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Sie begeistern sich für die Energiebranche und verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalbereich? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie!Teamlead Bereich Recruiting &amp; Employer Branding (m/w/d) Start: ab sofortStandort: St. PöltenStunden: VollzeitIhr Aufgabengebiet:Recruiting:<ul><li>Festlegung der Recruiting-Strategie und -Kanäle</li><li>Schwerpunkt Social Media Recruiting/Active Sourcing</li><li>Onboarding-Prozess</li><li>Optimierung der Prozesse (Retention-Rate)</li></ul>Employer Branding:<ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding Maßnahmen unter Berücksichtigung der Konzernrahmenbedingungen</li><li>Zusammenarbeit mit Marketing-Bereich</li><li>Aufbereitung Social-Media Content</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes HR Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Employer Branding</li><li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li><li>Teamplayer mit kommunikativer, emphatischer Persönlichkeit und Hands-on-Mentalität</li><li>Professionelle, serviceorientierte und proaktive Arbeitsweise</li><li>Loyalität sowie hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe</li><li>Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)</li><li>Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase in unserem Team</li><li>Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander</li><li>Ein attraktives Gehalt ab EUR 3.500,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation</li><li>Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Events </li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie!

Randstad Wien

Teamlead Bereich Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Wir sind Randstad, der global führende Personaldienstleister. Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Auftraggeber ist Daikin, ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von innovativen Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen sowie Kältetechnik.Für den Standort in Wien werden für die Erweiterung des Teams Personen für den technischen Kundensupport (m/w/d) gesucht. Beginn: ab NovemberStandort: 1230 WienArbeitsmodell: VollzeitIhre Aufgaben<ul><li>Erster Ansprechpartner für (technische) Anfragen aller Art von Partnern und Kunden</li><li>Annehmen und Bewerten einkommender Anrufe, Nachrichten und E-Mails: selbständige Lösung, Weiterleitung oder Erstellung eines Tickets</li><li>Kategorisieren, Priorisieren und Zuweisen der Tickets an die zuständigen Kollegen oder Abteilungen</li><li>Bereitstellen sämtlicher Formulare und Dokumente</li><li>Überprüfung und Pflege der vom Kunden übermittelten Daten sowie Stammdatenpflege im System</li><li>Erfassung und Aktualisierung in relevanten Systemen, regelmäßige Nachkontrolle offener Tickets und Bearbeitung der Wissensdatenbank</li></ul>

Technical Support Specialist (m/w/d) - Daikin

Wir sind Randstad, der global führende Personaldienstleister. Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für den Standort in Niederösterreich werden für die Erweiterung des Teams Personen für den Bereich Customer Services (m/w/d) gesucht. Beginn: ab NovemberStandort: 2340 WienArbeitsmodell: Teilzeit/Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Telefonische Beratung und Unterstützung von Kunden bei Produktanfragen und Problemlösungen</li><li>Koordination und Organisation von Lieferungen sowie Verfolgung des Lieferstatus für Kunden</li><li>Erfassung und Verwaltung von Kundenbestellungen in den internen Systemen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing und Logistik, um eine nahtlose Kundenerfahrung sicherzustellen</li><li>Durchführung von Kundenumfragen und Feedback-Sammlungen, um die Servicequalität kontinuierlich zu verbessern</li><li>Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen, um stets auf dem neuesten Stand bezüglich Produkte und Prozesse zu bleiben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards in Bezug auf den Kundenservice</li></ul>

Kundenbetreuungsspezialist (m/w/d) - Energy Services

Sie konnten bereits Erfahrung im technischen Innendienst sammeln und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus? Dann bewerben Sie sich jetzt!Für ein renommiertes Unternehmen im Bereich Medizintechnik im Zentrum von Wien suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Sachbearbeiter (m/w/d) im technischen Innendienst.<h2>Sachbearbeiter (m/w/d) im technischen Innendienst<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Die eigenständige Abwicklung der technischen Serviceanfragen in enger Abstimmung mit dem Technik-Team ist Teil Ihres Aufgabengebiets</li><li>Sie sind für die Verwaltung der Reparatur und des Ersatzteillagers zuständig</li><li>Sie übernehmen das Terminmanagement und die allgemeine Administration</li><li>Der telefonische Kundensupport rundet Ihren Aufgabenbereich ab</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung im Kundensupport</li><li>Den Arbeitsanforderungen entsprechend ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Versiert im Umgang mit MS-Office und Erfahrung mit CRM gewünscht</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie technisches Verständnis</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Direktvermittlung in einem renommierten Familienunternehmen in der Medizintechnikbranche</li><li>Profitieren Sie von einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten, wo Sie immer am Freitag Frühschluss haben</li><li>Der Standort befindet sich in bester öffentlicher Lage zudem gibt es eine Rückerstattung des Jahrestickets der Wiener Linien</li></ul>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Ayse Torun Senior RecruiterIn 1100 Wien, Wiedner Gürtel 13 / Top 14 Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Sachbearbeiter (m/w/d) im technischen Innendienst

