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Herzlich willkommen im Vertrieb bei UNIQA. Dank deiner Tätigkeit als Berater:in sorgst du dafür, dass Kund:innen vor finanziellen Einbußen bestmöglich geschützt sind. Damit begleitest du sie aktiv in ein besseres Leben. Quereinsteiger:innen sind willkommen! Das erwartet dich Gemeinsam mit UNIQA deckst du den Absicherungsbedarf deiner Kund:innen. Du stehst bestehenden Kund:innen als Ansprechpartner:in zur Seite und gewinnst neue Kund:innen. In der Neukundenakquise liegt dein Erfolg. Warum UNIQA? <ul> <li>Du arbeitest in einem hoch motivierten Team. Spaß an der Arbeit wird bei uns großgeschrieben.</li> <li>Du beziehst ein nach oben hin offenes Einkommen mit einer garantierten Mindestauszahlung.</li> <li>Du erhältst eine Ausbildung auf Top-Niveau mit der Möglichkeit zum Berufsabschluss (BÖV-Zertifikat).</li> <li>Wir lassen dich nicht allein: Du wirst von Beginn an von unseren Mentor:innen unterstützt.</li> <li>Deine Leistung wird belohnt: Mit dem UNIQA Anerkennungssystem sorgen wir für die richtige Motivation. Teilnahme an außerordentlichen Events inklusive.</li> <li>Du hast die größtmögliche Freiheit, um die für dich perfekte Work-Life-Balance herzustellen.</li> <li>Du arbeitest in einem finanziell gesunden Unternehmen und genießt die damit einhergehende Stabilität.</li> <li>Die Ausbildung von UNIQA zählt zu den Besten der Branche und bereitet dich optimal auf deine neue Aufgabe vor. Auch dann, wenn du aus einer völlig anderen Branche zu UNIQA wechselst.</li></ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du siehst deine Chance im Verkauf, du trittst selbstbewusst auf und hast Freude im Umgang mit Menschen.</li> <li>Du teilst dir deine Zeit gerne selbst ein und bist gut organisiert.</li> <li>Du entwickelst dich gerne weiter und bist offen für Neues.</li> <li>Du hast eine abgeschlossene Schul- oder Berufsausbildung.</li></ul>JOB KEY FACTS Stundenausmaß: 40 Startdatum: ab sofort Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro): 30.176,91 Leistungsbezogene Vergütungsmöglichkeiten kommen zu dem jährlichen kollektivvertraglichen Brutto-Mindestgehalt hinzu. Dein Einstiegsgehalt kann abhängig von deiner Ausbildung und deiner Berufserfahrung höher ausfallen. Bitte schicke deine Bewerbung an <a href="mailto:vertrieb.karriere.wien@uniqa.at" target="_blank">vertrieb.karriere.wien@uniqa.at</a>. Bei offenen Fragen kommen wir gerne auf dich zu! Wir bei UNIQA leben Vielfalt. Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher freuen wir uns sehr über Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern. Bei Fragen zu Barrierefreiheit wende dich gerne an die angeführte Ansprechperson. Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit! Weitere Informationen zu den Datenschutzinformationen findest du hier.

Vertriebsmitarbeiter:in Wien

SHOP Mitarbeiter (m/w/d) Standorte: Wien, SCS, St. Pölten, Linz, Salzburg, Innsbruck, Dornbirn, Klagenfurt Vollzeit und Teilzeit (20-30 h) Dunkin' Donuts ist eine legendäre amerikanische Kaffee - und Backwaren-Kette und betreibt über 12.200 Restaurants in 45 Ländern. Werde Teil einer einzigartigen, weltweiten Erfolgsgeschichte. Für unsere Stores suchen wir ab sofort Vollzeit und Teilzeit Shop Mitarbeiter/innen, die mit uns die Marke Dunkin' Donuts etabliert und diese Standorte zur ersten Adresse für Donuts und Kaffee werden lässt. Deine Aufgaben: <ul><li>Aufnahme der Bestellungen der Kunden</li><li>Zubereitung diverser köstlicher Kaffee- und Teespezialitäten</li><li>Sicherstellung der aktuellen und sauberen Warenpräsentation</li></ul>Eigenständiges Erkennen anfallender Tätigkeiten Dein Profil: <ul><li>Vorzugsweise Erfahrung als Barista</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Genaue, selbständige und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Selbstbewusste, produktive und dynamische Persönlichkeit</li><li>Teamfähige sowie flexible Persönlichkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit</li><li>Bestreben, sich aktiv in den Arbeitsbereich einzubringen</li></ul>Das Angebot: <ul><li>Arbeite in einem familiären Unternehmen</li><li>Aktive Mitarbeit in einem freundlichen und dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li><li>Enge Zusammenarbeit auf viele Jahre</li></ul>Gehalt Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 2.026,- brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (40 Std/Woche) im Kollektivvertrag.

