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Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Ramboll stellt Venergi - einem spannenden Joint Venture zwischen zwei Marktführern im Bereich der nachhaltigen Energie und Stromerzeugung - seinen Recruitingservice zur Verfügung. Ist es Ihre Leidenschaft, mit Ihrem Fachwissen zu einer kohlenstofffreien Gesellschaft beizutragen? Zeichnen Sie sich durch Ihre Expertise in der Elektrotechnik aus, die Initiativen zur Dekarbonisierung vorantreiben? Möchten Sie an der Spitze der Dekarbonisierung der lebenswertesten Stadt der Welt stehen? Wenn ja, dann laden wir Sie ein, bei Venergi als unser Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter einzusteigen! VENERGI - Angetrieben von Wien Energie und Ramboll Venergi ist ein Gemeinschaftsunternehmen von Wien Energie und Ramboll, dass die grüne Energiewende in Wien durch integrierte, nachhaltige Lösungen vorantreibt und stärkt. Wir spielen eine Schlüsselrolle dabei, Wien zur widerstandsfähigsten und lebenswertesten Stadt und Gesellschaft der Zukunft zu machen, indem wir Planungs- und Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Kreislaufwirtschaft, erneuerbare Energie und Dekarbonisierung anbieten. Gestalten Sie die lebenswerteste Stadt der Welt Leben und arbeiten Sie in Wien, einer der lebendigsten Städte der Welt. In der Stadt leben rund 2 Millionen Menschen. Trotz seiner Größe hat sich Wien das Gefühl einer Kleinstadt bewahrt. Das liegt unter anderem an den zahlreichen Parks, Wäldern und Hügeln in der Umgebung, die perfekt für Familien sind. Erfahren Sie mehr über Wien Ihre neue Rolle Als Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter arbeiten Sie am Wiener Standort "Kraftwerk Simmering" und sind für Modernisierungsprojekte im elektrotechnischen Bereich zuständig. Aufgaben und Zuständigkeiten: <ul><li>Umsetzung von Modernisierungen inkl. Projektmanagement.</li><li>Unterstützung der Betriebssteuerung in allen Belangen des Performancemanagements und Betriebsweise der Anlagen.</li><li>Teilnahme an internen und externen Audits.</li><li>Laufende Überprüfung der Einhaltung der zugewiesenen gesetzlichen, behördlichen sowie unternehmensinternen Auflagen und Richtlinien der zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Erstellung von Stellungnahmen und Expertisen sowie effektive Schnittstellenfunktion zwischen Betriebsführung, Technikabteilung und Anlagenservice inklusive Austausch und Koordinierung mit dem Netzbetreiber.</li><li>Beurteilung des laufenden Betriebs elektrischer Schaltanlagen in den Nieder-, Mittel-, und Hochspannungsebenen sowie Erkennung von Abweichungen zum Sollzustand, Ursachenforschung.</li><li>Wahrnehmung der Anlagenverantwortung für die zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Planung, Dokumentation, Abstimmung und Durchführung von elektrotechnischen Anlagenänderungen und Anlagenerneuerungen, gemeinsam mit internen und externen Partner*innen, inkl. Budgetermittlung und Überwachung.</li><li>Planung und Durchführung von Schwarzstartversuchen im Kraftwärmekopplungsbereich in enger Zusammenarbeit mit dem Netzbetreiber sowie aktives Mitwirken beim Ausarbeiten der Schwarzstartkonzepte und Erhalt der Schwarzstartfähigkeit der Kraftwerksanlagen.</li><li>Sicherstellung der organisatorisch/technisch/wirtschaftlich optimierten Betriebsführung der zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Budgetplanung und Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Betriebsbudgets.