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Eintrittsdatum : ab sofort Allgemeine Information : Schritt für Schritt zum Erfolg. Hier kannst du was bewegen. Berufserfahrung : Einsteiger mit geringer Berufserfahrung Tätigkeit : <ul> <li> Du übernimmst in der Filiale vielfältige Aufgaben wie z.B. Kundenberatung, Warenübernahme und Kassatätigkeiten. </li><li> Gemeinsam mit deinem Team hältst du die Filiale in Schuss und sorgst dafür, dass sich unsere Kund:innen bei uns wohl fühlen. </li><li> Öffnungszeiten: Montag - Freitag 09:00 - 19:00, Samstag 09:00 - 18:00 </li></ul>Voraussetzungen : <ul> <li> Du bist kontaktfreudig und gehst offen auf Menschen zu. </li><li> Du arbeitest serviceorientiert und hast eine Hands-On Mentalität. </li><li> Du bist gerne körperlich aktiv und hast Freude an Kundenkontakt und Verkauf. </li></ul>Entlohnung : Bist du von einem/einer Deichmann-Mitarbeiter:in auf diese Position aufmerksam gemacht geworden? Dann gib bitte zusätzlich Vor-, Nachname sowie Personalnummer der jeweiligen Person im Motivationsschreiben an. Unsere Mitarbeiter:in freut sich über eine Prämie, wenn du bei uns startest. Kontakt : Frau Jurisic, Filialleitung

Verkäuferin (w/m/d)

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Projektleiter:in für Wasserkraftanlagen, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Du weißt genau, was du technologisch auf dem Kasten hast? Du suchst einen Arbeitgeber, der das genau erkennt, der dein Engagement wertschätzt und dir regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet? Dann bewirb dich bei uns! Projektleiter Wasserkraftanlagen (m/w/d) Dein Aufgabengebiet <ul> <li>Verantwortung für die Hardware-Projekte im Bereich Wasserkraft</li> <li>Übergabe der Schaltanlagen an die Montage (keine eigene Auslegung erforderlich)</li> <li>Koordination der Automatisierung und Steuerungstechnik für Hydro-Projekte</li> <li>Schnittstelle zwischen Engineering, Montage und Kunden</li> <li>Termin- und Qualitätskontrolle im Projekt</li> </ul>Das bieten wir dir <ul> <li>Unbefristeter Dienstvertrag</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen und Homeoffice</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Energietechnik</li> <li>Erfahrung in Projektleitung und Hardware-Engineering</li> <li>Kenntnisse im Bereich Wasserkraft notwendig</li> <li>Kenntnisse in Automatisierung und Steuerungstechnik</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul>Unser Team lebt von Vielfalt, von Expert:innen, die ihre unterschiedlichen Stärken für die gemeinsamen Ziele einbringen möchten. Bewirb dich! Gerne online unter der Kennziffer FE38-06302-WN bei Frau Dipl.-Kffr. Astrid Marth. Das nächste Level wartet auf dich! Für diese Position beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens EUR 58.800 (auf Vollzeitbasis). Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.

Projektleiter Wasserkraftanlagen (m/w/d)

