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Werde als&nbsp;<h1>Assistenz­pädagog*in mit zweijähriger Berufserfahrung&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du warst vor oder nach deiner dreijährigen Ausbildung zur/zum Assistenzpädagog*in&nbsp;schon mindestens zwei Jahre im Kindergarten tätig und möchtest nun gern mit Nachsicht als Pädagog*in arbeiten? Du hast aber die Befürchtung, alleine für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIANER*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Dabei unterstützen wir dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank"> KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union&nbsp;</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/ma-newsletter-benefits" target="_blank">Benefits</a><ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run&nbsp;im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Assistenzpädagog*innen € 37.119,60 in Stufe 5 € 40.446,- (jew. Vollzeit).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Super! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

KIWI - Kinder in Wien

Assistenzpädagog*in

Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Organisationstalent, Serviceorientierung und Eigeninitiative wirklich geschätzt werden? Wir sind ein etabliertes Unternehmen im Bereich digitale Werbung und suchen zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine engagierte und verlässliche Persönlichkeit, die uns im Office Management sowie als zentrale Ansprechperson am Empfang unterstützt. In dieser vielseitigen Rolle trägst du wesentlich dazu bei, dass unser Büro reibungslos funktioniert und Mitarbeitende, Gäste und Partner professionell betreut werden.<h3>Deine Aufgaben</h3>Office Management &amp; Empfang<ul><li>Freundliche und professionelle Betreuung des Empfangsbereichs inkl. Begrüßung von Besucher:innen </li><li>Koordination und Betreuung der Meetingräume inkl. Vor- und Nachbereitung&nbsp; Bestellwesen für Büromaterial, Küchenbedarf und Büroausstattung </li><li>Verwaltung der IT- und Mobile-Equipment-Ausstattung (Ausgabe, Rücknahme, Inventarführung)</li><li>Postverwaltung (ein- und ausgehend) sowie Betreuung allgemeiner Postfächer &amp; Mailverteiler</li><li>Allgemeine organisatorische und administrative Unterstützung des Teams </li><li>Reiseorganisation inkl. Planung und Buchungen für das Team</li><li>Einrichtung und Ausstattung der Arbeitsplätze für neue und bestehende Teammitglieder</li></ul>Sicherheit, Facility &amp; Administration<ul><li>Tätigkeit als Sicherheitsvertrauensperson und Evakuierungsbeauftragte:r (Ausbildung wird unterstützt) </li><li>Facility Management inkl. Schlüsselverwaltung</li><li>Koordination externer Dienstleister (Hausverwaltung, Reinigung, Handwerk, Sicherheit, Technik etc.) Führung des Kassabuchs sowie Unterstützung der Buchhaltung</li><li>Organisatorische Mitarbeit bei Team- und Firmenveranstaltungen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Office Management, Empfang, Assistenz oder in einer ähnlichen Position</li><li>Hervorragende Organisationsfähigkeiten und ausgeprägte Serviceorientierung </li><li>Freundliches, professionelles Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Google Suite; Erfahrung mit IT-Equipment von Vorteil</li><li>Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Vertrauenswürdigkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme der Rollen als Sicherheitsvertrauensperson bzw. Evakuierungsbeauftragte:r</li></ul><h3>Warum wir</h3><ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen im Medienumfeld</li><li>Vielseitiges, motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit</li><li>Zusatzurlaub: dein Geburtstag ist ein freier Tag</li><li>Attraktiver Standort im Herzen Wiens – modernes, öffentlich gut erreichbares Büro am Naschmarkt Eigene Dachterrasse, Küche, kostenlose Getränke und Obst</li><li>Massagemöglichkeit im Büro</li><li>MyClubs für Fitness &amp; Instahelp für mentale Gesundheit </li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul>Für dieses verantwortungsvolle Aufgabenspektrum bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mind. € 32.200,- (Vollzeit / 38,5 Std.). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.Wir freuen uns auf dich!Wenn du Lust hast, unser Team mit deinem Organisationstalent und deiner positiven Art zu bereichern, schicke uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an: <a href="mailto:jobs-austria@azerion.com" target="_blank">jobs-austria@azerion.com</a>