<h1>Kellner/in mit Inkasso 
<h2>1010 Wien | Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104648&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Das Zattl ist ein Wirtshaus mit dem schönsten Gastgarten in der Inneren Stadt und wurde 2010 sogar zum schönsten Biergarten Österreichs gewählt. Nachweislich wird hier seit dem 15. Jahrhundert ausgeschenkt. 
 Wir bieten ein angenehmes und dynamisches Arbeitsumfeld mit Hinblick auf "work life balance" und suchen ab sofort Verstärkung. 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> Einsatzbereitschaft 
<ul> 
 <li>Verantwortung für einen angenehmen, reibungslosen und empfehlenswerten Aufenthalt unserer Gäste</li> 
 <li>Speisen und Getränkeaufnahme </li> 
 <li>Servieren von Speisen &amp; Getränken</li> 
 <li>Inkasso</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Fähigkeiten:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine Ausbildung im Servicebereich </li> 
 <li>Wir freuen uns aber auch über Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse </li> 
 <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und Umgangsformen </li> 
 <li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit, eine selbstständige und saubere Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Flexibilität</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Jahresstelle mit Gastgarten im Innenhof (Saisonstelle auch möglich)</li> 
 <li>Ein junges, dynamisches Team</li> 
 <li>5 Tage Woche / 40 Stunden, 4 Tage Woche möglich </li> 
 <li>Sonntags und Feiertags frei</li> 
 <li>ENTLOHNUNG: Für Kellner gelernt mit Inkasso € 2.041,00 (laut Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen Bundesland Wien monatlich auf Basis einer 40-Stunden-Woche mindestens € 1.910,00 brutto). Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht selbstverständlich eine Bereitschaft zur Überzahlung.</li> 
</ul> 

 Wenn Sie an dieser Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.648 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104648&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Kellner/in mit Inkasso

<h1>Head of Cabin (f/m/x) 
<h2>25h/Week Vienna Office </h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104644&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> AvconJet is a dynamic and growing aviation company specializing in global aircraft management and charter operations. With an impressive fleet and worldwide presence, we offer personalized service to clients and maintain a strong commitment to safety, quality, and professionalism. 
 
 As the Head of Cabin, you will lead and manage the team of flight attendants for AvconJet’s fleet. You will ensure the highest standards of customer service, safety, and crew performance, while also acting as a liaison between cabin crew members and management. 
 
