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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Pflegeassistenz für die Universitätsklinik für Neurologie JobID: 7440 Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung Wir suchen engagierte PflegeassistentInnen für unsere Neurologie! In dieser spannenden Position werden Sie die Betreuung von PatientInnen mit Schlaganfällen, chronisch neurologischen Erkrankungen, SchmerzpatientInnen und weiteren neurologischen Erkrankungen übernehmen. Der Umgang mit schwerstkranken Menschen kann herausfordernd sein, aber auch äußerst sinnerfüllend. Bei uns erwartet Sie ein tolles interdisziplinäres Team, das eng zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt. Wenn Sie bereit sind, in einem anspruchsvollen, aber erfüllenden Umfeld zu arbeiten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! #wirsindKUK: <ul> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> <li>die Möglichkeit zur Weiterqualifikation zur Pflegefachassistenz</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz für PflegeassistentInnen vorgesehen sind</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung Pflegeassistenz sowie Nachweis über Berufsberechtigung spätestens bei Dienstantritt</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Anna Loipl, BScN, MBA, Pflegebereichsleitung, T: +43 (0)5 7680 83 73606 Monika Lichtenberger, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6280 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.950,40 (Grundlage LD19/01 mit Kompetenzerweiterung) bzw. mindestens EUR 2.862,70 (Grundlage LD20/01 ohne Kompetenzerweiterung) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehest möglich Bitte bewerben Sie sich bis 31.10.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Kepler Universitätsklinikum GmbH

Pflegeassistenz für die Universitätsklinik für Neurologie

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Pflegefachassistenz für das psychiatrische Versorgungszentrum (PVZ) JobID: 7424 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung bzw. Karenzvertretung Für die Neueröffnung des psychiatrischen Versorgungszentrums (PVZ) im KUK am Standort Neuromed Campus werden engagierte und motivierte PflegefachassistentInnen gesucht, die sich für die Pflege psychiatrisch erkrankter Menschen interessieren. #wirsindKUK: <ul> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>Ansprechperson für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz für PflegefachassistentInnen vorgesehen sind</li> <li>maßgebliche Beteiligung an der Umsetzung des Pflegeprozesses</li> <li>Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum PflegefachassistentIn, spätestens zum Zeitpunkt des Dienstantrittes</li> <li>Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur stationsübergreifenden Zusammenarbeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Doris Lichtenberger-Obermair, BSc, MA, Standortleitung Pflege NMC, T: +43 (0)5 7680 87 22100 Carmen Blöchl, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22372 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.238,70 (Grundlage LD17/01 mit Kompetenzerweiterung) bzw. mindestens EUR 3.116,- (Grundlage LD18/01 ohne Kompetenzerweiterung) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Pflegefachassistenz für das psychiatrische Versorgungszentrum (PVZ)

Wir sind Randstad, der global führende Personaldienstleister. Bei uns dreht sich alles um Dich und Deine Karriereziele. Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen. Wir bringen Menschen zusammen, Talente und Arbeitgeber, und garantieren beidseitigen Erfolg. Lass uns gemeinsam Deinen nächsten Karriereschritt gestalten.Für unseren Partner im 11. Bezirk suchen wir engagierte Lagerarbeiter (m/w/d) bzw. Kommissionierer (m/w/d)Deine Aufgabenbereiche:<ul><li>Warenannahme und -kontrolle</li><li>Kommissionierung von Aufträgen</li><li>Verpackung und Vorbereitung der Waren für den Versand</li><li>Einhaltung der Lagerordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich</li><li>Inventur und Bestandskontrollen</li><li>Nutzung von Handscannern</li></ul>Gehalt und Arbeitszeiten:<ul><li>Das Gehalt beträgt mindestens 2.262,42 Euro brutto pro Monat, abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen.</li><li>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Zeitraum von 06:00 - 18:30 </li></ul>Interessiert? Dann freue ich mich auf Deinen Lebenslauf!

Randstad Wien

Lagerarbeiter (m/w/d) gesucht in Wien!

