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<h1>Facharbeiter:in
Leit- und Sicherungstechnik mit Perspektive</h1>ÖBB-Infrastruktur AG
Attnang-Puchheim, Oberösterreich, 4800, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5 Std.
req22090

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen
zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer
technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und
pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem
Geschäftsbereich <a href="https://intranet.oebb.at/de/das-sind-wir/obb-infrastruktur-ag/streckenmanagement-und-anlagenentwicklung" target="_blank">Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE)</a>. 
Ihr Job <ul><li>Inspektion, Entstörung, Wartung und Reparaturen der Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik (z.B.&nbsp;Weichen, Signale, Eisenbahnkreuzungen...)</li><li>Mithilfe sowie fachliche Anweisung der Arbeiter:innen. Zudem achten Sie auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen. </li><li>Erhebung des Bedarfs an Material und Ausrüstung sowie das Führen von Aufzeichnungen von Prüfprotokollen, </li><li>Bauberichten und Leistungsnachweisen. </li><li>Wenn notwendig, Übernahme von Sicherungsaufgaben.</li></ul>
Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Lehre&nbsp;zum, zur&nbsp; Eisenbahnsicherungstechniker:in, Sicherheitsanlagentechniker,:in Netzwerk- und Kommunikationstechniker:in oder oder in einem ähnlichen Fachbereich oder Sie verfügen über einen positiven Abschluss der Fachschule Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik.</li><li>Wunsch zur beruflichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung.</li><li>B-Führerschein.</li><li>Zeitliche Flexibilität und Bereitwilligkeit zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Nachtarbeit.</li><li>Notwendige körperliche und mentale Fitness (u.a. Höhentauglichkeit (wird bei der Aufnahme festgestellt)).</li></ul>Unser Angebot
<ul><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.&nbsp;</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.&nbsp;</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.&nbsp;</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.&nbsp;</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.&nbsp;</li><li>Ein abwechslungsreicher Job, direkt bei den Anlagen und fast immer an der frischen Luft.</li><li>Zum Start planen wir mit Ihnen Ihren persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickeln Sie sich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meisterqualifikation).</li><li>Alle Kurse können Sie in Ihrer bezahlten Arbeitszeit besuchen.</li><li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik“ ist ein Mindestentgelt von 41.560,26 brutto/Jahr vorgesehen.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner,&nbsp;<a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Facharbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik mit Perspektive

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<h1>Facharbeiter:in Elektrotechnik 16,7Hz - Stützpunkt Bad Ischl</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Bad Ischl, Oberösterreich, 4820, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5 Std.
req22089

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich <a href="https://intranet.oebb.at/de/das-sind-wir/obb-infrastruktur-ag/streckenmanagement-und-anlagenentwicklung" target="_blank">Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE)</a>.&nbsp;Ihr Job<ul><li>Inspektion, Entstörung, Wartung und Reparatur von Anlagen der Elektrotechnik.</li><li>&nbsp;Sie führen und bedienen die für den Bau benötigten Triebfahrzeuge und Fahrzeuge.</li><li>&nbsp;Fachliche Anweisung und Unterstützung der Arbeiter:innen.</li><li>Sie achten auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen.</li><li>&nbsp;Erfassung des Material- und Ausrüstungsbedarfs sowie Führung von Aufzeichnungen für Prüfprotokolle, Bauberichte und Leistungsnachweise.</li><li>&nbsp;Wenn notwendig, kümmern Sie sich um Sicherungsaufgaben.</li></ul>
Ihr Profil<ul><li>Erfolgreicher Abschluss der Lehre zum,zur Elektromaschinentechniker:in, Elektrotechniker:in, Eisenbahnelektrotechniker:in oder der Fachschule Elektrotechnik, Elektronik.</li><li>&nbsp;Sie wollen beruflich weiterkommen und übernehmen gerne Verantwortung.</li><li>Besitz eines B-Führerscheins.</li><li>&nbsp;Sie sind zeitlich flexibel und zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Nachtarbeit bereit.</li><li>&nbsp;Erforderliche körperliche und mentale Fitness (wird bei der Aufnahme festgestellt).</li><li>Ebenso verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse.</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Ein abwechslungsreicher Job, direkt bei den Anlagen und fast immer an der frischen Luft.</li><li>&nbsp;Zum Start planen wir mit Ihnen Ihren persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickeln Sie sich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meister:innenqualifikation).</li><li>&nbsp;Sie lernen, wie man Bau-Züge und Fahrzeuge zur Instandhaltung korrekt und sicher führt.</li><li>&nbsp;Alle Kurse können Sie in Ihrer bezahlten Arbeitszeit besuchen.</li><li>&nbsp;Für die Funktion „Facharbeiter:in Elektrotechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26 brutto/Jahr vorgesehen.</li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner,&nbsp;<a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Facharbeiter:in Elektrotechnik 16,7Hz - Stützpunkt Bad Ischl