Team Assistant / Office Management  (m/w/d) mit Empfangsbetreuung

About the company Our client is a leading software development company headquartered in New York, with over 4,000 engineers and 20+ global offices. For nearly two decades, they've partnered with VC-backed startups and enterprise clients including Classpass, Freshly, Bevi, Mount Sinai, GAIN Capital, Yale School of Medicine, and Merkle. They specialize in building dedicated engineering teams to deliver high-quality digital products - from custom software and web development to blockchain and AR/VR solutions. Recognized by Inc. 5000, Deloitte, IAOP, Stevie, and the Financial Times as one of the fastest-growing U.S. tech firms. Now actively expanding across the DACH region, with growing teams in Berlin and Vienna.About the role We are looking for a Business Development Manager (BDM) to join the European team. This is an individual contributor role focused on acquiring new clients in the DACH region. You will own the full sales cycle - from cold outreach and discovery to closing new deals. After closing, you will manage new accounts for 12 months, before handing them over to the account management team. You'll work closely with marketing and delivery teams to shape tailored solutions and build strong relationships with tech-driven clients. This role reports to the Business Development Director, EU (based in Vienna). Key responsibilities <ul> <li>Drive new client acquisition through cold outreach, prospecting, and lead generation</li> <li>Manage full sales cycle: discovery, qualification, proposal, negotiation, and closing</li> <li>Collaborate with internal teams (marketing, product, delivery) to deliver tailored solutions</li> <li>Represent the company at client meetings and events across the DACH region </li> <li>Onboard new clients and manage relationships for the first 12 months</li> <li>Maintain CRM and pipeline reporting</li> </ul>About you <ul> <li>Bachelor's degree and demonstratable work experience.</li> <li>Native German speaker</li> <li>Comfortable speaking to a technical audience of CTOs, VPs, Directors, Engineering Managers, and other engineering stakeholders.</li> <li>A sound understanding of technical terminology, platforms, tools, and overall landscape is required to engage customers and close sales.</li> <li>Strategic thinker who has an eye for identifying new opportunities within existing accounts for the business.</li> <li>A personable, people person who enjoys cultivating in-depth relationships with clients over transactional deals.</li> <li>Hunter mentality</li> <li>Sales driven person</li> </ul>

Business Development Manager - SaaS (DACH Region)

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Regionaler Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste.Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien oder Salzburg</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien oder Salzburg</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul>Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Area Sales Manager Wien (m/w/d) + Firmenwagen und Verantwortung

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Millenium Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Millenium

Die Avis Budget Group ist einer der weltweit führenden Anbieter von Mobilitätslösungen. Wir sind starke Teamplayer, die Abwechslung lieben und mit Langeweile nichts anfangen können. Du suchst eine Tätigkeit in einem internationalen Umfeld, in dem Du Deine Serviceerfahrung aus Gastronomie, Hotellerie, Touristik, Einzelhandel o.ä. sowie Deine Verkaufsstärke unter Beweis stellen kannst? Dann komm in unser Team als Kundenberater:in / Verkaufsberater:in in Vollzeit in unserer Station in Wien am Votivpark Dein Aufgabenbereich: <ul><li>Beratung unserer Kund:innen und Verkauf unserer Zusatzleistungen </li><li>Erstellung und Abrechnung von Mietverträgen mithilfe unseres Reservierungssystems </li><li>weitere administrative Aufgaben im Backoffice (Kundenkorrespondenz, Beschwerdemanagement, Fahrzeugdisposition etc.) </li></ul>Das erwartet dich bei uns: <ul><li>Ein Gehalt von mtl. € 2.160,00 brutto bei Vollzeit</li><li>vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben und ein tolles Team, auf das du dich verlassen kannst </li><li>eine spannende Onboarding-Phase, Förderung und vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen </li><li>ein attraktives verkaufsabhängiges Provisionssystem </li><li>Mitarbeiter-Empfehlungs-Prämien </li><li>Essensgutscheine (Pluxee)</li><li>weltweit private Anmietung von Fahrzeugen zum Mitarbeitendentarif </li><li>Vergünstigungen bei unseren zahlreichen Partnern in der Touristikbranche </li><li>Weitere Rabatte über Benefits-me und Corporate Benefits (Veranstaltungs-, Erlebnis- und Konzerttickets, Abos, Technik, Beauty, Reisen u.v.m.) </li><li>Einen freien Tag an Deinem Geburtstag</li></ul>Das bringst Du mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung (z.B. als Tourismuskaufmann / Tourismuskauffrau; Hotelkaufmann / Hotelkauffrau; Einzelhandelskaufmann / Einzelhandelskauffrau etc.) oder erste relevante Berufspraxis aus serviceorientierten Bereichen (z.B. Verkauf, Rezeption / Empfang, Reisebüro, Call Center, Flugbegleitung o.Ä.) </li><li>Quereinsteiger sind willkommen! </li><li>einen gültigen Führerschein </li><li>sicheren Umgang mit der englischen Sprache </li><li>aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit </li><li>Hands On Mentalität und ausgeprägten Teamgeist </li></ul>Du bist interessiert?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlinebewerbungssystem. #driventobethebest Wien Vienna Austria

