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Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. - Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, dieCarhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Wir suchen für unser Outlet in Parndorf Dich als Store Manager (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Filialorganisation</li><li>Erstellung von wöchentlichen Reports</li><li>Sortiments- und Personalsteuerung</li><li>Motivation und Schulung des Verkaufspersonals</li><li>Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, sowie Kassendienst</li></ul>Qualifikation <ul><li>Ausbildung als Kaufmann/frau im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Einzelhandel (vorzugsweiseTextilbranche)</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Engagiert, teamfähig und kommunikativ</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Begeisterung für Mode</li></ul>Benefits <ul><li>Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur</li><li>Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben</li><li>Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten</li><li>Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%</li></ul>Für telefonische Vorabinformationen steht dir Davide Alu unter der Telefonnummer +49 7621 966 396 zur Verfügung. Bewirb dich gerne mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Carhartt WIP Outlet Parndorf - Store Manager (m/w/d)

Sales Manager, CVRM, (f/m/d) Location: Austria (Field Based) Type: Permanent Please submit your application in English AstraZeneca is one of the world's leading biopharmaceutical companies, focused on the discovery, development, and marketing of prescription medicines. As an Austrian sales organization, we set new, creative standards in market engagement and strive for scientific leadership in our domestic market. Are you enthusiastic, agile, humorous, and strong in implementation? If so, we invite you to actively shape our future! You'll be part of exciting new product launches that can save lives and improve the quality of life for many people! We are looking for a strong communicator for the position of Sales Manager - CVRM (CardioVascular, Renal, and Metabolic Disease) The ideal candidate: <ul><li>Is an assertive personality with strong leadership skills and sees this position as the first step in their further career at AstraZeneca.</li><li>Has a pronounced sense of responsibility and is willing to really commit to achieve their goals, passing this commitment on to their team.</li><li>Possesses strong coaching abilities and can build a highly effective and motivated sales team with positive team dynamics.</li><li>Deals constructively with performance challenges by proactively seeking solutions in collaboration with team members and regularly reviewing progress on agreed actions.</li><li>Can manage the implementation of the strategy and the associated activities while prioritizing execution per customer group, aiming for performance enhancement or optimization.</li><li>Ensures the sales team can translate scientific insights about the offered products into emotional and patient-centered sales conversations.</li><li>Has excellent analytical thinking skills to assess market conditions, trends, and results, including competitive analysis, and see opportunities.</li><li>Has extensive experience in planning and implementing cross-functional Key Account plans and plays a central role in fostering close exchanges between marketing, medical, market access, and the sales team.</li><li>Seeks ways to improve the benefits of digitalization for enhancing customer engagement.</li><li>Lives and promotes open, honest, trusting, transparent, and respectful communication to create a positive, motivating work culture.</li><li>Has experience in creating individual development plans to support talent development within their team.</li></ul>Essential Requirements: <ul><li>A completed degree or equivalent experience in an economic or scientific field.</li><li>Several years of leadership experience (at least 4 years) in managing sales teams in the pharmaceutical industry with proven successes, ideally with experience in product launches in a competitive environment.</li><li>Excellent mentoring, coaching, and team leadership skills.</li><li>Outstanding account management, data analysis, customer segmentation, and relationship-building competencies.</li><li>Very strong presentation skills, with the ability to convey complex topics in a simple and understandable way.</li><li>Prior knowledge in cardiology and/or diabetology and/or nephrology is preferred; experience in a hospital or specialty setting is especially desired.</li><li>High willingness to travel.</li></ul>We offer: <ul><li>A great team in a lively and varied environment.</li><li>Diverse development opportunities, including abroad, with the chance to build a forward-looking career in a continuously growing company.</li><li>A starting salary from €85,619.20 gross per year. Depending on qualifications and experience, overpayment is possible. Participation in the company's success through bonuses is a given, along with a company car and mobile phone.</li><li>Comprehensive social benefits, such as a company pension and various additional insurances.</li></ul>Why should you choose AstraZeneca? A career with us is much more than just a job. It's an opportunity to take responsibility for co-creating a liveable present and future in our society. At AstraZeneca, we believe in the potential of our employees and develop them beyond what they thought possible. We demonstrate your skills and passion by actively supporting you to discover what you can achieve, no matter where you start with us. Are you ready to bring in new ideas? Brilliant - we have a spot available, and we hope it belongs to you. We look forward to your application! 😊 Date Posted 30-Apr-2025 Closing Date 14-May-2025 AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.

