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Dafür suchen wir Dich In deiner zukünftigen Position als Account Manager (w/m/d) im Innendienst planst und konfigurierst du klinische Infrastrukturprodukte, Deckenversorgungseinheiten, Gasmanagementsysteme sowie OP-Leuchtobjekte. So wird dein Arbeitstag aussehen: <ul> <li> Du bist verantwortlich für die individuelle und lösungsorientierte Gestaltung von klinischer Infrastruktur und Arbeitsplätzen. </li> <li> Du erstellst und bearbeitest Decken-, Wandversorgungseinheiten und Leuchten mit dem Dräger 3D-Tool. </li> <li> Du kalkulierst die Produktkosten der medizinischen Anlagen &amp; Systeme und stellst dadurch die termingerechte Angebotslegung sicher. </li> <li> Du klärst technische Anliegen, erkennst Kundenbedürfnisse und führst gegebenenfalls Anpassungen durch. </li> <li> Du unterstützt bei öffentlichen Ausschreibungen und bereitest die entsprechenden Unterlagen auf. </li> <li> Wir unterstützen dich mit laufenden Fortbildungskursen, damit du die Normen und Prozessvorgaben einhalten kannst. </li> </ul>Das bringst Du mit <ul> <li> Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, TGM, Studium) im Bereich Medizintechnik, Biomedical und/oder Clinical Engineering, Elektrotechnik oder HKLS. </li> <li> Du hast bereits Berufserfahrung in der Betreuung von technischen Kundenprojekten, idealerweise in Medizin-, Gebäude- oder Elektrotechnik gesammelt. </li> <li> Wünschenswerterweise hast du Berufserfahrung im medizinischen oder technischen Anlagenbau gesammelt, dies ist aber kein Muss. </li> <li> Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sowohl in Wort als auch in Schrift, um erfolgreich an der internationalen Kommunikation teilzunehmen. </li> <li> Deine Leidenschaft liegt in der Realisierung von Projekten und in der Gestaltung von medizinischen Anlagen und Systemen. </li> <li> Du möchtest strukturiert arbeiten, transparent kommunizieren und dich kontinuierlich weiterbilden. </li> </ul>Dein neuer Arbeitsplatz <ul> <li> Du durchläufst in den ersten sechs Monaten eine individuelle Einarbeitung, die dich Schritt für Schritt auf deine neue Aufgabe vorbereitet. </li> <li> Deine Work-Life-Balance wird mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit unterstützt. </li> <li> Du erhältst ein attraktives Prämiensystem. </li> <li> Du erhältst berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching. </li> <li> Es erwartet dich eine gestützte Betriebskantine (-50% pro Mahlzeit) inklusive kostenlosen Getränken. </li> <li> Mit unserem Bike-Leasing bist du fit, flexibel und umweltbewusst unterwegs. </li> <li> Du erhältst eine BestSecret Mitgliedschaft und kannst bis zu 80% auf Designer- und Outdoormode sowie diverse Markenprodukte einsparen. </li> <li> Dir wird ein Firmenlaptop sowie Diensthandy bereitgestellt. </li> <li> Deine physische und psychische Gesundheit wird durch eine betriebliche Gesundheits- und Pensionsvorsorge vom Arbeitgeber gefördert. </li> <li> Gewinne hier einen ersten Videoeindruck vom Berufsalltag im medizinischen Vertrieb . </li> </ul>Für diese Position erwartet dich neben einem attraktiven Prämiensystem und zahlreichen Benefits, ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 56.000. Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich individuell nach deiner entsprechenden Erfahrung und Qualifikation. Wer wir sind Wir sind ein international führendes Unternehmen im Bereich der Medizin- und Sicherheitstechnik. Ob wir nun in der klinischen Anwendung, in der Industrie oder im Rettungsdienst unterwegs sind - unsere Produkte schützen, unterstützen und retten Leben - jeden Tag. Dafür setzt sich jeder unserer 16.000 Mitarbeiter weltweit ein - seit mehr als 130 Jahren.

