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Verkäufer für Motorradzubehör (m/w/d) für Motorradbekleidung / Technik und Helme <ul> <li>Salzburg</li> <li>unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> </ul>Einleitung Die POLO Motorrad und Sportswear GmbH entwickelt und vertreibt Motorradbekleidung, -zubehör sowie -technik. Mit über 90 Stores in Deutschland, Österreich und in der Schweiz gehört das Unternehmen mit Sitz in Jüchen zu den Branchenführern Europas. Zu den ca. 64.000 Produkten im Sortiment zählen auch die erfolgreichen Exklusivmarken FLM, NEXO und SPIRIT MOTORS. Von den rund 900 Mitarbeitern sind 90 Prozent leidenschaftliche Motorradfahrer. Werde Teil des POLO Teams in Salzburg. Das sind Deine Aufgaben: • "Kann ich Dir helfen?" - Aktive Ansprache und fachkundige Beratung • Jacke, Hose, Auspuffanlage - Verkauf des gesamten Warensortiments • Das Auge shoppt mit - Warenpräsentation und -auszeichnung • Passt nicht? Kein Problem! - Abwicklung von Kundenbestellungen und -reklamationen • Nachschub ist da - Warenannahme und Verkaufsvorbereitung • Wie ist's gelaufen? - Erstellung von Kassenabschlüssen • Alles noch da? - Bestandskontrolle in den Abteilungen • Ohne geht's nicht mehr - Arbeiten mit dem IT-gestützten Kassen- und Warenwirtschaftssystem Das hast Du schon drauf: • Wünschenswert wäre eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel. • Begeisterung für Teamwork sowie für den Umgang mit Kunden • Den Willen, Neues zu lernen und Gelerntes einzubringen • Authentisches Auftreten • Affinität zu Motorradtechnik und / oder -bekleidung ist von Vorteil, aber wie alles im Leben auch lernbar. Das bieten wir Dir: • Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem europaweit tätigen Unternehmen • Ein dynamisches Team, eigenständiges Arbeiten und vielfältige, interessante Tätigkeiten • Motivierte Kollegen, die jeden Tag aufs Neue für die Leidenschaft Motorrad brennen • Jede Menge Abwechslung und eine Atmosphäre in der sich nicht nur Biker wohlfühlen • Eine umfassende Einarbeitung in die Motorradwelt sowie kontinuierliche Schulungen durch die hauseigene POLO Akademie • Individuelle Karrierechancen durch unser internes Entwicklungsprogramm • betriebliches Gesundheitsmanagement • Personalrabatte • Respekt, Offenheit und die Wertschätzung des Einzelnen Das Mindestgehalt beträgt 2.195,00 EUR brutto/Monat Gruppe C/Stufe 1/1-3BJ laut Handelskollektiv auf Vollzeitbasis. Eine darüber hinausgehende Überzahlung ist in Abhängigkeit der Berufserfahrung und weiteren erworbenen Qualifikationen möglich. Kontakt Bei Fragen wende Dich gerne an: Patrick Spitz Tel: 02165 8440 540 Du stellst Dich gerne neuen Herausforderungen und möchtest Teil unseres Teams werden? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung zu. Zurück

Verkäufer für Motorradzubehör (m/w/d) für Motorradbekleidung / Technik und Helme

Your Responsibilities <ul><li>Provide excellent customer service and adapt brand stories to the retail setting</li><li>Ensure optimum sales levels are met</li><li>Ensure that all operational store policies and procedures are followed</li><li>Take pride in store appearance and embrace the Carhartt store look</li><li>To develop your product knowledge and understanding of the business</li><li>Establish consumer loyalty and satisfaction</li><li>Have fun selling our product whilst engaging with our valued customers</li></ul>Your Profile <ul><li>Customer service and/or retail experience preferred</li><li>Dedicated, team-oriented and flexible</li><li>Excellent communication and 'people' skills</li><li>Confidence, drive and enthusiasm</li><li>Fluent German and good English skills</li></ul>

Sales Assistant (m/f/x)

