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BOSTON SCIENTIFIC Boston Scientific verändert das Leben durch innovative medizinische Lösungen. Dabei stehen wir an der Spitze der Medizintechnikbranche und entwickeln sie stetig weiter. Bei Boston Scientific geben wir Dir die Möglichkeit, alles was in Dir steckt, einzubringen, indem Du in vielfältigen und leistungsstarken Teams arbeitest und einige der wichtigsten Herausforderungen in der Gesundheitsbranche angehst. Dabei fördern wir Deine Fähigkeiten und Deine Karriere. Starte Deine Karriere bei Boston Scientific in unserem Team Cardiac Rhythm Management - Herzschrittmacher und Defibrillatoren - für die Region Wien, Burgenland, Niederösterreichzum nächstmöglichen Zeitpunkt als Field Clinical Specialist (m/w/d) Bitte beachte, dass es sich bei dieser Stelle um eine Teilzeit-Position (0,8 bzw. 30,8 Stunden) handelt. DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH <ul><li>Aktive Unterstützung bei Implantationen und bei Nachsorgeuntersuchungen von CRM-Produkten nach sorgfältiger Einarbeitung</li><li>Ansprechperson für technische und produktbezogene Fragen</li><li>Organisation und Durchführung von Kundentrainings und Kongressbesuchen</li><li>Ausbau und Pflege unserer Kundenbeziehungen</li><li>Unterstützung unseres Sales-Teams und der Studienabteilung</li><li>Informationsaustausch mit dem Vertrieb und der Abteilung Customer Service</li></ul>DEIN KOMPETENZPROFIL <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medizintechnik bzw. eines vergleichbaren Studiengangs oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Erste Berufserfahrung sowie fundiertes Fachwissen auf dem Gebiet der Medizintechnik</li><li>Gute Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit</li><li>Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket </li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Mobilitäts- und Reisetätigkeit (Führerschein vorhanden) mit Wohnsitz im genannten Gebiet </li></ul>DEINE VORTEILE - WARUM BOSTON SCIENTIFIC? <ul><li>Flexibilität und Vertrauen: Bei uns leben wir hybride oder remote Arbeitsplatzmodelle (je nach Rolle) und ermöglichen unseren Mitarbeiter/innen aufgrund unserer Vertrauensarbeitszeiten eine große Flexibilität zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. </li><li>Wachstum: Vom ersten Tag an fokussieren wir uns auf deine Entwicklung durch Mentoring, Coaching und Training. Damit fördern wir deine Potenziale und unterstützen dich kontinuierlich in deiner Weiterentwicklung. </li><li>Spannende Initiativen: Erlebe es mit uns und nimm an unseren Employee Resource Groups wie "EmpowHer", "Pride", "Young Professionals Network" und "Faces for all races" teil.</li><li>Diversität: Arbeite für ein Pride-zertifiziertes Unternehmen, in welchem die Stimme eines jeden gehört wird.</li><li>Innovation: Arbeite für den Marktführer in verschiedenen Bereichen der globalen Medizintechnik und arbeite mit uns an dem Ziel, täglich das Leben von Menschen zu verbessern.</li><li>Monetäre Benefits: Wir bieten dir ein leistungsorientiertes und wertschätzendes Vergütungspaket sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Aktienprogramm. </li><li>Firmenwagen: Mit Deinem Firmenwagen bleibst Du mobil - beruflich wie privat.</li><li>Gemeinsame Erfolge: Als Team erzielen wir Erfolge, fördern Stärken und meistern Herausforderungen. Gemeinsames Feiern kommt bei uns nicht zu kurz! </li></ul>Unsere Werte: Diversity - Innovation - Caring - Global Collaboration - Winning Spirit - High Performance Wenn Du Lust auf eine neue Herausforderung hast und ein wertvolles Teammitglied von Boston Scientific werden möchtest, dann bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Dich! Boston Scientific Medizintechnik GmbH | Human Resources | Franziska Hölzl Klaus-Bungert-Straße 8 | 40468 Düsseldorf | <a href="http://www.bostonscientific.de" target="_blank">www.bostonscientific.de</a> Unsere Karriereseite: Boston Scientific Jobs #LI-Remote Du würdest gerne mehr über den Alltag eines (FCS/AM/etc.) bei Boston Scientifc erfahren? Dann schaue dir gerne folgendes Video an: Link Arbeite für den Pride Champion der Medizintechnik!

