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Wir sind Gestalter der Energiewende. Kraftanlagen Energies &amp; Services SE gehört zum französischen Konzern Equans, einem weltweit führenden Unternehmen im Energie- und Dienstleistungssektor, das in 20 Ländern tätig ist und 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf 5 Kontinenten beschäftigt. Als vielseitiger und erfahrener Partner für Energie, Industrie, Gebäudetechnik und Data Center gestalten wir die Zukunft unserer Gesellschaft. Mit unserer hochmodernen Anlagentechnik und unseren flexiblen und maßgeschneiderten Lösungen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Energiewende und zum Klimaschutz. Dabei decken wir die gesamte Wertschöpfungskette ab. Mit unserer Business Unit Industrie planen, fertigen und montieren wir für alle Medien, Druck- und Temperaturbereiche geeignete Anlagen und Rohrleitungssysteme. Mit dem Neubau sowie mit komplexen Modernisierungen, Stillstands- und Revisionsarbeiten befähigen wir unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung besserer Infrastrukturen und leisten den Mehrwert, den unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung effizienter und moderner Infrastrukturen brauchen. Als erfahrener Partner der Prozessindustrie sind wir in allen relevanten Märkten in Europa mit eigenem Personal vor Ort, unter anderem mit Niederlassungen in Deutschland, Österreich, Rumänien und Finnland. Als Verstärkung unseres Teams am Standort Schwechat suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Abwicklung von Montagearbeiten im Bereich Wasserkraft (Zusammenbau und Montage von Turbinen, Generatoren, Equipments und Großrohrleitungen)</li><li>Organisation, Strukturierung und Überwachung der Arbeitsabläufe</li><li>Ansprechpartner für unsere Kunden auf der Baustelle </li><li>Personal-, Arbeitsmittel- und Materialplanung auf der Baustelle</li><li>Baustellenschriftverkehr bzw. Bautagesberichte</li><li>Bauüberwachung</li><li>Durchführung von Qualitäts- und Sicherheitskontrollen, Personal- und Sicherheitsbelehrungen</li><li>Unterstützung des Projektteams</li><li>Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen, Dokumentation von Zusatzleistungen</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Fachrichtung Metalltechnik, Maschinenbautechnik</li><li>Berufserfahrung als Bauleiter/Obermonteur im Anlagenbau / Maschinenbau</li><li>Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket</li><li>Gute Englisch Kenntnisse</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit allen Projektbeteiligten und auch mit dem Kunden</li><li>Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Europa</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (Budget i.H.v. 300 € jährlich)</li><li>Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich</li><li>Ferienhaus im Zillertal</li><li>Parkplatz am Firmengelände</li><li>Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein</li><li>Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder</li><li>Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund</li><li>Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal</li></ul>Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 4.269,07 (KV Maschinen- und Metallindustrie). Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. Ansprechpartnerin ist Frau Daniela Zehrfuchs. E-Mail: <a href="mailto:daniela.zehrfuchs@kraftanlagen.com" target="_blank">daniela.zehrfuchs@kraftanlagen.com</a>.

