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Aufgaben <ul> <li>Sie gewährleisten eine reibungslose Warenannahme sowie die serviceorientierte Warenausgabe</li> <li>Sie füllen Regale, Paletten und Schütten nach vorgegebenem Konzept auf und pflegen diese für die Verkaufsfläche</li> <li>Des Weiteren kommissionieren Sie Waren für unsere Zusteller/innen</li> <li>An unsere Kund/innen geben Sie Waren aus und bieten Hilfeleistung beim Verladen</li> <li>Sie achten auf Sauberkeit und Sicherheit im Lager</li></ul>Profil <ul> <li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Lager, idealerweise im Handel, sammeln</li> <li>Sie sind flexibel, belastbar sowie zuverlässig und können rasch auf Anforderungen reagieren</li> <li>Kundenkontakt bereitet Ihnen Freude und Sie bringen Freundlichkeit und angenehmes Auftreten mit</li> <li>Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen Sie aktiv dazu bei</li></ul>Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten <ul> <li>Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander</li> <li>Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region</li> <li>Wir unterstützen Weiterbildung, innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt</li> <li>Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits)</li> <li>Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.195,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird</li></ul>Job Infos Location: Pasching MediaMarkt Pasching PlusCity Department: Markt - Logistik &amp; Logistik-Center Entrylevel: Berufserfahrene Type of Employement: Vollzeit Working Hours: 38,50 Persona: Job Requisition Store Employee Recruiter: Mag. Strack Maximilian Recruiter: Ramona Kroiß Bereit für einen Job im besten Team? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Aus- und Weiterbildung Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Feiern &amp; Geschenke Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Mitarbeiter/in Lager (Vollzeit) (m/w/x)

Was wir bieten <ul><li>Sehr gute Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden Ihnen geboten</li><li>Es erwarten Sie interessante und vielseitige Aufgaben in einem offenen und kollegialen Betriebsklima</li><li>Durch einen guten Standort ist eine Erreichbarkeit sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem PKW gegeben</li><li>Freuen Sie sich auf viele weitere zahlreiche Benefits, Vergünstigungen und Vorteile </li></ul>Sie haben bereits Berufserfahrung im Optikbereich sammeln können und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir die richtige Stelle für Sie! Unser Kunde ist einer der größte traditionelle Optiker in Österreich und ist in allen Bundesländern vertreten. Das moderne Familienunternehmen vereint damit Altbewährtes mit innovativen, zukunftsorientierten Lösungen auf höchstem Niveau. Ab sofort suchen wir für unseren Kunden zum ehestmöglichen Eintritt einen zuverlässigen Hörakustiker (m/w/d) mit Sitz in Linz, Pasching, Steyr oder Perg. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Idealerweise begeistern Sie die Kunden (m/w/d) mit deiner hervorragenden Beratung und einem professionellen Service</li><li>Der Verkauf und die Anpassung von Hörgeräten und Zubehör wird von Ihnen eigenständig durchgeführt</li><li>Allgemeine Wartungsarbeiten und Servicetätigkeiten runden Ihre Aufgaben ab</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehrausbildung als Hörgeräteakustiker und können Berufserfahrung aus dem Bereich vorweisen</li><li>Kundenfreundlichkeit, eine vorausschauende und selbständige Arbeitsweise und eine starke Serviceorientierung zeichnet Sie aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift wird vorausgesetzt</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Referenznummer a0tbI00000HSGODQA5

