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								<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in - Kältetechnik&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Facharbeiter:in - Kältetechnik</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Floridsdorf, Wien, 1210, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req21578

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!</p>

<p><strong>Ihr Einsatzbereich</strong></p><p>Als Facharbeiter:in Handwerk Fahrzeugtechnik Schiene erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblick in viele Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. In dieser Position zählen organisatorische Fähigkeiten, Kenntnisse der Abläufe im Unternehmen, hohe Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen zu Ihren Stärken.<br></p><p><strong>Ihr Job</strong></p><ul><li>Sie führen Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Schienenfahrzeugen durch.<br></li><li>Sie bearbeiten die zugewiesenen Aufträge unter Einhaltung der vereinbarten Produktionsziele und der gesetzlichen Rahmenbedingungen bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen durch.<br></li><li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Sie dabei selbstverständlich.<br></li><li>Sie arbeiten mit bei der Arbeitsablaufoptimierung und zeigen Abweichungen auf.</li></ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>Sie verfügen über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf mit Lehrabschluss&nbsp;Kälte-/Klimatechniker:in.<br></li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits mehrjährige Werkstätten Praxis, Stapler- Kranschein wäre von Vorteil.<br></li><li>Sie möchten sich laufend weiterentwickeln und sind offen für neue Technologien und deren Entwicklungen.<br></li><li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li>
</ul>
<p><strong>Unser Angebot</strong></p>
<ul>
<li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.<br></li><li>Für die Funktion „Facharbeiter:in&nbsp;Handwerk FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat&nbsp; vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden).<br></li><li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li>
</ul>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
     Lebenslauf und Ihrem Abschlusszeugnis. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie
     bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.</p><p>Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen
eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - &nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)</a>&nbsp;</p><p>Wir
laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB
Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich
zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a></p>
<p>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.</p>
<p>Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
<p><strong>Ansprechpartner:innen</strong></p>
<p>Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Mara Szöke,&nbsp;<a href="tel:+43664/78040323" target="_blank">+43664/78040323</a>.<br> Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.</p>


    
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
    
  


<p><strong>Über das Unternehmen:</strong></p>
<p>Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.</p>
<p>Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.</p>

	
	
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		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
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ÖBB-Konzern

Facharbeiter:in - Kältetechnik

<h1>Stellvertretende Technische Leitung (all genders) 
<br> Faserzementanlagen St. Pölten</h1><a>84.000 p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104966&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Internationale ProjekteRegelmäßige Karriere- und FeedbackgesprächeKurze EntscheidungswegeUnser Auftraggeber ist die MFL Fibre Cement GmbH in St. Pölten, ein klassisch-österreichischer HIDDEN CHAMPION und seit Jahrzehnten weltweit führend in Technologien zur Herstellung von Faserzementprodukten. Dank innovativer Technologien, einem Spitzenteam von IngenieurInnen &amp; MitarbeiterInnen gehört die MFL-FC GmbH zur Weltspitze im Faserzementanlagenbau. Auf Grund der langfristig ausgezeichneten Auftragslage sowie eines mittelfristig bevorstehenden Generationenwechsels verstärken wir schon jetzt die Führungsspitze und stellen sicher, dass die jahrzehntelange Erfahrung an die nächste Generation weitergegeben wird.<h3>lhre Aufgaben:</h3> In enger Zusammenarbeit mit dem Technischen Leiter sowie dem Team aus erfahrenen Ingenieuren erarbeiten Sie sich sukzessive das weltweit anerkannte Know-How des Faserzementanlagenbaus. 
<ul> 
 <li>Erarbeiten und Sicherstellen von technischen Lösungen (Prozess, Technologie, Innovation &amp; Wirtschaftlichkeit) sowie Verantwortung für die Umsetzung</li> 
 <li>Teilprojektleitung bei bestehenden Aufträgen und Inbetriebnahmen in Zusammenarbeit mit routinierten Start-Up-Technikern</li> 
 <li>Pre-Sales-Unterstützung bei Kunden weltweit</li> 
 <li>Mitarbeit an der Projektierung der Neuanlagen, Erstellen der Prozessdiagramme und Pflichtenhefte</li> 
 <li>Optimierung von Anlagen und Prozessen nach der Inbetriebnahme </li> 
 <li>Beratung des bestehenden Teams, Sicherstellen des Wissenstransfers, Professionalisierung der Dokumentation </li> 
</ul> 
<h3>Ihr Kompetenzprofil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, FH/TU Maschinenbau, Montanwissenschaften oder eine vergleichbare technische Qualifikation </li> 
 <li>Erfahrung in der Konstruktion und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen</li> 
 <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> 
 <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie interkulturelle Kompetenz und Freude an weltweiter Geschäftstätigkeit</li> 
 <li>Hands-on Mentalität, Teamfähigkeit sowie ergebnisorientiertes Führungsverständnis</li> 
 <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse, jede weitere Sprache erwünscht</li> 
 <li>Hohe Reisebereitschaft </li> 
</ul> 
<h3>Das Angebot der MFL-FC GmbH: </h3> 
<ul> 
 <li>Auf Langfristigkeit ausgerichtete anspruchsvolle Schlüsselposition mit der Option, in wenigen Jahren die Technische Leitung der MFL-FC zu übernehmen</li> 
 <li>Dynamisches innovationsgetriebenes Unternehmen mit Tradition und langfristigen Kundenbeziehungen</li> 
 <li>Leistungsorientierte Bezahlung ab € 84.000,00 Jahresbruttogehalt, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung jedenfalls möglich</li> 
</ul> Wenn Sie sich in einer herausfordernden Führungsaufgabe im Maschinen- und Anlagenbau langfristig weiterentwickeln wollen, freuen wir uns auf lhre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 104.966 per E-Mail oder über unser ISG-Karriereportal. Nachwuchsführungskräfte sind nachdrücklich eingeladen sich zu bewerben! Wir sichern Ihnen absolute Diskretion sowie umfassende Informationen zu. 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;966, über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104966&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Mag. Martina Petzl, M: +43 676 432 41 64 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.petzl@isg.com" target="_blank">bewerbung.petzl@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Stellvertretende Technische Leitung (all genders) Faserzementanlagen

