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Aufgaben <ul> <li>Sie setzen Ihr Verkaufstalent ein und finden für Ihre Kund/innen die passenden Lösungen aus unserer Produktpalette und unserem Service-Angebot</li> <li>Sie sprechen die Kund/innen proaktiv an und beantworten Kundenanfragen</li> <li>Sie beraten zu aktuellen Neuheiten und ergänzen Ihr Angebot an Ihre Kund/innen durch geeignete Dienstleistungen wie Liefer- und Montagedienste, Reparaturservices, Finanzierungs- und Versicherungsprodukte sowie Ready-to-use Services</li> <li>Sie sorgen für eine gepflegte und übersichtliche Warenpräsentation</li></ul>Profil <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf und sind eine kontaktfreudige, abschlussstarke sowie vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen</li> <li>Ihr Verkaufstalent und Ihre Kundenorientierung konnten Sie bereits im Handel oder auch in der Gastronomie, Hotellerie bzw. im Serviceumfeld einsetzen</li> <li>Sie erleben gerne den unmittelbaren Erfolg eines Verkaufs und achten dabei auf die beste Lösung für Ihre Kund/innen</li> <li>Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen auch Sie aktiv dazu bei</li></ul>Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen- unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Zusätzlich ist es uns als Unternehmen wichtig, den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen. Wir bieten <ul> <li>Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander</li> <li>Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region</li> <li>Die Möglichkeit, Produktinnovationen und Releases zuerst zu erleben</li> <li>Auch eine Ausbildung zum Produktspezialisten und der Erwerb entsprechender Zertifikate wird bei uns aktiv angeboten (z.B. für Apple, Samsung, Huawei, Miele-Produkte und einiges mehr)</li> <li>Innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt</li> <li>Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits)</li> <li>Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.195,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird</li></ul>Job Infos Location: Frauenhofen MediaMarkt Horn Department: Markt - Verkauf Entrylevel: Berufseinsteigende Type of Employement: Vollzeit Working Hours: 38,5 Persona: Job Requisition Store Young Talent Recruiter: Recruiter: Anna Rajcevic Bereit gemeinsam zu wachsen? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Abteilungsrotation &amp; Lehrlingscoach Feiern &amp; Geschenke Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Verkaufsberater/in (m/w/x) (Vollzeit)

Was erwartet Dich: <ul><li>6.Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z.B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents</li><li>Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren familiengeführten Unternehmen</li><li>Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 5-Tage Woche und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen </li><li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsprogramme</li></ul>Deine spannenden Aufgaben: <ul><li>Unterstützung unserer Kunden bei der Verwirklichung ihrer Holzprojekte</li><li>Beratung unserer Kunden rund um das Thema Holz und den Holzzuschnitt</li><li>Fachgerechter Umgang mit Holzschneidemaschinen </li><li>Individueller Zuschnitt von Platten und Holzleisten nach Kundenwunsch</li></ul>Das bringst Du mit: <ul><li>Holzprofi - Leidenschaft für Holz- und Holzuschnitt </li><li>Fachwissen - Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung, z.B. als Tischler/in </li><li>Kundenmagnet - Positive Ausstrahlung und ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Kommunikationstalent - Teamplayer und Freude am Projektverkauf</li><li>Detailliebhaber - Sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li></ul>Du bist der Grundstein für jedes Projekt bei HORNBACH. Wir sorgen für das richtige Fundament. Darum klären wir Deine Arbeitszeiten, Bezahlung und individuellen Rahmenbedingungen in einem persönlichen Gespräch. Wir orientieren uns an Dir und nicht an dem Minimum eines Kollektivvertrags. Unsere Messlatte ist deutlich höher. Wir freuen uns auf Dich! 152004 AT_Märkte_QUA_active Referenznummer: 152004 Ort: St. Pölten Arbeitszeit: Vollzeit Unternehmenseinheit: Märkte Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx Natascha Oberascher, B.A. # 02236/ 31 48 - 75 Dein Kontakt: <a href="mailto:meinjob-at@hornbach.com" target="_blank">meinjob-at@hornbach.com</a>

Verkäufer (w/m/d) für den Holzzuschnitt

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								<a href="mailto:?subject=Senior Spezialist:in Vertrieb – Key Account Management&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Senior Spezialist:in Vertrieb – Key Account Management</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req24044