Shop Mitarbeiter (m/w/d)

Technical Sales Engineer &amp; Projectmanager (f/m/d) LOCATION: Mödling / Austria " BRAND: ZELISKO " REQUISITION ID: 7043 " ON-SITE/REMOTE: Hybrid Do you want to shape energy transformation and mobility of the future? Awaken your inventive spirit with a global pioneer who has been setting technological standards for over 100 years. We are one of the leading providers of energy, signaling and traffic management systems and a subsidiary of the Knorr-Bremse Group. Join us as we discover the possibilities and push technological boundaries. YOUR TASKS <ul> <li> ACQUISITION... of new national and international customers in the energy sector (energy suppliers, switchgear manufacturers, etc.) </li> <li> RESPONSIBLE ORDER NEGOTIATIONS... as well as offer preparation and order processing </li> <li> MODERATION... of internal and external meetings </li> <li> SUPPORTING... the implementation of orders in our production department </li> <li> COLLABORATING... with our teams in development and order processing </li> <li> SHAPING... the energy supply of the future </li> </ul> YOUR PROFILE <ul> <li> HTL or FH/TU degree in electrical engineering, electronics or completed commercial training with a high affinity for technology </li> <li> Several years of professional experience in technical sales (e.g. energy sector) </li> <li> Customer-oriented, pragmatic personality with solution orientation, negotiating skills and initiative </li> <li> Business fluent in English and German </li> <li> Flexibility with regard to willingness to travel (approx. 20%) </li> </ul> Our location is very well connected to public transportation and only a 5-minute walk from Mödling train station. The minimum salary is € 4,300 gross per month with a willingness to overpay, depending on qualifications and professional experience. Our location is very well connected to public transport and only a 5-minute walk from Mödling railway station. The minimum salary is from € 4,300 gross per month with appropriate qualifications. Become part of our team! Join us in shaping the mobility of the future! At Knorr Bremse Group, more than 33,500 employees from over 100 locations and 30 countries around the globe are committed to progress on rail and road through technological excellence, sustainable management and social responsibility. With most recent revenue over 7.9 billion euros, with us, you can expect an exciting and varied job in an international environment as well as an attractive package.

Technical Sales Engineer & Projectmanager (f/m/d)

Technical Sales Engineer &amp; Projectmanager (w/m/d) ARBEITSORT: Mödling / Österreich " UNTERNEHMEN: ZELISKO " ID DER AUSSCHREIBUNG: 7043 Möchten Sie die Energiewende und die Mobilität der Zukunft mitgestalten und dabei Ihren Erfindergeist wecken? Seit über 100 Jahren setzen wir technologische Standards und gelten als globaler Pionier für Sensoren für intelligente Stromnetze. Wir zählen zu den führenden Anbietern für Energie-, Signal- und Verkehrsmanagementsysteme und sind ein Tochterunternehmen der Knorr-Bremse Group. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Grenzen des technologisch Machbaren verschieben. IHRE AUFGABEN<ul> <li>AKQUIRIERUNG... von nationalen und internationalen Neukunden im Energiesektor (Energieversorger, Schaltanlagenbauer)</li> <li>VERHANDLUNG... eigenverantwortliche Auftragsverhandlungen sowie techn. Angebots- und Auftragsabwicklung</li> <li>MODERATION... von internen und externen Meetings</li> <li>BEGLEITUNG... der Auftragsumsetzung in unserer Produktion</li> <li>ENGE ZUSAMMENARBEIT... mit unseren Teams in der Entwicklung und Auftragssachbearbeitung</li> <li>MITGESTALTUNG... der Energieversorgung der Zukunft</li> </ul> IHR PROFIL<ul> <li>HTL oder FH/TU Abschluss im Bereich Elektrotechnik, Elektronik bzw. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit hoher Affinität zur Technik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Sales (z.B. Energiesektor)</li> <li>Kundenorientierte, pragmatische Persönlichkeit mit Lösungsorientierung, Verhandlungsgeschick und Eigeninitiative</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf Reisebereitschaft (ca. 20%)</li> </ul> Unser Standort ist öffentlich sehr gut angebunden und nur ca. 5 Gehminuten vom Bahnhof Mödling entfernt. Das Mindestentgelt beträgt € 4.300,- brutto monatlich mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Unser Standort ist öffentlich sehr gut angebunden und nur ca. 5 Gehminuten vom Bahnhof Mödling entfernt. Das Mindestentgelt beträgt € 4.300,- brutto monatlich mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft! Wir - das sind rund 33.500 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot.