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<h1>Facharbeiter:in Bautechnik</h1>ÖBB-Infrastruktur AG
Attnang-Puchheim, Oberösterreich, 4800, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
 38,5 Std.
req22092

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich <a href="https://intranet.oebb.at/de/das-sind-wir/obb-infrastruktur-ag/streckenmanagement-und-anlagenentwicklung" target="_blank">Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE)</a>. Ihr Job<ul><li>Inspektion, Entstörung, Wartung und Reparatur von Anlagen im Ober- und Tiefbau.</li><li>Sie führen und bedienen die für den Bau benötigten Triebfahrzeuge und Fahrzeuge.</li><li>Fachliche Anleitung und Unterstützung von Arbeitskräften.</li><li>Gewissenhafte Einhaltung aller geltenden Richtlinien und Anweisungen.</li><li>Sie erheben den Bedarf an Material und Ausrüstung und führen Aufzeichnungen für Prüfprotokolle, Bauberichte und Leistungsnachweise.</li><li>Wenn notwendig, kümmern Sie sich um Sicherungsaufgaben.</li></ul>
Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Lehre zum/zur Tiefbauer:in, Maurer:in,
Schalungsbauer:in, Gleisbautechniker:in oder erfolgreicher Abschluss der
Fachschule Bautechnik.</li><li>Sie wollen beruflich weiterkommen und übernehmen gerne Verantwortung.</li><li>Besitz eines B-Führerscheins.</li><li>Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten, einschließlich Rufbereitschaft und Nachtarbeit.</li><li>Erforderliche körperliche und mentale Fitness, (wird bei der Aufnahme überprüft).&nbsp; </li></ul> Unser Angebot<ul><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.&nbsp;</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.&nbsp;</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.&nbsp;</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.&nbsp;</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Ein abwechslungsreicher Job, direkt bei den Anlagen und fast immer an der frischen Luft.</li><li>Zum Start planen wir mit Ihnen Ihren persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickeln Sie sich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meister:innenqualifikation).</li><li>Sie lernen, wie man Bau-Züge und Fahrzeuge zur Instandhaltung korrekt und sicher führt.</li><li>Alle Kurse können Sie in Ihrer bezahlten Arbeitszeit besuchen.</li><li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Bautechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26 brutto / Jahr vorgesehen.</li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner,&nbsp;<a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Facharbeiter:in Bautechnik

