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<h1>(Junior) IT Allrounder (m/w/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104074&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde ist ein erfolgreicher und kompetenter Handelspartner im Gesundheitswesen in Österreich, der sich auf den Vertrieb von medizinisch-technischen Produkten spezialisiert hat. Zur Unterstützung des IT-Teams an den Standorten Wien und im Raum Baden/NÖ suchen wir einen engagierten IT-Allrounder (m/w/d). 
<h3>Das erwartet dich:</h3> 
<ul> 
 <li>Du übernimmst die Verwaltung, Installation und Instandhaltung von Server-/Client-Infrastrukturen im Windows und Linux Umfeld </li> 
 <li>Du bearbeitest eigenständig Support-Anfragen aus dem Servicedesk</li> 
 <li>Du sorgst für die reibungslose Funktion aller Services und Systeme (Server / Client / Datenbanken / Netzwerk)</li> 
 <li>Du verwaltest die Druckerlandschaft und mobile Endgeräte</li> 
 <li>Du dokumentierst die anfallenden Aufgaben und Projekte </li> 
 <li>Du wählst geeignete Hard- und Software aus und kümmerst dich um die Beschaffung</li> 
 <li>Du arbeitest eng mit Drittanbietern zusammen und koordinierst diese </li> 
 <li>Du konfigurierst und überwachst die Datensicherheit (Firewalls, regelmäßige Sicherheitsupdates Überwachung von Sicherheitsprotokollen, …) </li> 
</ul> 
<h3>Das bringst du mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Du verfügst über eine Berufsausbildung im IT-Bereich (Lehre, HTL oÄ) </li> 
 <li>Idealerweise hast du (erste) Berufserfahrung im Bereich Client-/Serverbetreuung und Support</li> 
 <li>Du beherrschst Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch auf B1-Niveau</li> 
 <li>Du zeigst analytisches Denken und hast Fähigkeiten zur Problemlösung</li> 
 <li>Idealerweise besitzt du einen PKW und Führerschein B, damit du beide Standorte betreuen kannst </li> 
</ul> 
<h3>Das bieten wir dir: </h3> 
<ul> 
 <li>Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Stabiles Umfeld in einer krisensicheren Branche</li> 
 <li>Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office nach erfolgreicher Einschulung und nach Rücksprache </li> 
 <li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung am Standort Wien</li> 
 <li>Kostenloser Firmenparkplatz am Standort in Niederösterreich </li>
 <li>Diverse Zusatzleistungen wie kostenfreier Kaffee, Obstkorb &amp; Rex-Eat Gläser mit verschiedenen Mahlzeiten</li> 
</ul> Für die ausgeschriebene Stelle beträgt das Mindestgehalt für Einsteiger:innen €32.000 sowie für erfahrene Kolleg:innen €46.000 brutto pro Jahr in Vollzeit. Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich. 
 
 Wenn du an dieser spannenden Position Interesse hast, freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;074 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104074&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Elifa Velagic, T: +43 1 512 35 05-56 
 @:<a href="mailto:bewerbung.velagic@isg.com" target="_blank"> bewerbung.velagic@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

(Junior)  IT Allrounder (m/w/d)

