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Das 1993 gegründete britische Technologie- und Erfinderunternehmen Dyson steht für die Entwicklung völlig neuartiger Technologien. Weltweit beschäftigt Dyson über 12.000 Mitarbeiter, davon über 3000 Ingenieure am Hauptsitz Malmesbury. Seit 2000 ist Dyson auf dem österreichischen Markt tätig. Mit Sitz in Wien ist Dyson Österreich verantwortlich für den Vertrieb und die Vermarktung von Dyson Produkten auf nationaler Ebene. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team: Key Account Manager (w/m/d) Als Key Account Manager bist du für die langfristige Entwicklung und Stärkung unserer Kundenpartnerschaften verantwortlich. Du ergänzt unser Team perfekt, wenn du unsere klassischen Offline Kunden umfassend betreust, aber auch Wissen und Knowhow im Umgang mit unseren Online Kunden mitbringst. Du wirst bestehende Kunden aufbauen, stärken und weiterentwickeln und hilfst uns neue, strategisch richtige Kunden zu finden. Nachdem du ein tieferes Verständnis für unsere Kunden und deren Ziele bekommen hast, hast du die Möglichkeit alle Ebenen aktiv mitzugestalten. Außerdem wirst du in enger Zusammenarbeit mit deinen Kunden und unseren internen Abteilungen (Field Sales, Marketing und Finance) gemeinsame Businesspläne entwickeln. Als wichtigste Schnittstelle zwischen unserer Organisation und dem Markt bist du verantwortlich für die Umsetzung der Businesspläne und die Erreichung der vereinbarten Ziele. Du und deine KAM-Teammitglieder berichten an den Senior Key Account Manager. Gemeinsam als Team, schafft ihr es die Ziele zu erreichen und zu übertreffen. Deine Aufgabe: Strategisch <ul><li>Entwicklung innovativer (langfristiger) gemeinsamer Businesspläne mit all unseren Kunden (offline wie online)</li></ul><ul><li>Monatliche Sell in / Sell out / Tradestock Planung auf Kundenebene</li></ul><ul><li>Erstellung und Präsentation von Geschäftsplänen, Prognosen, Analysen und Präsentationen mit und für unsere Kunden</li></ul><ul><li>Regelmäßige Durchführung von Vertriebs- und Wettbewerbsanalysen</li></ul>Taktisch <ul><li>Selbstständiges Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen</li></ul><ul><li>Vorbereitung und Führung von Jahresgesprächen sowie Abschluss der individuellen Jahresvereinbarungen mit unseren Kunden</li></ul><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von taktischen nationalen Verkaufsaktionen (Promotions)</li></ul>Operativ <ul><li>Verwaltung der Kontakt-, Angebots- und Bestellprozesse</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Vertrieb und angrenzenden Geschäftsbereichen</li></ul><ul><li>Teilnahme an und Präsenz auf Messen und Branchenveranstaltungen</li></ul>Unsere Ziele: <ul><li>Transformation der Beziehung zwischen Dyson und unseren Kunden</li></ul><ul><li>Ausbau und Weiterentwicklung unserer Geschäftsbeziehungen</li></ul><ul><li>Schaffung des Brand Values für Dyson</li></ul><ul><li>Erreichung ambitionierter Verkaufsziele für Dyson und unsere Kunden</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Mindestens 5 Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Key Account Management</li></ul><ul><li>Persönlichkeit: Different, Authentic (eigenmotiviert), Better (ambitioniert)</li></ul><ul><li>Arbeitsstil: Ambitioniert und ergebnisorientiert, strukturiert und kreativ, flexibel und belastbar</li></ul><ul><li>Erfahrung im Umgang mit strategischen Kunden</li></ul><ul><li>Erfahrung im Aufbau von Netzwerken</li></ul><ul><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Managementebene</li></ul><ul><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und starke Überzeugungskraft</li></ul><ul><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend notwendig</li></ul><ul><li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, vor allem Excel und PowerPoint</li></ul><ul><li>Bereitschaft an mehreren Tagen im Wiener Office zu arbeiten</li></ul>Abhgängig von der Erfahrung und dem Profil bieten wir eine Bezahlung ab 75.000 € jährlich/brutto, sowie folgende Benefits: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul><ul><li>Firmenfahrzeug</li></ul><ul><li>Möglichkeit zum Homeoffice</li></ul><ul><li>Leistungsabhängiger Bonus</li></ul><ul><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul><ul><li>Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte sowie Corporate Benefits</li></ul><ul><li>Obst, Kaffee, Tee und Snacks</li></ul><ul><li>Weihnachtsfeier, Sommerfest</li></ul><ul><li>Möglichkeit ein Jobfahrrad zu beziehen</li></ul>Dyson als Arbeitgeber: Unsere Kultur ist einzigartig. Wir sind ständig bemüht, einen besseren Weg zu finden, um die alltäglichen Probleme zu lösen. Wenn du Teil eines herausfordernden, aber anerkennenden Umfeldes sein willst, wenn du an unserem Erfolg teilhaben und unsere starke Marke repräsentieren willst, wenn du dich für Veränderungen begeistern kannst und gerne in einem dynamischen und internationalen Team arbeitest - dann könnte Dyson zu dir passen. Auf unserer Karriereseite kannst du mehr über unsere Werte "Different, Authentic, Better" erfahren, die uns jeden Tag an unsere Mission erinnern und uns helfen, unsere Ziele zu erreichen #LI-GP1 Dyson is an equal opportunity employer. We know that great minds don't think alike, and it takes all kinds of minds to make our technology so unique. We welcome applications from all backgrounds and employment decisions are made without regard to race, colour, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other any other dimension of diversity.