<h1>Group Controller:in | Industrie</h1><a>bis zu € 85.000,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105305&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Internationale ProjekteWeiterentwicklungKurze EntscheidungswegeHome OfficeGute Anbindung
  Unser Mandant zeichnet sich durch individuelle Produktvielfalt, höchste Qualitätsansprüche sowie weltweite Präsenz aus und zählt in ausgewählten Bereichen zu den führenden Industrieunternehmen seiner Branche. Erfahrene Kompetenz-Teams mit Vision haben den Weg für eine nachhaltige Erfolgsgeschichte vorgezeichnet. Im Süden von Wien ergibt sich ab sofort eine Vollzeit - Karrierechance für eine:n reisefreudige:n Group Controller:in | Industrie. 
<h3>Ihre v i e l s e i t i g e Challenge:</h3> 
<ul> 
 <li>Transformation + M&amp;A Projekte<br> Sie leiten Controlling-Projekte innerhalb der internationalen Gruppe und gestalten die digitale Weiterentwicklung von Controlling- und Reportingabläufen aktiv mit. Im Zuge künftiger M&amp;A Projekte überzeugen Sie durch kompetentes Auftreten in persönlichen Terminen, übernehmen die operativen Analysen und koordinieren alle Milestones.</li> 
 <li>Konsolidierung + Jahresabschluss<br> Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Konsolidierung durch Unterstützung der globalen Tochtergesellschaften in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und wirken beim Jahresabschluss mit.</li> 
 <li>Analysen + Follow up<br> Sie übernehmen das operative Group Controlling, erarbeiten proaktiv aussagekräftige Analysen und leiten daraus Maßnahmen für weitere Optimierungen und Synergien ab. In Follow-up-Meetings mit allen Gesellschaften bleiben Sie am Ball und sorgen für die konsequente Zielverfolgung.</li> 
 <li>Kooperation + Schnittstelle<br> Sie stimmen sich mit der Finanzabteilung der Eigentümergesellschaft laufend ab und sind Sparring-Partner für das Group-Management. Als initiative Schnittstelle zu allen lokalen Finanzleiter:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Behörden koordinieren und kommunizieren Sie alle wesentlichen Informationen.</li> 
 <li>Reporting + Präsentation<br> Sie reporten nach internen Berichtsstandards, erstellen aussagekräftige Monats- und Quartalsberichte für die Gruppe, bereiten Unterlagen vor, präsentieren Ergebnisse und beantworten alle Fragen der Stakeholder im direkten Austausch.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr ü b e r z e u g e n d e s Kompetenz-Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH | WU) + Weiterbildungen</li> 
 <li>Mindestens 5 Jahre Praxis im Controlling, idealerweise in der international produzierenden Industrie</li> 
 <li>Fundiertes Know-how in den Bereichen Controlling, Konsolidierung, Bilanzierung, Buchhaltung</li> 
 <li>Verständnis von technischen Produktionsprozessen zur Abbildung in ERP-Systemen + BI-Tools</li> 
 <li>Ausgezeichnete MS Office-User-Kenntnisse (v.a. Excel, PowerPoint) + Erfahrung mit Power-BI von Vorteil</li> 
 <li>Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch + Englisch | weltweite Reisefreude (20%)</li> 
 <li>Ihr Arbeitsstil: exakt, proaktiv, analytisch, ergebnisorientiert, strukturiert, zuverlässig</li> 
 <li>Ihre Werte-Welt: wertschätzend, interkulturell, neugierig, loyal, vertrauensvoll, verantwortungsbewusst</li> 
</ul> 
<h3>Unser a u s g e z e i c h n e t e s Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Challenge mit abwechslungsreichem Portfolio an Aufgaben + Gestaltungsfreiraum</li> 
 <li>Enge Kooperation mit allen globalen Standorten (inkl. bedarfsorientierter Reisetätigkeit)</li> 
 <li>Umsetzungsstarke Unternehmenskultur + Mitarbeit in einem erfahrenen Team</li> 
 <li>Platz für frische Ideen + Konzepte + Prozesse innerhalb einer Unternehmensgruppe <br>mit Entwicklungsperspektive</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten + mobile Working | Home-Office-Option nach erfolgreichem Onboarding</li> 
 <li>Attraktives Bruttojahresgehaltspackage von bis zu € 85.000,-- inkl. Benefits | Ihre außerordentliche Expertise spiegelt sich im gebotenen Rahmen wider</li> 
</ul> 
<h3>Wir freuen uns auf Sie …</h3> Senden Sie uns noch heute Ihre überzeugenden Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 105.305 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105305&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. In unseren ISG-Interviews erzählen wir Ihnen im Jänner + Februar 2025 gerne mehr. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Lena Sommer, M.A. 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>