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein EinsatzbereichAls Senior Spezialist:in Key Account
Management erwartet dich ein dynamisches Aufgabengebiet im Vertrieb. In dieser
Position fungierst du&nbsp; als Kommunikations- und Verhandlungstalent und kümmerst dich engagiert um die Betreuung und Akquise von Kund:innen. 
Dein Job, du... <ul><li>bist persönliche:r Betreuer:in und
 Berater:in für zugeordnete Kund:innen vor, während und nach dem Kauf.</li><li>verantwortest die Kalkulation und
 Angebotslegung (inkl. Verhandlung und Abschluss der Kaufverträge) und
 führst dabei auch Umsatz- und Vertriebsplanungen im Zuständigkeitsbereich
 durch.</li><li>entwickelst Produkt- und Dienstleistungskonzepte,
 sowie Distributionsmodelle basierend auf Kund:innenwünschen durch die
 Beobachtung des Marktgeschehens. Dabei analysierst du auch die
 Kund:innenstrukturen, um Geschäftspotenziale zu identifizieren.</li><li>trägst mit deiner fachlichen Expertise zu
 der Produktentwicklung bei und stimmst dich hinsichtlich Umsetzbarkeit der
 Kund:innenwünsche in dem &nbsp;zugewiesenen Bereich, unter Beachtung des
 Budgets und der Verfügbarkeit, mit anderen Abteilungen ab.</li><li>bearbeitest Beschwerden in Eskalationsfällen
 professionell ab und leitest zugehörige Maßnahmen für die Zukunft ab.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn du bereits eine abgeschlossene Ausbildung und langjährige Vertriebskompetenz mitbringst.</li><li>Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen
 in der Schienenfahrzeugbranche oder einem ähnlichen Konzernumfeld sammeln.</li><li>Du zeichnest dich durch deine Kommunikations-
 und Konfliktlösungsfähigkeiten aus und die Arbeit mit verschiedenen Persönlichkeiten (intern &amp; extern) macht dir Spaß.</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und kannst mit rasch wandelnden Situationen gut umgehen.</li><li>Ebenso begeisterst du durch deine Überzeugungsfähigkeiten und deinen Sinn für Zahlen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Key Account
 Management“ ist laut KV für Arbeitnehmer:innen
 der österreichischen Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 53 696,16 brutto/Jahr
 für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung
 möglich.</li><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt dich auch deine Freizeit flexibler gestalten.</li><li>Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie die
 überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung,
 vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote,
 Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit“ - Aktivitäten, ein
 umfassender Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr!</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewirb dich bitte online mit deinem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Wenn du bereits intern tätig bist, füge idealerweise auch deinen SAP-Auszug bei.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>Hier findest du einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfährst mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder -&nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ekaterina El-Rayes unter <a href="tel:+43 664 8110204" target="_blank">+43 664 8110204</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Senior Spezialist:in Vertrieb – Key Account Management

<h1>Managing Partner (m/w/d) 
<h2>österreichweit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108788&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Die ISG Personalmanagement GmbH wurde 1999 gegründet und zählt heute zu den führenden Beratungsunternehmen im europäischen Raum. 
 Durch stetiges Wachstum und internationale Expansion suchen wir engagierte FranchisepartnerInnen, die ihre eigene Niederlassung im Bereich Personalberatung &amp; Recruiting aufbauen möchten. 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Aufbau und Leitung Ihrer eigenen ISG-Niederlassung</li> 
 <li>Entwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen</li> 
 <li>Aufbereitung von Stellenprofilen und Ausschreibungen</li> 
 <li>Professionelle Akquise von qualifizierten KandidatInnen im nationalen und internationalen Umfeld</li> 
 <li>Durchführung strukturierter Interviews und Begleitung der KandidatInnen durch den gesamten Auswahlprozess</li> 
 <li>Cross-Selling weiterer ISG-Leistungen (z. B. Personalentwicklung, Training, Media House)</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Vorteile als Franchise Partner:</h3> 
<ul> 
 <li>Keine Startgebühr – kein Risiko: Sie leisten keine Anzahlung, sondern entrichten lediglich einen fairen Umsatzanteil</li> 
 <li>Freie Standortwahl mit vollem Markenzugang der ISG</li> 
 <li>Attraktives PartnerInnenmodell mit hohem Autonomiegrad und ausgezeichneten Ertragschancen</li> 
 <li>Umfassende Unterstützung ab dem ersten Tag:</li> 
 <ul> 
 <li>Intensives Onboarding, Schulungen und Workshops</li> 
 <li>Zugang zur globalen ISG-Datenbank und zum internationalen Partnernetzwerk</li> 
 <li>Professionelles Backoffice und technischer Support mit 24/7 Helpdesk</li> 
 
