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This selection exercise may be used to generate a roster of pre-approved candidates to address future staffing needs for similar functions in any of the Departments and Offices of the Organization. IMPORTANT NOTICE REGARDING APPLICATION DEADLINE: Please note that the closing date for submission of applications is indicated in local time as per the time zone of the applicant's location. Organizational Setting The Department of Nuclear Safety and Security (NS) formulates and implements the IAEA's nuclear safety and security programme, which encompasses the Agency's activities to protect people and the environment from radiation exposure, and responds to the needs of its Member States related to nuclear safety and security. The objective of the Division of Nuclear Installation Safety (NSNI) is to achieve and maintain a high level of safety of nuclear installations worldwide that are under design or construction or in operation. The Division does this by establishing standards of safety for the protection of health, including standards for nuclear power plants and other nuclear installations and facilities, and by providing for the application of these standards through, among other things, support for the IAEA's Technical Cooperation programme, the rendering of safety review services, the promotion of education and training, the fostering of information exchange and the coordination of research and development. In addition, the Division helps ensure safety at nuclear installations by supporting international safety instruments such as the Convention on Nuclear Safety and the Code of Conduct on the Safety of Research Reactors. NSNI comprises five Sections: • External Events Safety Section • Operational Safety Section • Safety Assessment Section • Regulatory Activities Section • Research Reactor Safety Section The Research Reactor Safety Section (RRS) works with Member States to develop an international research reactor and fuel cycle facility safety enhancement plan and regime. Activities in this area include monitoring research reactors subject to project and supply agreements, and assisting Member States possessing such reactors in fulfilling all the relevant safety obligations. The Section also covers a wide range of topics related to research reactor and fuel cycle facility safety, including siting, design, construction, commissioning, operation, utilization and decommissioning. Main Purpose Reporting to the Section Head, the Senior Nuclear Safety Officer contributes to programme plans, integrates projects, and coordinates an integrated portfolio of projects to support a wide variety of Divisional programmes and services aimed at strengthening the safety of nuclear installation through proper site selection, installation design, systems design; and regulatory and operating policies and practices. Role The Senior Nuclear Safety Officer is: (1) a programme planner and project integrator, planning, developing and implementing activities aimed promoting the Divisional programmatic objectives; (2) a scientific secretary and subject matter expert, planning and leading complex Technical Meetings and consultancies; (3) a mission leader, planning and leading complex technical safety reviews and follow-up missions; and (4) a technical officer, developing evaluation strategies and managing integrated project teams to implement and evaluate large and complex technical cooperation and extra-budgetary operational projects and coordinated research projects. Functions / Key Results Expected Depending on the Section focus, functions may include to: Organize and lead teams of internal and external experts to strengthen safety standards and improve their implementation, including to specify the way that standards are developed, implemented and evaluated. Lead the development of methodologies to assess safety vulnerabilities and for conducting national nuclear safety assessments including consideration of external hazards, safety margins, plant vulnerabilities, and severe accident management plans. Coordinate Agency activities related to strengthening the nuclear safety effectiveness of operating organizations with Member State regulatory bodies and industry associations. Consult with Member States with nuclear power programmes and those planning to embark on such a programme to identify and plan initiatives to assist them to strengthen, develop, maintain and implement their capacity building programs, including education, training and exercises at the national, regional and international levels. Identify evolving information requirements and guide the development and management of nuclear safety information systems such as the Incident Reporting System (IRS), Incident Reporting System for Research Reactors (IRSRR), and Fuel Incident Notification and Analysis System (FINAS); provide support and relevant expertise for the Incident Emergency System (IES); and participate in associated training events and exercises. Participate as an active member and IAEA representative in professional meetings, conferences and projects. The incumbent may perform his/her work in areas involving exposure to radioactive materials. Therefore, as an Occupationally Exposed Worker, he/she must be medically cleared by VIC Medical Service and is subject to an appropriate radiation and health monitoring programme, in accordance with the IAEA's Radiation Safety Regulations. Competencies and Expertise Core Competencies (Competency Framework) Name Definition Planning and Organizing Plans and organizes his/her own work in support of achieving the team or Section's priorities. Takes into account potential changes and proposes contingency plans. Communication Communicates orally and in writing in a clear, concise and impartial manner. Takes time to listen to and understand the perspectives of others and proposes solutions. Achieving Results Takes initiative in defining realistic outputs and clarifying roles, responsibilities and expected results in the context of the Department/Division's programme. Evaluates his/her results realistically, drawing conclusions from lessons learned. Teamwork Actively contributes to achieving team results. Supports team decisions. Functional Competencies Name Definition