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Reinigungskraft (m/w/d) Springerin für Büroreinigung und Altenpflegeheime Die Dussmann Austria GmbH ist ein international agierender Dienstleister für Gebäudemanagement mit einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation. Unsere Dienstleistungen erstrecken sich von Gebäudereinigung und -technik bis hin zu Sicherheitsdiensten und Betriebsverpflegung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Gründliche Reinigung von Geschäftsräumlichkeiten</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards</li><li>Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung vor Ort</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Sie haben bereits Erfahrung in der Gebäude- und Unterhaltsreinigung (von Vorteil).</li><li>Verlässlichkeit und eine genaue Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken.</li><li>Ein gepflegtes, höfliches und sympathisches Auftreten zeichnet Sie aus.</li><li>Sie verfügen idealer Weise über Deutschkenntnisse.</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich.</li><li>Ein herzliches und kollegiales Arbeitsklima.</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung auf Basis eines Bruttostundenlohnes von € 12,00.</li><li>25 Stunden.</li><li>Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem sehr gut etablierten, erfolgreichen und internationalen Unternehmen!</li></ul>Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werden Sie Teil der #Dussmannschaft im Bereich Gebäudereinigung. Unser Portfolio umfasst alle Leistungen einer professionellen Reinigung rund um das Gebäude - von der OP-Reinigung bis zur Reinraumreinigung.Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.Werden Sie jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. Wir freuen uns auf Sie!

Reinigungskraft (m/w/d)

At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground. Hey Sunshine, du findest, Reisen ist mehr als nur der nächste Sommerurlaub, sondern das Gefühl an jedem Ort dieser Welt zu Hause zu sein? Dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag unserer Ruby Lissi. Mitten im Herzen von Wien wächst unsere Lissi gerade über sich hinaus. Mit noch mehr Platz für unsere Gäste, einer neuen Bar, einer Dachterrasse und einer gemütlichen Library für neue Ideen, inspirierende Gespräche, und gute Drinks findet hier jede Person einen Lieblingsplatz zum Entspannen. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Join us and make it your own story Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du: <ul><li>Bist nicht nur Allrounder:in und Multitasking Talent, sondern auch die erste Ansprechperson für unsere Gäste und sorgst dafür, dass sie sich vom ersten Moment bis zum letzten Drink wie Zuhause fühlen</li><li>Bist Teil des (Re)-Opening Teams und bekommst hautnah mit, was es heißt, als Team über sich hinauszuwachsen</li><li>Unterstützt unsere Gäste beim Self-Check-In Prozess und übernimmst darüber hinaus auch weitere Rezeptionstätigkeiten</li><li>Bereitest Cocktails, weitere Drinks und leckere Snacks mit ein paar gekonnten Handgriffen zu und sorgst für einen reibungslosen Service</li><li>Kümmerst dich am Morgen liebevoll um unser Frühstücksbuffet und verzauberst unsere Gäste mit deinen Barista-Skills</li><li>Packst mit an, wenn es um Warenannahme, -kontrolle und -verräumung geht und achtest dabei auf das richtige Mise-en-place nach unseren vorgegebenen Setups und Standards</li><li>Teilst mit unseren Gästen deine Insidertipps für die besten Hotspots der Stadt</li></ul>Wir haben schon auf dich gewartet, denn du: <ul><li>Musst noch nicht wissen, was Mise-en-place bedeutet, hast aber im besten Fall bereits Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie sammeln können</li><li>Bist flexibel und bereit, im Schichtdienst zu arbeiten</li><li>Zählst Zuverlässigkeit, Multitasking und deine Lernbereitschaft zu deinen Stärken</li><li>Gehst empathisch mit deinen Mitmenschen um und überträgst deine Begeisterung gerne auf andere</li><li>Hast Humor, Spaß an der Arbeit im Team und genießt den Kontakt mit unseren Gästen</li><li>Sprichst fließend Deutsch und Englisch</li></ul>What's in for you? So grooven wir: Ruby, Ruby, Ruby'Cause I'm having a good time<ul><li>Dein Style, dein Lachen, deine Ideen - Bring your personality to work</li><li>Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby</li><li>Better together - bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist </li></ul><ul><li>Less work, same money - Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden und jede Stunde zählt</li><li>Keine Ausreden mehr - wir unterstützen dein Sportprogramm</li></ul>Money, Money, MoneyAin't no mountain high enough<ul><li>Du bist jederzeit willkommen - 50 % auf unser F&amp;B</li><li>Egal, wie du zur Arbeit kommst - einen Mobility-Zuschuss gibt's on top</li><li>Take it to the next level - sichere dir extra Cash durch Profit Sharing, Talent Scouting und positive Bewertungen</li></ul><ul><li>Level up your game - mit Ruby geht es für dich hoch hinaus</li><li>Innovation ist Teil unserer DNA - Lean Luxury, paperless, cashless, ... you name it</li></ul>Where have you been so long? Egal, ob du als Barkeeper:in Cocktail-Träume erfüllst, mit deiner Kreativität für das gewisse Etwas sorgst oder ein Profi bist, wenn es um Planung und die Magie hinter den Kulissen geht - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player. Statt auf perfekte Lebensläufe, setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. Diversity, Equity &amp; Inclusion Wir glauben daran, dass... ...du lieben kannst, wen du willst ...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest ...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst ...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst ...du gut bist, genauso wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst Damit können wir gar nicht: Ismen Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Abdoulie aus unserer Ruby Rosi in München rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier: <a href="http://www.ruby-hotels.com/stories" target="_blank">www.ruby-hotels.com/stories</a> Get to know our People &amp; Culture Team Any questions about our pitch? Then contact us at <a href="mailto:jobs@ruby-hotels.com" target="_blank">jobs@ruby-hotels.com</a> or +49 89 125 095 220. Your Ruby Recruitment Team

