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Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber*innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber*innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. international meaningful curious IMC. It's all in me. Ihre Aufgaben Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelorniveau in deutscher Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung. Ihr Einsatzbereich ist durch unsere dislozierten Standorte in ganz Niederösterreich. Die Themengebiete der Lehre sind primär im Pflegeforschungsbereich, aber auch in den praktischen Fächern angesiedelt und finden sich im Studiengang "Gesundheits- und Krankenpflege" wieder. Die Forschungsbereiche des Instituts für Pflegewissenschaft umfasst die Bereiche Digitalisierung, Gesundheitsförderung, Personalisierung, demografischer Wandel (insbesondere Forschung im Bereich Demenz) und Outcomeforschung. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartnern. Sie begeistern Menschen dafür, gesundheitsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sehen Sie diese als Alumni wieder, freuen Sie sich über deren Fortschritt und sind zurecht stolz. Ihr Profil Sie verfügen über ein weltoffenes Profil <ul><li>Mindestens Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Pflegewissenschaft oder ANP mit 180 ECTS (BSc)</li><li>Sonderausbildungen von Vorteil</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li><li>Ihr Fachbereich sind die "praktischen Fächer" und "Dimensionen pflegerischen Handelns"</li><li>Aktives Mitglied der Nursing Community</li></ul>Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Ihre Benefits Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Umfangreiche Weiterbildung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Modernste Technik Neueste Forschungsmethoden Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 58.800,-- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus.

Lecturer im Bereich der Pflegewissenschaft (Bachelorstudiengang)

Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber*innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber*innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. international meaningful curious IMC. It's all in me. Ihre Aufgaben Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung. Ihr Einsatzbereich ist durch unsere dislozierten Standorte in ganz Niederösterreich. Die Themengebiete der Lehre sind primär im Pflegeforschungsbereich, aber auch in den praktischen Fächern angesiedelt und finden sich im Studiengang "Gesundheits- und Krankenpflege", aber auch im Studiengang "Advanced Nursing Practice" wieder. Die Forschungsbereiche des Instituts für Pflegewissenschaft umfasst die Bereiche Digitalisierung, Gesundheitsförderung, Personalisierung, demografischer Wandel (insbesondere Forschung im Bereich Demenz) und Outcomeforschung. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartnern. Sie begeistern Menschen dafür, gesundheitsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sehen Sie diese als Alumni wieder, freuen Sie sich über deren Fortschritt und sind zurecht stolz. Ihr Profil Sie verfügen über ein weltoffenes Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Pflegewissenschaft oder ANP mit min. 300 ECTS (BSc + MSc)</li><li>Erfahrung in der hochschulischen Lehre</li><li>Ihr Fachbereich sind die "praktischen Fächer" und "Dimensionen pflegerischen Handelns"</li><li>Erfahrung in der Durchführung und Planung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln bzw. internen Fördergeldern bevorzugt</li><li>Aktives Mitglied der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer*innentätigkeiten)</li></ul>Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Ihre Benefits Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Umfangreiche Weiterbildung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Modernste Technik Neueste Forschungsmethoden Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 58.800,-- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus.

Lecturer im Bereich der Pflegewissenschaft am Standort Mistelbach

Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber*innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber*innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. international meaningful curious IMC. It's all in me. Ihre Aufgaben Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner*innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Ihr Profil Sie verfügen über ein weltoffenes Profil <ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Doktorat) oder kurz vor Fertigstellung des Doktorats</li><li>Erfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Tourismus Management</li><li>Kenntnisse und Forschungserfahrung im Bereich Sustainability und nachhaltiger Entwicklung erwünscht</li><li>Erfahrung in der hochschulischen Lehre</li><li>Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals</li><li>Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln</li><li>Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer*innentätigkeiten)</li><li>Interesse an und Offenheit für trans- und interdisziplinäre Ansätze und Themen in Forschung und Lehre</li><li>Interesse für den Einsatz in unseren transnationalen Studienprogrammen</li><li>Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen)</li></ul>Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Ihre Benefits Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 58.800,-- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus.