Judgement/decision making Consults with supervisor/manager and takes decisions in full compliance with the Agency's regulations and rules. Makes decisions reflecting best practice and professional theories and standards. Partnership building Identifies and builds partnerships. Develops and maintains long lasting partnerships to strengthen relationships. Delivers programmatic outputs and acquires resources in support of Agency goals. Technical/scientific credibility Ensures that work is in compliance with internationally accepted professional standards and scientific methods. Provides scientifically/technically accepted information that is credible and reliable. Required Expertise Function Name Expertise Description Nuclear Safety IAEA Safety Standards Ability to develop IAEA safety standards for nuclear fuel cycle facilities, and ability to support Member States in their application Nuclear Safety Nuclear Fuel Cycle Facilities Operational Safety Experience in developing (or assessing) operational safety programmes for nuclear fuel cycle facilities and strong ability to assist Member States in enhancing operational safety of these facilities. Nuclear Safety Safety Analysis of Nuclear Fuel Cycle Facilities Experience in development (or evaluating) safety assessments throughout lifetime of fuel cycle facilities Asset Expertise Function Name Expertise Description Nuclear Safety Regulatory Supervision of Fuel Cycle Facilities Experience in planning, implementing, or interfacing with regulatory supervision programmes for nuclear fuel cycle facility Qualifications, Experience and Language skills Bachelor's Degree - University degree in engineering/physical/nuclear/chemical/mathematical/behavioural science/social psychology or a related field with two additional years of relevant experience may be considered in lieu of advanced university degree. Master's Degree - Advanced university degree in engineering/physical/nuclear/chemical/mathematical/behavioural science/social psychology or a related field. Minimum of ten years of relevant experience, including five years of senior level experience, and at least four years at the international level. Experience with the application of nuclear safety principles, standards, procedures, and guidelines, judging their appropriateness and determining the necessity for adapting them is desirable. Experience organizing and leading Technical Meetings, capacity building missions, and other expert and advisory missions is desirable. Experience conducting and managing multiple simultaneous projects is desirable. Experience in international projects an asset, particularly with developing countries is desirable. Excellent interpersonal skills, including the ability to operate effectively across organizational boundaries and the ability to establish and maintain effective partnerships and working relations in a multicultural, multi-ethnic environment with sensitivity and respect for diversity is desirable. Excellent oral and written command of English. Knowledge of other official IAEA languages (Arabic, Chinese, French, Russian and Spanish) is an asset. Remuneration The IAEA offers an attractive remuneration package including a tax-free annual net base salary starting at US $101540 (subject to mandatory deductions for pension contributions and health insurance), a variable post adjustment which currently amounts to US $ 52902*, dependency benefits, rental subsidy , education grant , relocation and repatriation expenses ; Other benefits include 6 weeks' annual leave, home leave travel , pension plan and health insurance. More information on the conditions of employment can be found at: <a href="https://www.iaea.org/about/employment/professional-staff/conditions" target="_blank">https://www.iaea.org/about/employment/professional-staff/conditions</a> General Information <ul> <li>The IAEA's paramount consideration in the recruitment of staff member is to secure employees of the highest standards of efficiency, technical competence and integrity.</li> <li>Staff Members shall be selected without any unfair treatment or arbitrary distinction based on a person's race, sex, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, religion, nationality, ethnic origin, disability, age, language, social origin or other similar shared characteristic or trait.</li> <li>The IAEA is committed to gender equality and to promoting a diverse workforce. Applications from qualified women and candidates from developing countries are strongly encouraged.</li> <li>Applicants should be aware that IAEA staff members are international civil servants and may not accept instructions from any other authority. The IAEA is committed to applying the highest ethical standards in carrying out its mandate. As part of the United Nations common system, the IAEA subscribes to the following core ethical standards (or values): Integrity , Professionalism and Respect for diversity .</li> <li>The IAEA has a zero-tolerance policy on conduct that is incompatible with the aims and objectives of the United Nations and the IAEA, including sexual harassment, abuse of authority and discrimination.</li> </ul>Evaluation process <ul> <li>The evaluation of applicants will be conducted on the basis of the information submitted in the application according to the selection criteria stated in the vacancy announcement. Applicants must provide complete and accurate information. Evaluation of qualified candidates may include an assessment exercise, which may be followed by a competency-based interview.</li> <li>Candidates under serious consideration for selection may be subject to reference and background checks as part of the recruitment process.</li> </ul>Appointment information <ul> <li>Appointment is subject to a satisfactory medical report.</li> <li>Staff members may be assigned to any location.</li> <li>Candidates appointed to posts in the Professional and higher categories are subject to IAEA rotation policy and their maximum tour of service shall normally be seven years.</li> <li>The IAEA retains the discretion not to make any appointment to this vacancy, to make an appointment at a lower grade or with a different contract type, or to make an appointment with a modified job description or for shorter duration than indicated above.</li> </ul>

