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								<a href="mailto:?subject=Senior Spezialist:in HR-Governance&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Senior Spezialist:in HR-Governance</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24453

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die HR Governance ist verantwortlich für die Entwicklung konzernweiter HR-Guidelines, Grundlagen und Regelwerke auf Basis strategischer Entscheidungen und regulatorischer Anforderungen. Sie unterstützt die HR-Bereiche bei der Umsetzung der HR-Funktionalstrategie und agiert als verbindendes Element innerhalb der HR-Organisation. Damit trägt HR Governance wesentlich zur Qualität, Effizienz, Diversität und Leistungsfähigkeit der gesamten HR-Organisation bei. Dein Job, du…<ul><li>koordinierst die HR-Serviceentwicklung, verantwortest die Weiterentwicklung des HR-Servicekatalogs, die HR-Gruppenvereinbarung (inkl. aller HR-Leistungen) sowie die zugehörige Leistungsverrechnung.</li><li>entwickelst federführend die HR-Nachhaltigkeitsstrategie weiter und arbeitest an der Erstellung des HR-Nachhaltigkeitsberichts sowie des HR-Lageberichts mit.</li><li>fungierst als Single Point of Contact für die Konzernrevision bei allen HR-bezogenen Fragestellungen und stellst transparente, regelkonforme Prozesse sicher.</li><li>arbeitest aktiv im HR-IT-Transformationsprogramm mit, insbesondere im Bereich Serviceentwicklung sowie im Lieferanten- und Vertragscontrolling.</li><li>steuerst das HR-Wissensmanagement, indem du strategisch relevantes HR-Wissen strukturierst, aktualisierst und für die gesamte HR-Community zugänglich machst.</li></ul>
Dein Profil, du...<ul><li>verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem Konzernumfeld, und bringst fundiertes Wissen zu HR-Prozessen und HR-Steuerungsmechanismen mit.</li><li>beherrschst Projekt- und Changemanagement-Methoden und kennst historische wie moderne HR-IT-Trends – idealerweise hast du Erfahrung mit SAP SuccessFactors.</li><li>bist zahlenaffin, hast Freude an Leistungs- und Wirkungscontrolling und kannst komplexe Zusammenhänge klar darstellen.</li><li>arbeitest kunden- und serviceorientiert, kommunikationsstark und hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder:innen.</li><li>arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert und denkst vernetzt sowie bereichsübergreifend.</li><li>bringst hohe Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken in ein dynamisches Umfeld ein.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Es erwartet dich 
eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und
 hochprofessionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima
 auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ausbildung
 und 
Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig; wir bieten daher 
hervorragende&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige interne und
 externe Ausbildungen.</li><li>Einen sicheren und 
nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, 
deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität 
zu leisten.</li><li>Die Gesundheit 
unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir 
regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch 
Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Zahlreiche Benefits 
(besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, 
Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, 
hausinternes Car-Sharing, usw).&nbsp;</li><li>Wir vermitteln Wohnungen in allen Bundesländern und helfen dir bei der Suche nach einem neuen Zuhause.</li><li>Für die Funktion Senior Spezialist:in Strat. Steu. Proz./Qual/CSR&nbsp;ist (laut
Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein
Mindestentgelt von € 51.535,14 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von
38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung Bitte bewirb dich 
online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und 
Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise 
deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich 
herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job 
Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich 
zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du 
unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)&nbsp;</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Fabian Müller unter <a href="tel:+43664/8112149" target="_blank">+43664/8112149</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Senior Spezialist:in HR-Governance

2


	
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								<a href="mailto:?subject=Ausbilder:in für den Lehrberuf Metalltechnik - Schwerpunkt Schweißtechnik&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Ausbilder:in für den Lehrberuf Metalltechnik - Schwerpunkt Schweißtechnik</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Knittelfeld, Steiermark, 8720, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5 Std.
req24448