Kundenberater:in / Verkaufsberater:in (m/w/d) in der Autovermietung

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								<a href="mailto:?subject=Praktikant:innen mit Schwerpunkt Innovation, Strategie und M&amp;A&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Praktikant:innen mit Schwerpunkt Innovation, Strategie und M&amp;A</h1>

Rail Cargo Austria AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24367

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir suchen engagierte
Pflichtpraktikant:innen und Ferialarbeiternehmer:innen mit Schwerpunkt
Innovation, Strategie und M&amp;A&nbsp;für 2 Monate ab Juli 2026 in Wien. Die Abteilung Corporate Development and Strategy beschäftigt
sich mit den Themen Strategieentwicklung &amp; -implementierung, Change
Management und Mergers &amp; Aquisitions und gestaltet so aktiv den
langfristigen Erfolg des Schienengüterverkehrs mit. Das Team Innovation
Management unterstützt innovative Initiativen und legt einen besonderen
Schwerpunkt auf das Thema Intelligenter Güterzug (u.a. Digitale Automatische
Kupplung), Automatisierungen im Schienengüterverkehr sowie Systemeinführung und
Validierung mittels Demonstratorzügen. Dein Job, Du...<ul><li>arbeitest
 in einem Projekt-/Team mit und nimmst an Besprechungen teil.</li><li>begleitest
 spannende Projekte in den Bereichen Strategieentwicklung, Transformation,
 Innovation Management und M&amp;A und erlebst, wie Ideen Realität werden.</li><li>arbeitest
 bei internen Prozessen und Aufgaben mit.</li><li>unterstützt
 uns bei der Analyse, Planung und Umsetzung interner Abläufe und bringst
 frische Perspektiven in unsere Prozesse ein.</li><li>übernimmst
 selbstständig Aufgaben und unterstützt Arbeitspakete und bist eine
 wertvolle Unterstützung für die Teamkolleg:innen, ob Recherche,
 Präsentationen oder operative Aufgaben - dein Beitrag macht einen echten
 Unterschied.</li><li>gewinnst
 Einblicke in verschiedene Bereiche unseres Konzerns. Durch die
 Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams lernst du die Vielfalt und Dynamik
 eines großen Unternehmens kennen.</li></ul>
Dein Profil, Du…
<ul><li>weist
 eine gute Studienleistung in einem Bachelor- bzw. Masterstudium,
 idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaft, Logistik, Supply Chain
 Management, Maschinenbau, IT oder Innovation auf und suchst ein
 Pflichtpraktikum oder eine Ferialarbeit im Juli und August 2026.&nbsp;</li><li>interessierst
 dich für das System Bahn und möchtest an der Zukunft des Güterverkehrs
 mitarbeiten.</li><li>bist
 kommunikativ, neugierig und zeichnest dich durch Teamfähigkeit aus.</li><li>denkst
 analytisch, bist proaktiv und serviceorientiert.&nbsp;</li><li>hast
 gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.&nbsp;</li></ul>Deine Bewerbung
Bitte bewirb Dich direkt online – hier auf der ÖBB Jobs
&amp; Karriereseite - und füge folgende erforderlichen Bewerbungsunterlagen
bei:<ul><li>Deinen
 Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse)</li><li>Ein
 aussagekräftiges Motivationsschreiben</li><li>Gib
 bitte den genauen Beschäftigungszeitraum für dein Praktikum oder die
 Ferialarbeit an.</li><li>Pflichtpraktikumsnachweis
 (Bestätigung auf Dich persönlich von der Schule/FH/Uni ausgestellt, dass
 du im Rahmen der Ausbildung ein Pflichtpraktikum absolvieren musst), falls
 es auf dich zutrifft.</li><li>Maturazeugnis und FH/Studium Ausbildungsnachweis</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Im Rahmen des Pflichtpraktikums oder der Ferialarbeit machst Du die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und lernst die Vielfalt unserer Jobs kennen.</li><li>Das Praktikumsentgelt für&nbsp;Studierende (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.300,-- brutto/Monat (Stand 2025).</li><li>Das Entgelt für Ferialarbeiternehmer:innen (Studierende, kein Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.500,-- brutto/Monat (Stand 2025).</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Monika Mikelic unter <a href="tel:+43/1930009773709" target="_blank">+43/1930009773709</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Praktikant:innen mit Schwerpunkt Innovation, Strategie und M&A