Account Manager (w/m/d) im Innendienst

Competencies: Arbeitet mit anderen zusammen; Effektive Lösungen finden; Eigenverantwortung fördern; Handlungsorientiert Wir bei UNIQA treiben die Digitalisierung unseres Vertriebs konsequent voran - von Onlineterminvereinbarung über Berater-Webseiten bis hin zu digitalen Beratungstools. Damit schaffen wir neue Touchpoints für unsere Kund:innen und unterstützen unsere Vertriebsteams bei der hybriden Kundenansprache. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Projektmanager:in im digitalen Umfeld - als Karenzvertretung (Befristung, 2 Jahre). Du arbeitest in einem eingespielten, hierarchiefreien Projektteam aus drei Kolleg:innen, das digitale Lösungen für unseren Vertrieb entwickelt, pilotiert und umsetzt - pragmatisch, kollaborativ und mit Blick auf Wirkung Das erwartet dich: <ul><li>Konzeption, Pilotierung und Umsetzung von digitalen Tools und Services für unsere Vertriebseinheiten (z. B. Berater-Webseiten, Standortseiten, Affiliate-Lösungen, Videoberatung).</li><li>Identifikation neuer digitaler Vertriebspotenziale und Entwicklung von Use Cases mit Fokus auf Leadgenerierung und Online-Abschlüsse.</li><li>Tool-Auswahl, Konfiguration und Testing von externen Softwarelösungen - du übernimmst die fachliche Verantwortung von A bis Z.</li><li>Enge Abstimmung mit Stakeholdern aus Vertrieb, UX, IT, Security sowie mit externen Partnern und Dienstleistern.</li><li>Projektplanung und -steuerung: Du treibst deine Projekte eigenverantwortlich voran - von der Idee bis zum Rollout.</li><li>Analyse von Nutzungsdaten und Kundenfeedback, z. B. über Google Reviews oder Webanalyse-Tools.</li><li>Übersetzung von Kunden- und Vertriebsbedürfnissen in konkrete digitale Anforderungen und Konzepte.</li></ul>Wir erwarten uns: <ul><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Tools oder Web-Projekte - idealerweise im Kontext von Vertrieb, Kommunikation oder Kundenerlebnis.</li><li>Technisches Grundverständnis im Umgang mit CMS-Systemen, Domains, Website-Hosting, Webtechnologien sowie gängigen Bildformaten (PNG, JPG, GIF) und einfachen Grafiktools.</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - du bringst deine Projekte pragmatisch und zielgerichtet voran.</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und externen Partnern.</li><li>Kreative Denkweise, Neugier für neue Tools und Lust, Dinge auszuprobieren.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse für Tool-Recherche oder Abstimmungen von Vorteil.</li><li>Nice to have: Kenntnisse im Online-Marketing, UX, SEO oder Webanalyse.</li></ul>Wir bei UNIQA leben Vielfalt. Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher freuen wir uns sehr über Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern. Bei Fragen zu Barrierefreiheit wende dich gerne an die angeführte Ansprechperson auf der rechten Seite des Inserats. Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit! Benefits: Ein Onboarding-Plan, Willkommensveranstaltungen sowie ein Buddy-System ermöglichen dir einen optimalen Start; Flexible Arbeitszeiten und kurze Kernzeiten ermöglichen dir einen flexiblen Arbeitstag; Im Büro steht dir eine vergünstigte DO&amp;CO Kantine zur Verfügung und auch im Home-Office erhältst du eine finanzielle Essensstütze; Impfaktionen, Vorsorgeuntersuchungen und Blutspendeaktionen werden laufend vor Ort angeboten. Gratis &amp; anonyme Coachingeinheiten bei privaten und beruflichen Herausforderungen; Modernes &amp; helles Büro mit Pausenzonen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausstattung ermöglichen eine gute Zusammenarbeit; Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten und ein finanzielles Starterpaket zur individuellen Nutzung; Ob Sommerfest, After Work auf der Dachterrasse oder Punsch im Winter - es gibt viele Möglichkeiten sich zu vernetzen und gemeinsam zu feiern; Remote Work innerhalb der EU: Arbeite jährlich bis zu 20 Tage aus einem EU-Land deiner Wahl; Vergünstigte Versicherungen und ein Firmenzuschuss bieten dir eine gute Absicherung, zusätzlich können Gutscheine von Supermärkten, Parfümerien, Möbel- und Bauhäusern und vieles mehr erworben werden; Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen; Zuschüsse für Eheschließungen und Geburten Du passt zu uns, wenn du: JOB KEY FACTS Standort:

Projektmanager:in Digitaler Vertrieb (Karenzvertretung)

Betreuerin Obdach Ester (25/07/ODW) <ul><li>Wien</li><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Monatsgehalt: 2.495,32 - 2.759,15 EUR</li></ul>(32 Wochenstunden, Tagesschicht von Montag bis Sonntag) Das Tageszentrum Obdach Ester ist ein Schutzraum für obdachlose cis und trans Frauen und deren Kinder. Sicherer Aufenthalt im Warmen und Trockenen, Koch- und Depotmöglichkeit, Beratung, Sanitär- und Ruheräume, Waschmaschinen und Internetzugang bilden die Basis unseres Betreuungsgebotes. Das Tageszentrum ist von Montag bis Sonntag von 09 - 18 Uhr für unsere Nutzer:innen geöffnet. Ihr Talent heißt Krisenmanagement - Unser Talent heißt Vielfalt. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft Als Erstanlaufstelle für unsere Nutzer:innen sind Sie für die Basisversorgung und als Schnittstelle zu Beratung durch Sozialarbeit zuständig. Ganz unterschiedliche Menschen teilen sich die Räumlichkeiten desTageszentrums. Daher gehören präventive Interventionen und Deeskalationen bei unseren Nutzer:innen zum Alltag. Als Betreuerin suchen Sie aktiv den Kontakt zu den Nutzer:innen und stärken diese bei der Bewältigung ihrer Probleme. Laufende Besprechungen und Dokumentation gehören fest zum professionellen Handeln. Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildungi m Sozialbereich (z. B. Schule für Sozialbetreuungsberufe) bzw. einschlägige Berufserfahrung, wobei Erfahrung im Wohnungs- und Obdachlosenbereich von Vorteil ist</li><li>Psychische und physische Belastbarkeit</li><li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil (Ungarisch, Slowakisch, BKS etc.)</li></ul>Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen <ul><li>Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.</li><li>Förderung von Diversität, sozialem Engagement und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li><li>2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.</li></ul> Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefits Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.495,32 bis € 2.759,15 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (32 Wochenstunden, 14-mal jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien. Bewerben Sie sich jetzt.

Betreuerin Obdach Ester (25/07/ODW)