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den
Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und
Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. 
Dein Job, du... <ul><li>vermittelst Lehrlingen
 die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen
 Berufsbildes.</li><li>hältst den praktischen
 Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt mittels Lehr- und
 Lernzielkontrolle.</li><li>setzt die praktischen
 Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte um.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>bringst den
 Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf
 Metalltechnik, Spezialisierung Schweißtechnik bzw. sehr gute Schweißer-Kenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung mit.</li><li>konntest den
 "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen
 (Ausbilder:innenprüfung)" bereits ablegen. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen
 ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen.</li><li>bist in der Lage die dem
 Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form
 eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben.</li><li>hast idealerweise
 bereits pädagogische Erfahrung im Umgang&nbsp;mit Jugendlichen gesammelt
 bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig.</li><li>bist motiviert dich
 ständig weiterzubilden und dir neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse
 anzueignen. zeichnest dich durch
 Kontakt- und Kommunikationsfreude aus. Du trittst bewusst als Vorbild für
 die Jugendlichen auf, kannst dich gleichzeitig gut abgrenzen. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion
 "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80
 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine
 Überzahlung möglich.</li><li>Ein zielstrebiges und
 erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start
 und deinen Tätigkeiten!</li><li>Wir bieten dir
 zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren
 Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
 Urlaubsregionen) an.</li><li>Als eines der großen
 Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und
 nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen
 persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu
 leisten.</li><li>Du hast die Option, die
 Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu
 entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität,
 sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer
 Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die
 Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und
 Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li></ul>
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und
einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen
SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter <a href="tel:+43664/88331914 " target="_blank">+43664/88331914 </a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
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		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

Ausbilder:in für den Lehrberuf Metalltechnik - Schwerpunkt Schweißtechnik

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								<a href="mailto:?subject=Mitarbeiter:in HR-Fachsupport&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Mitarbeiter:in HR-Fachsupport</h1>

ÖBB-Produktion GmbH
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24415

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du... <ul><li>unterstützt die&nbsp;HR-Business Partner:innen durch das Recherchieren von
 Informationen in den HR-Systemen, das Durchführen von standardisierten
 Reports und durch die Mitarbeit bei der Aufbereitung von
 Entscheidungsgrundlagen im Zusammenhang mit der Umsetzung von
 personalwirtschaftlichen Maßnahmen.</li><li>holst hierfür&nbsp;die erforderlichen Entscheidungen, Genehmigungen und Fertigungen
 ein und monitorst die Genehmigungsläufe, sowie die Ablage.</li><li>setzt unter Beachtung der Vorgaben Prozesse
 und Workflows, betreffend Non-Standard und Standardfällen entlang des
 Mitarbeiter:innenzyklus, im HR-Tagesgeschäft um.</li><li>wickelst das administrative Tagesgeschäft ab (Ablage, Datenpflege,
 Reporting, etc.) und unterstützt beim Umsetzen von Geschäftsfällen (z.B.
 in den Bereichen Eintritt ins Unternehmen, Verträge, Compensation,
 organisatorische Änderungen, pensionsrelevante Maßnahmen, usw.).</li><li>bestellst Leistungen aus den Lösungscentern bzw. bereitest diese
 Bestellungen zur Freigabe vor.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura und bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich – vorzugsweise im ÖBB-Konzern –
 mit.</li><li>zeichnest dich durch ein
 sicheres Auftreten, gute rhetorische Fähigkeiten sowie die Freude am
 Umgang mit Menschen aus.</li><li>hast eine proaktive Arbeitsauffassung, arbeitest eigenständig,
 strukturiert und kannst Prioritäten setzen.</li><li>bringst die
 Bereitschaft mit, dich laufend weiterzubilden.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.&nbsp; </li><li>Für eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und nach Vereinbarung Home-Office.&nbsp; </li><li>Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, „Gesund &amp; Fit-Aktivitäten“, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen. </li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.&nbsp; </li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. </li><li>Genieße das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro.</li><li>Dein Dienstsitz befindet sich in der Unternehmenszentrale der ÖBB-PR GmbH in 1100 Wien, Am Hauptbahnhof 2, wobei Du auch 2 Tage pro Woche am Stützpunkt Wien Zentralverschiebebahnhof tätig sein wirst.</li><li>Für
 die Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft HR-Fachsupport“ ist ein Mindestentgelt € 45.822,42 brutto/Jahr&nbsp;bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen.</li></ul>
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung
mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten
Qualifikationen. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Die Besetzung der Position erfolgt durch Bewerbungsgespräche.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Niels Söckneck unter <a href="tel:+43664/88234121" target="_blank">+43664/88234121</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.youtube.com/user/unsereOEBB" target="_blank"></a>
		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