Field Clinical Specialist CRM (m/w/d)

Die Stelle Zur Verstärkung des dynamischen Teams wird zum ehestmöglichen Eintritt ein engagierter Sales Representative im Raum Tirol/Vorarlberg für das Indikationsgebiet Cardiometabolic gesucht. Als Pharmareferent*in sind Sie zuständig für die Betreuung von Fachärzt*innen (niedergelassenen und im Krankenhaus) im Gebiet Tirol/Vorarlberg. Aufgaben und Zuständigkeiten <ul><li>Kompetente Betreuung von Ärzt*innen in Krankenhäusern und/oder niedergelassenen Fachärzt*innen mit hohem wissenschaftlichem Anspruch </li><li>Strategische Besuchsplanung und -dokumentation</li><li>Gebiets- und Konkurrenzanalyse in enger Zusammenarbeit mit dem Salesmanagement</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie Schulungsmaßnahmen und Teilnahme an Kongressen</li><li>Aufbau und Pflege von Kund*innennetzwerken</li></ul>Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Human-, Veterinär-, Zahnmedizin, Pharmazie) oder abgelegte Pharmareferent*innenprüfung</li><li>Erfahrung im Pharma-Außendienst sowie nachweisbare hervorragende Ergebnisse </li><li>Freude am wissenschaftlichen Arbeiten, unternehmerisches Denken sowie zielorientierte Arbeitsweise </li><li>Interesse an der Nutzung innovativer digitaler Kanäle gegenüber unseren Kund*innen und initiatives Verhalten bei der Umsetzung digitaler Aktivitäten im eigenen Gebiet</li><li>Überdurchschnittliche Einsatz- und Lernbereitschaft sowie ausgeprägter Erfolgswille runden Ihr Profil ab</li></ul>Benefits <ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Home-Office und Gleitzeit-Rahmen, je nach Bereich und Position - bei uns ist vieles möglich</li><li>Eingearbeitete Fenstertage: Mehr Freizeit durch freie Fenstertage - ohne dafür Urlaubstage konsumieren zu müssen</li><li>Betriebsrestaurant: Ob Kaffee und Kipferl zum Frühstück, verschiedene Mittagsmenüs oder Snacks zwischendurch: In unserem gestützten Betriebsrestaurant &amp; unserer Cafeteria ist für jeden Geschmack etwas dabei. Vegetarische und vegane Optionen? Bei uns ebenfalls täglich am Speiseplan</li><li>Lernen &amp; Entwicklung: Vielfältige Aus-&amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, damit wir langfristig gemeinsam wachsen können. Denn: Man lernt nie aus</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheit liegt uns am Herzen - daher bieten wir umfangreiche Maßnahmen &amp; Angebote zur Förderung von körperlicher und mentaler Gesundheit</li><li>Öffi-Ticket: Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden, ihren Arbeitsweg öffentlich zu absolvieren. Die Kosten für das Öffi-Ticket? Übernehmen wir!</li></ul>Die Vergütung für diese Position beginnt bei € 65.000 Bruttojahreszielgehalt pro Jahr (Vollzeit). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Gerne können wir die Einzelheiten im persönlichen Gespräch besprechen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Bewerbungsportal hoch, damit wir Ihre Daten DSGVO-konform und vertraulich behandeln können. Haben Sie noch zusätzliche Fragen? Ihre HR-Recruiting Managerin für diese Position ist Martina Prenn. Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere Informationen über uns als Arbeitgeber und zu unserem Bewerbungsprozess. Sie möchten wissen, was die Mitarbeitenden bei Boehringer Ingelheim ausmacht? Was sie über ihre Motivation und ihren Arbeitsalltag berichten? Sehen Sie sich dieses Video an und hören Sie selbst, was unsere Kolleg*innen über uns sagen.

Sales Representative Tirol/Vorarlberg (m/w/d)