Bartender (m/w/d)

Stadt Wien (Allgemein) Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Die Stadtverwaltung Wien ist die größte Arbeitgeberin in Wien und steht für soziale Verantwortung, Verlässlichkeit und klare Strukturen. Die rund 67.000 Mitarbeiter*innen arbeiten im Bereich der kommunalen Verwaltung und in der Daseinsvorsorge mit einem breiten Dienstleistungsangebot für die Bürger*innen der Stadt. Informationen Dienststelle Die Modeschule Hetzendorf bietet eine exklusive Modeausbildung am Puls der Zeit in einem außergewöhnlichen historischen Ambiente. Auf Individualität, Praxisbezug und internationale Ausrichtung wird besonderer Wert gelegt. Seit dem Schuljahr 2019/2020 bietet die Modeschule Hetzendorf neben der 5-jährigen Ausbildung eine 3-jährige Fachschule an. Text Stellenbesetzung Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ihr Aufgabengebiet Pädagogische Aufgaben<ul> <li>Sie tragen Handlungen im Rahmen der Schulautonomie mit und halten Ziele, die im Rahmenlehrplan vereinbart wurden, ein</li> <li>Sie erarbeiten eine pädagogisch angemessene Methodenwahl und setzen diese um</li> </ul>Schulpartnerschaft und Qualitätsmanagement<ul> <li>Sie arbeiten an gemeinsamen Projekten mit den für die Schule relevanten Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen mit</li> <li>Sie arbeiten bei teamübergreifenden Schulaktivitäten mit</li> </ul>Weitere Aufgaben entnehmen Sie bitte der Stellenbeschreibung. Ihr Profil<ul> <li>Sie haben eine den Unterrichtsgegenständen "Projektwerkstätte und Modellarbeit" sowie "Fachtheorie" im Ausbildungsschwerpunkt Strickdesign entsprechende abgeschlossene Berufs- bzw. Schulausbildung sowie eine facheinschlägige Berufspraxis bzw. die der Verwendung entsprechende einschlägige sonstige Befähigung</li> <li>Sie verfügen über die für die jeweiligen Unterrichtsgegenstände entsprechenden fachlichen sowie didaktischen Kenntnisse</li> <li>Sie haben facheinschlägige EDV-Anwender*innenkenntnisse sowie Medienkompetenz</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Befristete Anstellung in Teilzeit mit Möglichkeit auf Unbefristung</li> <li>12 Wochenstunden (12 Unterrichtseinheiten) = zuzüglich Vor- und Nachbereitungszeit = Beschäftigungsausmaß 60 %</li> <li>Interessante pädagogische Aufgaben in einem historischen Ambiente</li> <li>Ein Einstiegsgehalt von 4.257,93 Euro (bei 40 Wochenstunden, 14x jährlich) brutto monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Bei Teilzeitanstellung wird das Gehalt, entsprechend aliquotiert.</li> </ul>Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes. Kontakt Stadt Wien - Modeschule Hetzendorf 1120 Wien, Hetzendorfer Straße 79 Tel.: +43 1 4000 85714 Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online! Fügen Sie Ihrer Bewerbung die Ausbildungsnachweise an.