Aufgaben <ul><li>Sie setzen Ihr Verkaufstalent ein und finden für Ihre Kunden die passenden Lösungen aus unserer Produktpalette (Computer, GSM, Foto) und unserem Service-Angebot</li><li>Sie beraten zu aktuellen Neuheiten und ergänzen Ihr Angebot an Ihre Kunden durch geeignete Dienstleistungen wie Liefer- und Montagedienste, Reparaturservices, Finanzierungs- und Versicherungsprodukte sowie Ready-to-use Services</li><li>Sie sorgen für eine gepflegte und übersichtliche Warenpräsentation</li></ul>Profil <ul><li>Sie haben Freude am Verkauf und sind eine kontaktfreudige, abschlussstarke sowie vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen</li><li>Ihr Verkaufstalent und Ihre Kundenorientierung konnten Sie bereits im Handel oder auch in der Gastronomie, Hotellerie bzw. im Serviceumfeld einsetzen</li><li>Sie erleben gerne den unmittelbaren Erfolg eines Verkaufs und achten dabei auf die beste Lösung für Ihre Kunden</li><li>Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen auch Sie aktiv dazu bei</li></ul>Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten <ul><li>Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander</li><li>Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region</li><li>Die Möglichkeit, Produktinnovationen und Releases zuerst zu erleben</li><li>Auch eine Ausbildung zum Produktspezialisten und der Erwerb entsprechender Zertifikate wird bei uns aktiv angeboten (z.B. für Apple, Samsung, Huawei, Miele-Produkte und einiges mehr)</li><li>Innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt</li><li>Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits)</li><li>Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt von € 467,80,-- brutto ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird.</li></ul>Job Infos Location: Wien MediaMarkt Wien Stadlau Department: Markt - Verkauf Entrylevel: Berufseinsteigende Type of Employement: Teilzeit Working Hours: 8 Persona: Job Requisition Store Employee Recruiter: Recruiter: Bettina Schwarzinger Bereit für einen Job im besten Team? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Aus- und Weiterbildung Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Feiern &amp; Geschenke Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Verkaufsberater/in (m/w/x) Neue Medien (Computer, GSM, Foto) (Geringfügig)

AUSTRIAN POWER GRID Teilen LinkedIn Xing Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG. Projektleiter:in Energiesystem- und Strommarktentwicklung #energiewende #frauenpower #poweron Jetzt bewerben Jetzt bewerben via WhatsApp Aufgaben <ul><li>Projektleitung: Nationale und internationale Prozesse zur Netz- und Versorgungssicherheit steuern</li><li>Konzeptarbeit: Konzepte zur Netz- und Versorgungssicherheit mitentwickeln</li><li>Lastfluss- und Netzanalysen: Quantitative Analysen und Simulationen umsetzen</li><li>Energiewirtschaftliche Fragestellungen: Analysen zum Stromsystem der Zukunft selbstständig durchführen</li><li>Netz- und Versorgungssicherheit: Absicherungsinstrumente wie Flexibilitätsanalyse, Netzreserve und Ressourcenadäquatheit weiterentwickeln</li><li>Inhaltsaufbereitung inklusive Präsentation: Komplexe Inhalte für Management und externe Stakeholder aufbereiten und präsentieren</li></ul>Anforderungen Must-Haves: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Masterstudium (technisch oder naturwissenschaftlich) mit Energiewirtschaft als Hintergrund</li><li>Relevante Berufserfahrung: 5+ Jahre, davon mindestens 3+ Jahre im Projektmanagement</li><li>Kenntnisse: Energiewirtschaftliche Zusammenhänge und Herausforderungen der Energiewende verstehen</li><li>Fähigkeit: Themenübergreifende und komplexe Inhalte verständlich aufbereiten und präsentieren</li><li>Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert, selbstständig</li><li>Miteinander: Vernetzend denkend und teamfähig</li><li>Sprachen: Deutsch C2, Englisch C1</li></ul>Nice-to-have: <ul><li>Erfahrung: Energiebranche oder Energiewirtschaft</li><li>Kenntnisse: Wirtschaftliche oder netztechnische Modellierung bzw. Datenanalyse</li></ul>Das bieten wir: Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen für diese Position Euro 4.782,95 brutto im Monat. Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten. Jetzt bewerben Jetzt bewerben via WhatsApp Kontakt Für Fragen steht Ihnen Alena Kreuzer gerne telefonisch unter +43 (0) 66488315765 zur Verfügung. Machen Sie sich einen Eindruck von Austrian Power Grid AG auf <a href="http://www.apg.at" target="_blank">www.apg.at</a> AUSTRIAN POWER GRID Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG. #energiewende #frauenpower #poweron Aufgaben <ul><li>Projektleitung: Nationale und internationale Prozesse zur Netz- und Versorgungssicherheit steuern</li><li>Konzeptarbeit: Konzepte zur Netz- und Versorgungssicherheit mitentwickeln</li><li>Lastfluss- und Netzanalysen: Quantitative Analysen und Simulationen umsetzen</li><li>Energiewirtschaftliche Fragestellungen: Analysen zum Stromsystem der Zukunft selbststäsentieren</li></ul>Anforderungen Must-Haves: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Masterstudium (technisch oder naturwissenschaftlich) mit Energiewirtschaft als Hintergrund</li><li>Relevante Berufserfahrung: 5+ Jahre, davon mindestens 3+ Jahre im Projektmanagement</li><li>Kenntnisse: Energiewirtschaftliche Zusammenhähig</li><li>Sprachen: Deutsch C2, Englisch C1</li></ul>Nice-to-have: <ul><li>Erfahrung: Energiebranche oder Energiewirtschaft</li><li>Kenntnisse: Wirtschaftliche oder netztechnische Modellierung bzw. Datenanalyse</li></ul>Das bieten wir: <ul> <li>Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken</li> <li>Betriebliche Gesundheitsvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten</li> <li>Gefördertes Mittagessen</li> <li>Rabatte, Gutscheine, Sonderkonditionen</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Work Life Balance</li> <li>Private Krankenzusatzversicherung, Pensionskasse</li> </ul>Das Gehalt (zuzür diese Position Euro 4.782,95 brutto im Monat. Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten. Kontakt Für Fragen steht Ihnen Alena Kreuzer gerne telefonisch unter +43 (0) 66488315765 zur Verfügung.

