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JOB DESCRIPTION: Die Abbott Medical Austria sucht in der Division Cardiac Rhythm Management (CRM) ab sofort einen Technical Support Specialist (m/w/d) Abbott Medical GmbH - Standort Wien Ihre Aufgaben: Als Teil unseres engagierten Innendienst-Teams unterstützen Sie Patient:innen und Fachpersonal im Bereich der Telemedizin und der Herzrhythmus-Therapie (Cardiac Rhythm Management, CRM). Sie sind eine wichtige Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb und medizinischem Fachpersonal. <ul><li>Telefonische Betreuung von Patient:innen im Rahmen der telemedizinischen Anbindung</li><li>Telefonischer Support zu allgemeinen Fragestellungen der CRM-Produkte</li><li>Unterstützung des CRM-Teams in Vertragsmanagement, Produkt-Updates und Field Inventory Management</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Präsentation von Schulungsunterlagen für medizinisches Fachpersonal</li><li>Unterstützung des CRM-Teams bei der Planung und Durchführung Schulungen für medizinisches Fachpersonal</li><li>Zusammenarbeit mit internationalen Teams zur Lösung technischer und klinischer Fragestellungen</li><li>Unterstützung bei Office-Management-Aufgaben und administrativen Tätigkeiten</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im medizinisch-technischen, elektrotechnischen oder vergleichbaren Bereich - oder relevante Berufserfahrung im technischen Support, Kundenservice oder Assistenzbereich</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools und analytischer Software</li><li>Organisationsgeschick und Office-Management-Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld</li><li>Reisebereitschaft: Dienstreisen nach Absprache möglich</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Zusammenarbeit in einem dynamischen, hochqualifizierten Team</li><li>ein multinationales Umfeld, in dem wir die Entwicklung unserer Talente innerhalb des Unternehmens fördern</li><li>Teilnahme an nationalen Veranstaltungen</li><li>attraktive Benefits wie z.B. leistungsorientiertes Gehalts- &amp; Prämienpaket, Pensionsplan, Mitarbeiteraktien, div. Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Arbeitsumfeld: Kollegiales Team, strukturierte Einarbeitung und spannende Aufgaben im Bereich der digitalen Gesundheitsversorgung</li><li>Zukunftsbranche: Arbeiten Sie an der Schnittstelle von Medizintechnik und Telemedizin</li></ul>Für die ausgeschriebene Position ist ein Monatsbruttogehalt ab EUR 3.800,- (auf Vollzeitbasis) vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Dies wird mit einer erfolgsabhängigen Prämie sowie der Bereitstellung moderner Arbeitsmittel ergänzt. Wir freuen uns auf Sie! Folgen Sie Ihren Karrierezielen bei Abbott für vielfältige Möglichkeiten mit einem Unternehmen, das Ihnen helfen kann, Ihre Zukunft aufzubauen und Ihr bestes Leben zu führen. Abbott ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich der Vielfalt der Mitarbeiter verschrieben hat. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Online-Bewerbungsportal berücksichtigen. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet werden. Originalunterlagen werden nicht zurückgeschickt. Bleiben Sie in Kontakt über <a href="http://www.abbott.com" target="_blank">www.abbott.com</a>, Facebook <a href="http://www.facebook.com/Abbott" target="_blank">www.facebook.com/Abbott</a> und X @AbbottNews and @AbbottGlobal. The base pay for this position is N/A In specific locations, the pay range may vary from the range posted. JOB FAMILY: Support Services DIVISION: CRM Cardiac Rhythm Management LOCATION: Austria &gt; Vienna : Perfektastrasse 84-A ADDITIONAL LOCATIONS: WORK SHIFT: Standard TRAVEL: Not specified MEDICAL SURVEILLANCE: Not Applicable SIGNIFICANT WORK ACTIVITIES: Not Applicable

