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Unternehmensbeschreibung Hospitality is a work of heart. Become a Heartist ® Accor ist eine der weltweit größten Hotelketten mit über 5.700 Hotels und mehr als 330.000 Mitarbeitenden - und Novotel ist ein Teil davon! Wir zeichnen uns durch grenzenlose Möglichkeiten und unsere Philosophie "Hospitality is a work of heart" aus. In unserem 4-Sterne-Hotel Novotel Wien City im 2. Bezirk suchen wir ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) für den öffentlichen Bereich unseres Hotels in Vollzeit 40 Wochenstunden. Im Novotel Wien City leben wir Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Talente und Begabungen in unserem Team. Erzähle uns von deinen Stärken! Be ALL you are with all your heart - und werde vielleicht schon bald unser neues Teammitglied! Stellenbeschreibung ➡️ Du sorgst für Sauberkeit &amp; Wohlfühlatmosphäre - du hältst unsere öffentlichen Bereiche strahlend sauber (Lobby, öffentliche Toiletten, Gänge). ➡️ Housekeeping-Hero - du kümmerst dich nicht nur um die Public Areas , sondern auch um die Sauberkeit von Lagerräumen, Personalräumen und dem Back-Office. ➡️ Tatkräftige Unterstützung - du packst mit an, zum Beispiel bei der Warenlieferung. ➡️ Wäsche-Management - du sorgst im Wäschelager für Struktur und Ordnung, damit alles griffbereit ist. Qualifikationen ➡️ Gute Deutschkenntnisse - du kannst Anweisungen verstehen und umsetzen, dich mit Gästen austauschen, wenn sie dich ansprechen, und unser Rezeptionsteam über den aktuellen Stand informieren. ➡️ Keine Erfahrung? Kein Problem! - wir lernen dich gerne ein. Du musst nur die Bereitschaft mitbringen, Neues zu lernen. ➡️ Zuverlässigkeit - du bist pünktlich und kannst dich auf deine Aufgaben konzentrieren. ➡️ Eigenverantwortung - du arbeitest sorgfältig und behältst den Überblick. ➡️ Teamgeist - du unterstützt dein Team und packst mit an, wo du gebraucht wirst. Zusätzliche Informationen Vergütung: € 1.950,00 brutto laut Kollektivvertrag BG 5 bei 40 Wochenstunden. ➡️ Planbarkeit: Feste Arbeitszeiten von 7:00 bis 15:30 Uhr an 5 Tagen in der Woche. ➡️ Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. ➡️Plus: Prämien-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld ➡️Verpflegung: Kostenfreies Personalessen ➡️Mobilität: Erstattung des Jobtickets - Kernzone Wien ➡️Vergünstigungen: HEARTIST-Mitarbeiterkarte mit weltweiten Rabatten in über 5.000 AccorHotels sowie bei Partnern, Family-and-Friends-Vergünstigungen, Rabatte bei über 1.500 Anbietern über die ACCOR APP und &amp; MYVoucher ➡️Weiterentwicklung: digitales Lernen mit der Plattform Learn your way Du bist Dir nicht sicher, ob dein Profil zu unseren Anforderungen passt? Bewirb Dich trotzdem! Im Novotel Wien City suchen wir Kolleg:innen mit Persönlichkeit, Ambition und Mut zur Veränderung! Wir freuen uns auf Dich! Dein Novotel Wien City Team

Reinigungskraft (m/w/d)

