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<h1>Technical Manager (m/w/d) – Automotive / Importeur</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108136&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist Generalimporteur der Automobilmarken OMODA und JAECOO. Für den erfolgreichen Aufbau des österreichischen Marktes – gemeinsam mit einem Netz autorisierter Händler- und Servicepartner sowie dem zentralen Team am Standort Wien – suchen wir ab sofort erfahrene Branchenprofis.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards, gesetzlicher Vorgaben (z. B. UNECE, ECWVTA, KFG) und Herstellervorgaben in Zusammenarbeit mit dem Hersteller und den Behörden</li> 
 <li>Steuerung der technischen Zusammenarbeit, inkl. Reklamationsabwicklung, Qualitätsmanagement und Rückmeldungen zur Produktverbesserung</li> 
 <li>Leitung, Entwicklung und Unterstützung eines lokalen Technikteams sowie Koordination der regionalen Außendiensttechniker</li> 
 <li>Technische Betreuung der Servicepartner bei komplexer Diagnostik, Reparaturen und Hochvolttechnologie (EV, PHEV, HV), inklusive Sicherheitsvorgaben</li> 
 <li>Umsetzung und Kontrolle von Rückrufaktionen, Software-Updates und technischen Servicekampagnen</li> 
 <li>Prüfung technischer Garantieansprüche, Dokumentation und Rückverfolgbarkeit gemäß EU-Vorgaben (z. B. Altfahrzeug-Richtlinie)</li> 
 <li>Organisation und Durchführung von Trainings und Coachings für Diagnostik und Reparatur in Abstimmung mit europäischen Schulungsstandards.</li> 
</ul> 
 
 <h3>Ihr Profil:</h3> 
 <ul> 
 <li>Technische Ausbildung im Bereich Automobiltechnik oder einem verwandten Bereich </li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung als Fahrzeugdiagnostiker und technischer Leiter in einem offiziellen Händlernetzwerk oder bei einem KFZ-Importeur</li> 
 <li>Führungserfahrung von technischen Teams und der Leitung funktionsübergreifender Serviceprojekte</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse der europäischen technischen Vorschriften für Kraftfahrzeuge, der Fahrzeugtypgenehmigung und der Sicherheitsstandards</li> 
 <li>Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Erfahrung mit DMS, Diagnosesoftware und OEM-Portalen</li> 
 <li>Hohe Reisebereitschaft vorwiegend innerhalb Österreichs und EU-Länder</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Das erwartet Sie:</h3> 
 <ul> 
 <li>TOP-Karrierechance, um bei der Markteinführung eines neuen KFZ-Importeurs in Österreich einzusteigen</li> 
 <li>Wesentliche Mitgestaltung, sowie spätere Umsetzung von Prozessen nach ihrer Expertise im lokalen und internationalen Umfeld</li> 
 <li>Verantwortungsvolle, vielseitige Position mit hoher Eigenständigkeit und Führungskompetenz, um ein weitverteiltes technisches Team von Servicepartner zu leiten</li> 
 <li>Dienstfahrzeug, Handy, Laptop mit Dienstort im Süden Wiens</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt: 80.000€, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Interesse?</h3> 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.136 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108136&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Technical Manager (m/w/d) – Automotive / Importeur

<h1>Product Manager (m/w/d) Automotive /Importeur</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108142&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist Generalimporteur der Automobilmarken OMODA und JAECOO. Für den erfolgreichen Aufbau des österreichischen Marktes – gemeinsam mit einem Netz autorisierter Händler- und Servicepartner sowie dem zentralen Team am Standort Wien – suchen wir ab sofort erfahrene Branchenprofis.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung aller produktbezogenen Marketing-Aktivitäten und Organisation des Importprozesses</li> 
 <li>In der Markteinführungsphase von bestimmten Modellen: Definition der Marktanforderungen und Abstimmung mit dem chinesischen Hersteller bzw internationaler Abteilungen</li> 
 <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen in Österreich, Identifizierung von Chancen und Risiken, Aufbereitung von Empfehlungen an das Marketing- und Vertriebsmanagement</li> 
 <li>Verwaltung der Bedarfsplanung, des Lagerbestands und der Auftragserteilung auf der Grundlage von Prognosen</li> 
 <li>Überwachung von KPIs und Leistungen im Hinblick auf die Geschäftsziele, Erstellung von Managementberichten</li> 
 <li>Entwicklung und Kontrolle von Jahres- und Monatsbudgets für alle Produkte</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung österreichischer Vorschriften (Transport, Umweltschutz, Steuerbehörde)</li> 
 <li>Festlegung und Pflege von Fahrzeugspezifikationen in Verkaufssystemen, Erteilung von Herstelleraufträgen gemäß Geschäftsplänen.</li> 
</ul> 
 