</li></ul>Ihr neues Team: Sie und Ihr Team profitieren von einer skandinavisch inspirierten Arbeitskultur in einem neuen österreichischen Joint Venture mit einem hohen Maß an Flexibilität und einem offenen und dynamischen Arbeitsumfeld. Über Sie: Für diese Stelle wären die folgenden Qualifikationen und Erfahrungen von Vorteil: <ul><li>Ausbildung, HTL- Elektrotechnik, oder Technische Universität Elektrotechnik</li><li>Einsatzbereitschaft und Innovationsfreudigkeit </li><li>Ergebnisorientiertes Handeln </li><li>Problemlösungsfähigkeit </li><li>Analytische Fähigkeiten </li><li>Kundenorientierung </li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Werden Sie Teil eines engagierten und bahnbrechenden Teams - kommen Sie zu uns und nutzen Sie die einmalige Gelegenheit, die Zukunft der lebenswertesten Stadt der Welt mitzugestalten. Werden Sie Teil eines vielseitigen und ehrgeizigen neuen Teams, das sein globales Wissen und seine Erfahrung einbringt, um spannende lokale Herausforderungen in der Stadt, in der es lebt und arbeitet, zu lösen. Angetrieben von unserem Ziel, unserer Vision und unseren Werten, werden Sie Teil eines Teams sein, in dem jeder seine Fähigkeiten einbringen kann und einbezogen wird. Investitionen in Ihre Entwicklung - wir bieten Schulungen und Weiterbildungen an, die Ihre Fähigkeiten fördern. Für Ihr langfristiges Wachstum bietet Ihnen unser Entwicklungsdialogprogramm die Möglichkeit, den Schwerpunkt und das Tempo Ihrer Karriere selbst zu bestimmen. Flexibles Arbeitsumfeld - wir bieten ein flexibles, hybrides Arbeitsumfeld, das Sie dazu ermutigt und befähigt, Ihre Arbeit zu planen und zu gestalten, wobei jede Rolle einzigartige Flexibilitätsmöglichkeiten bietet. Vergütung - Das Gehalt für diese Stelle beträgt mindestens 57,610 €. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung verhandelbar. Über Wien Energie Wien Energie ist der größte regionale Energieversorger Österreichs und ein Tochterunternehmen der Wiener Stadtwerke. Wir versorgen zwei Millionen Menschen zuverlässig mit umweltfreundlichem Strom, Kälte, Wärme, Elektromobilität und Telekommunikation. Um den Klimaschutz zu fördern, investieren wir stark in den Ausbau der erneuerbaren Energien wie Sonne, Wind und Wasser sowie in die Elektromobilität. Durch Innovation und Forschung gestalten wir die Zukunft der Energie aktiv mit. Durch unser Engagement für den Klimaschutz und die Versorgungssicherheit in der Stadt sind wir bestens für die Zukunft gerüstet. Erfahren Sie mehr unter wienenergie.at Über Ramboll Ramboll ist ein weltweit tätiges Architektur-, Ingenieur- und Beratungsunternehmen, das 1945 in Dänemark gegründet wurde. Unsere mehr als 18.000 Experten entwickeln nachhaltige Lösungen in den Bereichen Gebäude, Verkehr, Energie, Umwelt und Gesundheit, Wasser, Unternehmensberatung sowie Architektur und Landschaft. Auf der ganzen Welt verbindet Ramboll lokale Erfahrung mit einer globalen Wissensbasis, um nachhaltige Städte und Gesellschaften zu schaffen. Wir kombinieren Erkenntnisse mit der Fähigkeit, positive Veränderungen für unsere Kunden in Form von Ideen voranzutreiben, die umgesetzt und implementiert werden können. Wir nennen das: Leuchtende Ideen. Nachhaltiger Wandel. Erfahren Sie mehr unter ramboll.com Wie man sich bewirbt: Wenn Sie von der Möglichkeit begeistert sind, an transformativen Projekten zu arbeiten, die auf die Dekarbonisierung einer der dynamischsten Städte Europas abzielen, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben. Gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft für Wien und werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sinnvolle Veränderungen in der Landschaft der Energiewende vorantreibt. Gemeinsam können wir etwas bewirken und eine grünere, nachhaltigere Welt für die kommenden Generationen schaffen. Zusätzliche Informationen Alle Ihre Angaben werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen

Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter

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								<a href="mailto:?subject=Disponent:in im Eisenbahnwesen Bereich Ost&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Disponent:in im Eisenbahnwesen Bereich Ost</h1>

ÖBB-Produktion GmbH
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage
38,5 Std.
req21459

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Damit alle Züge des Personen- und Güterverkehrs auch morgen sicher und pünktlich ankommen. Wir, das sind rund 6.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="http://produktion.oebb.at" target="_blank">ÖBB-Produktion GmbH</a>.Ihr Job<ul><li>Im Rahmen Ihrer
 fundierten Ausbildung erlernen Sie alles Wichtige rund um die Disponierung
 von Schienenfahrzeugen, Triebfahrzeugführer:innen und stationären
 Leistungen.</li><li>Bereits während der
 Praxisausbildung übernehmen Sie operative Tätigkeiten unter Anleitung
 erfahrener Kolleg:innen und sammeln wertvolle Erfahrungen im
 Schichtdienst.</li><li>Sie sorgen für eine
 wirtschaftlich optimale Planung und Disponierung von Schienenfahrzeugen
 sowie Triebfahrzeugführer:innen – und tragen so maßgeblich zur
 Zielerreichung bei.</li><li>Ihre Rolle umfasst die
 Überwachung und Abstimmung von Aufgaben mit wichtigen Schnittstellen wie
 Verschub, Fahrzeugpflege und Werkstätten.</li><li>Sie arbeiten eng mit
 externen Leistungserbringern und Partner:innen am Verschubknoten zusammen,
 um reibungslose betriebliche Abläufe zu garantieren.</li><li>Sie planen&nbsp;Service-
 und Wartungstermine für Ihren Fahrzeugpool und stellen die betriebliche
 Verfügbarkeit sicher.</li><li>Im Falle von
 Planabweichungen stellen Sie den störungsfreien Ablauf des Zugverkehrs
 wieder her – schnell und effizient.</li><li>Sie minimieren
 Produktionskosten und gewährleisten flexible Anpassungen des Fuhrparks an
 kurzfristige Kundenwünsche.</li><li>Sie bearbeiten Anfragen
 und Abweichungen im Betriebsablauf und stehen in ständigem Kontakt mit
 relevanten Partner:innen und internationalen Player:innen.</li><li>Ihre Arbeit trägt
 maßgeblich zur Sicherheit im Bahnbetrieb bei und sorgt für verlässliche
 Abläufe – Tag und Nacht.</li><li>Sie arbeiten im
 12-Stunden-Schichtdienst (Tag/Nacht) im wöchentlichen Dienstrad, dies auch an
 Wochenenden und Feiertagen.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über eine
 abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Reifeprüfung und bringen die
 notwendige Basis für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit.</li><li>Sie agieren selbstständig, kunden- und lösungsorientiert.</li><li>In stressigen oder anspruchsvollen Situationen behalten Sie den Überblick, handeln initiativ, flexibel und treffen mutig Entscheidungen.</li><li>Durch
 Ihre Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren und durchdachte
 Konzepte zu entwickeln können Sie überzeugen.</li><li>Eine klare und offene Kommunikation
 sowie die Übernahme von Verantwortung liegen Ihnen am Herzen.</li><li>Sie arbeiten gerne im
 Team und fügen sich mühelos in bestehende Strukturen ein.</li><li>Für Sie ist es
 selbstverständlich, sich laufend weiterzubilden und sich neuen
 Herausforderungen zu stellen.</li><li>Ihre familiäre und
 persönliche Situation ist mit dem Arbeiten im Schichtdienst vereinbar –
 auch an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Während der Ausbildung erhalten Sie in der Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Disposition“ ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt die Umstellung auf die die Funktion „Junior Spezialist:in Disposition“, in der ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen ist. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen
uns über Ihre aussagekräftige Online Bewerbung mit Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Interne
Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.Die Besetzung der Positionen erfolgt durch Bewerbungsgespräche und Assessmentcenter.Wir laden
Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job
Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur
Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBBKarriere (oebb.at).</a> 
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Niels Söckneck,&nbsp;<a href="tel:+4366488234121" target="_blank">+4366488234121</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Disponent:in im Eisenbahnwesen Bereich Ost