Technical Support Specialist (m/w/d) Cardiac-Rhythm-Management

Wir verwirklichen, worauf es ankommt. Mit unseren MitarbeiterInnen elektrifizieren, automatisieren und digitalisieren wir Österreich. Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG. Siemens Mobility ist seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Transportlösungen und entwickelt sein Portfolio durch Innovationen ständig weiter. Zum Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Mit der Digitalisierung ermöglicht Siemens Mobility Mobilitätsbetreibern auf der ganzen Welt, ihre Infrastruktur intelligent zu machen, eine nachhaltige Wertsteigerung über den gesamten Lebenszyklus sicherzustellen, den Fahrgastkomfort zu verbessern sowie Verfügbarkeit zu garantieren. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.siemens.at/mobility" target="_blank">www.siemens.at/mobility</a> Derzeit suchen wir für unseren Mobility Standort in 1210 Wien eine:n Technische:n Projektleiter:in für Lokomotiven. Ihr neues Aufgabenfeld - herausfordernd und zukunftsorientiert <ul><li>Projektleitung in einem Kundenprojekt mit Vectron Lokomotiven</li><li>Eigenverantwortliche Führung von Projekten für Lokomotiven aus der Vectronplattform</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Headquarter in Deutschland</li><li>Ergebnisverantwortung und Unterstützung bei der Akquisition</li><li>Koordination / Abwicklung von Leistungen aus den Abrufen/ Bestellungen des Kunden</li><li>Koordination / Klärung von offenen Themen bei Lieferungen, Problemmanagement aus dem Betrieb</li><li>Unterstützung des GWL-Teams während der Gewährleistungsphase </li><li>Schnittstelle zum Customer Service für die Betreuung der Lokomotiven nach GWL-Ende</li><li>Schnittstelle zum Vertrieb und Gewährleistung</li></ul>Im Vordergrund steht die Zufriedenheit des Kunden mit den Lokomotiven unter Berücksichtigung der jeweiligen vertraglichen Verpflichtungen wie auch die Zufriedenheit des Kunden bei der Abwicklung von korrektiven Themen aus der Customer Service Abteilung. Ihre Qualifikationen - fundiert und adäquat <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Vorzugsweise bereits Erfahrung als Projektleiter in einem oder mehreren externen Kundenprojekten</li><li>Eigenständiges und eigenverantwortliches Projektmanagement unter Berücksichtigung der internen Vorgaben</li><li>Fachliche Kenntnisse über Schienenfahrzeuge (Lokomotiven) und Erfahrungen im externen Kundenmanagement von Vorteil</li><li>Ergebnisverantwortung und -orientierung und Bereichsübergreifendes Denken</li><li>Aussteuerung von Mitarbeitern, Mitarbeiterführung und -motivation, teamorientiertes Handeln </li><li>Gute, kooperative Kommunikationsfähigkeit insb. zum Kunden (Key Account), Einblick und Verständnis in Prozesse und Abläufe beim Kunden </li></ul>Was muss ich noch wissen? Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mindestens EUR 60.785,90. Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Siemens als Großkonzern bietet darüber hinaus weitere Sozialleistungen und Benefits. Wie kann ich mich bewerben? Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Patrycja Sito unter <a href="mailto:patrycja.sito@siemens.com" target="_blank">patrycja.sito@siemens.com</a> oder telefonisch unter +43 (664) 6153417 gerne zur Verfügung.

Technische:r Projektleiter:in für Lokomotiven

Company Description Our production unit takes pride in offering top-tier luxury airline catering that is both elegant and sophisticated. Our team is dedicated to crafting a one-of-a-kind experience that is attractive to even the most discerning passengers. We focus on providing exceptional quality, first-class service, and an exquisite range of menu options that are sure to impress. Job Description We are seeking a highly skilled and motivated Head Chef specializing in Indian Cuisine to join our team in Vienna. Our production kitchen serves high-end airline clients, and we are looking for someone with relevant experience in cooking Indian cuisine in similar operations. In this role, you'll be responsible for managing the day-to-day operations of the Indian cuisine section in our production kitchen. You'll supervise and lead a team of chefs, while also training and mentoring them in Indian cuisine techniques, ingredients, and cooking methods. Your keen eye for detail and dedication to excellence will ensure that food preparation and presentation adhere to both company and industry standards. With your leadership skills, you'll be able to manage inventory and purchasing of Indian cuisine ingredients, equipment, and supplies. <ul><li>Lead and manage a team of kitchen staff to ensure that all dishes are prepared to the highest standards of quality and consistency </li><li>Manage stock and ordering supplies, including authentic Indian ingredients, ensuring that all products are fresh and of the highest quality </li><li>Continually review and improve processes to ensure maximum efficiency and quality of output </li><li>Ensuring the timely delivery of food, while maintaining the highest levels of quality and consistency </li><li>Managing and training a team of skilled chefs and kitchen staff </li><li>Maintaining a clean and organized kitchen environment </li><li>Maintaining the highest levels of food safety and sanitation standards </li><li>Travel to international events (Formula 1, UEFA Champions League Final, ATP Madrid, etc.) </li></ul>Qualifications <ul><li>Minimum of 5 years' experience in high-end operations cooking Indian cuisine </li><li>In-depth knowledge of Indian ingredients, techniques, and flavours </li><li>Experience in managing a team of kitchen staff </li><li>Ability to create and develop menus that showcase both traditional and innovative Indian cuisine </li><li>Excellent communication in English - Indian is a plus </li><li>Strong attention to detail and ability to multitask in a fast-paced environment </li></ul>Additional Information We believe that our employees are the driving force behind our success and strive to create a positive and supportive work environment. As a member of our team, you will have access to a range of benefits, including: <ul><li>A monthly salary starting at €3.500 gross with the willingness to overpay with appropriate experience and qualifications </li><li>A wonderful workplace to call home, events, fun colleagues, and all other regular salary/benefits</li><li>A business where you can have a real impact - we're not afraid of new ideas!</li><li>Genuine career development opportunities, both nationally and internationally</li><li>The opportunity to work with and represent one of the most innovative players in the luxury global gourmet entertainment market</li></ul>DO&amp;CO is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status Videos To Watch <a href="https://youtu.be/Ltrib98NOSU" target="_blank">https://youtu.be/Ltrib98NOSU</a>