<h1>Teamleiter (m/w/d) Bilanzierung &amp; Konsolidierung</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109053&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>EssenszuschussHome OfficeFlexible ArbeitszeitenInteressante TätigkeitÖffi-TicketUnser Kunde ist ein führender europäischer Konzern, der innovative Lösungen in den Bereichen Internet, Mobilfunk, Entertainment und Business anbietet. 
 Für das engagierte Team im Accounting, Tax und Treasury suchen wir jemanden der die digitale Zukunft aktiv mitgestalten und die Bilanzierung verantworten und kontinuierlich an der Weiterentwicklung und Optimierung der Abschluss- und Konsolidierungsprozesse arbeiten möchte.Dein Profil: 
<ul> 
 <li>Du bringst langjährige Erfahrung im Bilanzwesen und in der Konsolidierung im Konzernumfeld mit?</li> 
 <li>Du bist passionierter Leader, hast ein gutes Gespür für deine Kollegen und kannst andere von deinen Ideen begeistern?</li> 
 <li>Du hast Spaß daran, Projekte proaktiv voranzutreiben und fühlst dich auch auf internationalem Terrain wohl? </li> 
</ul> Deine Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Du leitest das Closing &amp; Consolidation Team und unterstützt deine Teammitglieder in ihrer individuellen Weiterentwicklung</li> 
 <li>Du verantwortest die gesamte Abschlusserstellung nach UGB, die Konsolidierung und das monatliche Reporting nach IFRS</li> 
 <li>Du agierst als interne Ansprechperson bei Bilanzierungsfragen und bist auch Ansprechpartner für externe Stakeholder wie zum Beispiel Wirtschaftsprüfungen</li> 
</ul> Unser Kunde bietet Dir: 
<ul> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Konzern</li> 
 <li>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit definiertem Entscheidungsspielraum</li> 
 <li>Ein umfangreiches Angebot an Benefits wie Essenszuschuss, Jobticket, Zukunftsvorsorge und weitere Vergünstigungen</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice</li> 
 <li>Ein offenes und angenehmes Betriebsklima</li> 
 <li>Ein attraktives Bruttojahresgehalt von mindestens 72.000,- Euro mit der Möglichkeit auf Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.053 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109053&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Damian Stadler, BA., T: +43 664 883 267 70 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadler@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadler@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Teamleiter (m/w/d) Bilanzierung & Konsolidierung

<h1>Werkstättenleiter (m/w/d)</h1><a>Ab 7.000 Euro Monatsbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109081&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>DienstwohnungFirmenwagenAbwechslungsreiche AufgabenWeiterentwicklung
 Unser Kunde ist ein erfolgreiches, weltweit tätiges Unternehmen, aus dem Bereich des Sondermaschinenbaus, mit der Zentrale in Graz. 
 