Bauleiter (m/w/d) im Bereich Wasserkraft

Wir sind Gestalter der Energiewende. Kraftanlagen Energies &amp; Services SE gehört zum französischen Konzern Equans, einem weltweit führenden Unternehmen im Energie- und Dienstleistungssektor, das in 20 Ländern tätig ist und 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf 5 Kontinenten beschäftigt. Als vielseitiger und erfahrener Partner für Energie, Industrie, Gebäudetechnik und Data Center gestalten wir die Zukunft unserer Gesellschaft. Mit unserer hochmodernen Anlagentechnik und unseren flexiblen und maßgeschneiderten Lösungen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Energiewende und zum Klimaschutz. Dabei decken wir die gesamte Wertschöpfungskette ab. Mit unserer Business Unit Industrie planen, fertigen und montieren wir für alle Medien, Druck- und Temperaturbereiche geeignete Anlagen und Rohrleitungssysteme. Mit dem Neubau sowie mit komplexen Modernisierungen, Stillstands- und Revisionsarbeiten befähigen wir unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung besserer Infrastrukturen und leisten den Mehrwert, den unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung effizienter und moderner Infrastrukturen brauchen. Als erfahrener Partner der Prozessindustrie sind wir in allen relevanten Märkten in Europa mit eigenem Personal vor Ort, unter anderem mit Niederlassungen in Deutschland, Österreich, Rumänien und Finnland. Als Verstärkung unseres Teams am Standort Schwechat suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Als Senior Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie die vollumfängliche Leitung, Steuerung und Betreuung von Projekten unterschiedlicher Größenordnung im chemischen / petrochemischen / industriellen Anlagenbau</li><li>Als zentraler Ansprech- und Kommunikationspartner für unsere Kunden, Lieferanten sowie das Projektteam verantworten Sie die Klärung, Festlegung und Überprüfung der Projektvorgaben und -ergebnisse inkl. der Projektkosten</li><li>Sie koordinieren und führen das Projektteam mit allen zugeordneten Mitarbeitern (m/w/d)</li><li>Der Fokus Ihrer Arbeit liegt auf der Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Durchführung aller Projektphasen (z.B. Akquise, Kalkulation, Angebotserstellung, Verhandlungen, Claim Management bis zur Erstellung der finalen Abrechnungen etc.)</li><li>Die Festlegung und Koordination der internen Projektkommunikation sowie des Dokumenten- und Datenmanagements folgen Ihrer Organisation</li><li>Mithilfe Ihrer Projektstrukturierung gewährleisten Sie die Sicherstellung der projektbezogenen Aufzeichnungen und Dokumentationsunterlagen</li><li>Mittels Planprüfungen und Berichtswesen bewahren Sie während der gesamten Projektabwicklung den Überblick</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung / HTL / Studium (z.B. Wirtschaftsingenieur (m/w/d))</li><li>Langjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, die Sie bevorzugt in einem Unternehmen des Anlagen-/ Rohrleitungsbau gesammelt haben</li><li>Fundierte betriebswirtschaftliche und technische Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft je nach Projekterfordernis</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent und Teamfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen</li><li>Begeisterungsfähigkeit, Engagement und hohe Eigenmotivation</li><li>Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office-Applikationen</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (Budget i.H.v. 300 € jährlich)</li><li>Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich</li><li>Ferienhaus im Zillertal</li><li>Parkplatz am Firmengelände</li><li>Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein</li><li>Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder</li><li>Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund</li><li>Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal</li></ul>Wenn Ihnen die vertrauensvolle Nähe zu unseren Kunden wichtig ist, wenn Ihnen Eigeninitiative und proaktives Arbeiten viel bedeuten, wenn Sie gerne arbeiten als wäre es Ihre eigene Firma und wenn Sie sich stetig in Ihrer Karriere weiterentwickeln möchten, dann gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft. Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 5.202,92 (KV Maschinen- und Metallindustrie). Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. Ansprechpartnerin ist Frau Daniela Zehrfuchs (Personalabteilung).