Wir helfen die Welt zu verbessern Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. ÜBER DAS TEAM Bei SAP Customer Services &amp; Delivery unterstützen wir unsere Kunden bei der Gestaltung, Optimierung und Flexibilität ihres Unternehmens und ihres Kerngeschäfts in strategischen, wirtschaftlichen und technologischen Themen. Über alle Anwendungen hinweg betrachten wir die Prozesse unserer Kunden ganzheitlich und bauen damit erfolgreich unsere Geschäfts- und Technologieplattform auf. Mit dem aktuellsten Wissen, innovativen Dienstleistungen und dem Einsatz moderner Methoden bereiten wir unsere Kunden auf zukünftige Entwicklungen vor, minimieren Risiken, fördern Wachstumsstrategien und Innovationskräfte. Mit unserem Fokus auf kundenspezifische Projekte und innovative, maßgeschneiderte Dienstleistungen bieten wir unseren Kunden flexible und skalierbare Lösungen. Haben Sie eine große Leidenschaft für digitales und Social Media Marketing? Sind Sie ein Naturtalent im Umgang mit neuen Kommunikationskanälen und denken in neuen und innovativen Wegen? Sind Sie eine proaktive Person mit praktischer Erfahrung (und/oder einem starken Interesse daran, zu lernen) im Umgang mit verschiedenen Marketingaufgaben wie Inhaltserstellung, Eventkoordination, Lead-Handling etc.? Wenn das auf Ihr Profil zutrifft und Sie bei uns im Bereich Marketing mit Fokus auf Demand Generation weitere Erfahrungen sammeln wollen - dann bewerben Sie sich gerne. DIE ROLLE <ul> <li>Aufgaben im Zusammenhang mit der Kampagnenvorbereitung und -durchführung, wie z. B. Zielgruppendefinition, Inhaltserstellung und Arbeiten mit digitalen Marketing-Tools </li> <li>Umgang mit digitalen und Social Media-Tools und -Plattformen zur Verwaltung und Optimierung von Kampagnen </li> <li>Eigenständige Projekte innerhalb des Services Marketing vorantreiben </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern aus Vertrieb, Geschäftsentwicklung und Marketing</li></ul>ROLLENANFODERUNGEN <ul> <li>Student (w/m/d) eingeschrieben an einer Universität oder Hochschule</li> <li>Bevorzugte Studienrichtung: Business Administration mit Fokus auf Marketing</li> <li>Computer Skills: Erfahrung mit Microsoft Office: Word, Excel, Outlook </li> <li>Sprachen: Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift </li> <li>Darüber hinaus bringen Sie eine offene Persönlichkeit mit und verfolgen einen lösungsorientierten Ansatz zur Problemlösung.</li> <li>Weitere Anforderungen: Starkes Interesse und Erfahrung im Bereich des sozialen und digitalen Marketings.</li> <li>Büro Lokation: Wien, keine weitere Lokationen möglich</li></ul>Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen neben großzügigen Zusatzleistungen ein Grundgehalt, das sich nach dem geltenden "Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik" richtet, im Minimum Euro 1700 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung für Praktikanten und Euro 2473 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung für studentische Mitarbeitende. Die Überzahlung erfolgt nach Qualifikation und facheinschlägiger Berufserfahrung. Ihre Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellem Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Beschreiben sie bitte außerdem Ihre Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen / Programmiersprachen. #Workingstudent #StudentischerMitarbeiter #Internship #Praktikum #Austria #Österreich #Student Gib dein Bestes SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben. Inklusion führt uns zum Erfolg In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder - unabhängig vom persönlichen Hintergrund - eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: <a href="mailto:Careers@sap.com" target="_blank">Careers@sap.com</a>. SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden - weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden. Requisition ID:422819 | Funktionsbereich:Sales | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Studenten | Anstellungsverhältnis:Teilzeit, befristet | Weitere Standorte: #LI-Hybrid Ausschreibungsnummer: 422819 Ausschreibungsdatum: 15.04.2025 Funktionsbereich: Sales Karrierestatus: Studenten Anstellungsverhältis: Teilzeit, befristet Voraussichtliche Reisetätigkeit: 0 - 10% Standort:

Werkstudent (f/m/d) - SAP Customer Services & Delivery - MEE Services Marketing

Unternehmensbeschreibung We're the world's leading sports technology company, at the intersection between sports, media, and betting. More than 1,700 sports federations, media outlets, betting operators, and consumer platforms across 120 countries rely on our know-how and technology to boost their business. Stellenbeschreibung Wir sind LAOLA1.at, Österreichs größtes Sportportal und führender Sportcontentanbieter. Aber wir sind mehr als "nur" eine redaktionelle Sport-Nachrichten-Plattform: Gemeinsam arbeiten wir erfolgreich an der Nahtstelle zwischen Sport und Wirtschaft auch im Bereich Web- &amp; Mobileentwicklung, Sportmarketing, Sportrechtehandel, Livestreaming und Sportdatenverarbeitung. Wir sind speziell stolz darauf, dass zahlreiche namhafte Vereine, Verbände, Medienportale und TV-Stationen sowie nationale und internationale Unternehmen auf uns vertrauen. LAOLA1, Österreichs führende digitale Sportplattform, sucht eine:n engagierte:n Winzone Manager:in (Trainee) zur Verstärkung unseres Marketing-Teams. In dieser vielseitigen Rolle bist du verantwortlich für die tägliche Planung, Umsetzung und Ausspielung von Gewinnspielen für unsere registrierten User. DEINE AUFGABE: <ul><li>Konzeption, Organisation und operative Umsetzung täglicher Gewinnspiele auf LAOLA1.at und in der LAOLA1-App</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Content-Team bei Kreation und Distribution der Gewinnspiele</li><li>Unterstützung der Marketingziele: Nutzerbindung, Userwachstum und App-Downloads</li><li>Koordination mit dem Produktteam zur technischen Integration der Gewinnspiele</li><li>Zusammenarbeit mit dem Sales-Team zur Einholung und Abwicklung von Preisen über bestehende und potenzielle Partner (v. a. aus dem Sportbereich)</li><li>Pflege bestehender Kooperationen und Integration von Barter-Deals</li><li>Vertragsmanagement im Rahmen der Gewinnspielkooperationen</li></ul>DEIN PROFIL: <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse an Sport, Medien und digitalem Marketing</li><li>Organisationstalent und kreative Ideen zur Aktivierung von Sportfans</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Marketing, Medien oder Sportbusiness von Vorteil</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Einblicke in ein führendes digitales Sportunternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Marketing, Content, Produkt und Sales</li><li>Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem sportbegeisterten Team</li></ul>Qualifikationen Zusätzliche Informationen UNSER BEWERBUNGSPROZESS: <ol><li>Erstes Gespräch: Ein kurzes Gespräch mit unserem Talent Acquisition Partner, um deinen Hintergrund und deine Erwartungen zu verstehen.</li><li>Persönliches Interview: Triff das Team und den Hiring Manager, um deine Fachkenntnisse zu vertiefen und die Team-Dynamik zu besprechen.</li><li>Finale Schritte: Erhalte Feedback und - bei Erfolg - ein Angebot!</li></ol> UNSER ANGEBOT: <ul><li>Eine kollaborative Arbeitsumgebung mit Kolleg:innen aus der ganzen Welt (Engineering-Büros in Europa, Asien und den USA).</li><li>Die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag und deine Karriere durch einen klar definierten Entwicklungsplan aktiv mitzugestalten.</li><li>Direkter Kontakt zu Senior Leadership und die Chance, dich in einem inspirierenden, schnell wachsenden digitalen Sportumfeld weiterzuentwickeln.</li><li>Eine lebendige und inklusive Community mit Gruppen wie "Women in Tech" und "Pride", die alle willkommen heißen.</li></ul>The minimum monthly salary for this position is according to the Collective Bargaining Agreement. Overpayment will be considered depending on qualifications and working experience. At Sportradar, we celebrate our diverse group of hardworking employees. Sportradar is committed to ensuring equal access to its programs, facilities, and employment opportunities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. We encourage you to apply even if you only meet most of the requirements (but not 100% of the listed criteria) - we believe skills evolve over time. If you're willing to learn and grow with us, we invite you to join our team!

Marketing & Sales Intern (m/w/d) - LAOLA1

Company Description Founded in Munich, Germany in 1989, Brainlab develops, manufactures and markets software-driven medical technology, enabling access to improved, more efficient, less-invasive patient treatments. Our key to success is our creative, talented and hard-working team, which consists of around 2400 dedicated and inspiring individuals in 25 locations worldwide. To succeed in reaching our targets, we are seeking committed colleagues who can stand behind our core values curious, authentic and useful. Job Description Brainlab is looking for a Support Specialist to support our Radiosurgery and Radiotherapy customers from a home office based in Vienna. As a Support Specialist your main tasks will include: <ul><li>Perform installations of radiotherapy and radio surgery products in your assigned area as well as in other countries in Europe</li><li>Perform service and installations of radiotherapy/radio surgery products</li><li>Independently perform troubleshooting and repairs</li><li>Provide on-site guidance and assistance to physicians and physicists maximizing efficiency and usage of the Brainlab oncology solutions</li><li>Effectively communicate with customers to understand problems and adequately troubleshoot issues</li><li>Perform routine calibrations and preventative maintenance</li><li>Deliver high level customer service</li></ul>Qualifications <ul><li>B.S. in Electrical, Electronic or Biomedical Engineering, Medical Physics, Physics or equivalent working experience</li><li>Computer expertise and familiarity with hardware troubleshooting and Networks / IT infrastructure</li><li>Knowledge of medical linear accelerator or x-ray imaging systems preferred</li><li>Must be a self-starter, working without close supervision, be able to successfully schedule, organize and conduct service activities in assigned territory</li><li>Excellent organization and time management skills, and the ability to manage many work streams simultaneously</li><li>Excellent written and oral communication skills in German and English </li><li>Works well in a team environment and individually</li><li>High flexibility and ability to travel 70%</li></ul>Additional Information <ul><li>A mutually-supportive, international team</li><li>Meaningful work with a lasting impact on medical technology</li><li>Company car, cell phone, laptop - also for private use</li><li>Flexible working hours as well as homeoffice</li><li>Regular after work, team, and company events</li><li>Comprehensive training and continuing education opportunities</li></ul>Ready to apply? We look forward to receiving your online application including your first available start date and desired salary. Contact person: Ayline Föll