<h1>IT Security Engineer (m/w/d)</h1><a>ab 60.000€ Brutto p.A. abhängig von Qualifikation</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104372&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenWeiterbildungGutes BetriebsklimaHomeofficeUnser österreichischer Kunde mit Sitz in Wien ist einer der führenden Anbieter in Europa für Sicherheits-, Kommunikations-, Medien- und Elektrotechnik, sowie Gebäudeautomation, Energiemanagement, Logistiksysteme, SaaS-Produkte und mehr. Dieses Unternehmen bietet ein tiefes Verständnis regionaler Anforderungen, sowie ein weltweites Netzwerk von Fachleuten mit langjähriger Projekterfahrung.<h3> Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Du bist mitverantwortlich für Cybersicherheit: Security Assessments, -Engineering, -Governance und Cyber Response</li> 
 <li>Du arbeitest zusammen mit Softwareentwicklern an IT Security Projekten</li> 
 <li>Du beaufsichtigst technische Sicherheitsprüfungen von Netzwerken und führst diverse Penetrationstests durch</li> 
 <li>Du konzipierst Anwendungs- und Systeminfrastrukturen für IT Security um Red- oder Blue-Teaming-Projekte zu verwirklichen</li> 
 <li>Du nutzt Tools wie Wireshark, NMAP, OpenVAS, Metasploit und mehr!</li> 
</ul> 
<h3>Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li>Du hast bereits eine Ausbildung und relevante Berufserfahrung im IT Security Bereich</li> 
 <li>Du kennst dich aus mit Penetration-Testing, technische IT Security und Script- und Programmiersprachen</li> 
 <li>Vorteilhaft, aber nicht erwartet, sind folgende Zertifizierungen: OSCP, SSCP, CEH etc.</li> 
 <li>Du hast Erfahrung mit Linux und Windows</li> 
 <li>Du bist organisiert und arbeitest gerne im Team, wie auch selbstständig</li> 
 <li>Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li> 
</ul> 
<h3>Benefits:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein international erfolgreiches und expandierendes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre und einer menschen- und teamfokussierten Unternehmenskultur</li> 
 <li>Die Möglichkeit, Großes zu bewirken und Verantwortung zu tragen</li> 
 <li>Ein umfangreiches Einschulungsprogramm und Onboarding</li> 
 <li>Eine dauerhafte Arbeitsstelle und eine hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option</li> 
 <li>Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter, E-Tankstelle, kostenlose Verpflegung</li> 
 <li>Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge, Wellness- und Sportangebote</li> 
 <li>Mitarbeiter- und Firmenveranstaltungen (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Skieröffnung)</li> 
</ul> 
 Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden Position haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter ref.no. 104,372 vorzugsweise über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104372&amp;refererId=625" target="_blank">ISG career portal</a> oder per E-Mail. 
Besuchen Sie <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - Hier können Sie jeden Tag neue Job-Angebote entdecken.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG International Service Group 
 ES-28040 Madrid, Calle Viella 21 
 Yasemin Schacht, T: +34 911 743 400 
 @:<a href="mailto:application.schacht@isg.com" target="_blank"> application.schacht@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

IT Security Engineer (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a>
 Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und
Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000
Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen
zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen
zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das
sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und
Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung des Baumanagements während der Planungs- und Bauphase im Bereich Bautechnik (Ingenieurbau).&nbsp;Die Fachlinie&nbsp;Bautechnik (Ingenieurbau) umfasst die Gleisanlagen sowie alle naturgefahrenrelevanten Anlagen und Grundflächen (u.a. Brücken, Tunnel, Kunstbauten, Bahnsteigdächer, Mauern &amp; Schutzverbauungen, Entwässerungen).<ul><li>In Ihrer Rolle unterstützen Sie bei Verständigungen von Anrainer:innen und Gebietskörperschaften über Baumaßnahmen, sowie bei der Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung.&nbsp;</li></ul><ul><li>Sie unterstützen bei der technischen und wirtschaftlichen Auftragsüberwachung (Termine, Kosten, Qualität und Setzung von Maßnahmen bei Abweichungen).&nbsp;</li><li>Sie unterstützen bei der Vergabe und Abrechnung der projektbezogenen Leistungen inkl. Rechnungsprüfungen und dokumentieren die Projektaufträge in diversen Systemen.&nbsp;&nbsp;</li><li>&nbsp;Sie unterstützen die Kolleg:innen bei Inspektionen von Anlagen, Erstellung von Prüfbefunden und Maßnahmenableitungen.&nbsp;</li><li>Sie erstellen alle für die Dokumentation der einzelnen Tätigkeiten erforderlichen Dokumente (Protokolle, Fotodokumentationen, Aufmaße, etc.).&nbsp;</li></ul>

