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								<a href="mailto:?subject=Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Innsbruck, Tirol, 6020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req22950

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Sicherstellung der integrierten Energieversorgung des ÖBB-Konzerns mit allen leitungsgebundenen Energieträgern sowie den Ein- und Verkauf von Energie verantworten wir im Geschäftsbereich Energie. 
Dein Job <ul><li>Gemeinsam mit dem engagierten Team der Schutztechnik im Geschäftsbereich Energie, bist Du ein wesentlicher Faktor für die Energiewende und damit auch für eine grüne Mobilität in Österreich. </li><li>Um unsere grüne Energie bestmöglich einsetzen zu können arbeitest Du im Bereich Schutztechnik des ÖBB – Bahnstromleitungsnetzes, der Kraft- und Umformer-/Umrichterwerke sowie der Unterwerke der ÖBB Infrastruktur AG. </li><li>Bearbeiten von Investitions- sowie Instandhaltungsmaßnahmen. Nach erfolgreicher Einarbeitungszeit, sowie nach interner Ausbildung bist Du für die Projektabwicklung im Bereich Schutztechnik zuständig. </li><li>Durchführen von Netzberechnungen und Festlegung von Schutzeinstellparametern. </li><li>Um die Betriebs- und Versorgungssicherheit unserer Anlagen weiter auszubauen, führst Du Abnahme- und Inbetriebnahmemessungen (Netzdatenermittlung, Netzversuche) durch. </li><li>Analyse der Netzstörungen und Behebung von Störungen an Schutzsystemen. </li><li>Eine weitere Aufgabe bildet die Anlagenzustandsbeurteilungen an Schutzeinrichtungen der Bahnstromversorgung. </li><li>Du bist zuständig für die Dokumentation und das Berichtswesen (Planerstellung und -änderung, Erstellung von Inbetriebsetzungs- und Störungsberichten, usw.) des zugeordneten Anlagenportfolios. </li><li>Du arbeitest gemeinsam mit dem Team der Schutztechnik an der Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen im Bereich.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abschluss eines Hochschulstudiums im Bereich Elektrotechnik oder eine abgeschlossene einschlägige höhere technische Ausbildung (HTL-Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung), zusätzliche Berufserfahrung im Bereich Schutztechnik von Vorteil. </li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz. </li><li>Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. </li><li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit und eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. </li><li>Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung. </li><li>Flexibel für häufige (auch mehrtägige) Dienstreisen und für den Einsatz im gesamten Bundesgebiet. (Unterwerke sind im ganzen Bundesgebiet verteilt). </li><li>Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
Unser Angebot<ul><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel </li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw). </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.&nbsp; </li><li>Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Kraftwerkstechniker:in Junior“ € 49.016,38 brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb Dich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne/r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+43664/6170247" target="_blank">+43664/6170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)

