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Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Verantwortlich für eine intakte Kund*innenbeziehung als die zentrale Ansprechperson für zugeteilte Kund*innen</li><li>Erstellung von Verträgen und Konditionen, die mit Kund*innen abgeschlossen werden bei Einhaltung der Wirtschaftlichkeitskriterien</li><li>Realisierung der Zielvorgaben bei den überantworteten Kund*innen</li><li>Erreichung von operativen Parametern wie Schlagzahl, Anzahl Kund*innenbesuche sowie kontinuierliche Dokumentation und Reporting</li><li>Zuständig für die gesamte Planung und Ausführung der Opportunity- und Accountpläne der überantworteten Key Accounts</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (mindestens Maturaniveau - HTL, HAK, etc.)</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung (mindestens 5 Jahre), insbesondere im B2B Bereich</li><li>Hohes Maß an Kund*innenorientierung, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Umsetzungs- und Abschlussstärke</li><li>Idealerweise Erfahrungen im Energievertrieb und im Bereich der E-Mobilität</li><li>Einwandfreie Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft (Wien und Umgebung) und Führerschein der Klasse B</li><li>Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.514,30 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. Flexibilität und Ausstattung Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. Gesundes Essen In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. Gesundheit Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. Innovationen und Kooperationen Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Onboarding und Entwicklung In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm. Vergünstigungen Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. Work 4.0 Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.</li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.</li> <li> Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.</li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.</li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.</li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.</li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Helene Mörixbauer Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:helene.moerixbauer@wienerstadtwerke.at" target="_blank">helene.moerixbauer@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Key Account Manager*in mit Schwerpunkt auf E-Mobilität

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe. Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life. At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe. Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life. And now we are looking for a Key Account Manager to join our team in Vienna! For Wolt, everything starts with restaurants. If there are no restaurants, there are no customers and if there are no customers, there are no couriers. Thus, restaurant operations are a crucial part of Wolt's success in every city and country. Our restaurant operation is divided into three sections; acquisition, onboarding/support and longterm development. What you'll be doing <ul><li>Manage your own portfolio by aligning with the company's goals and develop financial/operational strategies for partner success</li><li>Build and maintain strong client relationships through regular communication (over the phone and in person) and conduct Quarterly Business Reviews </li><li>Generate reports on KPIs using Looker and our internal data system</li><li>Determine the needs and wants of merchants, prioritize them by impact on the business, and work to co-create solutions</li><li>Strategically introduce new Wolt products to expand partnerships and increase revenue</li><li>Drive revenue growth and operational improvements with data-driven management</li><li>Re-negotiate terms and conditions with partners</li><li>Working closely together with the marketing team to plan and execute promotional campaigns that drive growth and partner performance</li><li>Project management: Take ownership of additional projects, ensuring that they are delivered on time and meet business objectives.</li><li>Willingness to travel 1- 2 times per quarter to manage and visit accounts outside Vienna</li></ul>Our humble expectations <ul><li>Solid account management experience from a high-paced environment.</li><li>You cultivate extensive mutually beneficial relationships. </li><li>Strong analytical experience and specific knowledge of analytical dashboards - for example, Looker</li><li>Excellent interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with diverse teams and adapt to the tone to suit the audience.</li><li>Structured, detailed, tech-savvy and service-oriented.</li><li>High ownership, team spirit and ambition to go beyond the obvious.</li><li>Native-level German and fluent in English.</li><li>Experience working with CRM systems is a plus.</li><li>Demonstrated experience in sales and/or hospitality is a plus.</li></ul>What we offer <ul><li> Independent work in a dynamic, international team</li><li> Employee Assistance Programme - therapy and wellbeing</li><li>% Discount on your Wolt orders</li><li> My Clubs partnership with discounted rates for your monthly sports program</li><li> Modern work equipment</li><li> Hybrid working </li><li> Team building, sport and company events multiple times a year</li></ul>We offer an attractive salary starting at 50 000€ p.a. (40h/week) which is adjusted and increased depending how well you go through the process. Please note that the earliest possible start date for this position is November 1st. Next steps If you are excited about working in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an extremely ambitious team, then click below to apply and get the conversation going! Please note that we do not accept applications coming through email due to GDPR. Make sure to apply through our careers page, and submit your application in English! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