Mitarbeiter:in HR-Fachsupport

2


	
		Teilen
								<a href="mailto:?subject=Mitarbeiter:in Zeitwirtschaft&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Mitarbeiter:in Zeitwirtschaft</h1>

ÖBB-Produktion GmbH
Villach, Kärnten, 9500, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24407

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du...<ul><li>übernimmst in
 dieser spannenden Funktion sämtliche Aufgaben rund um die
 Zeitwirtschaft und unterstützt den:die HR Business Partner:in im operativen
 Tagesgeschäft.</li><li>wirkst zudem beim Vor- und Nachbereiten von personalwirtschaftlichen
 Unterlagen mit.</li><li>unterstützt darüber
 hinaus bei der Beratung von Mitarbeiter:innen und
 Führungskräften und setzt Maßnahmen in den Bereichen Zeitwirtschaft (z.B.
 Reisekostenabrechnungen), Abwesenheitsmanagement und Wiederzulassung zum
 Dienst um.</li><li>übernimmst im Zuge deiner Aufgaben außerdem das Initiieren von Workflows in den Personalsystemen
 sowie die Koordination medizinischer Untersuchungen und erforderlicher
 Erste-Hilfe-Kurse für unsere Betriebsbediensteten.</li><li>verantwortest des Weiteren die Dateneingabe und -pflege in den relevanten
 Personalsystemen.</li><li>führst standardisierte Reports sowie das Nebenbezugscontrolling
 inkl. dem Einleiten von erforderlichen Maßnahmen innerhalb deines
 Verantwortungsbereichs durch.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>bringst für
 diese Funktion eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura
 und mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich – vorzugsweise im
 ÖBB-Konzern – mit.</li><li>verfügst über gute MS-Office Kenntnisse, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.</li><li>bist bereit für Teamarbeit,
 ein sicheres Auftreten sowie die Freude am Umgang mit Menschen zeichnen
 dich aus.</li><li>bringst darüber hinaus ein hohes Maß an Kund:innenorientierung und Freundlichkeit
 in der Kommunikation mit.</li><li>verfügst über eine proaktive Arbeitsauffassung, arbeitest eigenständig,
 strukturiert und kannst Prioritäten setzen.</li><li>zeigst die
 Bereitschaft Mehrleistungen zu erbringen und dich laufend weiterzubilden.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Unsere
 Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle
 Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns.</li><li>Wir
 ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell
 und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.</li><li>Besondere
 Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und
 Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, bei verschiedensten
 Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls
 durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li><li>Unser
 konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit
 ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Du hast
 die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit
 der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher
 Mobilität, sondern du kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie
 reisen.</li><li>Die
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Für die
Funktion&nbsp;„Hochqualifizierte Fachkraft Zeitwirtschaft (m/w/x)“ ist ein Mindestentgelt
von € 45.822,42 brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden&nbsp;vorgesehen. </li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Sarah Altmayer unter <a href="tel:+43664/6177961" target="_blank">+43664/6177961</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Mitarbeiter:in Zeitwirtschaft

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								<a href="mailto:?subject=SAP HR Inhouse Consultant (m/w/x) mit Schwerpunkt Berechtigungsadministration (Karenzvertretung)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>SAP HR Inhouse Consultant (m/w/x) mit Schwerpunkt Berechtigungsadministration (Karenzvertretung)</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
30-38,5 Std.
req24409