Über die Estée Lauder Companies Inc. Bei Estée Lauder Companies können Sie Ihren Beitrag für unseren internationalen Erfolg leisten! Wir sind einer der weltweit führenden Hersteller und Vermarkter von hochwertigen Hautpflege-, Make-up-, Parfüm- und Haarpflegeprodukten. Unsere Produkte werden in ca. 150 Ländern und Gebieten verkauft. Besuchen Sie unsere Webseite um mehr über unser diverses Markenportfolio zu erfahren. Beschreibung Wir suchen ab sofort eine/n (all genders) Field Administrator Wholesale &amp; Retail 38,5h/Woche In Wien Verantwortungsbereich: Für unser Commercial Team suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Backoffice-Bereichs. Die Position umfasst umfassende organisatorische, administrative sowie koordinative Aufgaben in den Bereichen Retail &amp; Wholesale für den österreichischen Markt und teilweise DACH-übergreifend. <ul><li>Erstellung von Präsentationen &amp; Auswertungen: Aufbereitung von Analysen, Reportings und Präsentationen für Management, Außendienst oder Markenpartner (inkl. Door Visits, Challenges, Sell Out)</li><li>Planung, Verfolgung and Analyse von Sell Out Zielen der Retail Türen</li><li>Administrative Betreuung des Außendienstes: Unterstützung bei Onboarding, Reiseplanung, IT/HR-Schnittstellen und operativen Fragen zu internen Systemen (z. B. Marketplace, Helpdesk, Concur)</li><li>Koordination mit Retail- und Wholesale-Teams: Planung und Organisation von regelmäßigen Team-Calls (Retail &amp; Wholesale); Unterstützung bei internen Abstimmungen und Booklet-/Visitform-Erstellung</li><li>Pflege und Verwaltung von Daten &amp; Listen: Erstellung und Aktualisierung von Kunden-, Preis-, Tester- und Adresslisten für den österreichischen Markt; Weitergabe relevanter Informationen an interne und externe Stellen</li><li>Systempflege und Datenmanagement (SFA, IPPOS, XStore): Eigenverantwortliche Pflege und Uploads in internen Systemen, Kontrolle von Arbeitszeiten, Neuanlagen und Fehlerbearbeitung</li><li>Organisatorische Betreuung im laufenden Geschäft: Bestellung von Arbeitsmaterialien (z. B. Geräte, Visitenkarten), Geburtstags- und Jubiläumsorganisation innerhalb des Commercial Teams</li><li>Zusammenarbeit mit Supply Chain &amp; Key Accounts: Monitoring spezifischer Logistikthemen (z. B. Produktgrößenverfügbarkeit) und Kommunikation an Key Account Management bzw. Sales Management</li><li>Unterstützung bei Events &amp; Jahresplanungen: Organisation und Pflege des DACH-Eventkalenders sowie Vorbereitung von Jahresgesprächen und -unterlagen</li><li>Schnittstellenfunktion zu Marken und Abteilungen: Bearbeitung markenspezifischer Rückfragen und Koordination länderspezifischer Informationen (ggf. auf DACH-Level)</li></ul>Qualifikationen Anforderungsprofil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mind. 5-jährige Erfahrung im Vertrieb, Backoffice, Administration und/oder Assistenztätigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit Programmen und IT, insbesondere Excel, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li><li>Lösungsorientierte und proactive Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für die Welt der Luxuskosmetik</li><li>Starke Fähigkeiten zur funktionsübergreifenden und kooperativen Zusammenarbeit</li><li>Organisiertes und selbstständiges Arbeiten</li></ul>Wir bieten <ul><li>Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Schulungen (Inclusion &amp; Diversity, etc.)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und reisende Tätigkeit</li><li>Mitarbeitervergünstigungen und Produktbezug aus unserem breiten Markenportfolio</li><li>Gesundheitsangebote (Arbeitsmedizin, Ergonomie, Health Days, Impfungen)</li><li>Mitarbeitervorsorgekasse und Möglichkeit zur Gruppenkrankenversicherung</li><li>Möglichkeit bei firmeninternen Projekten mitzuwirken, wie die Breast Cancer Campaign, Inclusion &amp; Diversity, Sustainability Initiativen</li></ul>Weitere Informationen Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Kollektivvertrag für allgemeinen Groß- und Kleinhandel) von €40.000,00/Vollzeit pro Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation, wird natürlich geboten. Zudem erwarten Dich attraktive Benefits.

Field Administrator (all genders) - Wien - 38,5h/Woche

Sozialarbeiter:in Obdach Gänsbachergasse (30/05/25/ODW) <ul><li>Gänsbachergasse 7, 1030 Wien</li><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Monatsgehalt: 2.068,60 - 2.287,06 EUR</li></ul>(25 Wochenstunden) Das Obdach Gänsbachergasse verfügt über Wartewohnplätze, als Überbrückungshilfe für volljährige Einzelpersonen und Paare, die auf eine freie Kapazität in einer bewilligten Folgeleistung der Wiener Wohnungslosenhilfe (Mobil betreutes Wohnen oder Stationär betreutes Wohnen) warten. Insofern sind im Obdach Gänsbachergasse Menschen, mit unterschiedlichen Bedarfen an betreuerischer Leistung wohnhaft. Wesentliches Ziel dabei ist die Wartezeit gut zu überbrücken und einer Überforderung, durch den Wechsel von Betreuungspersonen und Wohnplatz vorzubeugen, indem Themen wie Nutzungsentgeltzahlung, Körper- und Wohnraumhygiene und adäquates Verhalten gegenüber dem Personal und Mitbewohner:innen, im Focus stehen. Dabei gilt es ihre Selbstständigkeit und psychische, als auch physische Stabilität aufrecht zu erhalten, damit sie nicht in eine Perspektivenlosigkeit und/oder erneute Obdachlosigkeit abrutschen. Ihr Talent heißt teamorientierte Sozialarbeit - Unser Talent heißt Vielfalt. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft <ul><li>Sie fördern unsere Nutzer:innen in ihrer Selbständigkeit und unterstützen sie bei der sozialen Inklusion</li><li>Sie erstellen Sozialanamnesen und unterstützen bei Problemlösungsprozessen</li><li>Sie führen unsere Nutzer:innen, auch im Rahmen der Existenzsicherung, an die benötigten Dienste bzw. Unterstützungssysteme heran</li><li>Sie führen sozialarbeiterische Betreuung wohnungsloser Personen, angepasst an die individuellen Bedarfslagen, zur Förderung von stabilem Wohnen.</li><li>Sie unterstützen und fördern den Erhalt der Eigenkompetenzen unsere Nutzer:innen um eine möglichst eigenständige Lebensführung zu ermöglichen und zu sichern </li><li>Sie arbeiten eng mit dem Betreuer:innen-Team sowie zuständigen Ämtern/Behörden und Trägerorganisationen zusammen.</li></ul>Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein <ul><li>Abgeschlossene FH für Sozialarbeit bzw. Akademie für Sozialarbeit sowie Fachwissen über die Lebenswelt der Zielgruppe</li><li>Kenntnisse der Wiener Sozialhilfe und Behördenlandschaft</li><li>Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zur Krisenintervention</li><li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen <ul><li>Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.</li><li>Förderung von Diversität, sozialem Engagement und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li><li>2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.</li></ul> Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefits Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.068,60 bis € 2.287,06 Monatsbrutto, 14 mal jährlich, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (25 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien. Bewerben Sie sich jetzt.