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten! Was zählt sind deine Motivation und dein Engagement! WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region</li><li>regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern</li><li>einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe</li><li>einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment</li><li>die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität</li><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte</li></ul>WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET <ul><li>wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren</li><li>wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen</li><li>wir fördern deine Stärken durch kontinuierliche Trainings und Workshops</li><li>wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben</li></ul>WAS DU MITBRINGEN SOLLST <ul><li>VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!</li><li>du gehst offen und interessiert auf Menschen zu</li><li>die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht bei dir im Mittelpunkt</li><li>es ist für dich kein Problem ganze Tage (8 Std.) zu arbeiten</li><li>du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in unser Team ein</li><li>du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil</li></ul>Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Erfahre hier mehr über unseren Bewerbungsprozess. Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.195,- € brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir deine Daten verarbeiten. Qualifikationen Zusätzliche Informationen WIR SIND JYSK Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten. JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team. Du möchtest noch mehr über JYSK als Arbeitgeber erfahren? Besuche unsere Karriere-Homepage. Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/1047769830" target="_blank">https://vimeo.com/1047769830</a>

VERKÄUFER:IN (m/w/d) TEILZEIT (30 Std) - 4040 Linz

Anpacken statt abwarten. Herausforderung statt Problem. Teamplayer statt Einzelkämpfer. Hast du gerade dreimal zustimmend genickt? Dann bist du bei uns richtig! Wir vergrößern unser Team am Standort Raaba im Süden von Graz und suchen eine:n Kundenbetreuer:in für unser Vertriebsservicecenter Raiffeisenbanken &amp; Absatzpartner. UNSERE VISION - DEINE ZUKUNFT Bei Raiffeisen-Leasing erwartet dich nicht nur ein herausfordernder Job mit persönlichem Entwicklungspotential, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur und super Kolleginnen und Kollegen. Wir suchen Menschen, die sich aktiv einbringen und beruflich etwas bewegen möchten. Im Gegenzug bieten wir persönliche und berufliche Freiheiten und zugleich die Sicherheit eines stabilen und seriösen österreichischen Arbeitgebers, der in einem internationalen Konzern mit Sitz in Wien eingebettet ist. DEINE ROLLE IM TEAM Du wirst zum Leasing-Profi und erstellst Angebote und Verträge für Autos und bewegliche Güter. Schriftlich und am Telefon betreust du unsere Vertriebspartner im KFZ- und Mobilien-Leasing. Du triffst eigenständig Finanzierungsentscheidungen - wir helfen dir dabei mit entsprechender Einschulung und modernen Systemen - und beeindruckst unsere Kunden durch professionelle Beratung und bestes Service, damit wir weiterhin zu den ausgezeichneten Unternehmen mit TOP Kundenservice in Österreich gehören. DAS SOLLTEST DU DAFÜR MITBRINGEN <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Betreuung von Kunden (vor allem schriftlich und telefonisch)</li><li>Sehr gutes Zahlengefühl und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, Erfahrung in der Angebotskalkulation und -legung von Vorteil</li><li>Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen; wenn auch Begeisterung für Autos vorhanden ist: umso besser!</li><li>Engagement und Serviceorientierung, auch wenn es stressig wird</li><li>Sehr gute Deutsch-Kenntnisse</li></ul>WIR BIETEN MEHR ALS NUR EINEN BENEFIT <ul><li>Langfristige Beschäftigung in einer führenden Leasinggesellschaft Österreichs</li><li>Engagiertes, kollegiales und hilfsbereites Team mit einer offenen und guten Arbeitsatmosphäre</li><li>Strukturierter Einstiegsprozess (Buddy-System) inkl. einer soliden Einschulung</li><li>Work Life Balance durch variables Arbeitszeitmodell inklusive Arbeiten aus dem Home-Office</li><li>Regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Attraktive Benefits und Sozialleistungen (z.B. subventionierte Kantine, Jobticket, Team-Events, Mitarbeiterkonditionen u.v.m.)</li><li>Modernes Office mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel</li></ul>Bringst du all diese Skills und Kompetenzen bereits mit, bieten wir dir für diese Position auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt ab rund 34.000 EUR inkl. Überstunden. Dein finales Gehalt orientiert sich an deinen individuellen Erfahrungen und Qualifikationen. HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? PERFEKT! Dann bewirb dich gleich jetzt und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Karen Sawatzky freut sich auf deine Bewerbung und steht dir bei Rückfragen unter 0316/4002-4191 gerne zur Seite.