Das Spa Resort Geinberg ist Teil der VAMED Vitality World, dem Marktführer im Segment Thermen- und Wellnessurlaub in Österreich. Aufgrund des vielfältigen Angebots bieten wir Arbeitswelten in den unterschiedlichsten Bereichen. Rund 270 Mitarbeiter/innen sind Teil der Geinberg Family und machen das Spa Resort Geinberg zu etwas Besonderem. Du möchtest auch Menschen begeistern und dabei ein tägliches Gefühl von Urlaub erleben? Finde jetzt deine persönliche Work-Karibik-Balance und bewirb dich für deinen sicheren WOW-Job in Oberösterreich! Barkeeper/in Karibik-Bar Für unser Team suchen wir eine/n engagierte/n Barkeeper/in für unsere Karibik-Bar. Diese Position umfasst die Zubereitung von Getränken und Cocktails sowie die Entwicklung neuer Cocktailkreationen. Voraussetzung für diese Rolle sind Freude an der Dienstleistung am Gast, eine kommunikative Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit. ECKDATEN <ul><li>Vollzeit</li><li>Geinberg</li><li>Ab sofort</li></ul>Dein Job bei uns: <ul><li>Mitarbeit in der Karibik-Bar</li><li>Mitarbeit in der mixologischen Weiterentwicklung des Angebots</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der gastronomischen Leitung</li><li>Mise en Place</li></ul>Dein Profil - Du begeisterst uns mit: <ul><li>Freude an der Dienstleistung am Gast</li><li>Kommunikativ und teamfähig</li><li>Selbstständige und saubere Arbeitsweise</li></ul>Deine Benefits: Anwesenheits-Verpflegung Therme / Sauna / Fitness gratis Entwicklung &amp; Weiterbildung Interne &amp; externe Vergünstigungen Weitere Benefits kennenlernen! Du kannst dich bei uns freuen auf: <ul><li>Kostenfreie Verpflegung: Genieße kostenfreie Verpflegung während deiner Arbeitszeit.</li><li>Work-Karibik-Balance: Du hast kostenfreien Zutritt zur Therme, entspannst in der karibischen Saunawelt und hältst dich im großzügigen Fitness Center oder bei Fitnesskursen in Form.</li><li>Individuelle Weiterbildung: Nutze die Möglichkeit von individuellen Schulungen durch unsere professionelle Trainerin und entwickle dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter.</li><li>Onboarding-Nacht: Auf dich wartet eine kostenfreie Onboarding-Nacht im 4*S Hotel inkl. Halbpension und Zugang zur gesamten Thermenwelt.</li><li>Wohlbefinden: Lust auf professionelle Massagen oder Gesichtsbehandlungen? Auf Spa-Anwendungen, Produkte und Behandlungen erhältst du einen exklusiven Rabatt.</li><li>Members &amp; Friends Rate: Profitiere von exklusiven Angeboten und mache in unseren Schwesternresorts in ganz Österreich zu Sonderkonditionen Urlaub.</li><li>Gemäß §9 Gleichbehandlungsgesetz teilen wir mit, dass für diese Position ein kollektivvertragliches Entgelt gilt. Geboten wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung.</li></ul>Jetzt bewerben!Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben. Mit WhatsApp bewerben Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle über WhatsApp zu bewerben. Dein Kontakt: <ul><li>Mag. Anna Holletz</li><li><a href="mailto:a.holletz@sparesortgeinberg.at" target="_blank">a.holletz@sparesortgeinberg.at</a></li><li>+43 676 83127 4817</li></ul>Dein Weg zu uns: Das Spa Resort Geinberg ist Teil der VAMED Vitality World, dem Marktführer im Segment Thermen- und Wellnessurlaub in Österreich. Aufgrund des vielfältigen Angebots bieten wir Arbeitswelten in den unterschiedlichsten Bereichen. Rund 270 Mitarbeiter/innen sind Teil der Geinberg Family und machen das Spa Resort Geinberg zu etwas Besonderem. Du möchtest auch Menschen begeistern und dabei ein tägliches Gefühl von Urlaub erleben? Finde jetzt deine persönliche Work-Karibik-Balance und bewirb dich für deinen sicheren WOW-Job in Oberösterreich! Barkeeper/in Karibik-Bar Für unser Team suchen wir eine/n engagierte/n Barkeeper/in für unsere Karibik-Bar. Diese Position umfasst die Zubereitung von Getränken und Cocktails sowie die Entwicklung neuer Cocktailkreationen. Voraussetzung für diese Rolle sind Freude an der Dienstleistung am Gast, eine kommunikative Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit. ECKDATEN <ul><li>Vollzeit</li><li>Geinberg</li><li>Ab sofort</li></ul>Dein Job bei uns: <ul><li>Mitarbeit in der Karibik-Bar</li><li>Mitarbeit in der mixologischen Weiterentwicklung des Angebots</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der gastronomischen Leitung</li><li>Mise en Place</li></ul>Dein Profil - Du begeisterst uns mit: <ul><li>Freude an der Dienstleistung am Gast</li><li>Kommunikativ und teamfähig</li><li>Selbstständige und saubere Arbeitsweise</li></ul>sie können sich bei uns freuen auf: <ul><li>Kostenfreie Verpflegung: Genieße kostenfreie Verpflegung während deiner Arbeitszeit.</li><li>Work-Karibik-Balance: Du hast kostenfreien Zutritt zur Therme, entspannst in der karibischen Saunawelt und hältst dich im großzügigen Fitness Center oder bei Fitnesskursen in Form.</li><li>Individuelle Weiterbildung: Nutze die Möglichkeit von individuellen Schulungen durch unsere professionelle Trainerin und entwickle dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter.</li><li>Onboarding-Nacht: Auf dich wartet eine kostenfreie Onboarding-Nacht im 4*S Hotel inkl. Halbpension und Zugang zur gesamten Thermenwelt.</li><li>Wohlbefinden: Lust auf professionelle Massagen oder Gesichtsbehandlungen? Auf Spa-Anwendungen, Produkte und Behandlungen erhältst du einen exklusiven Rabatt.</li><li>Members &amp; Friends Rate: Profitiere von exklusiven Angeboten und mache in unseren Schwesternresorts in ganz Österreich zu Sonderkonditionen Urlaub.</li><li>Gemäß §9 Gleichbehandlungsgesetz teilen wir mit, dass für diese Position ein kollektivvertragliches Entgelt gilt. Geboten wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung.</li></ul>Deine Benefits: Anwesenheits-Verpflegung Therme / Sauna / Fitness gratis Entwicklung &amp; Weiterbildung Interne &amp; externe Vergünstigungen Weitere Benefits kennenlernen! ihr Kontakt <ul><li>Mag. Anna Holletz</li><li><a href="mailto:a.holletz@sparesortgeinberg.at" target="_blank">a.holletz@sparesortgeinberg.at</a></li><li>+43 676 83127 4817</li></ul>