Group Controller:in | Industrie

<h1>Customer Support (m/w/d) 
<h2>im technischen Umfeld</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105307&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
  Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen, das vor über 50 Jahren in Skandinavien gegründet wurde und heute ein Top Player im Bereich „Automation im Lebensmittelhandel“ ist. Das Tätigkeitsgebiet erstreckt sich über mehr als 80 Märkte weltweit. Dem Standort südlich von Wien obliegt die Betreuung des österreichischen als auch osteuropäischen Marktes. Unser Kunde zeichnet sich durch innovative MitarbeiterInnen aus, die mit Passion agieren und mit Freude Verantwortung übernehmen. Das Team hat es sich zur Aufgabe gemacht, das Bewusstsein aller für den nachhaltigen Umgang mit Ressourcen zu steigern und die Wiederverwendung von Verpackungen zu optimieren, um eine Welt ohne Abfall zu schaffen. 
 <br> 
 <br> Let's work together for the planet: im Zuge der fortführenden Expansionsstrategie bietet sich ab sofort südlich von Wien die Vollzeit-Stelle: 
<h3>Deine Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Bearbeitung und Lösung von Kundenanfragen zu unseren Automaten per Telefon oder über das Ticketsystem</li> 
 <li>Remote Störungssuche, Diagnose und Fehlerbehebung (technische Sachverhalte)</li> 
 <li>Disposition der regionalen Techniker:innen, wenn die technischen Probleme online nicht behoben werden können</li> 
 <li>Durchführung administrativer Tätigkeiten im System wie die Erstellung von Serviceaufträgen, Abschluss von Work Ordern im System, Ersatzteilpflege, interne Logistik etc.</li> 
 <li>IT-Unterstützung für die Serviceleiter:innen und Techniker:innen im Außendienst sowie die technischen Produktexpert:innen</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Routine in der telefonischen Kundenbetreuung bezüglich technischer und komplexer Produkte oder technische Ausbildung (Lehre, HTL. …) mit Fokus Elektrotechnik, Mechatronik, Mechanik, IT oder Vergleichbares</li> 
 <li>Bereitschaft 1 x pro Monat einen Samstagsdienst zu übernehmen (dafür ein Ersatztag unter der Woche frei)</li> 
 <li>Kommunikationsstarke:r Teamplayer:in mit höflicher Ausdrucksweise und Freude am direkten Kundenkontakt</li> 
 <li>Idealerweise Erfahrung mit Ticket-Systemen oder einem ERP-Tools</li> 
 <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Liebe zum Detail </li> 
 <li>Keine Scheu, Englisch mit KollegInnen aus anderen Ländern zu sprechen (der Online Support erfolgt auf Deutsch)</li> 
 <li>Lösungsorientierung sowie gute Organisationsfähigkeit</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Hybride Arbeitsform mit Homeoffice-Möglichkeit bis zu 2 Tagen pro Woche</li> 
 <li>Sichere Anstellung in einem modernen skandinavischen Unternehmen mit „Du-Kultur“, Open-Door-Policy und flacher Hierarchie</li> 
 <li>Firmenparkplatz sowie Shuttle-Bus von U6 Siebenhirten</li> 
 <li>Obst &amp; Gemüse, Naschen, Kaffee, regelmäßige Mitarbeiterevents sowie diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> 
 <li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, um deine Zufriedenheit zu evaluieren</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit internationalen KollegInnen innerhalb der Business Unit</li> 
 <li>Möglichkeit, dabei zu helfen eine nachhaltige Zukunft zu schaffen </li> 
 <li>Jahresbruttogehalt von EUR 50.000,-- (Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li> 
</ul> 
<h3>Lust auf eine Green-Company mit Du-Kultur?</h3> 

