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Unternehmensbeschreibung Eine Job, der sich lohnt? Mit den erworbenen Fähigkeiten und gesammelten Erfahrungen können Sie Ihre Karriere vorantreiben, oder vielleicht möchten Sie einfach nur etwas Geld verdienen, um sich etwas Gutes zu tun! Wir haben die richtige Stelle für Sie, egal was Ihre Motivation ist. Sports Direct.com ist der Einzelhandelserfolg des letzten Jahrzehnts. Unser konkurrenzloses Wachstum in ganz Großbritannien und Europa hebt uns wirklich von den anderen ab. Wir haben nicht die Absicht, langsamer zu werden, und wir haben einen überwältigenden Plan für die weitere Expansion. Ein Teil unseres Erfolgs und unseres Wachstums ist unseren Teams in den Geschäften zu verdanken, ihrem Enthusiasmus und ihrer Leidenschaft für den Einzelhandel, ihrem Engagement für unsere Kunden und ihrer Bereitschaft, über sich hinauszuwachsen. Da wir weiter wachsen, brauchen wir Aushilfsverkäufer, die unsere Teams verstärken, um unseren Service auf die nächste Stufe zu heben. Stellenbeschreibung Think without limits - Schnell und unerschrocken denken und das Team mitreißen. Own it and back yourself - Herr der Basics, der Rolle und des Resultats sein. Be Relevant - Relevant für unsere Mitarbeitenden, unsere Partner und unseren Planeten. Sie sind gefordert, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft für den Detailhandel einzusetzen, um unseren Kundinnen und Kunden jederzeit einen hervorragenden Service zu bieten. Um das zu erreichen, braucht es positive Beiträge in den folgenden Bereichen: Verkauf und Service <ul><li>Um die Filialziele zu erreichen und zu übertreffen, treiben Sie den Verkauf voran.</li><li>Sie stellen den Kundinnen und Kunden Ihr Produktwissen zur Verfügung</li><li>Exzellenter Service steht bei Ihnen an der Tagesordnung</li></ul>Visuelles Merchandising <ul><li>In den Geschäften helfen sie, die Standards einzuhalten.</li><li>Sie sind stolz darauf, dass die Standards des Visual Merchandising im Einklang mit der Marke Sports Direct umgesetzt werden.</li></ul>Lagerhaltung <ul><li>Lagerbestände füllen Sie auf und bearbeiten Sie anschließend</li><li>Sie sorgen für eine aktuelle und richtige Preisauszeichnung der Produkte.</li><li>Sie unterstützen die Lagerhaltung</li></ul>Ihre Entwicklung Bei Sports Direct ist uns Ihr Erfolg wichtig und Sie werden in jeder Phase Ihrer Entwicklung unterstützt. Zu Beginn Ihrer Karriere nehmen Sie an unserem Einführungsprogramm teil, das in den Filialen durchgeführt wird. Über unser Teamleiterprogramm und darüber hinaus stehen Ihnen zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten für Ihre weitere Entwicklung offen. Qualifikationen <ul><li>Kundenorientiert</li><li>Leidenschaftlich zielgesteuert</li><li>Anpassungsfähig und flexibel</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Selbstbewusst und kontaktfreudig</li><li>Förderung der Werte und der Kultur von Sports Direct nach innen und außen</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Monatliche Gruppenprämien und Anerkennungen</li><li>Mitarbeiterbekleidung</li><li>Zusätzliche Verkaufsprovisionen</li><li>Gruppenrabatt von 20% auf alle Marken der Frasers Group</li><li>Wir bieten zahlreiche Weiterbildungskurse mit nationalen Qualifikationen an.</li></ul>Sobald wir genügend Bewerbungen für diese Stelle erhalten haben, behalten wir uns das Recht vor, diese Stelle zu schließen. Bewerben Sie sich daher bei Interesse so schnell wie möglich.