Lehrer*in für Strickdesign

Company Description It all started in sunny San Diego, California in 2004 when a visionary engineer, Fred Luddy, saw the potential to transform how we work. Fast forward to today - ServiceNow stands as a global market leader, bringing innovative AI-enhanced technology to over 8,100 customers, including 85% of the Fortune 500®. Our intelligent cloud-based platform seamlessly connects people, systems, and processes to empower organizations to find smarter, faster, and better ways to work. But this is just the beginning of our journey. Join us as we pursue our purpose to make the world work better for everyone. Job Description The New Logo Account Executive is a pivotal role to ensuring ServiceNow's continued growth. In this role, you will identify new business by strategically navigating a targeted set of prospective accounts to close initial opportunities and convert our Prospects to Customers who will grow with us for years to come. By deeply understanding their unique company challenges and goals, you will pair them with solutions that will help them reach their business objectives and blaze new trails within their organizations. You play a critical part in our "DESCO21" go-to-market strategy, and you will be set up for success within a fast paced, collaborative, and inclusive culture. You are a self-starter and an innovator. You will establish relationships within a defined set of accounts to achieve net new revenue growth targets for your given territory. By leveraging analytics, case studies, past performance, and market intelligence, you will create a territory plan and craft your own target account strategies. You will then apply these strategies and leverage your extended sales team and partner ecosystem to sell the value and long-term ROI of one or more of our industry leading solutions. Post-sale you will lead in orchestrating the transition of these accounts to our established Account Management team as you continue to focus on net new logo accounts. What you get to do in this role: • Strategic territory planning - Follow a disciplined and analytical approach to planning and maintaining a target new account pipeline. Keep pipeline current and progressing. • Sales strategies - Develop effective and specific account plans to maximize new revenue growth. Develop and leverage relationships throughout our strong partner networks and in your net new customer accounts to drive strategy through organization. • Creative marketing and prospecting - Think outside-the-box to cultivate awareness of the ServiceNow vision. Strong planning and execution of targeted campaigns for your territory. • Customer Acumen - Actively understand each customer's strategic growth plans, technology footprint and corresponding technology strategy, internal challenges and competitive landscape. Review public information (e.g., new executive appointments, earnings statements, press releases) for the company and its competitors to remain updated on key industry trends and issues impacting the prospect. • Advance and close sales opportunities - through the successful execution of the sales strategy and roadmap. • Account Transition - After successfully closing your initial sale, you will orchestrate the transition of the account to our Account Management team. • Net New Revenue - Execute on new business revenue goals for the organization. Qualifications To be successful in this role you have: <ul><li>Proven track record of new logo sales experience in IT Service Management, HR, Security Operations, Customer Service, IT Operations Management (within software or IT sales organizations) and/or Management Consulting, with a demonstrated ability to generate new business at new accounts.</li><li>Demonstrated experience in territory strategy, planning and sales execution with measurable wins.</li><li>Ability to understand broad, macro-level business IT needs for a prospective client.</li><li>Ability to break down a complex sales process into discrete activities and see steps ahead to deliver customer outcomes.</li><li>Excellent interpersonal skills to inspire and lead a matrix team to establish trust and credibility with prospective customers.</li><li>Demonstrated perseverance, resilience, and savvy to find new creative paths to open doors, increase interaction and participation, and engage prospects.</li><li>The ideal candidate lives our values to "stay hungry and humble" and doesn't take their success for granted, always curious, ready to learn and evolve.</li><li>Travel up to 50% (depending on geography/region)</li><li>Fluent in German and English</li></ul>Preferred Qualifications <ul><li>7+ years of quota carrying, technology solution-based direct sales experience, penetrating net new accounts within a territory.</li><li>Strong sales strategy skills and demonstrated experience prospecting and bringing in new business.</li><li>Experience and success selling a variety of SaaS solutions across all lines of business.</li><li>Demonstrated experience in keeping accurate forecast your territory, monthly/quarterly/annually, utilizing sales tools and analytics to target customers with higher propensity to buy and creating strategies that maximize success.</li><li>Ability to thrive in a fast-paced environment.</li><li>Track record of consistently achieving or surpassing your sales quota</li></ul>Not sure if you meet every qualification? We still encourage you to apply! We value inclusivity, welcoming candidates from diverse backgrounds, including non-traditional paths. Unique experiences enrich our team, and the willingness to dream big makes you an exceptional candidate! Additional Information Work Personas We approach our distributed world of work with flexibility and trust. Work personas (flexible, remote, or required in office) are categories that are assigned to ServiceNow employees depending on the nature of their work. Learn more here. Equal Opportunity Employer ServiceNow is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, national origin or nationality, ancestry, age, disability, gender identity or expression, marital status, veteran status, or any other category protected by law. In addition, all qualified applicants with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with legal requirements. Accommodations We strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you require a reasonable accommodation to complete any part of the application process, or are unable to use this online application and need an alternative method to apply, please contact <a href="mailto:globaltalentss@servicenow.com" target="_blank">globaltalentss@servicenow.com</a> for assistance. Export Control Regulations For positions requiring access to controlled technology subject to export control regulations, including the U.S. Export Administration Regulations (EAR), ServiceNow may be required to obtain export control approval from government authorities for certain individuals. All employment is contingent upon ServiceNow obtaining any export license or other approval that may be required by relevant export control authorities. From Fortune. ©2024 Fortune Media IP Limited. All rights reserved. Used under license.