Verkäufer / Kundenberater für Motorradzubehör - auch Quereinsteiger (m/w/d) <ul> <li>Wien I</li> <li>unbefristet</li> <li>Teilzeit</li> </ul>Einleitung Die POLO Motorrad und Sportswear GmbH entwickelt und vertreibt Motorradbekleidung, -zubehör sowie -technik. Mit über 90 Stores in Deutschland, Österreich und in der Schweiz gehört das Unternehmen mit Sitz in Jüchen zu den Branchenführern Europas. Zu den ca. 64.000 Produkten im Sortiment zählen auch die erfolgreichen Exklusivmarken FLM, NEXO und SPIRIT MOTORS. Von den rund 900 Mitarbeitern sind 90 Prozent leidenschaftliche Motorradfahrer. Werde Teil des POLO Teams in Wien I. Das sind Deine Aufgaben: • "Kann ich Dir helfen?" - Aktive Ansprache und fachkundige Beratung • Jacke, Hose, Auspuffanlage - Verkauf des gesamten Warensortiments • Das Auge shoppt mit - Warenpräsentation und -auszeichnung • Passt nicht? Kein Problem! - Abwicklung von Kundenbestellungen und -reklamationen • Nachschub ist da - Warenannahme und Verkaufsvorbereitung • Wie ist's gelaufen? - Erstellung von Kassenabschlüssen • Alles noch da? - Bestandskontrolle in den Abteilungen • Ohne geht's nicht mehr - Arbeiten mit dem IT-gestützten Kassen- und Warenwirtschaftssystem Das hast Du schon drauf: • Wünschenswert wäre eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel. • Begeisterung für Teamwork sowie für den Umgang mit Kunden • Den Willen, Neues zu lernen und Gelerntes einzubringen • Authentisches Auftreten • Affinität zu Motorradtechnik und / oder -bekleidung ist von Vorteil, aber wie alles im Leben auch lernbar. Das bieten wir Dir: • Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem europaweit tätigen Unternehmen • Ein dynamisches Team, eigenständiges Arbeiten und vielfältige, interessante Tätigkeiten • Motivierte Kollegen, die jeden Tag aufs Neue für die Leidenschaft Motorrad brennen • Jede Menge Abwechslung und eine Atmosphäre in der sich nicht nur Biker wohlfühlen • Eine umfassende Einarbeitung in die Motorradwelt sowie kontinuierliche Schulungen durch die hauseigene POLO Akademie • Individuelle Karrierechancen durch unser internes Entwicklungsprogramm • betriebliches Gesundheitsmanagement • Personalrabatte • Respekt, Offenheit und die Wertschätzung des Einzelnen Das Mindestgehalt beträgt 2.195,00 EUR brutto/Monat Gruppe C/Stufe 1/1-3BJ laut Handelskollektiv auf Vollzeitbasis. Eine darüber hinausgehende Überzahlung ist in Abhängigkeit der Berufserfahrung und weiteren erworbenen Qualifikationen möglich. Kontakt Bei Fragen wende Dich gerne an: Louisa Pohl Tel: 02165 8440 540 Du stellst Dich gerne neuen Herausforderungen und möchtest Teil unseres Teams werden? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung zu. Zurück

Verkäufer für Motorradzubehör (m/w/d)

About the job German-Speaking Customer Service Representative (B2-C2) | Portugal Location: Portugal (On-site/Hybrid/Remote options available) Languages Required: German (B2, C1, C2) &amp; English (Basic to Fluent) Start Date: ASAP Are you fluent in German and looking for an exciting opportunity in Portugal? Join our dynamic team as a Customer Service Representative and be part of a company that values your skills, growth, and well-being! What Youll Do: <ul><li> Assist customers via phone, email, and chat in German</li><li>Provide top-notch support and resolve inquiries efficiently</li><li>Collaborate with internal teams to ensure customer satisfaction</li><li>Maintain accurate records and follow up on customer interactions</li></ul>What We Offer: <ul><li> Competitive Salary + Performance Bonuses</li><li>Relocation Package (flight + accommodation assistance) if applicable</li><li>Career Growth Opportunities within an international company</li><li>Work-from-Home Flexibility (for eligible roles)</li><li>Paid Training to ensure your success</li></ul>What You Need: <ul><li> German proficiency (B2-C2) spoken &amp; written</li><li>Customer-oriented mindset &amp; excellent communication skills</li><li>Basic English for internal communication</li><li>EU passport or valid work permit for Portugal</li></ul>No previous experience? No problem! We provide full training to get you started. Ready to boost your career in Portugal? Apply now and lets talk!