Sales Manager, CVRM, (f/m/d)

<h1>Abteilungsleiter Konditorei (m/w/d)</h1><h2>mit Erfahrung oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten in eine Führungsrolle / Vollzeit</h2>Dienstort:&nbsp;Markgrafneusiedl<h3>Sie werden es bei uns Tag für Tag echt machen:</h3><ul><li>Eigenverantwortliche Führung der Konditoreiabteilung (inkl. Eisproduktion und Snackvorbereitung) nach einer Einarbeitungszeit</li><li>Übernahme der fachlichen und disziplinären Führung der Mitarbeiter:innen und Verantwortung für deren Weiterentwicklung</li><li>Verantwortung für den reibungslosen Produktionsablauf</li><li>Optimierung der Arbeitsabläufe, Produktionsprozesse und Ressourcenplanung</li><li>Sicherstellung der Produktionsmengen und Produktqualität</li><li>Produktentwicklung</li><li>Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards (HACCP)</li></ul><h3>Was wir uns von Ihnen echt wünschen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Konditor oder Ausbildung als Konditormeister</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Konditorei oder Patisserie</li><li>Führungskompetenz sowie hohe Weiterbildungsmotivation</li><li>Innovative, genaue und zielgerichtete Arbeitsweise und Leistungsbereitschaft</li><li>Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Durchsetzungsvermögen, Konfliktlösungskompetenz</li><li>Respekt, Ehrlichkeit und Vertrauen</li></ul><h3>Das zeichnet uns echt aus:</h3><ul><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wachsenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien</li><li>Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Wir arbeiten mit eigenen Rezepturen</li><li>Regionale Verbundenheit und Liebe zu unserem Handwerk</li><li>Wertschätzender Umgang miteinander</li><li>Fixe Dienstpläne - Beruf und Freizeit lassen sich optimal aufeinander abstimmen</li><li>Personalrabatt in unseren Geschäften und Kaffeehäusern</li><li>Firmen-Events</li><li>Firmenparkplatz</li><li>Vergünstigungen bei Partnerfirmen</li></ul>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Konditoren Niederösterreich Arbeiter:innen je nach Einstufung in die jeweilige Lohnkategorie auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung, welche sich nach Ihren persönlichen Qualifikationen und Erfahrungen richtet.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei Fragen helfen wir Ihnen jederzeit gerne weiter.Geier. Die Bäckerei GmbH <a href="mailto:jobs@geier.at" target="_blank">jobs@geier.at</a> 0664/846 72 48 Bäckerweg 1 2282 Markgrafneusiedl Web: <a href="http://www.geier.at/" target="_blank">http://www.geier.at</a>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Erfolgs! &nbsp;

Geier.Die Bäckerei

Geier. Die Bäckerei

Abteilungsleiter Konditorei (m/w/d)