New Logo Account Executive

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Gastgebertalenten bereichern Sie den Aufenthalt unserer Gäste. Neben der Koordination und Führung des Bar und Frühstück Teams kümmern Sie sich um: <ul><li>Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne </li><li>Betreuung und Beratung der Gäste in der Motel One Lounge sowie alle damit verbundenen Aufgaben sowie Übernahme von Schichten </li><li>Verantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge </li><li>Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Servicekonzepts "One Smile" </li><li>Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden </li><li>Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende</li><li>Manager on Duty Dienste </li></ul>Qualifikationen Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg - Sie passen zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnen Sie aus: <ul><li>Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/ Gastronomie </li><li>Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden - Führungserfahrung von Vorteil </li><li>Offenes, kommunikatives Auftreten sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie </li><li>Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen - Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam</li></ul>Zusätzliche Informationen Pre -Opening Motel One Wien - Donau City

Serviceleiter (m/w/d)

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Hrn. Hiess, Filialleiter Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (geringfügig) für unseren HUMANIC Store in Wien, Donauzentrum

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Für unsere Buchhandlung in G3 Shopping Ressort Gerasdorf suchen wir ab sofort einen Mitarbeitenden in der Verkaufsberatung (m/w/d) in Teilzeit (15 Std/Woche). Deine zukünftige Berufung bei Thalia: <ul><li>Kundenservice: Du berätst unsere Kundinnen und Kunden gerne und findest für jeden das Passende aus unserem vielfältigen Buch und Nonbook-Sortiment (inkl. Spiel-, Papier-, Schreibwaren)</li><li>Warenpräsentation: Du inszenierst Themen und Trends und setzt Verkaufsaktionen um</li><li>Kassieren: Du sorgst für eine schnelle und sorgfältige Abwicklung des Kassiervorganges</li></ul>Qualifikationen Als Mitglied im #teamthalia im Verkauf <ul><li>hast du eine Leidenschaft für unsere Produkte und entdeckst für unsere Kundschaft die passenden Geschichten</li><li>hast du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/ oder entsprechende berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Kundinnen und Kunden</li><li>freust du dich über einen Job mit hohem Kundenkontakt</li><li>bist du teamfähig, zuverlässig und flexibel innerhalb unserer Öffnungszeiten</li></ul>Zusätzliche Informationen Worüber du dich freuen kannst: <ul><li>einen Arbeitsplatz voller Bücher</li><li>diverse Vergünstigungen</li><li>gratis Lese-Exemplare</li><li>Kolleginnen und Kollegen, die deine Leidenschaften teilen #teamthalia</li><li>eine rechtzeitige Dienstzeitplanung damit du deine optimale Work-Life-Read-Balance findest</li><li>einen verlässlichen Arbeitgeber</li><li>die Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung im Rahmen des Thalia Talents Programmes</li><li>Aufstiegschancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li></ul>Das kollektivvertragliche Einstiegsgehalt beträgt je nach Qualifikation und Erfahrung von 2.195 € bis 2.391 € brutto für Vollzeit (38,5 Wochenstunden). Bei uns sind alle Genres willkommen! Wir glauben, dass Vielfalt und eine wertschätzende Unternehmenskultur entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovationen sind. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität.

Verkaufsberatung (m/w/d)