 <h3>Ihr Profil:</h3> 
 <ul> 
 <li>Abgeschlossene technische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, bevorzugt im Automotivbereich oder Logistik, alternative mehrjährige berufseinschlägige Erfahrungen</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Automotive, idealerweise bei einem Importeur, OEM oder im Händlernetz</li> 
 <li>Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Märkten in multinationalen Unternehmen oder globalen Geschäftsumfeldern</li> 
 <li>Ausgeprägte, überzeugungsstarke Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Ausgeprägte analytisches und strategisches Denkvermögen</li> 
 <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Das erwartet Sie:</h3> 
 <ul> 
 <li>Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, den Erfolg zweier neuer Automobilmarken in Österreich mitzugestalten</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine kooperative Teamkultur</li> 
 <li>Karriereaussicht auf eine künftige Führungsposition</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt: 70.000€, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Interesse?</h3> 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.136 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108142&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

Product Manager (m/w/d) Automotive /Importeur

Company Description Are you passionate about delivering more value to the business? Join our International Revenue Management Team at Red Bull's Global HQ in Salzburg, Austria, and help shape global strategies that drive revenue growth, optimize pricing and promotions, and enhance profitability through cross-functional collaboration. Job Description TRADE TERMS In this role, you'll support the markets in identifying and drive trade term optimization implementation aligned with global guidelines. You'll work together with the Sales and Finance teams to shape trade terms framework and identify best practises to share globally. Your main scope will be on our route to market and the design of compensation models for Route To Market partners. In addition, you'll be supporting a new system tool to capture and analyse our profitability in Distribution Partners market and derive action plans. COMMERCIAL ANNEX You'll be responsible for the review of commercial annexes with Distribution Partners in close collaboration with the markets. You'll work on identifying growth opportunities and potential improvement in the investment set up. GLOBAL IMPACT You'll play a vital role in propelling our organization's international growth, influencing strategic decisions, and driving revenue optimization across markets. Your expertise will contribute to our success story and shape the future of revenue management globally with our key account customers in a channel agnostic way. Qualifications 6+ years of FMCG/consumer goods experience, ideally in Revenue Management, Key Account Management or Distribution Partner management Bachelor's degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field Fluent in English, German is a plus Exposure and understanding of commercial topics, the Profit &amp; Loss, and key drivers of business targets Proven experience in working with large data sets in a commercial context and converting these into clear and concise insights and recommendations IT affinity to further drive and develop revenue management tools within Red Bull IT landscape, Excellent Microsoft Excel and PowerPoint skills Strong communication and presentation skills Project management affinity with the ability to juggle multiple initiatives, meet deadlines, and deliver exceptional results Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.471 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International Revenue and Promotion Manager

Was wir bieten <ul><li>Innovatives und nachhaltiges Arbeitsumfeld mit Fokus auf Technologie und Fortschritt</li><li>Hoher Teamgeist, Wertschätzung und flache Hierarchien</li><li>Parkmöglichkeiten vor Ort sowie gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Spannende Weiterbildungsangebote, Gesundheitsvorsorge, Kantine und Sozialleistungen</li></ul>Sie begeistern sich für den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen? Auch möchten Sie in einem wirtschaftlich starken Unternehmen arbeiten und von attraktiven Arbeitsbedingungen profitieren? Unser Kunde ist ein führendes österreichisches Unternehmen mit Sitz im Bezirk Linz-Land und sucht zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (m/w/d) zur Direktanstellung. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Durchführung von Marktanalysen sowie Analyse von Branchentrends und Wettbewerbsaktivitäten</li><li>Entwicklung und Anpassung von Vertriebsstrategien je nach Zielgruppe</li><li>Erarbeitung überzeugender USPs mit den Marktsegment Managern (m/w/d)</li><li>Optimierung der strategischen Ausrichtung von Kundengewinnung und Vertragsverhandlungen durch Marktbeobachtung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung für Maßnahmen in Preisgestaltung, Marketing und Kommunikation</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung auf Matura-Niveau mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung als Key Account Manager (m/w/d) im Industrieumfeld</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung in der Erkennung von Markttrends und der Analyse von Wettbewerbern</li><li>Flexible, offene und teamorientierte Persönlichkeit mit Verhandlungsstärke und interkultureller Kompetenz</li><li>Führerschein B und Reisebereitschaft von über 30 %</li></ul>Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 59.781,96 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000LK519QAD