Du interessierst dich für Werbung auf Out-of-Home-Screens? Du möchtest als Teil eines jungen und wachsenden Teams die Innovationen in den Bereichen digitale Außenwerbung und Fernseh-Vermarktung vorantreiben? Du strotzt vor kreativen Ideen und kannst es kaum erwarten, diese gemeinsam mit deinen Kunden umsetzen? Dann bist du bei uns goldrichtig!Wir suchen ab sofort für 38,5 Wochenstunden einen(Key) Account Manager Digital out of Home (m/w/d) #deineAufgaben<ul><li>Neukundenakquise sowie Betreuung von Direktkunden &amp; Agenturen</li><li>Marktbeobachtung und -analyse&nbsp;</li><li>Planung von Vertriebsaktivitäten inkl. Budgetverantwortung</li><li>Erstellen von Angeboten und kundenindividuellen Präsentationen</li><li>Datenpflege und -aufzeichnung im CRM</li></ul>#deinProfil<ul><li>Erste Berufserfahrung im Sales- Bereich willkommen, Quereinstieg möglich</li><li>Kenntnisse der Medien- und Agenturlandschaft von Vorteil</li><li>Kundenorientierte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hoher Anspruch an Service und Beratungsqualität</li><li>Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Durchhaltevermögen</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM Systemen (idealerweise Sales Force), PowerPoint und Excel von Vorteil</li></ul>#deinegoldeneZukunft<ul><li>Kurzweiliges Aufgabengebiet im Bereich DOOH und Networking Möglichkeiten</li><li>Viel Platz für Eigeninitiativen</li><li>Junges, motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit</li><li>Flexible Home Office Möglichkeiten</li><li>Dein Geburtstag ist ein freier Tag!</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz direkt im Herzen von Wien - modernes Büro am Naschmarkt (U4 Nähe)</li><li>Eigene Dachterrasse, Siebträger-Kaffeemaschine, kostenloser Getränkeautomat</li><li>Masseur zur Entspannung</li><li>Myclubs für die Fitness, Instahelp für die mentale Gesundheit</li><li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents</li></ul>#dasUnternehmenGoldbachAls Goldbach Austria GmbH sind wir eine Tochtergesellschaft der Goldbach Group AG mit Sitz in Küsnacht Zürich. Die Goldbach Group AG ist in der Schweiz, Österreich und Deutschland tätig und ist ein Unternehmen der TX Group. Wir vermarkten Medien und Angebote aus den Bereichen TV, Advanced TV, Online, Mobile und Digital Out-of-Home. Dabei setzen wir in allen von uns vermarkteten Mediengattungen auf die optimale Kombination aus großer Reichweite, hochwertigen Werbeumfeldern und innovativen Produkten, um Werbekunden optimal aus einer Hand anzusprechen. Denn unser Ziel ist es, Markenbotschaften auf dem richtigen Bildschirm zum richtigen Zeitpunkt der richtigen Person auszuspielen. Einige unserer Partner sind dir sicher ein Begriff: Im TV vermarkten wir einzigartige Brands wie Nickelodeon Austria, Comedy Central Austria, DMAX Austria, LAOLA1 TV, TLC Austria und KURIER TV. Im Advanced TV Bereich, also auf allen klassischen TV-Geräten, die an das Internet angeschlossen sind, sind wir mit Produkten wie Addressable TV, DAI, Smart TV Ads und Connected TV Spots sowie dem Streamingportal Discovery+ und Pluto TV präsent. Unser Online Portfolio besteht aus reichweitenstarken Websites wie Heute.at, A1, Kronehit und vielen mehr.Darüber hinaus sind wir Österreichs reichweitenstärkste Digital-out-of-Home-Vermarkterin. Mit Digital-out-of-Home-Werbung erreicht man die Zielgruppe den ganzen Tag: Sei es beim Warten am Bahnhof, beim Frühstück Holen, am Weg durch das Shopping Center, am Heimweg bei der Pause an der Tankstelle oder kurz vor dem Kino. Mehr Details über unsere Mediengattungen und was wir tun, erzählen wir dir gerne in einem persönlichen Gespräch.#letsgoforitFür dieses abwechslungsreiche Aufgabenspektrum bieten wir ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt von mind. brutto € 35.000,- (zzgl. Leistungsbezogenes Provisionsmodell). Abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung besteht die Möglichkeit einer marktkonformen Überzahlung.Mache mit und werde Teil der Erfolgsstory von Goldbach! Wir freuen uns über deine online Bewerbung.

(Key) Account Manager Digital out of Home (m/w/d)

