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Unser Kunde am Standort Graz, ein sehr bekannter Dienstleister im Automobilbereich, sucht für einen sofortigen Einsatz einen KFZ-Techniker (m/w/d).<h2>KFZ-Techniker (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung technischer Dienstleistungen für sämtliche Fahrzeugmarken, darunter § 57a-Überprüfungen, Kaufchecks und Sicherheitsservices</li><li>Überprüfung von Klimaanlagen und Fahrwerkseinstellungen sowie Diagnose von Motor- und Steuergeräten</li><li>Wertschätzung eines sauberen und modernen Arbeitsumfelds</li><li>Persönlicher Kontakt mit Kunden (m/w/d) und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln</li><li>Interesse an einem sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit gegenseitiger Unterstützung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Lehrabschlussprüfung als KFZ-Techniker (m/w/d) sowie mindestens 3 Jahre berufliche Praxis in einer KFZ-Werkstätte werden vorausgesetzt</li><li>Gültige § 57a-Berechtigung erforderlich</li><li>Leidenschaft für den Beruf und handwerkliches Geschick</li><li>Besitz des B-Führerscheins, idealerweise auch A, C, E (Nachholung möglich)</li><li>Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung sowie Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur idealen Kundenbetreuung</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit verlässlichen Dienstzeiten, die eine gute Planbarkeit gewährleisten</li><li>Sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, anderen aktiv zu helfen</li><li>Umfassende Einschulung sowie laufende Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Moderner und mobiler Arbeitsplatz mit Zugriff auf neueste technische Fachinformationen</li><li>Die Möglichkeit einer Direkteinstellung</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.953,56 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Silvia Herbst Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +43507072804 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

KFZ-Techniker (m/w/d)

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Sie <ul><li>Gestalten statt verwalten: Sie übernehmen die strategische und operative Leitung des Vertriebscontrollings und entwickeln Ihre Abteilung zu einem echten Business Partner für den Vertrieb.</li><li>Impulse setzen: Sie identifizieren Trends, Chancen und Risiken im Vertrieb und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen für das Management ab.</li><li>Transparenz schaffen: Sie entwickeln moderne Controlling-Instrumente weiter und sorgen für eine klare, datenbasierte Entscheidungsgrundlage.</li><li>Zusammenarbeit leben: In enger Abstimmung mit Vertrieb und Marketing treiben Sie die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie aktiv voran.</li><li>Zukunft denken: Sie verantworten die Planung, Steuerung und das Monitoring zentraler Vertriebskennzahlen - und behalten dabei stets das große Ganze im Blick.</li><li>Innovation fördern: Sie bringen neue Ideen ein, wie digitale Tools (z. B. Power BI) noch smarter eingesetzt werden können.</li></ul>Das bringen Sie mit <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Universitätsabschuss mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Vertrieb</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sowie mind. 5 Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Konzernumfeld </li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Zahlenaffinität</li><li>Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Umsetzungsstärke sowie hohe Eigeninitiative </li><li>Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Kund*innenorientierung </li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, Power BI und ERP-Systemen (z. B. SAP)</li><li>Erfahrung in der Energiewirtschaft von Vorteil</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Ihnen Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 6.736,36 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet. Flexibilität im Alltag Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt. Gesundes Essen Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch. Gesundheit Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben. Innovationen &amp; Zusammenarbeit Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand. Jobticket Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten. Lernen &amp; Wachsen Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt. Vergünstigungen &amp; Vorsorge Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein. Deine Arbeitswelt mitgestalten Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet.</li> <li> Flexibilität im Alltag: Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt.</li> <li> Gesundes Essen: Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch.</li> <li> Gesundheit: Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben.</li> <li> Innovationen &amp; Zusammenarbeit: Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand.</li> <li> Jobticket: Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten.</li> <li> Lernen &amp; Wachsen: Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt.</li> <li> Vergünstigungen &amp; Vorsorge: Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein.</li> <li> Deine Arbeitswelt mitgestalten: Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt.</li> </ul>Wir freuen uns auf Sie! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Sie haben noch Fragen? Ich bin gerne für Sie da. Kristina Csenar Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Ihnen gerne für Ihre Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:kristina.csenar@wienerstadtwerke.at" target="_blank">kristina.csenar@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Leitung Vertriebscontrolling (w/m/d)