Senior Nuclear Safety Officer(P5)

Aleph Group Inc.: Paid Internship Work Model: hybrid (4 days in office - 1 day remote) Duration: July 1-31, 2025 | Full-Time | Paid About the Internship Are you curious about how TikTok, Google, or Amazon ads actually work behind the scenes? Want to gain real global business experience before you even graduate? Join Aleph's Global Sales Internship Program, a one-month, immersive learning experience where you'll shadow local sales professionals, work on real business tasks, and connect virtually with interns from 4 continents. This isn't a classroom or university program. It's your first step into the real world of digital advertising, guided by the sales teams who power some of the biggest campaigns in the industry. What You'll Be Doing <ul><ul><li>Shadow experienced local salespeople during live meetings, calls, and client interactions.</li><li>Learn how global platforms are sold and managed in your region.</li><li>Take part in weekly online training sessions with Aleph's sales enablement team.</li><li>Connect with interns from around the world in guided group discussions.</li><li>Complete a Capstone Project based on your market and pitch your ideas to leaders.</li><li>Receive feedback and mentorship from professionals in your own country</li></ul></ul>What You'll Learn <ul><ul><li>Sales techniques: how to prospect, pitch, and close deals</li><li>How global platforms like TikTok and Google work with advertisers</li><li>CRM tools, sales analytics, and client relationship management</li><li>Cross-cultural communication and virtual collaboration</li><li>Sales ethics and professional behavior in global business</li></ul></ul>Where You'll Be Working <ul><ul><li>You'll be based in your local Aleph office. This is where you will:</li> - Work alongside real sales teams in your city - Join live online sessions with interns and leaders across LATAM, Africa, APAC, MENAT, and Europe - Learn how global brands operate in different markets</ul>&gt;</ul>Who Should Apply? <ul><ul><li>This program is designed for young, ambitious talent who want to build global skills.</li><li>Current students or recent graduates (business, marketing, communications, or related fields).</li><li>Interested in digital media, advertising, sales, or global business.</li><li>Confident in English.</li><li>Curious, adaptable, and eager to learn by doing.</li><li>Available full-time in July 2025 to work in your local Aleph office.</li></ul></ul>What You'll Get <ul><ul><li>Paid, full-time internship experience in your own market.</li><li>Hands-on exposure to top digital advertising platforms.</li><li>Mentorship from Aleph's local and global teams.</li><li>Access to exclusive training sessions from sales leaders.</li><li>Certificate of Completion + potential LinkedIn recommendation.</li><li>Bonus: Online Meet &amp; Greet with our CEO, Gaston Taratuta (EY World Entrepreneur of the Year).</li></ul></ul>Why Aleph- Learn More <ul><ul><li> Discover the Aleph Path</li><li> Stanford Case Study on Aleph Group</li></ul></ul>How to Apply <ul><ul><li>Click Apply Now and submit:</li> - Your resume or LinkedIn profile. - A short statement (2-3 sentences): Why are you excited to join this program? - The city you're applying from.</ul>&gt;</ul>Aleph is where digital innovation meets global connection - and it starts with people like you. If you're ready to explore the world of digital sales, right from your hometown, we want to hear from you. "Share our similarities, celebrate our differences." - M. Scott Peck #Aleph