Barkeeper/in Karibik-Bar

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Du bist motiviert und möchtest den ersten Schritt auf der Karriereleiter nehmen? Bewirb dich jetzt und starte deine Lehre bei JYSK bis zum 01.09.2025! WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>ein attraktives, überdurchschnittliches Gehalt während deiner Lehrzeit<ul><li>1. Lehrjahr € 1.200,00</li><li>2. Lehrjahr € 1.315,00</li><li>3. Lehrjahr € 1.620,00</li></ul></li><li>einen Bonus für großartige Verkäufe bereits ab dem 1.Lehrjahr</li><li>20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment</li><li>bei gutem &amp; ausgezeichnetem Erfolg gibts zusätzlich:<ul><li>im 1. Lehrjahr: iPad &amp; Geldprämie</li><li>im 2. Lehrjahr: Geldprämie</li><li>bei bestandener LAP: Führerscheinprämie</li></ul></li><li>ein Team, das dir den Rücken stärkt - denn Ehrlichkeit und Respekt sind der Kern unserer JYSK Values</li><li>ein umfangreiches E-Learningsystem, damit du lernen kannst wann und wo du willst</li><li>wir lernen dir die Bedeutung unserer Verkaufskennzahlen und wie du sie beeinflussen kannst</li><li>Unterstützung und regelmäßiges Feedback durch unser Buddy-System</li><li>Team Buildings und regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>hohe Übernahmechance nach absolvierter LAP</li><li>zahlreiche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten</li></ul>DEINE AUSBILDUNG BEI JYSK Als Lehrling in einem JYSK-Store, bist du ab dem ersten Tag an vollwertiges Mitglied von #TeamJYSK. Während deiner Lehrzeit bilden wir dich zum Verkaufsprofi aus, der unsere Kunden begeistert und somit für großartige Umsätze sorgt. Du lernst alle Abläufe im Store kennen und nimmst an regelmäßigen Trainings teil, um dein Produktwissen und deine Verkaufstechniken zu verbessern. Denn wir bei JYSK wissen #WhenYouGrowWeGrow WAS DU MITBRINGEN SOLLST <ul><li>einen erfolgreichen Schulabschluss</li><li>Begeisterung für Möbel, Lifestyle und Deko</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Motivation und Teamgeist, wenn es heißt mitanzupacken und mitzugestalten</li></ul>Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Erfahre hier mehr über unseren Bewerbungsprozess. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen WIR SIND JYSK Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten. JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team. Du möchtest noch mehr über JYSK als Arbeitgeber erfahren? Besuche unsere Karriere-Homepage. Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/988378871" target="_blank">https://vimeo.com/988378871</a>

LEHRLING (m/w/d) IM EINZELHANDEL - 5020 Salzburg

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten! Was zählt sind deine Motivation und dein Engagement! WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region</li><li>regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern</li><li>einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe</li><li>einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment</li><li>die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität</li><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte</li></ul>WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET <ul><li>wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren</li><li>wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen</li><li>wir fördern deine Stärken durch kontinuierliche Trainings und Workshops</li><li>wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben</li></ul>WAS DU MITBRINGEN SOLLST <ul><li>VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!</li><li>du gehst offen und interessiert auf Menschen zu</li><li>die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht bei dir im Mittelpunkt</li><li>es ist für dich kein Problem ganze Tage (8 Std.) zu arbeiten</li><li>du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in unser Team ein</li><li>du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil</li></ul>Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Erfahre hier mehr über unseren Bewerbungsprozess. Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.195,- € brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen WIR SIND JYSK Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten. JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team. Du möchtest noch mehr über JYSK als Arbeitgeber erfahren? Besuche unsere Karriere-Homepage. Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/1047769830" target="_blank">https://vimeo.com/1047769830</a>