Arbeitsort: Innsbruck (Gebiet ca. von Imst bis St. Anton am Arlberg) Abteilung: Cold Drink Operations Arbeitsausmaß: Vollzeit, 38,5 h / Woche Startdatum: 15.11.2025 ÜBER DAS UNTERNEHMEN: Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. DEINE NEUEN AUFGABEN <ul><li>Du bist für die laufende Reparatur und Wartung unserer Kühlschränke, Getränkeautomaten und Schankanlagen bei unseren Kund:innen zuständig </li><li>Du installierst und nimmst unsere Kühlgeräte bei unseren Kund:innen in Betrieb </li><li>Du bist die direkte Schnittstelle zu unseren Kund:innen in Bezug auf technischen Fragen (Kundengespräche, Evaluierung von technischen Problemen) </li><li>Du gewährleistest die Funktionssicherheit und stellst sicher, dass die vorgegebenen Qualitätsziele und gesetzlichen Vorschriften insbesondere in Hinblick auf die Produktqualität erreicht werden </li><li>Du bist in enger Abstimmung mit unseren Dispatchern und dem Team, um eine höchstmögliche Effizienz sicherzustellen </li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li>Du bringst ein gutes technisches Verständnis gepaart mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung (Lehre, Matura) mit und konntest bereits eine einschlägige Berufserfahrung sammeln </li><li>Du bist eine kommunikative Persönlichkeit (ausgezeichnete Deutschkenntnisse), welche zuverlässig und zielstrebig arbeitet </li><li>Du zeichnest dich durch deine eigenständige Arbeitsweise sowie deine Eigeninitiative aus </li><li>Du hast eine hohe Lösungs-, Service- sowie Kundenorientierung </li><li>Du besitzt einen Führerschein B und wohnst in der Nähe des Einsatzgebietes (Imst bis St. Anton am Arlberg oder Umgebung ) </li></ul>DAS WÜRDE DICH ERWARTEN: <ul><li>Spannende Herausforderungen - Du sorgst täglich dafür, dass unsere Kund:innen Ihre Erfrischung genießen können. </li><li>Offene Unternehmenskultur - Wir pflegen eine "Du"-Kultur und schätzen den offenen Austausch. </li><li>Gemeinsame Werte - Unsere vier zentralen Werte Sustainability, We over I, Customer First &amp; Make it Simple bestimmen unser tägliches Handeln. </li><li>Persönliche Entwicklung - Dich erwarten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Schulungen und ein strukturiertes Onboarding sowie Entwicklungsmöglichkeiten in der Rolle </li><li>Attraktive Benefits - Profitiere von Bonuszahlungen, einem Mitarbeiteraktienplan, zukunftssichernden Leistungen und vielem mehr. </li><li>Regional &amp; dynamisch - Werde Teil eines regionalen Abfüllbetriebs, der dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, in dem deine Ideen und dein Feedback geschätzt werden. </li></ul>Gehalt: Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem attraktiven Gehalt von EUR 41.300,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/38,5 Wochenstunden, exkl. Bonuszahlungen &amp; gesetzlicher Taggelder) rechnen. Bitte bewirb dich online und lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Bonus incentives Company car Company shares Discounts Flexible Time IT Equipment Medical Insurance Free product quota