  Dann lasse uns gemeinsam die Zukunft bewegen! Sende uns daher noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 105&nbsp;307 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105307&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Selbstverständlich sichern wir dir Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich bereits auf unser Gespräch! 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>

Customer Support (m/w/d) im technischen Umfeld

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								<a href="mailto:?subject=HR Mitarbeiter:in im Bereich Zeitwirtschaft&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>HR Mitarbeiter:in im Bereich Zeitwirtschaft</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req21510

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!</p>

<p><strong>Ihr Job</strong></p><ul><li>Sie übernehmen die operative Betreuung der Zeitwirtschaft für einen definierten Bereich innerhalb des Teilkonzerns ÖBB Holding/Business Competence Center/Werbung.</li><li>Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die eigenverantwortliche Erfassung, Pflege und Überprüfung der zeitwirtschaftlichen Daten von ÖBB-Mitarbeiter:innen im System. Dabei stellen Sie einen reibungslosen Buchungsablauf, die Einhaltung der Buchungsrichtlinien sowie die Bereitstellung der Abrechnungsdaten sicher.</li><li>Sie sind die erste Ansprechpartner:in für alle Zeitwirtschaftsthemen, beraten dabei ÖBB Mitarbeiter:innen und Führungskräfte und unterstützen HR Business Partner:innen.</li><li>Das zur Verfügung stellen von Auswertungen und Analysen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Außerdem&nbsp;wirken Sie bei der Durchführung von Maßnahmen zu Qualitätssicherung und -controlling mit.</li><li>Als Mitarbeiter:in des Teams Zeitwirtschaft übernehmen Sie die Einschulung neuer Teamkolleg:innen im Rahmen des Onboarding Prozesses.</li><li>Auch die Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Zeitwirtschaftsprozessen sowie Unterstützung des kontinuierlichen&nbsp;Verbesserungsprozesses zählen zu Ihren Aufgaben. </li></ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Sie haben eine allgemein- bzw. berufsbildende höhere Schule
     abgeschlossen (AHS-, HAK-Matura) oder eine Lehrausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen/Arbeitsrecht sowie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise in der operativen Zeitwirtschaft oder HR-Administration.</li><li>Anwendungskenntnisse im SAP-HR und Wissen zum Arbeitszeitgesetz
     bzw. Kollektivverträgen sind klar von Vorteil.</li><li>Eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein
     sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere
     Excel) sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie haben den Anspruch, sich laufend proaktiv zu den aktuellen
     rechtlichen Rahmenbedingungen weiterzubilden (insb.
     Arbeitszeitbestimmungen diverser Kollektivverträge).</li><li>Ihre Kommunikationsfreude und Ihre Kund:innenorientierung zeichnen
     Sie aus.&nbsp;Als durchsetzungsstarke Persönlichkeit überzeugen Sie
     außerdem durch Ihre motivierte und proaktive Herangehensweise.</li></ul>
<p><strong>Unser Angebot</strong></p>
<ul><li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hochprofessionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office sind gegeben.</li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig; wir bieten daher hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).<br></li><li>Für die Funktion „Junior Spezialist:in Zeitwirtschaft" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für
Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 41.367,98 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen.
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und
Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte
idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.</p><p>Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a></p>
<p>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.</p>
<p>Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
<p><strong>Ansprechpartner:innen</strong></p>
<p>Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Seinab Mogaji,&nbsp;<a href="tel:+43664/6175969" target="_blank">+43664/6175969</a>.<br> Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.</p>