Kundenbetreuer (m/w/d) Vertriebsinnendienst KFZ- und Mobilien-Leasing

Company Description Are you ready to take on one of the most dynamic, challenging and rewarding roles in Global eCommerce? Join our Global Ecommerce Team as an International Amazon Key Account Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description GLOBAL AMAZON STRATEGY AND MARKET SUPPORT You'll be responsible for building a cohesive global strategy and driving best practice sharing across regions. You'll develop the Amazon Global strategy and deliver it through comprehensive frameworks, playbooks, and templates. You'll support local teams in shaping and executing their local strategies - from deal event promotional planning to Amazon advertising retail media strategies, as well as in-stock and operational excellence initiatives. Additionally, you'll drive cross-market collaboration by organizing regular business reviews, knowledge-sharing sessions, and training programs to ensure alignment and continuous improvement across all markets. LEAD PAN-EUROPEAN AMAZON NEGOTIATIONS You'll play a key role in shaping the foundation of Red Bull's partnership with Amazon. You'll develop and execute a unified negotiation framework under the mandate of local markets, aligning trade terms, promotional strategies, and compliance requirements across regions. You'll work closely with local Key Account Managers, as well as Finance, Legal, and Operations teams, to ensure a seamless negotiation process that prioritizes local market needs while balancing global objectives. You'll also drive efficiency by shortening negotiation cycles and harmonizing terms, ultimately delivering stronger, mutually beneficial outcomes for both Red Bull and Amazon. DRIVE OPERATIONAL EXCELLENCE You'll support local Key Account Management and Operations teams in identifying and resolving operational bottlenecks. You'll build and maintain dashboards to track trade terms, promotional calendars, and compliance metrics, ensuring visibility and alignment across markets. You'll launch targeted initiatives to reduce chargebacks, shortages, and penalties, setting clear improvement goals and monitoring progress. Additionally, you'll streamline processes to free up local KAMs' bandwidth, allowing them to focus on what matters most - driving growth and performance in their respective markets. DRIVE DEAL EVENTS AND PROMOTIONAL EFFECTIVENESS You'll lead the optimization of Amazon promotions to drive stronger ROI and accelerate sales growth. You'll design coordinated promotional strategies that maximize impact across multiple markets, ensuring alignment and efficiency. You'll collaborate closely with local teams to enhance retail media planning and execution, particularly during key Deal Events. By analyzing results and performance data, you'll identify opportunities for continuous optimization and future growth, ensuring every campaign delivers measurable value. BUILD RELATIONSHIPS AND GOVERNANCE You'll act as the trusted partner and central point of contact for Amazon, ensuring alignment and consistency across all markets. You'll build and maintain strong relationships with Amazon's key stakeholders, fostering trust and collaboration at a strategic level. You'll establish clear governance structures - defining roles, responsibilities, and approval processes - to enable smooth and efficient operations. Additionally, you'll serve as the voice of Red Bull's markets, escalating and resolving critical issues with Amazon to ensure both partnership success and operational excellence. Qualifications 5-8+ years in Amazon Vendor Management (1P) or eCommerce account management, ideally within FMCG University degree or comparable education Fluency in English, other languages are a plus Proven success in leading complex negotiations, shaping trade terms, and driving sales growth across multiple markets Deep expertise in Amazon's ecosystem - including Vendor Central, promotional mechanics, and retail media - plus strong understanding of eCommerce operations and compliance Strategic and analytical leader with the ability to align cross-functional teams, interpret data, and turn insights into action Excellent communicator and problem-solver, skilled at stakeholder management and navigating complexity to deliver results Additional Information As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International Amazon Manager