Global Sales Internship Program - July 2025

At Johnson &amp; Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at <a href="https://www.jnj.com" target="_blank">https://www.jnj.com</a> Job Function: Pharmaceutical Sales Job Sub Function: Sales - Oncology/Hematology (Commission) Job Category: Professional All Job Posting Locations: Wien, Austria Job Description: Job purpose <ul><li>This role acts as a field-based sales function contributing to execute the promotional brand and portfolio strategy to the territory specific needs in close alignment with the cross-functional field-based account management teams (i.e. Key Account Managers, Medical Scientific Liaisons, Hospital Key Account Managers, Customer Network &amp; Product Managers)</li><li>This role contributes to enhancing a strong link and stakeholder network between Janssen/J&amp;J and Health Care Professionals (physicians, KOLs, nurses) to optimally promoting the optimal use of our products through in-label promotion, information and implementation of activities in the local stakeholder network.</li><li>This role coordinates projects within their field to upscale synergies and ensure execution excellence (e.g. planning &amp; execution of commercial customer events)</li><li>All activities are within the framework of the applicable legal requirements.</li></ul>Job responsibilities <ul><li>Main point of contact for HCPs for products within an assigned region for the respective therapeutic area</li><li>Building and intensifying a deep and comprehensive therapeutic understanding and Knowledge</li></ul><ul><li>Ensuring "best in class interactions" with all relevant stakeholders</li><li>Leads, implements and executes defined customer events within the respective territory ensuring best-in-class project execution and strong cross-functional alignment</li><li>Ongoing evaluation of and focusing on customer needs</li><li>Building long-term partnerships</li><li>Interactions with individual customers through various communication channels (e.g. digital)</li><li>Regular observation and analysis of product and market development in the region</li><li>Development and implementation of stakeholder outreach plans together with medical and commercial on the basis of systematic customer / market observation and evaluation of customer needs</li><li>Management of defined territory &amp; accounts</li><li>Local implementation of the national brand strategy</li><li>In-label product promotion as well as planning, organization and implementation of customer activities in accordance with the defined customer / account strategy</li><li>Organization of scientific and proactive events</li><li>Coordination lead for internal partners regarding communication with HCPs (e.g. MAF for "off-label" questions)</li><li>Delivering customer insights, activity planning and analysis based on documentation of customer information in the CRM system (iConnect)</li><li>Documentation of important information on the use of our products, market developments and competitive activities including PV reporting</li><li>Optimization of the efficiency and effectiveness of our customer activities (activity planning / resource planning)</li><li>Identification of opportunities for improvement in local patient management</li><li>Developing suggestions for customer-focused activities</li><li>Accountable for full compliance and activities with laws, J&amp;J regulations and HCBI principles. Role models JNJ Credo.</li></ul>Experience &amp; Key Competencies <ul><li>Pharmareferentenpruefung or degree in Medicine, Pharmacy or in Veterinary Medicine</li><li>Strong account/project management, business acumen and networking skills</li><li>Team player with good interpersonal skills and ability to interact effectively with internal and external stakeholders</li><li>Ability to coordinate cross functional initiatives effectively</li><li>Ability to guide and provide feedback to maximize performance of individuals and/or groups.</li><li>Excellent interpersonal communication skills with individuals as well as group audiences to present complex subjects</li><li>Ability to leverage digital communication channels</li><li>Externally focused, excellent presentation skills, results-oriented</li><li>Ability to create an atmosphere of trust and mutual respect both internally and externally</li><li>Seeing the big picture whilst also being very analytical and with an eye for details as needed</li><li>Ability to think out-of-the-box and propose creative solutions to meet customer needs</li><li>Winning mindset, x-functional work attitude and customer centricity in a high performing team</li><li>Fluency in German &amp; and good English skills required</li><li>Demonstrated track record in pharmaceutical sales or marketing and disease area knowledge is a plus</li><li>For this role, we offer a local Austrian base yearly salary starting from 60000 euros (excluding bonus and other fringe benefits)</li></ul>

CAR-T Key Account Manager Hematology (North-West Region - OÖ, Salzburg, Tirol, Voralberg)

Aufgaben Sicherstellung eines ordentlichen Erscheinungsbilds der Produkte und Angebote in unserem Markt Warenversorgung für die Verkaufsfläche im Markt Vorbereitung der Produkte für den Verkauf Fallweise Unterstützung bei der Be- und Entladung bei Zulieferungen Profil Motivierte und hilfsbereite Persönlichkeit Freude an der Teamarbeit Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Freundliches und gepflegtes Auftreten Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten Sehr gutes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team • Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits) • Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.200,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird. Job Infos Location: Wien MediaMarkt Wien Stadlau Department: Markt - Logistik &amp; Logistik-Center Entrylevel: Berufseinsteigende Type of Employement: Teilzeit Working Hours: 20 Persona: Job Requisition Store Employee Recruiter: Recruiter: Susanne Wittmann Bereit für einen Job im besten Team? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Aus- und Weiterbildung Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Feiern &amp; Geschenke Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Mitarbeiter/in (m/w/x) Regalbetreuung Teilzeit

<h1>Gärtner/Hausarbeiter (m/w/d) 
 
<h2>Dienstort 1190 Wien, Teilzeit 10-15 h/Woche</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106974&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist eine Familie mit gehobenem Haushalt (5 Personen mit Hund) und sucht für ehestmöglichen Start eine tüchtige und verlässliche Unterstützung für Haus und Garten! 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem neuen, modernen Haus </li> 
 <li>Öffentlich erreichbar bzw. Stellplatz vorhanden</li> 
 <li>Fixanstellung und geregelte Arbeitszeiten</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Kenntnisse in der Gartenarbeit</li> 
 <li>Handwerkliches Geschick</li> 
 <li>Führerschein B ist absolute Voraussetzung </li> 
 <li>Eigenständige Arbeitsweise, Verlässlichkeit</li> 
 <li>Deutschkenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Welche Aufgaben erwarten Sie? </h3> 
<ul> 
 <li>Laufende Pflege des Gartens (Rasen- und Sträucherpflege, Laub entfernen, Düngen, etc.)</li> 
 <li>Einfache Reparaturarbeiten im Außen- und Innenbereich</li> 
 <li>Terrassenpflege</li> 
 <li>Betreuung des vollautomatischen Pools</li> 
 <li>Besorgungen (z.B. Baumarkt) </li> 
 <li>Autoreinigung</li> 
</ul> 
 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 106.974 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106974&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinfo: Bruttomonatsgehalt von EUR 900,- (für 15h) - 14x pro Jahr - mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto: bewerbung.ortner@isg.com" target="_blank"> bewerbung@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Gärtner/Hausarbeiter (m/w/d)