Senior Projektleiter (m/w/d) im Bereich Anlagen- und Rohrleitungsbau

Wir sind Gestalter der Energiewende. Kraftanlagen Energies &amp; Services SE gehört zum französischen Konzern Equans, einem weltweit führenden Unternehmen im Energie- und Dienstleistungssektor, das in 20 Ländern tätig ist und 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf 5 Kontinenten beschäftigt. Als vielseitiger und erfahrener Partner für Energie, Industrie, Gebäudetechnik und Data Center gestalten wir die Zukunft unserer Gesellschaft. Mit unserer hochmodernen Anlagentechnik und unseren flexiblen und maßgeschneiderten Lösungen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Energiewende und zum Klimaschutz. Dabei decken wir die gesamte Wertschöpfungskette ab. Mit unserer Business Unit Industrie planen, fertigen und montieren wir für alle Medien, Druck- und Temperaturbereiche geeignete Anlagen und Rohrleitungssysteme. Mit dem Neubau sowie mit komplexen Modernisierungen, Stillstands- und Revisionsarbeiten befähigen wir unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung besserer Infrastrukturen und leisten den Mehrwert, den unsere Kunden zur kontinuierlichen Schaffung effizienter und moderner Infrastrukturen brauchen. Als erfahrener Partner der Prozessindustrie sind wir in allen relevanten Märkten in Europa mit eigenem Personal vor Ort, unter anderem mit Niederlassungen in Deutschland, Österreich, Rumänien und Finnland. Als Verstärkung unseres Teams am Standort Schwechat suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Eigenständige Koordination, Planung und Abwicklung von Auftrags- und Projektarbeiten im Anlagen- und Rohrleitungsbau</li><li>Organisation, Strukturierung und Überwachung der Arbeitsabläufe</li><li>Ansprechpartner für unsere Kunden auf der Baustelle (Kundenbetreuung, -beratung und -pflege)</li><li>Kurz- und mittelfristige Personal-, Arbeitsmittel- und Materialplanung auf der Baustelle</li><li>Überwachung der Mitarbeiter hinsichtlich Arbeitsquantität und laufende Optimierung der Arbeitsabläufe.</li><li>Leistungskontrolle und Terminüberwachung</li><li>Anfertigung von Skizzen, Isometrien, Zeichnungen und Plänen nach örtlichen Gegebenheiten</li><li>Erstellung von Regie- und Aufmassunterlagen sowie Vorbereitung zur Abrechnung</li><li>Baustellenschriftverkehr bzw. Bautagesberichte</li><li>Durchführung von Qualitäts- und Sicherheitskontrollen, Personal- und Sicherheitsbelehrungen, Gefahrstoffunterweisungen und weiteren Kontrollen</li><li>Unterstützung des Projektteams</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Fachrichtung Metalltechnik, Maschinenbautechnik</li><li>Langjährige Berufserfahrung als Bauleiter/Obermonteur im Rohrleitungs- und Anlagenbau sowie in der Abwicklung von Baustellen</li><li>Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit allen Projektbeteiligten und auch mit dem Kunden</li><li>Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (Budget i.H.v. 300 € jährlich)</li><li>Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich</li><li>Ferienhaus im Zillertal</li><li>Parkplatz am Firmengelände</li><li>Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein</li><li>Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder</li><li>Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund</li><li>Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal</li></ul>Wenn Ihnen die vertrauensvolle Nähe zu unseren Kunden wichtig ist, wenn Ihnen Eigeninitiative und proaktives Arbeiten viel bedeuten, wenn Sie gerne arbeiten als wäre es Ihre eigene Firma und wenn Sie sich stetig in Ihrer Karriere weiterentwickeln möchten, dann gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft. Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 4.269,07 (KV Maschinen- und Metallindustrie). Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unserKarriereportal.Ansprechpartnerin ist Frau Daniela Zehrfuchs (Personalabteilung), E-Mail: <a href="mailto:Daniela.Zehrfuchs@kraftanlagen.com" target="_blank">Daniela.Zehrfuchs@kraftanlagen.com</a>.

Bauleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben Für unser Team in Wien 23 suchen wir ab sofort eine*n (Junior) Projektleiter*in mit folgendem Aufgabengebiet: • Unterstützung bei der Abwicklung und technischen Ausarbeitung von spannenden und einzigartigen Projekten • Erstellen von Montageunterlagen • Mitwirken bei Beschaffungsprozessen und Nachtragsangeboten • Teilnahme an Abstimmungsgesprächen • Erstellung von Abrechnungsunterlagen und Anlagendokumentationen Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Fachschule, HTL) • Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht Bedingung • gute Microsoft-Office und AutoCAD-Kenntnisse • Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Gesetze • Lern- und Analysefähigkeit • Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Das monatliche Mindestentgelt für diese Position beginnt bei € 2.800,-- brutto. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen und die Kollektivvertragswerte weit überschreiten kann. • Vielfältiger und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich: Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, während Sie an spannenden und einzigartigen Projekten arbeiten. Flache Hierarchien innerhalb des Projektteams ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit. • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office: Nach der Einarbeitungsphase können Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Home-Office profitieren. • Freie Fenstertage: Bei uns gibt es keinen Wettbewerb um freie Tage. Nach Möglichkeit, können sich alle frei nehmen und Ihr Wochenende verlängern. • Fahrradleasing für Job &amp; Freizeit: Als neues Angebot gibt es die Möglichkeit des Fahrradleasings, das sowohl für den Arbeitsweg als auch für die Freizeit genutzt werden kann. • Mitarbeiterrabatte und unternehmensinterne Events: Sie erhalten diverse Mitarbeiterrabatte und können sich auf tolle, unternehmensinterne Events freuen. • Angenehmes Betriebsklima: Ein sehr gutes Betriebsklima fördert die Zusammenarbeit. Kontakt ELIN GmbH Pfarrgasse 75, 1230 Wien Haben Sie noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Thüringer MA Tel.: +43 (0) 59902-30631

(Junior) Projektleiter*in Elektrotechnik (m/w/d)