Company Description Are you passionate about artificial intelligence and love building products leveraging AI and automation to push our media world to the next level? Then this is your chance to become part of our team. We're looking for a talented AI product manager/engineer who wants to work in a state-of-the-art, ever evolving media environment empowering creatives to deliver extraordinary stories and experiences. This role is about turning ideas into working solutions that scale across the company. Red Bull Media House is an award-winning, globally distributed multi-platform media company on a mission to inspire with 'beyond the ordinary' stories - both direct-to-consumer and through partnerships. With a focus on sports, culture and lifestyle content, Red Bull Media House offers a wide range of premium media products across TV, mobile, digital, audio, and print. We, as Media Technology &amp; IT department, are responsible for all media technology within the Red Bull Media House. We operate over a hundred different applications and tools; from our self-developed media platform to one of the most technically advanced TV studios in Europe. Job Description APPLYING AI Your mission is to bridge the gap between cutting-edge AI capabilities and real-world applications in media. Collaborating closely with our users like creatives, editors, and content managers, you'll identify pain points and opportunities where AI can make a difference - whether it's automating repetitive tasks, enhancing workflows, or unlocking entirely new possibilities. By applying AI and automation, you'll help empower our teams to create extraordinary content and bring innovative ideas to life. PRODUCT MANGEMENT &amp; ENGINEERING As an AI Product Manager/Engineer, you'll transform ideas and prototypes into innovative, scalable, and secure products that deliver measurable value. You'll ensure that AI-driven solutions are robust, user-friendly, compliant and seamlessly integrated into our enterprise stack. With a product mindset and technical expertise, you'll focus on delivering solutions that set new standards in the media industry and empower our teams to achieve more. RESEARCH &amp; DEVELOPMENT As part of our dedicated research and development team, you'll drive innovation by exploring emerging AI technologies and identifying opportunities to disrupt or improve existing workflows. Through market research and experimentation, you'll develop proofs of concept to demonstrate new approaches. Collaborating with value-stream teams, you'll help scale these ideas into production-ready solutions, ensuring Red Bull Media House remains at the forefront of media innovation. TEAM &amp; CULTURE Within our department, culture is the foundation of everything we do. As an expert in the field of artificial intelligence, you'll thrive in a collaborative, innovative, and supportive environment where ideas are shared openly, and mistakes are seen as opportunities to learn and grow. You'll contribute to a culture of respect, curiosity, and creativity, working with a team that's passionate about pushing boundaries and delivering extraordinary results. Qualifications Experience in user research and talking to stakeholders to bridge the gap between the problem of a user and actual AI implementation options Proven experience in developing AI-powered solutions, from research to production-ready implementation. Strong foundation in modern AI/ML frameworks, patterns and tooling, especially in Generative AI, covering concepts like prompt engineering, RAG, LLM as a judge, fine-tuning, and so on. Familiarity with cloud platforms (preferrable AWS) and LLMOps &amp; MLOps pipelines for deploying and scaling AI solutions. Expertise in model optimization and evaluation techniques to build robust AI workflows. Solid skills in Python (or other relevant languages) and practical experience in applying modern software engineering patterns (like version control systems, merge requests, pair-/mob-programming, testing) Strong interest and basic knowledge about Agentic AI and agentic architectures Strong communication skills, able to explain technical solutions to non-technical audiences. Excellent problem-solving and analytical skills, with a proactive approach to challenges. Ability to work collaboratively with cross-functional teams. Ability to move fast in an environment where things are sometimes loosely defined and may have competing priorities or deadlines Enjoy owning the problems end-to-end, and are willing to pick up whatever knowledge you're missing to get the job done Affinity for media and broadcast domain is a plus Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is €2446 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