VERKÄUFER:IN (m/w/d) TEILZEIT (30h) Salzburg Sterneckstrasse

Unternehmensbeschreibung Die Frasers Group begann 1982 als kleines Geschäft in Maidenhead und entwickelte sich von dort aus zu einem globalen Unternehmen. Wir sind jetzt eine Sammlung der kultigsten Marken der Welt. Wir als Einzelhaendler glauben, dass je höher das Risiko, desto größer die Belohnung. Wir haben uns nie gescheut, die Art und Weise, wie die Branche arbeitet, voranzutreiben und zu verändern, unser Portfolio zu diversifizieren und die Filialen aufzuwerten. Wir lehnen uns nicht zurück - es gibt keinen Raum für Zögern. Stellenbeschreibung Wir sind ein Unternehmen im Einzelhandelssektor mit großem Ausdruck auf nationaler und internationaler Ebene. Wir suchen einen HR-Administrator, der fließend Deutsch spricht, als Teil unseres EMEA-HR-Teams. Die Frasers Group hat umfangreiche Pläne, das Geschäft in Europa auszubauen, was zu großen Karrieremöglichkeiten führen wird. Funktionsbeschreibung <ul><li>Der HR-Administrator berichtet direkt an den HR Manager und ist hauptsächlich für folgende Aufgaben verantwortlich:</li><li>Stellen Sie die Registrierung, Einreichung und Gehaltsabwicklung sicher.</li><li>Erstellung von internen Berichten und für externe Behorden.</li><li>Schnittstelle zu mehreren externen Stellen, um alle Berichte rechtzeitig einzureichen.</li><li>Sicherstellung des Rekrutierungs- und Auswahlprozesses, Unterstützung bei Bedarf bei der Begrüßung neuer Mitarbeiter.</li><li>Erstellung von Urlaubskarten und jährlichem Trainingsplan</li><li>Entwicklung und Überwachung von Disziplinarverfahren</li><li>Unterstützung bei der Implementierung und Entwicklung spezifischer Richtlinien, Prozesse und Verfahren in Übereinstimmung mit der HR-Strategie der Gruppe</li><li>Verwaltung der Beziehungen zu den Führungskräften der verschiedenen Bereiche und übergreifende Unterstützung des Personalgeschäfts</li><li>Interaktion und Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen, wann immer es nötig ist.</li><li> Fuhrparkt management</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Wir suchen eine Fachkraft mit einer Ausbildung im Bereich Human Resources, in der Human Resources Function. Wir schätzen Fachleute mit Erfahrung in einem multinationalen Umfeld</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht</li><li>Gute Kenntnisse in SAP (bevorzugt)</li><li>Solide Kenntnisse in MS Office (namentlich Excel, Word, PowerPoint)</li><li> Analyse- und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Planungs-, Organisations- und Initiativfähigkeit Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, aber zurückhaltend mit einem ethischen und deontologischen Sinn</li><li>Fähigkeit, mit verschiedenen Hierarchieebenen zu kommunizieren</li><li>Verfügbarkeit für Reisen</li></ul>Zusätzliche Informationen Eine Gelegenheit wie diese bei Frasers ist für die Furchtlosen. Das Potenzial ist riesig, das Erlebnis konkurrenzlos. Um das Beste daraus machen zu können, müssen Sie unsere Prinzipien leben und atmen: <ul><li>Think without limits - Denken Sie schnell, furchtlos und nehmen Sie das Team mit.</li><li>Own it - Besitze die Grundlagen, besitze deine Rolle und besitze die Ergebnisse.</li><li>Be relevant - Relevant für unsere Mitarbeiter, unsere Partner und den Planeten.</li></ul>

