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Allgemeines: Ein Job in der Gastronomie, und jeden Tag am Abend frei? INTERSPAR präsentiert dir vielfältige und spannende Jobs auf dem Silbertablett. Ob als Restaurantleiter:in, Koch oder Köchin, Küchenchef:in, Fachpersonal für Systemgastronomie oder Servicekraft: hier findest du Jobs, die ganz nach deinem Geschmack sind. Appetit auf mehr bekommen? Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Fachliche Führung der Küchenmitarbeiter:innen </li> <li> Stellvertretung des Restaurantleiters in allen Belangen </li> <li> Einhaltung der HACCP Richtlinien </li> <li> Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen </li> <li> Bestellung aller Produkte wie Getränke, Gemüse, Fleisch &amp; Fisch sowie Trockensortiment </li> <li> Kontrolle des Wareneingangs </li> <li> Aktive Mitarbeit in allen Küchen-Bereichen </li> <li> Ausbildung der Lehrlinge </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Kochen ist deine Leidenschaft und du bist routiniert in den unterschiedlichsten Bereichen der Küche </li> <li> Du verfügst über die Fähigkeit in deiner Küche den Überblick zu behalten </li> <li> Im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen ist Dir sowohl in der Küche als auch bereichsübergreifend im Service eine Herzensangelegenheit </li> <li> Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus und wird durch deine positive sowie gepflegte Ausstrahlung ergänzt </li> <li> Ein respektvoller und herzlicher Umgang mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen fällt dir leicht und ist für dich selbstverständlich </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Ein spannendes Aufgabengebiet bei einem der größten Gastronomie-Betriebe Österreichs. </li> <li> Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens. </li> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.263,- Euro brutto/Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Küchenchef:in/Stellv. Restaurantleiter:in für Vollzeit

Was wir bieten <ul><li>Leistungsorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit mit einer langfristigen Perspektive</li><li>Attraktiver, moderner sowie gut erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Hybrides Arbeitsmodell</li><li>Ein engagiertes und kollegiales Team</li></ul>Trenkwalder - Wir begleiten Karrieren seit 1985 Seit 35 Jahren steht Trenkwalder in Europa für innovative Personallösungen und verlässliche Partnerschaften mit Unternehmen und Mitarbeitern (m/w/d) und darauf sind wir stolz. Mit Leidenschaft, großer Freude an der Arbeit und einem dynamischen sowie engagierten Team bringen wir die Personaldienstleistungsbranche auf das nächste Level. Wir suchen ab sofort, zur Verstärkung unseres engagierten Business Process Outsourcing Teams, eine/n BPO Manager (m/w/d). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Aktive Ansprache von potenziellen Kunden sowie Vorstellung unserer Outsourcing-Dienstleistungen</li><li>Identifizierung und Qualifizierung von neuen Kundenleads und Entwicklung einer nachhaltigen Kundenpipeline</li><li>Unterstützung unseres Sales-Teams bei der Betreuung und Pflege unserer Bestandskunden</li><li>Analyse der Kundenanforderungen und enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln</li><li>Vorbereitung und Nachverfolgung von Angeboten und Präsentationen für potenzielle Kunden</li><li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Meetings und Kundenterminen</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Projektmanagement oder Kundenbetreuung, idealerweise im Outsourcing- oder Dienstleistungssektor</li><li>Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse in CRM-Systemen und MS Office sind von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.300,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Referenznummer a0tbI00000KL1vGQAT

BPO Manager (m/w/d)