<h1>HR Business Partner (m/w/d) | HR Generalist (m/w/d) 
<h2>Salzburg oder Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105248&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist einer der führenden technischen Full-Service-Dienstleister im Messe- und Eventbereich in Österreich und Deutschland und eingebunden in eine international tätige Unternehmensgruppe im Bereich Live-Kommunikation. Als Dienstleister für Messen, Kongresse, Events und Werbetechnik unterstützt unser Auftraggeber Veranstaltern, Ausstellern und Marketer von der Konzeption bis zur Realisierung. Das kreative Team bietet seinen namhaften nationalen und internationalen Kunden sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand: gesamte Projektabwicklung von Veranstaltungsausstattungen, Messeinfrastruktur über Mobiliar, Dekorationen, Grafik bis hin zur Reinigung. 
 
 Zur weiteren Unterstützung der Zentrale in Salzburg sowie der Betreuung der Niederlassung in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen proaktiven 
<h2>HR Business Partner | HR Generalisten w/m/d</h2><h3>Ihr Verantwortungsbereich:</h3> 
<ul> 
 <li>Kompetente und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen von der Einstellung bis zum Austritt</li> 
 <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten</li> 
 <li>Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Strategien und in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li> 
 <li>Begleitung von Change-Management-Prozessen</li> 
 <li>Gestaltung professioneller Rekrutierungsprozesse und Gewinnung von Talenten</li> 
 <li>Mitwirkung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li> 
 <li>Betreuung der Personalentwicklung, inkl. Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Organisation von Trainings</li> 
 <li>Mitgestaltung einer positiven Unternehmenskultur und Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben </li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung </li> 
 <li>Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR GeneralistIn oder HR Business PartnerIn</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung </li> 
 <li>Idealerwiese erste Erfahrung in der Gestaltung und Einführung neuer Prozesse</li> 
 <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Beratungskompetenz</li> 
 <li>Hands-on-Mentalität sowie ein gutes Gespür für Menschen</li> 
 <li>Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Organisationstalent</li> 
 <li>Regelmäßige Reisebereitschaft zwischen den beiden Standorten Salzburg und Wien</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit Gestaltungsfreiraum</li> 
 <li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobile Working</li> 
 <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
</ul> Für diese interessante Herausforderung bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 65.000,-- brutto/Jahr auf Vollzeitbasis. Abhängig von Ihren beruflichen Qualifikationen und Vorerfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich vorgesehen. 
 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.248 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105248&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.otto@isg.com" target="_blank">bewerbung.otto@isg.com</a>. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Marisa Otto, BA, LLB.oec. 
 T-AT: +43 664 856 42 58, T-DE: +49 162 73 29 275 
 @:<a href="mailto:bewerbung.otto@isg.com" target="_blank">bewerbung.otto@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

HR Business Partner (m/w/d)

<h1>Accountant and HR Assistant 
 
<h2>(m/w/d)</h2></h1><a>ab € 43.000 brutto p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105241&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>EssenszuschussHomeofficeÖffi-TicketInteressante TätigkeitUnser Kunde ist Teil einer der größten Energiekonzerne weltweit und bietet hochwertige Produkte für Industrie und Gewerbe. Die Expertise und das Engagement der weltweit über 100.000 Mitarbeitenden ermöglichen es den KundInnen, immer reibungslos voranzukommen. 
 Zur Unterstützung der vielfältigen kaufmännischen Prozesse suchen wir für den Standort in 1020 Wien eine engagierte, flexible Persönlichkeit.In dieser Funktion unterstützen Sie sowohl die kaufmännische Leitung als auch die Personalabteilung und verantworten das Office Management für das in etwa 30-köpfige Team. 
 