Head Chef - Indian Cuisine

Werde Teil der Verkehrsrevolution: Gestalte mit uns die Zukunft des nachhaltigen Güterverkehrs! Gestalte die operative Steuerung eines innovativen Eisenbahnverkehrsunternehmens aktiv mit. Als HUB-Manager:in an unserem Verladestandort in Wien bist du für die Überwachung und Steuerung der Abläufe im Hub verantwortlich. Von der Koordination mit Dienstleistern über die Sicherstellung reibungsloser Verladungsprozesse und Instandhaltungsarbeiten übernimmst du vielseitige und spannende Aufgaben. In einem dynamischen und kollegialen Umfeld, mit klaren Verantwortlichkeiten, attraktiver Vergütung und spannenden Perspektiven, gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Güterverkehrs. Wir sind Helrom: Wir sind ein Eisenbahnverkehrsunternehmen im Bereich Transportlogistik mit Sitz in Deutschland. Weniger CO2-Ausstoß, mehr Flexibilität, maximale Zuverlässigkeit ist unsere Stärke. Mit unserer weltweit patentierten Wagen-Technologie verladen wir europaweit LKW-Trailer auf die Schiene und transportieren sie dorthin, wo unsere Kunden sie benötigen. Pünktlich, zuverlässig und sicher. Das spart Co2, entlastet die Umwelt und macht uns zu einem gefragten Partner von Industrie, Logistik und öffentlichem Sektor. Nutze die Chance, deine eigene Karriere in einem einzigartigen Umfeld zu entwickeln und neuen technische Fähigkeiten zu lernen. Bewirb Dich jetzt! Was wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Deine Leistung wertschätzt.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - bei uns wächst Du mit dem Unternehmen.</li><li>Gestaltungsspielraum: Viel Freiraum, um eigene Ideen einzubringen und aktiv zum Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens beizutragen.</li><li>Verantwortung &amp; Vielfalt: Eine spannende, abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld.</li><li>Kollegiales Team: Arbeite in einem motivierten, unterstützenden Team, das gemeinsam an Erfolgen arbeitet.</li></ul>Aufgaben: <ul><li>Leitung und Koordination des Teams vor Ort</li><li>Überwachung und Koordination des gesamten Verladungsprozesses</li><li>Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit mit Kunden, Dienstleistern und lokalen Behörden</li><li>In zeitkritischen Fällen oder personellen Engpässen, Unterstützung der Verlademannschaft</li><li>Schulung und Entwicklung der Teammitglieder</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren bestehenden internationalen Standorten</li></ul>Anforderungen: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Bahn- oder Speditionswesen, idealerweise in einer leitenden Position</li><li>Führungskompetenzen und die Fähigkeit, ein Team effektiv zu leiten und zu motivieren</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern und lokalen Behörden</li><li>Bereitschaft für Schichtdiensttätigkeit und dienstliche Reisen</li><li>Hands-On-Mentalität</li></ul>Nutze die Chance, deine eigene Karriere in einem einzigartigen Umfeld zu entwickeln. Bewirb Dich jetzt!