HR Administrator -Wels - Austria

Im Auftrag der Stadtgemeinde Hallein gestaltet das Diakoniewerk die innovative Dienstleistung "Community Nursing"; das Gesundheitsprojekt wird im Jahr 2025 vom Land Salzburg gefördert. Die Pflegefachkräfte tragen dazu bei, Menschen im Alter ein selbstbestimmtes, gesundes Leben in den eigenen vier Wänden zu ermöglichen. In der Stadtgemeinde Hallein ist eine Teilzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen. DAS ERWARTET SIE: <ul><li>Sie informieren Menschen im Alter und ihre Angehörigen zu Gesundheit, Vorsorge und Pflege.</li><li>Bei präventiven Hausbesuchen sind Sie Berater:in und Expert:in zugleich.</li><li>Sie erarbeiten gemeinsam mit den Menschen im Alter und ihren Familien eine individuelle Betreuungssicherheit.</li><li>Sie vermitteln Unterstützungssysteme, koordinieren Behandlungsprozesse und führen im Bedarfsfall auch Akutmaßnahmen gemäß Ihrer Ausbildung durch.</li><li>Sie vernetzen verschiedene Angebote im Bereich Gesundheit und Soziales.</li><li>In Sprechstunden und Informationsveranstaltungen erhöhen Sie das Bewusstsein für Gesundheitsvorsorge und -förderung.</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in</li><li>2-jährige Berufserfahrung in einem facheinschlägigen Bereich</li><li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li><li>Einfühlungsvermögen in die Lebenswelt von Menschen im Alter</li><li>Kommunikations- und Kontaktfähigkeit</li><li>Qualitätsbewusstsein, Organisations- und Planungskompetenz</li><li>Freude an selbstständiger und eigenverantwortlicher Tätigkeit</li><li>Kompetenz in der Vernetzung der regionalen Versorgungslandschaft</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>DARAUF KÖNNEN SIE SICH BEI UNS FREUEN: <ul><li>Die Chance, Teil einer innovativen Dienstleistung zu sein</li><li>Eine breite Palette von unterschiedlichsten Aufgaben</li><li>Professionelles Onboarding, Supervision und Fortbildung</li><li>Intensive Vernetzung und Austausch mit Kolleg:innen</li><li>Eine von Wertschätzung und Achtsamkeit getragene, positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Dienstauto oder E-Bike für die Hausbesuche</li><li>Flexible Arbeitszeiten, kein Nachtdienst</li><li>Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; Mindestgehalt brutto ab € 3.482,88 bei Vollzeit (37 h / Woche)</li><li>Mehrzahlung je nach Vordienstzeiten &amp; Ausbildung</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Jetzt bewerben Ihre Arbeitgeber:in Das Diakoniewerk ist mit mehr als 4.000 Mitarbeiter:innen in den unterschiedlichsten Arbeitsfeldern im Sozial- und Gesundheitsbereich in Oberösterreich, Salzburg, Wien, Tirol, Steiermark, Niederösterreich und im internationalen Umfeld tätig. Wir gestalten dabei zeitgemäße Angebote für Menschen mit Behinderung, für Menschen im Alter, im Bereich Gesundheit, Bildung und Integration &amp; Flucht. Mit mehr als 220 Einrichtungen ist das Diakoniewerk seit 150 Jahren für Menschen in unterschiedlichsten Lebenslagen da. Ein selbstbestimmtes Leben zu begleiten - ob Kind oder Erwachsener - ist dabei handlungsleitend. Mehr erfahren Mehr erfahren

