen 36.000 und 46.000 abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Hinzu kommt noch ein variabler Bonus von bis zu 3.000,- brutto pro Jahr (je nach Zielerreichung), sowie zahlreiche Benefits. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnisse. Kontakt: Sabine Welt, Recruiting Expert Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können. Sollten technische Probleme während der Bewerbung auftreten, kontaktiere bitte <a href="mailto:mycareer-techsupport@hilti.com" target="_blank">mycareer-techsupport@hilti.com</a>.

Mitarbeiter (w/m/d) Lagerleitstand & Logistik - Leopoldsdorf bei Wien (Vollzeit)

Join a team recognized for leadership, innovation and diversity As a Senior Sales Representative (m/f/d) Building Automation at Honeywell, in Vienna, you will be responsible for drive Sales, generate opportunities and account management. This position is fully remote. Honeywell Honeywell Building Automation is transforming the way every building operates to help improve the quality of life for the people who use them. With a portfolio featuring software, hardware and services, Honeywell takes an outcome-focused approach to help building owners and operators improve safety and security, energy and operational efficiencies to create a better building experience. Helping to Transform Buildings to be Safer and More Operationally and Energy Efficient. Key responsibilities <ul><li> Be the front-line seller who drives sales, identifying and generating opportunities for different kinds of customers and foster client satisfaction by maintaining regular customer contact and managing customer expectations</li><li> You will develop customer relationships through coordinating and/or attending trade shows, seminar, and similar events </li><li> You will provide education of Honeywell solutions through technical presentations and be responsible for Campaign Management</li><li> You will maintain and provide reports and opportunity status using our customer relationship management system </li><li> You will provide competitive intelligence and market trends as well as forecast/demand input to Sales Inventory Operations Planning (SIOP)</li></ul>Key skills and qualifications <ul><li> Bachelor's degree in business administration or related field</li><li> 5-10 years' experience in the Austrian market in construction industry, Building Automation / Building Solutions </li><li> Ability to listen to customers, understand their needs, come up with a solution, business development and engage with customers</li><li> Ability to build and maintain strong relationships with customers and internal stakeholders while maintaining healthy relationships </li><li> Excellent team and communication skills, fluency in German and English is a must</li></ul>Our offer <ul><li> Authority and responsibility for your region</li><li> A thorough learning and onboarding process</li><li> Opportunity to work with a qualified international team of professionals</li><li> Excellent development opportunities</li><li> An attractive salary package</li></ul>We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation. Join us now and make an impact! #TheFutureIsWhatWeMakeItAdditional Information <ul><li>Category: Sales</li><li>Location: Handelskai 388, Vienna 1023 AUT</li><li>Exempt</li></ul>Global (ALL)

