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Are you ready to lead and innovate Red Bull's global On Premise event strategy, shaping unforgettable experiences in top markets around the world? Join our Global On Premise Events &amp; Festivals Team as an International On Premise Event Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>DEVELOPMENT OF GLOBAL STRATEGIES AND TOOLS In this role, you'll shape Red Bull's Global On Premise Event Strategy and ensure it aligns with our overall marketing approach. You'll collaborate closely with HQ teams (Brand, Culture, Sports, Media) to drive a unified vision and support our Top 25 markets in implementing impactful event concepts. Your focus will be on evolving existing tools, creating unforgettable in-person experiences for B2B and B2C audiences, and identifying new partnership revenue streams. You'll also lead business planning, optimize budgets and team structures, track event performance, and stay ahead of market trends to drive innovation.</li><li>EVENT EXECUTION In this role, you'll lead, guide, and at times directly execute Red Bull's global On Premise event series, such as Red Bull Unforeseen. You'll conduct market visits with key countries, creating tailored action plans and adapting global tools to local needs and opportunities. Working closely with brand marketing, you'll help develop high-impact consumer activations that amplify the reach and effectiveness of our events. You'll also define and share best practices and benchmarks across markets, identifying gaps and growth opportunities, while challenging local teams to continuously elevate their performance.</li><li>EVENT INNOVATION You'll co-create, develop, and deliver Red Bull events in close collaboration with local markets and external partners. Together with the markets, you'll introduce innovative event concepts and series designed to drive consumption and strengthen Red Bull's relevance across key occasions.</li><li>EFFECTIVE NETWORK AND INDUSTRY MARKETING In this role, you'll build and nurture a strong network of external promoters, influencers, national decision-makers, and local scene experts. You'll help develop and evolve holistic industry marketing strategies, supporting markets in their implementation. These strategies will be key to strengthening relationships with key decision-makers and staff, ultimately enhancing Red Bull's presence and influence within the event industry.</li><li>EMBODYING THE RED BULL ON PREMISE CULTURE You'll embody and promote the Red Bull On Premise culture by demonstrating the "Art of Musketeering" in everything you do. With a hands-on, solution-oriented mindset, you'll actively represent the Red Bull brand and product to both internal teams and the broader On Premise network. You'll ensure that all festival and event activities reflect Red Bull's premium image and core values. Additionally, you'll take ownership of delivering workshops with key markets, supporting rollout and follow-up, while also onboarding, training, and coaching National On Premise Marketing and Event Managers to drive consistent excellence.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>3+ years of experience in sales and/or consumer events, with deep knowledge of On Premise event marketing and the festival industry</li><li>University degree in Marketing, Business Management, Project Management, or the equivalent field experience</li><li>Excellent command of English, German preferred. Other languages advantageous, but not required</li><li>Strong network within the event and festival scene, with proven success in building partnerships and driving impact</li><li>Excellent project management and planning skills, including budget control and cross-functional collaboration</li><li>Outstanding communication and negotiation skills, with experience in presenting, training, and leading teams</li><li>Creative, hands-on, and flexible mindset, willing to work nights and weekends, and thrive in a team-driven environment</li></ul><ul><li>Travel 30-40%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