 Dabei erledigen Sie eigenständig u.a. folgende Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Buchhaltungsvorbereitung (Belegerfassung in SAP, Hochladen Bankauszüge, Abstimmung mit Service Center, Erstellung von Purchase Orders in SAP, Setzen von Wareneingängen,..)</li> 
 <li>Erstellung diverser Meldungen und Statistiken (Umsatzsteuer-, MÖSt- und Zusammenfassende Meldung,…)</li> 
 <li>Debitoren/Kreditorenbuchhaltung, Mahnwesen (inkl. Kommunikation mit Kunden)</li> 
 <li>Zahlungsverkehr und Verwaltung des Bankkontos </li> 
 <li>Mithilfe in der Vorbereitung und Administration der monatlichen Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Unterstützung bei diversen Personalthemen (On-boarding, Dienstverträge, etc.)</li> 
 <li>Selbstständige Spesenabrechnung, Mitarbeiter-Benefits-Administration </li> 
 <li>Dienstwagen-Administration (Dienstwagenvereinbarung, Leasingangebot, etc.)</li> 
 <li>Einkauf und Lieferantenmanagement</li> 
 <li>Empfang und Postverwaltung</li> 
</ul> Für diese Position bringen Sie mit: 
<ul> 
 <li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> 
 <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung und idealerweise im Assistenzbereich</li> 
 <li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP)</li> 
 <li>Empathie und Hilfsbereitschaft im Team</li> 
 <li>selbständige und genaue Arbeitsweise </li> 
 <li>Sorgfalt und Diskretion beim Umgang mit sensiblen Daten</li> 
 <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil </li> 
</ul> In diesem mittelständischen Unternehmen mit dem Hintergrund eines weltweit agierenden Konzerns erwarten Sie: 
<ul> 
 <li>Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet in einem kleinen, motivierten Team mit internationalem Background</li> 
 <li>Essensgutscheine für Mittagstisch, Wiener Linien Jahreskarte oder Garagenabstellplatz und andere Sozialleistungen</li> 
 <li>Homeoffice bis zu 2 Tage/Woche</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt ab EUR 43.000 p.a. - mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung</li> 
 <li>Es besteht die Möglichkeit einer Teilzeit-Anstellung mit mindestens 30 Stunden pro Woche </li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;241 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105241&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Thomas Bauer, T: +43 676 922 5464 
 @:<a href="mailto:bewerbung.tbauer@isg.com" target="_blank">bewerbung.tbauer@isg.com</a>