Red Bull ist der globale Energielieferant #1 bei der Arbeit, im Studium &amp; in der Systemgastronomie, mit unserer klaren Mission, die Marke, das Produkt, den Content - überall und jederzeit für jede Person zugänglich zu machen. Als Musketeer Scout für das Gebiet Niederösterreich bist du das Gesicht der Brand und verantwortest die Verfügbarkeit und Aktivierung unserer Produkte, hauptsächlich im @Work-Bereich (Blue &amp; White Collar) und überzeugst mit Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen, gehst proaktiv auf (Neu-) Kunden zu und beflügelst unsere Konsumenten zu jeder Tageszeit mit neuen Ideen. Der abwechslungsreiche Full-Time-Job bietet Dir die Möglichkeit, Dich in einem ehrgeizigen und verlässlichen Team frei zu entfalten! DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Alle Infos anzeigen<ul><li>GEBIETSMANAGEMENT <ul><li>Als Musketeer Scout managest du deine Region durch eigenverantwortliche Analyse der Kundenpotenziale und Erstellung einer optimalen Tourenplanung nach definierten Zielvorgaben und in Absprache mit deinem Manager &amp; dem nationalen Key Account Management.</li><li>Außerdem bist du neben deinem eigenen Kundenstamm, welcher sich hauptsächlich auf das (Betriebs-) Catering fokussiert verantwortlich für die Präsenz unserer Produkte bei den größten Key Accounts.</li><li>Durch die Betreuung unserer bestehenden und neuen Kunden sorgst du mit innovativen Tools für den perfekten Auftritt und die richtige Platzierung der Produktfamilie.</li><li>Du machst unsere Marken Red Bull &amp; the Organics by Red Bull erlebbar und bist für die Sichtbarkeit &amp; Verfügbarkeit verantwortlich.</li><li>Darüber hinaus ergreifst du innovative Maßnahmen, um das Business über die bestehenden Accounts hinaus zu erweitern und neue Playgrounds für Kunden und Konsumenten im Bereich Betriebsgastronomie zu erschließen.</li></ul></li><li>KOMMUNIKATION <ul><li>Du bist Ansprechpartner für Entscheider, wie beispielsweise Food and Beverage Manager oder die Einkaufsleitung.</li><li>Dabei transportierst du unsere Werte - Verantwortung, Leidenschaft, Fokus und Professionalität - durch 100% Vertrauen und Vorbildfunktion.</li></ul></li><li>THE ORGANICS BY RED BULL <ul><li>Die Zukunft gehört den Mutigen - als Musketeer Scout bist du ebenso für unsere junge und zukunftsgewandte Marke "the Organics by Red Bull" verantwortlich und gestaltest proaktiv kreative Strategien und Konzepte in deinem Gebiet, du sorgst für eine hohe Markensichtbarkeit am "Point of Sales" &amp; am "Point of Decision".</li><li>Außerdem baust Du das bestehende Distributionsnetzwerk weiter aus, und sorgst für eine zielgerichtete und nachhaltige Erweiterung unseres Kundenuniversums.</li></ul></li><li>REPORTINGS, KPIS UND ANALYSEN <ul><li>Da eine erfolgreiche Strategie in der schnelllebigen Gastronomie nur auf der richtigen Basis entstehen kann, legst du als Musketeer Scout mit deinen administrativen Tätigkeiten und der Datenpflege das Fundament.</li><li>Dazu gehört neben der Wettbewerbsbeobachtung, Trend Scouting und Potenzialanalyse neuer Distributionspunkte auch, dass du regelmäßig deine Hits &amp; Misses dokumentierst, um dich stetig zu verbessern und deine Stärken auszubauen.</li><li>Durch regelmäßige Reportigs hast du außerdem die Möglichkeit, von deinen Erfolgen zu erzählen und die Aktivitäten in deiner Region zu dokumentieren.</li></ul></li></ul>EXPERTISE Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im Verkauf</li><li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Tech affin? - unsere Musketeer Scouts haben einen sicheren Umgang mit PC, Laptop, IPad, Iphone und der dazugehörigen Standardsoftware</li><li>Stechuhr? Fehlanzeige! Das Musketeer-Scout-Team ist gerne unterwegs und schätzt flexible Arbeitszeiten sowie die eigenverantwortliche Organisation</li><li>Stets mobil &amp; unterwegs mit dem eigenen Firmenwagen - daher benötigen unsere Musketeer Scouts einen Führerschein der Klasse B</li><li>Idealerweise befindet sich der Wohnsitz unserer Musketeer Scouts in ihrem Gebiet</li><li>You are your own boss: Eigenverantwortliches und selbständiges Handeln, dabei pragmatisch und umsetzungsstark</li><li>... und eine große Portion Selbstironie</li></ul><ul><li>Reisebereitschaft 80-90%</li></ul>JETZT BEWERBEN