Hörakustiker (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Sehr gute Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden Ihnen geboten</li><li>Es erwarten Sie interessante und vielseitige Aufgaben in einem offenen und kollegialen Betriebsklima</li><li>Durch einen guten Standort ist eine Erreichbarkeit sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem PKW gegeben</li><li>Freuen Sie sich auf viele weitere zahlreiche Benefits, Vergünstigungen und Vorteile</li></ul>Sie haben bereits Berufserfahrung im Optikbereich sammeln können und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir die richtige Stelle für Sie! Unser Kunde ist einer der größte traditionelle Optiker in Österreich und ist in allen Bundesländern vertreten. Das moderne Familienunternehmen vereint damit altbewährtes mit innovativen, zukunftsorientierten Lösungen auf höchstem Niveau. Ab sofort suchen wir für unseren Kunden zum ehestmöglichen Eintritt einen zuverlässigen Augenoptiker (m/w/d) mit Sitz in Linz, Pasching, Steyr oder Perg. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Bedarfsorientierte Kontaktlinsenanpassungen zählen zu Ihren Aufgaben</li><li>Refraktionen mit modernsten Geräten werden von Ihnen eigenständig durchgeführt</li><li>Erledigungen und Servicetätigkeiten wie z.B. Brillenanpassungen in unseren filialeigenen Werkstätten runden Ihre Aufgaben ab</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehrausbildung als Augenoptiker</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus</li><li>Eine vorausschauende, genaue und selbstständige Arbeitsweise zählt zu Ihren Stärken</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Referenznummer a0tbI00000HS6f5QAD

Augenoptiker (m/w/d)

#LI-DNP Das sind wir Du stehst gerne an der Spitze! Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Tatendrang sind Motivator für dich, um deine Ziele erreichen zu können. Dann bist du bei uns genau richtig! Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Standortleiter*in (w/m/d) bist du dafür verantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern. Benefits <ul> <li>faire Bezahlung je nach Qualifikation, mindestens jedoch 3.512,85 Euro Bruttomonatsgehalt all-in</li> <li>einen krisensicheren Job in deiner Nähe</li> <li>steuerfreie Essensbons 400 Euro p.a.</li> <li>gratis Bankkonto, gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr</li></ul>Aufgaben <ul> <li>Du verantwortest die operative Führung deines Zustellstandortes mit ca. 40 Mitarbeiter*innen</li> <li>Du führst dein Team vor Ort und bist die richtige Ansprechperson für das Thema Weiterbildung</li> <li>Du koordinierst die Personalplanung</li> <li>Du übernimmst die Kostenverantwortung deines Standortes</li></ul>Qualifikation <ul> <li>kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl</li> <li>mehrere Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion</li> <li>Freude an der Führung und an der Verantwortung für deinen Standort </li> <li>Fähigkeit zur Weiterentwicklung eines Teams </li> <li>Führerschein B</li></ul>Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen. Deine Recruiterin Sheida Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Standortleiter*in (w/m/d) 4720 Pötting

Das sind wir Die Österreichische Post AG ist Österreichs führender Logistik- und Postdienstleister, der kontinuierlich Innovation und Nachhaltigkeit in den Vordergrund stellt. Wir bieten dir die einzigartige Gelegenheit, dich in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Bist du hochmotiviert und liebst komplexe Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Assistenz der Bereichtsleitung (w/m/d) trägst du aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei und wirst Teil eines großen, unterstützenden Netzwerks. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Logistikbranche. Benefits <ul> <li>faire Bezahlung mit 2.017,79 Euro Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit</li></ul><ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung</li> <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigte Urlaubsangebote und ein Gratis Bank99 Mitarbeiterkonto</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz und loyales Miteinander bei Österreichs führendem Logistik- und Postdienstleister</li></ul>Aufgaben <ul> <li>Du bist die erste Ansprechperson für administrative Belange</li> <li>Du unterstützt die Bereichsleitung bei der täglichen Arbeit</li> <li>Du kümmerst dich um Reports und deren Auswertung</li> <li>Du pflegst und wertest verschiedene Datenbanken und Übersichten aus</li></ul>Qualifikation <ul> <li>Du verfügst über einen erfolgreichen Abschluss deiner Schulausbildung</li> <li>Du bringst fundierte Erfahrungen in der Assistenz mit (Logistikbereich von Vorteil)</li> <li>Du besitzt solide Kenntnisse in MS Office, sowie gute Deutschkenntnisse</li> <li>Du arbeitest gerne im Team und bringst Teamgeist mit</li> <li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B</li></ul>Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! Deine Recruiterin Sheida Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Assistenz Bereichsleitung (w/m/d) Distribution 4511 Allhaming/Mitte