 </ul> 
 <li>Starke Marke: Nutzung der ISG-Markenrechte, Employer Branding &amp; Marketingmaterialien</li> 
 <li>Internationale Perspektiven: Zusammenarbeit mit einem dynamischen, global agierenden Team</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfahrung in der Personalberatung, im Vertrieb oder in einer Führungsposition von Vorteil</li> 
 <li>Unternehmerisches Denken und hohe Eigenmotivation</li> 
 <li>Freude an Beratung, Kommunikation und am Umgang mit Menschen</li> 
 <li>Professionalität, Eigeninitiative und Erfolgsorientierung</li> 
</ul> 
 
 
 Starten Sie jetzt Ihre Zukunft mit ISG! 
 
 
 Wenn Sie Ihre unternehmerische Leidenschaft mit einem starken, internationalen Partner verbinden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 108.788 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108788&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Guido Leissinger, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung.leissinger@isg.com" target="_blank">bewerbung.leissinger@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Managing Partner (m/w/d)

Produktionsmitarbeiter ab sofort gesucht auch Quereinsteiger willkommen m/w/dOrt: Scheibbs 3270Für unseren Kunden in Scheibbs suchen wir motivierte und verlässliche Mitarbeiter in der Produktion (Bereich Verpackung). Gerne sind auch Quereinsteiger willkommen, welche etwas Erfahrung im Bereich Hygienevorschriften mitbringen und sich weiterbilden möchten.Deine Aufgaben:<ul><li>Durchführung von händischen Verpackungsarbeiten unter Einhaltung der GMP-Richtlinien.</li><li>Qualitätskontrolle der verpackten Produkte.</li><li>Dokumentation der Arbeitsprozesse gemäß pharmazeutischen Standards.</li><li>Unterstützung bei der Optimierung von Verpackungsabläufen.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Produktionsablauf</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Erfahrung in der Produktion oder Verpackung, idealerweise im pharmazeutischen Bereich.</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb.</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul>Deine Benefits:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Pharmaindustrie.</li><li>Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen.</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.</li><li>Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul>Für diese Tätigkeit ist ein Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR 2274,97,- Brutto vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Wenn du dich für diese Position angesprochen fühlst, dann freue ich mich auf deine Bewerbung.

Randstad Wien

Produktionsmitarbeiter ab sofort gesucht auch Quereinsteiger willkommen m/w/d

<h1>Bauleiter Ingenieurtiefbau (m/w/d)</h1><a>ab 70.000 Jahresbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108738&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sie möchten Verantwortung übernehmen und Projekte von der Planung bis zur Umsetzung erfolgreich steuern? 
 Unser Kunde – ein erfolgreiches, österreichisches Bauunternehmen im Raum Wien – bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr technisches Wissen und Ihre Führungskompetenz in einem stabilen, zukunftsorientierten Umfeld einzusetzen. 
 Werden Sie Teil eines Unternehmens, das auf Vertrauen, Qualität und langfristiges Denken setzt.Ihre Aufgaben 
<ul> 
 <li>Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten im Ingenieurtiefbau</li> 
 <li>Leitung, Motivation und Einsatzplanung des Baustellenteams</li> 
 <li>Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Wirtschaftlichkeit</li> 
 <li>Verantwortung für Arbeitssicherheit und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li> 
 <li>Laufende Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und internen Partnern</li> 
 <li>Dokumentation und Berichterstattung über Projektfortschritt und Kennzahlen</li> 
</ul> Ihr Profil 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene bautechnische Ausbildung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> 
 <li>Ausgeprägte Führungsfähigkeit und organisatorisches Geschick</li> 
 <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung</li> 
</ul> Wir bieten 
<ul> 
 <li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem jungen motivierten Team</li> 
 <li>Stabiler Arbeitsplatz in einem renommierten österreichischen Bauunternehmen</li> 
 <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Flexible Arbeitsgestaltung (Gleitzeit, Homeoffice)</li> 
 <li>Firmenauto, Handy und Laptop - auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Umfassendes Gesundheits- und Vorsorgeangebot</li> 
 <li>Ein wertschätzendes, vertrauensbasiertes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Ein Arbeitgeber mit langfristiger Ausrichtung und Fokus auf nachhaltigen Erfolg</li> 
</ul> 
 Für diese interessante Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 70.000€ (Vollzeit) vorgesehen - Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Einstufung bzw. Überzahlung. 
 