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Diese Position ist befristet bis 31.05.2028 
Dein Job, du... <ul><li>bist, innerhalb eines
 kleinen Teams, für die Definition, Erstellung und Wartung von
 Berechtigungsrollen im Rahmen der Unternehmensspezifika der ÖBB
 verantwortlich (die Benutzeradministration und Rollenvergabe zählt dabei
 nicht zu deinen Aufgaben) und agierst als Sparringpartner:in vom Fachbereich.</li><li>testest
 und dokumentierst die technischen Umsetzungen und übergibst diese
 anschließend dem Fachbereich.</li><li>betreust ein Testsystem mit
 begrenzter Datenmenge, wobei du notwendige Testdaten sowie Systemuser zur
 Verfügung stellst.</li><li>fungierst im Team als 2nd
 Level Support und gibst den HR User:innen Hilfestellungen bei den
 genannten Schwerpunkten.</li><li>arbeitest bei den Projekten
 für H4S4 sowie für SAP SuccessFactors Employee Central mit und leistest
 einen wertvollen Beitrag mit dem Projektteam bei der Implementierung der
 Berechtigungen.</li><li>kannst zusätzlich (bei
 Interesse) die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems mit
 Schwerpunkt PA &amp; OM übernehmen.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>hast
 eine abgeschlossene Ausbildung an einer (Fach-)Hochschule im Bereich
 Informatik, Wirtschaft, Personal sowie angrenzenden Studienrichtungen oder
 eine Ausbildung einer allgemeinbildenden bzw. berufsbildenden höheren
 Schule (z.B. HTL/HAK-Matura).</li><li>verfügst über Berufserfahrung
 im Bereich SAP HCM Berechtigungsmanagement.</li><li>bringst Know-how zu SAP HCM
 Personaladministration und Organisationsmanagement mit.</li><li>kannst Grundkenntnisse in SAP SuccessFactors Employee Central vorweisen.</li><li>verfügst über sehr gute
 MS-Office Kenntnisse (xls, csv, ppt).</li><li>kennst die Systeme Confluence
 und Jira bzw. du hast mit anderen kollaborativen Arbeitstools schon
 gearbeitet.</li><li>zeichnest dich durch
 analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Vorgehen, hohe
 Belastbarkeit und ausgeprägten Teamgeist aus.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung&nbsp;und Homeoffice-Möglichkeit.&nbsp;Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung.</li><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hochprofessionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig; wir bieten daher hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige interne und externe Ausbildungen.</li><li>Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).&nbsp;Wir vermitteln Wohnungen in allen Bundesländern und helfen dir bei der Suche nach einem neuen Zuhause.</li><li>Für die Funktion „Spezialist:in IT Business Analyse" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 41.367,98 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)&nbsp;</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Seinab Mogaji unter <a href="tel:+43664/6175969" target="_blank">+43664/6175969</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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SAP HR Inhouse Consultant (m/w/x) mit Schwerpunkt Berechtigungsadministration (Karenzvertretung)