DEINE MISSION BEI VOI Als Fleet Specialist Team Lead wirst du weiterhin hands-on an praktischen Reparaturaufgaben mitarbeiten, gleichzeitig aber auch Verantwortung für Managementaufgaben wie Einstellung, Schulung und Leistungsbeurteilung unseres Fleet Specialists übernehmen. So kombinierst du technisches Know-how mit Führungsqualitäten. Dies umfasst: <ul> <li>Logistik: Unterstützung und Zusammenarbeit mit dem Team beim Empfang, Verpacken und Ausliefern neuer Fahrzeuge</li> <li>Qualitätsstandards wahren: Enge Zusammenarbeit mit dem Team, um beschädigte Fahrzeuge bestmöglich zu identifizieren und zu reparieren.</li> <li>Teammanagement: Überwachung der Aktivitäten deines Teams, Sicherstellung einer sicheren und effizienten Durchführung der Aufgaben sowie proaktive Arbeit zur Förderung der Teamleistung und Verbesserung der Prozesse, um festgelegte Erwartungen zu erfüllen</li> <li>Talente fördern: Interviewen, schulen und eine Teamumgebung schaffen, die einen ganzjährigen Betriebserfolg sicherstellt, in Übereinstimmung mit den festgelegten Leistungszielen</li> <li>Synergetische Planung: Zusammenarbeit mit den Standortmanagern zur Optimierung der Arbeitspläne, um eine effiziente Schichtplanung und -durchführung sicherzustellen</li> </ul>WAS DU FÜR DEN START BRAUCHST Wir suchen einen praktischen Teamleiter mit einer proaktiven Einstellung, der die Ärmel hochkrempeln und die Initiative ergreifen kann, um Herausforderungen zu meistern und Verbesserungen im täglichen Betrieb voranzutreiben. Wichtige Qualifikationen sind: <ul> <li>Ein gültiger Führerschein</li> <li>Fließende Englischkenntnisse und Grundkenntnisse in Deutsch</li> <li>Erfahrung mit der Reparatur von Rollers / Scooters</li> <li>Frühere Führungserfahrung und Fähigkeiten in der Förderung und Pflege der Teamzusammenarbeit</li> <li>Grundkenntnisse und die Fähigkeit, digitale Werkzeuge zu nutzen, einschließlich MS Office und G-Suite</li> <li>Bereitschaft und Verfügbarkeit, in rotierenden Schichten von Montag bis Sonntag zu arbeiten</li> <li>Ein starkes Verantwortungsbewusstsein sowie eine proaktive und positive Einstellung</li> </ul>Wir bieten dir ein Gehalt ab € 2.475 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Dein tatsächliches Gehalt besprechen wir im Rahmen des Recruitingsprozeßes. YOUR MISSION AT VOI As a Fleet Specialist Team Lead, you'll still be hands-on with practical repair tasks while also taking on management responsibilities such as hiring, training, and performance evaluation of our Fleet Specialist. This role combines your technical expertise with leadership responsibilities. <ul> <li>Logistics: Supporting and collaborating with the team on receiving, packing and deploying new vehicles</li> <li>Upholding Quality Standards: Collaborating closely with the team to identify and rectify damaged vehicles in the best possible way.</li> <li>Team Management: Oversee your team's activities, ensuring tasks are conducted safely and efficiently, and work proactively to cultivate team performance and enhance processes to meet set expectations</li> <li>Cultivating Talent: Interview, train, and nurture a team environment that ensures year-round operational success, in line with set performance targets</li> <li>Synergistic Planning: Collaborating with site managers to optimize work schedules, ensure efficient shift planning and execution</li> </ul>WHAT YOU NEED TO EMBARK We are looking for a hands-on team leader with a proactive mindset who can roll up their sleeves and take the initiative to overcome challenges and drive improvement in the day to day operations. Key qualifications include: <ul> <li>A valid driving license</li> <li>Fluency in English and basic knowledge of German</li> <li>Experience with repairing scooters</li> <li>Previous leadership experience and skills in promoting and nurturing team collaboration</li> <li>Basic knowledge and ability to use digital tools, including MS Office and G-suite</li> <li>Willingness and availability to work in rotating shifts Monday - Sunday</li> <li>A strong sense of ownership and a proactive and positive attitude</li> </ul>WHY VOI? Working at Voi is more than just a job; Our People Promise includes a personal Voiage where you will grow professionally and be a part of a team and culture that builds something meaningful for society. In addition to this, you'll have the opportunity to: <ul> <li>Join Europe's #1 micromobility company</li> <li>Get "skin in the game" through our employee options program and play a crucial part in optimising the rider experience</li> <li>Have a direct impact on our continued success and the development of the micromobility industry in the market</li> <li>Get a great work-life balance, a fair fixed salary and 30 days paid vacation</li> </ul>KEYWORDS: Instandhaltung - Fahrzeuglogistik - Mechaniker - Techniker - Zusteller - Auslieferungsfahrer - Lieferfahrer - Kurierfahrer - Schichtleiter - Führungsrolle übernehmen - Teamleiter - Drivers Supervisor - Group Leader - Lead Coordinator - Shift Leader - Team Coordinator - Shift Lead Business area Fleet Operations Role Mechanic &amp; Driver Locations Vienna Employment type Full-time

Team Lead Mechanics - Teamleiter E-Roller Werkstatt (m/f/d)