    
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
    
  


<p><strong>Über das Unternehmen:</strong></p>
<p>Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.</p>
<p>Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.</p>

	
	
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.youtube.com/user/unsereOEBB" target="_blank"></a>
		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

HR Mitarbeiter:in im Bereich Zeitwirtschaft

2


	
		Teilen
								<a href="mailto:?subject=Junior Analyst:in Verkehrsdiensteverträge&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Junior Analyst:in Verkehrsdiensteverträge</h1>

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req20477

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!</p>

<p>Der Bereich Nah- und Regionalverkehr führt täglich ca. 4.000 Züge,
arbeitet an Fahrplankonzepten für Regionen, ist für die Steuerung des
Bordservice-Personals und das Management der Verkehrsdiensteverträge
verantwortlich. Strategische Ambition ist, den ÖBB-Nah- und Regionalverkehr zu
einem integralen Teil eines modernen Lebensstils in Österreich zu machen.<br> </p>
<p><strong>Ihr Job</strong></p><ul><li>In dieser Rolle unterstützen Sie bei der Durchführung der monetären Abrechnung der Verkehrsdiensteverträge&nbsp;inkl. Abbildung/Berücksichtigung im Planungs- und Reportingprozess.</li><li>Weiters
führen Sie Plan-Ist-Vergleiche bzw. diverse ad-hoc Analysen in Zusammenhang mit Werten rund um die
Verkehrsdiensteverträge durch.</li><li>Bei der Erstellung diverser Datenauswertungen inkl.
     Unterlagen-Aufbereitung als Entscheidungsgrundlage für das Management unterstützen Sie.</li><li>Die regionalen Kolleg:innen unterstützen Sie bei abrechnungstechnischen Fragestellungen
     in Zusammenhang mit den bestehenden Verträgen mit den Verkehrsverbünden.</li><li>Sie agieren im Rahmen Ihrer Aufgaben als Schnittstelle zu diversen
     anderen Organisationseinheiten innerhalb der Gesellschaft (u.a.
     Controlling, Rechnungswesen, Fernverkehr, Recht).</li><li>Weiters übernehmen Sie die Koordination und Bereitstellung der
     Datengrundlagen für die Erfüllung von Berichtspflichten der Verkehrsdiensteverträge&nbsp;in
     Zusammenhang mit Fahrzeugeinsätzen.</li><li>Als Ansprechperson für die vertraglichen Regelungen und die
     Abwicklung in Zusammenhang mit dem Thema Fahrzeugeinsatz stehen Sie den
     regionalen Kolleg:innen für Fragen zur Verfügung.</li><li>Sie unterstützen Ihre Teamkolleg:innen bei der Abwicklung des
     unternehmensinternen IT-Anforderungsprozess.</li></ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Für diese Position&nbsp;haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen und bringen idealerweise
     erste Erfahrung in einer branchenbezogenen Funktion mit.</li><li>Sie denken gerne analytisch, bringen gutes betriebswirtschaftliches
     Verständnis mit und arbeiten gerne mit Zahlen.</li><li>Außerdem arbeiten Sie gerne im Team und haben Freude daran komplexe Sachverhalte einfach verständlich aufzuarbeiten.</li><li>Sie sind flexibel, belastbar und bewältigen Anforderungsspitzen auch unter Termindruck verlässlich.</li><li>Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Pflichtbewusstsein, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten aus.</li><li>Darüber hinaus verfügen Sie über sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Powerpoint, eventuell auch Access).</li><li>Zusätzlich bringen Sie ein juristisches Grundverständnis mit.</li><li>Es ist vorteilhaft, wenn Sie Kenntnisse der Finanzierungs-, Organisations- und Tarifstrukturen im öffentlichen Verkehr haben.</li></ul>
<p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit einen wesentlichen Beitrag zur Abwicklung der Verkehrsdiensteverträge&nbsp;zu leisten.</li><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019).</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine).</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungs-möglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen&nbsp;im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung.</li><li>Für die Funktion "Junior Spezialist:in Produktions- Umsatz- und Ergebnisplanung“ ist ein Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.</p>
<p>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.</p>
<p>Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
<p><strong>Ansprechpartner:innen</strong></p>
<p>Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Silvana Schilling,&nbsp;<a href="tel:+43664/6177626" target="_blank">+43664/6177626</a>.<br> Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.</p>