<h1>Mitarbeiter:in in der Personalverrechnung (m/w/d) 
<h2>Voll- oder Teilzeit | Althofen</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109101&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätKurze EntscheidungswegeWeiterbildungGutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitMit modernsten Fertigungsanlagen und mit dem Respekt für unsere natürliche Ressource HOLZ werden mit Fachkompetenz und strenger Qualitätsüberwachung in Althofen die TILLY- Naturholzplatte und Holzpellets hergestellt. Die breite, nachhaltige Produktpalette überzeugt durch die Vielfalt an Holzarten sowie vielen Anwendungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. 
Zur Verstärkung des Teams in Althofen sucht TILLY zum ehestmöglichen Eintritt eine:n 
Mitarbeiter:in in der Personalverrechnung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit <h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Eigenständige und termingerechte Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen </li> 
 <li>Pflege und Verwaltung des Zeiterfassungssystems und der Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität</li> 
 <li>Schnittstelle zu externen Ämtern und Behörden</li> 
 <li>Erstellen von Jahreserklärungen und Bilanzbasisdaten</li> 
 <li>Umsetzung von jährlichen Neuerungen in der Personalverrechnung</li> 
 <li>Begleitung des Recruiting Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung</li> 
 <li>Regelmäßiger Austausch mit Mitarbeitern, Führungskräften und der Geschäftsführung</li> 
 <li>Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen</li> 
 <li>Durchführung und Unterstützung bei internen und externen Prüfungen</li> 
 <li>Ansprechpartner:in für arbeitsrechtliche Fragestellungen </li> 
 <li>Fortlaufende Gestaltung und Optimierung interner Prozesse</li> 
 <li>Förderwesen (Aus- &amp; Weiterbildung Lehrlinge, Qualifizierungsförderungen etc.)</li> 
 <li>Rechnungskontrolle für Leasingpersonal</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung </li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Payroll-Software, idealerweise mit BMD NTCS und MS-Office</li> 
 <li>Strukturierte, zuverlässige, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise</li> 
</ul> 
<h3>Das wird geboten:</h3> 
Leistungsgerechte, marktkonforme Entlohnung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ausgehend vom Kollektivvertrag für Angestellte in der Holzverarbeitenden Industrie der Verwendungsgruppe III. Ein motiviertes kollegiales Team sowie kurze Entscheidungswege mit Weiterbildungsmöglichkeiten in einem spannenden Aufgabenfeld eines national und international agierenden und wachsenden Familienunternehmens. 
 Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 109.101 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109101&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 @: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Mitarbeiter:in in der Personalverrechnung (m/w/d) (VZ oder TZ)

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								<a href="mailto:?subject=Personaldisponent:in Villach Süd (Verschub)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Personaldisponent:in Villach Süd (Verschub)</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Fürnitz, Kärnten, 9586, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req23974

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir im Geschäftsbereich Betrieb&nbsp;wickeln Zug- und Verschubfahrten sicher und pünktlich ab und informieren Kund:innen umfassend und zeitnah. 
Dein Job, du... <ul><li>sorgst dafür, dass die geplanten Schichten jederzeit mit qualifizierten und tauglichen Mitarbeiter:innen besetzt sind. </li><li>bei Unter- oder Überkapazitäten bereitest du geeignete Vorschläge vor und stimmst diese mit der Führungskraft ab. </li><li>übernimmst die Erstellung des Jahresurlaubsplans, die Kommunikation an die Mitarbeiter:innen sowie die Genehmigung&nbsp;der Urlaubstage mittels Urlaubstool. </li><li>erfasst und buchst die Arbeitszeiten und Nebenbezüge und unterstützt bei der Durchführung und Plausibilisierung der Vorabrechnung. </li><li>behältst stets die Einhaltung gesetzlicher Normen, interner Richtlinien und Standards des Geschäftsbereichs im Blick. </li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>kannst eine&nbsp;abgeschlossene Berufsausbildung (Lehrabschluss/Matura)&nbsp;vorweisen und bringst gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (insbesondere Outlook, Excel) mit.</li><li>bist motiviert, dich fachlich weiterzuentwickeln, beispielsweise in Bereichen wie SAP oder AZG/ARG. Idealweise bringst du schon erste Erfahrungen/Kenntnisse in diesen Themen mit. Für diverse Weiterbildungen wird eine Reisebereitschaft außerhalb Villachs vorausgesetzt. </li><li>zeichnest dich durch sorgfältiges, zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten aus. </li><li>zeigst für deinen Tätigkeitsbereich eine hohe Einsatzbereitschaft und behältst auch in Stresssituationen einen kühlen&nbsp;Kopf. </li><li>schätzt als Teamplayer:in eine respektvolle Zusammenarbeit und trägst aktiv zu einem positiven Miteinander bei. </li><li>bist kommunikativ und zeichnest dich durch ein sehr gutes Ausdrucksvermögen aus - sowohl mündlich als auch schriftlich.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Hochqualifizierte Fachkraft Personaldisposition " ist ein Mindestentgelt von € 45.822,42 brutto/Jahr vorgesehen. Eine Überzahlung ist bei einem Einstieg in dieser Funktion nicht vorgesehen.</li><li>Des Weiteren findest du bei
 uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
 sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch deine Kolleg:innen.&nbsp; </li><li>Wir bieten einen sicheren
 und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, deinen persönlichen
 Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu
 leisten.&nbsp; </li><li>Zahlreiche weitere Benefits
 (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser
 und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame
 firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch
 Bistros) erwarten dich..&nbsp; </li><li>Du hast die Option, die
 Fahrbegünstigung als Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich
 umweltfreundlich mit der ÖBB zu entdecken.&nbsp; </li><li>Ein zielstrebiges und
 erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start
 und deinen Tätigkeiten.</li></ul>
Jetzt bist du am Zug!
Bittebewirb dich&nbsp;online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne/r
Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Rebecca Kreuzer unter <a href="tel:+436642866538" target="_blank">+436642866538</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
		<a href="https://www.youtube.com/user/unsereOEBB" target="_blank"></a>
		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