HUGO BOSS ist eines der führenden Fashion- und Lifestyleunternehmen im Premiumsegment mit mehr als 19.000 Mitarbeitenden weltweit. So vielseitig wir auch sind, uns verbindet ein gemeinsames Ziel: We love Fashion, we change Fashion! Werde zum Markenbotschafter/in und Teil eines Teams, das mit viel Leidenschaft, Ambition und Know-how arbeitet um exzellente Kundenerlebnisse zu kreieren. Gehöre zu den ersten, die unsere Kollektionen vom Runway zu den Kundinnen und Kunden bringen! Werde Teil unseres Teams und entdecke deine maßgeschneiderten Karrieremöglichkeiten. Wir suchen für unser Team im BOSS Store Wien Donauzentrum ab dem 01.11.2025 bis zum 15.03.2026 eine engagierte Aushilfe im Verkauf (w/m/d), um unsere Kundschaft für unsere Brand BOSS mit Leidenschaft und Inspiration zu begeistert. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten und dich bei HUGO BOSS willkommen zu heißen. Jetzt ist es an der Zeit, einen neuen Schritt zu gehen: What's your HUGO BOSS? - finde es heraus. Das erwartet dich bei uns: <ul> <li>Aufgrund deiner individuellen Beratunggelingt es dir, unsere Kundschaft zu Fans zu machen</li> <li>Durch deine Begeisterung für die Produkte von HUGO BOSS steckst du unsere Kundschaft bei deiner Empfehlung, Beratung und beim Verkauf an und sorgst so für ein unvergessliches Einkaufserlebnis</li> <li>Sei ein wichtiger Teil unseres Verkaufsteams und trage zur Umsetzung unserer Verkaufsstrategien bei</li> </ul>Das ist dein Profil: <ul> <li>Natürliches Talent für exzellenten Service, außerdem gute Kommunikations- &amp; Organisations-Skills</li> <li>Neben fließenden Deutschkenntnissen beherrschst du idealerweise auch weitere Fremdsprachenkenntnisse wie Englisch oder Französisch </li> <li>Durch deine souveräne und positive Ausstrahlung sorgst du dafür, dass sich unsere Kundschaft rundum gut betreut fühlen</li> </ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Wir setzen auf eine wettbewerbsfähige Vergütung nach Kollektivvertrag sowie individuelle Provisionen und attraktive Zusatzleistungen: Von einem 14. Monatsgehalt bis zu deinem jährlichen Bekleidungskontingent und unserem Aktienprogramm SHIP.</li><li>Damit du unsere neuen Kollektionen auch auf der Fläche repräsentieren kannst, profitierst du als Mitglied unseres Teams von High-End-Teamwear.</li><li>Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig: Bilde dich mit Trainings auf der Fläche sowie in unserer HUGO BOSS University mit Training Guides &amp; Trainings zu unserer Kollektion weiter.</li><li>Wir lieben Mode und Digitalisierung: Individuelle Tools wie StorIQ, Click &amp; Collect oder CRM, RFID sowie iPads lassen dich nicht nur manuell, sondern auch digital arbeiten und mit deiner Kundschaft in Kontakt treten.</li><li>Exklusiver Zugang zu Fashion: Profitiere von Mitarbeiterrabatten und Family &amp; Friends Days.</li></ul>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das monatliche KV-Mindestentgelt dieser Position beträgt brutto 2.124,00 € für 38,5 h/Woche. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und orientiert sich am Arbeitsmarkt. Darüber hinaus umfasst unser Angebot weitere attraktive Nebenleistungen. Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein - und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.

Aushilfe Sales BOSS Store (w/m/d)

Are you passionate about transforming business processes through the power of AI? Do you thrive in consultative sales environments where innovation meets impact? We are seeking a dynamic Sales Specialist to lead AI-driven business transformation engagements across Sales, Service, ERP, and Low-Code domains. This role is pivotal in bridging Microsoft's business applications with cutting-edge AI capabilities-empowering customers to unlock new value and accelerate their digital journey. As part of a streamlined and empowered sales organization, you will be at the forefront of driving AI adoption at scale, influencing platform decisions, and shaping the future of enterprise operations. Your work will directly contribute to larger deal sizes, faster sales cycles, and increased renewal and consumption rates-reinforcing Microsoft's leadership in AI-powered business process solutions. Responsibilities: <ul><li>Lead AI Business Transformation: Act as a trusted advisor and transformation expert, guiding customers through AI-led process innovation.</li><li>Drive Strategic Engagements: Win decision-makers with compelling business cases and align AI initiatives with transformation goals.</li><li>Execute Solution Plays: Deliver unified, customer-centric narratives across four key solution areas:<ul><li>Innovate with Low-Code AI and Agents</li><li>Sales and Marketing Transformation with AI</li><li>Service Transformation with AI</li><li>ERP Transformation with AI</li></ul></li><li>Co-Sell with Partners: Collaborate with partners to scale execution and maximize customer impact.</li><li>Sales Discipline &amp; Pipeline Management: Apply rigorous sales execution, manage opportunities and milestones, and act on digital signals and SPA recommendations.</li><li>Upskill Continuously: Invest in learning programs across all solution areas, with focus on AI</li><li>Engage in Strategic Programs: Participate in initiatives, make us of global Sales programs and incorporate in your sales strategy</li></ul>Qualifications: <ul><li>Consultative Selling Expertise: Demonstrates active listening, leads strategic conversations, and builds stakeholder relationships beyond the CIO office.</li><li>Technical Depth: Proficient across CX, Service, ERP, Low-Code, Copilot Studio, and Agents; capable of delivering overview demos and integrating multiple solution plays.</li><li>Business Acumen: Skilled in building and presenting strong business cases, navigating complex licensing models, and developing deal strategies that optimize customer value.</li><li>Experience: Proven track record in enterprise sales, preferably within AI, business applications, or digital transformation domains.</li><li>Learning Mindset: Committed to continuous learning and skilling, with a proactive approach to role immersion and community engagement.</li></ul>Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request via the Accommodation request form . Benefits/perks listed below may vary depending on the nature of your employment with Microsoft and the country where you work.