    
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
    
  


<p><strong>Über das Unternehmen:</strong></p>
<p>Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.</p>
<p>Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.</p>

	
	
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Junior Analyst:in Verkehrsdiensteverträge

<h1>Entwicklungsleiter mit Karriereperspektiven (m/w/d) 
<h2>(Industrie / Nachhaltigkeitsfokus / Maschinenbau)</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105292&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><p>Als unabhängiges, eigentümergeführtes Familienunternehmen ist unser Auftraggeber für KundInnen, LieferantInnen und MitarbeiterInnen ein starker und verlässlicher Partner mit Standorten in Kärnten. Engagement, Professionalität und Leistungswillen zeichnen das Unternehmen aus. Als einer der Key-Player in seiner Branche mit internationalen Standorten und modernsten Produktionsstandards sucht unser Auftraggeber laufend nach Menschen, die ihr Potential voll ausschöpfen und Innovationen in einem zukunftssicheren Berufsumfeld vorantreiben wollen. Aufgrund der erfolgreichen Unternehmensentwicklung wird das Team am Standort Südösterreich durch folgende Persönlichkeit verstärkt. </p> 
<p>Wir wenden uns an dynamische und engagierte Persönlichkeiten, die bereit sind, die Zukunft des Maschinenbaus mitzugestalten und ein motiviertes Team zu leiten umso den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestalten.</p><h3>Ihr Beitrag zum gemeinsamen Erfolg:</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung und Koordination der gesamten Entwicklungsabteilung, bestehend aus der mechanischen und elektrischen Entwicklung, der Serienbetreuung sowie der Softwareentwicklung (ca. 30 MitarbeiterInnen)</li> 
 <li>Strategische Planung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten von der Konzeptphase bis zur Markteinführung</li> 
 <li>Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams von Technikern</li> 
 <li>Adaptierung/laufende Verbesserung der bestehenden Entwicklungs-Organisation im Hinblick auf Aufbau- und Ablauforganisation, Prozesse, Änderungsmanagement</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Terminen und Budgets</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um innovative Lösungen zu entwickeln, technische Herausforderungen zu meistern und die Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen</li> 
 <li>Verantwortung für die Einhaltung von Normen und Vorschriften</li> 
 <li>Erfolgreiche Abwicklung und Leitung von Schlüsselprojekten als Projekt-Teamleiter</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinenbauumfeld </li> 
 <li>Führungserfahrung und nachweisliche Erfolge in der Leitung von Entwicklungsteams</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> 
 <li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung</li> 
 <li>Innovationsgeist und eine lösungsorientierte Denkweise</li> 
 <li>Hands on Mentalität</li> 
 <li>Reisebereitschaft (ca. 15%)</li> 
</ul> 
<h3>Das erwartet Sie:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> 
 <li>Die Möglichkeit, innovative Projekte zu performen und somit die erfolgreiche Zukunft aktiv mitzugestalten</li> 
 <li>Betriebsrestaurant mit Frischegarantie </li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten und diverse Mitarbeitervergünstigungen</li> 
 <li>Attraktive Entlohnung mit einem Bruttomonatsgehalt ab/von mindestens € 5.000,-- brutto mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> 
</ul> 
<p>Dienstsitz: Südösterreich </p> 
<h3>Interessiert an Ihrem nächsten Karriereschritt im Industrieumfeld mit Nachhaltigkeitsfokus? </h3> 
<br>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.292 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105292&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Absolute Diskretion ist zugesichert!  
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
<br> eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
<br> <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
<br> <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

Entwicklungsleiter mit Karriereperspektiven (m/w/d) (Industrie / Nachhaltigkeitsfokus/Maschinenbau)