Personaldisponent:in Villach Süd (Verschub)

<h1>Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich 
<h2>Organisationsentwicklung im Wachstumskurs</h2></h1><a>ab € 100.000,-- brutto p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109057&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Langfristige PerspektiveGutes BetriebsklimaKurze EntscheidungswegeTeameventsHome Office
 Erfolge entstehen im Zusammenspiel von Erfahrung, Ideen und starken Teams. Unser Mandant fördert eine Kultur, die Innovation ermöglicht und Schnelligkeit, Handschlagqualität und Bodenständigkeit als Schlüssel zum Fortschritt sieht. Wenn Sie diese Werte teilen, bieten wir Ihnen im HQ in Ostösterreich (südlich von Wien) ab Q1 2026 die Chance zum Einstieg als Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich.

 Als operativ kompetente und strategisch souveräne Führungspersönlichkeit übernehmen Sie in dieser Rolle die Gesamtverantwortung aller HR-Agenden. Sie bieten allen Gesellschaften ein einheitliches HR-Fundament, Group-Support sowie Leitlinien für die gemeinsame Organisationsentwicklung.
 
<h3>Ihre zukunftsorientierte Mission:</h3> 
<ul> 
 <li>Führung und Förderung des engagierten HR-Teams (Payroll | Business Partner | Administration)</li> 
 <li>Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse</li> 
 <li>Gestaltung und Umsetzung einer modernen HR-Strategie für weiteres Unternehmenswachstum</li> 
 <li>Gruppenweite Organisationsentwicklung im Zuge der Integration von Tochtergesellschaften</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Steuerrecht, Lohntransparenz etc.)</li> 
 <li>Forcierung von HR-Projekten mit Payroll-Fokus</li> 
 <li>Weiterentwicklung des KPI-Reportings im Personalcontrolling</li> 
 <li>Kooperation mit den Netzwerk-Partnern aus Recruiting, Arbeitsrecht und Beratung</li> 
 <li>Abstimmung mit dem Betriebsrat und Stakeholder-Management</li> 
 <li>Initiativer HR-Sparring-Partner für Vorstand und Bereichsleitung</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Praxis als Head of HR oder in vergleichbarer Führungsposition im Management eines Produktionsbetriebes mit Erfahrung/Verständnis für konzernähnliche Strukturen</li> 
 <li>Akademischer Abschluss von Vorteil</li> 
 <li>Fundierte Aus- und Weiterbildungen mit Fokus HR/PE/OE</li> 
 <li>Up-to-date im Arbeits- und Sozialrecht + Know-how in der Personalverrechnung</li> 
 <li>Kommunikations-, Moderations- und Beratungsfreude auf Augenhöhe in Deutsch (+ Englisch)</li> 
 <li>Optimistische Haltung, strategisches Denken, pragmatisches Mindset</li> 
 <li>Leader-Persönlichkeit mit Vertrauensstellung, Präsenz- und Vorbildwirkung sowie Gespür für Menschen in wachsenden Organisationen</li> 
</ul> 
<h3>Unser ansprechendes Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Vielseitige HR-Management-Aufgabe mit zielorientiertem Spielraum und Budgetverantwortung</li> 
 <li>Ambitioniertes Team und motiviertes Wirkungsklima im expandierenden Umfeld</li> 
 <li>Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und erfahrenen Führungskräften</li> 
 <li>Ausgezeichnete Mitarbeiter:innenförderung, flexible Arbeitszeiten (VZ), Home-Office-Option</li> 
 <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 100.000,-- + Benefits | Ihr außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen und hinsichtlich möglicher Überzahlung gemeinsam evaluiert</li> 
</ul> 
<h3>Starten wir los …</h3> 