Projektleiter:in Energiesystem- und Strommarktentwicklung

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren - und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Filialleiter*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du organisierst gern, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? In dieser Position bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kund*innen. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.628,96 Euro Bruttomonatsgehalt </li><li>Zusätzlich variable Komponente / Jahr i.H.v. Euro 3.000,- Brutto bei 100% Zielerreichung möglich</li><li>Faires und loyales Miteinander sowie soziales und sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie gratis Impfaktionen, Teilnahme an nationalen und internationalen Laufevents und sportliche Aktivitäten</li><li>400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und verschiedene Kulturangebote wie Theater- und Konzertkarten</li><li>Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 30 Post-Sozialhäusern</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du steuerst und setzt die Verkaufsaktivitäten der gesamten Produktpalette in deiner Filiale um und stellst sicher, dass erstklassige Kunden- und Serviceorientierung im Mittelpunkt steht</li><li>Dein Kommunikationstalent ist dabei ein echter Pluspunkt</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personalführung in deiner Filiale, motivierst dein Team und führst es zielorientiert zu Erfolgen</li><li>Du sorgst dafür, dass deine Filiale die Werte und Qualität der Post nach außen hin überzeugend repräsentiert und ein positives Kundenerlebnis hinterlässt</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf</li><li>Führungserfahrung ist von Vorteil</li><li>Sicheres und seriöses Auftreten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Ich freu mich über deine Bewerbung! Deine Recruiterin Alexandra Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Filialleiter*in (w/m/d) 1034 Wien