Support Specialist Radiotherapy - Vienna

Unternehmensbeschreibung Die Ankerbrot-Gruppe ist seit 130 Jahren Österreichs größter Bäckereifilialist. Herzlichkeit leitet unser tägliches Miteinander - wir begegnen einander auf Augenhöhe und agieren wertschätzend. Zur Verstärkung unseres ambitionierten Verkaufsteams in Wien suchen wir kommunikative und zuverlässige Filialmitarbeiter:innen für die Bezirke 1120 - 1180. Stellenbeschreibung Diese Aufgaben begeistern Sie <ul><li>Aktiver Verkauf unserer hochwertigen Produkte</li><li>Freundliche und kompetente Kundenberatung</li><li>Frische Zubereitung von Kaffee und Imbissen</li><li>Ansprechende Präsentation unserer Backwaren</li><li>Ordnungsgemäße Bedienung des Kassen- und Warensystems</li><li>Einhaltung der Hygienerichtlinien</li></ul>Worauf Sie sich freuen können <ul><li>Tolle Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld in einem gut eingespielten Team </li><li>20% Mitarbeiter:innenrabatt in allen Filialen, 50% Mitarbeiter:innenrabatt auf Brot</li><li>High quality Kaffee um 0,50€ - so viel Sie möchten </li><li>Gratismitnahme 1x Brot, 1x Imbiss und 1x Süßspeise nach Geschäftsschluss</li><li>Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm - empfehlen Sie uns weiter und erhalten Sie 500€ Bonus nach 6 Monaten</li><li>Interne News-, E-learning- und Kommunikationsapp</li><li>Teilzeitarbeit möglich </li><li>Gratis WLAN in allen Filialen</li><li>Keine All-in-Vereinbarung </li><li>Mental Coaching</li></ul>Gehalt: Für diese Position ist laut Kollektivvertrag ein Bruttomonatsgehalt von 1.933,83 EUR (Vollzeit) zuzüglich gesetzlicher Zuschläge vorgesehen. Überzahlung ist je nach Position, Qualifikation und Erfahrung möglich. Qualifikationen Was Sie mitbringen sollten <ul><li>Freude am Umgang mit Kunden und Kundinnen</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Kund:innen- und Teamorientierung</li><li>Den Willen sich persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Bereitschaft zu Frühdiensten (teilweise Dienste ab 4:00 Uhr morgens)</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Mindestalter von 18 Jahren und ein einwandfreies Leumundszeugnis</li><li>Bewerber:innen 50+ sind herzlich willkommen</li></ul>Zusätzliche Informationen Haben wir Ihren Geschmack getroffen? Dann freuen wir uns auf die Übermittlung Ihrer aussagekräftigen schriftlichen online Bewerbung (Lebenslauf, Bewerbungsschreiben) unter: <a href="https://www.ankerbrot.at/karriere/aktuelle_jobs" target="_blank">https://www.ankerbrot.at/karriere/aktuelle_jobs</a>