Im Team-Goldbach bist du Teil des größten privaten Online-Vermarkters in Österreich. Für die Betreuung wichtiger Key Account Kunden suchen wir dich als Verstärkung für unser Advanced TV/TV-Sales-Team ab sofort für 38,5 Wochenstunden alsKEY ACCOUNT MANAGER Advanced TV/TV (M/W/D)#deineAufgabe<ul><li>Neukundengewinnung sowie&nbsp;Betreuung von Direktkunden und Agenturen</li><li>Sales-Aktivitäten wie Kundentermine (z.B. Lunch-Termine)</li><li>Präsentationen (bei Direktkunden und Agenturen)</li><li>Networking auf Branchenevents (z.B. Goldbach Sommerfest, iab WebAd)</li><li>Eigenverantwortung bei Angebotslegung inkl. Budgetverantwortung</li><li>Datenpflege und -aufzeichnung im CRM</li></ul>#deinProfil<ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales/Media und/oder</li><li>Verständnis für die Medien- und Agenturlandschaft über Grundkenntnisse hinaus</li><li>Persönliches Netzwerk an Werbetreibenden von Vorteil</li><li>Gewinnende, überzeugende Persönlichkeit</li><li>Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamplayer</li></ul>#deinegoldeneZukunft<ul><li>Tolle Networking-Möglichkeiten auf Branchenevents</li><li>Viel Platz für Eigeninitiativen</li><li>Flexible Home Office Möglichkeiten</li><li>Dein Geburtstag ist ein freier Tag!</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz direkt im Herzen von Wien - modernes Büro am Naschmarkt (U4 Nähe)</li><li>Eigene Dachterrasse, Siebträger-Kaffeemaschine, kostenloser Getränkeautomat</li><li>Masseur zur Entspannung</li><li>Myclubs für die Fitness, Instahelp für die mentale Gesundheit</li><li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents</li></ul>#dasUnternehmenGoldbachAls Goldbach Austria GmbH sind wir eine Tochtergesellschaft der Goldbach Group AG mit Sitz in Küsnacht Zürich. Die Goldbach Group AG ist in der Schweiz, Österreich und Deutschland tätig und ist ein Unternehmen der TX Group. Wir vermarkten Medien und Angebote aus den Bereichen TV, Advanced TV, Online, Mobile und Digital Out-of-Home. Dabei setzen wir in allen von uns vermarkteten Mediengattungen auf die optimale Kombination aus großer Reichweite, hochwertigen Werbeumfeldern und innovativen Produkten, um Werbekunden optimal aus einer Hand anzusprechen. Denn unser Ziel ist es, Markenbotschaften auf dem richtigen Bildschirm zum richtigen Zeitpunkt der richtigen Person auszuspielen. Einige unserer Partner sind dir sicher ein Begriff: Im TV vermarkten wir einzigartige Brands wie Nickelodeon Austria, Comedy Central Austria, DMAX Austria, LAOLA1 TV, TLC Austria und KURIER TV. Im Advanced TV Bereich, also auf allen klassischen TV-Geräten, die an das Internet angeschlossen sind, sind wir mit Produkten wie Addressable TV, DAI,&nbsp; Smart TV Ads und Connected TV Spots sowie dem Streamingportal Discovery+ und Pluto TV&nbsp;in Österreich präsent. Unser Online Portfolio besteht aus reichweitenstarken Websites wie Heute.at, A1, Kronehit und vielen mehr.Darüber hinaus sind wir Österreichs reichweitenstärkste Digital-out-of-Home-Vermarkterin. Mit Digital-out-of-Home-Werbung erreicht man die Zielgruppe den ganzen Tag: Sei es beim Warten am Bahnhof, beim Frühstück Holen, am Weg durch das Shopping Center, am Heimweg bei der Pause an der Tankstelle oder kurz vor dem Kino. Mehr Details über unsere Mediengattungen und was wir tun, erzählen wir dir gerne in einem persönlichen Gespräch.#letsgoforitWir bieten dir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem internationalen Netzwerk an. Unser junges und motiviertes Team erwartet dich.Für dieses abwechslungsreiche Aufgabenspektrum bieten wir ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt von mind. € 40.000,- (zzgl. Leistungsbezogenes Provisionsmodell). Abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung besteht die Möglichkeit einer marktkonformen Überzahlung.Mache mit und werde Teil der Erfolgsstory von Goldbach! Wir freuen wir uns über deine online Bewerbung. &nbsp;

Key Account Manager Advanced TV/TV (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> Damit wir auch morgen für maximale Sicherheit sorgen - mit modernsten Technologien und ausgeprägter Kundenorientierung. Für die perfekte Instandhaltung von Schienenfahrzeugen.Wir, das sind 4.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://ts.oebb.at" target="_blank">ÖBB Train Tech</a>. Ihr Einsatzbereich Als Facharbeiter:
in erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblick in viele
Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder bei
Instandhaltung von Sonderfahrzeugen.Ihr Job <ul><li>Bearbeiten der zugewiesenen Aufträge unter Einhaltung der vereinbarten Produktionsziele und der gesetzlichen Rahmenbedingungen bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen. </li><li>Die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Dieselfahrzeugen ist Ihre Verantwortung. </li><li>Sie verfügen vorzugsweise Erfahrung in der Reparatur von Fahrzeugen </li><li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Sie dabei selbstverständlich. </li><li>Sie arbeiten mit bei der Arbeitsablaufoptimierung und zeigen Abweichungen auf.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf mit Lehrabschluss KFZ-Techniker oder Mechatroniker, vorzugsweise mit Fahrzeugkenntnissen. </li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits mehrjährige Werkstätten Praxis. </li><li>Sie möchten sich laufend weiterentwickeln und sind offen für neue Technologien und deren Entwicklungen. </li><li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. </li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse und haben einen einwandfreien Leumund. </li><li>Den Präsenz-/Zivildienst haben sie bereits geleistet oder sind befreit.</li></ul>
&nbsp;Unser Angebot<ul><li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche
 Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und
 vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li>Wir bieten gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung von der/dem qualifizierte/n Facharbeiter: in</li><li>Für die Funktion „Facharbeiter: in&nbsp;Handwerk
 FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.851,67 brutto/Monat x 14
 vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden).</li><li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte
 Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach
 einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und
 Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li></ul>Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
 Lebenslauf und Ihrem Abschlusszeugnis. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie
 bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen
eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - &nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)</a>&nbsp;Wir
laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB
Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich
zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Mara Szöke, <a href="tel:+43664/78040323" target="_blank">+43664/78040323</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Facharbeiter: In Dieselfahrzeuge