Musketeer Scout - Niederösterreich (Betriebsgastronomie, Catering, QSR und Key Account)

<ul> <li>Vollzeit</li> </ul>Sverigestraße 1B, 1220 Wien-Nord ab sofort Damit unsere Kund:innen stets gut befüllte Regale und Stellflächen vorfinden, sind viele Schritte nötig. Du nimmst die angelieferte Ware an und stellst sicher, dass sie gut im OBI Markt ankommt. Vom Checken der Lieferscheine bis zum Rangieren der Ware mit dem Stapler: In diesem Job wird dir sicher nicht langweilig. Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du bist für die Kontrolle, Auszeichnung und Bereitstellung der Ware verantwortlich.</li> <li>Du erfasst alle Wareneingänge und bist dabei genau und gewissenhaft.</li> <li>Du kümmerst dich auch um Lieferantenretouren.</li> <li>Die Kommissionierung sowie Vorbereitung der Ware für die Auslieferung an unsere Kund:innen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.</li> <li>Du sorgst für Sauberkeit und Ordnung in der Warenannahme.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du eine abgeschlossene Ausbildung bzw. Erfahrung in der Logistik hast - am besten beides.</li> <li>du einen Staplerschein mit Fahrpraxis hast - der ist unbedingt erforderlich.</li> <li>du dich mit Warenwirtschaftssystemen gut auskennst.</li> <li>du Freude im Umgang mit Menschen hast und gerne im Team arbeitest.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.395,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.195,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Deine Vorteile bei OBI Sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungen Erfolgs- &amp; Umsatzprämien Gesundheitsangebote Flexible Arbeitszeiten Feste feiern Teamspirit 15% Personalrabatt Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Verpflegung (Heißgetränke, Obst &amp; Mineralwasser) ALLES MACHBAR Bei OBI befähigen wir Menschen dazu, ihr Zuhause kreativ und individuell zu gestalten. Deshalb entwickeln wir ständig Innovationen und nützliche Lösungen, die das Heimwerken einfacher machen. Wir sind die Nummer 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Und warum? Weil all unsere 48.000 Mitarbeiter:innen in 10 Ländern den ALLES MACHBAR Spirit leben. Bist auch du ein:e Macher:in? Dann komm zu OBI und teile unsere Leidenschaft fürs Heimwerken. Wir sind gerne für dich da. OBI Recruiting &amp; Employer Branding Team Recruiting &amp; Employer Branding E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? Bitte berücksichtige, dass wir per E-mail eingehende Bewerbungen nicht annehmen können. Alle Bewerbungen müssen ausschließlich über die Formulare in dieser Webseite erfolgen um angenommen werden zu können. Vielen Dank für dein Verständnis! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Jetzt bewerben!

Mitarbeiter Warenübernahme (m/w/d)