International On Premise Event Manager

Company Description Are you ready to lead and innovate Red Bull's global On Premise event strategy, shaping unforgettable experiences in top markets around the world? Join our Global On Premise Events &amp; Festivals Team as an International On Premise Event Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description DEVELOPMENT OF GLOBAL STRATEGIES AND TOOLS In this role, you'll shape Red Bull's Global On Premise Event Strategy and ensure it aligns with our overall marketing approach. You'll collaborate closely with HQ teams (Brand, Culture, Sports, Media) to drive a unified vision and support our Top 25 markets in implementing impactful event concepts. Your focus will be on evolving existing tools, creating unforgettable in-person experiences for B2B and B2C audiences, and identifying new partnership revenue streams. You'll also lead business planning, optimize budgets and team structures, track event performance, and stay ahead of market trends to drive innovation. EVENT EXECUTION In this role, you'll lead, guide, and at times directly execute Red Bull's global On Premise event series, such as Red Bull Unforeseen. You'll conduct market visits with key countries, creating tailored action plans and adapting global tools to local needs and opportunities. Working closely with brand marketing, you'll help develop high-impact consumer activations that amplify the reach and effectiveness of our events. You'll also define and share best practices and benchmarks across markets, identifying gaps and growth opportunities, while challenging local teams to continuously elevate their performance. EVENT INNOVATION You'll co-create, develop, and deliver Red Bull events in close collaboration with local markets and external partners. Together with the markets, you'll introduce innovative event concepts and series designed to drive consumption and strengthen Red Bull's relevance across key occasions. EFFECTIVE NETWORK AND INDUSTRY MARKETING In this role, you'll build and nurture a strong network of external promoters, influencers, national decision-makers, and local scene experts. You'll help develop and evolve holistic industry marketing strategies, supporting markets in their implementation. These strategies will be key to strengthening relationships with key decision-makers and staff, ultimately enhancing Red Bull's presence and influence within the event industry. EMBODYING THE RED BULL ON PREMISE CULTURE You'll embody and promote the Red Bull On Premise culture by demonstrating the "Art of Musketeering" in everything you do. With a hands-on, solution-oriented mindset, you'll actively represent the Red Bull brand and product to both internal teams and the broader On Premise network. You'll ensure that all festival and event activities reflect Red Bull's premium image and core values. Additionally, you'll take ownership of delivering workshops with key markets, supporting rollout and follow-up, while also onboarding, training, and coaching National On Premise Marketing and Event Managers to drive consistent excellence. Qualifications 3+ years of experience in sales and/or consumer events, with deep knowledge of On Premise event marketing and the festival industry University degree in Marketing, Business Management, Project Management, or the equivalent field experience Excellent command of English, German preferred. Other languages advantageous, but not required Strong network within the event and festival scene, with proven success in building partnerships and driving impact Excellent project management and planning skills, including budget control and cross-functional collaboration Outstanding communication and negotiation skills, with experience in presenting, training, and leading teams Creative, hands-on, and flexible mindset, willing to work nights and weekends, and thrive in a team-driven environment Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we'll give you what you need to make it happen. It won't always be easy, growing takes grit. But at ABB, you'll never run alone. Run what runs the world. This Position reports to: Vice President, Software Your Role: Own the Challenge We're seeking an experienced Product Manager to guide the evolution of B&amp;R's Industrial Automation Platform. You'll manage continuous improvements to today's solution while shaping the next-gen, cloud-ready stack built on Linux, Kubernetes, and OPC UA FX. This global role spans strategy, roadmap, and market positioning - translating technical innovation into customer value, engaging key stakeholders, and aligning cross-functional teams to keep B&amp;R at the forefront of Industry 4.0. Further: <ul><li>Platform Strategy &amp; Roadmap Develop a multiyear roadmap that balances maintaining the current platform with advancing next-gen solutions, aligning with trends like IIoT, edge/cloud, and industrial Ethernet.</li><li>Product Lifecycle &amp; Migration Ensure the current platform remains competitive through updates and upgrades, while providing smooth migration paths to new technologies (e.g., OPC UA FX).</li><li>Go-to-Market &amp; Customer Engagement Create impactful technical marketing assets, support global sales with training and tools, and gather customer insights to shape platform evolution.</li><li>Monetization &amp; Strategic Positioning Define pricing and bundling strategies, and continuously monitor market dynamics to ensure strong business performance and differentiation.</li></ul> What it takes to Run what runs the world <ul><li>Education: Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Electrical Engineering, Industrial Automation or similar.</li><li>Experience: 10+ years in software or industrial automation engineering (embedded/cloud) AND 5+ years of product-management in industrial automation.</li><li>Technical expertise: Deep understanding of industrial runtime software, deterministic control, and application lifecycle; strong knowledge of modern IT (DevOps, microservices, Kubernetes) and real-time industrial networks (OPC UA, POWERLINK, PROFINET, etc.).</li><li>Business acumen: Skilled in creating business models and pricing strategies for software-centric industrial solutions.</li><li>Communication skills: Able to clearly convey complex tech to diverse audiences; strong presenter and storyteller.</li><li>Collaborative mindset: Effective in cross-functional, global environments; experienced in customer engagement.</li><li>Motivation &amp; adaptability: Self-motivated, tech and open to ~30% travel.</li><li>Languages: Fluent in German and English.</li></ul> Why join our company ? <ul><li> Work-Life Balance - Flexible working models, including flextime and hybrid options, to support your personal and professional life.</li></ul><ul><li> Health &amp; Well-being - Access to various health measures, a Global Employee Assistance Program , and a gender-neutral parental leave policy .</li></ul><ul><li> Financial Perks - Participation in the Global Employee Shareholder Acquisition Program (ESAP) and meal allowances.</li></ul><ul><li> Career Growth - Extensive training opportunities and structured development programs to help you advance.</li></ul><ul><li> Inclusive Culture - A dynamic, international work environment that fosters collaboration and innovation.</li></ul>In accordance with the collective agreement for the electrical and electronics industry in Austria, the minimum salary for this position is € 4.341,85 - € 4.762,59 gross per month as of May 2025. There is a clear willingness to offer compensation above the collectively agreed minimum salary, depending on qualifications and experience. More about us: ABB's Machine Automation Division (B&amp;R) is an innovative automation company headquartered in Austria with additional offices around the world. B&amp;R became part of ABB's Robotics &amp; Discrete Automation division in 2017 and, together with the ABB Robotics division, employs more than 11,000 people at over 100 locations in more than 53 countries. As a leading global provider of automation solutions, B&amp;R develops, produces and sells industrial electronics, software solutions and mechatronic solutions as well as technologies for machine and factory automation. Since 2020, B&amp;R's automation portfolio has also included Codian brand delta robots. With its innovative solutions, B&amp;R sets new standards and consistently exceeds its customers' expectations. #ABBcareers #LI-Hybrid Join us. Be part of the team where progress happens, industries transform, and your work shapes the world. Run What Runs the World. We value people from different backgrounds. Could this be your story? Apply today or visit <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a> to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe.