Solution Area Specialists IC4

Unternehmensbeschreibung Das DO &amp; CO Hotel Vienna befindet sich inmitten einer der schönsten und geschichtsträchtigsten Plätze der Stadt. In unseren 43 Boutiquezimmern bieten wir durch individuellen Service und liebevolle Details urbanen Luxus zum Wohlfühlen an, mitten im Herzen von Wien mit Aussicht auf den Stephansdom. Stellenbeschreibung <ul><li>Durchführung von Reinigungsarbeiten in den Gästezimmern nach den festgelegten Standards.</li><li>Wechseln von Bettwäsche, Handtüchern und Auffüllen von Pflegeprodukten.</li><li>Reinigung und Pflege der Hotellobby, Flure und anderer öffentlicher Bereiche.</li><li>Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes im gesamten Hotel.</li><li>Verantwortung für die korrekte Nutzung von Reinigungs- und Pflegeprodukten.</li><li>Zusammenarbeit mit dem Front Office und anderen Abteilungen, um den reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.</li><li>32 Stunden / Woche</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfahrung im Bereich Housekeeping in einem Hotel oder ähnlichen Umfeld ist von Vorteil.</li><li>Grundlegende Kenntnisse der Reinigungsverfahren und -produkte.</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise und Aufmerksamkeit für Details.</li><li>Teamorientierte Einstellung und Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen.</li><li>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Beispiel: <ul><li>Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht. Für diese Stelle bieten wir ein monatliches Bruttomonatslohn von €2.026 an.</li><li>Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen!</li><li>Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter:innen. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

Zimmermädchen / Housekeeping Mitarbeiter / Reinigungskraft (m/w/x)