About the job Sales Manager Earn Products - DACH EMCD is a simplified crypto-fintech platform. EMCD comprises a complete ecosystem of crypto services built around a top 10 global mining pool (#1 in Eastern Europe). Additionally, EMC Coinhold has been named by crypto.news as the best crypto savings account of 2024. EMCD delivers everything crypto enthusiasts need - from beginners to advanced users. Role description We are on a mission to expand our global sales team, and we are seeking senior seasoned professionals to assume role as Sales Manager Earn Products Join us if you are able to - <ul> <li>Drive sales growth of EMCD's CoinHold and other yield products across Austria or the whole DACH region</li> <li>Develop and execute targeted sales strategies to increase Total Value Locked (TVL) in the regions</li> <li>Qualify and finalize transactions with prospects coming through inbound sales channels in the region</li> <li>Build and maintain relationships with key clients including high net worth individuals, small-medium mining operations, and tech-forward individual investors</li> <li>Identify and pursue new business opportunities through direct outreach, networking, and events</li> <li>Collaborate with marketing to create region-specific campaigns and educational content</li> <li>Provide regular market intelligence and competitive analysis from the DACH crypto landscape</li> <li>Conduct product demonstrations and educational sessions for potential clients</li> <li>Manage and report on sales pipeline, conversion rates, and regional TVL growth</li></ul>Requirements <ul> <li>2+ years of experience in financial services, crypto, or fintech sales within the DACH region</li> <li>Proven track record of exceeding sales targets in B2C or B2B environments</li> <li>Strong understanding of cryptocurrency yield products, DeFi, and investment vehicles</li> <li>Established network within the German and/or Austrian crypto community and financial services sector</li> <li>Experience explaining complex financial products to different customer segments</li> <li>Familiarity with local regulatory frameworks for crypto assets</li> <li>Excellent presentation and relationship-building skills</li> <li>Fluent in English and German required</li> <li>Willingness to travel throughout the region (20-30% travel expected)</li> <li>Self-starter with entrepreneurial mindset and comfort working in a developing market</li> <li>Strong communicator able to explain technical concepts in accessible terms</li> <li>Relationship-focused with ability to build trust quickly with potential clients</li> <li>Adaptable problem-solver comfortable navigating ambiguity</li> <li>Results-driven with clear focus on achieving and exceeding TVL targets</li> <li>Intellectually curious with deep interest in crypto markets and yield strategies</li> <li>Collaborative team player who works effectively with remote global teams</li> <li>Organized and disciplined with excellent time management skills</li></ul>Challenges <ul> <li>Building market share in a region with established competitors and varying levels of crypto adoption</li> <li>Achieving ambitious TVL targets in a relatively new market for EMCD</li> <li>Educating potential clients on the benefits and mechanics of CoinHold yield products</li> <li>Addressing concerns about regulatory compliance in an evolving European framework</li> <li>Differentiating EMCD's offerings in a competitive yield product marketplace</li> <li>Adapting marketing and sales approaches to different cultural contexts within the target regions</li> <li>Managing the transition of the product toward MiCA compliance while maintaining sales momentum</li> <li>Building trust in a market that may be cautious following recent industry failures</li></ul>If you're ready to play hard in the innovative business in a high-growth market, apply today!

Sales Manager Earn Products - DACH

Diätisch geschulte*r Köchin*Koch* für Verteilküche <ul><li>kulinario Wien</li><li>1060 Wien</li></ul><ul><li>Berufserfahrung</li><li>Vollzeit</li></ul>Das sind wir kulinario® ist ein österreichisches Unternehmen im Bereich Catering- und Gemeinschaftsverpflegung. Wir bekochen Betriebsrestaurants und Kantinen, Kindergärten, Schulen sowie Kranken- und Gesundheitseinrichtungen. Saisonale Angebote, frische Zubereitungsformen und nachhaltige Strukturen sorgen bei unseren Kund*innen für Qualität und Vertrauen. Komm in unser Team und lass uns gemeinsam, kulinarische Erlebnisse schaffen. kulinario® findest du an den drei Standorten in Linz, Wien und Ried. Deine Aufgaben <ul><li>Mitarbeit bei der Speisenverteilung</li><li>Produktion und Zubereitung von warmen und kalten Speisen</li><li>Gewährleistung einer optimalen Speisenqualität</li><li>Einhaltung, Umsetzung und Kontrolle der zu erreichenden internen und externen Qualitäts- und Hygienerichtlinien nach Vorgaben von HACCP und ISO 22000/2018</li><li>Reinigung des eigenen Arbeitsplatzes </li></ul>Dein Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin*Koch* und einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Du verfügst über eine Ausbildung zur/zum Diätköchin*Diätkoch*</li><li>Du bringst bereits Erfahrung in der Großküche oder Systemgastronomie mit </li><li>Du bist auch in herausfordernden Situationen stressresistent</li><li>Du verstehst einen sorgfältigen Umgang mit Arbeitsmaterialien und Lebensmitteln </li><li>Dir ist Disziplin, Eigenmotivation und Qualitätsbewusstsein wichtig </li><li>Dich zeichnen Flexibilität, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft aus</li></ul>Wir bieten <ul><li>5-Tage-Woche zu Wechseldienstzeiten (zwischen Mo - So) </li><li>Tagdienst mit geregelten Arbeitszeiten in der Regel zw. 06:00 Uhr und 14:30 Uhr </li><li>Dienstfreiwünsche werden berücksichtigt - wir legen großen Wert auf die Work-Life-Balance und erfüllen diese, wo es möglich ist</li><li>Sehr gute öffentliche Anbindung (U-Bahn-Linien U6 und U4, Buslinie 57A, Straßenbahn-Linie 6 und 18 wenige Gehminuten entfernt)</li><li>Kostenlose Verpflegung vor Ort</li><li>Teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur </li><li>Bereitstellen von Dienstkleidung inkl. Reinigung </li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kooperationen mit Fitnessstudios und Übernahme der Teilnahmegebühr bei diversen Laufveranstaltungen </li><li>Mitarbeiter*innenveranstaltungen </li><li>Diverse Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Möglichkeiten für eine Krankenzusatzversicherung und Zukunftsvorsorgeversicherung</li><li>Attraktive Vergünstigungen bei ausgewählten Kooperationsunternehmen</li><li>Weitere Benefits im Rahmen der Unternehmen der Vinzenz Gruppe und Vinzenz Gruppe Service GmbH</li></ul>Deine Entlohnung Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Position beträgt € 2.165,- brutto per Monat für 40 Stunden (14x jährlich; Urlaubs- und Weihnachtsremuneration inkludiert). Überzahlung gemäß Qualifikation und Erfahrung möglich. Deine Bewerbung Wir freuen uns über Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben direkt über den ,,Jetzt Bewerben Button''. Im Falle von Rückfragen steht Dir Sabine Altrichter, Personalmanagement-Beauftrage, zur Verfügung. Kontaktdaten: Sabine Altrichter +43 (0) 664 83 84 515 <a href="http://www.kulinario.at" target="_blank">www.kulinario.at</a> Vinzenz Gruppe Service GmbH, Geschäftsbereich Gastronomie, Stumpergasse 13, 1060 Wien Büro: Schillerstraße 1, 4020 Linz