AI Product Manager/Engineer

Are you ready to take on one of the most dynamic, challenging and rewarding roles in Global eCommerce? Join our Global Ecommerce Team as an International Amazon Key Account Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>GLOBAL AMAZON STRATEGY AND MARKET SUPPORT You'll be responsible for building a cohesive global strategy and driving best practice sharing across regions. You'll develop the Amazon Global strategy and deliver it through comprehensive frameworks, playbooks, and templates. You'll support local teams in shaping and executing their local strategies - from deal event promotional planning to Amazon advertising retail media strategies, as well as in-stock and operational excellence initiatives. Additionally, you'll drive cross-market collaboration by organizing regular business reviews, knowledge-sharing sessions, and training programs to ensure alignment and continuous improvement across all markets.</li><li>LEAD PAN-EUROPEAN AMAZON NEGOTIATIONS You'll play a key role in shaping the foundation of Red Bull's partnership with Amazon. You'll develop and execute a unified negotiation framework under the mandate of local markets, aligning trade terms, promotional strategies, and compliance requirements across regions. You'll work closely with local Key Account Managers, as well as Finance, Legal, and Operations teams, to ensure a seamless negotiation process that prioritizes local market needs while balancing global objectives. You'll also drive efficiency by shortening negotiation cycles and harmonizing terms, ultimately delivering stronger, mutually beneficial outcomes for both Red Bull and Amazon.</li><li>DRIVE OPERATIONAL EXCELLENCE You'll support local Key Account Management and Operations teams in identifying and resolving operational bottlenecks. You'll build and maintain dashboards to track trade terms, promotional calendars, and compliance metrics, ensuring visibility and alignment across markets. You'll launch targeted initiatives to reduce chargebacks, shortages, and penalties, setting clear improvement goals and monitoring progress. Additionally, you'll streamline processes to free up local KAMs' bandwidth, allowing them to focus on what matters most - driving growth and performance in their respective markets.</li><li>DRIVE DEAL EVENTS AND PROMOTIONAL EFFECTIVENESS You'll lead the optimization of Amazon promotions to drive stronger ROI and accelerate sales growth. You'll design coordinated promotional strategies that maximize impact across multiple markets, ensuring alignment and efficiency. You'll collaborate closely with local teams to enhance retail media planning and execution, particularly during key Deal Events. By analyzing results and performance data, you'll identify opportunities for continuous optimization and future growth, ensuring every campaign delivers measurable value.</li><li>BUILD RELATIONSHIPS AND GOVERNANCE You'll act as the trusted partner and central point of contact for Amazon, ensuring alignment and consistency across all markets. You'll build and maintain strong relationships with Amazon's key stakeholders, fostering trust and collaboration at a strategic level. You'll establish clear governance structures - defining roles, responsibilities, and approval processes - to enable smooth and efficient operations. Additionally, you'll serve as the voice of Red Bull's markets, escalating and resolving critical issues with Amazon to ensure both partnership success and operational excellence.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>5-8+ years in Amazon Vendor Management (1P) or eCommerce account management, ideally within FMCG</li><li>University degree or comparable education</li><li>Fluency in English, other languages are a plus</li><li>Proven success in leading complex negotiations, shaping trade terms, and driving sales growth across multiple markets</li><li>Deep expertise in Amazon's ecosystem - including Vendor Central, promotional mechanics, and retail media - plus strong understanding of eCommerce operations and compliance</li><li>Strategic and analytical leader with the ability to align cross-functional teams, interpret data, and turn insights into action</li><li>Excellent communicator and problem-solver, skilled at stakeholder management and navigating complexity to deliver results</li></ul><ul><li>Travel 20-30%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