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten - und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Verkaufsberater*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du arbeitest in einem Team von motivierten Kolleg*innen und hast die Möglichkeit, dich ständig weiterzubilden. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.291,92 Euro Bruttomonatsgehalt</li><li>Erfolgsorientierte Verkaufsprämie</li><li>Ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li><li>Steuerfreie Essensbons 400.- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile</li></ul>Aufgaben <ul><li>Mit deinem Kommunikationstalent glänzt du im Verkauf von Postdienstleistungen sowie Post- und Telekommunikationsprodukten. Gleichzeitig meisterst du souverän die Abwicklung von Bankdienstleistungen und Transaktionen</li><li>Du bist verantwortlich für die Annahme und Ausgabe von Paketen, die Verwaltung des Bargeldverkehrs und die ordnungsgemäße Kassenführung</li><li>Du führst eigenverantwortlich das Tagesgeschäft in der Filiale und stellst sicher, dass alle Abläufe reibungslos funktionieren</li><li>Du unterstützt das Team von Montag bis Freitag ab 06:00 Uhr</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenbetreuung</li><li>Sicheres und gewinnendes Auftreten, sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office und gute Deutschkenntnisse</li><li>Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li></ul>Eine Warteschlange vor deinem Schalter weckt den Ehrgeiz in dir, deine Kund*innen mit einem zufriedenen Lächeln die Filiale verlassen zu sehen? Dann bewirb dich noch heute bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung! Deine Recruiterin Alexandra Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Teilzeit Verkaufsberater*in Filiale (w/m/d) Springer*in im Gebiet 1010 Wien (25 Wst.)

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren - und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Nachwuchsführungskraft stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du arbeitest in einem Team von motivierten Kolleg*innen und hast die Möglichkeit, dich ständig weiterzubilden. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.074,29 Euro Bruttomonatsgehalt</li><li>Erfolgsorientierte Verkaufsprämie</li><li>Ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li><li>Steuerfreie Essensbons 400.- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderung für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du führst das Team einer Filiale im Bereich Post, Telekom/Mobilkom und Handelswaren </li><li>Du hilfst bei der Sicherstellung der Effizienz sämtlicher betrieblicher Prozesse mit u.a. der Personaleinsatzplanung</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent, glänzt nicht nur im Verkauf von Postdienstleistungen, Post- und Telekommunikationsprodukten, sondern auch in der Abwicklung von Bankdienstleistungen und Transaktionen</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenbetreuung</li><li>Sicheres und gewinnendes Auftreten, ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie Grundkenntnissen in MS-Office und gute Deutschkenntnisse</li><li>Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li></ul>Eine Warteschlange vor deinem Schalter weckt den Ehrgeiz in dir, deine Kund*innen mit einem zufriedenen Lächeln die Filiale verlassen zu sehen? Dann bewirb dich noch heute bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung! Deine Recruiterin Alexandra Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Nachwuchsführungskraft Filiale (w/m/d) 1037 Wien

Reinigungskraft (m/w/d) für 25 Std. / Woche <ul><li>GMS GOURMET GmbH</li><li>1010 Wien, Kärntner Ring 17, Café Schwarzenberg</li><li>Präsenz</li></ul><ul><li>Berufserfahrung (Junior Level)</li><li>Bedienung, Kellner, Service</li><li>Teilzeit</li></ul>GOURMET stellt sich vor... wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen - durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Reinigungskraft im Café Schwarzenberg sind Sie für die Sauberkeit, Ordnung und Pflege unserer Räumlichkeiten und Textilien verantwortlich. Bei uns arbeiten Sie... <ul><li>an der Vorbereitung des Lokals für den täglichen Gästebetrieb</li><li>an der gründlichen Reinigung der Böden im Gästebereich und Backoffice</li><li>an der Reinigung der Möbel im Gästebereich</li><li>an der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsrichtlinien</li></ul>Wir freuen uns auf Sie und... <ul><li>Ihre Berufserfahrung als Reinigungskraft</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse</li><li>Ihre sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ihren Teamgeist, Ihre Einsatzbereitschaft undIhre Flexibilität</li></ul>Wir machen Gutes Besser... <ul><li>mit einer tollen Work-Life-Balance in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag mit geregelten Arbeitszeiten von 06:30 - 11:30 Uhr</li><li>mit einer einzigartigen Atmosphäre in einem der traditionsreichsten Cafés in Wien</li><li>mit einem krisensicheren Job in einem österreichischen Traditionsunternehmen</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit einem familiären Team und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Wien, von monatlich € 1.267,- brutto auf Basis einer 25-Stunden-Woche. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li></ul> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Selma Kowarzik. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Reinigungskraft (m/w/d) für 25 Std. / Woche