Diätisch geschulte*r Köchin*Koch* für Verteilküche

Als weltweit zweitgrößter Anbieter für temperaturgesteuerte Logistik mit über 240 Standorten ist unser Kunde ein zentraler Partner der Lebensmittel- und Rohstoffindustrie. Seit 1978 sichert dieses Kühlhaus in Wien mit 44.000 Palettenplätzen die Versorgung namhafter Marken der Lebensmittel- und Tiernahrungsbranche. Gesucht wird ab sofort eine*n Kundenbetreuer*in für die Zollabwicklung (all genders)! Deine Benefits <ul><li>Sichere Zukunft in einem global wachsenden Unternehmen</li><li>Karrierechancen &amp; Weiterbildung im Bereich Zoll- und Logistikmanagement</li><li>Top-Anbindung: U3-Nähe, Wiener Linien Ticket-Zuschuss, gratis Mitarbeiterparkplatz</li><li>Essenszuschuss, Gutscheine, Firmenevents, betriebliche Gesundheitsvorsorge</li><li>Geregelte Arbeitszeiten: Keine Nachtarbeit</li><li>Monatsbruttogehalt ab 2.907 € (bei Vollzeit 38,5 Stunden/Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung</li></ul>Deine Aufgaben Du hast Erfahrung in der Zollabwicklung von Import- und Exportwaren, insbesondere im Bereich Lebensmittel? Dann bist DU bei uns genau richtig! In dieser spezialisierten Rolle übernimmst Du zentrale Aufgaben der reibungslosen Zollabfertigung sowie im Kundenservice und der Logistikkoordination. Als Schnittstelle zwischen Kunden, Zollbehörden, Speditionen und internen Abteilungen trägst Du maßgeblich zur effizienten Abwicklung der Abfertigungsprozesse bei und stellst sicher, dass alle zoll- und lebensmittelrechtlichen Vorgaben eingehalten werden. <ul><li>Zollabwicklung: Selbstständige Erstellung von Warenerklärungen im Import und Export (inklusive C-TIR), insbesondere für Lebensmittel und Arzneiwaren</li><li>Dokumentenmanagement: Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von Transportdokumenten (Zoll, CMR, Lieferscheinen) und Zolltarifierung</li><li>Kundenservice: Ansprechpartner für Kunden in Zoll- und Logistikfragen, Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen</li><li>Kommunikation mit Behörden: Abstimmung mit Zollämtern, Speditionen und weiteren Partnern zur Sicherstellung einer termingerechten Abwicklung</li><li>Prozessoptimierung: Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Zoll- und Importprozessen</li><li>Administrative Tätigkeiten: Unterstützung in der Rechnungslegung und allgemeinen Logistikprozessen</li></ul>Dein Profil <ul><li>Erfahrung im Bereich Verzollung (Import und Export, NCTS)</li><li>Kenntnisse im Zoll- und Lebensmittelrecht von Vorteil</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Speditionslehre und/oder relevante Berufserfahrung in der Zollabwicklung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ERP-Systemen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Genauigkeit sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul>Du hast Interesse? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

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