Filialmitarbeiter:in Bezirke 1120 - 1180

Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen dazu inspirieren, ein gesünderes Leben zu führen und Dinge bewirken, die einen Unterschied machen. Bei uns arbeitest du in einem Umfeld, in dem du deine Meinung frei äußern kannst, deine Stimme gehört und geschätzt wird und du echte Wirkung erzielst. Nestle ist führend in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und Wellness und ein Ort, an dem du lernen, dich entwickeln und dein volles Potenzial entfalten kannst. Du hast die Möglichkeit, für verschiedene Marken und Produkte zu arbeiten, die Menschen, Familien und Haustieren helfen, durch deine Arbeit ein glücklicheres und gesünderes Leben zu führen. Werde Teil des Teams und lass uns gemeinsam mehr bewegen. Be a force for good. Join Nestlé Im Bereich Nestlé Corporate Sales/ Field Sales bieten wir folgende Möglichkeit Junior Field Sales Specialist / Außendienst (w/m/d) für das Gebiet Wien, westliches NÖ &amp; OÖ Vollzeit, Befristet für 1,5 Jahre - mit anschließender Option auf eine unbefristete Anstellung für das Gebiet Wien, westliches NÖ &amp; OÖ Vollzeit, Befristet für 1,5 Jahre - mit anschließender Option auf interne Weiterentwicklung Folgende Aufgaben erwarten dich Du startest im Außendienst und hast die Möglichkeit wertvolle Erfahrungen in einem super Team zu sammeln. Bei entsprechender Performance besteht die Möglichkeit langfristig im Außendienst Fuß zu fassen. <ul> <li>Betreuung unserer Kund:innen im Lebensmitteleinzel- und Lebensmittelgroßhandel sowie die Sicherstellung der Warenverfügbarkeit </li> <li>Umsetzung der Marketing- und Verkaufsmaßnahmen unserer Marken und Segmente im Groß- und Einzelhandel </li> <li>Bestellaufnahme, Berichtspflege, Marktbeobachtung und Verkauf von Zweitplatzierungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung, dem Vertriebsinnendienst, dem Key Account Management und den Kolleg:innen im Außendienst</li></ul>Damit begeisterst du uns <ul> <li>Abgeschlossene Lehre oder Matura, erste Berufserfahrung - optimalerweise im Verkauf - von Vorteil </li> <li>Ehrgeizige Verkäuferpersönlichkeit (w/m/d) und offenes Zugehen auf Menschen </li> <li>Großes Interesse am Außendienst</li> <li>Überzeugend freundliches und selbstbewusstes Auftreten &amp; ein/e ausgesprochene/r Teamplayer:in (w/m/d)</li> <li>Kaufmännisches Denken und Hands-on Mentalität </li> <li>Ein vertrauter und versierter Umgang mit MS-Office und fließende Deutschkenntnisse</li> <li>Wohnort im Gebiet</li></ul>Freue dich auf <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Dynamisches, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden Unternehmen</li> <li>Ortsungebundene Essensstützung sowie zahlreiche Benefits</li> <li>Family Time Benefit nach Geburt eines Kindes für die zweite Betreuungsperson</li> <li>Jobticket</li> <li>Pets@Work</li></ul>Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttobezug ab € 2400 auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. Zusätzlich bieten wir für diese Position einen leistungsorientierten variablen Bonus und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Bewirb dich jetzt! Ich freue mich dich kennenzulernen, deine Ansprechpartnerin Anna Rabas. Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen dazu inspirieren, ein gesünderes Leben zu führen und Dinge bewirken, die einen Unterschied machen. Bei uns arbeitest du in einem Umfeld, in dem du deine Meinung frei äußern kannst, deine Stimme gehört und geschätzt wird und du echte Wirkung erzielst. Nestle ist führend in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und Wellness und ein Ort, an dem du lernen, dich entwickeln und dein volles Potenzial entfalten kannst. Du hast die Möglichkeit, für verschiedene Marken und Produkte zu arbeiten, die Menschen, Familien und Haustieren helfen, durch deine Arbeit ein glücklicheres und gesünderes Leben zu führen. Werde Teil des Teams und lass uns gemeinsam mehr bewegen. Be a force for good. Join Nestlé Im Bereich Nestlé Corporate Sales/ Field Sales bieten wir folgende Möglichkeit Junior Field Sales Specialist / Außendienst (w/m/d) für das Gebiet Wien, westliches NÖ &amp; OÖ Vollzeit, Befristet für 1,5 Jahre - mit anschließender Option auf eine unbefristete Anstellung für das Gebiet Wien, westliches NÖ &amp; OÖ Vollzeit, Befristet für 1,5 Jahre - mit anschließender Option auf interne Weiterentwicklung Folgende Aufgaben erwarten dich Du startest im Außendienst und hast die Möglichkeit wertvolle Erfahrungen in einem super Team zu sammeln. Bei entsprechender Performance besteht die Möglichkeit langfristig im Außendienst Fuß zu fassen. <ul> <li>Betreuung unserer Kund:innen im Lebensmitteleinzel- und Lebensmittelgroßhandel sowie die Sicherstellung der Warenverfügbarkeit </li> <li>Umsetzung der Marketing- und Verkaufsmaßnahmen unserer Marken und Segmente im Groß- und Einzelhandel </li> <li>Bestellaufnahme, Berichtspflege, Marktbeobachtung und Verkauf von Zweitplatzierungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung, dem Vertriebsinnendienst, dem Key Account Management und den Kolleg:innen im Außendienst</li></ul>Damit begeisterst du uns <ul> <li>Abgeschlossene Lehre oder Matura, erste Berufserfahrung - optimalerweise im Verkauf - von Vorteil </li> <li>Ehrgeizige Verkäuferpersönlichkeit (w/m/d) und offenes Zugehen auf Menschen </li> <li>Großes Interesse am Außendienst</li> <li>Überzeugend freundliches und selbstbewusstes Auftreten &amp; ein/e ausgesprochene/r Teamplayer:in (w/m/d)</li> <li>Kaufmännisches Denken und Hands-on Mentalität </li> <li>Ein vertrauter und versierter Umgang mit MS-Office und fließende Deutschkenntnisse</li> <li>Wohnort im Gebiet</li></ul>Freue dich auf <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Dynamisches, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden Unternehmen</li> <li>Ortsungebundene Essensstützung sowie zahlreiche Benefits</li> <li>Family Time Benefit nach Geburt eines Kindes für die zweite Betreuungsperson</li> <li>Jobticket</li> <li>Pets@Work</li></ul>Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttobezug ab € 2400 auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. Zusätzlich bieten wir für diese Position einen leistungsorientierten variablen Bonus und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Bewirb dich jetzt! Ich freue mich dich kennenzulernen, deine Ansprechpartnerin Anna Rabas.