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Du willst Verantwortung übernehmen und Kundenwünsche verwirklichen? Als Filialleiter bei SIXT führst Du Dein Team, managst den Fuhrpark und sorgst für erstklassige Qualität. Nutze Deine Vertriebserfahrung und Führungskompetenzen, um Deine Filiale zum Erfolg zu führen. Freu Dich auf attraktive Boni, einen Firmenwagen und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem monatlichen Gehalt ab 3500 € (Basis Vollzeit) plus Bonus! DEINE ROLLE BEI SIXT <ul><li>Du lässt die Mobilitätswünsche unserer Kunden wahr werden, denn Dein Fuhrparkmanagement ist on point; Beschwerdemanagement fällt Dir durch Deinen kühlen Kopf und Deine Lösungsorientierung leicht</li><li>Du bist verantwortlich für die operative Führung, Entwicklung, Motivation und das Onboarding Deines Teams</li><li>Du brennst dafür mit diversen KPIs zu jonglieren und die optimalen Maßnahmen abzuleiten, denn die Verantwortung für den Umsatz Deiner Station treibt Dich an, Deine Stationsziele zu toppen</li><li>Du kümmerst Dich um die Warendisposition, Nachbestellungen, Rechnungsverarbeitung und arbeitest eng mit den Dienstleistern zusammen; durch Deine Sorgfältigkeit bleiben die Kosten immer im Rahmen</li><li>Du behältst den Überblick über Deine Station und sorgst dafür, dass die Premium-Qualität und reibungslose Prozesse stets gewährleistet sind</li></ul>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN <ul><li>Ausbildung und Erfahrung Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung/Studium und bringst bereits Berufs- und Führungserfahrung in vertriebsbezogenen Positionen mit, idealerweise in uns nahestehenden Dienstleistungsbranchen (z.B. als Store Manager / Standortleiter / Vertriebsleiter / Location Manager)</li><li>Vertriebskompetenz Du bist stark vertriebsorientiert und hast Spaß am Kundenkontakt</li><li>Organisation und Führung Du organisierst gerne, bist empathisch und weißt, wie man Mitarbeiter richtig führt und motiviert</li><li>Sprachkenntnisse und Leidenschaft Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und sehr gutes Englisch, begeisterst Dich zudem für Autos und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li></ul>WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>Exklusive Mitarbeiter-Benefits Du genießt erstklassige Konditionen für SIXT rent, share, ride und SIXT+, sowie Partner-Rabatte für Reisen, Beauty, Kleidung und weitere Vergünstigungen</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre Du arbeitest mit tollen Kollegen in einem unterstützenden und freundlichen Umfeld</li><li>Zusätzlicher Urlaub &amp; Firmenwagen Feiere Deinen Geburtstag mit einem zusätzlichen Urlaubstag und freue Dich alle 6 Monate auf einen neuen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung Du profitierst von ständigem Austausch mit Mentoren, intensiven Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch Verkaufstrainer, um Deine Karriere voranzubringen</li><li>DiverSIXTy-Kultur Erlebe unsere Unternehmenskultur der Akzeptanz, Wertschätzung und des Respekts für alle</li></ul>Qualifikationen Zusätzliche Informationen Dein Arbeitsbereich: Als Mobilitätsdienstleister ist unser Bereich Branches &amp; Operations die Kontaktstelle zu unseren Kunden: ob telefonisch, per App oder in den SIXT Filialen. Das bedeutet: Premiumservice direkt am Kunden, Beratung und Verkauf im Austausch und Verantwortung für den Vermietprozess unserer Premium-Flotte. Als Teil des Teams ist es einfacher, unsere Produkte zu erklären, die beste Lösung für den Kunden zu finden und das Tagesgeschäft zu steuern. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Senior Branch Manager (m/w/d) - Autovermietung