HUB-Manager:in (m/w/d)

Description As a Product Specialist within the Syneos Health-Client team, you will play a key role in supporting the launch of a product across your assigned region. Your core responsibility is to build awareness of the product's value in treating insomnia, primarily engaging with psychiatrists and neurologists in both primary and secondary care settings. You will identify and engage relevant healthcare professionals, drive change within current treatment pathways, and act as the lead orchestrator of the local customer journey. The role includes developing regional business plans to drive uptake, managing field activities and travel, and selecting the most effective channels for HCP engagement - whether in person or remote. You will lead data-driven, value-based conversations and help shape the product's success in a complex launch environment. JOB RESPONSIBILITIES The primary role responsibilities will involve, but not be restricted to, the following activities: <ul><li>Coverage of an agreed territory the PS will identify and develop HCP value-based interactions using approved materials/ media, along with company data and insights to proactively interact across primary and secondary care whilst ensuring alignment to national and regional launch strategy.</li><li>Will ensure interactions are delivered with competency and quality building a strong differentiated approach to customer interactions. </li><li>To create, adapt and deliver on a well-defined business plan within budget and agreed timelines.</li><li>To deliver sales, activity and other key performance metrics as deemed suitable. </li><li>Successfully complete the distance learning and any face-to-face initial training programme and any subsequent training programme deemed necessary to undertake the role. </li><li>Use of state-of-the-art Veeva Customer Relationship Management (CRM) system to support planning, targeting, segmentation, sequential selling, territory analysis and administration to the desired level of quality. </li><li>Provide periodic qualitative feedback on the effectiveness of communication and detailing support materials and on the main objections received from HCPs.</li><li>Present clinical, financial, and value-based solutions using approved company materials/ media to key decision makers within the therapeutic area. </li><li>Educate healthcare professionals on the safe, appropriate, and effective use of the product to ensure optimal patient outcomes.</li><li>Identify HCPs with special interest in Insomnia to support the advocacy of Idorsia's product and assess their importance to the local business.</li><li>Identify and assess local opportunities and where the PS believes value can be added, present prudent business cases to line manager for additional support and/or investment consideration</li><li>Develop long-term business relationships with HCPs with an interest in insomnia</li><li>Regular interaction/ collaboration with team members, and at regional and national team meetings to continually drive a culture of collaboration, support and sharing best practice.</li><li>Working closely with the client's MSL team to organise round tables and develop regional experts.</li><li>Share critical insights, especially on market dynamics and competitor activity with marketing and other stakeholders</li><li>getting consents and managing different communication channels, including digital communication channels</li><li>Comply with all Syneos Health and Client SOPs and codes of ethical practice</li><li>Ensure that all activity is compliant with local rules and regulations</li></ul>QUALIFICATION REQUIREMENTS EDUCATION: <ul><li>Fulfils legal requirements for medical reps in country (§ 72 AMG)</li><li>University Degree - Life Sciences preferred </li><li>Valid driver's license required </li></ul>SKILLS &amp; EXPERIENCE: <ul><li>experience within Primary Care / Secondary Care Sales able to demonstrate success in achievements. </li><li>Product launch experience desirable, especially in CNS and/ or Neurology. </li><li>Current relationships with HCPs with an interest in insomnia, including Primary Care GP's, and Psychiatrists and Neurologists will be a distinct advantage.</li><li>Previous experience selling within CNS/ Neurology/ Psychiatry is preferred.</li><li>Current experience of applying a multi-channel approach including the use of e-detailing, remote call applications and other digital approaches e.g., omnichannel</li><li>Enthusiastic, high energy, team orientated person with a "can do" attitude</li><li>An entrepreneur at heart who sees roadblocks as opportunities and problems as the norm</li><li>Outstanding communicator with exceptional selling and persuading skills</li><li>Strong drive for achievement and willingness to challenge the status quo to deliver results.</li><li>Outstanding territory business planning, management, and organisation skills, ensuring planning and administration is completed</li><li>A curious and intelligent networker who identifies the touch points in each account which need to be influenced, the stakeholders involved and builds and executes plans which deliver sales success.</li><li>Strong analytical thinking and decision-making skills.</li><li>Ability to utilise Veeva CRM with Engage and other digital resources to deliver sales targets in the most cost-efficient way possible</li><li>Willingness to collaborate with team colleagues share best practice and actionable insights in the interests of the team's success and their own</li></ul>At Syneos Health, we are dedicated to building a diverse, inclusive and authentic workplace. If your past experience doesn't align perfectly, we encourage you to apply anyway. At times, we will consider transferable skills from previous roles. We also encourage you to join our Talent Network to stay connected to additional career opportunities. Why Syneos Health? Here, the work is challenging, and the pace is exhilarating. By joining one of our commercial teams, you're empowered to succeed with the support, resources, and autonomy that you need. The diversification and breadth of our new and existing partnerships create a multitude of career paths and employment opportunities. Syneos Health has launched more sales teams in the last 5 years across all major therapeutic areas than the top 25 pharma companies combined. Join our game-changing, global company dedicated to creating better, smarter, faster ways to get biopharmaceutical therapies to patients. Experience the thrill of knowing that your everyday efforts are contributing to improving patients' lives around the world. W o r k H er e M a t t e r s E v e r y w h e r e | How are you inspired to change lives? Syneos Health companies are affirmative action/equal opportunity employers (Minorities/Females/Veterans/Disabled) #LI-DSEurope