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;738 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108738&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Stefan Preyss, M: +43 664 134 41 41 
 @: <a href="mailto:bewerbung.preyss@isg.com" target="_blank">bewerbung.preyss@isg.com</a>

Bauleiter Ingenieurtiefbau (m/w/d)

<h3>WER WIR SIND  </h3>

 Die H&amp;M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen.&nbsp;Wir glauben daran, dass herausragendes Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen keine Gegensätze sein müssen. Im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen stehen unsere Kund*innen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Teammitgliedern geprägt.&nbsp;Gemeinsam nutzen wir unsere Grösse und unser Wissen, um die Fashionbranche in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen. 
 
 <h2>MIT WEM DU ARBEITEST </h2> 
 Unsere Stores sind das Herz von H&amp;M – hier erleben unsere Kund*innen die Marke ganz hautnah. Jedes Teammitglied trägt dazu bei, eine inspirierende und einladende Atmosphäre zu schaffen.&nbsp; Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen und hilfst unseren Kund*innen, sich selbstbewusst zu fühlen und ihre Individualität mit den neusten Trends und zeitlosen Styles auszudrücken. ​  &nbsp;

<h3>WAS DU MACHST</h3>

 Als Sales Advisor bei H&amp;M spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung eines einzigartigen Kundenerlebnisses. Das Zusammenspiel von deinem Handeln und unseren Werten, trägt zu deinem eigenen und zum Erfolg von H&amp;M bei. Du: 
 <ul> 
 <li>teilst dein Mode- und Produktwissen, um unsere Kund*innen bei ihrem Einkauferlebnis zu unterstützen.&nbsp;</li> 
 <li>arbeitest im Team, um einen erstklassigen Service zu bieten.</li> 
 <li>sorgst dafür, dass Verkaufsfläche und Lager gut gefüllt und organisiert sind.&nbsp;</li> 
 <li>kannst du selbst sein und damit die H&amp;M Gruppe positiv repräsentieren.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 Du möchtest mehr über die Rolle als Sales Advisor erfahren? Hör in unsere Jobcast Episode rein und erfahre mehr zum Job aus erster Hand – direkt von unserem Team:&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2161320/1857065/cl/bcefd17c949c986c1e1cd735f228ceae6d2b3b70/L8436359/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vcGVuLnNwb3RpZnkuY29tL2VwaXNvZGUvM0VPaHlTV0J3V0JrUXFmWXpKbEI1bz9zaT1hYWFjMzkxNTc4MDc0MjY5IiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">Sales Advisor</a> Sobald du auf den Link klickst verlässt du unsere Seite und wirst zu Spotify weitergeleitet. Die Datenschutzerklärung der Spotify AB findest du hier:&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2161320/1857065/cl/c86af51cae47e9468f2cc5129e0dac8aaa286bf5/L8436360/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3BvdGlmeS5jb20vZGUvbGVnYWwvcHJpdmFjeS1wb2xpY3kvIiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">Datenschutzrichtlinie - Spotify</a>. &nbsp;

<h3>WER DU BIST</h3>

 Wir suchen Talente, mit … &nbsp; 
 <ul> 
 <li>einer Leidenschaft für Mode und dem Wunsch, unseren Kund*innen ein aussergewöhnliches Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 und Talente, die … &nbsp; 
 <ul> 
 <li>in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld aufblühen.&nbsp;</li> 
 <li>kommunikativ, kreativ und neugierig sind, gerne mit Store-Technologien arbeiten und bereit sind, ständig dazuzulernen und sich weiterzuentwickeln.&nbsp;</li> 
 <li>flexibel und lösungsorientiert handeln.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 <h3>DARUM WIRST DU ES LIEBEN, BEI UNS ZU ARBEITEN  </h3>