DEINE MISSION Du suchst einen Job mit Purpose und hast Lust auf Sales und den Aufbau des größten Mehrwegsystems in Österreich? Dann werde Sales Manager:in Wien (all genders) und hilf uns, die Einwegflut einzudämmen und unser RECUP-/REBOWL-Mehrwegsystem in der Gastronomie in Wien zu etablieren. Mit jedem gewonnenen Vertrag trägst Du aktiv zu einer nachhaltigeren Zukunft bei. Deine Aufgaben sind:<ul><li> Leadgenerierung &amp; Neukundenakquise: Du identifizierst die richtigen Gastronomien Deiner Stadt, bist unser Gesicht von RECUP/REBOWL nach außen, erläuterst das System, vermittelst unseren Mehrwert und trägst so mit jedem Vertragsabschluss maßgeblich zur Eindämmung der Einwegflut bei. </li><li> Datenpflege: Du pflegst Deine Pipeline und Aktivitäten transparent und gewissenhaft in unserem CRM-Tool und hast Deine Ziele selbständig im Blick. </li><li> Customer Success &amp; Brand Ambassador: Du baust enge Beziehungen zu unseren Partnern vor Ort auf und sorgst für eine optimale Betreuung, um auch unsere Partner zu RECUP-Ambassadors zu machen. </li><li> Markenpräsenz ausbauen: Du repräsentierst RECUP und unsere Mission täglich auf der Straße und der Wiener Gastroszene, auf Messen oder Events - so kommt kein:e Gastronom:in mehr um RECUP herum. </li><li> Kooperationen initiieren: Du arbeitest mit Wirtschaftsverbänden, Kommunen und Interessensvertretungen zusammen. </li><li> Optimierungspotentiale nutzen: Du nutzt Deinen Raum für Eigeninitiative und trägst proaktiv dazu bei, dass wir unsere Sales-Initiativen fortlaufend verbessern. </li><li> Du lebst Teamwork und arbeitest in engem Austausch mit unserem Customer Happiness Team sowie dem gesamten Sales Team. </li></ul>WAS DU MITBRINGST <ul><li> Leidenschaft und Erfahrungen im Outbound Sales: Du bringst eine hohe Motivation und ein hohes Engagement für Sales/ Kund:innenkontakt mit und hast bereits 2-3 Jahre Erfahrungen im Vertrieb gesammelt. </li><li> Abschlussstärke : Du liebst es, Deals zu " closen " und neue Gastronomie-Ausgabestellen für unser Mehrwegsystem zu gewinnen. </li><li> Zielorientierung: Du gehst strukturiert und gewissenhaft vor , bist kreativ und motivierst Dich selbst , um Deine Ziele zu erreichen </li><li> Organisationstalent &amp; Resilienz: Absagen schrecken Dich nicht ab - Du bleibst dran und siehst Herausforderungen als Chance. Zudem behältst Du auch bei der gleichzeitigen Bearbeitung zahlreicher Neue r und Bestandsk ontakte stets den Überblick. </li><li> Kommunikationsstärke: Dein offenes, begeisterndes Auftreten überträgt Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und unsere Mehrweglösung auch auf unsere ( potentiellen ) Partner! </li><li> Und Du bringst mit, was uns ausmacht: Herzblut für die Sache, Miteinander und Team-Orientierung für eine gute Zusammenarbeit, Transparenz &amp; Integrität in Deinem täglichen Tun sowie Kawumms für mutiges, engagiertes Handeln. Du bringst mehrjährige relevante Erfahrung im Vertrieb mit. </li></ul>Nice to have: <ul><li> CRM-Erfahrung: Du hast bereits mit einem der klassischen CRM-Tools gearbeitet ( idealerweise Hubspot ) </li><li> Erfahrung in der Gastronomiebranche</li></ul>WAS WIR BIETEN Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Arbeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft. Ein schnell wachsendes, dynamisches Unternehmen, das viel Entwicklungsraum für Dich bietet. Viel Raum für selbstbestimmtes Arbeiten und Eigeninitiative. Ein sympathisches, humorvolles und offenes Team, das Wissen teilt, um gemeinsam zu wachsen. Eine offene Feedbackkultur, die es allen erlaubt, auch mal Fehler zu machen - denn das gehört dazu. Wo können wir noch besser werden? Wir wollen diverser werden, weil wir daran glauben, dass wir unsere Vision nur durch Vielfalt erreichen und nur durch Vielfalt Innovation entstehen kann. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit internationaler Geschichte, Menschen aller Geschlechtsidentitäten, People of Color sowie Menschen mit Behinderung oder chronischer Krankheit. Du willst die REvolution mit vorantreiben? Großartig! Dann schicke uns ein kurzes, knackiges Motivationsschreiben sowie einen Lebenslauf über das Bewerbungsformular. Für uns zählen Deine Kompetenzen, Deine Erfahrungen und vor allem, ob Du Dich mit unseren Werten und unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst. Da auch wir nicht vollständig vor unconscious Biases gefeit sind, bitten wir Dich, kein Foto mitzuschicken.