Community Nurse (DGKP) (w/m/d) #pioniergeist #netzwerken

Überblick Sie erkennen sich selbst wieder, wenn Sie einen unserer Stores betreten. Sie reden gerne über Sportschuhe und Bekleidung und genauso gerne sammeln Sie diese. Sie sind immer auf dem Laufenden, was die neuesten Stilrichtungen betrifft und teilen Ihren Enthusiasmus gerne mit Kunden. Es ist für Sie leicht, eine natürliche, freundliche Konversation zu beginnen, sich an unterschiedliche Kundentypen anzupassen und Probleme mit einem Lächeln zu lösen. Sie arbeiten gerne als Teil eines Teams, während Sie gleichzeitig Ihre individuellen Fähigkeiten auf der Verkaufsfläche verbessern. Ihr Erfolg in dieser Position wird durch persönliche und Produktivitätsziele sowie Ihre Fähigkeit gemessen, jedem Kunden eine herausragende Erfahrung im Laden zu bieten. Qualifikationen <ul><li>0-3 Jahre Einzelhandelserfahrung</li><li>Hat Selbstvertrauen und fühlt sich wohl damit, sich für eine außergewöhnliche Kundenerfahrung zu engagieren</li><li>Motiviert, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen, aufgrund des Enthusiasmus aus der Interaktion mit Kunden und Sportprodukten</li><li>Führt Aufgaben oder Aktivitäten ohne notwendige Aufsicht durch </li><li>Flexible Verfügbarkeit - einschließlich abends, am Wochenende und während Ferienzeiten</li></ul>Verantwortlichkeiten <ul><li>Sicherstellung eines hohen Niveaus bei Kundenzufriedenheit durch gutes Fachwissen zu allen angebotenen Artikeln und gute Zusammenarbeit mit Kollegen für einen exzellenten Kundenservice</li><li>Verkäufe, außergewöhnliche Kundenerfahrung und betriebliche Erwartungen erzielen</li><li>Persönliche und Produktivitätsziele erfüllen</li><li>Kontakt mit jedem Kunden durch das Stellen offener Fragen, um Bedürfnisse herauszufinden </li><li>Lernfähigkeit und Erklären von Fachwissen zu Produkten und Trends, um die Kundenbedürfnisse abzudecken</li><li>Bleibt auf dem Laufenden bei Produktkenntnis und aktuellen oder zukünftigen Produkten/Trends</li><li>Trägt zu einem positiven und integrativen Arbeitsumfeld bei </li></ul>

Verkaufer(In)

Möchtest du als Sales Specialist ein wesentlicher Bestandteil unseres Vertriebsteams sein und die Betreuung unserer B2B Kunden übernehmen? Dann suchen wir genau Dich! Wir sind auf der Suche nach einer Person mit "Hands-on"-Mentalität, die Kundenbeziehungen versteht, Chancen erkennt und nutzt sowie eine klare mittel- bis langfristige Vision entwickelt. Es handelt sich um eine befristete Position für 1,5 Jahre. DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Alle Infos anzeigen<ul><li>KUNDENSUPPORT UND BEZIEHUNGSMANAGEMENT In dieser Rolle sorgst du für eine optimale Betreuung unserer Kunden im Tagesgeschäft, gewährleistest reibungslose Abläufe bei Transaktionen und schaffst eine klare, effektive Kommunikation. Vorausschauendes Denken, um Hindernisse in der Kundenbeziehung zu vermeiden, sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle. Zu deinen Aufgaben gehören die Verwaltung von Vor- und Nachbestellungen, die Pflege von Bestellübersichten, die Erstellung von Preisangeboten und Präsentationen sowie maßgeschneiderte Produktlisten.</li><li>ANALYSE UND PLANUNG Zu deinen Aufgaben gehört es auch, Daten zu nutzen, um Erkenntnisse zu gewinnen, die den jeweiligen Key Account Manager dabei unterstützen, langfristige Verkaufsstrategien umzusetzen. Du bist auch in den Geschäftsplanungsprozess sowie in die Prognose, Analyse und Überwachung von Lagerbeständen eingebunden.</li><li>B2B ONLINE STORE UND VERTRAGSMANAGEMENT In dieser Rolle wirst du auch für die Umsetzung der relevanten B2B-Vereinbarungen in unserer bestehenden Vertragsdatenbank sowie in unserem B2B-Onlineshop zuständig sein. Ziel ist es, ein optimales Kundenerlebnis und eine benutzerfreundliche Handhabung sicherzustellen, die sowohl die Effizienz steigern als auch den Umsatz fördern.</li><li>BERICHTERSTATTUNG UND ABSTIMMUNG Durch die enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Supply Chain, Operation und Produktmanagement stellst du sicher, dass die täglichen Aufgaben optimal abgestimmt sind. Gleichzeitig sorgst du für eine reibungslose interne Kommunikation rund um die Kunden in deinem Verantwortungsbereich.</li></ul>EXPERTISE Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul><li>Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Account Management, Vertrieb oder einem ähnlichen Bereich sowie eine Leidenschaft für die Konsumgüterindustrie</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch</li><li>Strategisches sowie lösungsorientiertes Denken</li><li>Analytische Fähigkeiten, ein starkes Planungsvermögen sowie ein gutes Verständnis für finanzielle Kennzahlen</li><li>Belastbarkeit und effizientes Arbeiten unter Druck</li><li>Teamplayer mit positiver Einstellung und Hands-on-Mentalität</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li></ul>STANDORT ElsbethenSalzburg, Österreich AustriaRed Bull Global Headquarters JETZT BEWERBEN

794 Vollzeit Jobs in 4880 St. Georgen im Attergau, Österreich