<h1>Leitung Controlling (m/w/d) 
<h2>öffentlicher Dienst</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105211&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander. 
<br> 
<br>Für die Leitung des Controlling-Teams in Wien suchen wir eine motivierte, lösungsorientierte und wertschätzende Persönlichkeit.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Controlling-Teams, Führung und Weiterentwicklung des dreiköpfigen Teams</li> 
 <li>Verantwortung für den Planungsprozess und Berichtswesen und die Erstellung und Analyse von Budget und Forecast</li> 
 <li>Unterstützung bei strategischen Projekten und Entscheidungsprozessen</li> 
 <li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erstellung von Monatsabschlüssen</li> 
 <li>Mitwirkung beim Jahresabschluss</li> 
 <li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Mit-Betreuung von Audits</li> 
 <li>Monitoring und Optimierung der Controllingprozesse und -systeme</li> 
 <li>Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management</li> 
 <li>Vorbereitung und Präsentation der Ergebnisse für das Management</li> 
 <li>Strategische Zusammenarbeit mit der Generaldirektion</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling</li> 
 <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling idealerweise mit Führungserfahrung</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung</li> 
 <li>Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen</li> 
 <li>Hervorragende analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel</li> 
 <li>Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li> 
 <li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Ambitioniert, durchsetzungsstark und pragmatische Herangehensweise mit Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li> 
</ul> 
<h3>Unser Kunde bietet:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeiten) </li> 
 <li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben</li> 
 <li>Universelle Benefits wie Pluxee Gutscheine oder eine Betriebskantine</li> 
 <li>Healthprogramm wie Rückenfitness oder Tischtennis-Tisch </li> 
 <li>Familienfreundliches Umfeld</li> 
 <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit Nutzungsmöglichkeiten des Gartens auf dem Betriebsgelände (auch für Meetings) </li> 
 <li>Entfaltungsmöglichkeiten und die Möglichkeit gestaltend tätig zu werden - etwas zubewegen</li> 
 <li>Krisensicher Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen, das einen wichtigen Beitrag für unsere Zukunft erbringt</li> 
</ul> Die Position wird mit einem Bruttojahresgehalt ab 69.000,- dotiert. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. 
<br> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;211 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105211&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Olympia Anna Blanck, MA, M: +43 664 858 65 45 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.blanck@isg.com" target="_blank">bewerbung.blanck@isg.com</a>

Leitung Controlling (m/w/d)

<h1>Head of Customer Success | AP Automation (m/w/d) 
<h2>SaaS-Company auf Expansionskurs</h2></h1><a>ab € 130.000,-- BJG + Boni on top</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105226&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Internationale ProjekteInternationale Kongresse und MessenModernes BüroWeiterentwicklungGutes Betriebsklima KI-basierte Cloudlösungen zur Automatisierung von Accounts Payable Prozessen für multinationale Industrie-Konzerne führten unseren Mandanten als SaaS-Spezialanbieter in den letzten 20 Jahren zu globalem Erfolg. Effizientes Finanzmanagement durch intelligente Lösungen, die analoge mit der digitalen Welt zu verbinden, bleibt hier nicht Vision, sondern ist Programm. Somit bietet sich aufgrund des weiteren Wachstums ab sofort am HQ-Standort Wien die hervorragende Management-Chance zum Einstieg in die neu geschaffene Position als Head of Customer Success (m/w/d). 
Als Customer-Key-Player:in im Management-Board übernehmen Sie den operativen Lead für Ihre Teams (Consulting | Customer Support | PMO | Technical Support), beraten sich mit Produktmanagement + SW-Development + Technical Operations und bringen sich im strategischen Business Development ein. 
<ul> 
 <li>Sie schaffen eine kundennahe Organisation durch Implementierung klarer Prozesse</li> 
 <li>Sie garantieren hochqualifizierte Dienstleistungen durch Aufbau eines nachhaltigen Knowledge-Managements</li> 
 <li>Sie etablieren ein Team-Lead-System, um die Weiterentwicklung der Teams v.a. im Consulting + Support zu fördern</li> 
 <li>Sie optimieren die Projektumsetzung durch Lessons Learned + Best Practice Reviews</li> 
 <li>Sie kooperieren mit allen Teams länderübergreifend für stetigen Know-how-Transfer</li> 
 <li>Sie begeistern für laufende Innovation (intern + extern) + sorgen für weiteren Partner-Business-Aufbau</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Praxis (ideal: Software-Hersteller) in der IT-Projektleitung / im IT-Consulting im B2B-Bereich</li> 
 <li>Fundierte (akademische) Aus-/Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik | Wirtschaftswissenschaften</li> 
 <li>Know-how im Financial Management + Accounting in internationalen Unternehmensstrukturen</li> 
 <li>Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen + im komplexen IT-Projektmanagement</li> 
 <li>Erfolgreiche Führung von interdisziplinären, globalen Teams mit täglich neuen Anforderungen</li> 
 <li>Exzellente Kommunikation in Deutsch + Englisch | weitere Sprachkenntnisse sind willkommen</li> 
 <li>Strategisches + vernetztes Denken | Fähigkeit zur Entwicklung von Lösungskonzepten</li> 
 <li>Unternehmerisches Mindset + Verantwortungsbewusstsein + Weitblick + Umsetzungsstärke</li> 
</ul> 
<h3>Unser spannendes Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Operative Challenge auf C-Level mit Business-Impact + Budgetverantwortung + langfristiger Partnerschaft</li> 
 <li>Wertschätzende Unternehmenskultur + ambitionierte Teams + höchst erfolgreiches Management</li> 
 <li>Modernes Wohlfühl-Office | flexible Arbeitszeiten | ausgezeichnete Infrastruktur | dynamisches Umfeld</li> 
 <li>Internationale Referenz-Projekte mit renommierten Top-Klient:innen</li> 
 <li>Attraktives Gesamtpackage ab € 130.000,-- BJG + Benefits | außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen + gemeinsam evaluiert</li> 
</ul> 
<h3>Erfolg = Vision + Kooperation + Lösung!</h3> Wir freuen uns bereits auf weitere Gespräche zum Erfahrungsaustausch ab Jänner/Februar 2025 – senden Sie uns daher Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Einblicke in Ihre bisherigen Projekte + Erfolge) unter Angabe der Kennnummer 105.226 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105226&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>. Bis bald! 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc 
<br> M: +43 699 18 000 333 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>