 Für den Standort im Westen Ungarns, nahe der österreichischen Grenze suchen wir, auf Basis Vollzeit, zum sofortigen Eintritt, einen engagierten und dynamischen Werkstättenleiter (m/w/d) 
<ul> Ihre Aufgaben: 
 <ul> 
 <li>Personelle und organisatorische Führung der Abteilungen mechanische Fertigung, Zuschnitt, Schlosserei und Gestellbau am ungarischen Standort</li> 
 <li>Einkauf und Beschaffung der erforderlichen Betriebsmittel</li> 
 <li>Überwachung und Kontrolle der Zeitrückmeldungen in der Produktion (SAP)</li> 
 <li>Unterstützende Wirkung im betrieblich notwendigen Vorrichtungsbau</li> 
 <li>Interner und externer Ansprechpartner zu allen Themen rund um die Werkstätte am Standort</li> 
 </ul> Ihr Profil: 
 <ul> 
 <li>Abgeschlossene HTL und/oder Meisterprüfung (Werksmeisterprüfung) im Bereich Metalltechnik </li> 
 <li>Erste einschlägige Berufserfahrung in einem Schlossereibetrieb oder als Werkstättenleiter von Vorteil</li> 
 <li>Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Blechverarbeitung, Schweißtechnik, Abkanten, Schleifen und Richten</li> 
 <li>Führerschein B, gute MS Office Kenntnisse, sowie SAP und 3 D Grundkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Dynamische, engagierte, kommunikative und belastbare Persönlichkeit</li> 
 <li>Bereitschaft zur Präsenz vor Ort in Ungarn während der Produktionszeiten (Mo-Fr)</li> 
 <ul> 
 
 </ul> 
 <ul> 
 
 
 Unser Kunde bietet eigenständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, mit echtem Gestaltungsfreiraum und Verantwortung, individuelle Schulungen sowie Fortbildungen, und zusätzlich erwarten Sie sehr attraktive Arbeitszeiten von Montag bis Freitagmittag - im 2. Schicht Betrieb . Für die Position ist ein Vollzeit Mindestgehalt von 98.000 Euro btto./ Jahr vorgesehen. Je nach Vordienstzeiten und Qualifikation ist auch noch eine Überzahlung möglich! Weiters wird eine adäquate Unterkunft in Ungarn sowie ein Firmenauto auch zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt! Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.081 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109081&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
 
 </ul> 
 </ul>
</ul><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-8020 Graz, Brückenkopfgasse 1/6.Stock 
 Mag. Thomas Kaufmann, M: +43 664 9209660 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kaufmann@isg.com" target="_blank">bewerbung.kaufmann@isg.com</a>

Werkstättenleiter (m/w/d)

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ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Simmering, Wien, 1110, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24388

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Einsatzbereich Als Facharbeiter:in erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im
Schienenfahrzeugbereich mit Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. 
In
dieser Position zählen handwerkliche Fähigkeiten, hohe Kommunikationsstärke sowie Freude an der 
Zusammenarbeit mit
Kolleg:innen zu deinen Stärken. 
Dein Job <ul><li>Relevante, teilstandardisierte Tätigkeiten im erlernten Fachgebiet bzw. auf Basis der ÖBB-TS internen Ausbildungen durchzuführen, gehört zu deinen Aufgaben. </li><li>Die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung, je Einsatzgebiet, im Heavy Maintenance Werk Simmering im Fertigungsbereich Railjet, ist deine Verantwortung. </li><li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen
 Rahmenbedingungen ist für dich dabei selbstverständlich (zB. ECM). </li><li>Deine Kolleg:innen werden von dir bei bahnspezifischen
 Tätigkeiten, die besondere Fachkenntnis erfordern,&nbsp; unterstützt.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Wir
 freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn du einen Lehrabschluss als Lackiertechniker:in besitzt, oder&nbsp;eine 
vergleichbare Ausbildung mitbringst.</li><li>Eine Ausbildung im
 Bereich GFK (glasfaserverstärkter Kunststoff) ist wünschenswert.</li><li>Du hast deine&nbsp;Ziele klar im Blick und&nbsp;möchtest Verantwortung übernehmen. </li><li>Lösungen zu finden
 und umzusetzen zählt zu deinen Stärken. </li><li>Du bist eine offene Person, welche Freude an
 der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen hat.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. </li><li>Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li>Wir bieten attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li>Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz mit guter öffentlicher Anbindung. </li><li>Für
 die Funktion „Facharbeiter:in&nbsp;Handwerk Fahrzeugtechnik-Schiene“ ist ein 
Mindestentgelt von € 3.057,65 brutto/Monat (x 14 jährlich) vorgesehen (bei 38,5 
Wochenstunden). </li><li>Darüber
 hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich
 mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden 
Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind 
auch höhere Nebenbezüge möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und Ausbildungs-Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch dein SAP-Auszug hinzu.Hier findest du einen Blick hinter die Kulissen
eines TS Werks und erfährst mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - &nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)</a>&nbsp;Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacqueline Madl unter <a href="tel:+4366488336967" target="_blank">+4366488336967</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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