Key Account Manager

Unternehmensbeschreibung Gegründet im Jahre 1786 blickt die K. u. K Hofzuckerbäckerei DEMEL auf eine über zweihundertjährige Geschichte zurück. Der Name Demel steht damals wie heute für Zuckerbäcker- und Chocolaterie-Kunst in höchster Vollendung. Handarbeit bis ins kleinste Detail, sowie ein exzellenter Service gelten nach wie vor als herausragendes Qualitätsmerkmal. Stellenbeschreibung <ul><li>Mithilfe bei der Herstellung von Weihnachtsprodukten</li><li>Herstellung von sämtlichen Teegebäck-Varianten vom Keks über die Füllung bis zur Verzierung/Vollendung</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Handwerkliche Geschicklichkeit</li><li>Gute Fingerfertigkeit und Liebe zum Detail</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Freude an der Arbeit in einem Team</li><li>Hygienischer Umgang und Verarbeitung von Lebensmitteln</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Bespiel: <ul><li>Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht. Für diese Stelle bieten wir ein monatliches Bruttogehalt von € 2640.95 (Überzahlung je nach Qualifikation) an.</li><li>Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch unsere internen Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen!</li><li>Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter:innen. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

Küchenhilfe Weihnachtsproduktion (m/w/x)

WE'VE BEEN TO THE MOON. WHAT WE DO NEXT COULD DEPEND ON YOU. Firmenbeschreibung OMEGA ist eine der renommiertesten Schweizer Uhrenmarken der Welt, deren Zeitmesser im Laufe der Jahrzehnte "Geschichte schrieben" - an den Handgelenken jener NASA-Astronauten die als erste Menschen den Mond betraten, Persönlichkeiten wie Elvis Presley oder JFK, Filmhelden wie James Bond oder als offizieller Zeitmesser der Olympischen Spiele. Die DNA des Unternehmens beruht auf dem Streben nach Perfektion. Gleichzeitig revolutioniert OMEGA die Uhrenbranche nachhaltig und setzt Standards, die unsere Zeitmesser zu den modernsten und präzisesten der Welt machen. Nachhaltigkeit und Umweltschutzprojekte sind uns ebenso ein Anliegen wie soziale Projekte, die wir gemeinsam mit unseren Markenbotschaftern unterstützen. Als Sales Assistant (m/w/d) Vollzeit - 38,5 Wochenstunden erwartet Sie in unserer neuen OMEGA Boutique in Wien, Stock-im-Eisen Platz 3 eine spannende Aufgabe mit vielen Facetten in einem dynamischen Team. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie beraten unsere nationalen und internationalen Kundinnen und Kunden beim Kauf unserer hochwertigen Uhren- und Schmuckkollektion</li> <li>Dabei sorgen Sie mit Ihrer proaktiven Ansprache für ein positives Einkaufserlebnis unserer Kundinnen und Kunden</li> <li>Sie wirken mit beim Networking, Aufbau und Entwicklung eines lokalen und internationalen Kundenstamms</li> <li>Sie sorgen für eine effiziente und kundenorientierte Bearbeitung aller eingehenden Kundenanfragen über unser CRM-System</li> <li>Sie nehmen an lokalen Kundenveranstaltungen teil</li> <li>Sie sind verantwortlich für die professionelle Präsentation unserer Produkte anhand unserer Guidelines und sind zuständig für eine optimale Disposition unserer Waren und die Pflege des Lagers</li> <li>Gleichzeitig sind Sie aktive*r Markenbotschafter*in für OMEGA</li> </ul>Ihr Profil: <ul> <li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich</li> <li>Sie haben Berufserfahrung im hochwertigen Facheinzelhandel</li> <li>Sie sprechen sehr gut Deutsch- und Englisch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Sie haben ein stilsicheres Auftreten und arbeiten gerne im Team</li> <li>Gleichzeitig besitzen Sie ein ausgeprägtes Interesse an serviceorientiertem Arbeiten, ein technisches Verständnis und eine Affinität für unsere Marke</li> </ul>Unser Angebot an Sie: <ul> <li>Arbeiten in einem exklusiven Umfeld mit einer weltweit renommierten Marke</li> <li>Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Schweizer Traditionsunternehmen</li> <li>Teamgeist und Du-Kultur wird bei uns großgeschrieben und gelebt</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und die Chance Ideen aktiv einzubringen, umzusetzen und Ihren eigenen "Fußabdruck" zu hinterlassen</li> <li>Persönliche Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet inklusive Welcome Day für neue Mitarbeitende</li> <li>Ein monatliches Bruttogehalt von € 2.900,00 (14 Mal/Jahr) auf Vollzeitbasis, zuzüglich variabler Gehaltsanteile. Eine mögliche Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul>Sprachen <ul> <li>Deutsch</li> <li>Englisch</li> <li>weitere Sprachen von Vorteil</li> </ul>Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns Zeit - visuell und emotional. Kontaktperson: Sarah Köllner (Human Resources)