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>. Damit wir auch morgen die Nr. 1 im Linienverkehr und das größte Busunternehmen des Landes bleiben. Wir, das sind 3.900 Möglichmacher:innen der <a href="https://www.postbus.at/de/" target="_blank">Österreichischen Postbus AG</a>. Ihr Job<ul><li>Sie sind gerne mobil und bringen mit Ihrem Bus Tag für Tag viele Menschen sicher und pünktlich an ihr Ziel.</li><li>Sie betreuen Ihre Fahrgäste, verkaufen Tickets, geben Auskünfte und helfen, wo notwendig.</li><li>Sie achten auf Ihren Bus, prüfen Verkehrs- und Betriebssicherheit und achten ebenfalls auf die Sauberkeit.</li><li>Mit Ihrem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet sind Sie digital stets angebunden, erledigen erforderliche Dokumentationen und kommunizieren über E-Mail und MS-Teams mit Ihren Kolleg:innen und Vorgesetzten.</li></ul>

	Ihr Profil<ul><li>Sie besitzen einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte? Perfekt, dann kann es sofort losgehen.</li><li>Sie haben nur einen B-Führerschein und wollen gerne eine Ausbildung zur:zum Buslenker:in machen? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir unterstützen Sie gerne, sodass Ihnen keine Kosten entstehen.</li><li>Sie sind aufgeschlossen, kommunikativ und haben Freude am Umgang mit anderen Menschen? Bei uns können Sie Ihr Talent täglich einsetzen. </li></ul>Unser AngebotWerden Sie Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!<ul><li>Ein Dienstplan ermöglicht Ihnen die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden.</li><li>Eine maßgeschneiderte, praxisorientierte Einschulung garantiert einen guten und sicheren Start in Ihre neue Aufgabe.</li><li>Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: genießen Sie als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Sie bekommen eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt.</li><li>Nutzen Sie eine&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/mitarbeiterinnen-angebote" target="_blank">Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen</a>&nbsp;(Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm.). Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen.</li><li>Für die Funktion
 „Omnibuslenker:in ist bei einer Teilzeitbeschäftigung im „Kurzlenkdienst“
 im Ausmaß von 20 Stunden ein monatlicher Durchschnittslohn* von € 1.475,-
 brutto vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Fahrtage mit jeweils mehr als 3 Stunden für
 die Spesenvergütung eingerechnet. On top werden halbjährlich Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration von
 je €.1.802,40 ausbezahlt. Mehrleistung oder Überstunden werden zusätzlich
 ausbezahlt / abgegolten. </li></ul>* hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!Ihre BewerbungBitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Unterlagen, die Ihre Qualifikation dokumentieren.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Birgit Hebenstreit, <a href="tel:CUSTOM.ANSPRECHPARTNER_TELNR_TEXT" target="_blank">+43664/6177720</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Buslenker:in Teilzeit - Weiz - Nehmen Sie Fahrt auf und starten Ihre Karriere bei Postbus!