Pharmareferent (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Wien-Simmering suchen wir eine/n Mitarbeiter/in Verkaufsinnendienst (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: <ul><li>Du bildest die Schnittstelle zu Verkaufsaußendienst, Kunde und Großmarkt und fungierst als administrative Drehscheibe für das Kundenmanagement-Team</li><li>Mit deiner ausgeprägten Dienstleistungs- und Serviceorientierung bearbeitest du Reklamationen und Kundenanfragen im Rahmen interner Vorgaben</li><li>Du übernimmst die Pflege von Kundenstammdaten, Büroorganisation sowie die Vor- und Nachbereitung von Meetings</li><li>In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Team sowie durch deine starke Vernetzung im Großmarkt erstellst du zielgruppengerechte Angebote und Kalkulationen</li><li>Als leidenschaftliche Verkäuferpersönlichkeit übernimmst du die telefonische Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich der Hotellerie und Gastronomie (HoReCa)</li><li>Mit verkäuferischem Talent und Einfühlungsvermögen ermittelst du geschickt die Bedürfnisse deiner Kunden und begeisterst sie für unsere vielfältigen Produkte und Servicedienstleistungen</li></ul>Qualifikationen Deine Qualifikationen: <ul><li>Du hast eine abgeschlossene gastronomische und/oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Du bist eine dynamische Verkaufspersönlichkeit mit einschlägiger Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst/Telefonverkauf sowie in der Gastronomie/Hotellerie</li><li>Du bist kommunikativ und dynamisch, mit einer empathischen Persönlichkeit sowie einem überzeugenden und wortgewandten Naturell</li><li>Du denkst und handelst strukturiert, markt- und kundenorientiert</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und wir freuen uns über jede weitere Fremdsprache, die du sprichst</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Excel, runden dein Profil ab</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>Dich erwartet ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung steht bei uns an erster Stelle - von On-the-Job Trainings bis zu internationalen Seminaren in unserem House of Learning - um deinen individuellen Karriereweg bei METRO gestalten zu können</li><li>Mit der METRO-Mitarbeiterkarte kaufst du 48.000 Artikel zu vergünstigten Konditionen und profitierst von regelmäßigen Mitarbeiter-Aktionen - in unseren METRO Restaurants bieten wir vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeiter/innen an</li></ul>Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.195,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Michael Gularas, +43 50 8066 17258

Mitarbeiter/in Verkaufsinnendienst (m/w/d)