Kundendiensttechniker:in (m/w/d) Innsbruck

Description Position at EF Language Abroad Wir bei EF Education First glauben, dass die Welt besser wird, wenn Menschen versuchen, sich gegenseitig zu verstehen. Seit 1965 haben wir Millionen von Menschen dabei geholfen, neue Orte zu entdecken, andere Kulturen zu erleben und die Welt - sowie sich selbst - besser kennenzulernen. Unsere Angebote aus den Bereichen Sprache, Reisen, Kulturaustausch sowie internationale Schul- und Hochschulbildung erfüllen den Traum vieler Menschen: eine Sprache zu lernen und die Welt zu entdecken. Werde Teil unseres Teams! Bist du eine überzeugende Persönlichkeit und hast Freude daran, sprachbegeisterten Kunden das Lebensgefühl eines Auslandsaufenthalts näherzubringen? Suchst du nach einer Herausforderung in einem international wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten? Dann starte deine Karriere als ReiseberaterIn / Travel Consultant (m/w/d) in unserem EF Büro in Wien. Wir befinden uns mit unserem modernen Büro in zentraler Innenstadtlage direkt beim Stephansplatz, umgeben von einer Vielzahl an Restaurants, Cafés und Einkaufsmöglichkeiten - perfekt für eine entspannte Mittagspause oder After-Work-Aktivitäten. Bei uns erwarten dich: <ul><li>eine internationale und dynamische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</li><li>eine attraktive Vergütung: fixes Grundgehalt plus zielbasierte Bonusmöglichkeiten</li><li>steile Aufstiegschancen mit möglicher Beförderung alle sechs Monate</li><li>internationale Erfahrungen: Reisemöglichkeiten die EF Schulen vor Ort zu besuchen und internationaler Kontakt mit Kolleginnen weltweit. </li><li>regelmäßige Trainings sowie Coaching </li><li>Teamevents und Kick-Off-Veranstaltungen</li><li>kostenlose Jahreskarte der Wiener Linien </li><li>exklusive Rabatte für Family &amp; Friends auf EF Produkte </li><li>kostenloser Zugang zur Sprachlern-App "EF Hello" </li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Analyse von Kundenbedürfnissen und Erstellung maßgeschneiderter Angebote für Sprachreisen und Langzeitaufenthalte im Ausland</li><li>verkaufsorientierte Beratung per Telefon, WhatsApp, im persönlichen Gespräch oder online über unsere Plattform EF Virtual Office, durch die Kunden unsere Sprachschulen virtuell besichtigen können</li><li>eigenverantwortliche Betreuung deines Kundenstamms und Verfolgung ambitionierter individueller sowie Team-Ziele</li><li>Kommunikation mit unseren 50 EF Sprachschulen im Ausland</li><li>Repräsentation von EF auf Messen und Events sowie bei Schul- und Univorträgen, Durchführung von Online- und Offline-Informationsveranstaltungen </li></ul>Dein Profil: <ul><li>abgeschlossenes Bachelorstudium - alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung</li><li>Begeisterung für den Verkauf, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>eine eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Service Mindset, Teamgeist, Flexibilität </li><li>eigene Auslandserfahrung</li><li>sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie mindestens gute Englischkenntnisse </li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen </li></ul>Wir arbeiten in einer der schönsten Branchen - dem Bildungstourismus. Mit viel Leidenschaft ermöglichen wir täglich unvergessliche Auslandserfahrungen und unterstützen unsere Teilnehmer dabei, persönliche und akademische Ziele zu erreichen. Dabei verfolgen wir über alle Angebote hinweg einheitlich unsere Mission: die Welt durch Bildung zu öffnen. Möchtest du diese Leidenschaft mit uns teilen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines multikulturellen und international vernetzten Teams mit mehr als 50.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern. Bei EF schätzen wir die Diversität und Individualität unserer Mitarbeiter: Jeder ist in unserem Team willkommen - unabhängig von Herkunft, Identität, Geschlecht oder Religion. EF Education First wurde 1965 in Schweden gegründet. Heute verfügen wir über Zentralbüros in Boston, London, São Paulo, Tokio und Zürich sowie zahlreiche regionale und lokale Niederlassungen und Schulen auf der ganzen Welt. Erfahre mehr unter &gt;&gt;<a href="https://www.ef.com&lt;&amp;lt" target="_blank">https://www.ef.com&lt;&amp;lt</a>;. EF verpflichtet sich, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und schutzbedürftigen Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Alle Positionen unterliegen, sofern angemessen, einer Überprüfung des strafrechtlichen Hintergrunds und/oder von Referenzen. #LI-MC2