 This role is crucial to maintaining the premium in-flight experience AvconJet clients expect. 
<h3>Your Tasks: </h3> 
<ul> 
 <li>Leadership: Oversee and manage the cabin crew across all AvconJet operations globally. A major part will be setting up/managing your pool of CFA/ISP worldwide for your recruitments – permanent roles and free lance </li> 
 <li>Service Excellence: Ensure the highest standards of in-flight service and passenger care, from phasing in/ setting up an aircraft to every leg.</li> 
 <li>Safety Compliance: Ensure compliance with all aviation safety standards and procedures, and manage cabin safety training programs.</li> 
 <li>Training &amp; Development: Develop and implement training programs to maintain and improve the skills of the cabin crew.</li> 
 <li>Scheduling &amp; Crew Management: Oversee cabin crew scheduling and ensure optimal staffing levels for all flights.</li> 
 <li>Client Interaction: Act as the primary point of contact for cabin crew issues and client feedback related to in-flight service.</li> 
 <li>Collaboration: Work closely with other departments, such as Flight Operations, Key Account Management, Customer Care, to ensure seamless service delivery.</li> 
</ul> 
<h3>Your Profile:</h3> 
<ul> 
 <li>Experience: Minimum 5 years of experience as a flight attendant (ISP), including 2 years corporate (Cabin) and at least 2 years in a senior or leadership role.</li> 
 <li>Leadership Skills: Proven ability to lead and inspire a team, with excellent communication and problem-solving skills.</li> 
 <li>Customer Service Oriented: Strong focus on providing exceptional customer service in a high-pressure, high confidentiality environment.</li> 
 <li>Aviation Safety Knowledge: In-depth knowledge of aviation safety regulations and procedures.</li> 
 <li>Languages: Fluent in English; additional languages are an advantage, German A2 will help in your everyday life in Austria.</li> 
 <li>Flexibility: Willingness to travel and adapt to changing schedules -24/7 and locations (office/airport/training centre).</li> 
 <li>Professionalism: A high level of personal grooming, presentation, and conduct is essential</li> 
 <li>Administration: Hands on mentality and efficiently in using office/excel, organizing yourself and your team is a matter of course for you</li> 
 <li>Having experience in an airline, and/or giving training is a plus</li> 
 <li>You hold a driving licence and have unlimited permit to live and work in Austria, place of work is Vienna</li> 
</ul> 
<h3>We offer you: </h3> 
<ul> 
 <li>After a very short time of introduction and training, you have taken over full responsibility in a dynamic and international working environment </li> 
 <li>The statutory minimum monthly salary for a full-time position is EUR € 3.154,94 gross per month. </li> 
 <li>Additionally, we offer the job ticket for public transportation, and we support a job bike program.</li> 
</ul> If you are interested in this challenging position, we look forward to receiving your detailed application under the identification number 104.644 preferably via our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104644&amp;refererId=625" target="_blank">ISG caree</a><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Head of Cabin (f/m/x)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#Team ÖBB</a>.
 Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und
Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000
Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere
Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten
wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr.&nbsp;Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem
Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Verantwortung für die&nbsp;regionale Maßnahmensteuerungsplattform im Hinblick auf eine regionale Koordination aller Maßnahmenplanungen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit.</li><li>Durchführung der erforderliche Kommunikation sowie die notwendigen Koordinations- und Abstimmungsaufgaben mit anderen (übergeordneten) Organisationseinheiten.</li><li>Sie haben die regionale Verantwortung für die Maßnahmenplanung und -steuerung sowie deren Abstimmung und Genehmigung für die zugeordneten Streckenabschnitte und stellen gemeinsam mit den Kollegen im Instandhaltungsmanagement und Technikmanagement die Umsetzbarkeit sicher.</li><li>Sicherstellung und&nbsp;Einhaltung der Zielwerte der Reinvestitions-, Investitions- und Instandsetzungseinzelvorhaben bzw. der laut Geschäftsbereichsauftrag vorgegebenen Zielwerte hinsichtlich LA-Kennzahl.</li><li>Vertretung der Interessen der Region im Rahmen von Infrastrukturentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen für die Geschäftsbereichsleitung SAE ab.</li><li>Federführend bei Anfragen bezüglich Anlagenbedarfs- oder Entbehrlichkeitsprüfungen.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>HTL-, HAK- und/oder FH- bzw. Universitätsabschluss im Bereich Technik und/oder Wirtschaft.</li><li>Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im „kaufmännischen und/oder technischen Bereich“.</li><li>Als interne:r Beweber:in verfügen Sie zusätzlich im Idealfall über einen Abschluss der fachtechnischen Prüfung „Eisenbahn- und Bautechnischer Kurs“.</li><li>Professionelles und selbstsicheres Auftreten.</li><li>Führerschein der Klasse B.</li><li>Flexibilität zeichnet Sie aus.</li><li>Verantwortungsbewusste, strukturierte und genaue Arbeitsweise.</li><li>Sie sind kommunikationsstark und ein/e Teamplayer:in auch in stressigen Phasen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Streckenmanagement
 Expert:in“ ist ein Mindestentgelt von € 69.020 brutto/Jahr (All-In) vorgesehen.</li><li>Des Weiteren finden Sie bei uns umfassende
 Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine
 fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.</li><li>Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen
 Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und
 umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events
 &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch Bistros) erwarten Sie.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung als
 Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich umweltfreundlich mit der ÖBB zu
 entdecken.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut
 sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich online.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Fleckl Anton, <a href="tel:+43664/88836497" target="_blank">+43664/88836497</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Expert:in Streckenmanagement