 Wir freuen uns auf spannende Gespräche mit Ihnen im diskreten Rahmen ab Dezember 2025. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 109.057 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109057&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>.
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc
 M: +43 699 18 000 333
 @: <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>

Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich

<h1>Departmentleitung Compensation Services (m/w/d) 
<h2>ab 32 Wochenstunden/1190 Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109047&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenHomeofficeModernes BüroInteressante TätigkeitLangfristige Anstellung Arbeiten für unsere Zukunft! 
 
 Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich intensiv mit gesellschaftlich relevanten Forschungsfragen auseinander. Zur Unterstützung der laufenden Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit für die Position Departmentleitung Compensation Services (m/w/d). Werde Teil des neu ausgerichteten HR-Bereichs mit einem Beschäftigungsausmaß ab 32 Wochenstunden in Wien, um die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mitzugestalten. 
 Das bewegst du: 
 Als Abteilungsleitung Compensation Services übernimmst du eine Schlüsselrolle im Unternehmen und trägst maßgeblich zur Gestaltung und Umsetzung der Vergütungsstrategie bei. Du bringst Erfahrung im Personalcontrolling/-verrechnung mit, HR mit Payroll-Fokus liegt dir und du möchtest deinen nächsten Karriereschritt Richtung Teamleitung machen. 
 
<h2>Deine Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Teamführung (zwei neue Mitarbeiter:innen) und Organisation des Departments Compensation Services</li> 
 <li>Personalcontrolling und HR-Reporting</li> 
 <li>Vorbereitung der Personalverrechnung – Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li> 
 <li>Mitarbeit bei Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li> 
 <li>Kontrolle und Qualitätsabschätzung von Stammdatenpflege</li> 
 <li>Ansprechpartner:in für Ämter, Versicherungen, Behörden</li> 
 <li>Unterstützung der Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Belangen</li> 
</ul> 
<h2>Deine Skills:</h2> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH), gute Abrechnungskenntnisse</li> 
 <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling oder in der Personalverrechnung, idealerweise mit HR-Generalisten- oder Payroll-Fokus</li> 
 <li>Erfahrung im Business-Partnering und Freude an prozessnaher Zusammenarbeit</li> 
 <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit HR-IT-Systemen (z.B. SAGE)</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie korrespondenzfähiges Englisch</li> 
</ul> 
<h2>Deine Benefits bei uns:</h2> 
<ul> 
 <li>Bruttojahresgehalt: ab EUR 72.077,60 (Vollzeitbasis, mind. 6 Jahre Berufserfahrung) – abhängig von Qualifikation &amp; Erfahrung</li> 
 <li>Bezahlte Mittagspause von 30 Minuten</li> 
 <li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr</li> 
 <li>Umfassende Benefits: Gesundheitsangebote, Betriebsärztin, Rückführerservice</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice-Möglichkeiten</li> 
 <li>Moderner Arbeitsplatz mit Gartennutzung am Betriebsareal (ideal für Meetings)</li> 
 <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Krisensicherer Arbeitgeber mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast und für dich der nächste Karriereschritt ist, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;047 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109047&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kriechbaum@isg.com" target="_blank">bewerbung.kriechbaum@isg.com</a>

Departmentleitung Compensation Services (m/w/d)

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								<a href="mailto:?subject=Teamkoordinator:in HR-IT-Governance&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Teamkoordinator:in HR-IT-Governance</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24365