Senior Sales Representative (m/f/d) Building Automation

GATX Rail Europe is a leading, full-service railcar lessor offering a high quality and diversified fleet to over 20 European countries. With an experienced, service-oriented team, we are focused on making railcar leasing and rail transport simple, efficient, and seamless thus we have strategically located offices across Europe. At GATX we empower, develop, and recognize our people, building a culture of excellence, accountability, and respect. We value diversity and open communication to create a collaborative environment. Together, we achieve more and embrace change by challenging the status quo. To support our growing organisation we are currrently looking for Sales Manager (m/f/d) Your main responsibilities: <ul><li>Responsible for customer acquisition and retention</li><li>Initiation and processing of new contracts, amendments and extensions of contracts</li><li>Assessment of customer needs and preparation of offers and presentations</li><li>Price negotiations and contract management</li><li>Market observation and support of market research</li><li>Ensuring information and data quality in the Customer Relationship Management (CRM) tool</li><li>Accompaniment of new car projects, from inquiry to implementation</li><li>Representation of the company at trade fairs and events</li></ul>We offer: <ul><li>an interesting job in which you can master varied challenges and tasks every day,</li><li>an international working environment characterized by teamwork and a good atmosphere,</li><li>adequate remuneration and the social benefits of a modern company,</li><li>flexible working hours, including a home office model,</li><li>close cooperation and exchange of experience with other qualified teams within the GATX Group and the opportunity for professional development through a wide range of training courses,</li><li>company car for private use.</li></ul>You are a good fit if you have: <ul><li>Commercial apprenticeship with several years of professional experience in a comparable position in our industry or in the field of logistics</li><li>Negotiation skills and strong communication skills</li><li>High affinity for numbers</li><li>Confident and friendly appearance in dealing with internal and external interlocutors</li><li>Affinity for technical products</li><li>Independent and structured way of working</li><li>Fluent in German and English, both written and spoken</li><li>Sound MS Office skills</li><li>Willingness to travel</li></ul>A minimum salary of € 55,000 gross per year is offered according to the collective agreement with the possibility of overpayment according to your qualifications and professional experience. We are looking forward to receiving your application! Join our GATX team and let's make railcar leasing easier together. Apply nowKlicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben. Want to learn more about us? Watch our video here! GATX Rail Europe is a leading, full-service railcar lessor offering a high quality and diversified fleet to over 20 European countries. With an experienced, service-oriented team, we are focused on making railcar leasing and rail transport simple, efficient, and seamless thus we have strategically located offices across Europe. At GATX we empower, develop, and recognize our people, building a culture of excellence, accountability, and respect. We value diversity and open communication to create a collaborative environment. Together, we achieve more and embrace change by challenging the status quo. To support our growing organisation we are currrently looking for Your main responsibilities: <ul><li>Responsible for customer acquisition and retention</li><li>Initiation and processing of new contracts, amendments and extensions of contracts</li><li>Assessment of customer needs and preparation of offers and presentations</li><li>Price negotiations and contract management</li><li>Market observation and support of market research</li><li>Ensuring information and data quality in the Customer Relationship Management (CRM) tool</li><li>Accompaniment of new car projects, from inquiry to implementation</li><li>Representation of the company at trade fairs and events</li></ul>We offer: <ul><li>an interesting job in which you can master varied challenges and tasks every day,</li><li>an international working environment characterized by teamwork and a good atmosphere,</li><li>adequate remuneration and the social benefits of a modern company,</li><li>flexible working hours, including a home office model,</li><li>close cooperation and exchange of experience with other qualified teams within the GATX Group and the opportunity for professional development through a wide range of training courses,</li><li>company car for private use.</li></ul>You are a good fit if you have: <ul><li>Commercial apprenticeship with several years of professional experience in a comparable position in our industry or in the field of logistics</li><li>Negotiation skills and strong communication skills</li><li>High affinity for numbers</li><li>Confident and friendly appearance in dealing with internal and external interlocutors</li><li>Affinity for technical products</li><li>Independent and structured way of working</li><li>Fluent in German and English, both written and spoken</li><li>Sound MS Office skills</li><li>Willingness to travel</li></ul>

Sales Manager (m/f/d)