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken
und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund
18.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich
Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Ihr Job <ul><li>Selbständige Ausführung von Inspektions-, Wartungs- und Entstörungstätigkeiten im Bereich Elektrotechnik 16,7hz in der Gleisinfrastruktur nach Richtlinien und Anweisungen (Oberleitungsbereich/Hochspannung)</li><li>Führung und Bedienung der für den Bau benötigten Triebfahrzeuge und Fahrzeuge.&nbsp;&nbsp;</li><li>Sie geben Arbeitsweisungen an Ihre Kolleg:innen und unterstützen diese fachlich</li><li>&nbsp;Die&nbsp;Bedarfsermittlung&nbsp;von benötigtem Material und Equipment gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung von&nbsp;Aufzeichnungen&nbsp;(Leistungsnachweise, Prüfprotokolle, etc.).&nbsp;Wenn notwendig, kümmern Sie sich um Sicherungsaufgaben. </li></ul>	Ihr Profil
<ul><li>Abgeschlossene Lehre zum/zur Elektromaschinentechniker:in, Elektrotechniker:in, Eisenbahnelektrotechniker:in, Elektroinstallationstechniker:in,&nbsp;Kälteanlagentechniker:in bzw. in artverwandten Lehrberufen oder Abschluss der Fachschule für Elektrotechnik, Elektronik&nbsp;</li><li>Bereitschaft sich bis zur Meister:innenqualifikation intern weiterzubilden</li><li>Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie verfügen über eine genaue, analytische Arbeitsweise sowie Entscheidungsfähigkeit.</li><li>Abgeschlossener Führerschein der Klasse B</li><li>Bereitschaft zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Wochenende/-Nachtarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch-Kenntnisse</li><li>Sie verfügen über die notwendige Strecken- und Höhentauglichkeit (wird bei Aufnahme festgestellt).</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>&nbsp;Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Bereitstellung von&nbsp;Sicherheits- und Arbeitskleidung&nbsp;sowie je nach Dienstzugehörigkeit Laptop und Smartphone</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter:in Elektrotechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 39.923,38&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Sie erhalten gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale, in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz.</li></ul>Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungsnachweisen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an David Tomas, <a href="tel:+43664/8112116" target="_blank">+43664/8112116</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Facharbeiter:in Elektrotechnik 16,7Hz (Oberleitung) mit Perspektive (Stützpunkt Tulln/Göpfritz)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken
und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund
18.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich
Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Ihr Job <ul><li>Inspektion, Wartung, Entstörung und Reparatur von Anlagen der Elektrotechnik&nbsp;in der Gleisinfrastruktur (50hz Bereiche wie z.B. Bahnsteigsbeleuchtung, Elektrotechnik-Infrastruktur auf der Strecke, Bahnhöfen, Bahnhaltestellen)</li><li>Sie geben Arbeitsweisungen an Ihre Kolleg:innen und unterstützen diese fachlich</li><li>&nbsp;Die&nbsp;Bedarfsermittlung&nbsp;von benötigtem Material und Equipment gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung von&nbsp;Aufzeichnungen&nbsp;(Leistungsnachweise, Prüfprotokolle, etc.).&nbsp;Wenn notwendig, kümmern Sie sich um Sicherungsaufgaben. </li></ul>	Ihr Profil
<ul><li>Abgeschlossene Lehre zum/zur Elektromaschinentechniker:in, Elektrotechniker:in, Eisenbahnelektrotechniker:in, Elektroinstallationstechniker:in,&nbsp;Kälteanlagentechniker:in bzw. in artverwandten Lehrberufen oder Abschluss der Fachschule für Elektrotechnik, Elektronik&nbsp;</li><li>Bereitschaft sich bis zur Meister:innenqualifikation intern weiterzubilden</li><li>Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie verfügen über eine genaue, analytische Arbeitsweise sowie Entscheidungsfähigkeit.</li><li>Abgeschlossener Führerschein der Klasse B</li><li>Bereitschaft zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Wochenende/-Nachtarbeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Sie verfügen über die notwendige Strecken- und Höhentauglichkeit (wird bei Aufnahme festgestellt).</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>&nbsp;Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Bereitstellung von&nbsp;Sicherheits- und Arbeitskleidung&nbsp;sowie je nach Dienstzugehörigkeit Laptop und Smartphone</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter:in Elektrotechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 39.923,38&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Sie erhalten gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale, in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz.</li></ul>Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungsnachweisen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an David Tomas, <a href="tel:+43664/8112116" target="_blank">+43664/8112116</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Facharbeiter:in Elektrotechnik 50Hz mit Perspektive (Stützpunkt Tulln/Göpfritz)

Sie begeistern sich für die Energiebranche und verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalbereich? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie!Employer Branding Specialist (m/w/d) Start: ab sofortStandort: St. PöltenStunden: VollzeitIhr Aufgabengebiet:<ul><li>Eigenständige Abwicklung des vollständigen Recruiting-Prozesses</li><li>Suche, Identifikation und kreative Ansprache auf verschiedenen Job Portalen</li><li>Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Gewinnung von Talenten</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung Active Sourcing und Social Media Recruiting</li><li>Aufbau und Pflege eines zielgruppengerechten Arbeitgeberauftritts</li><li>Entwicklung langfristiger Strategien, welche die Unternehmenskultur widerspiegeln</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes HR Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Employer Branding</li></ul><ul><li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li><li>Teamplayer mit kommunikativer, emphatischer Persönlichkeit und Hands-on-Mentalität</li><li>Professionelle, serviceorientierte und proaktive Arbeitsweise</li><li>Loyalität sowie hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe</li><li>Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)</li><li>Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase in unserem Team</li><li>Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander</li><li>Ein attraktives Gehalt ab EUR 3.500,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation</li><li>Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Events </li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie!

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