Accountant and HR Assistant

<h1>Sicherheitsexperte (m/w/d) für angesehenes Unternehmen 
<h2>geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105240&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaKantineEssenszuschussWeiterbildungInteressante TätigkeitWir suchen im Auftrag eines renommierten, mittelständischen Industrieunternehmens im Süden von Wien eine/n zuverlässige/n, gewissenhafte/n und teamorientierte/n Kollegen/in für das bestehende Sichherheits- und Kontrollteam.<h3>Das bieten wir:</h3> 
<ul> 
 <li>Vorausschauende Dienstplanung</li> 
 <li>Gute Teamkultur</li> 
 <li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen</li> 
 <li>Aus- und Weiterbildungen im Sicherheitsbereich</li> 
 <li>Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg</li> 
 <li>Gefördertes Mittagessen und Essenszuschuss</li> 
 <li>Familienfreundliches Unternehmen</li> 
</ul> 
<h3>Das gesuchte Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung</li> 
 <li>Genaues Arbeiten, sowie gutes Zahlenverständnis</li> 
 <li>Schnelle Auffassungsgabe </li> 
 <li>Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse, sowie Affinität für Technik</li> 
 <li>Kundenorientierte Umgangsformen</li> 
 <li>Führerschein B + eigener PKW</li> 
 <li>Flexibilität bezüglich Arbeitszeit (z.B.:Rufbereitschaft)</li> 
 <li>Idealerweise maximal 30 Minuten Anreise zum Dienstort</li> 
 <li>Diskretion und einwandfreier Leumund</li> 
 <li>Quereinsteiger Willkommen</li> 
 <li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Der Aufgabenbereich:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortlich für die Sicherstellung der Betriebssicherheit</li> 
 <li>Beaufsichtigung, Gewährleistung und Kontrolle von Sicherheitsabläufen </li> 
 <li>Verantwortlich für die Durchführung von Sicherheitschecks</li> 
 <li>Besucher Check-In und Check-out</li> 
 <li>Beaufsichtigen von Besuchern inkl. Instruktion der Sicherheitsvorschriften in deutscher und ggf. in englischer Sprache</li> 
 <li>Lagerverwaltung von Hochsicherheitsprodukten inkl. Verantwortung für die Inventur </li> 
 <li>Schlüsselverwaltung</li> 
 <li>Ersthelfer und Brandschutzwart</li> 
 <li>Betreuung der Hochsicherheitslager</li> 
</ul> Für diese Position gilt ein Gehalt von € 2.873,- brutto/Monat (38,5h Wochenstunden), zzgl. Sonderzahlungen und zzgl. einer Pauschale für die Rufbereitschaft i.H.v. € 323,40 /Monat. 
 
 Wenn Sie an dieser langfristigen Position in einem stabilen Umfeld Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf mit Foto) unter der Kennnummer 105.240 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105240&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Silvia Niemeczek, T: +43 1 512 35 05-25 
 @:<a href="mailto:bewerbung.niemeczek@isg.com" target="_blank"> bewerbung.niemeczek@isg.com</a>

Sicherheitsexperte (m/w/d) für angesehenes Unternehmen

Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung des strategischen Einkaufs (7 Teammitglieder)</li> <li>Lead bei Optimierungen des Lieferantenportfolios inklusive Lieferantenzulassung und Lieferantenentwicklung</li> <li>Lead bei Konditionsverhandlungen sowie Optimierung der allgemeinen Vertrags-, Liefer- und Zahlungskonditionen</li> <li>Ansprechpartner für einkaufsrelevante Fragen und Schnittstelle zu den internen Fachbereichen für die internationalen Standorte innerhalb der Sparte</li> <li>Analyse und Optimierung der Beschaffungsstrategie</li> <li>KPI-Verantwortung</li></ul>Qualifikation <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Technik oder Wirtschaft, idealerweise als Wirtschaftsingenieur oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im strategischen oder technischen Einkauf sowie im Vertrags- und Lieferantenmanagement</li> <li>Erste Führungsverantwortung von Vorteil</li> <li>Gutes technisches Verständnis</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft (~20%)</li> <li>Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen </li></ul>Unser Angebot Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 75.000,- brutto/Jahr. Das tatsächliche Gehalt richtet sich jedoch nach Ihren bisherigen Erfahrungen und wird individuell vereinbart. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Julia Handl. One Passion. Many Opportunities. Das Unternehmen Die Liebherr-Transportation Systems GmbH &amp; Co KG in Korneuburg entwickelt, produziert und betreut ein breit gefächertes Programm an Klimatechnik und Hydrauliksystemen für Schienenfahrzeuge aller Arten sowie für verschiedene Kühlsysteme für den Transport temperatursensibler Waren. Standort Liebherr-Transportation Systems GmbH &amp; Co. KG Liebherrstrasse 1 2100 Korneuburg Österreich (AT) Kontakt Julia Handl <a href="mailto:julia.handl@liebherr.com" target="_blank">julia.handl@liebherr.com</a>