	Ihr Profil
<ul>
<li>Erfolgreichen HTL-Abschluss mit Matura im Bereichen Bautechnik (Hoch- bzw. Tiefbau) oder eine ähnliche Fachrichtung. </li><li>Idealerweise können Sie erste Berufserfahrung vorweisen (gerne auch in Form von Praktika). </li><li>Sie legen hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein an den Tag, können rasch fundierte Entscheidungen treffen und verfügen außerdem über ausgeprägte Organisationsstärke. </li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit. Ebenso bringen Sie hohe Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildung mit. </li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse. </li><li>Führerschein der Klasse B&nbsp;und Sie sind ggf. zur Leistung von Rufbereitschaft bereit. </li><li>Körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Für die Funktion "Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region“ ist ein Mindestentgelt von € 42.735,70 brutto/Jahr vorgesehen. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. </li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. </li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung. </li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. </li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. </li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li>Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Sie suchen eine
attraktive Herausforderung in der Zukunftsbranche Bahn und bringen
Leistungsbereitschaft und Leidenschaft für dieses System mit? Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und
Zeugnissen. Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren
SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Anton Fleckl, <a href="tel:+43664/88836497" target="_blank">+43664/88836497</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

HTL Techniker:in Bautechnik (Ingenieurbau) - Stützpunkt Graz

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit wir ganz
Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig
ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der
<a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass
die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit
unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den
sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr.&nbsp;Wir, das sind die 6.000
Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung
(SAE). 
Ihr Job <ul><li>Bauverhandlungen mit Dritten gemäß den Anrainerbestimmungen des Eisenbahngesetzes führen (Bauberatung im Sinne EisbG, Einholung fachtechnischer Stellungnahmen, Erstellen von vertraglichen Regelungen).</li><li>Information und Beratung von Bauwerbern (z.B.: Gemeinden, Firmen und Privaten) in Bezug auf die Eisenbahnsicherheit.</li><li>Unterstützung bei der systemischen Abwicklung von Arbeitsübereinkommen.</li><li>Sie wirken beim eisenbahnrechtlichen Ausnahmegenehmigungsverfahren mit.</li><li>Erstellen von Verträge (Arbeitsübereinkommen); Sie sind für die Unterfertigung dieser verantwortlich.</li><li>Organisation und Führung von Begehungen im laufenden Bahnbetrieb.</li><li>Sie kontrollieren in regelmäßigen Abständen die durch Dritte durchgeführten Arbeiten an den Baustellen.</li><li>Mit den Baustellenleiter:innen stimmen Sie die notwendigen Personalressourcen (AdB, SiA, Gleis-/Kabelaufsicht) ab.</li><li>Teilnahme an Baubetriebsplanungen sowie Abwicklung der entsprechenden BETRA-Anmeldung.</li><li>Verantwortung für die kontinuierliche Dokumentation in den entsprechenden Systemen.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Abgeschlossener Lehrberuf oder HTL – Abschluss.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Umsetzung von Baustellen im Eisenbahnbereich.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im ausführenden Eisenbahn-Bauwesen.</li><li>Sie führen gerne Diskussions- und Abstimmungsrunden inkl. nachfolgender Umsetzung.</li><li>Die fachtechnische Prüfung können Sie vorweisen (gilt nur für interne Bewerber:innen).</li><li>Eigenständige, flexible und präzise Arbeitsweise.</li><li>Kommunikations- sowie Teamfähigkeit.</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Junior Spezialist:in Leistungsmanagement"“ ist ein
 Mindestentgelt von € 47.085,92 brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Des Weiteren finden Sie bei uns umfassende
 Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine
 fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.</li><li>Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen
 Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und
 umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events
 &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch Bistros) erwarten Sie.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung als
 Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich umweltfreundlich mit der ÖBB zu
 entdecken.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut
 sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-­Bewerbung
(inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise
bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Fleckl Anton, <a href="tel:+43664/88836497" target="_blank">+43664/88836497</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter:in Instandhaltungskoordination ASC Wiener Neustadt