Shopmitarbeiter/in, (m/w/d) 20 Wochenstunden

Ein Zuhause mit Herz: Das Haus Elisabeth bietet älteren Menschen mit hohem Pflege- und Unterstützungsbedarf ein familiäres und geborgenes Wohnumfeld. Im Mittelpunkt steht das individuelle Wohlbefinden der Bewohner:innen - ihre Bedürfnisse, Wünsche und Selbstbestimmung prägen den Alltag. Ziel ist es, jede:n Einzelne:n dabei zu unterstützen, das tägliche Leben so eigenständig und aktiv wie möglich zu gestalten. Deine Aufgaben <ul><li>12 Wochenstunden Leitung: Verantwortung für 10 - 15 Mitarbeiter</li><li>Aktives Mitarbeiten bis zur Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) im Team zur Förderung eines kooperativen und unterstützenden Arbeitsklimas</li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Bewohner:innen, Angehörigen und externen Partnern</li><li>Mitgestaltung eines positiven Wohnumfeldes</li><li>Motivation eines stabilen Teams und Förderung der Teamentwicklung</li><li>Koordinieren und Umsetzen von Maßnahmen im Rahmen des Qualitätsmanagements</li></ul>Dein Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in</li><li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li><li>Sie motivieren Ihr Team und geben Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Halt</li><li>Gute Arbeitsorganisation - Vernetztes Denken und Handeln</li><li>Führungserfahrung von Vorteil</li></ul>Wir bieten <ul><li>einen großen Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßigen kollegialen Austausch</li><li>Viele Fortbildungsangebote extern sowie in unserer Diakonie-Akademie, Potential- und Führungskräfte-Lehrgänge, Supervision und Coaching</li><li>Unsere Vorteile für künftige Mitarbeiter:innen finden Sie unter: <a href="http://www.diakoniewerk.at/vorteile-ooe" target="_blank">www.diakoniewerk.at/vorteile-ooe</a> </li></ul>Dein Kontakt: Frau Gerda Diesenreither <a href="mailto:gerda.diesenreither@diakoniewerk.at" target="_blank">gerda.diesenreither@diakoniewerk.at</a> +43 664 24 55 893 Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie ab € 3.548,66 brutto zzgl. Leitungszulage € 396,18 bei Vollzeit (37 Wochenstunden), Mehrzahlung je nach Vordienst- und Ausbildungszeiten Jetzt bewerben Ihre Arbeitgeber:in Das Diakoniewerk ist mit mehr als 4.000 Mitarbeiter:innen in den unterschiedlichsten Arbeitsfeldern im Sozial- und Gesundheitsbereich in Oberösterreich, Salzburg, Wien, Tirol, Steiermark, Niederösterreich und im internationalen Umfeld tätig. Wir gestalten dabei zeitgemäße Angebote für Menschen mit Behinderung, für Menschen im Alter, im Bereich Gesundheit, Bildung und Integration &amp; Flucht. Mit mehr als 220 Einrichtungen ist das Diakoniewerk seit 150 Jahren für Menschen in unterschiedlichsten Lebenslagen da. Ein selbstbestimmtes Leben zu begleiten - ob Kind oder Erwachsener - ist dabei handlungsleitend. Mehr erfahren Mehr erfahren

Teamleiter:in in der Altenarbeit

<h1>Leitung Produktentwicklung und Rezeptur (m/w/d) 
 Dienstort: Großraum Melk, Vollzeit</h1><a>Ab 105.000 Jahresbrutto, Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109025&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher Produktionsbetrieb. 
 
 Als LeiterIn der Produktentwicklung treiben Sie das Unternehmen mit Ihrer Innovationsbegeisterung und Ihrem Forschungsdrang an. Die Position bietet Ihnen einen entsprechenden Gestaltungsfreiraum, um die bestehende hohe Produktqualität weiter voranzutreiben. Ihre Kunden im Inland und Ausland, beziehen Ihre Premiumprodukte ausschließlich von den österreichischen Standorten. 
Der Idealkandidat bringt eine entsprechende universitäre Ausbildung sowie eine Berufserfahrung aus der Landwirtschaft-Futtermittel oder Lebensmittelindustrie mit. 
 