Product Manager - Industrial Automation Platform

<h1>Manager Indirect Tax &amp; 
 Digital Transformation (w/m/d) 
 </h1><a>ab ca. 60.000,- p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107710&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Mobiles Arbeiten6. UrlaubswocheHomeofficeFamilienfreundlichkeitInternationale ProjekteFür ein international führendes Handelsunternehmen mit Sitz in Österreich im Großraum Salzburg suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Indirect Tax und Technology / Digitalisierung. Unser international tätiger, sehr erfolgreicher Kunde steht für langfristige Stabilität, moderne Arbeitsstrukturen und eine klare Digitalisierungsstrategie.Du hast Wirtschaft, Recht oder IT studiert brennst für steuerliche Fragestellungen, Digitalisierung und internationale Zusammenarbeit? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für dich! Werde Teil eines internationalen Tax &amp; Technology Teams! 
<h2>Deine Aufgaben – Das erwartet dich:</h2> 
<ul> 
 <li>Du gibst fundierte Einschätzungen zu komplexen umsatzsteuerlichen Fragestellungen – stets in Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg:innen und Fachbereichen.</li> 
 <li>Du arbeitest aktiv an zentralen Initiativen im Bereich E-Invoicing, digitaler Steuer-Compliance, Reporting-Automatisierung und Data Analytics mit.</li> 
 <li>Du gestaltest als Teil unseres Indirect Tax Teams die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Umsatzsteuer-Compliance über Ländergrenzen und Systeme hinweg mit.</li> 
 <li>Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Steuerabteilung, IT und Accounting – mit Fokus auf nachhaltige Prozessoptimierung.</li> 
 <li>Du bringst deine Expertise in globale Projekte ein und prägst damit die indirekte Steuerlandschaft der Zukunft.</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil – Das bringst du mit:</h2> 
<ul> 
 <li>Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Recht, IT oder einem vergleichbaren Bereich – idealerweise mit steuerlichem oder digitalem Fokus.</li> 
 <li>Idealerweise hast du das Steuerberaterexamen abgelegt, befindest dich im Prüfungsverfahren oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.</li> 
 <li>Du hast Erfahrung im Bereich der indirekten Steuern, insbesondere an der Schnittstelle zwischen Steuern, Technologie und Prozessen.</li> 
 <li>Du verfügst über Kenntnisse in ERP-Systemen sowie ein gutes Verständnis für Automatisierung, Reporting und Datenstrukturen – oder Lust, dich darin zu vertiefen.</li> 
 <li>Du arbeitest gerne international auf Englisch, übernimmst Verantwortung und bringst dich aktiv ein. </li> 
 <li>Du gehst gerne proaktiv auf interne Fachbereiche zu und erarbeitest Lösungen ohne auf Anweisungen zu warten.</li> 
</ul> 
 