Senior Lecturer / FH-Professor*in Tourismus Management

Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber*innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber*innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. international meaningful curious IMC. It's all in me. Ihre Aufgaben Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung auf den Gebieten Software Engineering und Intelligente Systeme. Um innovative Ideen in der Digitalisierung zu entwickeln und zu realisieren, fungieren Sie als Bindeglied zwischen Wirtschaft und Technik. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner*innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Ihr Profil Sie verfügen über ein weltoffenes Profil <ul><li>Doktorat in Informatik oder verwandten Disziplinen</li><li>Fachkenntnisse/Erfahrung in den Bereichen Software Engineering und Software Architektur im Allgemeinen und speziell in Natural Language Processing (NLP), Deep Learning und Large Language Models (LLM)</li><li>Klare Vision für die Entwicklung innovativer Forschungspläne, die digitale Technologie und Nachhaltigkeit miteinander verbinden</li><li>Erfahrung in der hochschulischen Lehre</li><li>Erfahrung in der Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln</li><li>Nachweis einer (starken) Publikationshistorie und aktives Mitglied der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer*innentätigkeiten)</li><li>Ausgezeichnete Englischkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen)</li></ul>Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Ihre Benefits Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Umfangreiche Weiterbildung Familienfreundlich Modernste Technik Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 58.800,-- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus.

Senior Lecturer / FH-Professor*in für NLP und Deep Learning

Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber*innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber*innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. international meaningful curious IMC. It's all in me. Ihre Aufgaben Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner*innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Ihr Profil Sie verfügen über ein weltoffenes Profil <ul><li>Abgeschlossenes Doktorat</li><li>Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals</li><li>Fachliche Schwerpunkte in zumindest einem der folgenden Bereiche: Strategisches Management, Gesundheitsmanagement, Prävention &amp; Gesundheitsförderung, Gesundheitsversorgung</li><li>Fundierte Praxis in oder mit Einrichtungen des Gesundheitswesens (Pharma, Medizintechnik, Sozialversicherung, Krankenhäuser, Rehaeinrichtungen, Rettungsdienste, etc.)</li><li> Erfahrung in der hochschulischen Lehre </li><li> Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln </li><li>Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer*innentätigkeiten)</li><li>Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen)</li></ul>Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Ihre Benefits Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 58.800,-- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus.

Senior Lecturer / FH-Professor*in Management & Public Health

Ihr Aufgabenbereich <ul><li>Übernahme von Lehr- und Prüfungstätigkeiten im Bachelorstudiengang Biomedizinische Analytik vorzugsweise in der hämatologischen-, immunhämatologischen, histologischen-, mikrobiologischen- oder zytologischen Labordiagnostik</li><li>Koordination der Lehrtätigkeit in den entsprechenden Modulen des Studiengangs</li><li>Inhaltliche Unterstützung der Studiengangsleitung in der Qualitätssicherung</li><li>Betreuung der Studierenden im Rahmen von Laborübungen, während des Berufspraktikums und bei Bachelorarbeiten</li><li>Betreuung der externen Lehrenden</li><li>Koordinations-, Organisations- und administrative Aufgaben</li></ul>Wir erwarten von Ihnen <ul><li>Abgeschlossenes Bachelorstudium der Biomedizinischen Analytik und vorzugsweise abgeschlossenes Masterstudium</li><li>Mehrjährige Praxiserfahrung in der Biomedizinischen Analytik</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Hochschullehre und Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten</li><li>Didaktische Eignung und pädagogisches Geschick sowie hohe Affinität zu neuen Lehrmethoden / -techniken</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Freude an der Arbeit mit Studierenden, an der Vermittlung von Wissen und an der Umsetzung von innovativen Lehrkonzepten</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, selbständige Arbeitsweise</li></ul>Ihr Brutto-Gehalt Zwischen € 3.328,-/Monat und € 4.264,-/Monat (Vollzeitäquivalent) Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach der Gehaltstabelle des FHWN-internen Karrieremodells PerspektivenPLUS. Genau Ihr Profil? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="mailto:jobs@fhwn.ac.at" target="_blank">jobs@fhwn.ac.at</a> (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnis)

(Senior) Lecturer & Researcher Bachelorstudiengang Biomedizinische Analytik | TU

für die Abteilung Scanning Was wir bieten <ul><li>Mitarbeit in einem bekannten Unternehmen im öffentlichen Bereich</li><li>Fixe Anstellung bei Trenkwalder</li><li>Geregelte Arbeitszeiten: Vollzeit 40 Std./Woche</li><li>Sehr gute öffentliche Anbindung und Infrastruktur</li></ul>Fix angestellt bei Trenkwalder, arbeiten Sie für unseren Kunden, das Bundesministerium für Finanzen (KV: VertragsbedienstetenG) mit Sitz in 1030 Wien, zum ehestmöglichen Eintritt als Bürokraft für die Abteilung Scanning in Vollzeit (40 Wochenstunden). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Unterstützung des Scanprozesses durch Klassifizierung von Schriftstücken mittels Datenbankeingaben</li><li>Grunddatenwartung mittels EDV Programm</li><li>Abfragen in Datenbanken</li><li>Administrative Büroarbeiten</li><li>Datenbankpflege</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Genaue Arbeitsweise, Stressresistenz, Teamfähigkeit</li><li>Ausreichende Deutschkenntnisse (Verständnis Einschulungserklärungen, Teamkommunikation,...)</li><li>Wesentliche Grundkenntnisse in der Bedienung eines PCs</li><li>Wünschenswert: Erfahrungen im Bereich Scan und Dokumentenvorbereitung</li><li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.370,00 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mit nur einem Klick kommen Sie direkt zu unserer Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000UMpCOQA1