Wir sind ein führender Software-Anbieter für Analyse-, Planungs- und CRM-Lösungen im Kunst- und Kulturbereich. Unsere Kunden sind vornehmlich Kulturbetriebe wie Theater, Opern- und Konzerthäuser aus dem DACH-Raum. Maßgeschneiderte Business-Intelligence-, Data-Analytics- und Controlling-Lösungen sowie das junge und dynamische Team machen den Erfolg unseres Unternehmens aus. Du hast bereits erste Berufserfahrung im B2B Vertrieb gesammelt und bist IT-affin sowie kunst- und kulturinteressiert? Zur Verstärkung unseres Teams im Zentrum von Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine:n engagierte:n Growth / B2B - Business Development Manager:in (m/w/d) (ab 30 Stunden / Woche) Deine Aufgaben <ul><li>Presales Aktivitäten: Recherchetätigkeit, Identifizierung von Leads, Terminkoordination, Präsentationsunterlagen / Demos vorbereiten</li><li>Pflege der Sales Pipeline &amp; Sales Aktivitäten: (E-Mail-) Akquise, Telefonate mit potenziellen Kunden, Nachverfolgen von Leads, Durchführung von Produkt-Webdemos für eine Produktlinie, Angebotserstellung und -abschluss</li><li>Konzeption und Durchführung von Info-Webinaren für Bestandskunden und potenzielle Kunden </li><li>Unterstützung bei der Organisation von vertriebsfördernden Maßnahmen (z.B. Konferenzteilnahmen, Kundenveranstaltungen)</li><li>Administrative und organisatorische Unterstützung der Vertriebsleitung im Tagesgeschäft</li><li>Zusammenarbeit und Schnittstelle mit / zu Marketing, Customer Success und Consulting Team </li><li>Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern / Partnerschaften pflegen und betreuen </li><li>Administration und Datenpflege in den zentralen Systemen (Vertriebstool, Dokumentation, Zeiterfassung und Abrechnung, CRM-Systeme, etc., ...)</li><li>Geschäftsfeldentwicklung, Marktbeobachtung &amp; Konkurrenzanalyse</li></ul>Dein Profil <ul><li>Hochschulabschluss oder Ausbildung mit Relevanz für den Arbeitsbereich</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich B2B-Vertrieb erwünscht</li><li>Wissbegierige Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität</li><li>Überzeugende Persönlichkeit, die gleichzeitig gut zuhören kann</li><li>Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung</li><li>Durchhaltevermögen, umsetzungsstark und proaktiv </li><li>Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl und diplomatisches Geschick</li><li>Routinierte MS-Office Kenntnisse und Erfahrung mit CRM-Systemen</li><li>Leidenschaft für die Bereiche Business Intelligence und Data Analytics</li><li>Freude an Kunst &amp; Kultur</li><li>Sprachen: Deutsch und Englisch fließend, weitere Sprachkenntnisse (u.a. Französisch und Spanisch) von Vorteil</li></ul>Wir bieten Dir <ul><li>Eine umfassende Einschulungsphase</li><li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Ein abwechslungsreiches und dynamisches Aufgabengebiet</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im fachlichen und persönlichen Bereich</li><li>Teamorientiertes Arbeiten in einem top-motivierten Team</li><li>Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache und Homeoffice Möglichkeit</li><li>Ein frisch renoviertes, schönes Altbau-Büro auf der Mariahilfer Straße mit gern genutzter Gemeinschaftsküche und ausgezeichneter öffentlicher Anbindung</li><li>Versorgung mit frischem Obst, hervorragendem Kaffee und Tee</li><li>Regelmäßige Teamevents und Get-togethers mit Drinks</li><li>Gutscheine für Kulturveranstaltungen</li></ul>Der Richtwert für das Mindestgehaltauf Basis Vollzeit beträgt ca. 40.000 brutto / Jahr mit Erfolgskomponente. EineÜberbezahlung ist bei entsprechender Qualifikation und positionsrelevanterBerufserfahrung möglich. Wir haben Dein Interessegeweckt? Dann bewirb Dich jetzt mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 29. November 2024! Graf Moser Management GmbH Mariahilfer Straße 109 1060 Wien Ansprechperson: Reka Ficsor Web: <a href="http://www.kulturplanner.com" target="_blank">www.kulturplanner.com</a>

Growth / B2B - Business Development Manager:in (m/w/d)

Bezeichnung : Servicekraft ohne Inkasso für das Joules Bistro im Technischen Museum Wien, Wochenenddienste, TZ 16 Std. / Woche (m/w/d) Unternehmen : GOURMET Gastronomie Einsatzbereich : Wien Eintrittsdatum : ab sofort Einsatzort : 1140 Wien Berufserfahrung erforderlich : Mehrjährige Berufserfahrung Beschäftigungsausmaß : Teilzeit Organisatorische Einbindung : Willkommen in der Welt des exquisiten Genusses und der traditionsreichen Gastfreundschaft, in den Restaurant- und Kulturstätten von GOURMET! Wir sind stolz darauf, eine Sammlung von einzigartigen Gastronomiestätten betreiben zu dürfen, darunter das legendäre Café Schwarzenberg, das charmante Joules Bistro im Technischen Museum und das Café Restaurant in der Kuppelhalle des Kunsthistorischen Museums. Wir sind auch stolz darauf, die Eventgastronomie in der Wiener Stadthalle und dem Wiener Ernst-Happel-Stadion zu repräsentieren, wo wir einzigartige kulinarische Erlebnisse für große Veranstaltungen schaffen. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam mit uns die kulinarischen Traditionen und die herzliche Gastfreundschaft fortzuführen. Willkommen in einer Welt, in der Geschichte auf modernen Glanz trifft und das gastronomische Erbe lebendig bleibt! Aufgaben : <ul> <li> Speisen- und Getränkeservice ohne Inkasso </li> <li> Zuvorkommende Gästebetreuung </li> <li> Unterstützung des Stammpersonals bei allen Vor- und Nachbereitungsarbeiten </li> <li> Einhaltung der Sauberkeit im gesamten Arbeits- bzw. Restaurantbereich </li> </ul> Voraussetzungen : <ul> <li> Erste Berufserfahrung in der Gastronomie </li> <li> Fundierte Deutschkenntnisse (min. B2 Level) </li> <li> Teamgeist und Motivationsfähigkeit </li> <li> Arbeitsbewilligung innerhalb der EU </li> </ul> Kontakt : Frau Selma Kowarzik Referenz : GOURMET-2024-004917 Zusatzinformation : Zwischen technischer Vergangenheit und Zukunft sorgt das Joules Bistro für die kulinarische Pause der großen und kleinen Museumsbesucher:innen. Wir suchen motivierte Gastro-Profis (m/w/d) und Quereinsteiger:innen, die es lieben in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. ARBEITSORT: Café im Technischen Museum, Mariahilferstraße 212, 1140 Wien DIENSTGEBER: GMS GOURMET GmbH, Oberlaaer Straße 298, 1230 Wien ARBEITSZEIT: Teilzeit, 16 Stunden/Woche, Samstags und Sonntags, jeweils von 10:00 bis 18:00 Uhr. ENTLOHNUNG: Die Entlohnung erfolgt gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Wien, und beträgt monatlich mindestens € 780,00 brutto plus Trinkgeld auf Basis einer 16-Stunden-Woche. Je nach Erfahrung und Qualifikation Bereitschaft zur Überzahlung. Bitte beachten Sie, dass Vorstellungstermine nur nach telefonischer Terminvereinbarung möglich sind. #LI-DNI