Junior Field Sales Specialist / Außendienst (w/m/d)

Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: AREA MANAGER BOUTIQUE WIEN (w/m/d) Wien, SCS Vösendorf und Parndorf Vollzeit - unbefristet FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • aktive Führung auf Senior Level und Förderung unserer Boutiquen Teams mit Verantwortung für 100 Mitarbeiter:innen • als Botschafter:in und Vorbild für die Marke Nespresso mit Leidenschaft und höchster Expertise unsere Kunden begeistern • Gesamtverantwortung für die zielsichere Einhaltung und erfolgreiche Umsetzung der Verkaufspläne sowie der Budgetziele in deiner Region • laufende Markt- und Mitbewerberbeobachtung und -analyse • Verantwortung für die Erreichung anspruchsvoller Service- &amp; Qualitätsziele • direktes Reporting an den Vertriebsdirektor und die Geschäftsführung • Sicherstellung und Einhaltung der Nespresso Prozesse &amp; Richtlinien DAS BRINGST DU MIT: • Führungspersönlichkeit mit Empathie für die Mitarbeiter:innen • fundierte und mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion von größeren Teams, vorzugsweise im Premiumsegment • hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit • Zahlenaffinität mit Sales Fokus • hohe Leistungsbereitschaft, Integrität und Ehrlichkeit • professionelles und kompetentes Auftreten, mit offener Persönlichkeit • Reisebereitschaft in der Region • sehr gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team mit winning spirit und Leidenschaft • sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Entwicklung • Jobticket • für diese Position bieten wir ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung • ab €4.000 brutto/Monat (Vollzeit) sowie ein attraktiver, leistungsorientierter Bonus Bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin, Julia Steiner, freut sich auf deine Bewerbung. Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: AREA MANAGER BOUTIQUE WIEN (w/m/d) Wien, SCS Vösendorf und Parndorf Vollzeit - unbefristet FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • aktive Führung auf Senior Level und Förderung unserer Boutiquen Teams mit Verantwortung für 100 Mitarbeiter:innen • als Botschafter:in und Vorbild für die Marke Nespresso mit Leidenschaft und höchster Expertise unsere Kunden begeistern • Gesamtverantwortung für die zielsichere Einhaltung und erfolgreiche Umsetzung der Verkaufspläne sowie der Budgetziele in deiner Region • laufende Markt- und Mitbewerberbeobachtung und -analyse • Verantwortung für die Erreichung anspruchsvoller Service- &amp; Qualitätsziele • direktes Reporting an den Vertriebsdirektor und die Geschäftsführung • Sicherstellung und Einhaltung der Nespresso Prozesse &amp; Richtlinien DAS BRINGST DU MIT: • Führungspersönlichkeit mit Empathie für die Mitarbeiter:innen • fundierte und mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion von größeren Teams, vorzugsweise im Premiumsegment • hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit • Zahlenaffinität mit Sales Fokus • hohe Leistungsbereitschaft, Integrität und Ehrlichkeit • professionelles und kompetentes Auftreten, mit offener Persönlichkeit • Reisebereitschaft in der Region • sehr gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team mit winning spirit und Leidenschaft • sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Entwicklung • Jobticket • für diese Position bieten wir ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung • ab €4.000 brutto/Monat (Vollzeit) sowie ein attraktiver, leistungsorientierter Bonus Bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin, Julia Steiner, freut sich auf deine Bewerbung.

Area Manager Boutique Wien (w/m/d)

Deine Mission Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten! Werde Teil von Danone und unseres Teams mit den Erfolgsmarken Volvic, Activia, Actimel, Alpro und mehr. <ul><li>Strategische, zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Kunden-gruppe (Lebensmitteleinzelhandel) zur gemeinsamen Vermarktung der Produkte &amp; Kategorieentwicklung</li><li>Eigenverantwortliche Führung eines Teams (4 KAMs)</li><li>Verantwortlichkeit für die Planung und Erreichung der Umsatz-, Absatz-, Ertrags- und Distributionsziele der Kunden sowie deren konzeptionellen &amp; nachhaltigen Weiterentwicklung</li><li>Vorbereitung &amp; Führen von Jahresgesprächen und unterjährigen Verhandlungen</li><li>Überwachung der Zielerreichung sowie Einleitung und Umsetzung von Maßnahmen bei Zielabweichungen, Budgetverantwortung und -kontrolle</li><li>Laufende Analyse von Kunden, Markt-, Produkt- und Wettbewerbsentwicklungen und Ableitung von Insights</li><li>Enge Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams</li></ul>Deine Kompetenzen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL oder vgl. sowie mind. 4 Jahre Erfahrung in der vertriebsseitigen Kundenführung optimalerweise im FMCG Umfeld</li><li>Führungsverantwortung von Vorteil</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden geppart mit Kommunikationsstärke und Verhandlungsexpertise</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr hohe Zahlenaffinität</li><li>Hohe Eigeninitiative und Lösungsorientierung</li><li>Ziel-sowie teamorientierte Arbeitsweise und Widerstandfähigkeit</li><li>Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse</li></ul>Start ist ab sofort an unserem Standort Wien oder remote mit Büropräsenz. Über uns OWN your IDEAS In unserer Kultur sind Respekt und Teamgeist auf allen Ebenen verankert: Die beste Idee entscheidet, nicht die höhere Hierarchiestufe. OWN your CAREER Dein Karriereweg ist keine Einbahnstraße. Individuelle Karrierepläne geben dir Freiheit und Flexibilität: Wir begleiten dich - z.B. mit unserem Coaching- und Mentoring-Angebot. OWN your IMPACT Im Job geht es um mehr als nur um Titel und Geld. Bei uns hast du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen und die Gesundheit der Menschen sowie des Planeten zu verbessern. Komm zu Danone und mach unser Team noch bunter und vielfältiger. Bei uns heißt es: bring dein ganz eigenes Ich mit in unsere Teams - denn wir zählen auf die Individualität von Jedem. #Dan'OwnYourUniqueness. Für diese Position erhältst Du ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt von 85.000 Euro und Benefits. Bei entsprechender Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. DEINE BENEFITS <ul><li>Modernes Office mit Open Space </li><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Spannende Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Pick &amp; Choose aus den Kategorien Transportation, Health, Lunch, Kinderbetreuung und mehr! </li></ul>#LI-DACH