 Durch Ihre kommunikative Art, Ihre Begeisterung für die Landwirtschaft und das Netzwerken innerhalb der Branche runden Ihr Profil ab. Aufgrund einer bevorstehenden Nachbesetzung ist diese extrem wichtige Führungsposition ab sofort vakant! 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Gutes Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Konjunkturunabhängige Branche und krisensicherer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Mitarbeit in einem sehr finanzstarken Unternehmen, welches zu den Top Playern in der Branche gehört</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, Regelmäßige Gehaltsvorrückungen</li> 
 <li>Attraktive Sozialleistungen sowie Weiterbildungsangebote</li> 
 <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich der Futter- oder Lebensmitteltechnologie, Tierernährung oder gleichwertiger Studiengang</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung, vorzugsweise in der Futtermittelindustrie ist notwendig</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in der Agrar- und Landwirtschaftsbranche sowie Rohstoffkunde von Vorteil</li> 
 <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten und in der Anwendung analytischer Methoden</li> 
 <li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und gewinnendes Auftreten gegenüber KollegInnen anderer Abteilungen</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Operative und Strategische Leitung der Abteilung Produktentwicklung und Rezeptur (F&amp;E) </li> 
 <li>Verantwortung für Rezepturen sowie deren Konzeption und Weiterentwicklung neuer Tierfuttermittel unter Berücksichtigung von Markttrends und die Bewerbung von Rohstoffen</li> 
 <li>Aktive Planung und Begleitung von Versuchen und Forschungsprojekten</li> 
 <li>Fachlicher Support für andere Abteilungen</li> 
</ul> 
 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.025 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109025&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a>Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit maximalem Profilmatch sowie entsprechender Berufserfahrung! 
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank">bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Leitung Produktentwicklung und Rezeptur (m/w/d)

<h1>Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d) 
 
<h2>Dienstort Linz, Vollzeitposition</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109007&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber, ein sehr solides Unternehmen aus dem industriellen Umfeld mit Sitz in Oberösterreich besetzt eine verantwortungsvolle Leitungsposition im Rechnungswesen. 
<h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreiches und wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit starker Marktstellung</li> 
 <li>Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Führungsaufgabe im Rechnungswesen</li> 
 <li>Langfristige Perspektive mit umfassenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Gute regionale Erreichbarkeit und attraktive Rahmenbedingungen</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Kompetenzprofil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung samt absolvierter Bilanzbuchhalterprüfung</li> 
 <li>Mehrjährige Leitungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse eines gängigen ERP-Systems sowie MS-Excel</li> 
 <li>Fähigkeit, MitarbeiterInnen zu motivieren und weiterzuentwickeln</li> 
 <li>Strukturiert, lösungsorientiert und hohe Einsatzbereitschaft</li> 
</ul> 
<h3>Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Umfassende Teamleitungsverantwortung</li> 
 <li>Verantwortung für den Jahresabschluss sowie unterjähriges Berichtswesens</li> 
 <li>Sicherstellung ordnungsgemäßer Buchführung sowie laufende Optimierung der Prozesse</li> 
 <li>Mitarbeit bei speziellen Finanzprojekten und Sonderthemen</li> 
</ul> 
 
 Sie können sich vorstellen, hier mitzugestalten? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.007 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109007&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinfo: ab ca. € 6.000 Monatsbrutto, in Abhängigkeit Ihres Erfahrungshintergrunds sowie Aus- und Weiterbildung! 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Erwin Ortner, MBA, T: +43 664 78 78 707 
 @: <a href="mailto: bewerbung.ortner@isg.com" target="_blank">bewerbung.ortner@isg.com</a>

Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h1>Systemadministrator / IT-Operations (m/w/d) 
 
<h2>Dienstort Linz, Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109008&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber, ein erfolgreiches und solides oberösterreichisches Unternehmen, erweitert das IT-Team. 
<h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreiches und wirtschaftlich stabiles Unternehmen</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team</li> 
 <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch in eine Führungsrolle</li> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Kompetenzprofil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (Lehre, Fachschule, HTL oder vergleichbar)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der System- bzw. Client-Administration</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse der Microsoft-Systemlandschaft</li> 
 <li>Solides Grundverständnis für IT-Security</li> 
 <li>Hohe Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit</li> 
</ul> 
<h3>Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Betreuung und Administration der bestehenden IT-Systemlandschaft</li> 
 <li>Bearbeitung von Störungen und Serviceanfragen</li> 
 <li>Benutzerbetreuung und 1st/2nd Level-Support</li> 
 <li>Pflege von Dokumentationen und Mitwirkung an Projekten</li> 
</ul> 
 
 Konnten wir Ihr Interesse wecken? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.008 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109008&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinfo: ab ca. € 3.000 Monatsbrutto, in Abhängigkeit Ihres Erfahrungshintergrunds sowie Aus- und Weiterbildung! 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Erwin Ortner, MBA, T: +43 664 78 78 707 
 @: <a href="mailto: bewerbung.ortner@isg.com" target="_blank">bewerbung.ortner@isg.com</a>