 <h2>Was wir dir bieten – Deine Vorteile bei uns:</h2> 
 <ul> 
 <li>6 Wochen Urlaub pro Jahr für alle Mitarbeitenden</li> 
 <li>Flexibles Arbeiten: bis zu 13 Tage im Monat remote in Österreich &amp; bis zu 30 Tage im Ausland (ausgewählte Länder)</li> 
 <li>Mobile Endgeräte für flexibles und modernes Arbeiten</li> 
 <li>Unterstützung beim Umzug inkl. Visa, Wohnungssuche &amp; Relocation-Service</li> 
 <li>Gesundes Essen &amp; Getränke – kostenlos oder stark vergünstigt</li> 
 <li>Öffi-Zuschuss sowie Fahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität</li> 
 <li>Vergünstigungen in Bereichen wie Mode, Reisen, Sport &amp; mehr</li> 
 <li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Schulungen</li> 
 <li>Arbeiten in einem diversen, internationalen Team mit viel Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Attraktive Sportangebote vor Ort &amp; online</li> 
 <li>Private Zusatzkrankenversicherung zu Sonderkonditionen</li> 
 <li>Programme zur Förderung von mentaler Gesundheit &amp; Wohlbefinden</li> 
 </ul> 
 
<h2>Jetzt bewerben!</h2> Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;710 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107710&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auch auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-5020 Salzburg, Franz-Josef-Straße 19 
 CH-Amriswil, Bahnhofstrasse 46 
 D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 
 Mag. Hannes Maier, M: +43 650 733 55 86 
 @:<a href="mailto:bewerbung.maier@isg.com" target="_blank"> bewerbung.maier@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Manager International Tax & Digital Transformation (w/m/d)

Company Description Want to shape the future of online shopping for a global premium brand? Join our Global Off Premise Trade Marketing Team as an International eCommerce &amp; Shopper Activation Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description DRIVE &amp; IMPLEMENT THE DIGITAL &amp; E-COMMERCE ACTIVATION STRATEGY In this role, you'll drive and implement the global E-Commerce activation strategy, helping to shape a strong and consistent online presence that reflects our premium brand standards. You'll define what great looks like online, briefing and developing digital trade marketing assets with our global e-commerce agency. You'll create innovative solutions across our platforms to ensure a seamless shopper journey from offline to online. Working closely with the global E-Commerce and Brand Marketing teams, you'll guide design agencies to deliver impactful content for global campaigns and ongoing messaging - including product visuals, trade marketing assets, and brand store content. You'll also support local markets by providing feedback, ensuring alignment with global toolkits, and managing digital platforms and initiatives like the Digital Trial Platform. SUPPORT COUNTRIES ON LOCAL DIGITAL ASSETS In this role, you'll support markets by providing feedback on online campaigns, ensuring alignment with strategic guidance and helping to optimize performance across regions. Qualifications Minimum 5+ FMCG experience, in Sales, Marketing or Trade Marketing OR E-Commerce preferably within beverages University degree in Marketing, Trade Marketing, Digital Marketing, Marketing &amp; Communications or similar Excellent command of English Excellent project management abilities Proven Trade Marketing experience with Brand Marketing exposure Proven E-commerce and online experience Solution-oriented and creative with problem solving and strategic thinking skills Excellent communicator with openness to understand and adapt to cultural nuances Advanced Power Point skills to illustrate and sell ideas. Experience in design suites such as Photoshop preferable but not required Understanding of retail landscape Self-motivated, self-directed, flexible and able to work under pressure in a fast-paced team environment Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International eCommerce & Shopper Activation Manager