Head of Customer Success | AP Automation (m/w/d)

<h1>Senior Asset Manager (m/w/d) 
<h2>Strategisches Immobilienmanagement | Österreich &amp; Deutschland</h2></h1><a>ab 60.000,- Jahresbruttogehalt</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105273&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gute AnbindungWeiterentwicklungKurze EntscheidungswegeGutes BetriebsklimaModernes Büro
  Unser Kunde ist ein österreichisches Familienunternehmen in der Immobilienbranche, das sich durch hohe Fachkompetenz, Zuverlässigkeit und kundenorientierte Lösungen auszeichnet. Seit über 30 Jahren ist das Unternehmen als Investor und Projektentwickler auf gehobene Wohnimmobilien im innerstädtischen Bereich spezialisiert. Für den Standort im Herzen von Wien suchen wir ab sofort eine:n echte:n Experten / Expertin, wenn es darum geht, Immobilien nicht nur zu verwalten, sondern zu gestalten und nachhaltig zu entwickeln. 
<h3>Ihre Challenge</h3> 
<ul> 
 <li>Strategische Optimierung des Immobilienportfolios: Durchführung aktiver Maßnahmen zur Wertsteigerung und nachhaltigen Weiterentwicklung des Bestands. </li> 
 <li>Erstellung von Performance-Analysen: Laufende Überwachung der Kosten- und Ertragsentwicklung sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen zur Zielerreichung. </li> 
 <li>Durchführung von Mietvertragsverhandlungen: Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit.</li> 
 <li> Identifikation von Markttrends und Potenzialen: Bewertung des Immobilienbestands und Ableitung strategischer Investitionsentscheidungen.</li> 
 <li> Koordination von Instandhaltungs- und Projektmaßnahmen: Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Partnern zur reibungslosen Umsetzung.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Immobilienmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Qualifikation</li> 
 <li>Fundierte, einschlägige Erfahrung im Asset Management oder in einer vergleichbaren Funktion in der Immobilienbranche</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit MS-Office sowie IT-Affinität</li> 
 <li>Authentisches Auftreten sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li> 
 <li>Hohe Einsatzbereitschaft, ausgeprägtes Zahlenverständnis, selbstständige Arbeitsweise</li> 
 <li>Reisebereitschaft (Österreich, Deutschland)</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Benefits</h3> 
<ul> 
 <li>Zentrale Lage im Herzen von Wien mit bester öffentlicher Erreichbarkeit </li> 
 <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz &amp; langfristige Anstellung </li> 
 <li>Eigenverantwortliches Aufgabenfeld sowie flexible Arbeitszeitgestaltung</li> 
 <li>Verwirklichung in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li> 
 <li>Flache Unternehmenshierarchie &amp; sehr gutes Betriebsklima </li> 
 <li>Offene Unternehmenskultur sowie eine starke, teamübergreifende Kooperationsgemeinschaft</li> 
</ul> 

 Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000,- geboten. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.
 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.273 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105273&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Mariam Abdel-Wahab, M: +43 664 883 267 78 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.abdel-wahab@isg.com" target="_blank">bewerbung.abdel-wahab@isg.com</a>

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