About Us Lomography is a globally active organization dedicated to experimental and creative analogue photography. Originally established in 1992 by a group of offbeat students as an arts movement, but fuelled by fiery passion and burning curiosity, the Lomographic Society soon grew into an international venture. Our snapshots are characterized by vibrant colours, surprise effects and pure spontaneity. We have over a million creative members across the world and invite you to let loose, ignite your inspiration and to catapult your shots around the globe through our online platform. Whether you're a complete novice or a seasoned pro, everyone can harness the photographic power to create something incredible. Don't think - just shoot! Responsibilities <ul><li>Develop strong partnerships and strategies with our B2B network and look to increase their sales volumes year-on-year</li><li>Research, pitch and manage new potential accounts ranging from independent photo stores, museums, concept stores, department stores, art galleries, bookstores, gift shops,..</li><li>Manage the portfolio of B2B customers, from outreach to acquisition, negotiation, contractual review, deliveries and after-sales</li><li>Process customer orders in collaboration with logistics &amp; finance teams</li><li>Find new business opportunities including customized product projects for key partners in the lifestyle, luxury, hospitality, institutional and other industries</li><li>Represent Lomography at key strategic events such as trade shows and meet-ups</li><li>Ensure our product displays are eye-catching and situated in prominent positions within our partner stores, following our brand guidelines to maintain consistency</li><li>Report on your results for your markets and share your learnings with teammates</li><li>Work closely with the marketing team to deliver marketing projects and events in our retail store network</li></ul>Your Profile <ul><li>A study major or experience in business or sales &amp; marketing is of advantage.</li><li>Experience in sales</li><li>Computer skills including Excel, Word, PowerPoint</li><li>Fluent in English (written and spoken), other languages such as German, Italian, Dutch, Polish or a Scandinavian language are a plus</li><li>Interested in working in a multicultural, international company/environment.</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Creative and willing to think outside the box</li><li>Strong work ethic, extremely well organized and concise</li><li>An interest in/knowledge of analogue photography!</li></ul>What We Offer <ul><li>The opportunity to contribute to the Lomography legacy and to interact with a large community of creative individuals.</li><li>Test all the Lomography gear you ever dreamt of and more!</li><li>Be part of a young, international team who loves to occasionally hang out after work.</li><li>We always work on interesting new projects, so there's never a dull moment!</li><li>A lomographic welcome package &amp; employee discounts.</li></ul>Employment <ul><li>Full-time.</li><li>Starting date: as soon as possible</li><li>The minimum gross salary for this position is 14 × € 2,195 gross a year, including social benefits, plus employee benefit fund deposits. Depending on qualifications and experience, overpayment is of course possible.</li></ul>Please note that this job requires EU-citizenship (mind transitional provisions), citizenship in the European Economic Area, Swiss citizenship, or a standing access to the Austrian labour market and make sure to include the relevant information in your application! Please apply with a click below or send an email (including your CV) to <a href="mailto:job.e9w3e@lomography.recruitee.com" target="_blank">job.e9w3e@lomography.recruitee.com</a> and please wait to be contacted by us.

Wholesale & Retail Partnerships Manager - EU & Rest of World

At Johnson &amp; Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at <a href="https://www.jnj.com" target="_blank">https://www.jnj.com</a> Job Function: Pharmaceutical Sales Job Sub Function: Sales - Immunology (Commission) Job Category: Business Enablement/Support All Job Posting Locations: Wien, Austria Job Description: Job Description Wir sind Johnson &amp; Johnson Innovative Medicine! Über uns: J&amp;J ist der Top-Player in der Immunologie. Unsere wirkungsvollen Biologika sind unverzichtbare Arzneimittel in der Behandlung von chronisch entzündlichen Erkrankungen. Unsere Produktpipeline ist prall gefüllt mit innovativen Lösungen für die Zukunft! Bei Johnson &amp; Johnson Innovative Medicine Österreich arbeiten wir alle gemeinsam für dieses große Ziel. Wir finden neue Wege, um Medikamente zu entwickeln und sie allen Menschen zur Verfügung zu stellen, die sie brauchen. Eine spannende Aufgabe, die wir mit Leidenschaft verfolgen. Das Schöne ist, dass wir dabei in unserem Team auch noch Spaß haben. Bei uns gelten offener Dialog und gegenseitige Wertschätzung mehr als Hierarchien. Deine Aufgaben: Wir suchen für die Position des Key Account Managers in Westösterreich (T/V) für 30-38 Wochenstunden eine erfahrene Mitarbeiterin / einen erfahrenen Mitarbeiter. Du bist ein wahres Talent im Aufbau und in der Pflege von Partnerschaften mit Ärzten und Ärztinnen, sowohl in Kliniken als auch im niedergelassenen Bereich. Idealerweise bringst Du ein bestehendes Netzwerk an Gastroenterolog:innen mit und hast fundierte Kenntnisse in der Immunologie. Dein Profil: - Du hast Erfahrung im Key Account Management und ein Gespür für die Bedürfnisse Deiner Kunden und Kundinnen. - Du bist versiert in der Erstellung von Key Account-Plänen. - Du verstehst Compliance-, CRM- und Event Management als Teil Deiner täglichen Aufgaben. - Du bist kompetent im Umgang mit digitalen Kommunikationsformaten und im Omni-Channel-Marketing und hast gute IT-Kenntnisse - Du bringst eine ausgeprägte Selbstmotivation und Selbstmanagement mit - Du arbeitest gerne cross-funktional und bereicherst unser Team mit Deinem Wissen und Deiner selbstmotivierten Arbeitsweise. - Du kommunizierst wissenschaftliche Inhalte mit Leidenschaft und Überzeugung und organisierst gerne Kundenevents. Was bieten wir: Dich erwartet ein gut eingespieltes und erfahrenes Team, das Individualität sehr schätzt. Auch in intensiven Zeiten verlieren wir nie den Humor und lachen gerne zusammen. Dazu hast Du alle Benefits der Nr. 1 im österreichischen Gesundheitsmarkt. Wenn Du Lust hast, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden und gemeinsam mit uns die Zukunft der Immunologie zu gestalten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für diese Position bieten wir Dir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 61.000 (zzgl. variablen Anteilen und Benefits). Die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung, ist gegeben. 👉 **Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!** 😊