Sozialarbeiter:in Obdach Gänsbachergasse (30/05/25/ODW)

Allgemeines: Ein Job in der Gastronomie, und jeden Tag am Abend frei? INTERSPAR präsentiert dir vielfältige und spannende Jobs auf dem Silbertablett. Ob als Restaurantleiter:in, Koch oder Köchin, Küchenchef:in, Fachpersonal für Systemgastronomie oder Servicekraft: hier findest du Jobs, die ganz nach deinem Geschmack sind. Appetit auf mehr bekommen? Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Selbstständige Vorbereitung aller Speisen und Service Partyservice-Gerichte nach unseren Rezepturen </li> <li> Aufbau und Nachbestückung der definierten Buffetstationen </li> <li> Einhaltung der HACCP-Standards </li> <li> Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Kochen ist deine Leidenschaft und du bist routiniert in den unterschiedlichsten Bereichen der Küche </li> <li> Im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen ist Dir sowohl in der Küche als auch bereichsübergreifend im Service eine Herzensangelegenheit </li> <li> Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus und wird durch deine positive sowie gepflegte Ausstrahlung ergänzt </li> <li> Ein respektvoller und herzlicher Umgang mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen fällt dir leicht und ist für dich selbstverständlich </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Ein spannendes Aufgabengebiet bei einem der größten Gastronomie-Betriebe Österreichs. </li> <li> Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens. </li> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.165,- Euro brutto/Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Koch/Köchin für Vollzeit

TK Maxx At TJX Europe, every day brings new opportunities for growth, exploration, and achievement. You'll be part of our vibrant team that embraces diversity, fosters collaboration, and prioritises your development. Whether you're working in our Distribution Centers, Corporate Offices, or Retail Stores-TK Maxx &amp; Homesense, you'll find abundant opportunities to learn, thrive, and make an impact. Come join our TJX team-a Fortune 100 company and the world's leading off-price retailer. Job Description: Für unseren Store in Wien - Stadlau suchen wir ab sofort eine Verkäuferin / Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) in Teilzeit 20 Std. pro Woche. Deine Vorteile: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen</li><li>Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten</li><li>Personalrabatte</li><li>Employee assistance program</li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Betreuung des Verkaufs und der Umkleidekabine</li><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Warenpräsentation</li><li>Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum</li><li>Pflege der Verkaufsfläche</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Freundlichkeit und Verlässlichkeit</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul>*Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Bruttogehalt, dass sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens 13,55 € / Std. beträgt.* As proud as we are of our past success, it's our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger, and be part of our future. We consider all applicants for employment without regard to age, disability, gender, gender reassignment, marriage and civil partnerships, pregnancy and maternity, race, religion or belief and/or sexual orientation. Address: FMZ Stadlau Gewerbeparkstrasse 2 Location: EUR TK Maxx AT Store 776 - Vienna Stadlau

Verkäufer (m/w/d)