<ul><li>Du entwickelst dich zur zentralen Ansprechperson für unsere Kunden und pflegst bestehende Beziehungen im Bereich Government und Transportation</li><li>Du bist Teil unseres Teams, welches Lösungen für Kommunen und Transportunternehmen anbietet, implementiert und technisch betreut</li><li>Analyse, Spezifikation, Konfiguration und Test von Kundenanforderungen im Bereich Government und Transportation</li><li>Unterstützung bei der Installation, Abnahme und Inbetriebnahme von Softwarelösungen</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche Analyse und Nachverfolgung von Kundentickets</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Entwicklerteams bei der Lösung von Fehlern sowie der Weiterentwicklung der Produkte im Sinne unserer Kunden (Stakeholder)</li><li>Unterstützung des Vertriebs bei Ausschreibungen sowie der Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen</li><li>Durchführung technischer Präsentationen, Workshops und Schulungen für Kunden</li></ul><ul><li>Abgeschlossenes technisches (Fach-)Hochschulstudium oder technische Ausbildung in den Bereichen Geoinformatik, Geodäsie, Geographie, Geomatik, Kartographie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Gute Kenntnisse zu Geographischen Informationssystemen (GIS)</li><li>Gute allgemeine IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Windows Server Betriebssystemen und Datenbanken (Oracle, MS SQL Server oder PostGIS)</li><li>Kommunales Fach-KnowHow ist wünschenswert</li><li>Selbständige, teamfähige und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Kundenorientierung, hohem Qualitätsbewusstsein und starken Analysefähigkeiten</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das bieten wir Ihnen <ul><li>Nutzung einer umfassenden E-Learning Plattform</li><li>Prämienzahlungen zu Dienstjubiläen</li><li>Vorschlagswesen und eine offene Feedback-Kultur</li><li>Social Events</li><li>New Hire Prämie (Prämie für erfolgreiche Vermittlung neuer Unternehmensangehöriger)</li><li>Zuschuss zum Klimaticket</li><li>Dienstreiseunfallversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Umfrage zur Zufriedenheit der Mitarbeitende</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)</li><li>Geburtstagslose</li><li>Obstkorb</li><li>New Hire Day</li></ul>

(Senior) Project Engineer Government / Transportation (alle Geschlechter)

Unternehmensbeschreibung Abercrombie &amp; Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs. The company operates a family of brands, including Abercrombie &amp; Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister and Gilly Hicks, each sharing a commitment to offer products of enduring quality and exceptional comfort that support global customers on their journey to being and becoming who they are. Abercrombie &amp; Fitch Co. operates over 750 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e-commerce sites abercrombie.com, abercrombiekids.com, and hollisterco.com. At Abercrombie &amp; Fitch Co., we lead with purpose and always put our people first. We're proud to offer equitable compensation and benefits, including flexibility and competitive Paid Time Off, as well as education and engagement events, including various Associate Resource Groups, volunteer opportunities and additional time off to give back to our global communities. Abercrombie &amp; Fitch Co. ist ein globaler, digital geführter Omnichannel-Fachhändler für Bekleidung und Accessoires, der sich an Kinder und Millennials richtet und Sortimente anbietet, die auf ihre spezifischen Lifestyle-Bedürfnisse zugeschnitten sind. Das Unternehmen betreibt eine Familie von Marken, darunter Abercrombie &amp; Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister und Gilly Hicks, die alle das Ziel haben, Produkte von dauerhafter Qualität und außergewöhnlichem Komfort anzubieten, die globale Kunden auf ihrem Weg zum Sein und Werden zu dem unterstützen, was sie sind. Abercrombie &amp; Fitch Co. betreibt über 750 Filialen unter diesen Marken in Nordamerika, Europa, Asien und dem Nahen Osten sowie die E-Commerce-Websites abercrombie.com, abercrombiekids.com und hollisterco.com Bei Abercrombie &amp; Fitch Co. führen wir zielgerichtet und stellen unsere Mitarbeiter immer an die erste Stelle. Wir sind stolz darauf, eine gerechte Vergütung und Sozialleistungen anbieten zu können, einschließlich Flexibilität und wettbewerbsfähiger bezahlter Freizeit sowie Bildungs- und Engagement-Veranstaltungen, einschließlich verschiedener Associate Resource Groups, Möglichkeiten für Freiwillige und