Technical Sales Engineer & Projectmanager (w/m/d)

Was erwartet dich: <ul> <li>6. Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z.B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents</li> <li>Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren familiengeführten Unternehmen </li> <li>Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie </li> <li>Flexible Arbeitszeiten, 5-Tage Woche und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen </li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsprogramme </li></ul>Deine spannenden Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung unserer Kunden bei der Verwirklichung ihrer Projekte</li> <li>Fachliche Beratung unserer Kunden rund um Pflanzen, Dünger und Saatgut</li> <li>Zeitgerechte Bestellung der Ware</li> <li>Verräumung und Platzierung der Ware in den Regalen</li> <li>Abwicklung von Reklamationen</li></ul>Das bringst du mit: <ul> <li>Pflanzenprofi - Leidenschaft für den Gartenmarkt</li> <li>Kundenmagnet - Positive Ausstrahlung und ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Einzelhandel oder Fachwissen - Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel od. in einem technischen Beruf </li> <li>Kommunikationstalent - Teamplayer und Freude am Projektverkauf</li> <li>Staplerführerausweis</li></ul>Du bist der Grundstein für jedes Projekt bei HORNBACH. Wir sorgen für das richtige Fundament. Darum klären wir Deine Arbeitszeiten, Bezahlung und individuellen Rahmenbedingungen in einem persönlichen Gespräch. Wir orientieren uns an Dir und nicht an dem Minimum eines Kollektivvertrags. Unsere Messlatte ist deutlich höher. Wir freuen uns auf Dich! 148241 AT_Märkte_QUA_active Referenznummer: 148241 Ort: Brunn am Gebirge Arbeitszeit: Vollzeit Unternehmenseinheit: Märkte Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx Mag. Sandra Janko # 02236/ 31 48 - 223 Dein Kontakt: <a href="mailto:meinjob-at@hornbach.com" target="_blank">meinjob-at@hornbach.com</a>

Verkäufer (w/m/d) Garten Pflanzen

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) McSHARK ist seit 2014 der größte Apple Premium Reseller Österreichs und kompetenter Ansprechpartner für B2C und B2B Kund:innen. In unseren Stores sowie im eigenen Onlineshop, wird die gesamte Produktwelt von Apple und eine Vielzahl an Services geboten. Wir suchen für Samstagskraft, Teilzeit und Vollzeit Anstellung in Wien, Linz, Pasching, Graz. Deine Aufgaben: <ul><li>Freundliche und professionelle Betreuung der Kunden</li><li>Sicherstellung einer ansprechenden Präsentation des Stores sowie der Apple-Produkte.</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Kassaführung und Abwicklung von Zahlungen.</li><li>Stetige Aktualisierung Ihres Fachwissens über alle Apple-Produkte und deren Funktionen.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Idealerweise Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice.</li><li>Ausgeprägte Verkaufs-, Service- und Kundenorientierung.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Genaue, selbständige und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Spaß am Verkauf, an Leistung und Erfolg.</li></ul>Das Angebot: <ul><li>Arbeite in einem familiären Team</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte (Reisen, Sport, Mode,...)</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Begleitung durch unseren Sales-Coach</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz, mehr Flexibilität durch planbare Arbeitszeiten</li><li>Gute öffentliche Anbindung zu unseren Stores</li></ul>Gehalt: Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung im Kollektivvertrag Handel. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt es die Bereitschaft zur Überbezahlung, zusätzlich gibt es eine flexible Vergütung in Form von Prämien und Provisionen bei Zielerreichung.