Innovators by Tradition Firmenbeschreibung Mit jährlich mehr als 4 Millionen exportierten Uhren weltweit ist Tissot Branchenführer im Bereich der traditionellen Schweizer Uhrenindustrie. Tissot bleibt seinem Leitspruch "Innovators by Tradition" treu: Die hohe Qualität der Marke bei allen Komponenten ist international anerkannt. Weltweit beschäftigt Tissot mehr als 1500 Mitarbeiter, die mit der Herstellung und dem Verkauf unserer Uhren betreut sind. Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt in unserem Know-How sowie in den fachlichen und menschlichen Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. Der Teamgeist, das Engagement und die Loyalität, die unsere Mitarbeiter tagtäglich unter Beweis stellen, tragen zu einer freundlichen und familiären Atmosphäre bei, die Teil unserer Unternehmenskultur ist. Als Mitglied der Swatch Group, dem größten Uhrenkonzern der Welt, bietet Tissot eine Vielzahl von beruflichen Möglichkeiten und Karrierechancen. Bewirb dich jetzt für unsere wunderbare Uhrenmarke, die mit ihrer über 165-jährigen Geschichte überzeugt, als Sales Assistant (m/w/d) Teilzeit - 20h/Woche In unserer neuen Tissot-Boutique in Wien, Kärntner Straße, erwartet dich eine spannende Aufgabe mit vielen Facetten in einem dynamischen Team! Deine Aufgaben: <ul> <li>Beratung unserer nationalen und internationalen Kundinnen und Kunden beim Kauf unserer hochwertigen Uhren</li> <li>Kompetente Ansprache unserer Kundinnen und Kunden für ein positives Einkaufserlebnis</li> <li>Du wirkst mit bei Networking, Aufbau und Entwicklung eines lokalen und internationalen Kundenstamms</li> <li>Du sorgst für effiziente und kundenorientierte Bearbeitung aller Kundenanfragen</li> <li>Du nimmst an lokalen Kundenveranstaltungen teil</li> <li>Du bist verantwortlich für die professionelle Präsentation unserer Produkte anhand unserer Guidelines und bist zuständig für optimale Disposition unserer Waren und Pflege des Lagers</li> <li>Gleichzeitig bist du aktive*r Markenbotschafter*in für Tissot</li> </ul>Dein Profil: <ul> <li>Du hast Berufserfahrung im Facheinzelhandel</li> <li>Oder du bist Quereinsteigerin/Quereinsteiger mit einer Leidenschaft für Service und Verkauf</li> <li>Du hast ein professionelles Auftreten und arbeitest gerne im Team</li> <li>Gleichzeitig besitzt du ausgeprägtes Interesse an kundenorientiertem Arbeiten, technisches Verständnis und eine Affinität für unsere Marke</li> <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> </ul>Unser Angebot: <ul> <li>Ein attraktives Bonusprogramm</li> <li>Spannende Tätigkeiten innerhalb eines engagierten und motivierten Tissot-Teams</li> <li>Unbefristete Anstellung in einem Schweizer Traditionsunternehmen</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und die Chance Ideen aktiv einzubringen</li> <li>Persönliche Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Gute öffentliche Anbindung aufgrund zentraler Lage</li> <li>Ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 1.400,00 (14x/Jahr) für 20 Wochenstunden. Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul>Sprachen <ul> <li>Deutsch</li> <li>Englisch</li> <li>jede weitere Sprache von Vorteil</li> </ul>Kontaktperson Findest du dich und deine Talente wieder und möchtest Teil der Swatch Group-Welt werden? Dann bewirb dich jetzt! Kontaktperson: Sarah Köllner (Human Resources)