OMEGA Sales Assistant (m/w/d) Vollzeit

Unternehmensbeschreibung Unsere Leidenschaft für Maschinen - Ihre Chance! Die JCB TracTechnik GmbH ist seit vielen Jahren der zentrale Vertriebspartner und Importeur für die renommierten Marken von JCB und PRONAR in Österreich.Als JCB TracTechnik GmbH sind wir in der Austro LBK Gruppe eingebettet und somit essenzieller Bestsandteil für die Grundversorgung in den Segmenten Land-, Bau- und Kommunaltechnik. Unter diesem Dach vereinen sich die JCB TracTechnik GmbH und die Deutz-Fahr Austria Landmaschinen GmbH sowie deren Tochtergesellschaften. Unsere kontinuierliche Expansion hat uns dazu veranlasst, nach talentierten Persönlichkeiten Ausschau zu halten, die unsere Marken voranbringen. Wir suchen jemanden, der nicht nur Maschinen verkauft, sondern auch Beziehungen aufbaut sowie pflegt. Stellenbeschreibung <ul><li>Verantwortung für ein definiertes Vertriebsgebiet (wird individuell festgelegt) inkl. Umsatzentwicklung und strategischer Ausbau.</li><li>Direktvertrieb unserer innovativen Maschinenlösungen an Endkunden in den Bereichen Bau, Recycling, Holzverarbeitung, Industrie und Bauschuttaufbereitung.</li><li>Persönliche Kundenberatung im Außendienst - lösungsorientiert, kompetent, überzeugend.</li><li>Neukundenakquise sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen auf Augenhöhe.</li><li>Netzwerkpflege und Geschäftsausbau durch Messebesuche, Vorführungen und Marktpräsenz.</li><li>Selbstständiges Gebietsmanagement mit hoher Eigenverantwortung.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Bereich Baumaschinen, Landtechnik oder Kommunaltechnik.</li><li>Sie verfügen über ein bestehendes Netzwerk in der Branche oder sind in der Lage, schnell eines aufzubauen.</li><li>Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein sympathisches Auftreten.</li><li>Hohe Kundenorientierung, Zielstrebigkeit und unternehmerisches Denken.</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit hoher Reisebereitschaft.</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. CRM, MS Office).</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit hohem Gestaltungsfreiraum.</li><li>Flexibles Arbeiten: Home-Office-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Ab 80.000,- Jahresgehalt (Fixum und leistungsbezogene Provision).</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.</li><li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein kollegiales, wertschätzendes Team.</li><li>Zahlreiche Benefits: z. B. Rabatte bei vielen Anbietern, regelmäßige Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Bei der JCB TracTechnik GmbH arbeiten wir in kleinen, engagierten Teams. Unsere Atmosphäre ist kollegial, und der Umgang miteinander ist von Wertschätzung geprägt. Wenn Sie Teil eines wachsenden Unternehmens sein möchten und sich in unser Team einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Zukunft beginnt hier - bei JCB TracTechnik GmbH. / Austro LBK Gruppe.