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#Team ÖBB</a>.Damit
wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacherinnen und
Möglichmacher der ÖBB-Infrastruktur AG.
 Wir
sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur
Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen
Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die
6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und
Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Der Fachbereich Fahrwegtechnik (FB FWT) wird von Ihnen bei der Weiterentwicklung der Oberbau-komponenten und –systeme (Begleitung von Versuchseinbauten) sowie in der Qualitätssicherung unterstützt. Der Schwerpunkt liegt dabei am Bauteil Schiene in Gleisen und Weichen.</li><li>Sie eignen sich Fachwissen zum Thema zerstörungsfreie Prüfung von Schienen an (Technologie: Ultraschall und Wirbelstrom) und führen ggf. eigenständige Prüfungen am Gleis durch.</li><li>Sie machen gegebenenfalls eine Ausbildung zum Ultraschall- und Wirbelstromprüfer und setzen diese Fähigkeiten bei der Analyse und Beurteilung von Schienenfehlern ein.</li><li>Überregionale Instandhaltungs- und Technologiestrategien, Konzepte und Prozesse im Oberbau werden von Ihnen erarbeitet.</li><li>Sie führen Know-How Transfer (Schulungen) in den Regionen durch und unterstützen bzw. entscheiden in technischen Angelegenheiten.</li><li>Neben weiteren Fachexpert:innen im Fachbereich FWT sind Sie Ansprechpartner:in für die SAE-Regionen zum Thema Schiene, Schienenschädigung und Zerstörungsfreie Prüfung von Bauteilen.</li><li>Sie unterstützen den Fachbereich Fahrwegtechnik bei der Einführung und Weiterentwicklung von digitalen Prozessen und Lösungen (neue Datenbanken, APPs, etc.).</li><li>Sie wirken aktiv mit bei der Auswertung von Daten aus Datenbanken und -systemen, vergeben geistige Dienstleistungen und monitoren Finanzmittel und Budgets im Oberbau.</li><li>Die Vertretung von technischen und wirtschaftlichen Interessen in nationalen und internationalen Gremien und div. Forschungsprojekten fällt in Ihren Aufgabenbereich.</li><li>Sie erstellen Qualitätsstandards und Richtlinien für den Oberbau.</li><li>Bei Bedarf werden die SAE-Regionen in Fragen der Instandhaltung von Gleisen und Weichen unterstützt.</li><li>Sie betreuen und betreiben (bei Erfordernis) eigenständig ausgewählte Oberbau-Datenbanken aus technischer Sicht (z. B. APP Schienenbruch, APP Verspannungsprotokoll, etc.).</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie haben einen FH- oder Universitätsabschluss (Mechatronik, Bauingenieurwesen) und bringen idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit.</li><li>Sie sind eine offene, kommunikative Persönlichkeit, welche sich gerne in neue Themengebiete einarbeitet und noch nicht ausgelernt hat.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Koordinationsfähigkeit sowie hohe Belastbarkeit aus.</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, gemeinsam Lösungen zu erarbeiten und geben Ihr Wissen auch gerne an andere weiter.</li><li>Ihre ausgeprägte Initiative, hohe Einsatzbereitschaft und Überzeugungskraft unterstützen Sie dabei die von uns angebotene Position erfolgreich auszufüllen. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion „Technik Spezialist:in Junior
 Bautechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 47.085,92 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach
 Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen
 Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher
 Verantwortung.</li><li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung
 durch ein attraktives Gleitzeitmodell, Möglichkeit zum Homeoffice.</li><li>Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes
 bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit
 spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur
 klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in
 unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
 Urlaubsregionen.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet
 bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in
 Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher
 Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie
 reisen.&nbsp;</li><li>Sie profitieren von hervorragenden
 Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
 innerhalb des Konzerns.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
Motivationsschreiben, Lebenslauf und Dienstzeugnissen. Als interne:r
Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte Ihren SAP-Auszug hinzu. 
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Alexandra Pauritsch, <a href="tel:+43664/88572541" target="_blank">+43664/88572541</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Technik Spezialist:in Junior – Fachbereich Fahrwegtechnik – Team Oberbau

Seit über 100 Jahren sind wir ist unser Kunde führend in der Herstellung von Produkten und Werkzeugen aus Wolfram und Molybdän. 11.000 Mitarbeiter weltweit sind der Schlüssel zum Erfolg - nun gilt es diese zu wahren.Unterstütze uns tatkäftig in deiner neuen Position im HR Management, Schwerpunkt Learning &amp; Developement!Ihre Aufgaben:<ul><li>Initiierung und Prüfung von Bestellanforderungen für externe Schulungen, Rechnungen an die Buchhaltung weiterleiten</li><li>Erstellung von Teilnehmerlisten und Versand der Einladungen</li><li>Organisation von Schulungsräumen, Verpflegung und gegebenenfalls Hotelbuchungen</li><li>Einholung von Feedback nach Schulungen und Pflege der Schulungsdaten im IT-System</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HLW) oder Lehre als Bürokauffrau/-mann mit Berufserfahrung</li><li>Schnelle Auffassungsgabe für IT-Systeme und gute Englischkenntnisse</li></ul>Unsere Vorteile:<ul><li>Mitarbeit in einem internationalen HR-Team mit der Aussicht auf eine mögliche Anschlussbeschäftigung</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum Homeoffice für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen</li></ul>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung in Englisch. Das Mindestentgelt in Österreich beträgt € 41.552 brutto jährlich bei 14 Bezügen; das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