Key Account Manager GASTRO Immunologie Gebiet WEST (Vorarlberg/Tirol)

<h1>Teamleitung Kundendienst</h1><a>ab EUR 46.000,- p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107400&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>WeiterbildungSicherheit und StabilitätFlexible ArbeitszeitenTeameventsKurze EntscheidungswegeUnser Kunde ist Teil eines europaweit führenden Distributionsnetzwerkes mit Sitz im Süden von Wien. 
 Zur Verstärkung des Customer Services suchen wir eine verlässliche, engagierte und teamfähige Persönlichkeit als Teamleitung für 38,5h!<h3>Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Führung des Customer Service Teams </li> 
 <li>Analyse und Verbesserung bestehender Prozesse entlang der Customer Journey </li> 
 <li>Schnittstelle zwischen Kund:innen, internen Abteilungen und externen Partner:innen </li> 
 <li>Monitoring relevanter KPIs sowie Erstellung von Reports und Ableitung von Verbesserungspotentialen </li> 
 <li>Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft </li> 
 <li>Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li> 
</ul> 
<h3>Profil: </h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Customer Service </li> 
 <li>Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Teams oder Stellvertreterpositionen</li> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen </li> 
 <li>Hoch ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li> 
 <li>Organisationstalent mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise </li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil </li> 
</ul> 
<h3>Das können Sie erwarten: </h3> 
<ul> 
 <li>Sichere Zukunftsaussichten in einer spannenden und vielseitigen Position bei einem verlässlichen und stabilen Arbeitgeber </li> 
 <li>Motiviertes Arbeitsumfeld mit guter Atmosphäre, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen </li> 
 <li>Flexible Arbeitsgestaltung </li> 
 <li>Mitarbeiterevents, Teambuilding und Unternehmensveranstaltung </li> 
 <li>Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungsangebote und persönliche Förderung </li> 
 <li>Das tatsächliche Gehalt liegt über dem kollektivvertraglichen Mindestentgelt von EUR 3.254,- brutto/Monat und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung</li> 
</ul> 
 Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position in einem rennomierten Unternehmen haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;400 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107400&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Thomas Bauer, T: +43 676 922 5464 
 @:<a href="mailto:bewerbung.tbauer@isg.com" target="_blank">bewerbung.tbauer@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Teamleitung Kundendienst