Standort: Wien | Stundenausmaß: Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden) Wenn du Technik, Automatisierung und fachliche Prozesse verbinden möchtest und Freude daran hast, produktive Lösungen direkt im Unternehmen umzusetzen, bist du bei uns genau richtig. Als Inhouse Automation &amp; Process Engineer entwickelst du Automatisierungs- und Prozesslösungen im steuerlichen Umfeld, arbeitest eng mit Steuerberater:innen zusammen und gestaltest auf Basis der Microsoft Power Platform End-to-End-Prozesse - von Kanzleiabläufen bis zur Steuererklärung. Das erwartet dich bei uns - Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum <ul><li>End-to-End-Prozesse automatisieren: Du analysierst, strukturierst und automatisierst Kanzlei- und Steuerprozesse ganzheitlich, vom fachlichen Ablauf bis zur technischen Umsetzung.</li><li>Microsoft Power Platform im Fokus: Du entwickelst praxisnahe Lösungen mit Power Apps, Power Automate, SharePoint sowie Excel / Power Query und bringst Prozesse effizient in den operativen Betrieb.</li><li>Fachliches &amp; Technisches verbinden: In enger Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen übersetzt du fachliche Anforderungen in tragfähige technische Lösungen - verständlich, lösungsorientiert und umsetzungsnah.</li><li>Bestehende Lösungen weiterentwickeln: Du wartest, optimierst und skalierst vorhandene Automatisierungen und passt sie an neue fachliche sowie organisatorische Anforderungen an.</li><li>Innovationen sinnvoll integrieren: Du evaluierst und integrierst neue Technologien, etwa KI-gestützte Automatisierung oder Agenten, in bestehende Workflows.</li><li>Arbeiten im operativen Umfeld: Du bewegst dich sicher in einem dynamischen Tagesgeschäft und behältst dabei stets den Fokus auf innovative Lösungen.</li></ul>Das bringst du mit - Fähigkeiten, die Prozesse voranbringen <ul><li>Technischer Hintergrund (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung)</li><li>Solide Kenntnisse in Microsoft-nahen Technologien; Erfahrung mit der Power Platform von Vorteil</li><li>Starkes logisches, analytisches und prozessorientiertes Denken</li><li>Interesse an steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen (Vorwissen ist keine Voraussetzung)</li><li>Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren und lösungsorientiert umzusetzen</li><li>Kommunikative Arbeitsweise und Freude am engen Austausch mit Fachkollegen</li></ul>Das bieten wir dir - ein inspirierendes Arbeitsumfeld <ul><li>Ein kEYserlicher Start: Mit unserem Onboarding-Package, den New@EY-Events, deinem persönlichen Buddy und einem erfahrenen Counselor sorgen wir dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.</li><li>Worktime &amp; Workplace Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, modernes IT-Equipment und die Möglichkeit zum Homeoffice sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten dich attraktive Optionen wie ein Sabbatical oder bis zu 20 Tage Workation im Jahr.</li><li>Starkes Team, vielseitige Herausforderungen: In einem dynamischen Umfeld übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben - kein Fall gleicht dem anderen! An deiner Seite: Top-Expert:innen, mit denen Zusammenarbeit und Teamspirit großgeschrieben werden - auch über internationale Grenzen hinweg.</li><li>Deine Karriere, deine Entwicklung: Wir begleiten dich umfassend auf deinem Weg: mit individuellen Trainingsprogrammen, Leadership-Entwicklung, digitalen Tools und gezielter Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterbildung.</li><li>Digitalisierung hautnah erleben: Bei uns gestaltest du die Zukunft des Steuerbereichs aktiv mit - durch innovative Technologien und smarte Lösungen, die den Arbeitsalltag effizienter machen.</li><li>Viele weitere Goodies: Zahlreiche Benefits wie Weiterbildungsangebote, Gesundheits- und Sportprogramme, attraktive Einkaufsrabatte und legendäre EY-Events runden dein Arbeitsumfeld ab.</li></ul>EY ist ein Unternehmen, das die Chancengleichheit fördert. Wir schätzen die Vielfalt individueller Identitäten und legen großen Wert auf ein inklusives Arbeitsklima, in dem sich jede:r wohl fühlt. Diese Position deckt sich mit deinem Profil und deinen Vorstellungen? Dann übermittle uns deinen Lebenslauf noch heute über unser Online-Tool. Mehr über unseren Bewerbungsprozess erfährst du hier. Für Rückfragen steht dir unser Recruiting Team gerne zur Verfügung.Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website oder beim interaktiven Durchklicken auf meetEY. Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 3.080,00 - das erscheint dir wenig? Keine Sorge: Das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Berufserfahrung und Qualifikation ab. Und das Beste: Es steigt jährlich!