zusätzliche Freizeit, um unseren globalen Gemeinschaften etwas zurückzugeben. Stellenbeschreibung Der Job Brand Representatives sind im wahrsten Sinne des Wortes engagiert. Sie bieten großartigen Kundenservice, indem sie die Bedürfnisse der Kunden antizipieren und entsprechend reagieren. Als Person sind sie kontaktfreudig, stilvoll und hilfsbereit. Sie zeigen ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Verkaufsumgebung, indem sie stets ansprechbar und einladend in ihrem Auftreten bleiben. Durch ihr authentisches Auftreten sind sie stets in der Lage, Gespräche zu initiieren und eine Verbindung zum Kunden herzustellen. Hierdurch wird gewährleistet, dass der Kunde immer an erster Stelle steht. Mit einem nachvollziehbaren, selbstbewussten und freundlichen Auftreten auf der Verkaufsfläche garantieren sie ein Verhalten, welches sich in erfolgreichen Verkaufsergebnissen niederschlägt. Deine Aufgaben Kundenservice Store- und Warenpräsentation Lagerraum Kommunikation Warenschutz Richtlinien und Verfahrensweisen The Job The Brand Representative associate is truly engaged. They provide great customer service by anticipating and responding to customer needs. An individual who is outgoing, stylish, and helpful. They demonstrate a keen awareness of the store environment by ensuring they always remain approachable and warm. They are able to initiate conversations and connect with the customer by communicating in a genuine and articulate way; that ensures the customer is always the first priority. Demonstrates relatable, confident and highly social behaviors on the sales floor that translate into closing the sale. What You'll Do Customer Experience Store Presentation and Sales Floor Communication Asset Protection and Shrink Policies and Procedures Training and Development Qualifikationen Was es braucht Fließend in Englisch - Deutsch optional, aber hilfreich Anpassungsfähigkeit / Flexibilität Angewandtes Lernen Detailgenauigkeit Multitasking Arbeitsmoral What it Takes Fluent in English - Dutch optional but appreciated Adaptability / Flexibility Applied Learning Attention to Detail Multi-Tasking Work Ethic Zusätzliche Informationen Wir Bieten Dir: Als Mitarbeiter von Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) kannst du an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilnehmen, die auf dich und deinen Lebensstil zugeschnitten sind. A&amp;F ist bestrebt, einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen anzubieten, die mit der Kultur und den Werten unseres Unternehmens übereinstimmen, vor allem aber mit Dir!: Mitarbeiterrabatt Flexibler Arbeitsplan Interne Aufstiegschancen Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden Schulung und Entwicklung Gehaltserhöhungen aufgrund der Betriebszugehörigkeit Zusätzliche Urlaubstage aufgrund der Betriebszugehörigkeit Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist What You'll Get As an Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) associate, you'll be eligible to participate in a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle. A&amp;F is committed to providing simple, competitive, and comprehensive benefits that align with our Company's culture and values, but most importantly - with you! Merchandise Discount Flexible Schedule Opportunities for Career Advancement Opportunity to Become a Brand Affiliate Training and Development Salary increases based on tenure Additional PTO based on tenure A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU SCHAU DIR AN WAS ES HEISST FÜR UNS ZU ARBEITEN - FOLGE UNS AUF INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Stellenangebote zu dieser Position können es notwendig machen, bzw. kann es Bedingung sein, dass der/die Bewerber/-in die gültigen Arbeitsvisum-Bedingungen erfüllt. Das Unternehmen könnte dich kontaktieren, um herauszufinden, welche Unterlagen du bereitstellen müsstest. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer SEE WHAT IT'S LIKE TO #WORKATHCO - FOLLOW US ON INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Any job offers for this role could be subject to and conditional upon the applicant carrying out applicable work visa formalities. You could be contacted by the company to find out which documents you will need to provide. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/457828137" target="_blank">https://vimeo.com/457828137</a> <a href="https://vimeo.com/884831040" target="_blank">https://vimeo.com/884831040</a> <a href="https://vimeo.com/967918936" target="_blank">https://vimeo.com/967918936</a>