Servicekraft ohne Inkasso für das Joules Bistro im Technischen Museum Wien, Wochenenddienste, TZ 16 Std. / Woche (m/w/d)

Für unseren Standort in Gumpoldskirchen suchen wir ab sofort Unterstützung in der Abteilung Systems Integration Development auf Vollzeitbasis! Die Abteilung Systems Integration Development beschäftigt sich mit dem Aufbau und Test vollständiger Systeme. Um die Funktionalität von mehreren Systemen, die im Verbund in Betrieb gehen, zu garantieren, ist ein systematischer System-Integrationstest unabdingbar. Hierbei wird das Zusammenspiel von Systemen untereinander sowie ihre Kommunikation nach außen hin über spezifizierte Schnittstellen getestet. Sie wollen Teil eines innovativen und effizienten Teams werden und bringen sich mit Begeisterung ein? Dann sind Sie hier genau richtig! Der NOVOMATIC AG-Konzern ist eines der führenden heimischen Technologieunternehmen in hundertprozentigem österreichischen Privatbesitz mit Sitz südlich von Wien. Als international tätiger Gaming-Technologiekonzern zählt er durch seine konsequente Wachstumsstrategie zu den Weltmarktführern der Branche. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie arbeiten an der Definition, dem Aufbau und der Weiterentwicklung von automatisierten Testframeworks in einem agilen Team</li> <li>Sie erarbeiten Lösungen zur Testautomatisierung und Entwicklung von Testmethoden und Testprozessen</li> <li>Sie sind für die Auswahl, Vorbereitung sowie für Konzeption und Entwicklung der Testfälle zuständig, basierend auf den Akzeptanzkriterien</li> <li>Sie implementieren Test Scripts und sind in den Automatisierungsprozess eingebunden</li> <li>Sie erstellen Reports, analysieren Fehler und Probleme und sind für die Schulung anderer Testabteilungen hinsichtlich Automatisierungs-Tools und Methoden verantwortlich</li> </ul>IHR PROFIL <ul> <li>Technische Ausbildung im Bereich IT (HTL, FH, Universität) und mehrjährige Erfahrung im Bereich Testing und im Aufbau und der Umsetzung von automatisierten Tests</li> <li>Programmiererfahrung mit folgenden Programmiersprachen: .NET, C#, BDD (Gherkin) sowie Automatisierungserfahrung mit REST API's; Java Script, SQL, Python von Vorteil.</li> <li>Leidenschaft für Programmierung und Test sowie genaue, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnete Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten bzw. sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>WIR BIETEN <ul> <li>Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in Form einer Gleitzeitregelung</li> <li>Ausgezeichnete Betriebskantine (auch mit vegetarischen und veganen Speisen)</li> <li>Eine gute öffentliche Anbindung und ausreichend kostenfreie Parkplätze für die gesamte Belegschaft</li> <li>Ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab 50.000,- wobei eine Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen ist</li> </ul>HIER BEWERBEN NOVOMATIC betreibt eine antidiskriminierende Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in technischen und Leitungspositionen angestrebt. Mehr über Karrieremöglichkeiten in unserem Unternehmen finden Sie auf . Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie Ihre Erfahrungen in einem dynamischen und erfolgreichen Unternehmen mit ebenso internationalem wie familiärem Spirit einbringen? Dann werden Sie jetzt Teil von NOVOMATIC! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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