German-Speaking Customer Service Representative (B2-C2) | Portugal

Das sind wir Die Post Wertlogistik liefert Dienstleistungen für die gesamte Cash Logistik und ist in Österreich führender Anbieter für Werttransporte und Cash Management. Somit sind wir der ideale Ansprechpartner für landesweite, absolut sichere Transporte von Bargeld und wertvollen Gütern. Dabei achten wir besonders auf ein wertschätzendes, offenes Arbeitsklima und bieten unseren Mitarbeiter*innen eine faire Bezahlung und zahlreiche Benefits. Was bei dir ankommt <ul> <li>Ein krisensicherer Büro-Job am Unternehmensstandort in 1210 Wien </li> <li>Benefits wie Vergünstigungen für Urlaube, Gesundheitsförderung, gratis bank99 Konto</li> <li>Zusätzliche Benefits wie z.B. Förderungsbeitrag für Kinder, steuerfreie Essensbons EUR 400,- p.a. </li></ul>Worauf es in diesem Job ankommt <ul> <li>Du identifizierst und akquirierst aktiv Neukund*innen und entwickelst bestehende Kunden*innen strategisch weiter</li> <li>Du führst Verkaufsgespräche und Preisverhandlungen bis zum Vertragsabschluss</li> <li>Du betreibst Markt- &amp; Mitbewerbsrecherchen, unterstützt bei der Erstellung von Marketingunterlagen und repräsentierst das Unternehmen bei Messen und Veranstaltungen</li> <li>Du entwickelst individuelle Sicherheitslösungen und schaffst durch technische und kaufmännische Beratung einen Mehrwert für unsere Neukund*innen</li> <li>Du unterstützt beim Aufbau des CRM-Systems und pflegst die Kund*innendaten im System</li> <li>Du baust mit uns gemeinsam eine neue Business Unit auf</li></ul>Worauf es uns ankommt <ul> <li>Gute EDV-Kenntnisse, MS-Office-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel, Powerpoint) sowie fundierte Erfahrung mit CRM-Systemen</li> <li>Erfahrung in der Vertriebsplanung und im Projektmanagement, Praxis in Systemsicherheitsanwendungen vorteilhaft</li> <li>eine technische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertrieb</li> <li>Hohe Kund*innenorientierung, Resilienz in hektischen Phasen sowie ausgeprägte Lernbereitschaft</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li></ul>Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 40.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in) und Möglichkeit eines Dienstwagens. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Dein Recruiter Christian Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Account & Business Development Manager Sicherheitsdienstleistungen - Wertlogistik GmbH (m/w/d)

1. Im ersten Schritt klicken Sie UNTEN auf das Vorschausymbol 2. Im zweiten Schritt klicken Sie HIER WICHTIGER HINWEIS: Bei Erstellung einer NEUEN Ausschreibung, muss diese in myHR zuerst vollständig fertiggestellt werden, sodass sie den Status "Offen" erhält. Anschließend ist die reqID sichtbar, sodass die Ausschreibung über den Reiter Stellenanzeige über das Vorschausymbol aufgerufen werden kann! 1. First step, click on the listed preview symbol below 2. Second step, click HERE NOTE: A NEW job posting must first be completed = Status "Open", so that the preview link work in the Job Ad tab!

Projektleiter:in Planung HKLS

Projektleiter:in Architektur (w/m/d) für Generalplanerprojekte

<h1>IT Infrastructure &amp; Service Desk Manager (m/f/d)</h1><a>€80.000</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106200&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Founded in 1853, our client, the Prinzhorn Group, is still a family owned and managed group with 10,000 employees in 16 countries, and an European market leader in the corrugated packaging, paper and recycling industries. 
With an annual turnover of 2,9 billion Euro, the Prinzhorn Group ranks among the top 5 in Europe in its segment. The family owned Prinzhorn Group has its headquarters in Vienna / Austria and is structured in three divisions: Dunapack Packaging (corrugated packaging solutions), Hamburger Containerboard (production of high-quality corrugated case material products) and Hamburger Recycling (collection and trading of secondary raw material). 
With a modern approach, a long tradition and a clear goal for the future, Prinzhorn Group is committed to “living circularity” as its purpose and embraces “people”, “performance” and “responsibility” as its main core values. 
In order to strengthen the IT Service team we are looking for you at any country where we are operating<h3>YOU WILL.</h3> Main tasks 
<ul> 
 <li>Ownership and accountability for the IT infrastructure and Service Desk services of the product</li> 
 <li>Develop and continuously improve the IT infrastructure strategy and roadmap</li> 
 <li>Responsible for budgeting, cost management and cost controlling for the product “IT Infrastructure &amp; Service Desk”</li> 
 <li>Provide functional and disciplinary leadership for the expert team, along with technical coordination of the members involved in the product</li> 
 <li>Manage and supervise the external service providers for all IT infrastructure services &amp; projects</li> 
 <li>Align with Divisions and Holding to balance IT infrastructure needs</li> 
 <li>Manage the on-call duty service (24/7) for the entire Prinzhorn Group</li> 
 <li>Monitor and ensure compliance with Service Level Agreements (SLAs)</li> 
 <li>Negotiate contracts with external partners.</li> 
</ul> 
 Requirements 
<ul> 
 <li>Minimum five years experience in an IT Infrastructure function with leadership responsibility, ideally in a group of companies</li> 
 <li>Five or more years professional experience in IT Infrastructure in a hosted services environment.</li> 
 <li>Experience in coordination and management of IT vendors as well as IT budgetary and financial management</li> 
 <li>Deep knowledge of IT service aspects such as SLAs, KPIs, ITIL and industry best practices</li> 
 <li>In depth understanding of modern and emerging IT technologies, delivery approaches and trends</li> 
 <li>Leadership, interpersonal skills and the ability to inspire others to find pragmatic solutions in a dynamic, multi-cultural, and geographically distributed matrix organization</li> 
 <li>Combine and balance hands-on mentality and conceptional work</li> 
 <li>Willingness to travel to all group-countries</li> 
 <li>English business fluent</li> 
</ul> <h3>WE WILL.</h3> We offer you 
<ul> 
 <li>Work as a valuable part of a dynamically, internationally growing corporation with a focus on sustainability and social commitment</li> 
 <li>Your new job in a healthy and future-orientated Austrian family-business is varied and exciting</li> 
 <li>We live circularity: people, performance and responsibility are our core values</li> 
 <li>As a family-friendly company we ensure a smooth balance between private and professional spheres</li> 
 <li>Enjoy a collegial working atmosphere within a motivated team</li> 
 <li>We offer 38 hours per week, flexitime and two days homeoffice per week as a part of our regular contracts </li> 
 <li>Depending on your specific qualification and professional experience, we offer you an annual gross salary starting at € 80.000,-.</li> 
 <li>Location: Any country where we are operating</li> 
</ul> 
 If you are interested in bringing your expertise to an attractive international organization, we look forward to your application. Please submit your application by use of Kennnummer 106.200 prefered via <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106200&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> or per eMail. 
 <h3>If you want to make a difference, be different. We will.</h3> 
 All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or disability. 
 <a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @:<a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