Systemadministrator / IT-Operations (m/w/d)

Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen - von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Zwettl suchen wir ab 1. Jänner 2026 eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) für den Langzeitpflegebereich mit 20 Wochenstunden Das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Zwettl sorgt für die Pflege und Betreuung von 103 Bewohnerinnen und Bewohner in drei Wohnbereichen, zwei geriatrische Bereiche für Langzeitpflege, Rehabilitative Übergangspflege und Kurzzeitpflege und eine Psychosoziale Betreuungsstation für Menschen mit psychiatrischer Grunderkrankung. Unser Angebot:<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen nah am Menschen mit viel Beziehung und Bewohnerorientierung</li><li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen, ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung und Weiterqualifizierungsmöglichkeit</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li><li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Kinderzuschuss, etc.)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, freie Dienstplangestaltung</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul> Ihre Qualifikationen:<ul><li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li><li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li><li>Hohes Maß an Sozialengagement und Einsatzbereitschaft</li><li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li></ul>Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:<ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Relevante Ausbildungsnachweise</li></ul>Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.065,- und € 3.181,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="http://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte &amp; Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung: Silvia Neugschwandtner, MSc - Pflegedirektorin Tel.-Nr.: +43 676 858757201 Fragen zum Bewerbungsprozess: NÖ LGA Recruiting &amp; Bewerbermanagement Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter <a href="http://www.landesgesundheitsagentur.at" target="_blank">www.landesgesundheitsagentur.at</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)

Köchin bzw. Koch Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen - von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Gmünd-Waidhofen/Thaya-Zwettl, Standort Gmünd suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Köchin bzw. einen Koch mit 40 Wochenstunden Das Landesklinikum Gmünd hat 154 stationäre Betten. Pro Tag werden rund 450 Mittagessen und cirka 110 Portionen Frühstück sowie Abendessen zubereitet. Das Küchenteam versorgt täglich, 365 Tage im Jahr, Patientinnen und Patienten sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Kindergärten und Schulen mit Frühstück, Mittag- und Abendessen. Besonderer Wert wird hierbei auf die Verwendung von Lebensmittel mit biologischer Herkunft und die Verarbeitung frischer und saisonaler Produkte gelegt - die Küche ist mit dem BIO Zertifikat und dem "Good Manufacturing Practice" Zertifikat ausgezeichnet. Unser Angebot: <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li><li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li><li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul>Ihre Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Köchin bzw. Koch</li><li>Mehrjährige Praxis bzw. Großküchenerfahrung von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick, Kreativität und Freude am Kochen</li><li>Sinn für Sauberkeit und Ordnung</li><li>Sorgfalt im Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul>Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:<ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Relevante Ausbildungsnachweise</li></ul>Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 2.554,- und € 2.945,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="http://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte &amp; Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung: Herr Baumgartner Manuel - kaufmännischer Standortleiter Tel.-Nr.: +43 2852/9004 26800 Fragen zum Bewerbungsprozess: NÖ LGA Recruiting &amp; Bewerbermanagement Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Si unter <a href="http://www.landesgesundheitsagentur.at" target="_blank">www.landesgesundheitsagentur.at</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Köchin bzw. Koch

Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du konntest bereits Berufserfahrungen im Bereich der Dienstleistung oder im Vertrieb sammeln und möchtest Dich in deinem neuen Job bei uns weiterentwickeln? Wir suchen tatkräftige Verstärkung für unsere Niederlassung in Linz!Personal- &amp; Kundenberater:in (m/w/d)<h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Betreuung unserer überlassenen Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt sowie die Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z - ca. 50% direkt beim Kunden vor Ort in Wels</li><li>Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im Blue Collar Bereich</li><li>Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung</li><li>Aktiv-Platzierung sowie Direktvermittlung von Kandidat:innen</li><li>Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An-und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung</li></ul><h4>Dein Profil</h4><ul><li>Idealerweise 1 - 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, Kundenbetreuung oder im Vertrieb</li><li>Kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, Studium)</li><li>Du überzeugst bei der Kundenbetreuung, beim Aufbau von Neukunden, aber auch im Bewerber:innenmanagement sowie in der Mitarbeiter:innenbetreuung durch dein freundliches und professionelles Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Flexibilität, Teamgeist, proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-On Mentalität runden Dein Profil ab</li></ul><h4>Unser Angebot an dich:</h4><ul><li>Bruttomonatsgehalt ab € 2.800,-- auf Vollzeitbasis (38,5h) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation</li><li>Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien</li><li>Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt</li><li>Dynamisches, innovatives Team, das Spaß an der Arbeit hat und Erfolge bei Teamevents feiert</li><li>Umfassendes Angebot an Benefits wie Diensthandy, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiter:innengeschenke in Form von Gutscheinen, u.v.m.</li><li>Freundliche und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement</li></ul>Wenn Du Freude an spannenden Herausforderungen hast und Dir die Arbeit mit unterschiedlichen Menschen Spaß macht, lade Deine Bewerbung hier hoch. Solltest Du vorab noch Fragen zum Inserat haben, kannst du uns unverbindlich kontaktieren. Wir freuen uns auf Dich!