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
Damit wir
ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen
der&nbsp;<a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-InfrastrukturAG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen
zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen
zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr.&nbsp;Wir,
das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und
Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Bauverhandlungen mit Dritten gemäß den Anrainerbestimmungen des Eisenbahngesetzes führen (Bauberatung im Sinne EisbG, Einholung fachtechnischer Stellungnahmen, Erstellen von vertraglichen Regelungen).</li><li>Information und Beratung von Bauwerbern (z.B.: Gemeinden, Firmen und Privaten) in Bezug auf die Eisenbahnsicherheit.</li><li>Unterstützung bei der systemischen Abwicklung von Arbeitsübereinkommen.</li><li>Sie wirken beim eisenbahnrechtlichen Ausnahmegenehmigungsverfahren mit.</li><li>Erstellen von Verträge (Arbeitsübereinkommen); Sie sind für die Unterfertigung dieser verantwortlich.</li><li>Organisation und Führung von Begehungen im laufenden Bahnbetrieb.</li><li>Sie kontrollieren in regelmäßigen Abständen die durch Dritte durchgeführten Arbeiten an den Baustellen.</li><li>Mit den Baustellenleiter:innen stimmen Sie die notwendigen Personalressourcen (AdB, SiA, Gleis-/Kabelaufsicht) ab.</li><li>Teilnahme an Baubetriebsplanungen sowie Abwicklung der entsprechenden BETRA-Anmeldung.</li><li>Verantwortung für die kontinuierliche Dokumentation in den entsprechenden Systemen.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Abgeschlossener Lehrberuf oder HTL – Abschluss.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Umsetzung von Baustellen im Eisenbahnbereich.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im ausführenden Eisenbahn-Bauwesen.</li><li>Sie führen gerne Diskussions- und Abstimmungsrunden inkl. nachfolgender Umsetzung.</li><li>Die fachtechnische Prüfung können Sie vorweisen (gilt nur für interne Bewerber:innen).</li><li>Eigenständige, flexible und präzise Arbeitsweise.</li><li>Kommunikations- sowie Teamfähigkeit.</li><li>Führerschein der Klasse B.</li><li>Körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Junior Spezialist:in Leistungsmanagement"“ ist ein Mindestentgelt von € 47.085,92 brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Des Weiteren finden Sie bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.</li><li>Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch Bistros) erwarten Sie.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung als Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich umweltfreundlich mit der ÖBB zu entdecken.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen
uns über Ihre aussagekräftige Online-­Bewerbung (inkl. Lebenslauf,
Motivationsschreiben und Zeugnissen). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Fleckl Anton, <a href="tel:+43664/88836497" target="_blank">+43664/88836497</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter:in Instandhaltungskoordination ASC Gloggnitz

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen.
Für uns.Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Sie unterstützen bei der Durchführung des Baumanagements während der Planungs- und Bauphase, insbesondere auch bei deren Dokumentation.</li><li>In Ihrem Arbeitsalltag fix verankert ist die Mithilfe bei der technischen und wirtschaftlichen Auftragsüberwachung.</li><li>Darüber hinaus fungieren Sie als Unterstützung bei der Verständigung von Anrainer:innen und Gebietskörperschaften über Baumaßnahmen. </li><li>Bei der Durchführung und Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung unterstützen und wirken Sie tatkräftig mit. </li><li>Sie führen die Abrechnung projektbezogener Leistungen inkl. Rechnungsprüfungen durch. </li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über einen erfolgreichen HTL- bzw. FH/Universitätsabschluss oder eine Meister-/Befähigungsprüfung in einer der folgenden oder einer artverwandten Fachrichtung:   - Elektrotechnik, Elektronik (und technische Informatik)   - Mechatronik   - Maschinenbau   - Metalltechnik   - Wirtschaftsingenieurwesen   - Heizungs-/Lüftungs-/Kälte- und/oder Klimatechnik</li><li>Sie können idealerweise bereits erste Berufserfahrung – gerne auch in Form von Praktika – vorweisen. Bei Bewerber:innen ohne HTL- oder Hochschulabschluss werden mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung vorausgesetzt.</li><li>Sie&nbsp;verfügen über&nbsp;sehr gute Koordinations- bzw. Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Eine strukturierte, genaue und eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.</li><li>Die Arbeit mit sämtlichen MS-Office Programmen ist Ihnen vertraut.</li><li>Sie verfügen über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit&nbsp;wird bei der Aufnahme festgestellt) sowie über den Führerschein B. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion „Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region“ ist
 ein Mindestentgelt von € 42.735,70&nbsp; brutto/Jahr vorgesehen. Die
 Bereitschaft zur Überzahlung besteht.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen&nbsp;Mobilität zu leisten. </li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Kandidat:in fügen Sie idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.&nbsp;
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Corinna Gspan, <a href="tel:+43664/6175033" target="_blank">+43664/6175033</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