Teamleiter Strategischer Einkauf (m/w/d)

Das sind wir Du stehst gerne an der Spitze! Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Tatendrang sind Motivator für dich, um deine Ziele erreichen zu können. Dann bist du bei uns genau richtig! Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Stellvertretung Standortleiter*in bist du dafür verantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern. Benefits <ul> <li>faire Bezahlung von Euro 2.841,24 Bruttomonatsgehalt inkl. Zulagen</li> <li>ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li> <li>steuerfreie Essensbons 400 Euro p.a.</li> <li>gratis Bankkonto, gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr</li></ul>Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt die Standortleitung bei der operativen Führung der Zustellstandortes mit ca. 30 Mitarbeiter*innen</li> <li>Du agierst als Playing Captain, übernimmst ein Teil der Zustellung und ein Teil der Mitarbeiter*innen - Führung</li> <li>Du koordinierst gemeinsam mit der Standortleitung die Personalplanung</li> <li>Du unterstützt von Montag bis Freitag ab 06:00 Uhr </li></ul>Qualifikation <ul> <li>kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl</li> <li>Führungserfahrung von Vorteil, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion</li> <li>Fähigkeit zur Weiterentwicklung eines Teams </li> <li>Führerschein B</li></ul>Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! Deine Recruiterin Katharina Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Stellvertretung Standortleiter*in (w/m/d) - Playing Captain 2443 Deutsch-Brodersdorf

Das sind wir Schlechtes Wetter gibt es in deinem Wortschatz nicht und du schätzt Freiraum bei deiner täglichen Arbeit? Dann bist du bei uns genau richtig. Egal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Zusteller*in bist du dafür verantwortlich, dass Sendungen bei unseren Kund*innen ankommen. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern. Benefits <ul> <li>faire Bezahlung mit durchschnittlich 2.300,- Euro* Bruttomonatsgehalt inkl. Reisespesen</li> <li>ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li> <li>steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile * Angaben beziehen sich auf Vollzeitbeschäftigung</li></ul>Aufgaben <ul> <li>Du sortierst die Sendungen für dein Zustellgebiet</li> <li>Du stellst Briefe, Pakete und Werbepost an unsere Kund*innen zu</li> <li>Du übernimmst bei uns Verwaltungsarbeiten, wie das Abrechnen einkassierter Geldbeträge</li> <li>Du unterstützt von Montag bis Freitag ab 06:00 Uhr</li></ul>Qualifikation <ul> <li>verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Freude und Umgang mit Menschen</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>Pflichtschulabschluss und B-Führerschein</li></ul>Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen. Ich freu mich über deine Bewerbung auch als Quereinsteiger*in: zB. Verkäufer*in, Vertriebsmitarbeiter*in, Kellner*in, Lagermitarbeiter*in, Paketzusteller*in. Deine Recruiterin Kerstin Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Teilzeit Zusteller*in (w/m/d) 3400 Klosterneuburg (20-34 Wst.)