Sales Manager:in Wien (all genders)

Das wird dein Bereich Als Lehrling im Bereich Einzelhandel (m/w/d) wirst du in unserer Ausbildungsfilialein Wien-Lugner City eingesetzt. Das Lehrlingsgehalt beträgt nach dem Handelskollektivvertrag und dem Gebietsgehalt im 1. Lehrjahr 1.000 € brutto/ Monat <ul><li>Deine Hauptaufgabe besteht in der individuellen und kompetenten Kundenberatung und -betreuung sowie dem Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Du übernimmst Lager- und Kassentätigkeiten, prüfst den Bestand und bestellst Ware nach und nimmst Reklamationen an</li><li>Du bist auch für die Präsentation unserer Ware zuständig und unterstützt unser Team bei Inventuren und Neueröffnungen</li><li>Darüber hinaus lernst du die Filialadministration in Form von Personaleinsatzplanung und Kennzahlenauswertung kennen</li></ul>Das bringst du mit <ul><li>Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li><li>Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten sowie Freude an Teamarbeit</li><li>Flexibilität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li><li>Modebegeisterung und ein Gespür für Farben und Trends</li></ul>Noch Fragen? Dann wende dich gerne an unsere Filialleitung Diomona Blagova unter folgender Telefonnummer: +43/1/9852694 Jetzt bewerben Nicht das Richtige? Alle unsere Stellen findest du auf POPKEN.DE Diesen Job teilen

Lehrling (m/w/d) Wien-Lugner City

Keine halben Sachen Wir lieben Menschen. In jeder Form und jeder Farbe. Die ganz gewöhnlichen ebenso wie die ganz besonderen. Für sie alle entwerfen wir Mode, die ihren individuellen Stil und Geschmack in den Vordergrund stellt. Ohne Rücksicht auf klassische Kragenweiten. Dafür aber mit jeder Menge Leidenschaft, Enthusiasmus, Erfahrung - und großem Erfolg. Willkommen bei der Popken Fashion Group. Unsere Unternehmenswerte begleiten uns jeden Tag und stellen die Basis unserer Arbeit dar: <ul><li>Unsere Basis - POSITIVITÄT</li><li>Unser Antrieb - UNABHÄNGIGKEIT</li><li>Unsere Stärke - AGILITÄT </li><li>Unser Spirit - WACHSEN UND WAGEN </li></ul>Wenn du dich mit diesen Werten identifizieren kannst, dann suchen wir genau dich für unser Team in Wien (Lugner City) ! Dein monatliches Gehalt für diese Position ist auf Basis des Vollvergütung lt. KV von EUR. 2.303 bis EUR 2.609 brutto p. M. ab Januar 2025. Das wird dein Bereich: Als Kommunikationstalent hast du Spaß am Umgang mit Menschen und freust dich in einem sich schnell verändernden Arbeitsumfeld jeden Tag aufs Neue über abwechslungsreiche Aufgaben. Dabei scheust du dich nicht davor neue Wege zu gehen und Verantwortung zu übernehmen. Ganz nach dem Motto #onebigfamily legst du als Teamplayer den Fokus auf gemeinsame Erfolge. Die Kundenzufriedenheit treibt euch im Team an und schweißt zusammen. Nach welchen Qualifikationen suchen wir? <ul><li>Idealerweise bringst du Erfahrungen im Verkauf in einer vergleichbaren Position mit </li><li>Du hast eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Du überzeugst durch dein selbstsicheres, kommunikatives und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Du bist ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft, Motivation und hast Spaß am Verkauf</li></ul>Noch Fragen? Dann wende dich gerne an unsereFilialleitung Diomona Blagova unter der folgenden Telefonnummer: +43 1 9852694. Jetzt bewerben Diesen Job teilen

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) - Voll-/Teilzeit (130-167 Std) - Lugner City