ReiseberaterIn

Lomography is always on the lookout for motivated people to join our team! If you have a knack for analogue photography, don't think! Just shoot us your resume to <a href="mailto:job.34n13@lomography.recruitee.com" target="_blank">job.34n13@lomography.recruitee.com</a> and let us know what role you'd be interested in. ABOUT US Lomography is a globally active organization dedicated to experimental and creative analogue photography. Originally established in 1992 by a group of offbeat students as an arts movement, but fuelled by fiery passion and burning curiosity, the Lomographic Society soon grew into an international venture. Our snapshots are characterized by vibrant colours, surprise effects and pure spontaneity. We have over a million creative members across the world and invite you to let loose, ignite your inspiration and to catapult your shots around the globe through our online platform. Whether you're a complete novice or a seasoned pro, everyone can harness the photographic power to create something incredible. Don't think - just shoot! REQUIREMENTS <ul><li>Fluent in English, any other languages is a plus</li><li>Understanding of analogue photography and/or Lomography products</li><li>Passion for creative industries and lifestyle</li><li>Excellent professional communication skills</li><li>Positive attitude and willingness to learn</li><li>Familiar with office software (word processing, sheets)</li></ul>WHAT WE OFFER <ul><li>The opportunity to contribute to the Lomography legacy and to interact with a large community of creative individuals</li><li>An AI-free, human-first culture</li><li>Test all the Lomography gear you ever dreamt of and more</li><li>Be part of a young, international team who loves to occasionally hang out after work</li><li>We always work on interesting new projects, so there's never a dull moment</li><li>A Lomographic welcome package &amp; employee discounts</li></ul>EMPLOYMENT <ul><li>The minimum gross salary for a full-time position is 14 × € 2,195 gross a year, including social benefits, plus employee benefit fund deposits. Depending on qualifications and experience, overpayment is of course possible. Part-time roles are prorated.</li><li>Voluntary traineeship is compensated with 550 € per month, for up to five months.</li><li>Please note that these positions require EU-citizenship (mind transitional provisions), citizenship in the European Economic Area, Swiss citizenship, working holiday visa, or a standing access to the Austrian labour market and make sure to include the relevant information in your application!</li></ul>If you are looking for a young and dynamic organization and are interested in a position where you can develop your skills and creativity, apply now to join the Lomography Team by sending your application (resume, cover letter) to: <a href="mailto:job.34n13@lomography.recruitee.com" target="_blank">job.34n13@lomography.recruitee.com</a> and please wait to be contacted by us.

Spontaneous application (full-time, part-time, or traineeship)

Sterling Technology, a subsidiary of TransPerfect, is the leading provider of premium virtual data room (VDR) solutions for the secure sharing of content, business process automation, and collaboration for the M&amp;A, corporate development, real estate, capital markets, private capital, banking, and legal communities. Sterling has been supporting the M&amp;A and capital markets for over 30 years, initially with financial printing services. Since opening our first VDR in 2010, we have helped customers from over 187 countries and 90 industries successfully complete thousands of deals. With offices in seven major financial centres, Sterling is trusted by its users to deliver exceptional levels of service on their most critical transactions. The Account Executive has a dual responsibility, focused on developing business relationships and serving as the first level of support to existing clients. Key position responsibilities: <ul><li>Develop a full understanding of the capabilities, benefits and competitive advantages of Sterling Technology services and technology offering</li><li>Educate and drive understanding with your clients with regards to Sterling Technology's value add processes and services</li><li>Build client relationships across existing and new companies</li><li>Engage in understanding clients' industries, business needs, and company culture to work strategically with your client and support their growth</li><li>In coordination with your manager, identify opportunities and contacts that will lead to growing your book of business and expanding our partnership with clients in a strategic way</li><li>Attend and arrange in-person meetings and networking events to continue growing your book of business and Sterling Technology's presence in the market.</li><li>Provide customer support and manage client expectations</li><li>Quote, manage and bill projects on a daily basis, coordinating with clients and production teams to ensure these run smoothly and profitably</li></ul>By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy: <a href="https://www.transperfect.com/about/data-privacy-recruiting" target="_blank">https://www.transperfect.com/about/data-privacy-recruiting</a> Essential qualifications, skills and experience required: <ul><li>Proven ability to build and maintain relationships</li><li>Superior written and spoken communication skills in English and German</li><li>Good analytical skills needed to project revenues, monitor budgets and other necessary calculations</li><li>Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Minimum Bachelor's Degree or its equivalent</li><li>Most importantly, the ideal candidate must demonstrate ability to: multitask in a fast-paced environment, work well with people from a variety of different backgrounds and cultures, build strategic relationships with clients and co-workers, work as part of a team, take active measures to solve problems and commit to a high level of service</li></ul>Desired experience: <ul><li>Account Management and Strategic Business Development experience in the VDR or M&amp;A industry</li><li>Fluency in other foreign languages</li></ul>