Randstad Linz

Personal- & Kundenberater:in (m/w/d)

Werde Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für die Gesundheitsversorgung von morgen entwickelt! Wir suchen zum ehestmöglichen Zeitpunkt engagierte, serviceorientierte und IT-affine Talente (m/w/d) zur Verstärkung unseres Support-Teams! Als E-Health Support Specialist bist du der zentrale Ansprechpartner für unsere Kunden (Arztpraxen) und unterstützt sie dabei, technische Herausforderungen zu meistern. Bei uns steht die Patientensicherheit an erster Stelle, und du trägst maßgeblich dazu bei, den Ärzten den Rücken freizuhalten, damit sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können - ihre Patienten. Werde jetzt Teil dieser wichtigen Mission! Dein Beitrag: <ul><li>Erster Ansprechpartner: Du berätst unsere Kunden bei Fragen zu Soft- und Hardware.</li><li>Support und Lösungen: Du erfasst, klassifizierst und bearbeitest Anfragen, unterstützt technisch und organisatorisch.</li><li>Einsatzbereit: Nach der Einarbeitung betreust du unsere Kunden im wöchentlichen Bereitschaftsdienst.</li><li>Teamarbeit: Komplexe Anfragen übergibst du an den 2nd Level Support und arbeitest eng mit deinen Kollegen zusammen.</li><li>Dokumentation: Alle Kundeninteraktionen werden in unserem Ticketsystem erfasst.</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Erfahrung: Du hast Erfahrung im Kundenservice, sei es als technischer Supportmitarbeiter, Call Center Agent oder in einer Arztpraxis.</li><li>Persönliche Entwicklung: Du bist IT-Techniker, der sich in einer Innendienststelle weiterentwickeln möchte.</li><li>Neugier und Technikaffinität: Du besitzt gute MS-Office-Kenntnisse und hast ein Interesse an neuen Technologien.</li><li>Kommunikationsstärke: Du bist sicher im Umgang mit Kunden und arbeitest gerne im Team.</li></ul>Was du von uns erwarten kannst: <ul><li>Die Möglichkeit, beim Marktführer der Branche zu arbeiten,</li><li>Spannende Aufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltig wachsenden Konzern,</li><li>Umfangreiche Einschulung und Einarbeitung in dein Tätigkeitsgebiet,</li><li>Einen attraktiven, krisensicheren Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur und einem angenehmen Arbeitsklima,</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege,</li><li>Geregelte regelmäßige Arbeitszeiten,</li><li>Zahlreiche Social Events und ein "Be Healthy. Feel Good."-Programm;</li></ul>Wir suchen motivierte, kommunikative und IT-affine Bewerber (m/w/d) - gerne auch Quereinsteiger (m/w/d), die im E-Health-Bereich Fuß fassen möchten. Das Einstiegsgehalt für diese Position liegt bei einem Brutto-Jahresgehalt von €40.000,- (bei Vollzeit) und orientiert sich am IT-Kollektivvertrag. Bei höherer Qualifikation sind wir zu einer marktkonformen Überzahlung bereit. Klingt das nach der richtigen Herausforderung für dich? Bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin). We create the future of e-health. Werde Teil einer bedeutenden Mission.