Wir suchen engagierte Objekt Manager:innen (m/w/d). Du liebst strukturiertes Arbeiten und willst Immobilien verkaufen?Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, führst Telefonate, Besichtigungen, Verkaufsgespräche und Verhandlungen durch und begleitest bei Notarterminen sowie Übergaben der Immobilien. Du sorgst dafür, dass am Ende unsere Kunden ihre Immobilien mit einem guten Feeling verkauft oder gekauft haben und uns weiterempfehlen. Deine Aufgaben bei uns <ul><li>Telefonische Betreuung und Qualifizierung von Kaufinteressenten</li><li>Organisation und Durchführung von Terminen (Besichtigungs-, Beratungs-, Kaufabschluss- &amp; Übergabeterminen)</li><li>Nachfassen bei offenen Interessenten</li><li>Lückenlose Dokumentation im CRM-System</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Backoffice, Marketing und Foto-/Videoteam: <ul><li>Du übernimmst das Objekt, sobald es verkaufsfertig aufbereitet ist</li><li>Und begleitest es bis zum erfolgreichen Abschluss</li></ul></li></ul>Das bieten wir dir <ul><li>Verantwortung: Du führst Verkäufer:innen &amp; Käufer:innen durch den gesamten Verkaufsprozess!</li><li>Klare Strukturen: Strukturierte und systematisierte Prozesse, detaillierte Leitfäden, Checklisten, fortgeschrittene, jedoch einfach zu bedienende Automatisierungen erleichtern Dir Deine tägliche Arbeit, um Deine Ziele zu erreichen!</li><li>Sinnstiftende Tätigkeit: Du trägst dazu bei, dass Menschen glücklich sind, dass Du Ihnen geholfen hast!</li><li>Teamarbeit: Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit klarer Vision &amp; Mission!</li><li>Firmenfahrzeug: Nach positiver Einarbeitung und erster Zielerreichung (in der Regel 3 Monate) kann ein Firmenwagen zur Verfügung gestellt werden</li></ul>Vergütung &amp; Entwicklung <ul><li>Einarbeitungszeit: 1-3 Monate</li><li>Grundgehalt in Vollzeit: 35.000 € brutto / Jahr + Provisionsmodell</li><li>Weiterentwicklung &amp; Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen</li></ul>Das solltest du mitbringen <ul><li>Selbstbewusstes Auftreten im Umgang mit Kunden</li><li>Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb - zB Automobil- &amp; Versicherungsverkauf oder auch Einzelhandel. Wichtig ist, dass Du verkaufen kannst und willst. Den Rest lernen wir Dir.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>

Objekt Manager:in (m/w/d)