Als Dein Partner for Talent verbinden wir Dich nicht nur mit spannenden Möglichkeiten, sondern begleiten Dich auch dabei, Deinen Platz zu finden, an dem Deine Stärken glänzen und Deine Einzigartigkeit zählt.Für meinen Kunden - ein international erfolgreiches Unternehmen mit einem hochwertigen Produktportfolio - suche ich eine:n erfahrene:n IT-Infrastruktur-Architekten:in mit Fokus auf Netzwerkdesign, Cloud-Hosting (Azure) und Fortinet-Technologien.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du planst, implementierst und verwaltest internationale Server- und Netzwerkinfrastrukturen - mit Schwerpunkt auf Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit.</li><li>Du leitest die Modernisierung der IT-Infrastruktur und unterstützt aktiv Cloud-Migrationsprojekte in Europa, UK oder Nordamerika.</li><li>Du bringst Fachkenntnisse in Cloud- und Netzwerktechnologien wie Microsoft Azure, Fortinet und Aruba ein und entwickelst leistungsfähige, sichere IT-Systeme.</li><li>Du koordinierst interne und externe IT-Teams und sorgst für einen störungsfreien Betrieb.</li><li>Du agierst als Subject Matter Expert (SME), Single Point of Contact (SPOC) und Tier-3-Eskalationsexperte für kritische Infrastrukturfragen.</li><li>Du implementierst Best Practices im Bereich Cybersicherheit, u. a. für Identitätsmanagement und Sicherheitsrichtlinien.</li><li>Du arbeitest kontinuierlich an der Optimierung der IT-Sicherheit, Automatisierung, Hardware-Standardisierung und des Kostenmanagements (FinOps).</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / IT oder gleichwertige Berufserfahrung.</li><li>Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Bereich IT-Betrieb, Netzwerkarchitektur, Cloud-Infrastruktur und Security.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Zertifizierungen in Microsoft Azure, Fortinet oder Aruba sind ein starkes Plus.</li><li>Du hast praktische Erfahrung mit Azure-Cloud-Hosting, z. B. beim Aufbau virtueller Netzwerke, der Konfiguration von VMs, Implementierung von Azure AD oder AVD.</li><li>Du hast Netzwerkdesigns entworfen und umgesetzt, z. B. für international verteilte Standorte, mit Fokus auf Redundanz, Sicherheit und Performance.</li><li>Du hast Fortinet-Netzwerkgeräte produktiv eingesetzt, etwa FortiGate Firewalls, FortiAnalyzer oder FortiManager, inklusive zentralem Monitoring und Policy-Design.</li><li>Du bringst Scripting-Kenntnisse (z. B. PowerShell) und idealerweise Erfahrung mit Automatisierungsprozessen mit.</li><li>Du denkst lösungsorientiert, bist entscheidungsstark und kannst dein Wissen klar weitergeben - auch in einem global agierenden, agilen Umfeld.</li></ul>Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt - ich freue mich auf Deine Unterlagen!

Randstad Wien

Network Engineer (m/w/d)

2


	
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								<a href="mailto:?subject=Wohnungsmanager:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Wohnungsmanager:in</h1>

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req23016

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Das Bahnhofs- und Liegenschaftsmanagement sorgt für die
ganzheitliche Bewirtschaftung von Gebäuden und Hochbauten sowie die damit
verbundenen Anlagen.  Unser Ziel ist, Kosten und Komplexität zu verringern und den Wert und Nutzen aller
zu verwaltenden Gebäude und Bahnhöfe zu steigern. Es stehen
Kundenfreundlichkeit sowie die Sicherstellung der Qualitätsansprüche unserer
Kund:innen ganz besonders im Mittelpunkt. 
Dein Job<ul><li>Du übernimmst
 die Gesamtverantwortung für die Bewirtschaftung der dir übertragenen
 bebauten und unbebauten (Innenhöfe, Parkplätze &amp; Spielplätze)
 Liegenschaften (Wohngebäude, Wächterhäuser, Familienhäuser) und trägst die
 operative, technische, wirtschaftliche &amp; rechtliche Verantwortung.</li><li>HMZ-,Eigentümer-
 &amp; BK-Abrechnung, die Kontrolle der Nutzung von Objekten &amp; Flächen
 sowie die Veranlassung von Maßnahmen, Bestandsführung aller
 verwaltungsrelevanten Verträge und Hausbesorger-Angelegenheiten sind Teil
 dieser Position.</li><li>Hier
 bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für Mieter:innen, Kolleg:innen
 anderer Unternehmensbereiche, Behörden und Gemeinden. Zusätzlich steuerst
 du die Arbeit von Objektbetreuer:innen sowie Junior-Immobilienmanager:innen
 im zugewiesenen Bereich.</li><li>Die
 Erstellung und Priorisierung der Instandhaltungs- &amp;
 Investitionsplanung, die Koordinierung der Beauftragung von
 Instandhaltungen, Re-/Investitionen sowie betriebskostenrelevanten
 Leistungen wie Grünschnitt, Winterdienst oder Reinigung gehören zu deinem
 Aufgabengebiet.</li><li>Du wickelst
 sämtliche Mieterangelegenheiten ab wie bspw. Mietminderungen,
 Mietrechtseintritt, Übergaben, Rücknahmen, Kündigungen und Änderungen der
 Grundlagen der Mietvorschreibungen (z. B. Kategorieanhebung/-änderung).</li><li>Das
 Forderungsmanagement verantwortest du (inkl. Mahnwesen und
 Insolvenzverfahren), du erstellst regelmäßige Reports, analysierst Daten
 und leitest daraus Maßnahmen für die Vorhabensplanung ab.</li></ul>
Dein Profil<ul><li>Du verfügst
 über ein (Fach-)Hochschulstudium, eine HAK-Matura, einen HAS-Abschluss
 oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit facheinschlägigem
 Schwerpunkt (z. B. Immobilienverwalter:in, Immobilienkaufmann/-frau) und
 bringst bereits einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung
 mit.</li><li>Eine
 abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienverwalter:in ist von Vorteil.</li><li>Du zeigst
 Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte
 Arbeitsweise.</li><li>Durch
 Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten gegenüber
 Mieter:innen, Behörden und Dienstleister:innen kannst du überzeugen.</li><li>Du kannst
 einen einwandfreien Leumund sowie einen Führerschein der Klasse B
 vorweisen.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir
 bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen von Ausbildungsmodulen
 weiterzuentwickeln.</li><li>Ein
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich
 bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Ein
 attraktives Gleitzeitmodell lässt dich Berufs- &amp; Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche
 weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events,
 Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten dich.</li><li>Die
 ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs
 größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen
 und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Vom
 Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
 wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und
 Organisationen verliehen.</li><li>Für
 die Funktion "Immobilienmanager:in Spezialist:in" ist ein
 Mindestentgelt von € 36.786,82 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß
 von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 10.253,18
 brutto/Jahr möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewerbe dich online mit Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte
auch deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für
weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser
Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort.
Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Christian Lechner unter <a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Wohnungsmanager:in