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<h1>SAP Enterprise Architekt:in</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22176

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Als
SAP Enterprise Architekt:in bis Du für die Definition und Verwaltung der
Architektur für SAP-Lösungen in Transformationsprojekten verantwortlich. Dazu
gehört die Ausrichtung von SAP-Lösungen auf Geschäftsziele, die Sicherstellung
einer nahtlosen Integration bestehender IT-Systeme und die Überwachung des
Gesamtdesigns von SAP-Umgebungen.Dein Job, du... <ul><li>arbeitest eng mit Geschäfts- und IT-Führungskräften zusammen, um die SAP-Funktionen zu optimieren und SAP-Transformationsinitiativen zu leiten.</li><li>entwickelst architektonische Implementierungspläne und RoadMaps, um die Umsetzung von
Technologieinitiativen zu steuern.</li><li>konzeptionierst die Integration von SAP mit anderen Unternehmenssystemen und stellst die Kompatibilität mit Legacy-Anwendungen sicher. </li><li>arbeitest mit Kund:innen und Technologieteams zusammen, um
Geschäftsziele zu verstehen, Chancen zu identifizieren und
Technologiestrategien zu definieren, die auf das Produktportfolio von SAP
abgestimmt sind. </li><li>entwirfst End-to-End-Unternehmenslösungen, die den Geschäftsanforderungen gerecht
werden und dabei Skalierbarkeit, Performance, Security und Integrationsaspekte
berücksichtigen.</li><li>verantwortest die&nbsp;Analyse,
Konzeption und Einführung neuer Technologien und Lösungen zur Verbesserung der
SAP-Funktionalitäten und der Geschäftsleistung.</li><li>legst Architekturrichtlinien und -Standards
fest und stellst die Einhaltung der SAP-Best Practices und
Unternehmensrichtlinien sicher.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>hast
 eine abgeschlossene Ausbildung mindestens auf Matura-Niveau. Eine SAP-Zertifizierung ist von Vorteil. </li><li>bringst
 fundierte Kenntnisse in SAP
 Enterprise Architecture Framework und Toolset sowie Erfahrung mit
 BTP-Komponenten und -Diensten wie Anwendungsentwicklung, Automatisierung,
 Daten und Analysen, Integration und KI-Funktionen mit.</li><li>hast
 mehrjährige Berufserfahrung in
 einem oder mehreren Funktionsbereichen mit nachgewiesener Projekterfahrung.</li><li>kennst Dich mit SAP Solution
 Manager, SAP Cloud Plattform und SAP-Integrationstools sehr gut aus.</li><li>zeichnest Dich durch exzellente Fähigkeiten
 zur Problemlösung und eine strategische Denkweise aus.</li><li>hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li><li>verfügst über Kommunikationsstärke
und Teamfähigkeit, insbesondere
in der Zusammenarbeit mit technischen und nicht technischen Stakeholdern in
funktionsübergreifenden Teams.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, mit konzerninterne und externe Angebote für deine fachliche und persönliche Weiterbildung. </li><li>Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung.&nbsp;</li><li>Höchstmögliche Flexibilität im Rahmen der geltenden Gleitzeit- und Telearbeitsregelungen im Konzern wird geboten. </li><li>Zahlreiche Benefits (z.B. besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, eine moderne inhouse Kantine, ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen).</li><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Enterprise/Infosec. Architektur" ist (laut Kollektivvertrag für
Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen
Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von €
55.300,-brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden
vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.&nbsp;Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team
unter&nbsp;05 1778 97 77888&nbsp;gerne zur
Verfügung.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