Was wir bieten <ul><li>Es werden Ihnen flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen in einem familiären Umfeld geboten</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Form von 4-Tage-Woche (Mo-Do) warten auf Sie</li><li>Individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung</li><li>Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und Loyalität</li><li>Profitieren Sie von einer Erhöhung des Einkommens durch den Erhalt von Taggeldern / Diäten</li></ul>Sie suchen eine neue Herausforderung im technischen Bereich und möchten in einem wachsenden Familienunternehmen arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt auf diese Stelle und werden Sie Teil eines freundlichen und dynamischen Teams! Zur Verstärkung suchen wir für unseren Kunden für den Standort in Linz ab sofort einen Anlagen- &amp; Inbetriebnahmetechniker (m/w/d) weltweit. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Selbstständige Montage und Inbetriebnahme von modernen manuellen Hebeanlagen und Kransystemen beim Kunden (weltweit)</li><li>Ebenso werden Stahlbaukomponenten nach Planvorgabe von Ihnen montiert</li><li>Vielfältige Tätigkeiten in den Bereichen Maschinenbau, Pneumatik und Elektronik</li><li>Der elektrischer Anschluss des Schaltschranks nach Schaltplan wird eigenständig von Ihnen durchgeführt</li><li>Die Inbetriebnahme der Anlage sowie Einschulung des Kunden runden Ihre Aufgaben ab</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau und Mechatronik</li><li>Die Reisebereitschaft für Montagen und Inbetriebnahmen muss zu 100% gegeben sein</li><li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift</li><li>Für diese Position ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Zuverlässigkeit und eine genaue Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken</li></ul>Unser Kunde bietet ein Monatsbruttogehalt ab € 3.300,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung in einem innovativen Unternehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an ... Referenznummer a0tbI00000HPWsjQAH