We help the world run better At SAP, we enable you to bring out your best. Our company culture is focused on collaboration and a shared passion to help the world run better. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. Accelerated Sales Executive Sr.Specialist - RISE with SAP PURPOSE AND OBJECTIVES <ul> <li>RISE with SAP is a Business Transformation-as-a-Service that brings together everything you need to transform your business in a Step by Step approach at your speed and terms.</li> <li>RISE with SAP S/4HANA Cloud, is a fully managed, secure cloud that offers elasticity and flexibility with subscription-based pricing, making it easy to access for companies. It includes new innovations frequently through updates and offers fast time-to-value and lower TCO. </li> <li>Built on private or Public cloud that uses the SAP HANA Platform so organizations can run core applications in the cloud.</li> <li>RISE with SAP S/4 HANA Cloud provides built-in operations and management capabilities, leading to much faster implementations.</li> <li>Private cloud built for mission critical operations with no trade off on performance, integration, security, failover and disaster recovery.</li> <li>Accelerated Sales Executive Senior Specialist will be part of SAP's Customer Success organization and support our customers and Front Office colleagues with knowledge and engagement around how to get the best outcomes from their cloud solution</li></ul>EXPECTATIONS AND TASKS This is a Sales Support role where you will support the sales teams during the entire cycle of a RISE with SAP Cloud deal. Following are the key tasks that this role will perform: <ol> <li>Solution advisory for RISE with SAP Cloud solutions.</li> <li>Understand customers' business transformation requirements to the cloud to create a roadmap for the journey to the Cloud through RISE with SAP solution offerings</li> <li>Leverage Hyperscalers like AWS, MS Azure, and GCP and the broader SAP partner ecosystem (GSSPs, VAR, PartnerEgde..etc.) to offer the best solution and business outcome to customers.</li> <li>Coordinate across multiple SAP internal teams (Product, Architects, commercial teams...) to provide deal support to the Midmarket segment across Industry.</li> <li>Empower Front Office colleagues and help educate customers on how to be successful within and across buying centers</li> <li>Articulate our competitive advantage to customers and prospects</li></ol> EDUCATION AND QUALIFICATIONS / SKILLS AND COMPETENCIES <ul> <li>Bachelor's / Master's degree in Business, Engineering or Computer Science</li> <li>Good knowledge of the SAP product portfolio, offerings and industry solutions.</li> <li>Good understanding of S/4HANA Cloud solution offerings</li> <li>Domain experience in one or more SAP Industry solution</li> <li>Customer Focused and Flexible time for global coverage</li> <li>Excellent communication skills in German and English (written and verbal)</li> <li>Good team player</li></ul>WORK EXPERIENCE <ul> <li>Experience with large, multi-national software/IT organizations and with a demonstrated expertise of S/4HANA Cloud (e.g. through Solution Management, Consulting and/or pre-Sales roles)</li> <li>5+ years of customer facing experience (e.g. Functional Knowledge)</li> <li>Experience engaging with SAP partner ecosystem and knowledge of their SAP Add-ons</li> <li>Experience working with Field teams and in global/regional teams</li> <li>Experience working in the Midmarket segment</li></ul>Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP's culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone - regardless of background - feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world. SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: <a href="mailto:Careers@sap.com" target="_blank">Careers@sap.com</a> For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. EOE AA M/F/Vet/Disability: Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability. Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor. Requisition ID: 418436 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 50% | Career Status: Professional | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations: #LI-Hybrid. Requisition ID: 418436 Posted Date: Feb 6, 2025 Work Area: Sales Career Status: Professional Employment Type: Regular Full Time Expected Travel: 0 - 50% Location:

Accelerated Sales Executive Sr.Specialist (f/md) RISE with SAP

Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer eins im Vertrieb von Elektroartikeln und -materialien führender nationaler und internationaler Hersteller. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeitenden an neun Niederlassungen und 16 Standorten seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Als Sonepar Österreich gehören wir zur familiengeführten Sonepar-Gruppe, die in 40 Ländern über 45.000 Mitarbeitende beschäftigt. Starte deine Lehre zur Großhandelskaufkraft und werde Teil des Sonepar-Teams! Lehre zum/r Großhandelskauffrau/-mann (all genders) Niederlassung Wien Das lernst du bei uns: <ul> <li>Du erhältst eine umfassende kaufmännische Ausbildung im Großhandel</li> <li>Gewinne Einblicke in die Produktwelt der Elektro-Branche</li> <li>Gemeinsam mit dem Vertrieb erstellst du Angebote für unsere Kund:innen</li> <li>Du betreust von Anfang an Kund:innen am Telefon</li> <li>Persönliche Kund:innenbetreuung in unseren Abholmärkten gehört zur Ausbildung</li> <li>Arbeite mit unserem ERP-System und bilde Kund:innenanliegen digital ab</li> <li>Wir bieten dir vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, dich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbstständig zu arbeiten</li> <li>Bei Interesse unterstützen wir dich bei einer Lehre mit Matura</li></ul>Das bringst du mit: <ul> <li>Interesse an einer kaufmännischen Lehre und Spaß an unseren technischen Produkten</li> <li>Motivation zu lernen und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ein freundliches und offenes Auftreten</li> <li>Freude am Umgang mit Kund:innen </li> <li>Einen positiven Pflichtschulabschluss</li> <li>Gute Deutschkenntnisse - vor allem am Telefon!</li></ul>Bewerbung Alle Infos zur Lehre bei Sonepar findest du unter <a href="http://www.sonepar.at/karriere/ausbildung" target="_blank">www.sonepar.at/karriere/ausbildung</a>. Bewerben kannst du dich gleich hier! Wir freuen uns auch über deinen Besuch auf Instagram, wo du Insights in unseren Lehrlingsalltag findest: SONEPAR_AT Lehrlingseinkommen Das Lehrlingseinkommen richtet sich nach den Vorgaben des Kollektivvertrags für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben und beträgt daher im 1. Lehrjahr EUR 1.000,00 brutto (Stand 2025). Außerdem gibt es bei uns noch ein Bonussystem bei dem du nach deinen individuellen Leistungen im Betrieb und in der Berufsschule Prämien erhältst. Wir finanzieren außerdem dein Öffi-Ticket. Wir freuen uns über deine Bewerbung!