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die HR IT Governance leitet aus fachlichen Anforderungen sowie konzernweiten Richtlinien die unternehmensweiten Implementierungsbedingungen für die systemtechnische Umsetzung der HR-Funktionalstrategie ab. In enger Abstimmung mit den strategischen Vorgaben der ÖBB-Holding (strategisches HR-Management) und den Konzerngesellschaften werden HR-Fähigkeiten definiert, priorisiert und in den konzernalen Bebauungsplan überführt.&nbsp;Daraus entsteht eine HR-IT-Roadmap, die als Grundlage für die operative Priorisierung und Umsetzung dient.Dein Job, du… <ul type="disc"><li>gestaltest die strategische, konzernweite Bebauungsplanung im Bereich HR gemäß den Vorgaben des CIO Office der Holding. Dabei arbeitest du eng mit SHR, den Lösungscenterleiter:innen sowie den Personalleiter:innen der TKG zusammen, um bestehende HR-Services weiterzuentwickeln oder innovative neue Angebote zu designen.</li><li>übernimmst das operative HR-IT-Portfoliomanagement, priorisierst und budgetierst die Bebauungsplanung und berücksichtigst dabei gesetzliche Änderungen, Konzernprojekte, technologische Entwicklungen sowie neue HR-Services.</li><li>sicherst HR-(IT-)Grundlagen für HR-Systeme und das HR-IT-Transformationsprogramm ab und erarbeitest diese weite.</li><li>gestaltest die konzernweite HR-Governance, indem du klare Rollen und Verantwortlichkeiten entlang der End-to-End-Prozesse definierst, HR-Rollen im Rahmen der Transformation weiterentwickelst und ein nachhaltiges HITT-Wissensmanagement aufbaust. Zudem entwickelst du eine ganzheitliche SAP-SuccessFactors-Strategie inklusive Reportingkonzept.</li><li>sicherst Qualität und Koordination im Transformationsprogramm, indem du die Linienorganisation gezielt in ihrer Grundlagenarbeit steuerst, das Programm anhand eines zentralen Vorgehensmodells begleitest, die Ergebnisqualität in Quality Gates gewährleistest und verbindliche Dokumentationsstandards – etwa für die Prozessarbeit – festlegst.</li></ul>
Dein Profil, du…<ul type="disc"><li>bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR- und IT-Bereich mit und verfügst über fundiertes Know-how zu HR-IT-Prozessen und HR-Systemlandschaften.</li><li>hast vertiefte Kenntnisse im Projekt- und Changemanagement sowie in klassischen und modernen HR-IT-Trends (Prozesse, Technologien, Methodiken); idealerweise kennst du SAP SuccessFactors sehr gut.</li><li>verfügst über Expertise in Agilität bzw. SAFe und kannst diese in komplexen Transformationsprojekten anwenden.</li><li>hast Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren, Veränderungen voranzutreiben und klare Entscheidungen zu treffen.</li><li>arbeitest kund:innen- und serviceorientiert, kommunikationsstark und mit einem sehr guten Verständnis für Stakeholder-Bedürfnisse.</li><li>arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und vernetzt, mit einer starken unternehmerischen Denkweise.</li><li>bringst hohe Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke in ein komplexes, strategisch ausgerichtetes Umfeld ein.</li></ul>Unser Angebot
<ul><li>Es erwartet dich 
eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und
 hochprofessionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima
 auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ausbildung
 und 
Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig; wir bieten daher&nbsp; hervorragende&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige interne und
 externe Ausbildungen.</li><li>Einen sicheren und 
nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, 
deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität 
zu leisten.</li><li>Die Gesundheit 
unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir 
regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch 
Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Zahlreiche Benefits 
(besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, 
Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, 
hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Wir vermitteln Wohnungen in allen Bundesländern und helfen dir bei der Suche nach einem neuen Zuhause.</li><li>Für die Funktion „Expert:in IT Business Analyse" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 51.535,14 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.&nbsp;</li></ul>
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online Bewerbung
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügst du
idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Die Besetzung der Positionen erfolgt durch Bewerbungsgespräche. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere
Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht
dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos
findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratungin Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Fabian Müller unter <a href="tel:+43664/8112149" target="_blank">+43664/8112149</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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