Anlagen- & Inbetriebnahmetechniker (m/w/d) weltweit

Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Sie unterstützen bei flexibler Arbeitszeit unser Team bei der Betreuung der globalen Recruiting-Software. <ul> <li> Unterstützung im User Helpdesk für unsere internationalen und nationalen Anwender:innen </li> <li> Analyse und Behebung von Systemfehlern </li> <li> Mitarbeit an Weiterentwicklungen und technischen Anpassungen der Recruitingsoftware </li> <li> Aktive Mitarbeit in Projekten rund um HR-Systeme </li> <li> Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen (Deutsch &amp; Englisch) </li> <li> Erstellung von E-Learnings und Guides zur Unterstützung von Anwender:innen </li> <li> Betreuung und Verwaltung von MS Teams-Kanälen </li> </ul>Ihr Profil Ihr Profil Ihr Profil Sie bringen eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt mit und interessieren sich für HR-Prozesse. Außerdem zeichnen Sie sich aus durch: <ul> <li> Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch </li> <li> Freude an Teamarbeit, Serviceorientierung und interkultureller Zusammenarbeit </li> <li> Bereitschaft, sich in neue Systeme und Themen einzuarbeiten </li> </ul>Das bieten wir Das bieten wir Das bieten wir Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 2.461,58 brutto (14 mal p.a.) auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle üblicherweise im Bereich von € 2.800,00 bis € 3.100,00 brutto pro Monat. Stundenausmaß: 20 Wochenstunden voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld : Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien. Dass die voestalpine heute ein führender Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.600 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li> Aus-und Weiterbildung</li> <li> Barrierefreier Arbeitsplatz</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> Flexible Arbeitszeiten</li> <li> Gesunde Ernährung</li> <li> Gesundheitsmaßnahmen</li> <li> Gute Verkehrsanbindung</li> <li> Home-Office</li> <li> Kantine</li> <li> Kinderbetreuung</li> <li> Mitarbeiter:innenevents</li> <li> Mitarbeiter:innenprämien</li> <li> Mitarbeiter:innenvergünstigungen</li> <li> Mitarbeiterbeteiligung</li> <li> Parkplatz</li> <li> Sport- und Fitnessangebote</li> </ul>Aus-und Weiterbildung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Betriebliche Altersvorsorge; Flexible Arbeitszeiten; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Kantine; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Parkplatz; Sport- und Fitnessangebote Video Video Video Das sind wir Das sind wir Das sind wir Die voestalpine HR Services GmbH, ein Unternehmen des voestalpine Konzerns, versteht sich als ganzheitlicher Anbieter von Personaldienstleistungen über die gesamte Kette des Personalmanagements (Recruiting, Administration und Personalabrechnung, Reisemanagement, Personalsysteme sowie Learning &amp; Digital Solutions). Unsere Kund:innen sind Gesellschaften des voestalpine Konzerns in Österreich. Die Abteilung Recruiting besteht aus ca. 25 Mitarbeiter:innen und setzt sich aus den Bereichen Recruiting, Active Sourcing, Academic Work &amp; Internship, HR-Marketing und der Anwendungsbetreuung unserer Bewerbungsmanagementsoftware zusammen. Unser Team im sogenannten FABIS Support besteht mit Ihnen aus drei Personen. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter <a href="https://www.voestalpine.com/hr-services/de/" target="_blank">https://www.voestalpine.com/hr-services/de/</a> Kontakt &amp; Bewerbung Kontakt &amp; Bewerbung Kontakt &amp; Bewerbung Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich " FAQs zur Bewerbung ". Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen. Ansprechperson: Anja Wolkerstorfer +43 50304 15 3828 Fachbereich: Mario Rührnößl +43 50304 15 4107 Auszeichnungen Auszeichnungen Auszeichnungen

IT-Support-Mitarbeiter:in für Recruitingsoftware (Teilzeit)

Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: ab 30 Stunden Deine Aufgaben <ul> <li>Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen</li> <li>Identifikation von globalen sowie regionalen Trends und Entwicklungen im Getränkemarkt zur Ableitung relevanter Maßnahmen </li> <li>Auswertung und Analyse von internen und externen Datenquellen zu Konsumenten, Markt, Marken und Medien </li> <li>Evaluierung der Kategorie- und Markenperformance zur Identifikation von Chancen und Risiken und Ableitung gezielter Maßnahmen</li> <li>Bereitstellung entscheidungsrelevanter Insights auf Basis von Analysen externer und interner Datenquellen zur Unterstützung der strategischen Zielerreichung und Ableitung relevanter Maßnahmen</li> <li>Gesamtverantwortung für externe Marktdaten wie Nielsen, GFK, Focus: Hauptansprechpartner für externe Partner, Koordination von Daten- und Systemadaptionen, Organisation von Trainings und Präsentationen, linienübergreifende Abstimmungen</li> <li>Gestaltung, Erstellung und Adaption von relevanten Berichten / Dashboards zur internen Erfolgs- und Zielkontrolle z.B. Managementberichte</li> <li>Ausarbeitung von individuellen Sonderauswertungen für Stakeholder und Ableitung konkreter Empfehlungen</li> <li>Gesamtmarktstatistik (Biermarktmodell) nach Segmenten, Linien, und Marktanteilsentwicklungen, Ausstoß-/Exportstatistik</li> <li>Erstellung/Wartung Getränkemarktmodell nach Getränkesegmenten, Marktanteilsentwicklungen, Potentialanalysen, Trendanalysen</li> <li>Aufzeigen von Entwicklungen in den unterschiedlichsten Getränkekategorien ("Market Sizing") unter Anwendung von lokalen und globalen Datenquellen wie Global Data, Statista, IWSR</li> <li>Generierung von relevanten Insights zur strategischen Zielerreichung und Ableitung relevanter Maßnahmen für Managementpräsentationen </li> <li>Stärkung der marketinginternen sowie bereichsübergreifenden Zusammenarbeit </li> <li>Teilnahme an abteilungsübergreifenden Unternehmensprojekten</li></ul> Unsere Anforderungen <ul> <li>Abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, Volkswirtschaft, Marketing, Controlling, Informatik, Sozialwissenschaften oder in einer verwandten Disziplin </li> <li>Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, Business Development, Controlling oder in der Marktforschung sowie Datenanalyse </li> <li>Erfahrung im Umgang mit Analyse-Tools wie Nielsen Discover, Power BI oder ähnlichen Anwendungen von Vorteil</li> <li>Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Trademarketing, Business Excellence und Revenue Management </li> <li>Erfahrung in der Abwicklung von qualitativen und quantitativen Marktforschungsmethoden von Vorteil</li> <li>Freude im Umgang mit Daten und Analysen (z.B. GFK, Nielsen, Focus) </li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, präzise Arbeitsweise, hohes Ausmaß an Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten </li> <li>Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>Fähigkeit, komplexe Daten zu analysieren und in umsetzbare Insights umzuwandeln </li> <li>Englischkenntnisse auf Business-Niveau, versierter Umgang mit xls und ppt</li></ul>Unser Angebot <ul> <li>Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen</li> <li>Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur </li> <li>Bier: vergünstigte Getränke &amp; anlassbezogen gratis Bier für zuhause </li> <li>Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets</li> <li>Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung</li> <li>Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.</li> <li>Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) </li></ul>Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich jetzt über unsere Karriereseite brauunion.at/karriere. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.892,79 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