Das sind wir Egal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Vorsortierer*in bist du dafür verantwortlich, dass die Sendungen für unsere Kund*innen richtig aufgeteilt werden. Dabei hast du die Möglichkeit Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.061,51 Euro Bruttomonatsgehalt</li><li>Ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li><li>Steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du sortierst Paketsendungen</li><li>Du unterstützt von Montag bis Samstag in der Nachtschicht</li></ul>Qualifikation <ul><li>Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freude und Umgang mit Menschen</li><li>Gute Deutschkenntnisse und Führerschein B</li></ul>Bereit, die Welt zu bewegen? Wir suchen Pionier*innen, die in der Logistik Brücken bauen wollen! Deine Recruiterin Kerstin Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Teilzeit Vorsortierkraft (w/m/d) 1220 Wien (35 Wst.)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für das Geschäftsfeld Defense, der unsere Kunden im Behördenumfeld kompetent betreut und unsere Marktposition weiter ausbaut. Aufgaben <ul> <li>Proaktiver Vertrieb unserer Defense-Produkte und -Lösungen an Behörden und öffentliche Auftraggeber im In- und Ausland.</li> <li>Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen zu Entscheidungsträgern und relevanten Stakeholdern im Behördenumfeld.</li> <li>Analyse von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung maßgeschneiderter technischer und kommerzieller Lösungen.</li> <li>Erstellung und Verhandlung von Angeboten sowie Führung von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.</li> <li>Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber, um neue Potenziale und Trends zu identifizieren.</li> <li>Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Repräsentation des Unternehmens und zur Kontaktpflege.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Teams, dem Produktmanagement und anderen internen Abteilungen.</li> </ul>Spannende Einblicke in Rohde &amp; Schwarz Unsere Kollegen erzählen von: <ul> <li>täglichen Abenteuern &amp; Herausforderungen</li> <li>unserem leidenschaftlichen Team</li> <li>der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen</li> </ul> Qualifikationen <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Produkten oder Lösungen, idealerweise im Umfeld von Verteidigung, Sicherheit oder kritischen Infrastrukturen.</li> <li>Nachweisliche Erfolge im Behördengeschäft und umfassendes Verständnis der spezifischen Beschaffungsprozesse und -strukturen im öffentlichen Sektor.</li> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen.</li> <li>Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Reisebereitschaft im In- und Ausland.</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung</li> </ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne telefonisch (+43 1 602 61 41 - 343) an Ihren Rekruiting Kontakt wenden. Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Wir bieten ein marktkonformes, attraktives Package (fix + variabel) in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab EUR 70.000 brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis sowie Firmen-Kfz an.

Account Manager (m/w/d) Defense

Unser Kunde ist ein schweizerisch-niederländisches Unternehmen mit einem diversen Team von beinahe 30'000 Mitarbeitenden und Niederlassungen in nahezu 60 Ländern. Das Unternehmen erforscht und produziert essenzielle Nährstoffe, Aromen und Düfte - für das Wohl einer wachsenden Weltbevölkerung.Ihre Hauptaufgaben:<ul><li>Durchführung aller lohnbezogenen Tätigkeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Payroll-Ablaufs</li><li>Aufbereitung von Reports und Daten für den externen Payroll-Dienstleister</li><li>Unterstützung und Durchführung von HR-spezifischen Aufgaben in definierten Themen- oder Länderbereichen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben</li><li>Unterstützung beim Onboarding sowie bei Systemmigrationen für neue und bestehende Mitarbeiter</li><li>Beratung bei der Umsetzung von HR-Richtlinien und -Prozessen</li><li>Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen innerhalb des HR-Services</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Operations, insbesondere Payroll und Zeitwirtschaft</li><li>Erfahrung mit SAP SuccessFactors (Employee Central) von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie Analyse- und Reportingfähigkeiten</li><li>Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht oder Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Hohe Detailgenauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Veränderungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem global führenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</li><li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität und Eigenverantwortung (50% Homeoffice)</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - beruflich wie persönlich</li><li>Zusammenarbeit in einem internationalen und diversen Team</li><li>Raum für Eigeninitiative, Kreativität und Innovation</li><li>Ein faires und leistungsorientiertes Vergütungssystem ab 3.500€ brutto monatlich</li></ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft - bewerben Sie sich jetzt!

Randstad Wien

HR & Payroll Support Specialist (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten! Was zählt sind deine Motivation und dein Engagement! WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region</li><li>regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern</li><li>einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe</li><li>einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment</li><li>die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität</li><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte</li></ul>WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET <ul><li>wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren</li><li>wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen</li><li>wir fördern deine Stärken durch kontinuierliche Trainings und Workshops</li><li>wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben</li></ul>WAS DU MITBRINGEN SOLLST <ul><li>VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!</li><li>du gehst offen und interessiert auf Menschen zu</li><li>die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht bei dir im Mittelpunkt</li><li>es ist für dich kein Problem ganze Tage (8 Std.) zu arbeiten</li><li>du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in unser Team ein</li><li>du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil</li></ul>Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Erfahre hier mehr über unseren Bewerbungsprozess. Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.195,- € brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen WIR SIND JYSK Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten. JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team. Du möchtest noch mehr über JYSK als Arbeitgeber erfahren? Besuche unsere Karriere-Homepage. Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/1047769830" target="_blank">https://vimeo.com/1047769830</a>

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