Sales Manager Baumaschinen und Zerkleinerer (Shredder) - (m/w/d)

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Fr. Julia Mello Borges, Filialleiterin Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (geringfügig) für unser HUMANIC Outlet in Wien, Lugner City

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<h1>Flottenhalter:in "Doppelstock Neu"</h1>

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req23239

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du...<ul><li>gewährleistest als Flottenhalter:in die Einhaltung aller
 rechtlichen Vorgaben für unsere Flotte über deren gesamten Lebenszyklus –
 von der Inbetriebnahme bis zur Verwertung.</li><li>stellst, durch kontinuierliches Monitoring der Qualität und Kosten,
 die Einhaltung vertragsrelevanter Vereinbarungen sicher und entwickelst daraus
 innovative Handlungsempfehlungen.</li><li>koordinierst die operative und periodische Planung der
 Instandhaltung, inklusive der konkreten Beauftragung von
 Instandhaltungsmaßnahmen und übernimmst die Gewährleistungsüberwachung bei
 Neufahrzeugen.</li><li>entwickelst Bedienungsanleitungen und Checklisten für den
 Fahrzeugeinsatz und sorgst für deren Einhaltung. </li><li>leitest Umbau-Vorhaben zur Optimierung der Flotte.&nbsp;</li><li>unterstützt bei der Entwicklung einer Fahrzeugstrategie, die sich
 an ökologischen, ökonomischen und technischen Gesichtspunkten orientiert.</li><li>führst und pflegst die Fahrzeugakte und die dazugehörigen Systeme.
 Weiters koordinierst du den Fahrzeugzulassungsprozess und wirkst an der
 erfolgreichen Zulassung mit.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>hast einen Hochschulabschluss in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik. Alternativ bringst du mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung mit, idealerweise im Eisenbahnsektor.</li><li>verfügst über spezifisches Know-how in der Instandhaltung oder dem Betrieb von Schienenfahrzeugen.</li><li>bist hervorragend organisiert und meisterst mehrere Aufgaben gleichzeitig mit Leichtigkeit. Weiterst bist du hochmotiviert und bereit, Verantwortung zu übernehmen.</li><li>kommunizierst sicher auf verschiedenen Ebenen und trittst professionell auf. Deine Fähigkeit, als Vermittler:in zwischen unterschiedlichen Interessensgruppen zu agieren, zeichnet dich aus.</li><li>überzeugst durch deine unternehmerische Denkweise und dein strategisches Geschick.</li><li>hast Erfahrung mit verschiedenen Projektmanagementmethoden und bringst Projekterfahrung mit. </li><li>bist sehr versiert im Umgang mit IT-Anwendungen (MS Office).</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und&nbsp;Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen&nbsp;Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Für die Funktion "Senior Spezialist:in Fuhrparkmanagement“ ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von €53.696,16&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich</li></ul>
Deine&nbsp;Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Patricia Sandru unter <a href="tel:+43664/88332071" target="_blank">+43664/88332071</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Flottenhalter:in "Doppelstock Neu"