Bürokraft (m/w/d)

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Area Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Area Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) + Firmenwagen, uncapped Boni, Hunter Mindset

Job Description Senior Sales Representative (m/w/d) Gebäudeautomation Honeywell Honeywell Building Automation verändert die Art und Weise, wie jedes Gebäude funktioniert, um die Lebensqualität der Menschen, die es nutzen, zu verbessern. Mit einem Portfolio aus Software, Hardware und Dienstleistungen verfolgt Honeywell einen ergebnisorientierten Ansatz, um Gebäudeeigentümern und -betreibern dabei zu helfen, die Sicherheit sowie die Energie- und Betriebseffizienz zu verbessern und so ein besseres Gebäudeerlebnis zu schaffen. Wir helfen dabei, Gebäude sicherer und energieeffizienter zu machen. Wir suchen einen Senior Sales Representative (m/w/d) Gebäudeautomation der unser Team bei Honeywell verstärkt. Sie sind verantwortlich für den Vertrieb des Honeywell-Portfolios in Ihrem Vertriebsgebiet und arbeiten mit Lösungen in den Bereichen Automatisierung, Betriebsoptimierung, Instrumentierung sowie fortlaufendem Service und Support. Mit über 125 Jahren Erfahrung schafft Honeywell Lösungen, die den Nutzer in den Mittelpunkt stellen und gleichzeitig Effizienz, Produktivität und Zusammenarbeit fördern. Ihre Hauptaufgaben: <ul> <li>Aufbau eines tiefen Verständnisses für das Geschäft des Kunden und Ermittlung von Mehrwertmöglichkeiten.</li> <li>Erschließen neuer Märkte und Kunden, insbesondere auf Entscheidungsebene.</li> <li>Qualifizierung und Entwicklung von Geschäftsmöglichkeiten, Verhandlungen führen und Abschlüsse tätigen.</li> <li>Repräsentation von Honeywell bei Kunden auf professionelle, proaktive und ethische Weise.</li> <li>Anwendung bewährter Vertriebsstrategien und effektive Nutzung des CRM-Systems zur Vorhersage und Planung.</li></ul>Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Ingenieurstudium, idealerweise mit technischem Hintergrund.</li> <li>Nachweisbare Erfolge bei der Gewinnung neuer Kunden und im Aufbau von Geschäftsbeziehungen auf Führungsebene.</li> <li>Fundiertes Verständnis der Gebäudeautomation (Building Automation) bzw. BMS und der spezifischen Kundenanforderungen.</li> <li>Erfolgreiche Arbeit in einer matrixorganisierten Umgebung mit ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen.</li></ul>Unser Angebot: <ul> <li>Arbeit bei einer renommierten Marke mit starkem Fokus auf Innovation und Wachstum</li> <li>Dynamisches Team mit klaren Aufstiegschancen, intern geförderte Führungskräfte</li> <li>Eine Kultur der Inklusion, Vielfalt und Innovation</li> <li>Attraktives Gehalt und leistungsorientierte Boni</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für die berufliche als auch persönliche Entwicklung</li> <li>Home Office</li> <li>30 Tage Urlaub und ein flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Firmenwagen mit Privatnutzung wird zur Verfügung gestellt</li></ul>Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung. Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um eine Anpassung zu beantragen. Kommen Sie jetzt zu uns und werden Sie Teil eines globalen Teams von Denkern, Innovatoren, Träumern und Machern, die die Dinge machen, die die Zukunft bestimmen! #TheFutureIsWhatWeMakeIt About Us Honeywell helps organizations solve the world's most complex challenges in automation, the future of aviation and energy transition. As a trusted partner, we provide actionable solutions and innovation through our Aerospace Technologies, Building Automation, Energy and Sustainability Solutions, and Industrial Automation business segments - powered by our Honeywell Forge software - that help make the world smarter, safer and more sustainable.