Wofür wir stehen: "We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients." Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End - mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen. Deine Aufgaben: Deine Mission: Du führst Kundenprojekte zur Transformation von Vertriebs- und Marketingorganisationen auf Executive Level. Dein Ziel: B2B-Unternehmen dabei unterstützen, Wachstum nachhaltig zu sichern - durch exzellente Go-to-Market-Strategien, klare Prozesse und den Einsatz der richtigen Technologien. <ul><li>Projektverantwortung: Du übernimmst die Leitung von Beratungs- oder Implementierungsprojekten in den Themen Sales Excellence, Revenue Operations und CRM-Implementierungen (Customer360)</li><li>Data &amp; Analytics: Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, identifizierst Trends und Muster und leitest daraus handlungsrelevante Insights ab.</li><li>Strategieentwicklung: Du entwickelst und implementierst Go-to-Market-Strategien, die die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden sicherstellt.</li><li>Executive Consulting: Als Challenger, Inspirationsquelle und Sparringspartner stellst du bestehende Denkweisen in Frage und bringst neue Perspektiven auf Augenhöhe mit dem Management ein.</li><li>Führung &amp; Coaching: Du führst Projektteams, entwickelst Consultants weiter, bist in der Lage crossfunktional mit anderen Expert:innen zu kollaborieren und behältst dabei das Big Picture im Auge.</li><li>Technologie &amp; Umsetzung: Du agierst an der Schnittstelle zwischen Strategie, Technologie (Salesforce, HubSpot, MarTech) und operativem Vertrieb.</li><li>Prozessoptimierung &amp; Operating Model: Du verstehst und optimierst Vertriebsprozesse und Vertriebsorganisationen im Kontext der digitalen Transformation.</li><li>Change-Management: Du begleitest unsere Kunden in Veränderungsprozessen und unterstützt die Umsetzung neuer Strukturen, Tools und Prozesse.</li><li>Thought Leadership: Du prägst Methoden, entwickelst Frameworks und treibst Innovation in unseren Projekten aktiv voran.</li></ul>Damit kannst Du punkten: <ul><li>Erfolg unserer Kunden im Mittelpunkt: Von der Idee bis zur Umsetzung verlierst du ihre Ziele nie aus den Augen.</li><li>Erfahrung: 5-7+ Jahre im Management Consulting oder IT Consulting - mit tiefem Verständnis für B2B-Geschäftsmodelle.</li><li>Führung &amp; Projekte: Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams sowie im Management komplexer Stakeholder-Strukturen.</li><li>Sales Excellence: Fundiertes Know-how in modernen Vertriebs- und Marketingansätzen wie ABM, Revenue Operations und AI-driven Sales.</li><li>Technologieaffinität: Du bewegst dich souverän zwischen IT (z. B. Datenmodelle) und Vertrieb (z. B. Abschlussquoten) und übersetzt zwischen beiden Welten.</li><li>Leadership: Mit Klarheit und Augenmaß führst du Teams und Kunden, forderst heraus, förderst gezielt und inspirierst durch dein Auftreten.</li></ul>Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: <ul><li>Deinen CV</li><li>Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst</li><li>Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin</li></ul>Warum wir? Wir bieten dir eine führende Rolle in der Transformation von B2B-Hidden-Champions. Du übernimmst Verantwortung für Großprojekte mit strategischem Impact und gestaltest die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei kombinierst du Beratung, Technologie und operative Exzellenz - immer nah an der Praxis und mit direktem Zugang zur Geschäftsführung. Gleichzeitig hast du die Chance, unser Beratungsportfolio aktiv weiterzuentwickeln und so den Kurs unseres Unternehmens mitzubestimmen. Und weil starke Verantwortung auch starke Rahmenbedingungen braucht, erwarten dich bei uns Benefits, die dir Flexibilität, Weiterentwicklung und Wertschätzung garantieren: <ul><li>T eamspirit pur: Kollegiale Teams mit echtem Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und einer guten Portion Humor.</li><li>Transparente Strukturen: Flache Hierarchien und eine gelebte Open-Door-Mentalität - Austausch auf Augenhöhe ist selbstverständlich.</li><li>Open Vacation Policy: Neben deinen gesetzlichen Urlaubstagen kannst du dir mit unserer "Above &amp; Beyond"-Regelung zusätzliche freie Tage gönnen.</li><li>Work from anywhere: Ob Home-Office oder temporär im Ausland - du entscheidest, wo du am produktivsten bist.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Großer Gleitzeitrahmen - du bestimmst deinen Rhythmus, mit Verlässlichkeit bei Kunden- und Teammeetings.</li><li>Modelle, die zu deinem Leben passen: Vollzeit oder Teilzeit, fix oder zeitlich begrenzt - wir finden gemeinsam die passende Lösung.</li><li>Top-Equipment: Premium-Hardware, die du weitgehend selbst auswählen kannst.</li><li>Spannende Projekte, innovativ, abwechslungsreich und mit steiler Lernkurve - bei uns gestaltest du echten Fortschritt mit.</li><li>Wachstum garantiert: Individuelles Weiterbildungsbudget für Workshops, Zertifizierungen oder Coachings.</li><li>Karrierepfade: Auch bei flachen Hierarchien sorgen klare Strukturen für deine Weiterentwicklung.</li><li>Mobility &amp; Events: Bis zu 365 € fürs Öffi- oder Deutschlandticket, regelmäßige Teamevents und Besuche von Messen &amp; Conventions.</li><li>Loft-Offices: Zentral gelegen, modern ausgestattet, kreativ - mit Raum für Austausch, Ideen und natürlich Snacks &amp; Drinks.</li><li>Rewards:Prämiensystem für deine persönlichen und unternehmerischen Erfolge. Bitte beachte noch fürs Wiener Büro: In Wien (aber nicht in Bregenz) sind wir an den KV Werbung und Marktkommunikation gebunden. Dieser umfasst eine Mindestvergütung von 3024,80 € brutto für diese Stelle. Dies entspricht aber nicht dem tatsächlichen Gehaltsangebot. Wie viel du tatsächlich verdienst, ist von deiner Erfahrung abhängig. Wir erstellen dir im Falle, dass du und wir zusammenarbeiten wollen, ein individuelles Angebot.</li></ul>Vorgesetzter Dein Lead ist Susann Herbrich , unsere Director Growth Consulting - klicke , um mehr über sie zu erfahren.