HTL-Techniker:in - Elektrotechnik

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der <a href="https://bcc.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Business Competence Center GmbH.</a>Ihr Job<ul><li>Im ÖBB Recruiting-Team sind Sie kompetente:r Ansprechpartner:in für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen.</li><li>Vom Erarbeiten geeigneter Suchstrategien bis zur finalen Entscheidung steuern Sie den gesamten Recruiting-Prozess unterschiedlicher ÖBB-Teilkonzerngesellschaften.</li><li>Als Sparring Partner:in beraten Sie Führungskräfte aktiv im Hinblick auf Jobprofile, Suchkanäle, Auswahlverfahren, etc.</li><li>Mittels Sourcing-Techniken (u.a. Social Media) gelingt es Ihnen, die richtigen Talente für das Unternehmen zu identifizieren und proaktiv anzusprechen.</li><li>Mit Ihrer Branchenerfahrung, Empathie und hohen Serviceorientierung gewinnen und überzeugen Sie die richtigen Kandidat:innen.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Employer Branding-Team arbeiten Sie daran, Jobchancen bei den ÖBB ideal am Arbeitsmarkt zu platzieren.</li><li>Mithilfe von KPIs monitoren Sie Ihre Leistung und gewährleisten unsere Recruiting-Qualität.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Recruiting, vorzugsweise in der Personal- oder Unternehmensberatung bzw. in einem Konzernumfeld, mit.&nbsp;Ein Studienabschluss (Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie, o.ä.) ist von Vorteil.&nbsp;</li><li>Sie sind erfahren im Recruiting von Spezialist:innen, Expert:innen und Führungskräften, interessieren sich für innovative Themen und sind IT-affin.</li><li>Sie haben bereits Active Sourcing-Strategien für Recruiting-Mandate entwickelt und umgesetzt.</li><li>In der Konzeption, Durchführung und Moderation von Hearings und Interviews sind Sie versiert.</li><li>Exzellente kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Kund:innen- und Serviceorientierung, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.</li><li>Ausgezeichnete Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch ist für Sie selbstverständlich, ebenso der Umgang mit MS Office und Social Media.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung, spannende Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office sind gegeben.&nbsp;</li><li>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben wird bei den ÖBB groß geschrieben. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien, sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits, wie z.B. besondere Konditionen bei unseren Reisebüros, Ferienhäuser, Car-Sharing, uvm.&nbsp;</li><li>Für die Funktion „Spezialist:in Personalgewinnung und Employer Branding“ ist (lt. Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 39.834,39 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach&nbsp;Qualifikation und&nbsp;Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Silvana Schilling, <a href="tel:+43664/6177626" target="_blank">+43664/6177626</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Recruiter:in (Voll- oder Teilzeit)

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 MitarbeiterInnen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter und Bewerber, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.Ihr Tätigkeitsbereich:<ul><li>Eigenständiger Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Lehre (LAP) als Elektriker/in oder Elektrotechniker/in</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Facharbeiter/in im Schaltschrankbau von Vorteil </li><li>Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst</li><li>B-Führerschein</li><li>Eigener PKW von Vorteil </li></ul>Wir bieten:Arbeiten in einem namhaften Unternehmen Kurze Woche (MO-DO) / lange Woche (MO-FR)WeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsgerechte Entlohnung: Der Monatslohn beträgt € 2752,16 brutto! Überzahlung je nach Berufserfahrung möglich!Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.Wir freuen uns auf Ihren detaillierten Lebenslauf inkl. FotoIhr Randstad Team Weiz

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