Unternehmensbeschreibung Komplexe Bauvorhaben gemeinsam planen - mit Spaß am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft: Bei uns arbeiten Architekt:innen und Ingenieur:innen mit Begeisterung zusammen. Integral. Digital. Nachhaltig. In kleinen Projektteams am jeweiligen Standort sowie im Netzwerk der gesamten Unternehmensgruppe geben wir innovativen Ideen Raum zur Entfaltung. Das macht uns zu einem der führenden integralen Planungsbüros in Europa. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit! Stellenbeschreibung Was dich erwartet <ul><li>Als Statiker:in/Bauingenieur:in in der Tragwerksplanung entwickelst und berechnest du Tragkonstruktionen im Hochbau.</li><li>Du arbeitest selbständig und lösungsorientiert durch sämtliche Planungsphasen eines Hochbauprojektes.</li><li>Dabei verantwortest du die eigenständige Erstellung statischer Berechnungen, die Kontrolle von Schalungs- und Bewehrungsplänen sowie Ausführungen.</li><li>Im integralen Planungsprozess arbeitest du eng mit sämtlichen Fachbereichen (Architektur, HKLS, Elektrotechnik, ÖBA/OÜ) sowie externen Planungspartner:innen, unterstützt durch BIM, zusammen.</li><li>Du unterstützt die Umsetzung des ATP Green Deal zur Berücksichtigung der klimaneutralen Planung mit dem Ziel eines nachhaltigen Gebäudes.</li></ul>Qualifikationen Was du mitbringst <ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Dein Werdegang weist mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit sämtlichen Leistungsphasen im Rahmen der Abwicklung von mittleren bis großen Projekten in der Tragwerksplanung auf.</li><li>Der Umgang mit statischen Systemen und deren Entwicklung/Berechnung ist dir vertraut.</li><li>Du verfügst über weitreichende Kenntnisse der einschlägigen Genehmigungs- und Planungsregulatorien, Gesetze, Vorschriften und Normen.</li><li>Im Rahmen deiner bisherigen Tätigkeit konntest du dir bereits Kenntnisse in BIM-Planungssoftwares, idealerweise Revit, und einschlägigen Berechnungsprogrammen aneignen.</li><li>Du begeisterst durch deine Neugier an den Themen Nachhaltigkeit und Green Deal.</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten <ul><li>Bei uns hast du die Möglichkeit, an anspruchsvollen internationalen und interdisziplinären Projekten mitzuarbeiten.</li><li>Wir planen ausschließlich in integralen Teams, unterstützt durch BIM.</li><li>Deine Position bietet dir Gelegenheit, deine Erfahrungen auch standortübergreifend in komplexe, internationale Hochbauvorhaben einzubringen.</li><li>Du erhältst bei uns spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten an der ATP-Academy.</li><li>Die Karriere- und Entwicklungsperspektiven, die wir dir bieten, sind zukunftsorientiert und individuell auf deine Bedürfnisse zugeschnitten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office, um den Job in dein Leben zu integrieren.</li><li>Unser Benefit-System ermöglicht es dir, die für dich passenden Benefits auszuwählen (Jobticket, Klimaticket, Jobrad, etc.).</li><li>Es erwartet dich Teamprämien bei erfolgreichem Projektabschluss sowie ein Bruttogehalt ab EUR 3.300,- mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>Videos To Watch <a href="https://youtu.be/efapSnSi4HQ" target="_blank">https://youtu.be/efapSnSi4HQ</a>

Statiker/Bauingenieur (m/w/d) als Projektleitung Tragwerksplanung

Unternehmensbeschreibung Komplexe Bauvorhaben gemeinsam planen - mit Spaß am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft: Bei uns arbeiten Architekt:innen und Ingenieur:innen mit Begeisterung zusammen. Integral. Digital. Nachhaltig. In kleinen Projektteams am jeweiligen Standort sowie im Netzwerk der gesamten Unternehmensgruppe geben wir innovativen Ideen Raum zur Entfaltung. Das macht uns zu einem der führenden integralen Planungsbüros in Europa. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit! Stellenbeschreibung Was dich erwartet <ul><li>Du leitest die gesamthafte HKLS-Planung bei komplexen Rechenzentrumsprojekten - integrativ, digital und effizient.</li><li>Als Projektleiter:in führst du dein Fachteam und verantwortest Qualität, Kosten und Termine.</li><li>Du arbeitest mit modernsten Planungsmethoden (BIM) und in enger Abstimmung mit Architektur, Elektrotechnik, Tragwerksplanung, ÖBA und Fachfirmen.</li><li>Du koordinierst technische Anforderungen wie Kühlsysteme, Klimatisierung, Entwärmung, Luftführung, Redundanzkonzepte und Notfallszenarien.</li><li>Du vertrittst ATP souverän gegenüber Auftraggeber:innen, Behörden und ausführenden Firmen.</li><li>Du gestaltest aktiv nachhaltige Datacenter-Standards mit und unterstützt die Umsetzung unseres ATP Green Deals.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/TU) im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Planung und Leitung von Großprojekten mit im Rechenzentrumsbereich.</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Kühlsysteme, Klimatisierung, Luftführung und Energieeffizienz.</li><li>Du führst gerne Projektteams und hast Freude an der Weiterentwicklung junger Kolleg:innen.</li><li>Du arbeitest routiniert mit AutoCAD und Revit und begeisterst dich für digitale Tools und BIM-gestützte Prozesse.</li><li>Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch.</li><li>Du übernimmst Verantwortung für Termine, Kosten und Qualität.</li><li>Du willst mit uns hochverfügbare, nachhaltige Lösungen für die digitale Infrastruktur der Zukunft entwickeln.</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Anspruchsvolle, internationale und interdisziplinäre Projekte mit echtem Impact</li><li>Planung in integralen Teams - digital, effizient und mit BIM als Standard</li><li>Standortübergreifende Zusammenarbeit in komplexen Hochbauvorhaben</li><li>Maßgeschneiderte Weiterbildung an der ATP Academy</li><li>Individuelle Karrierepfade und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu dir passen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office, damit der Job in dein Leben passt</li><li>Ein modernes Benefit-System: Wähle, was dir guttut - z. B. Jobticket, Klimaticket, Jobrad, Firmenpkw u. v. m.</li><li>Teamprämien bei erfolgreichem Projektabschluss</li><li>Bruttogehalt ab EUR 4.500,- mit Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=zxMdvtLa5sU" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=zxMdvtLa5sU</a>