SAP Enterprise Architekt:in

Pflegeassistent_in in Angern / Gänserndorf <ul><li>SST Angern / Gänserndorf</li></ul><ul><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Sie wollen dazu beitragen, dass pflege- und betreuungsbedürftige Menschen möglichst lange zu Hause leben können?</li><li>Sie möchten ganz für eine_n Kund_in da sein, bevor sie sich auf den Weg zum_r nächsten Kund_in machen?</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig?</li></ul>Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mobilen Pflege und Betreuung suchen wir eine_n engagierte_n Pflegeassistent_in für die Sozialstation Angern / Gänserndorf (20-30 Wochenstunden). Ihre Aufgaben <ul><li>Professionelle und ressourcenorientierte Pflege bei den Kund_innen zuhause</li><li>Mitwirkung beim Pflegeassessment</li><li>Anleitung von Praktikant_innen</li><li>Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen im Rahmen medizinischer Diagnostik und Therapie nach Subdelegation</li><li>multiprofessionelle Zusammenarbeit</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegeassistent_in bzw. Ausbildung für Sozialbetreuungsberufe in den Bereichen Altenarbeit oder Behindertenarbeit</li><li>Im Falle einer Ausbildung im Ausland: Anerkennungsbescheid</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Engagement und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein B für Schaltgetriebe</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste</li><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher MitarbeiterInnentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2025 für die Stelle als PflegeassistentIn beträgt ab 2.783,84 Euro brutto pro Monat (mit FSOB Ausbildung ab € 2.969,74) bei Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) zuzüglich variabler Zulagen. Die tatsächliche (höhere) Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungszeugnis. SERVICE MENSCH GmbH Volkshilfe Niederösterreich Personalentwicklung 02622 / 822 00 - 9511 oder 9520 Grazer Straße 49-51 2700 Wiener Neustadt

Pflegeassistent_in in Angern / Gänserndorf

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								<a href="mailto:?subject=Senior Spezialist:in RAM-Engineering&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Senior Spezialist:in RAM-Engineering</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Simmering, Wien, 1110, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22075

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Ihr Einsatzbereich Als Senior Spezialist:in RAM-Engineering erwartet Sie ein
abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Engineering Service &amp;
Innovation. In dieser Position arbeiten Sie selbstständig an der Ausarbeitung
von technischen Vorschlägen im ganzen Life-Cycle. Eine genaue und strukturierte
Arbeitsweise, sowie Interesse an Innovation und technischer Dokumentation
gehören dabei zu Ihren Stärken. 
Ihr Job In Ihrer Rolle bearbeiten Sie selbstständig RAM-LCC-Agenden:<ul><li>Verifikation von
 Lebenszykluskostenprognosen und RAM-Kennwerten</li></ul><ul><li>Ist-Datenerhebung und
 Pflege</li><li>Erstellung von
 Lebenszykluskostenrechnungen</li><li>Ermittlung von
 RAM-Kennwerten sowie Formulierung von Handlungsempfehlungen für
 technische und strategische Entscheidungen</li><li>Konzeptverbesserungen/Potenzialanalysen</li><li>Dokumentation,
 Präsentation für unsere Kunden</li></ul><ul><li>Vertragsgestaltung und
 Erstellung von RAM-LCC-Spezifikationen</li><li>Plausibilitätsprüfung
 von RAM-LCC-Angeboten</li><li>Analyse und Untersuchung
 komplexer, fachübergreifender Themen im Zusammenhang mit Agenden der
 Schienenfahrzeuginstandhaltung</li><li>Mitarbeit in
 internationalen Entwicklungsprojekten (z.B. DAK „digitalen automatischen
 Kupplungen“) sowie Wahrnehmung der ÖBB-Interessen</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Wir freuen uns auf
 Kennenlernen, wenn Sie über eine abgeschlossene technisch-akademische
 Ausbildung im Bereich Elektronik / Nachrichtentechnik / Elektrotechnik an
 einer TU/FH oder einen technisch vergleichbaren HTL-Abschluss oder
 Meisterschule mit mehrjähriger branchenspezifischer Berufserfahrung,
 verfügen.</li><li>Sie kennen
 Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufe in Produktionsunternehmen.
 Wertvoll sind dabei Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in
 einem vergleichbaren Unternehmen.</li><li>Erfahrung in Management von
RAM/LCC-Validierungsprojekten ist notwendige Voraussetzung für Ihre
Bewerbung.</li><li>Sie verfügen über eine hohe
 Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Sie können mit sich rasch
 wandelnden Situationen gut umgehen und sind an vielseitigen komplexen
 Herausforderungen interessiert.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion „Senior
 Spezialist:in Fahrzeugtechnik-Schiene“ ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen
 ein Mindestentgelt von € 55.307,00&nbsp;brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation
 und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr
 wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids,
 Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind
 nur einige unserer tollen Angebote.</li><li>Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die
 überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung,
 vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote,
 Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit“ - Aktivitäten, einen umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr!</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf
und&nbsp;einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als
interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
bei.&nbsp;&nbsp;Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder -&nbsp;&nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)&nbsp;</a>Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ekaterina El-Rayes,&nbsp;<a href="tel:+43664/8110204" target="_blank">+43664/8110204</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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