Market Research & Analytics Specialist (w/m/d)

Was wir bieten <ul><li>Unser Kunde bietet Ihnen eine sichere und abwechslungsreiche Beschäftigung</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem jungen und wachsenden Team ist Ihnen sicher</li><li>Freuen Sie sich auf Ihr eigenes Firmenfahrzeug (inkl. Privatnutzung)</li><li>Tolle Firmenausflüge (zb. 3Tage Jesolo) und gemeinsame Firmenaktivitäten werden Ihnen geboten</li><li>Profitieren Sie von Taggeld und Montagezulagen für Ihre Außendiensttätigkeiten</li></ul>Ihr Fachwissen und Begeisterung für Elektrotechnik möchten Sie gerne in Ihrem täglichen Arbeitsumfeld einsetzen. Sie haben Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen und möchten Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen, dann ist diese Stelle genau richtig für Sie. Unser Kunde in Linz sucht zum sofortigen Eintritt einen Elektro- und Gebäudetechniker (m/w/d). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Die Installation von Anlagen auf dem Gebiet der Elektrotechnik sowie allgemeine Servicetätigkeiten zählen zu Ihren Hauptaufgaben</li><li>Ebenso sind Sie für die Störungsbehebung &amp; Wartung verantwortlich, vorwiegend im industriellen Bereich</li><li>Die Überwachung und die Programmierung von Steuerungen werden von Ihnen selbständig durchgeführt</li><li>Sie sind dafür zuständig, ein kompetenter und technisch versierter Ansprechpartner für Ihre Kunden zu sein</li><li>Vorwiegende Außendienst-Tätigkeiten im Raum Oberösterreich runden Ihren Aufgaben ab</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre oder HTL) und können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen</li><li>Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Elektroinstallationen wären wünschenswert</li><li>Ihre Bereitschaft zu Montageinsätzen und Überstunden ist gegeben</li><li>Führerschein der Fahrzeugklasse "B" und Deutsch in Wort und Schrift sind für diese Stelle Voraussetzung</li><li>Teamgeist, Genauigkeit, Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick sowie ein hohes technisches Verständnis zählen zu Ihren Stärken</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.800,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000HPp7IQAT

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