About This Role Join our Business Aviation Training Centre in Vienna (Schwechat) as Regional Sales Manager where you'll be part of our global Business and Helicopter Aviation Training Sales team. CAE will initially operate six state-of the-art FFSs in Vienna, including the Global 7500, a Global 6000 Vision, and four yet-to-be-announced Full Flight Simulators for business jets from leading manufacturers. The new 8,000-square-metre facility will have space for expansion with a capacity for up to nine Full Flight Simulators and will be purpose-built to deliver the most advanced pilot training experience in Central Europe. The role we are offering you: You will be responsible for identifying, pursuing and converting profitable business opportunities within CAE's business unit's domain. The assigned territory of this role covers the Netherlands, Belgium, Luxembourg, France, Spain, Portugal, Italy, Malta. With a higher emphasis on revenue management, you will also be responsible for generating new business. For greater customer proximity, the role could also be based in the assigned territory, at one of CAE's locations. Key responsibilities of the role: <ul><li>Understand the market in which CAE conduct its business, remaining close to the user and relevant stakeholders.</li><li>Ensure that opportunities are identified at the earliest stage to facilitate initial marketing contacts and positioning and to identify competitor's strengths and weaknesses to determine CAE's competitive advantage.</li><li>Generate a budget for approval by the Sales Director to pursue the identified opportunities which require external and/or internal resources.</li><li>Ensure that prospective partners are identified that reduces project risks and increase bid discriminators.</li><li>Present a bid strategy to Senior Management, which will highlight the value of the opportunity, the potential partners, the technology requirements, the potential win price and the CAE discriminators.</li><li>Identify and manage the bid team within the agreed budget to meet timescales and Company profitability targets whilst producing a winning bid.</li><li>Negotiate, when appropriate, with the customer during the bid appraisal stage prior to preferred bidder announcement.</li><li>Conclude final pricing, terms and conditions in conjunction with the Senior Management.</li><li>Transfer accountability for project execution to the Programme/Project Manager on completion of the internal contract review.</li><li>Play an active role in Company exhibitions, demonstrations and public relations.</li></ul>Our ideal candidate: <ul><li>Minimum of 8 to 12 years of relevant experience in a fast-paced environment.</li><li>Business aviation or airline experience desirable.</li><li>Thorough sales and marketing experience within a project environment.</li><li>Experience of managing the bid process.</li><li>Ability to work to tight deadlines.</li><li>Fluency in English and German</li></ul>What kind of person will succeed in this team? You are a strong communicator and team player with a selling mentality. As a confident and experienced sales professional, you enjoy working in a deadline driven and fast-paced environment as part of a global team. You are experienced in maintaining a culturally diverse client base in a competitive market and can showcase strong negotiation and presentation skills. With over 13,000 employees located in 35 countries, CAE is a global leader in training for the civil aviation, defence and security, and healthcare markets. To learn more: Visit <a href="http://www.cae.com" target="_blank">www.cae.com</a>! #LI-MM2 Position Type Regular CAE thanks all applicants for their interest. However, only those whose background and experience match the requirements of the role will be contacted. Equal Opportunity Employer CAE is an equal opportunity employer committed to providing equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, nationality, colour, religion, sex, gender indentity and expression, sexual orientation, disability, neurodiversity, veteran status, age, or other characteristics protected by local laws. If you don't see yourself fully reflected in every job requirement listed in the job posting, we still encourage you to reach out and apply. At CAE, everyone is welcome to contribute to our success. Applicants needing reasonable accommodations should contact their recruiter at any point in the recruitment process. If you need assistance to submit your application because of incompatible assistive technology or a disability, please contact us at <a href="mailto:rh-hr@cae.com" target="_blank">rh-hr@cae.com</a>.

Regional Sales Manager

Company Description Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Job Description Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul> <li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li> <li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li> <li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li> <li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li> </ul>Qualifications Dein Idealprofil: <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Gastronomie</li> <li>Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Starker Servicegedanke und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li> </ul>Additional Information Wir bieten: <ul> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum Bruttomonatsgehalt ab € 3.000,- Euro bei Vollzeit. Das tatsächliche Vergütungspaket orientiert sich an Qualifikation, sowie Berufserfahrung und liegt über dem kollektivvertraglichen Minimum</li></ul>

Restaurant Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager</li><li>Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung</li><li>Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien</li><li>Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.471,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance - du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset </li><li>Proaktive &amp; inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind - deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil</li><li>Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance</li><li>Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Store Manager (Vollzeit / 38,5h, m/w/d) - Wien Millennium City

Firmenbeschreibung Swatch überrascht seit Jahrzehnten mit provokantem Geist, immer neuen Designs und ungeheurem Erfolg. Als weltweit renommiertes Unternehmen suchen wir ab sofort eine kundenorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als: STELLVERTRETUNG DER FILIALLEITUNG (M/W/D) 38,5h/Woche | Wien, 1. Bezirk | ab sofort Diese Aufgaben erwarten dich: <ul> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen</li> <li>Vorbildlicher Kundenservice und aktiver Verkauf unserer SWATCH Produkte</li> <li>Ordnungsgemäße Bestandsführung und Durchführung regelmäßiger Inventuren</li> <li>Zuverlässige Betreuung des Kassasystems</li> <li>Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Storeleitung und Unterstützung bei der Planung und Erreichung der Umsatzziele</li> <li>Mitarbeit bei der Teamführung und -entwicklung inklusive Personalplanung</li> </ul>Das bringst du mit: <ul> <li>Freude an der Verkaufsberatung</li> <li>Professionelles Auftreten mit ausgezeichneten Umgangsformen</li> <li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li> <li>Hands-On-Mentalität und Eigeninitiative</li> <li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Beherrschung des MS-Office und gängige Warenwirtschaft- und Kassensysteme</li> <li>Teamplayer</li> </ul>Darauf kannst du dich freuen: <ul> <li>Personalrabatt auf unsere Marke Swatch &amp; FlikFlak</li> <li>Leistungsabhängige Boni als Anerkennung für euren Erfolg</li> <li>Ein stabiler Arbeitsplatz in einem weltweit berühmten Unternehmen</li> <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in zentraler Lage</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in vielseitigen Bereichen</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Verkaufstrainings mit unserem Retail Trainer</li> <li>Ein Monatsbruttogehalt ab € 3.100.- (14 mal/Jahr) auf Vollzeitbasis. Eine mögliche Überzahlung erfolgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation.</li> </ul>Kontaktperson Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Kontaktperson: Sarah Köllner (Human Resources)