Key Account Manager (m/w/d)

<h1>Junior Sales Manager (m/w/d) 
<h2>Deutschland Remote oder Hybrid</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108124&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Wir sind nicht irgendwer, sondern eine der führenden Beratungen in Europa – mit über 800 Kolleg:innen sind wir ein echter Big Player. 
 
 Was wir machen? Ganz einfach: Bei uns bekommst du das komplette HR-Spektrum aus einer Hand! Egal ob Headhunting, Personalberatung, smarte Medienlösungen, Personalentwicklung, knackige Trainings, cleveres Qualitätsleasing oder professionelles Outplacement – wir haben alles drauf. 
 
 Jetzt kommt der Clou: 
 Für den weiteren Ausbau unseres Sales-Teams in Deutschland suchen wir genau DICH! 
<h3>Deine Aufgaben bei uns:</h3> 
Als Junior Sales Manager (m/w/d) bist Du ein entscheidender Teil unseres Erfolgs. Du agierst selbstständig und trägst maßgeblich zur Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten bei. Wir unterstützen Dich umfassend, damit Du von Tag eins an durchstarten kannst: 
<ul> 
 <li>Aktive Akquise &amp; Terminierung: Du identifizierst potenzielle Kunden, sprichst diese proaktiv an (inkl. Kaltakquise nach intensivem Training) und vereinbarst qualifizierte Erstgespräche.</li> 
 <li>Social Selling &amp; Networking: Du nutzt Social Media (insb. LinkedIn), um unser Netzwerk zu erweitern, Beziehungen aufzubauen und die ISG mit Partnern zu verbinden.</li> 
 <li>Vertriebsgespräche &amp; Präsentationen: Du präsentierst unsere Produkte/Dienstleistungen überzeugend – virtuell oder persönlich – und gehst auf Kundenbedürfnisse ein.</li> 
 <li>End-to-End-Verantwortung: Du verantwortest den gesamten Akquiseprozess, von der Lead-Generierung über maßgeschneiderte Angebote und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.</li> 
 <li>Kundenbeziehungsmanagement: Du baust langfristige Beziehungen auf und pflegst diese, um Cross- und Upselling-Potenziale zu identifizieren.</li> 
 <li>Markt- &amp; Wettbewerbsbeobachtung: Du hältst Dich über Marktentwicklungen auf dem Laufenden und bringst Ideen zur Optimierung der Vertriebsstrategie ein.</li> 
 <li>CRM-Pflege: Du dokumentierst Vertriebsaktivitäten und Kundendaten präzise im CRM-System.</li> 
 <li>Zielerreichung: Du arbeitest zielorientiert und trägst maßgeblich zur Erreichung der individuellen und Teamziele bei.</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
Du bist ein motiviertes Vertriebstalent mit Leidenschaft, Überzeugungskraft und hoher Lernbereitschaft: 
<ul> 
 <li>Vertriebs-Mindset: Erste Berührungspunkte im Vertrieb oder ein Quereinstieg mit starkem Drive und Faible für den B2B-Vertrieb – Deine Motivation zählt mehr als eine lange Erfolgsbilanz.</li> 
 <li>Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li> 
 <li>Überzeugungs- &amp; Verhandlungsgeschick: Du begeisterst Kunden und bringst Deals zum Abschluss.</li> 
 <li>Eigeninitiative &amp; Selbstorganisation: Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Fähigkeit zur Aufgabenpriorisierung und proaktives Einbringen.</li> 
 <li>Kundenorientierung: Der Erfolg und die Zufriedenheit Deiner Kunden stehen an erster Stelle.</li> 
 <li>Technologieaffinität &amp; Neugier: Offenheit für neue Technologien und routinierte Nutzung von internen/externen KI-Tools.</li> 
 <li>Digital Native: Sicher im Umgang mit digitalen Tools und starkes Interesse an Social Selling (insb. LinkedIn).</li> 
 <li>Englischkenntnisse: Von Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li> 
</ul> 
<h3>Was wir Dir bieten:</h3> 
Wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du Dich entfalten kannst – mit optimaler Unterstützung und viel Freiraum: 
<ul> 
 <li>Maximale Flexibilität: 100% remote von jedem Ort oder Nutzung unserer modernen Büros (Deutschland, Spanien, Österreich).</li> 
 <li>Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus erfolgsbasiertes Provisionsmodell.</li> 
 <li>Umfassende Einarbeitung &amp; Mentoring: Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgaben und Unterstützung auf dem Weg zum Vertriebsprofi.</li> 
 <li>Moderne Arbeitsausstattung: Alle notwendigen Tools (Laptop, Smartphone, neueste KI-Tools).</li> 
 <li>Karriere- &amp; Entwicklungsperspektiven: Langfristige Chancen durch Schulungen, Workshops und Feedback in einem schnell wachsenden Unternehmen.</li> 
 <li>Dynamisches Team: Positive Arbeitsatmosphäre, gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Erfolgsfeiern.</li> 
 <li>Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten.</li> 
 <li>Work-Life-Balance: Wir legen Wert auf ein gesundes Gleichgewicht.</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser spannenden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.124 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108124&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 
 Horst Neumayer, M: +49 89 200075507 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Junior Sales Manager (m/w/d)