2 Teilen Facharbeiter:in Schweißer:in f. Unfallkompetenzzentrum ÖBB-Techn. Services GmbH St. Pölten, Niederösterreich 3100 AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req20910 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Ihr Einsatzbereich Als Facharbeiter: in erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblick in viele Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder bei Instandhaltung von Unfallwagons. Ihr Job <ul><li>Bearbeiten der zugewiesenen Aufträge unter Einhaltung der vereinbarten Produktionsziele und der gesetzlichen Rahmenbedingungen bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen.</li><li>Für die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Unfallwagons sind Sie verantwortlich</li><li>Sie verfügen vorzugsweise Erfahrung in der Reparatur von Fahrzeugen </li><li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Sie dabei selbstverständlich.</li><li>Sie arbeiten mit bei der Arbeitsablaufoptimierung und zeigen Abweichungen auf.</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf mit Lehrabschluss Schweißer, Schlosser oder Mechaniker vorzugsweise mit Fahrzeugkenntnissen.</li><li>Sie haben gültige Schweiß Zertifikate für MIG/MAG</li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits mehrjährige Werkstätten Praxis.</li><li>Sie möchten sich laufend weiterentwickeln und sind offen für neue Technologien und deren Entwicklungen.</li><li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li><li>Sie haben kein Problem im Bedarfsfall im Schichtdienst zu arbeiten.</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse und haben einen einwandfreien Leumund.</li><li>Den Präsenz-/Zivildienst haben sie bereits geleistet oder sind befreit.</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li>Wir bieten gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung von der/dem qualifizierte/n Facharbeiter: in</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter: in Handwerk FzT-Schiene" ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat x 14 vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden).</li><li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li></ul>Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem Abschlusszeugnis. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Mara Szöke, +43 664 78040323. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Facharbeiter:in Schweißer:in f. Unfallkompetenzzentrum

Competencies: Arbeitet mit anderen zusammen; Effektive Lösungen finden; Eigenverantwortung fördern; Handlungsorientiert; Kundenorientierung; Verantwortungsbewusst handeln; Vision und Ziele vermitteln Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzähle uns von deinen Stärken und bewirb dich als Projektleiter:in - Transformation &amp; Market Intelligence Du möchtest Teil der Neugestaltung der finanziellen Vorsorge sein? Dann werde ein Teil vom Transformation &amp; Market Intelligence Team in der gruppenweiten Personenversicherung und Asset Management.Hier hast du die Gelegenheit proaktiv bei der Transformation mitzuwirken! Das erwartet dich: <ul> <li>Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unseres Angebots in der Personenversicherung und/ oder Asset managements.</li> <li>Leitung der operativen Durchführung strategisch bedeutender, bereichsübergreifender Projekte und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen</li> <li>Proaktive Identifikation und Realisierung von Verbesserungsmöglichkeiten auf Basis von kontinuierlicher Marktbeobachtung und deines Vorwissens.</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv in die Entwicklung und Implementierung unserer gruppenweiten Strategie "UNIQA 3.0 - Growing Impact" einzubringen.</li> <li>Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung durch motivationsfördernde Maßnahmen, wie z.B. durch einen monatlichen Creative-Day, regelmäßige Team-Events und an das Arbeitsprofil abgestimmte Trainings.</li></ul>Wir erwarten uns: <ul> <li>Sehr guter Abschluss von führender Universität oder Business School</li> <li>Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Strategieberatung, Projektmanagement und/oder Change-Innovationmanagement</li> <li>Kenntnisse im Versicherungswesen (bevorzugt mit Schwerpunkt auf Personenversicherung und/oder Asset Management)</li> <li>Exzellente analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Internationalität durch Studium und/oder Arbeitserfahrung im Ausland</li> <li>Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse</li> <li>Erweiterung der internen Teamkompetenzen durch dein Toolkit, z.B. aus der Strategieberatung oder Change-, Innovationmanagement</li></ul>Wir bei UNIQA leben Vielfalt. Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher freuen wir uns sehr über Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern. Bei Fragen zu Barrierefreiheit wende dich gerne an die angeführte Ansprechperson auf der rechten Seite des Inserats. Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit! Benefits: Ein Onboarding-Plan, Willkommensveranstaltungen sowie ein Buddy-System ermöglichen dir einen optimalen Start; Im Büro steht dir eine vergünstigte DO&amp;CO Kantine zur Verfügung und auch im Home-Office erhältst du eine finanzielle Essensstütze; Modernes &amp; helles Büro mit Pausenzonen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausstattung ermöglichen eine gute Zusammenarbeit; Remote Work innerhalb der EU: Arbeite jährlich bis zu 20 Tage aus einem EU-Land deiner Wahl; Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen Du passt zu uns, wenn du: JOB KEY FACTS Standort:

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