Hausmeister auf geringfügiger Basis (w/m/d) <ul><li>Wien-Wienerberg</li></ul><ul><li>Stundenweise</li></ul>WER WIR SIND McFIT ist eine von 10 Marken der RSG Group - einem der weltweit führenden Unternehmen im Fitnessbereich mit über 4,5 Millionen Mitgliedern. Vor mehr als 25 Jahren haben wir die Branche revolutioniert, indem wir Training für die breite Masse zugänglich gemacht haben. Heute sind wir mit über 230 Studios in Deutschland, Österreich und Italien eine der größten Fitness-Communities Europas. Was uns auszeichnet? Kraft, Leistung, Ausdauer und den unermüdlichen Willen, etwas zu bewegen. In unseren Studios setzen wir alles daran, unseren Mitgliedern das bestmögliche Trainingserlebnis zu bieten. Und auch in unseren Offices arbeiten wir täglich daran, McFIT weiterzuentwickeln und die Marke noch stärker zu machen. Mach deine Leidenschaft zum Beruf und werde jetzt Dreamteamplayer im Team McFIT! WAS DU GEWINNST <ul><li>Du wirst Teil vom weltweiten Innovationsführer in den Bereichen Fitness und Lifestyle</li><li>Du kannst kostenlos in unseren Gold's Gyms, McFIT Studios und JOHN REED Clubs europaweit trainieren</li><li>Du erhältst Rabatte bei zahlreichen Marken und Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du kannst dich auf ein Arbeitsumfeld freuen, dass von flachen Hierarchien und schnellen Kommunikationswegen geprägt ist</li><li>Du kannst dich auf spannende Teamevents freuen</li></ul>WAS DU BEI UNS BEWEGST <ul><li>Du sorgst für den reibungslosen technischen Ablauf in unserem Studio</li><li>Deine Arbeitszeiten werden individuell mit der Studioleitung festgelegt und liegen bei 10 - 12 Stunden pro Woche</li></ul>WAS UNS ÜBERZEUGT <ul><li>Handwerkliches Können und technisches Know-how sind für diese Position unabdingbar</li><li>Idealerweise verfügst du über eine handwerkliche Ausbildung</li></ul>PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin

Hausmeister auf geringfügiger Basis (w/m/d)