<h1>IT-Service Continuity Manager (m,w,d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108091&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Versicherungsunternehmen, welches in 30 Ländern in Europa und Asien vertreten ist. Das Unternehmen bietet hochwertige Produkte an: von umfassenden Lebens- und Unfallversicherungen über Sachversicherungen, wie KFZ und Haushalt/Eigenheim, bis hin zu Gewerbe- und Industrieversicherungslösungen für Firmenkunden. Das Unternehmen legt Wert auf einen wertschätzenden und respektvollen Umgang, ist offen für neue Ideen und Innovationen und fördert eine offene Feedbackkultur. In dieser vielseitigen Position erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, das die drei Kernbereiche IT Service Continuity Management, Incident &amp; Problem Management sowie Third Party Risk Management umfasst. Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Mitwirkung bei der Konzeption, Implementierung und Überwachung anspruchsvoller IT-Betriebsstrukturen und -prozesse in den drei Kernbereichen</li> 
 <li>Durchführung von Analysen und Bewertungen zu IT-Risiken sowie der IT-Ausfallssicherheit</li> 
 <li>Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung von IT-Services und -Prozessen</li> 
 <li>Funktion als Clearingstelle für DORA-Incidents inklusive Erstellung entsprechender Berichte</li> 
 <li>Erhebung und Reporting relevanter Leistungs- und Risikoindikatoren in laufenden Dienstleisterbeziehungen, auch im Rahmen von Providergesprächen</li> 
 <li>Erstellung und Prüfung von Exit-Plänen im Kontext von Dienstleisterbeziehungen</li> 
 <li>Kontinuierliche Zusammenarbeit und Abstimmung mit Fachabteilungen wie IT-Controlling, Business Continuity Management, Risikomanagement und Procurement</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Abschluss einer technischen oder wirtschaftlichen höheren Schule (z. B. HAK, HTL) oder eines relevanten Studiums im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im entsprechenden Tätigkeitsbereich, idealerweise mit Projekterfahrung</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint</li> 
 <li>Ausgeprägtes Interesse an IT-Services und Kennzahlen</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> 
 <li>Strukturierte und präzise Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und hohe Affinität zu Zahlen</li> 
 <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> 
</ul> Das Angebot: 
<ul> 
 <li>Home-Office Möglichkeiten (2 Tage/Woche)</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit</li> 
 <li>Unterschiedliche Benefits (z. B. Kostenzuschuss in der Betriebsküche, Aus- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, etc.)</li> 
 <li>Mit der U3 gut erreichbarer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Sichere Basis in einem aufstrebenden Unternehmen</li> 
 <li>Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt in Höhe von € 60.000,- dotiert. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108091 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108091&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1090 Wien, Universitätsstrasse 6
 Clemens Schwarzer, M: +43 660 444 20 06
 @: <a href="mailto:bewerbung.schwarzer@isg.com" target="_blank">bewerbung.schwarzer@isg.com</a>