Assistant Store Manager:in (w/m/d) für 38,5 Wochenstunden

Passion for Innovation. Compassion for Patients. With over 120 years of experience and approximately 19,000 employees in more than 30 countries/regions, Daiichi Sankyo is dedicated to discovering, developing, and delivering new standards of care that enrich the quality of life around the world. In Europe, we focus on two areas: The goal of our Specialty Business is to protect people from cardiovascular disease, the leading cause of death in Europe, and help patients who suffer from it to enjoy every precious moment of life. In Oncology, we are driving innovation in solid tumours and blood cancers, founded on breakthrough science from our own labs in Japan. We aspire to create better tomorrows for people living with cancer and their loved ones. Our European headquarters are in Munich, Germany, and we have affiliates in 14 European countries and Canada. Für das Gebiet in Oberösterreich und der Steiermark suchen wir einen: Key Account Manager Oncology (m/w/d) Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: <ul> <li> Sie betreuen die wichtigsten Ansprechpartner:innen im Bereich der Onkologie (Breast, Lung, Gastric) mit Fokus auf Oberösterreich und der Steiermark. </li> <li> Dabei bauen Sie nachhaltige Netzwerke zu den zentralen Verschreibern auf und treten in wissenschaftlichen Austausch über Produkte und Therapie-Optionen in den relevanten Indikationsbereichen. </li> <li> Neben der Betreuung bestehender Produkte sind Sie aktiv am Launch innovativer Produkte beteiligt. </li> <li> Sie managen Ihr Gebiet eigenständig und setzen zielgerichtete Maßnahmen zur Umsatzsteigerung. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Organisation, Durchführung und Moderation regionaler Veranstaltungen. Zudem nehmen Sie selbst an wichtigen Kongressen und Symposien zu den relevanten Themengebieten teil. </li> <li> Sie arbeiten eng mit der Marketing- und der Medical-Abteilung des Unternehmens zusammen. </li></ul>Das zeichnet Sie aus: <ul> <li> Sie haben die staatliche Pharmareferentenprüfung erfolgreich abgelegt oder das Studium der Medizin oder Pharmazie erfolgreich abgeschlossen (Qualifikation gem. §72 AMG). Ein naturwissenschaftliches oder gesundheitsrelevantes Studium ist von Vorteil. </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im wissenschaftlich anspruchsvollen (Klinik-)Außendienst mit. </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits mit spezifischen onkologischen Indikationen, insbesondere Brust-, Lungen- und Magenkrebs gearbeitet. </li> <li>Sie arbeiten mit hoher Eigenständigkeit sowie mit Verantwortungsbewusstsein und intrinsischer Motivation und bringen Ihr unternehmerisches Denken in die tägliche Arbeit ein. </li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul> <li> Die Chance, innovative Produkte in der Onkologie in Österreich aufzubauen und das Unternehmen beim weiteren Wachstum zu begleiten. </li> <li> Die Arbeit mit einem sehr kollegialen Team und in einem modernen und digital ausgerichteten Unternehmensumfeld. </li> <li> Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- + Überzahlung abhängig von Vorerfahrung und Qualifikation + Variabler Anteil (Prämie) + Firmenwagen (mit der Möglichkeit zur Privatnutzung) + Attraktive Benefits (u.a. betriebliche Pensionskasse, berufliche Auslandsreiseversicherung, steuerbegünstigte Er- und Ablebensversicherung, erhöhte Jubiläumszuwendungen, Sonderfreistellungen 24.-31.12, Jobrad) </li></ul>Why work with us? Working at Daiichi Sankyo is more than just a job - it is your chance to make a difference and change patients' lives for the better. We can only achieve this ambitious goal together. That is why we foster a culture of mutual respect and continuous learning, with a strong commitment to inclusion and diversity. Here, you will have the opportunity to grow, think boldly, and contribute your ideas. If you have a proactive mindset and passion for addressing the needs of patients, we eagerly await your application. For more information: <a href="http://www.daiichi-sankyo.at" target="_blank">www.daiichi-sankyo.at</a>

217 Facility Management Jobs in 2120 Wolkersdorf im Weinviertel, Österreich