Randstad Innsbruck

Mitarbeiter im HR Management (m/w/d)

Du hast eine chemietechnische Ausbildung (HTL, Bachelorstudium) und möchten dein breites Wissen nun in ein großes Unternehmen einbringen und so das Team vor Ort bereichern? Dann freuen wir uns auf Dich!Zur Verstärkung des Teams suchen wir für die Firma Sandoz GmbH für den Standort Kundl ab sofort eine/nQuality Control Analyst (m/w/d)Deine Aufgaben sind unter anderem:<ul><li>Unterstützung aller GxP-Aktivitäten in der Qualitätsabteilung</li><li>Verwaltung der Qualitätssysteme/Prozesse, einschließlich Dokumentation</li><li>Unterstützung der Einrichtung von Qualitätsbetriebsprozessen</li><li>Durchführung routinemäßiger GxP-Compliance-/Betriebsaktivitäten gemäß den Novartis-Qualitätsstandards </li></ul>Was Du für die Position mitbringst:<ul><li>Abgeschlossene Fachausbildung (z.B. Chemielaborant, Chemiewerker oder vergleichbar ausgebildeter und eingeschulter Mitarbeiter)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Basiskenntnisse in Englisch</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im GMP Umfeld</li><li>HPLC und Chromeleon Erfahrung von Vorteil</li></ul>Wir bieten:Kostenlose Weiterbildungen:<ul><li>Verschiedene Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis zum Facharbeiter (m/w/d) in der werkseigenen Akademie</li></ul>Anbindung zum Arbeitsplatz:<ul><li>Freiwillige Fahrtkostenvergütung</li><li>Parkmöglichkeiten sind kostenlos</li><li>Gratis Werksbus, der die meisten Wohnorte der Arbeitenden ansteuert</li></ul>Gehalt:<ul><li>Hohes Grundgehalt auch im Quereinstieg</li><li>Vielfältige Prämien und hohe Zulagen</li><li>Jahresbonus</li></ul>Mitarbeiterversorgung:<ul><li>Essenszuschuss sowie eine Top-Betriebskantine</li><li>Bei Bedarf Versorgung der Mitarbeitenden mit Werksarzt und psychologischer Beratung</li></ul>Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Einstiegsgehalt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung von € 3307.50 Brutto/Monat. Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.Schicke uns deine Unterlagen noch heute zu, damit wir dich schon morgen kontaktieren können!

Quality Control Analyst (m/w/d) - HTL AbsolventIn

Maschinenmonteur (m/w/d) aufgepasst! Für unserern Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Bereich Gleisbau, suchen wir ab sofort einen Maschinenmonteur (m/w/d)!Dein Job<ul><li>Steuerung und Bedienung der Gleisbaumaschinen </li><li>Überwachung der Arbeitsprozesse der Gleisbaumaschinen</li><li>Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten an den Gleisbaumaschinen</li></ul>Dein Profil<ul><li>abgeschlossene Lehrausbildung, vorzugsweise aus den Bereichen Maschinenbau, Mechanik oder Elektrik.</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Reisebereitschaft </li><li>Führerschein B</li><li>Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige online Bewerbung

Randstad Linz

Maschinenmonteur (m/w/d)

Unser Kunde ist ein modernes Technologieunternehmen, das regelmäßig in Mitarbeiter und Infrastruktur investiert.Für den Firmensitz im Großraum Schärding suchen wir C# Programmierer (m/w/d).Ihr Angebot:<ul><li>Entwicklung von Maschinensoftware</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen</li><li>Durchführung von System- und Anlagentests</li><li>Ableitung von Optimierungsmaßnahmen</li><li>Projektarbeit in der Softwareentwicklung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Matura, Uni/FH)</li><li>Kenntnisse von gängigen Programmiersprachen</li><li>Erfahrung in der Software Entwicklung</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Unser Kunde bietet:<ul><li>€ 3.200 brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Wochenstunden), je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li><li>Sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten nach Gleitzeit</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen, Zusatzversicherungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Mitarbeiterevents uvm.</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

1.955 Jobs in Österreich