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d)

Das Sales Team der Investmentpunk Academy wird erweitert. Wir suchen nach einem oder einer eigenverantwortlichen Vertriebsmitarbeiter für die laufende Neukundengewinnung. Unser Team besteht aus jungen, motivierten Mitarbeitern. Wir arbeiten in einem sehr anspruchsvollen wie positiven Arbeitsumfeld und stellen uns jeden Tag neuen Herausforderungen. Die Investment Punk Academy ist eine Plattform, die über Videos und Expertenchats finanzielles Wissen in kompakter, verständlicher und anwendbarer Form vermittelt. Mehrere tausend Kunden nutzen unsere Plattform seit dem Launch im Jahr 2015. Zusätzlich bieten wir unseren Kunden Seminare und mehrtägige VIP-Events in Österreich, Deutschland und EU-Ausland. Dabei geht es neben Wissensvermittlung vor allem um Networking und persönlichen Kontakt zu unseren Kunden. Wir bieten: • Zentrales Büro in Wien • Junges und motiviertes Arbeitsklima • Flexibles und leistungsorientiertes Arbeiten • Umfangreiche Aus- &amp; Weiterbildung • Zugang zu unserem gesamten Finanzwissen • Flexible Arbeitszeiten • Quereinstieg möglich Dein Profil: • Exzellente Deutschkenntnisse • Selbstsicheres Auftreten • Sehr gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse • Kundenorientierung liegt Dir im Blut Konditionen: • Gehalt: ab €1.500 Brutto (Vollzeit) + attraktive Povisionszahlungen pro Verkauf • Arbeitszeit: Teilzeit (20h) - Vollzeit (40h) • Arbeitsverhältnis: Festanstellung Fühlst Du Dich angesprochen und trifft das Profil auf Dich zu, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Aufgaben: • Du kümmerst Dich um die Kontaktaufnahme und -pflege mit bereits generierten Leads, um deren Bedürfnisse und Ansprüche für eine künftige Zusammenarbeit zu eruieren. • Aktive Gespräche am Telefon führen, mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke • Vereinbarung von Terminen für unsere Kundenberater/Vertriebsteam • Die genaue Verwaltung der Kundendaten im CRM-System

Vertriebsmitarbeiter

Das Sales Team der Investmentpunk Academy wird erweitert. Wir suchen nach einem oder einer eigenverantwortlichen Telefonist für die laufende Neukundengewinnung. Unser Team besteht aus jungen, motivierten Mitarbeitern. Wir arbeiten in einem sehr anspruchsvollen wie positiven Arbeitsumfeld und stellen uns jeden Tag neuen Herausforderungen. Die Investment Punk Academy ist eine Plattform, die über Videos und Expertenchats finanzielles Wissen in kompakter, verständlicher und anwendbarer Form vermittelt. Mehrere tausend Kunden nutzen unsere Plattform seit dem Launch im Jahr 2015. Zusätzlich bieten wir unseren Kunden Seminare und mehrtägige VIP-Events in Österreich, Deutschland und EU-Ausland. Dabei geht es neben Wissensvermittlung vor allem um Networking und persönlichen Kontakt zu unseren Kunden. Wir bieten: • Zentrales Büro in Wien • Junges und motiviertes Arbeitsklima • Flexibles und leistungsorientiertes Arbeiten • Umfangreiche Aus- &amp; Weiterbildung • Zugang zu unserem gesamten Finanzwissen • Flexible Arbeitszeiten • Quereinstieg möglich Dein Profil: • Exzellente Deutschkenntnisse • Freude am Telefonieren • Selbstsicheres Auftreten • Sehr gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse • Kundenorientierung liegt Dir im Blut Konditionen: • Gehalt: ab €2.000 Brutto (Vollzeit) + klarer Karriereweg mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen • Arbeitszeit: Teilzeit (20h) - Vollzeit (40h) • Arbeitsverhältnis: Festanstellung Fühlst Du Dich angesprochen und trifft das Profil auf Dich zu, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Aufgaben: • Du kümmerst Dich um die Kontaktaufnahme und -pflege mit bereits generierten Leads, um deren Bedürfnisse und Ansprüche für eine künftige Zusammenarbeit zu eruieren. • Aktive Gespräche am Telefon führen, mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke • Vereinbarung von Terminen für unsere Kundenberater/Vertriebsteam • Die genaue Verwaltung der Kundendaten im CRM-System

Telefonist | Sales Support (Teilzeit/Vollzeit)