Hausmeister auf geringfügiger Basis (w/m/d) <ul><li>Wien-Jägerstraße</li></ul><ul><li>Stundenweise</li></ul>WER WIR SIND McFIT ist eine von 10 Marken der RSG Group - einem der weltweit führenden Unternehmen im Fitnessbereich mit über 4,5 Millionen Mitgliedern. Vor mehr als 25 Jahren haben wir die Branche revolutioniert, indem wir Training für die breite Masse zugänglich gemacht haben. Heute sind wir mit über 230 Studios in Deutschland, Österreich und Italien eine der größten Fitness-Communities Europas. Was uns auszeichnet? Kraft, Leistung, Ausdauer und den unermüdlichen Willen, etwas zu bewegen. In unseren Studios setzen wir alles daran, unseren Mitgliedern das bestmögliche Trainingserlebnis zu bieten. Und auch in unseren Offices arbeiten wir täglich daran, McFIT weiterzuentwickeln und die Marke noch stärker zu machen. Mach deine Leidenschaft zum Beruf und werde jetzt Dreamteamplayer im Team McFIT! WAS DU GEWINNST <ul><li>Du wirst Teil vom weltweiten Innovationsführer in den Bereichen Fitness und Lifestyle</li><li>Du kannst kostenlos in unseren Gold's Gyms, McFIT Studios und JOHN REED Clubs europaweit trainieren</li><li>Du erhältst Rabatte bei zahlreichen Marken und Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du kannst dich auf ein Arbeitsumfeld freuen, dass von flachen Hierarchien und schnellen Kommunikationswegen geprägt ist</li><li>Du kannst dich auf spannende Teamevents freuen</li></ul>WAS DU BEI UNS BEWEGST <ul><li>Du sorgst für den reibungslosen technischen Ablauf in unserem Studio</li><li>Deine Arbeitszeiten werden individuell mit der Studioleitung festgelegt und liegen bei 10 - 12 Stunden pro Woche</li></ul>WAS UNS ÜBERZEUGT <ul><li>Handwerkliches Können und technisches Know-how sind für diese Position unabdingbar</li><li>Idealerweise verfügst du über eine handwerkliche Ausbildung</li></ul>PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin

Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. Der Geschäftsbereich Apothekenkosmetik stellt mit einer Vielzahl internationaler Brands die Bedürfnisse der Konsumenten mit unterschiedlichen Hauttypen in den Mittelpunkt. Die Produkte werden zusammen mit Dermatologen und anderen Ärzten entwickelt und über Apotheken, Institute und Medi-Spas beratungsorientiert vertrieben. Sie sollen die wahrhaftige Schönheit jedes Konsumenten mit Gesundheit und Wohlbefinden verbinden. Dank Marken wie Vichy und La Roche Posay ist die Division weltweit führend in der Apothekenkosmetik. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams. Die Rolle: Im Direkteinstieg als Junior Sales Manager (m/w/d) betreust Du in unserem Vertriebskanal L'Oréal Dermatological Beauty ausgewählte Kunden. Flache Hierarchien, eine aktive Feedbackkultur, ein kooperatives Mindset sowie ein intensives Integrationsprogramm helfen Dir, Dich schnell einzubringen und unternehmensweit zu vernetzen. Ein individueller Trainingsplan fördert Deine fachliche und persönliche Entwicklung. So kannst Du wachsen - und Dein Business auch. Deine Aufgaben: <ul><li>Gebietsverantwortung: Du startest im Außendienst und verantwortest eigenständig ein zugewiesenes Verkaufsgebiet in Österreich in diesem Fall die Region Steiermark und Burgenland.</li><li>Kundenbeziehungen: Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen durch regelmäßige Besuche und gewinnst aktiv neue Kund:innen.</li><li>Strategische Entwicklung: Du gestaltest durch systematisches Kundenmanagement individuelle Strategien zur aktiven Weiterentwicklung Deines Verkaufsgebiets.</li><li>Markenpräsentation &amp; Vertriebsziele: Du optimierst die Warenprozesse am Point of Sale und steuerst die Präsentation unserer Markenwelt zur Erreichung der Umsatzziele.</li></ul>Nach durchschnittlich 2 Jahren entwickelst Du Dich in eine innendienstliche Vertriebsabteilung wie zum Beispiel Sales Development oder Sales Activation in unseren Offices in Düsseldorf oder Wien. Dein Profil: <ul><li>Studium: Du hast einwirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen und erste Praxiserfahrung gesammelt.</li><li>Arbeitsweise: Du ist proaktiv, eigenverantwortlich, analytisch und kreativ in deiner Herangehensweise.</li><li>Zielorientierung: Du setzt dir ambitionierte Ziele und verfolgst diese fokussiert und ergebnisorientiert.</li><li>Sprachkenntnisse: Du beherrscht Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.</li><li>Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist umzugsbereit.</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen</li><li>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel, Stufe F. Eine marktkonforme Überbezahlung, abhängig vom Profil wird geboten.</li><li>Einen Firmenwagen stellen wir Dir für Deinen Einsatz ebenfalls zur Verfügung</li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven</li></ul>Diversity &amp; Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity &amp; Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

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