TISSOT Sales Assistant (m/w/d) Teilzeit

Stadt Wien (Allgemein) Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Informationen Dienststelle Wir, die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital sind eine innovative, serviceorientierte IT-Abteilung. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeiter*innen schaffen wir für den Magistrat der Stadt Wien und den Wiener Gesundheitsverbund innovative Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT). Analog war gestern. Wien (ist) Digital! Text Stellenbesetzung Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ihr Aufgabengebiet Macht es Ihnen Spaß, Bewältigungsstrategien für komplexe Cyber-Angriffsszenarien mit Ihrem Team umzusetzen? Als Teamleitung für unser neues Security Operation Center (SOC) im bestehenden Control Center sind Sie die treibende Kraft im Schutz der digitalen Infrastruktur Wiens. Sie bauen das SOC von Grund auf mit auf und entwickeln es zu unserer First Line of Defense gegen Cyber-Angriffe. Darüber hinaus steuern Sie im Control Center die Mitarbeiter*innen im 7/24 Schichtbetrieb beim Umgang mit Alarmen aus dem Umbrellamonitoring der IT Service- und Infrastrukturüberwachung. In dieser Schlüsselposition vereinen Sie Security-Expertise mit operativer Führung und garantieren so die Sicherheit und Stabilität der digitalen Services für die Bürger*innen Wiens.<ul> <li>Sie koordinieren Major Incidents und leiten daraus resultierende Maßnahmen ab</li> <li>Sie agieren als Bindeglied des Control Center zum WienCERT, zum Service Desk Front Office und Back Office, sowie zu den nachgelagerten Fachteams von Wien Digital</li> <li>Sie koordinieren die Bearbeitung komplexer Aufgabenstellungen im Zusammenwirken mit den nachgelagerten Fachteams von Wien Digital</li> <li>Sie bauen das Security Operation Center von Wien Digital neu auf und stellen im laufenden Betrieb die Einhaltung interner Richtlinien, Verfahren und Leitlinien durch das SOC-Team sicher</li> <li>Sie identifizieren Möglichkeiten zur Verbesserung der SOC-Überwachung basierend auf der aktuellen Bedrohungslage sowie Best Practices</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie haben vorzugsweise ein Hochschulstudium im Bereich Informatik/IT-Security oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder die Reifeprüfung (vorzugsweise HTL) abgelegt bzw. eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung</li> <li>Sie führen die Organisationseinheit in personellen, fachlichen und organisatorischen Belangen</li> <li>Sie verfügen über ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich IT-Security</li> <li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse über Aufbau und Betrieb eines modernen SOC (Security Operation Center) mit</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse zu aktuellen Sicherheitsbedrohungen und Abwehrmechanismen</li> <li>Sie haben vorzugsweise Sicherheitszertifizierungen erlangt, wie z.B. OSCP (Offensive Security Certified Professional), HTB CAPE (Active Directory Pentesting Expert), GIAC Security Leadership (GSLC), ATT&amp;CK® SOC Assessment Certification, CISSP</li> <li>Sie bringen Kenntnisse über den Einsatz von Monitoringlösungen und Eventmanagementsystemen mit</li> <li>In Ihrer Führung zeigt sich Ihr zwischenmenschliches Fingerspitzengefühl, so ermöglichen Sie Ihren Mitarbeiter*innen ein optimales Arbeitsumfeld</li> <li>Sie haben einen Blick für das große Ganze und entwickeln konkrete Ziele für Ihr Team</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Ihr Vertragsverhältnis basiert auf dem Wiener Bediensteten-Gesetz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit)</li> <li>Möglichkeit, mobil zu arbeiten (im Ausmaß bis zu 60%)</li> <li>Möglichkeit zur Verrechnung von Überstunden oder Konsumation von Zeitausgleich</li> <li>Umfangreiches Ausbildungsangebot sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in vielfältige Aufgabenbereiche innerhalb von Wien Digital</li> <li>Umfassendes Gesundheitsprogramm: z.B. jährliche Gesundenuntersuchung, Betriebsärztin, KFA-versichert</li> <li>Wiener Linien Jahreskarte</li> </ul>Bitte nehmen Sie zu den im Inserat unten angeführten Themen bzw. Fragen Stellung (Dokument: Konzeptfragen zur Bewerbung) und übermitteln Sie uns diese gemeinsam mit Ihren Bewerbungsunterlagen. Wir bieten ein Einstiegsgehalt von 5.200,- Euro brutto monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes. Kontakt Petra Schneider Team Personalentwicklung MA 01 - Wien Digital 1220 Wien, Stadlauer Straße 54 und 56 +43 1 4000 72257 Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

Teamleiter*in Service Desk Control Center

Attraktive Karrierechance im technischen Vertrieb! Ihre Vorteile bei uns: <ul><li>Langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen</li><li>Spannende und vielseitige Aufgaben in einem wachsenden Markt</li><li>Gründliche und umfassende Einschulung für einen optimalen Einstieg</li><li>Großartige Entwicklungsperspektiven innerhalb unseres Konzerns</li><li>Neutraler Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit einem Jahresbruttogehalt ab € 65.000 (Kollektivvertrag Metallindustrie) und der Möglichkeit einer deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Für unseren Standort in Wien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vertriebsmitarbeiter/in im Bereich stationäre Löschanlagen Ihr Aufgabenfeld: <ul><li>Akquise von Neukunden und Betreuung eines bestehenden Kundenstocks im Projekt- und Servicegeschäft</li><li>Unterstützung der Kunden bei der Definition ihrer Anforderungen und aktive Mitarbeit an der Entwicklung von Lösungen</li><li>Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Begleitung bis zum Auftrag</li><li>Zusammenarbeit mit der Projektabwicklung und dem Service für die nachhaltige Entwicklung des Geschäfts</li><li>Planung und Gestaltung Ihrer Vertriebsstrategie mit Blick auf Markt und Wettbewerb</li></ul>Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen? Sie denken unternehmerisch, erkennen Chancen und setzen diese zielsicher in Lösungen und Aufträge um. Ihre Marktkenntnisse und Ihr lösungsorientiertes Denken überzeugen unsere Kunden und machen Sie zu einem wertvollen Partner. Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Maschinenbau, Mechatronik) oder mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Löschanlagen</li><li>Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte und Projekte</li><li>Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li><li>Lösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Interessiert? Gestalten Sie mit uns eine sichere Zukunft! Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! #LI-SM3

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