Assistant Hotel Manager (w/m/d) MEININGER Hotel Salzburg City Center Vollzeit Du siehst Dich selbst "supportive leader" und hast Spaß Dein internationales Team mit viel Empathie zu führen? Dann mach Dich bereit für Dein Abenteuer und bewirb Dich bei MEININGER Hotel Salzburg City Center als Assistant Hotel Manager (w/m/d). MEININGER Hotels. Hybride Hotellerie neu definiert. Wir betreuen mehr als 36 Hotels in den beliebtesten Städten Europas - und es werden immer mehr! DEINE AUFGABEN <ul><li>Du arbeitest eng mit dem Hotel Manager zusammen, um einen reibungslosen Tagesablauf zu gewährleisten</li><li>Du bist der Ansprechpartner für interne und externe Lieferanten und hast ein Auge auf die Lagerbestände und die Kosten, zudem bist Du zuständig für monatliche Berichterstattung</li><li>Du stellst die Implementierung, Durchführung und Weiterentwicklung der MEININGER Qualitätsstandards sicher unter Berücksichtigung vorgegebener Richtlinien</li><li>Du übernimmst in enger Zusammenarbeit mit dem Hotel Manager die Führung des Teams sowie das Rekrutieren und Weiterentwickeln deiner Teammitglieder</li><li>Du hast Freude daran in einer vielfältigen Arbeitsumgebung zu arbeiten und bist flexibel gegenüber wechselnden Arbeitszeiten, wie bspw. am Wochenende oder unter der Woche sowie Tag- und Nachtschichten</li><li>Du bist ein herzlicher Gastgeber :in, der unseren Gästen einen einzigartigen Aufenthalt bereitet</li></ul>DEIN PROFIL <ul><li>Du besitzt eine fundierte Ausbildung, Berufserfahrung im HORECA Bereich und ggf. inklusive erster Erfahrungen in einer Führungsposition</li><li>Du hast Erfahrung im Bereich Reservierung und Rooms division </li><li>Du hast Freude daran ein junges, vielfältiges, motiviertes Team zu leiten und bist eine inspirierende Persönlichkeit</li><li>Du hast ein genaues Auge für Details und bist immer auf der Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten</li><li>Du bist lösungsorientiert und überzeugst mit Deinem großen Engagement und unternehmerischem Denken </li><li>Du arbeitest gerne in einer multikulturellen Umgebung und es bereitet Dir Freude andere zu motivieren, um gemeinsam etwas zu erreichen</li><li>Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1), sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul>MEININGER BIETET <ul><li>Faires Gehalt plus Zuschläge; plus 13. Und 14. Monatsgehalt</li><li>Extra Urlaubstage für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>2 extra bezahlte Urlaubstage im Jahr für Deine ehrenamtlichen Aktivitäten (Corporate Volunteering &amp; VTO Program)</li><li>Arbeiten in einem vielfältigen Team, in dem Deine Individualität zählt</li><li>MEININGER Staff Nights Programm und Ermäßigungen für Freunde &amp; Familie</li><li>Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten: M-Days, Winter party, Teambuilding-Events</li><li>Entwicklungschancen als Teil einer internationalen Organisation</li><li>Open Up: Zugang zu 1:1-Sitzungen mit zertifizierten Psychologen für MEININGER-Mitarbeitende und ihre Familien</li><li>Mondly: Sprachlern-App</li></ul>BEWERBUNG Wir sind begeisterte Gastgeber:innen, die so vielfältig sind wie unsere Gäste. Fühlst Du Dich angesprochen? Sende uns Deinen Lebenslauf auf Deutsch oder Englisch und mach Dich bereit für Deine MEININGER Reise! Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Lebensvorlieben, Hintergründen, Kulturen und Erfahrungen. Wir glauben, dass ein vielfältiger und integrativer Arbeitsplatz Kreativität, Innovation und Produktivität fördert. STEP IN &amp; EXPLORE unser Hotel hier: MEININGER Hotel Salzburg City Center Ansprechpartnerin: Nikica Blazan (Hotel Manager) [DE]

Assistant Hotel Manager (f/m/d)

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Als Sales Manager (m/w/d) liebst du den Vertrieb, bist ein wahres Verkaufstalent und punktest mit deiner Persönlichkeit! Dabei überzeugst du die Kunden von unserem Produkt durch eine Betreuung, die an individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen angepasst ist. Außerdem gehören zu deinen Aufgaben: <ul><li>Proaktive Kundenakquise sowie -betreuung mit dem Ziel langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen (inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss)</li><li>Eigenständige Recherche des lokalen Marktes zur Neukundengewinnung (u.a. Sales Blitz bei Neueröffnungen)</li><li>Selbstständige Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One zur Neukundenakquise und Bestandskundenpflege, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen</li><li>Kontinuierliche Markt-, Trend- &amp; Mitbewerberanalyse sowie die Erstellung von Reports und Statistiken zur Kundenperformance</li><li>Durchführung von Sales-Schulungen für die Hotel-Teams</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Hotel Managern und den Abteilungen Reservierung sowie E-Commerce und Marketing im Head Office</li></ul>Qualifikationen Hotelprofi, Sales Experte oder Quereinsteiger? Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Kommunikationsstärke stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: <ul><li>Ausbildung im Hotelfach oder kaufmännische Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Quereinstieg</li><li>Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf</li><li>Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort &amp; Schrift)</li></ul>Zusätzliche Informationen