Sterling Account Executive

Are you ready to lead global BI reporting and planning solutions, shape data-driven strategies, and become the go-to expert for in-store execution at Red Bull? Join our Global Off Premise Data Management Team in Salzburg as an International In-Store Execution Reporting &amp; Planning Specialist! RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>LEAD AND MANAGE THE GLOBAL IN-STORE EXECUTION BI REPORTING In this role, you'll lead the development of Business Intelligence (BI) requirements from the business side, working closely with BI IT teams to ensure the implementation of a functional and user-friendly reporting setup. You'll oversee IT test management by consulting IT teams on test cases and conducting user acceptance tests. You'll be responsible for ensuring data quality within reporting and for maintaining global KPIs and dimensions in alignment with our global sales standards. Additionally, you'll manage the SharePoint intranet site for the In-Store Execution Reporting and handle market change requests - including their maintenance, sign-off, testing support, and the creation of user documentation. You'll also leverage technology to deliver state-of-the-art reporting solutions that meet the evolving needs of the business.</li><li>LEAD AND MANAGE THE DEVELOPMENT OF THE GLOBAL IN-STORE EXECUTION TARGETS PLANNING PLATFORM In this role, you'll identify business requirements by analyzing and synthesizing information from various data sources. You'll lead cross-functional workshops to help shape future planning processes and ensure alignment on the project scope with key stakeholders across Off Premise, as well as the broader Sales and Sales Controlling teams. Together with a Business Analyst, you'lI orchestrate the creation of a comprehensive business scope statement, ensuring clarity and alignment from the outset. Throughout the development and implementation phases, you'll collaborate closely with the IT project team to ensure successful delivery. Additionally, you'll oversee IT test management and conduct user acceptance tests to guarantee the full functionality and reliability of the planning solution.</li><li>BE THE EXPERT FOR ANY IN-STORE EXECUTION REPORTING TOPICS You'll act as the go-to person for all topics related to reporting at headquarters and across Red Bull markets globally. You'll be responsible for onboarding new local key users to the In-Store Execution BI reporting tools, ensuring they are equipped to use the system effectively. Additionally, you'll support and deliver taskforces as needed to address specific business challenges or initiatives.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>At least 3 years of experience as a Business Analyst in Sales or IT, with a strong focus on BI, reporting, and dashboarding-ideally in the CPG industry</li><li>University Degree in Business/Commerce, technology, or other related disciplines</li><li>Solid project management skills with the ability to handle multiple projects and meet deadlines</li><li>Strong communication skills, team-oriented mindset, and a hands-on, organized, and flexible approach to working in fast-paced environments</li><li>Excellence in English is a must</li><li>Proficiency in analysis tools (especially Excel and BI), with fluency in English; familiarity with technology is a plus</li></ul><ul><li>Travel 0-10%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

International In-Store Execution Reporting & Planning Specialist

<h1>Verkaufsleiter (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Niederösterreich</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107879&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde steht für höchste Qualität im Bereich der Land- und Baumaschinentechnik. Als etabliertes Handelsunternehmen und Exklusivpartner eines der weltweit 20 führenden Baumaschinenhersteller bietet er zuverlässige, leistungsstarke und marktführende Maschinen auf höchstem Niveau. 
 