 Wir sind stolz darauf, ein lebendiges und offenes Unternehmen zu sein. Unsere Teammitgliedern profitieren von attraktiven Vorteilen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten weltweit. 
 <ul> 
 <li>Mitarbeiterrabatt auf all unsere Produkte und Marken &nbsp;</li> 
 <li>25 Tage Urlaub &nbsp;</li> 
 <li>HIP – H&amp;M Incentive Program (Bonusprogramm) &nbsp;</li> 
 <li>Employee Assistance Program (Unterstützungsangebote für Mitarbeitende) &nbsp;</li> 
 <li>Corporate Benefits (exklusive Rabatte bei vielen Marken) &nbsp;</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li> 
 <li>Dein&nbsp;Bruttogehalt richtet sich nach der vereinbarten Wochenarbeitszeit und basiert auf einem Vollzeitgehalt ab € 2.195,- brutto monatlich (14-mal jährlich).</li> 
 </ul> 
 <h3>WERDE TEIL UNSERES TEAMS </h3>

 Unsere Stärke und Einzigartigkeit liegt in viele Dingen – in unserer inklusiven Kultur, unseren starken Werten und den Entwicklungsmöglichkeiten. Doch vor allem sind es unsere Teams, die uns zu dem machen, was wir sind. 
 * Assessment für Store-Positionen: Für einige Positionen in unseren Stores nutzen wir ein Online-Assessment im Rahmen eines kompetenzbasierten Auswahlverfahrens. Du wirst dieses Assessment im Zuge deiner Bewerbung absolvieren. Deine Antworten werden anhand vordefinierter Kriterien der H&amp;M Group bewertet.&nbsp;
 ** Mehr Informationen zur Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten findest Du in unserem Datenschutzhinweis. 
 *** Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. 
 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2161320/1857065/cl/a49f6742b91d8d2d528d000ee0766bf28d135e7e/L8436361/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLnNtYXJ0cmVjcnVpdGVycy5jb20vSE1Hcm91cC83NDQwMDAwOTA3OTA5NDQtc2FsZXMtYWR2aXNvci1tLXctZC1rcmVtcy0zMC13b2NoZW5zdHVuZGVuLWJlZnJpc3RldC1kZXplbWJlci0_b2dhPXRydWUiLCJ6bCI6ImhldXRlLmF0In0=" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Sales Advisor (m/w/d) - Krems (30 Wochenstunden BEFRISTET Dezember)

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3180 Lilienfeld GehaltAb € 2.795,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Bereich "Für Menschen mit Behinderungen" richtet sich an erwachsene Menschen mit kognitiver und Mehrfachbehinderung mit dem Bemühen um ein gutes Maß an Lebensqualität in allen Lebensbereichen. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht für das Wohnhaus in Lilienfeld eine/n Behindertenbetreuer*in. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 25 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab Jänner 2026, vorerst befr. für ein Jahr Aufgabenbereich: Das Wohnhaus ist Lebensmittelpunkt für Menschen mit Behinderungen. Im Sinne des Betreuungskonzeptes steht in der Begleitung des/der Klient*in im Lebensbereich Wohnen die größtmögliche Selbstständigkeit, Individualität und Eigenverantwortung im Vordergrund. Was wir erwarten: <ul> <li>anerkannte Ausbildung für die Behindertenarbeit: Fachsozialbetreuer*in, Behindertenfachbetreuer*in, Pflegeassistent*in, Sozialpädagog*in (mit UBV)</li> <li>eine positive Identifikation mit der Caritas insgesamt und ihren Zielen und Grundsätzen</li> <li>Bereitschaft und Interesse zu einer berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung</li> <li>gefestigte Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Flexibilität (Dienstplan-Fahrtendienst)</li> <li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Kooperationsbereitschaft mit Kolleg*innen, der Leitung und den Angehörigen oder dem/der gesetzlichen Vertreter*in des Menschen mit Behinderung</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>großzügige Kinderzulage</li> <li>vielfältige Weiterbildung</li> <li>Supervision und fachliche Begleitung</li> <li>3 zusätzliche freie Tage über die gesetzlichen Feiertage hinaus</li> <li>2 Tage zusätzlichen Urlaub ab dem 2.Dienstjahr</li> <li>kostenlose Verpflegung im Dienst</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe1 - bei entsprechender Ausbildung Verwendungsgruppe Va: EUR 2.795,30 (bei 37 WoStd.). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Claudia Angst 0676/83844 464 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Behindertenbetreuer*in für das Wohnhaus Lilienfeld