Projektleiter:in (m/w/d) TGA (HKLS) - Datacenter

Job Description At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. As the premier worldwide provider of luxury experiences, we set the standard for rare and special luxury services and seek for the best hospitality professionals worldwide. We are convinced that the Ladies and Gentlemen of The Ritz-Carlton are the most important resource in our service commitment to our guests. The Gold Standards serve as the foundation of the Ritz-Carlton brand and motivate us to be better every day. With this approach and the firm belief that our culture is the driving force of success, The Ritz-Carlton has earned an international reputation as a market leader in luxury hospitality. As part of our team, you will get to know our Gold Standards, such as our Employee Promise, our Credo, and our Service Values. We promise you that with us, you will have the opportunity to be proud of your work and your fellow Ladies and Gentlemen. "We are Ladies and Gentlemen serving Ladies and Gentlemen" The team of the The Ritz-Carlton, Vienna is looking for a Lady or Gentlemen for the position: Barkeeper / Barserver Atmosphere Rooftop Bar Top Rooftop Bar Vienna, a relaxed, elegant meeting place at literally the highest level Dbar Best hotel bar, the most exciting cocktails in town Key Responsibilities: <ul> <li>Mixing, garnishing and serving alcoholic and non-alcoholic drinks according to company specifications</li> <li>Coordination and ensuring a smooth service flow</li> <li>Helping guests choose menu items or guiding them through drink options</li> <li>Taking orders and making guests feel taken care of during their time at the bar</li> <li>Providing friendly and attentive service</li> <li>Keeping the bar stocked and clean </li> <li>Adhering to company standards for serving alcoholic beverages</li></ul>Your Qualifications: <ul> <li>A sound training in the upscale hotel industry is advantageous</li> <li>Great interest in drinks, wine and cocktails</li> <li>Passion for creating a unique guest experience</li> <li>An independent and self-responsible way of working</li> <li>resilience, teamwork and flexibility</li> <li>good knowledge of German and / or English, additional foreign languages are advantageous</li></ul>Our Benefits: <ul> <li>Become part of the Top 1% of Hospitality Professionals: Stand out with your experience in a prestigious environment and among professionals</li> <li>Work in a 5-star environment: Enjoy working in a modern and luxurious workplace, equipped with high-quality amenities</li> <li>Excellent career opportunities worldwide: Benefit from great career prospects in 5-star hotels around the world</li> <li>Regular training &amp; development opportunities: Take advantage of our ongoing training and in-depth development opportunities for professional and personal growth</li> <li>Motivated and supportive team: Work in a dedicated, friendly team that collaborates on achieving success</li> <li>Unique employee benefits: Enjoy numerous global perks such as hotel stays, Food &amp; Beverage discounts, retail discounts, free uniform cleaning and meals, wellbeing and recognition programs, and many more benefits</li> <li>Competitive compensation: Receive an attractive salary, along with a guaranteed annual pay increase based on your performance</li></ul>Our motivated and supportive team will be happy to onboard you and give you a warm welcome with a two-day Onboarding from the very beginning. Have we sparked your interest? Then apply today via email: <a href="mailto:bewerbung.vienna@ritzcarlton.com" target="_blank">bewerbung.vienna@ritzcarlton.com</a> Please be advised that a valid working permission for Austria is required for this position. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. About the Team At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world's top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the "Gold Standards" of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

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