Manager - Vertriebsorganisation & Go-to-Market Transformation (m/w/d), Bregenz

Du hast Freude daran, Kunden direkt vor Ort zu beraten und ihnen mit durchdachten technischen Lösungen das passende System an die Hand zu geben? Dann könnte diese Herausforderung spannend für dich sein. Unser Kunde ist ein österreichisches Familienunternehmen mit fast 40 Jahren Erfahrung in der Elektrotechnik. Als Fachgroßhändler, eigener Hersteller und Projektant bietet das Unternehmen ein vielseitiges Sortiment von Kabelmanagement-Lösungen, Unterflur- und Officesysteme, Beleuchtung, Elektroheizungen sowie Doppel- und Hohlraumböden. Mit vier Standorten in Österreich sind sie flächendeckend präsent und verbinden regionale Nähe mit technischer Expertise. Aufgaben Als Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst bist du in ganz Salzburg unterwegs und verbringst die meiste Zeit direkt beim Kunden vor Ort. Dort bist du die zentrale Ansprechperson und gestaltest aktiv die Kundenbeziehungen. <ul><li>Du betreust und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter</li><li>Du gewinnst aktiv neue Kunden hinzu (sehr wenig Kaltakquise)</li><li>Du bist erste Ansprechperson bei Projekten, Ausschreibungen und Angeboten.</li><li>Du verkaufst unsere Produkte aktiv und überzeugst mit deinem technischen Verständnis.</li><li>Du identifizierst neue Projekte und verfolgst Angebote konsequent nach.</li><li>Du startest mit kleineren Kunden und übernimmst Schritt für Schritt die Verantwortung für Großkunden</li></ul>Qualifikation <ul><li>Du hast ein technisches Verständnis und Interesse an elektrotechnischen Themen oder kommst direkt aus der Elektrotechnik</li><li>Du bringst bereits Erfahrung im Vertriebsaußendienst mit oder hast Lust deine Karriere im Außendienst zu starten</li><li>Du arbeitest organisiert, selbstständig und zuverlässig.</li><li>Du trittst professionell und selbstbewusst auf und überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke.</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du bringst fließende Deutschkenntnisse mit</li><li>Du bringst die Reisebereitschaft im Außendienst in Salzburg mit &amp; die Bereitschaft in der Einarbeitungszeit ab und zu ins Büro zu kommen</li></ul>Benefits <ul><li>Monatliches Bruttomindestgehalt von 4.500€. Je nach Erfahrung und Qualifikation wird dir eine deutliche Überzahlung ermöglicht.</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung &amp; modernes Firmenhandy</li><li>4,5-Tage-Woche für mehr Work-Life-Balance</li><li>Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeit und eigenverantwortliche Planung im Außendienst</li><li>Individuelle Weiterbildung - wir investieren in deine Entwicklung mit maßgeschneiderten Trainings</li><li>Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen</li><li>Familiäre "Du"-Kultur mit flachen Hierarchien</li><li>Teamkultur: ein sportliches, geselliges Team, das gemeinsam Erfolge feiert</li><li>Moderne Arbeitsumgebung mit Firmenparkplatz, kostenloser Getränkeversorgung, Küche und komfortablen Pausen- &amp; Ruheräumen</li><li>Teamevents &amp; Betriebsausflüge für Zusammenhalt und Spaß abseits des Arbeitsalltags</li><li>Perspektive im Vertrieb: starte mit kleineren Kunden und wachse Schritt für Schritt in die Betreuung der Großkunden hinein</li><li>Attraktive Zusatzleistungen in Zukunft: ein Provisionsmodell ist bereits in Planung</li></ul>Das klingt genau nach dir? Dann schick uns deinen Lebenslauf zu und wir geben dir in einem ersten kurzen 5-10 minütigen Telefonat alle weiteren Informationen zu Unternehmen und Position.

1.052 Vertrieb / Verkauf Jobs