E-Health Support Specialist (m/w/d)

Außendienst-Position (Region: Linz) Wir suchen Menschen mit Erfahrung im Finanzdienstleistungen, Hospitality-/HoReCa- oder Retail-Umfeld, die Lust haben, in die Welt moderner Fintech- und SaaS-Zahlungslösungen einzusteigen. Wenn du digitale Services lieber erklärst als Prospekte auszuteilen, bist du hier richtig. Wichtig: <ul><li>Außendienst in einer der genannten Regionen</li><li>Gültiger EU-Führerschein &amp; eigenes Fahrzeug</li></ul>Warum Viva.com? Viva.com ist die erste Tech-Bank Europas für Unternehmen und revolutioniert die kanalübergreifende Zahlungsakzeptanz. Das Unternehmen bietet Kartenausgabe, Kredite und Geschäftskonten für Unternehmen in ganz Europa an. Als von der Bank of Greece lizenzierte Institution operiert Viva.com im Rahmen des EU-FOS-Regimes in 22 EU-Ländern und liefert nahtlose Finanzdienstleistungen. Viva.com ist Vorreiter und Marktführer in der Tap on Any Device-Technologie, die es ermöglicht, Zahlungen auf jedem Gerät - oder sogar ganz ohne Gerät - anzunehmen. Heute führt Viva.com den Wandel hin zu All-in-One-Business-Lösungen an, die durch das vollständige Portfolio an Finanzdienstleistungen ermöglicht werden. Im Sinne dieses ganzheitlichen Ansatzes hat Viva.com ein dynamisches Ökosystem geschaffen, das über 450 Technologiepartner und Innovatoren aus dem Software- und Hardwarebereich umfasst. Die direkte Anbindung an alle lokalen Zahlungsschemata, alternative Zahlungsmethoden und Zahlungssysteme in Europa stärkt das Leistungsversprechen zusätzlich. Viva.com verfolgt die Vision, Unternehmen eine wertorientierte Plattform bereitzustellen, die die Einführung modernster Technologien beschleunigt. Deine Aufgaben <ul><li>Direkte Betreuung vor Ort: Du triffst Händler*innen persönlich, präsentierst unsere Lösungen und unterstützt bei der Einrichtung.</li><li>Onboarding &amp; Aktivierung: Du begleitest neue Kund*innen durch Verifizierung, Setup und erste Nutzung.</li><li>Portfolio-Entwicklung: Du beobachtest, wie aktiv Händler*innen unsere Services nutzen, und setzt Impulse zur Verbesserung.</li><li>Beratung bei Bestandskund*innen: Du hilfst, wenn Fragen auftauchen - praxisnah, lösungsorientiert, ohne Umwege.</li><li>Selbstständige Tourenplanung: Du koordinierst Termine und Routen eigenständig und nutzt dabei Tools sowie eigene Marktbeobachtung.</li><li>Sicherstellen des vollständigen Registrierungsprozesses: Du sorgst dafür, dass neue Händler*innen wirklich startklar sind - nicht nur "registriert".</li><li>Aktive Nutzung fördern: Du zeigst Kund*innen, wie sie mit unseren Services schneller, einfacher und effizienter arbeiten können.</li><li>Weitergabe komplexer Fälle: Du erkennst, wann Support nötig ist, und leitest Anliegen klar strukturiert weiter.</li><li>Produktpräsentationen mit Nutzenargumentation: Du erklärst Vorteile verständlich, konkret und mit Blick auf das Geschäftsmodell des Kunden.</li><li>Regionale Präsenz: Du repräsentierst Viva.com bei Branchentreffen, Events und im lokalen Netzwerk.</li></ul>Requirements <ul><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Business Development, idealerweise in Finanzdienstleistungen, Retail oder HoReCa.</li><li>Verständnis für den Vorteil digitaler Finanz- und Payment-Lösungen.</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen.</li><li>Klare und überzeugende Kommunikation, sicher im Gespräch und bei Verhandlungen.</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement und Belastbarkeit.</li><li>Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Unternehmertypen.</li><li>Affinität zu digitalen Tools &amp; pragmatischer Technikzugang.</li><li>Deutsch fließend, Englisch sicher.</li></ul>Benefits <ul><li>Bonusmodell: bis zu 18 zusätzliche Monatsgehälter pro Jahr.</li><li>Private Zusatz Krankenversicherung.</li><li>25 Urlaubstage</li><li>Zuschuss für Auto, Laptop, Smartphone.</li><li>Internationales, vielfältiges Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul>

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