Sales Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Jeden Tag und überall auf der Welt sorgen unsere Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen sicherer fühlen. Wir bei Securitas betrachten es als unsere Verpflichtung, unseren Beschäftigten Möglichkeiten zur Ausbildung, Entwicklung und Weiterbildung zu bieten, ebenso wie das sichere Gefühl der Stabilität und des Vertrauens, das ein namhaftes weltweites Unternehmen vermittelt. Stellenbeschreibung Wir suchen einen motivierten Senior Sales Manager (m/w/d) für den Westen von Österreich (Sitz in 5020 Salzburg) mit folgenden spannenden Haupttätigkeiten <ul><li>Neukundenakquise und Entwicklung entsprechender Vertriebskonzepte, in enger Zusammenarbeit mit relevanten internen Schnittstellen</li><li>Konsequente Verfolgung und Umsetzung der Sales- und Marketingstrategie, zur Erreichung der Ergebnisziele</li><li>Kalkulation von Angebotspreisen sowie Durchführung von Vertragsabschlüssen unter Berücksichtigung der (Konzern)-Vorgaben</li><li>Bearbeitung von Leads, enge Kontaktpflege zu potenziellen Kund*innen</li><li>Laufende und proaktive Marktbeobachtung, Erkennen von Trends und vertrieblichen Chancen</li><li>Lückenlose Aufzeichnung bzw. Abbildung von vertrieblichen Aktivitäten im CRM-System</li><li>Durchführen von Security Scans</li><li>Mitarbeit an Sales-Projekten</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Matura oder Studium)</li><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, mit nachweislichen Verkaufserfolgen</li><li>Vorerfahrung in der Dienstleistungsbranche und/oder Sicherheitsbranche (von Vorteil)</li><li>Interesse für Technik bzw. technisches Grundverständnis (insbesondere technische Sicherheitslösungen)</li><li>Ausgezeichnete Deutsch-, gute Englischkenntnisse (Level B2)</li><li>Führerschein B</li><li>Reisebereitschaft / Außendiensttätigkeit in den Bundesländern Salzburg, Oberösterreich und Tirol</li><li>Kompetentes Auftreten, gepaart mit ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick und Argumentationsstärke</li><li>Zielstrebige, selbstständige und erfolgsorientierte Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie eine umfassende Einschulung und laufende Fortbildungsmaßnahmen. <ul><li>Umfassende und strukturierte Einschulung</li><li>Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Verantwortung</li><li>Firmen-PKW (auch zur Privatnutzung)</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit von Home-Office-Tagen</li><li>Flache Hierarchie, open door Mentalität, kollegiales Umfeld</li><li>Jobsicherheit in einem krisensicheren Konzernunternehmen</li></ul>Diese Position ist mit einem fixen Jahreseinkommen von 40.000,00 EUR brutto (auf Basis Vollzeitbeschäftigung) und einer leistungsabhängigen variablen Vergütung (monatliche Auszahlung) dotiert. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. aktuellem Lebenslauf. Im Sinne der Chancengleichheit und Diversität freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Senior Sales Manager (m/w/d) - 5020 Salzburg - Vollzeit

Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau - mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei PALFINGER. Du liebst es, im Team zu arbeiten, behältst auch in der Küche den Überblick und sorgst mit Leidenschaft für das kulinarische Wohl anderer? Dann werde Teil unseres engagierten Teams am Standort Elsbethen (Epsilon Kran GmbH Christophorusstraße 30 , 5061 Elsbethen/Glasenbach) - wir suchen ab sofort für 35 Wochenstunden eine motivierte Küchenhilfe (m/w/d), die mit Herz und Einsatzfreude unseren Küchenalltag bereichert. WAS DICH ERWARTET <ul><li>Vorbereitung des Salatbuffets und der Vormittagsjause</li><li>Ausgabe, Anrichten und Aufwärmen des Mittagessens für rund 200 Mitarbeitende</li><li>Geschirrreinigung, Küchenreinigung sowie HACCP-Monitoring</li><li>Wareneinkauf für Getränke, Jause, Salat, Reinigungsmittel, Eis etc.</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Küchenarbeiten und im täglichen Ablauf</li></ul>_____ WAS DU MITBRINGST <ul><li>Ordentliche und reinliche Arbeitsweise</li><li>Berufserfahrung im Küchenbereich von Vorteil</li><li>Freundliche Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit im Küchenalltag</li><li>Deutschkenntnisse</li></ul>_____ WAS WIR BIETEN <ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "PALfit"</li><li>Kostenloses Mittagessen</li><li>Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li></ul>Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 37.039,52 brutto pro Jahr). Du bist an der Stelle interessiert und hast noch offene Fragen? Kontaktiere uns gerne.

48 Facility Management Jobs in Salzburg