IT Infrastructure & Service Desk Manager (m/f/d)

<h1>Jurist:in 
<h2>für den Wohlfahrtsfonds – Ärztinnen u. Ärztekammer für Niederösterreich (w/m/d) Vollzeit (40 h/Woche) | 1010 Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106202&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die Ärztekammer für Niederösterreich, die Interessenvertretung der niederösterreichischen Ärzteschaft mit Sitz im 1. Bezirk in Wien, sucht zur Verstärkung ihres Teams im Bereich Wohlfahrtsfonds eine:n engagierte:n Jurist:in (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche).<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Rechtliche Betreuung der Organe der ÄK NÖ im Bereich der Abteilung Finanzen und Hausinfrastruktur (Sitzungsvorbereitung und –führung, Begleitung (höchst-) gerichtlicher Verfahren, Verfassen von Bescheiden, Verfassen von Verordnungen (Satzungen, Beitrags- und Umlagenordnung))</li> 
 <li>Rechtliche Beratung unserer Mitglieder und internen Teams in sämtlichen Fragen rund um den Wohlfahrtsfonds </li> 
 <li>Betreuung juristischer Fragestellungen im Immobilien-Portfolio</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene rechtswissenschaftliche Ausbildung </li> 
 <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse</li> 
 <li>Selbständige und verlässliche Arbeitsweise</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Barrierefreier Zugang zu den Büroräumlichkeiten</li> 
 <li>Ein Einstiegsbruttogehalt pro Monat von € 3.529,70 (auf Vollzeitbasis, 40h/Woche) abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung </li> 
</ul> 
<h3>Arbeitsort:</h3> 
<ul> 
 <li>Ärztekammer für Niederösterreich, Wipplingerstraße 2, 1010 Wien</li> 
</ul> 
<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h3> 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an unseren Berater unter der Kennnummer 106.202 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106202&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84
 @:<a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

Jurist:in

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								<a href="mailto:?subject=SAP SuccessFactors Spezialist:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>SAP SuccessFactors Spezialist:in</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22247