Hollister Co. - Brand Representative/Sales Associate m/w/d, Donauzentrum

By clicking the "Apply" button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda's Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge. Job Description Jeden Tag Leben retten - Starten Sie jetzt Ihre Karriere! Sie suchen ein Team, in dem ein faires Miteinander und gelebte Ehrlichkeit, aber auch Spaß an der Arbeit - insbesondere mit unseren gesunden Spender:innen - zum Alltag gehören? Sie wollen eine Arbeit mit Sinn und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste? Das erwartet Sie bei BioLife: <ul><li>"Weihnachten und Silvester immer zu Hause feiern!" - Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste, Öffnungszeiten derzeit Mo - Fr (Mo, Di, Fr: 10:00 - 20:00 Uhr und Mi, Do: 09:00 - 19:00 Uhr)</li><li>Teilzeit gesucht (19h = 2-Tage/Woche), ein Arbeitstag dauert 9,5h, Arbeitstage werden durch Dienstplan geregelt</li><li>Attraktive Vergütung nach KV der chem. Industrie (14 Monatsgehälter pro Jahr) + jährlicher Leistungsbonus</li><li>Essensstütze</li><li>Öffi-Ticket Stütze</li><li>Vergünstigtes Fitness-Center und Massagen</li><li>Arbeitsmedizinisches Angebot (Physiotherapie, kostenlose Impfungen etc.)</li><li>Zweisprachiger Betriebskindergarten</li><li>Fundierte Einschulung und Fortbildungsmöglichkeiten (Trainings, Job Rotations)</li><li>Absolvieren von Fortbildungen zur Erfüllung der ÖGKV Pflegefortbildungspunkte an einem Arbeitstag pro Jahr (bei Vollzeit) im Rahmen der Arbeitszeit möglich</li><li>Kostenlose Unfallversicherung auch in der Freizeit</li><li>Firmenevents (Punschfest, Global Day of Service usw.)</li></ul>Das bewirken Sie: <ul><li>Verantwortung für das Wohlergehen und die Zufriedenheit unserer Spender:innen</li><li>Aufklärung der Spender:innen über den Vorgang der Plasmapherese</li><li>Beurteilung der Spendefähigkeit durch Kenntnisse der Zulassungs- und Ablehnungskriterien</li><li>Durchführung der Venenpunktion unter Einhaltung der Hygienestandards</li><li>Erkennung und Erstbehandlung von Spender:innenreaktionen</li><li>Dokumentation spenden- und gerätebezogener Daten (papierbasierend und elektronisch)</li><li>Bedienung, Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Prüfung, Reinigung und Desinfektion der technischen Geräte im Spendebereich und Dokumentation</li><li>Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung im Arbeitsbereich</li></ul>Dafür bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistenz, Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenschwester/-pfleger:in oder Hebamme sowie Personen mit Venenpunktionsberechtigung</li><li>Eintragung ins Gesundheitsberuferegister erforderlich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem Umfeld mit Patient:innenkontakt gewünscht</li><li>Erfahrung mit der Venenpunktion von Vorteil</li><li>Erste Hilfe Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse oder eine weitere Sprache von Vorteil</li><li>Starke Kund:innen- und Serviceorientierung</li><li>Positive Persönlichkeit mit Freude an Teamarbeit</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, ausgeprägtes Hygieneverständnis</li><li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie technisches Interesse und Geschick</li></ul>Gemeinsam und als Teil von Takeda, einem weltweit führenden biopharmazeutischen Unternehmen, haben wir bei BioLife tagtäglich eine Mission: Die Lebensqualität von Menschen mit seltenen Erkrankungen nachhaltig zu verbessern. Unser Herzstück sind engagierte Kolleg:innen. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance belegen unter anderem Auszeichnungen wie Beruf &amp; Familie, global Top Employer, Great Place to Work. Mehr über unsere 14 BioLife Plasmazentren in Österreich (2x Graz, Innsbruck, Klagenfurt, 2x Linz, Salzburg, Wels, 4x Wien, Villach, Wr. Neustadt) erfahren Sie auf <a href="http://www.plasmazentrum.at" target="_blank">www.plasmazentrum.at</a> . Flavia erzählt über ihren Job als Pflegefachkraft bei BioLife. Einblicke in den Arbeitsalltag bei Takeda finden Sie hier. Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung. Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben. Motivierte Mitarbeiter:innen gehören entsprechend entlohnt. Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Gehalt zwischen € 3.403,-- und € 3.918,-- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr) plus attraktiver jährlicher Leistungsbonus. Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung, welche die Basis für anrechenbare Vordienstzeiten bildet. Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bei BioLife! Locations AUT - Wien - Operngasse (Plasmazentrum) Worker Type Employee Worker Sub-Type Regular Time Type Part time

Pflegefachkraft (w/m/d) mit Punktionstalent - BioLife Plasmazentrum Wien Operngasse

2 Teilen Küchenhilfe (m/w/x) ÖBB-BCC GmbH Wien-Leopoldstadt, Wien 1020 AUT Normalarbeitszeit Fixzeit 40 Std. req23118 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Dein Job, du <ul><li>unterstützt die Küchencrew.</li><li>bist für Vorbereitungsarbeiten bei der Speisenproduktion zuständig.</li><li>kümmerst sich um Wasch-, Schäl- und Schneidetätigkeiten.</li><li>hilfst in der Abwasch (Schwarz- und Weißgeschirr) mit und übernimmst Reinigungs- und Hilfsarbeiten.</li></ul>Dein Profil, du... <ul><li>hast Berufserfahrung als Küchenhilfskraft.</li><li>gehst sorgsam mit den zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln und Produkten um.</li><li>verfügst über ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen.</li><li>beditzt im idealfall einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.</li><li>So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Fürdie Funktion Küchenhilfskraft ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe für Wien) ein Mindestentgeltvon € 28.364,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikationund Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ivana Schneilinger unter +43664/88417590 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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