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3100 St. Pölten GehaltAb € 2.880,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alten Menschen die weiterhin gut versorgt zu Hause leben möchten. Die Caritas der Diözese St. Pölten, Bereich "Betreuen und Pflegen zu Hause", sucht eine*n Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation St. Pölten. Bewirb dich jetzt! Einsatzgebiet: Stadtgebiet St. Pölten, Prinzersdorf, Gerersdorf, Markersdorf, Hafnerbach Arbeitsbeginn: ab sofort Arbeitsausmaß: 20-25 WoStd. Aufgabenbereich: <ul> <li>Durchführung von pflegerischen Maßnahmen im Rahmen der Pflegeplanung um die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten für ein möglichst selbstständiges und eigenverantwortliches Leben im Alter zu unterstützen</li> <li>Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie (nach ÄA und Subdelegation)</li> <li>Zusammenarbeit im Team und Informationsweiterleitung</li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachsozialbetreuer*in (Altenarbeit) oder Pflegeassistent*in</li> <li>Freude an der individuellen Betreuung von älteren Menschen in ihrem Zuhause</li> <li>Kooperationsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Interesse am selbstständigen Arbeiten in Team</li> <li>Führerschein B</li> <li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich</li> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in der Umgebung Ihres Wohnortes</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeit</li> <li>Teamarbeit und Unterstützung in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Dienstauto oder Kilometergeld</li> <li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Möglichkeit von Fach- und Führungskarrieren</li> <li>Regelmäßiges (Team-/Einzel-) Coaching und Intervision</li> <li>2 Tage zus. Urlaub ab 2.Dienstjahr</li> <li>3 zusätzliche freie Tage</li> <li>Kinderzulage 14x jährlich</li> </ul>Entlohnung nach Caritas KV: Mindestgehalt mit Vorerfahrung in Verwendungsgruppe Va bzw. V, ca. € 2.880,-- (bei 37 WoStd/Va).Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Elena Steinmaßl 0676/83844 606 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Fachsozialbetreuer*in (A) bzw. Pflegeassistent*in für die Sozialstation St. Pölten

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								<a href="mailto:?subject=Verschubleiter:in multifunktionell Reisezugwagen&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Verschubleiter:in multifunktionell Reisezugwagen</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Werkstättenstraße 17, St. Pölten, Niederösterreich, 3100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req23999

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Einsatzbereich&nbsp; Als Verschubleiter:in erwartet Dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im
Schienenfahrzeugbereich mit Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. In
dieser Position zählen organisatorische Fähigkeiten, Kenntnisse der Abläufe im
Unternehmen, hohe Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit
Kolleg:innen zu Deinen Stärken. 
Dein Job <ul><li>Du bist zuständig für die selbstständige Abwicklung der vom Verschubkoordinator angeordneten Verschubbewegungen am Verschubstandort bzw. im Fahrverschub auf der Strecke, inklusive der zugehörigen Fahrstraßenbedienung. </li><li>Du legst die sicherste, zweckmäßigste und rascheste Arbeitsweise fest und teilst die notwendigen Tätigkeiten an die Verschieber:innen, die Verschubleitung und die Aufsicht beim Verschub in Bahnhöfen und in Betriebsstellen der freien Strecke zu. </li><li>Du bist für die Wagenübernahme gemäß §§ 36, 37 EisbEPV zuständig. </li><li>Du arbeitest Deine Qualitätssicherungsaufgaben konsequent und gewissenhaft ab. </li><li>Im Ablauf der Zugvorbereitung stellst Du die Datenerhebung in den relevanten Systemen sicher und arrangierst die Frachtpapiere, Zugbildung und -teilung.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Du eine abgeschlossene Berufsausbildung (bevorzugt technische Ausrichtung) und die internen, fachspezifische Ausbildungen besitzen und der Tauglichkeit gemäß P32 entsprichst. </li><li>Deine Ziele klar im Blick zu haben und Verantwortung zu übernehmen ist für Dich wichtig. </li><li>Die Fähigkeit, Lösungen zu finden und umzusetzen, gehört zu Deinen Stärken. </li><li>Du bist eine offene Person, welche Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen hat.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Dich und unterstützt Dich bei Deinem Start und Deinen Tätigkeiten. </li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung zum Koordinator:in Arbeitsteam oder Planungs- und Steuerungstätigkeiten als Produktionslogistiker:in. </li><li>Für die Funktion „Verschubleiter:in multifunktionell" ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat (x 14 jährlich) vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden).</li>
</ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb
Dich online mit Lebenslauf und Deinen Ausbildungszeugnissen. Als interne:r
Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ekaterina El-Rayes unter <a href="tel:+43664/8110204" target="_blank">+43664/8110204</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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