Lehre zur Großhandelskaufkraft (all genders) // Niederlassung Wien

Unternehmensbeschreibung Bei McMakler glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt reif für Veränderung ist. Mit über 350 Maklern an mehr als 30 Standorten deutschlandweit, einem starken Team in Österreich und einem 250-köpfigen Expertenteam in unserer Berliner Zentrale, setzen wir neue Standards bei der Immobilienvermittlung. Wir vereinen lokale Makler-Expertise und langjährige Erfahrung mit einem automatisierten, digitalisierten Verkaufsprozess und machen damit Immobilientransaktionen noch einfacher, bequemer und transparenter. Dabei bieten wir unseren Kunden alle wichtigen Services rund um Immobilien: von der Suche nach der Traumimmobilie über die passende Finanzierung bis hin zur Energieberatung. #Wenn Makler, dann McMakler Stellenbeschreibung Was wir bieten: <ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung - Wir bieten ein attraktives Festgehalt zuzüglich ungedeckelter Provision und somit die Möglichkeit, Dein Gehalt selbst zu bestimmen.</li><li>Das McMakler Clubmodell - Durch Deine Leistung kannst Du Dir attraktive Prämien und tolle Incentives erarbeiten.</li><li>Vertriebserfolg - Durch einen guten Mix aus Kaltakquise, bereitgestellten Leads und großer Markenbekanntheit schaffst Du Abschlüsse, erreichst Deine Umsatzziele und trägst dabei auch zum Gesamterfolg von McMakler bei!</li><li>Dienstwagen - Auch zur privaten Nutzung verfügbar. Wir arbeiten mit der klassischen 1 %-Regelung und einer Tankkarte. Alle Services und Wartungen sind enthalten.</li><li>Verkaufsunterstützung - Nie wieder Exposés selbst schreiben oder Immobilienwerte selbst ermitteln - weniger administrative Tätigkeiten durch eine Mischung aus künstlicher Intelligenz und unseren Support-Einheiten in Berlin.</li><li>Modernstes Equipment - bekommst du bei uns kostenlos zur Verfügung gestellt: Smartphone, Tablet, Spiegelreflex- und 360°-Kamera.</li><li>Teamspirit - Als Team sind wir füreinander da und geben Ellenbogenmentalität keinen Raum. Wir wachsen gemeinsam und feiern unsere erreichten Ziele bei regelmäßigen Teamevents und weiteren Incentives.</li><li>Vertrauen - Bei uns gibt es einen starken Vertrauensvorschuss und somit die ideale Grundlage für selbstständiges Arbeiten.</li><li>Weiterbildungen - Egal ob Quereinsteiger oder Immobilienprofi: dank unserer McAcademy bieten wir Dir nicht nur einen perfekten Einstieg, sondern auch kontinuierliche Fortbildung durch erfahrene Immobilienexperten und Trainer.</li></ul>Was wir erwarten: <ul><li>Vertriebserfahrung - Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb mit und hast erste Erfahrungen in der Immobilienbranche sammeln können. Wir freuen uns aber auch über Quereinsteiger mit einer hohen Affinität für Immobilien.</li><li>Kundenorientierung - Du überzeugst durch exzellenten Service und stellst die Bedürfnisse unserer Kunden stets in den Mittelpunkt.</li><li>Erfolgsorientierung - Du blühst in einem engagierten und leistungsorientierten Umfeld auf, bist zielstrebig und bringst den nötigen Ehrgeiz mit.</li><li>#fightingspirit - Durch Deinen Einsatz und Fleiß kannst Du Deine Skills erweitern.</li><li>Digitale Affinität - Du arbeitest Dich flexibel in digitale Tools ein und hast idealerweise erste Erfahrungen mit einem CRM-Tool sammeln können.</li></ul>Qualifikationen Zusätzliche Informationen Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen. #change Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt. #quality Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität. #fightingspirit Wir sind erfolgreich, weil wir für die McMakler Vision brennen und immer 110 Prozent geben. #oneteam Bei McMakler leben wir eine vielfältige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Respekt. Du bist neugierig? Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen. Deine Ansprechpartnerin ist Julia Haliti. Bei weiteren Fragen erreichst Du uns unter <a href="mailto:jobs@mcmakler.de" target="_blank">jobs@mcmakler.de</a> Videos To Watch <a href="https://youtu.be/nQ_mq-r98YQ" target="_blank">https://youtu.be/nQ_mq-r98YQ</a> <a href="https://youtu.be/q0HopsWpGnA?si=yxnYY12huXaq4omR" target="_blank">https://youtu.be/q0HopsWpGnA?si=yxnYY12huXaq4omR</a>

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