 Zur kompetenten und verlässlichen Kundenbetreuung sowie zum weiteren Marktaufbau besetzen wir eine Führungsposition im Vertrieb. 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Marktaufbau: Sie führen den Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes mit dem Ziel aus, von dem neuen Standort im Osten Niederösterreichs, den Vertrieb von Baumaschinen in Ostösterreich (Wien/Niederösterreich/Burgenland/Steiermark/Kärnten) nachhaltig auszubauen.</li> 
 <li>Erweiterung des Produktportfolios: Sie bringen zusätzlich zu dem vorhandenen Portfolio neue Produkte für die Baumaschinen-Division auf den Weg und erschließen neue Märkte.</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement: Um das Produktportfolio erfolgreich zu gestalten bleiben Sie im engen Austausch mit dem technischen Produktmanagement des Mutterunternehmens in Ungarn.</li> 
 <li>Kundenbetreuung und -akquise: Sie unterstützen das Vertriebsteam bei Betreuung und Ausbau des Kundenstamms sowie bei der Marktanalyse und vertreten das Unternehmen mit Fachwissen und Engagement.</li> 
 <li>Teamführung und -koordination: Sie führen das Außendienst-Team im Verkauf und Service, koordinieren Kundenanfragen und sorgen im Schulterschluss mit dem Mutterunternehmen für höchste Kundenzufriedenheit. </li> 
</ul> 
<h3>Ihre Fähigkeiten:</h3> 
<ul> 
 <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit: Sie sind ein überzeugender Teamplayer und arbeiten gerne mit Kunden sowie Kolleg:innen im Sales- und After-Sales-Bereich zusammen.</li> 
 <li>Fachliche Expertise: Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich der Baumaschinentechnik und haben bereits erfolgreich im Außendienst gearbeitet. Ihr technisches Verständnis sowie Ihre Begeisterung für die Bauindustrie ermöglichen es Ihnen, die Vorteile sicherer und effizienter Maschinen überzeugend zu vermitteln.</li> 
 <li>Eigeninitiative und Engagement: Sie sind hochmotiviert, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, und bringen sich aktiv ein, um das Unternehmen voranzubringen.</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Karrierechancen: Als Teil eines traditionsreichen Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich zum anerkannten Experten für innovative Bautechnik zu entwickeln und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.</li> 
 <li>Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie haben die Möglichkeit, verschiedene Tätigkeitsbereiche wie Verkauf, Kundenservice, Miete, Gebrauchtmaschinen und Finanzierung aktiv mitzugestalten und langfristig bei der weiteren Expansion mitzuwirken.</li> 
 <li>Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen ein attraktives Bruttojahresgehalt ab EUR 70.000,- zuzüglich eines variablen Anteils sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung. Bei entsprechender Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.879 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107879&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
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Verkaufsleiter (m/w/d)

Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Für außergewöhnliche Kaffeemomente suchen wir besondere Mitarbeiter:innen, die mehr als ihren Lebenslauf mitbringen. Leidenschaft, Teamgeist und Respekt für Vielfalt sind uns wichtig. Wenn du Ideen einbringen, Wert auf Nachhaltigkeit sowie soziale Verantwortung legst und etwas bewegen willst, dann werde Teil unseres Teams! #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: VERKAUFSBERATER FÜR DEN EINZELHANDEL (w/m/d) Innsbruck - Kaufhaus Tyrol Was sind die Eckdaten?: • Vollzeit • Unbefristet • Ab sofort • Attraktive Benefits Freue dich auf folgende Aufgaben: • Kundenberatung und aktiver Verkauf der gesamten Nespresso Produkt-Palette • Kassentätigkeit inkl. Abschluss und Kundendatenpflege • Sicherstellung eines angenehmen Ambiente in der Boutique • First Level Support bei technischen Fragestellungen zu Maschinen Das bringst du mit: • Abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung von Vorteil • Erste Erfahrung und Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt bzw. Verkauf • Professionelles Auftreten mit hoher Kommunikationskompetenz • Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Warum es dir bei und gefallen wird: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Fundierte Einschulung • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Family Benefit und Betriebliche Altersvorsorge • Ab €2.360 brutto/Monat (Vollzeitbasis) plus attraktiver Bonus Deine Ansprechpartnerin, Julia Niederwieser, freut sich auf deine Bewerbung! Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Für außergewöhnliche Kaffeemomente suchen wir besondere Mitarbeiter:innen, die mehr als ihren Lebenslauf mitbringen. Leidenschaft, Teamgeist und Respekt für Vielfalt sind uns wichtig. Wenn du Ideen einbringen, Wert auf Nachhaltigkeit sowie soziale Verantwortung legst und etwas bewegen willst, dann werde Teil unseres Teams! #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: VERKAUFSBERATER FÜR DEN EINZELHANDEL (w/m/d) Innsbruck - Kaufhaus Tyrol Was sind die Eckdaten?: • Vollzeit • Unbefristet • Ab sofort • Attraktive Benefits Freue dich auf folgende Aufgaben: • Kundenberatung und aktiver Verkauf der gesamten Nespresso Produkt-Palette • Kassentätigkeit inkl. Abschluss und Kundendatenpflege • Sicherstellung eines angenehmen Ambiente in der Boutique • First Level Support bei technischen Fragestellungen zu Maschinen Das bringst du mit: • Abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung von Vorteil • Erste Erfahrung und Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt bzw. Verkauf • Professionelles Auftreten mit hoher Kommunikationskompetenz • Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Warum es dir bei und gefallen wird: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Fundierte Einschulung • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Family Benefit und Betriebliche Altersvorsorge • Ab €2.360 brutto/Monat (Vollzeitbasis) plus attraktiver Bonus Deine Ansprechpartnerin, Julia Niederwieser, freut sich auf deine Bewerbung!