IT-Service Continuity Manager (m,w,d)

Are you ready to join our digital revolution journey? At Aleph, we're not just part of the digital advertising landscape-we're shaping its future. Representing the world's leading platforms, including TikTok, Amazon, Google, and nearly 55 others, we operate in 130+ markets across new and existing geographies. Our mission is to empower advertisers and brands to unlock the full potential of these platforms' advertising capabilities. By fostering long-lasting partnerships, we create limitless opportunities for people and businesses to advertise effectively at both local and global levels. With a presence spanning continents, Aleph offers you the chance to be part of a fast-growing, innovative team where your work makes a direct impact. If you're ambitious, forward-thinking, and eager to thrive in a dynamic, global environment, Aleph is the perfect place to build your career. We are looking for an outstanding Client Solutions Manager to join our Microsoft team. The ideal candidate will have a strong understanding of digital and the performance agency landscape in Austria, and be able to understand the needs of agencies and marketers in order to deliver measurable results against ambitious sales targets. What You'll do: <ul><ul><li>Client Onboarding and Support: Partner with Client Partners to pitch to and onboard digital performance agencies and direct advertisers, ensuring a smooth transition to Microsoft Ads.</li><li>Campaign Setup and Optimization: Assist clients with campaign setup, optimization, and budget planning to help achieve their advertising goals.</li><li>Performance Monitoring: Track campaign performance, analyse results, and provide insights to improve campaign outcomes.</li><li>Collaboration: Coordinate with the Microsoft Advertising team and internal teams to resolve technical and ad policy issues, ensuring smooth execution of campaigns.</li><li>Operational Management: Handle contractual setup, invoicing, and Microsoft Ads account setup to ensure all processes are accurate and timely for each client.</li></ul></ul>What You'll Need for this role: <ul><ul><li>In-depth experience working at digital performance agencies.</li><li>Experience in running campaigns on Microsoft/Bing Ads or Google Ads.</li><li>Solid understanding of Google Analytics (experience with GTM is a plus).</li><li>Structured and analytical mindset.</li><li>Strong communication, time management, and interpersonal skills.</li><li>Fluency in English and German.</li></ul></ul>What will make us really love you: <ul><ul><li>You have an eye for detail.</li><li>You maintain a balance of being a true team player as well as having a competitive edge.</li><li>You have a positive attitude (training, resiliency, appreciate the growth from adversity).</li><li>You are coachable and have proven ability to take and implement feedback.</li><li>You have the ability to engage and communicate with clients in a positive and approachable way.</li><li>You are a proven top performer in your work experience.</li></ul></ul>What you'll love about us: <ul><ul><li>We care about your individuality by giving you freedom to grow and create within the company, regardless of your position.</li><li>Work in a dynamic team in a fast-paced industry of an international company with multi-cultural teams around the world.</li><li>Learn from the best: Our state of the art workshops guarantee the latest insights into digital advertising.</li><li>Flexible Work Models. In-office, work-from-home, or hybrid, depending on position and location.</li></ul></ul>#ALEPH Why Join Us? Aleph is a place of many cultures, perspectives, and talents. We support each other, creating an environment of giving and receiving. We value partnership and communication because we believe it takes a group of people to achieve great things. We are energized by our ever-changing industry, our curiosity keeps us learning and seeking out new opportunities. We stay flexible and adaptable, and believe in moving with the speed of change. We encourage everyone to strive for more, providing our internal talent with growth opportunities and the ability to learn together. "Share our similarities, celebrate our differences." - M. Scott Peck #ALEPH

Client Solutions Manager - Microsoft

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Gerasdorf Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D)

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Mariahilfer Straße Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

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