Senior Sales Representative (m/f/d)

Seit ca. zwei Jahren unterstützen wir zwei junge Klient*innen in unserer kleinen Wohngemeinschaft in 1230 Wien dabei, ihren Weg in das Erwachsenen-Leben möglichst eigenständig zu gestalten. Durch den Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen ist es bereits gelungen, gemeinsam mit den Klient*innen sehr wichtige Schritte in Richtung Stabilisierung zu gehen und die Lebensqualität zu erhöhen. Ab sofort suchen wir für unser gut eingespieltes und kreatives Team eine*n neue*n Kolleg*in im Ausmaß von 20-25 Wochenstunden. Was beinhaltet die Stelle? Beziehungsarbeit - Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen als Grundlage für eine bereichernde Zusammenarbeit Stabilisierung &amp; Alltagsbegleitung - Unterstützung z.B. bei Freizeitgestaltung, sozialen Kontakten und Alltagsstruktur sowie in Krisen Bedarfsorientierte Unterstützung - Begleitung zu Behörden, medizinischen Terminen, ggf. Unterstützung im Haushalt und falls erforderlich, Unterstützung bei der Körperpflege Was sollten Sie dafür mitbringen? Fachliche Qualifikation - abgeschlossene Ausbildung oder in Ausbildung im psychosozialen Bereich (z. B. Fachsozialbetreuung, Soziale Arbeit, Psychologie, Pädagogik, Pflege, Bildungswissenschaften etc.) Berufserfahrung - Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Persönlichkeit - Empathie, Lösungsorientierung, Reflexionsfähigkeit, Teamfähigkeit und Krisenfestigkeit (Auseinandersetzung mit den Themen Deeskalation, Nachsorge, Selbstfürsorge) Flexibilität - Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten Haltung - Ressourcenorientierung und Wertschätzung Was bietet Ihnen LOK? Gute Rahmenbedingungen - Sehr guter Betreuungsschlüssel Arbeitszeiten - Früh-, Tag- und Nachtdienste (keine 24-Stunden-Dienste, keine geteilten Dienste), durchgehend bezahlte Nachtdienste ohne Verlängerung der Wochenarbeitszeit • Vergütung - bei abgeschlossener einschlägiger Ausbildung: ab € 1752,52,- brutto/Monat (20 Wochenstunden) inkl. freiwilliger Überzahlung &amp; SEG-Zulage, zzgl. Anrechnung von Vordienstzeiten und Valorisierung 2026. Ohne abgeschlossene Ausbildung: Verwendungsgruppe 6 SWÖ KV Urlaub - 44 Urlaubstage (inkl. Feiertagsausgleich, bei einer 7-Tage-Woche) • Weiterbildung - Großzügiges Fortbildungsbudget, Teamsupervision &amp; interne Entwicklungsmöglichkeiten Mitgestaltungsmöglichkeiten - Flexible Betreuungsgestaltung &amp; soweit möglich werden individuelle Dienstplanwünsche berücksichtigt Partizipation &amp; Selbstbestimmung - Unsere Klient*innen gestalten nicht nur ihren Alltag nach Ihren Möglichkeiten selbst bestimmt, sondern auch die Struktur von LOK - von einer Klientin im Vereinsvorstand über die Ombudsstelle und Klient'innenvertretung bis hin zum Bewohner*innenparlament &amp; selbst organisierten Freizeitgruppen Vernetztes Arbeiten - Zukunftsorientiertes Betreuungsprojekt mit intensiver Netzwerkarbeit (z. B. Open Dialogue, Genesungsbegleitung) Gesundheitsförderung - Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. LOK-Chor, Lesezirkel, vergünstigtes Fahrrad-Leasing, Yoga, Bewegungstraining,...) Weitere Infos über LOK und Ansprechperson Einen Einblick in unsere Haltung finden Sie auf unserer Website <a href="http://www.lok.at" target="_blank">www.lok.at</a> in den als Spannungsfeldern formulierten Leitgedanken. In unserer Schreibwerkstatt haben Klient*innen die Möglichkeit, Texte zu verfassen: HIER haben wir einen Text einer Klient*in verlinkt. Betreuer*innen und Bewohner*innen von LOK haben gemeinsam einen Podcast gemacht "Stimmen der Vielfalt" - HIER der Link zum Reinhören! Bei Fragen steht Ihnen Martina Eichberger als Ansprechperson gerne unter +43 664 601 41 315 zur Verfügung (Mo-Do)!

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