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Möchtest du gemeinsam mit uns die Weichen für eine moderne HR-IT-Plattform legen und gemeinsam mit einem Team aus Spezialist:innen neue Funktionalitäten konzernweit
implementieren? Für den Aufbau und die technische Konfiguration eines konzernweiten Recruiting und Onboarding suchen wir Verstärkung.
Dein Job, du...<ul><li>bist zuständig für die Konfiguration von SAP SuccessFactors. </li><li>betreust und konfigurierst die konzernweit eingesetzte IT-Lösung für Recruiting und Onboarding im Rahmen des Implementierungsprojektes. </li><li>unterstützt bei der Beratung des Fachbereichs und bist zuständig für die technische Umsetzung der Anforderungen im System. </li><li>entwickelst das System gemeinsam mit externen sowie internen Partner:innen weiter. </li><li>bist nach Projektabschluss weiterhin kompetente Ansprechperson für den Fachbereich, berätst diesen und bist auch IT-umsetzungsverantwortlich hinsichtlich Weiterentwicklungen.&nbsp; </li><li>arbeitest im Projektkernteam für die
konzernweite HR IT-Transformation der ÖBB mit.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul>
<li>verfügst entweder über eine (Hochschul)-Ausbildung im IT-Bereich oder im Personalmanagement. Vorteilhaft wäre Erfahrung mit SAP HR-Modulen, insbesondere SuccessFactors. </li><li>konntest bereits Arbeitserfahrung im HR-Umfeld sammeln und möchtest Dich auf die technische Konfiguration von Prozessen spezialisieren. </li><li>hast Spaß bei der Arbeit in einem stabilen und motivierten Team und freust dich on-the-Job von Deinen Kolleg:innen bzw. definierten Ausbildungen viel zu lernen. </li><li>zeichnest Dich persönlich durch prozessuales Denkvermögen und Neugier aus. Zusätzlich besitzt Du eine hohe Kommunikationskompetenz. </li><li>verfügst idealerweise über gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, mit konzerninterne und externe Angebote für deine fachliche und persönliche Weiterbildung.</li><li>Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung.&nbsp;Höchstmögliche Flexibilität im Rahmen der geltenden Gleitzeit- und Telearbeitsregelungen im Konzern wird geboten.</li><li>Zahlreiche Benefits (z.B. besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, eine moderne inhouse Kantine, ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen).</li><li>Für die Funktion „Spezialist:in IT Business Analyse"
ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich
Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und
Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 55.300,- brutto/Jahr bei einem
Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation
und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.&nbsp;Als
interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Marcus Pausa unter <a href="tel:+43664/88527509" target="_blank">+43664/88527509</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

SAP SuccessFactors Spezialist:in

<h1>SAP FICO Consultant 
 
<h2>Vienna I Hybrid</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106201&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Our client is a successful, internationally active trading company that continues to expand through dedicated employees and strong customer orientation. To strengthen the IT consulting team at the Vienna location, which offers excellent public transport connections, our client is looking for a motivated SAP FICO Consultant to support and drive finance-related SAP solutions.<h3>Your Responsibilities</h3> 
<ul> 
 <li>Collaborate with project teams to design and implement SAP FICO solutions tailored to business needs.</li> 
 <li>Conduct client workshops to understand financial and controlling processes, gather requirements, and provide best-practice recommendations. </li> 
 <li> Analyze, configure, and customize SAP FICO modules, ensuring seamless integration with other SAP components. </li> 
 <li>Train users and provide post-go-live support to ensure smooth system operation. </li> 
 <li> Define system architecture and technology stacks related to SAP FICO. </li> 
 <li> Support finance teams in optimizing their SAP landscape, including S/4HANA transformations</li> 
</ul> 
<h3>Your Qualifications</h3> 
<ul> 
 <li>Degree in Business Administration, (Business) Informatics, Finance, or a comparable qualification.</li> 
 <li>At least 5 years of experience in SAP consulting, with a focus on SAP FICO (Finance &amp; Controlling). </li> 
 <li>Strong understanding of finance and controlling processes, including GL, AR, AP, Asset Accounting, and Cost Center Accounting.</li> 
 <li>Experience with S/4HANA Finance is highly desirable.</li> 
 <li>Knowledge of additional SAP modules (e.g., MM, SD) is an advantage.</li> 
 <li>Familiarity with business processes and industry-specific financial requirements. </li> 
 <li>Team player with an independent, solution-oriented work style.</li> 
 <li>Fluency in German is required; English is an advantage.</li> 
 <li>Willingness to travel occasionally for client engagements.</li> 
</ul> 
<h3>Your Benefits</h3> 
<ul> 
 <li>Long-term challenge in an international company</li> 
 <li>38.5 hours per week with the possibility of remote work</li> 
 <li>Appreciative corporate culture</li> 
 <li>Cost-effective cafeteria and additional services</li> 
 <li>Growth opportunities in a positive working environment</li> 
 <li>A competitive gross annual salary starting from €80,000 (full-time) as well as attractive social benefits, with a willingness to overpay depending on your qualifications and relevant experience</li> 
 
 If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application for ref.no. 106,201 preferably through our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106201&amp;refererId=625" target="_blank">ISG career portal</a> or via email. 
 Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - here you can find new job offers every day. 
 
</ul><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG International Service Group 
Alisher Sadvakassov, T: +34 911 743 400 
@:<a href="mailto:application.sadvakassov@isg.com" target="_blank"> application.sadvakassov@isg.com</a>

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