Warum L'Oréal? Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt. Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. AlsFolge der sich konstant verändernden Welt, sind für uns Kosmetik undTechnologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumentenund Partnern antizipieren wir Trends und gestalten Schönheit von morgen. Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen bis 2030markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassungdarüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmensaussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere 88.000Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen,dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren. Wir suchen für unseren Standort Wien Mitarbeiter:innen, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machenwollen. Key Account Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung eines Handelspartners</li><li>Fokus auf zielorientierte Planung und Kontrolle sowie Realisierung der individuellen Umsatz- und Profitziele</li><li>Erkennen neuer Wachstumsfelder und -opportunitäten und Anstoßen entsprechender Maßnahmen unter Berücksichtigung der Divisionsziele</li><li>Weiterentwicklung des E-com Geschäftes des Kunden</li><li>Analyse Kundenpotenziale, Vorbereitung und Durchführung von Jahresverhandlungen für den eigenen Bereich</li><li>Crossfunktionale Zusammenarbeit - Schnittstelle zu Marketing, Controlling, Logistik</li><li>Mitglied (Co-Lead) eines unserer 3 crossfunktionalen Teams</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium, gerne mit Spezialisierung im Bereich Sales, Business Development, Marketing o.ä. </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Business Development oder Sales, vorzugsweise FMCG-Branche</li><li>Ausgezeichnetes analytisches Denken &amp; Genauigkeit</li><li>Allgemeines Verständnis einer Handels-P&amp;L und betriebswirtschaftliches Denken</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und aktives Zuhören</li><li>Hohe Eigeninitiative und Innovationsgeist</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse, v.a. Excel, SAP Kenntnisse von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen</li><li>Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing</li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven</li><li>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag fürAngestellte im Handel, Stufe E-F je nach Qualifikation &amp; Berufserfahrung.Eine marktkonforme Überbezahlung, abhängig vom Profil wird geboten</li></ul>Diversity &amp; Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity &amp; Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

Key Account Manager L'Oreal Österreich (m/w/d)

Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. L'Oréal Professionelle Produkte verbindet mit seinen professionellen Haarprodukten Kundenbedürfnisse und Handwerkskunst- und das seit über 110 Jahren! Seit der Erfindung der ersten professionellen Haarfarbe entwickeln wir mit unseren international bekannten Kernmarken L'Oréal Professionnel, Kérastase und Redken mit innovativen Dienstleistungen und Produkten die Branche unermüdlich weiter. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams. Die Rolle: Als Regional Sales Manager (m/w/d) treibst du die Umsetzung der Sales-Strategie voran, führst dein Team zu Spitzenleistungen und stärkst Redken in Österreich. Dein Ziel: Kunden begeistern, Vertriebserfolge sichern und nachhaltiges Wachstum fördern. Deine Aufgaben: <ul><li>Strategie-Umsetzung: Implementiere die nationale Professional Products- und Marken-Strategie, um Sales KPIs für Redken in Österreich zu erreichen.</li><li>Neukundenakquise: Besuche und betreue Neukunden im Rahmen der Conquest-Strategie.</li><li>Teamführung: Entwickle, motiviere und coache dein Team, um ein Conquest-Mindset zu fördern.</li><li>Ergebnissteuerung: Analysiere KPIs, leite Maßnahmen ab und organisiere Meetings &amp; Trainings zur Förderung der Zusammenarbeit.</li><li>Ressourcenmanagement: Optimiere das regionale Budget und steuere den Ressourceneinsatz zur Umsatz- und Kundenentwicklung.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Teamführung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams mit nachweisbaren Erfolgen.</li><li>Vertriebserfahrung: Mehrere Jahre im Vertrieb, idealerweise in der FMCG-Branche, zeichnen dich aus.</li><li>Kommunikation: Dein kommunikatives Geschick und Einfühlungsvermögen machen dich zu einem starken Netzwerker.</li><li>Organisationstalent: Du bist flexibel, mobil und meisterst komplexe Aufgaben mit hoher Eigeninitiative und Zuverlässigkeit.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Social Media und fließendes Englisch runden dein Profil ab.</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen</li><li>Kollektivvertrag für Angestellte im Handel, Stufe F je nach Qualifikation &amp; Berufserfahrung.</li><li>Eine marktkonforme Überbezahlung, abhängig vom Profil wird geboten</li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven</li></ul>Diversity &amp; Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity &amp; Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

480 Vertrieb / Verkauf Jobs in 2100 Korneuburg, Österreich