Senior Key Account Manager/ Teamlead Key Account Team (m/w/d) FMCG

Job Description Take your Cloud sales career to the next level. Are you a highly-motivated and customer-centric sales executive with a flair for creative problem-solving? Your direct software sales experience and ability to match the customer needs with our solutions will build success - Oracle's and yours. Oracle's cloud technology is changing the way the world does business, and we're looking for a cloud technology sales executive to bring Cloud expertise to our Austrian team. We offer excellent opportunities to build your skills and advance your career. Join our encouraging community in driving innovation in a sector where you can make a difference! What you'll do <ul><li>Build Cloud sales opportunities across our portfolio, selling the value of Oracle Cloud solutions in Oracle Cloud Infrastructure (OCI)</li><li>Lead and close IaaS/PaaS technology deals across assigned customers, ensure cloud adoption either in one oracle proposition or multiple cloud environment and drive expansions.</li><li>Promote Oracle products to selected customers, Cloud sales partners, and internal audiences.</li><li>Develop relationships with C-Level and collaborate with our Cloud partners for lasting relationships.</li><li>Develop and implement a sales plan that provides complete territory and sector specific coverage.</li><li>Develop appropriate sales programs and solutions, maintain up-to-date competitive information, compile regional success stories and go-to-market campaigns by working closely with internal marketing specialists.</li><li>Engage with Cloud Architects for customer meetings to develop customer discussions further.</li><li>Contribute and lead in account planning, customer analysis and strategy sessions.</li></ul>What you'll bring <ul><li>Experience in direct software sales, including cloud experience. Dedicated IaaS or PaaS experience would be a bonus.</li><li>Experience in leading large and complex accounts and internal resources. Understanding of the customer ecosystem and key collaborators that will help drive sales with particular customers.</li><li>Able to understand quickly customer business needs and the Oracle Cloud value proposition to establish trust.</li><li>Language skills: English and German.</li></ul>What we'll offer you <ul><li>A competitive salary with exciting benefits like flexible and remote working</li><li>Learning and development opportunities to advance your career</li><li>An Employee Assistance Program to support your mental health</li><li>Employee resource groups that champion our diverse communities</li><li>Core benefits such as medical, life insurance, and access to retirement planning</li><li>An inclusive culture that celebrates what makes you outstanding.</li></ul>At Oracle, we don't just respect differences-we celebrate them. We believe that innovation starts with inclusion and to create the future we need people with diverse backgrounds, perspectives, and abilities. That's why we're committed to creating a workplace where all kinds of people can do their best work. It's when everyone's voice is heard and valued that we're inspired to go beyond what's been done before.<a href="https://www.oracle.com/corporate/careers/diversity-inclusion/" target="_blank">https://www.oracle.com/corporate/careers/diversity-inclusion/</a> #LI-AA3 Career Level - IC4 About Us As a world leader in cloud solutions, Oracle uses tomorrow's technology to tackle today's challenges. We've partnered with industry-leaders in almost every sector-and continue to thrive after 40+ years of change by operating with integrity. We know that true innovation starts when everyone is empowered to contribute. That's why we're committed to growing an inclusive workforce that promotes opportunities for all. Oracle careers open the door to global opportunities where work-life balance flourishes. We offer competitive benefits based on parity and consistency and support our people with flexible medical, life insurance, and retirement options. We also encourage employees to give back to their communities through our volunteer programs. We're committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by emailing <a href="mailto:accommodation-request_mb@oracle.com" target="_blank">accommodation-request_mb@oracle.com</a> or by calling +1 888 404 2494 in the United States. Oracle is an Equal Employment Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability and protected veterans' status, or any other characteristic protected by law. Oracle will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records pursuant to applicable law.

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