Inhouse Automation & Process Engineer Tax (m/w/d)

IHRE AUFGABEN <ul><li>Facheinschlägige Lehrtätigkeit in Bachelor- und Masterstudiengängen in deutscher und englischer Sprache inkl. Vor- und Nachbereitung</li><li>Betreuen von wissenschaftlichen Arbeiten </li><li>Mitarbeit in Forschungsprojekten, Übernahme von Projektleitungen, aktive Identifikation von attraktiven Forschungsprojekten</li><li>Inhaltliche und didaktische (Weiter-)Entwicklung von Bildungsprodukten</li><li>Beteiligung an der Publikation und Dissemination von Forschungsergebnissen gemeinsam mit Kolleg*innen</li><li>Gastlehre im In- und Ausland und Aufbau eines persönlichen Netzwerks</li><li>Mitwirken in Fachgremien bzw. Teilnahme an wissenschaftlichen Konferenzen</li><li>Administrative Tätigkeiten</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene facheinschlägige Hochschulausbildung (mind. Master) in Elektrotechnik, Elektronik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang</li><li>Sehr gute Kenntnisse inkl. praktische Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Fachgebiete:<ul><li>Schaltungsdesign</li><li>Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>leistungselektronische Schaltungen</li><li>Antriebstechnik</li><li>EMV bzw. HF-Technologie</li><li>nachhaltige Mobilität</li><li>Energieerzeugung</li></ul></li><li>Erfahrung in der Leistungselektronik oder Antriebstechnik von Vorteil</li><li>Erfahrung in der akademischen Lehre von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Team- und Organisationsfähigkeit</li><li>Zuverlässiger, eigenverantwortlicher und genauer Arbeitsstil</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>UNSER ANGEBOT* <ul><li>Flexible Arbeitsbedingungen durch Gleitzeit &amp; Homeoffice</li><li>KlimaTicket Ö oder Jahreskarte der Wiener Linien</li><li>Zusätzliche freie Tage am 24.12. &amp; 31.12.</li><li>Zwei Wochen kostenlose Kinderbetreuung</li><li>moderner &amp; gut erreichbarer Arbeitsplatz </li><li>Vielfältige Aus- &amp; Weiterbildungen </li><li>Regelmäßige Firmenevents &amp; -feiern </li></ul>*weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriere Seite! Das Mindestgehalt für die Stelle beträgt bei Einstufung als Lecturer/Researcher € 3.600,-- brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h) bei Einstufung als Senior Lecturer/Researcher € 4.100 - brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h).Die Einstufung erfolgt aufgrund der Berufserfahrung und Ausbildung durch die FH Technikum Wien. Bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. Die FH Technikum Wien ist bestrebt den Frauenanteil, insbesondere in Lehre und Forschung, zu erhöhen und lädt daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Dienstverhältnisse an der FH Technikum Wien unterliegen keinem Kollektivvertrag. Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht ersetzt.

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