Verkaufsberater für den Einzelhandel (w/m/d) - Innsbruck

<h1>Niederlassungsleiter:in (m/w/d) – Region Oberösterreich &amp; Salzburg 
 
<h2>Aufbauarbeit mit Verantwortung | Facility Services/ Gebäudereinigung | Dienstwagen zur privaten Nutzung</h2> 
</h1><a>rund 95.000.- Jahresbrutto + Bonus</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108017&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenFlexible ArbeitszeitenHomeofficeUnser Auftraggeber – ein erfolgreiches, eigentümergeführtes Unternehmen im Facility Services Bereich und der Gebäudereinigung – ist bekannt für seine hands-on Mentalität, kurze Entscheidungswege und starke Kundenorientierung. Aufgrund einer strategischen Expansion suchen wir für die Region Oberösterreich &amp; Salzburg eine erfahrene, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit echter Lust auf Gestaltung und Aufbauarbeit. 
 Ihre Mission: In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie den Aufbau einer neuen Niederlassung in der Region Oberösterreich/Salzburg – mit umfassender unternehmerischer Verantwortung. Sie bringen nicht nur Erfahrung und Know-how aus der Branche mit, sondern vor allem die Energie, ein Team zu formen, neue Kunden zu gewinnen und die Region langfristig zu entwickeln.Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Aufbau und Führung der neuen Niederlassung in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung</li> 
 <li>Verantwortung für Vertrieb, Kundenbetreuung und operatives Geschäft in Ihrer Region</li> 
 <li>Entwicklung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen zur Markterschließung</li> 
 <li>Führung, Aufbau und Entwicklung eines leistungsfähigen Teams</li> 
 <li>Verantwortung für Budget, Ergebnis und Qualität</li> 
 <li>Direktreport an den Eigentümer des Unternehmens</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Fundierte Berufserfahrung in der Denkmal-, Gebäude- oder Fassadenreinigung</li> 
 <li>Führungserfahrung mit hoher Umsetzungsstärke und Teamspirit</li> 
 <li>Unternehmerisches Denken und Drive, kombiniert mit einem wertschätzenden, sympathischen Auftreten</li> 
 <li>Hands-on Mentalität, eigenständiges Arbeiten und hohe Eigenmotivation</li> 
 <li>Bereitschaft, sich in einem mittelständischen Umfeld langfristig zu engagieren und zu gestalten</li> 
</ul> Das wird Ihnen geboten: 
<ul> 
 <li>Jahresbruttogehalt von rund 95.000 €, mit attraktiver Bonusvereinbarung</li> 
 <li>Dienstwagen zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Große Gestaltungsfreiheit innerhalb eines festgelegten Budgets</li> 
 <li>Ein sehr stabiles, familiär geführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Direkter Draht zur Geschäftsführung &amp; hohe Wertschätzung für Initiative</li> 
 <li>Möglichkeit, langfristig ein starkes Standbein in einer wachsenden Region zu etablieren</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser spannenden und herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;017 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108017&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7111 Parndorf, Seeresidenzen 80 
 Sebastian Prenner, M: +43 664 54 75 435 
 @: <a href="mailto:bewerbung.prenner@isg.com" target="_blank">bewerbung.prenner@isg.com</a>

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