Key Account Manager

Assistant Hotel Manager (f/m/d) MEININGER Hotel Vienna Downtown Sissi Vollzeit Du siehst Dich selbst "supportive leader" und hast Spaß Dein internationales Team mit viel Empathie zu führen? Dann mach Dich bereit für Dein Abenteuer und bewirb Dich bei MEININGER Hotel Wien Downtown Sissi als Assistant Hotel Manager (w/m/d). MEININGER Hotels. Hybride Hotellerie neu definiert. Wir betreuen mehr als 35 Hotels in den beliebtesten Städten Europas - und es werden immer mehr! DEINE AUFGABEN <ul><li>Du arbeitest eng mit dem Hotel Manager zusammen, um einen reibungslosen Tagesablauf zu gewährleisten</li><li>Du bist der Ansprechpartner für interne und externe Lieferanten und hast ein Auge auf die Lagerbestände und die Kosten, zudem bist Du zuständig für monatliche Berichterstattung</li><li>Du stellst die Implementierung, Durchführung und Weiterentwicklung der MEININGER Qualitätsstandards sicher unter Berücksichtigung vorgegebener Richtlinien</li><li>Du übernimmst in enger Zusammenarbeit mit dem Hotel Manager die Führung des Teams sowie das Rekrutieren und Weiterentwickeln deiner Teammitglieder</li><li>Du hast Freude daran in einer vielfältigen Arbeitsumgebung zu arbeiten und bist flexibel gegenüber wechselnden Arbeitszeiten, wie bspw. am Wochenende oder unter der Woche sowie Tag- und Nachtschichten</li><li>Du bist ein herzlicher Gastgeber, der unseren Gästen einen einzigartigen Aufenthalt bereitet</li></ul> DEIN PROFIL <ul><li>Du besitzt eine fundierte Ausbildung, Berufserfahrung im HORECA Bereich und inklusive erster Erfahrungen in einer Führungsposition</li><li>Du hast Freude daran ein junges, vielfältiges, motiviertes Team zu leiten und bist eine inspirierende Persönlichkeit</li><li>Du hast ein genaues Auge für Details und bist immer auf der Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten</li><li>Du bist lösungsorientiert und überzeugst mit Deinem großen Engagement und unternehmerischem Denken </li><li>Du arbeitest gerne in einer multikulturellen Umgebung und es bereitet Dir Freude andere zu motivieren, um gemeinsam etwas zu erreichen</li><li>Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul>MEININGER BIETET <ul><li>Bis zu 2.800 Euro brutto monatlich plus Zuschläge; plus 13. Und 14. Monatsgehalt</li><li>Extra Urlaubstage für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeiten in einem vielfältigen Team, in dem Deine Individualität zählt</li><li>MEININGER Staff Nights Programm und Ermäßigungen für Freunde &amp; Familie</li><li>Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten: M-Days, Weihnachtsfeiern, Teambuilding-Events</li><li>Entwicklungschancen als Teil einer internationalen Organisation</li></ul>BEWERBUNG Wir sind begeisterte Gastgeber:innen, die so vielfältig sind wie unsere Gäste. Fühlst Du Dich angesprochen? Sende uns Deinen Lebenslauf auf Deutsch oder Englisch und mach Dich bereit für Deine MEININGER Reise! Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Lebensvorlieben, Hintergründen, Kulturen und Erfahrungen. Wir glauben, dass ein vielfältiger und integrativer Arbeitsplatz Kreativität, Innovation und Produktivität fördert. STEP IN &amp; EXPLORE unser Hotel hier: MEININGER Hotel Wien Downtown Sissi Ansprechpartnerin: Verena Nechwatal (Hotel Managerin) [DE]

Assistant Hotel Manager (f/m/d)

<h1>Sales Area Manager Servizi HR a P. IVA (f/m/x) 
<h2>Veneto o Lombardia o Emilia Romagna</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107014&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeGutes BetriebsklimaWeiterentwicklungSiamo una Società di Ricerca e Selezione del Personale internazionale con 60 sedi in 49 paesi del mondo e stiamo cercando Area Sales Manager Servizi alle Aziende con Mentalità Imprenditoriale sul territorio italiano, che condividano i nostri valori.ISG Personal Management GmbH/SRL, fondata nel 1999 a Vienna e in Italia dal 2017 è una delle Aziende leader in Europa nella consulenza HR con 60 filiali in 49 paesi del mondo, 800 Collaboratori e un database di 600.000 Candidati. Siamo il Partner ideale per Aziende italiane che cercano in Italia e/o all' estero o Aziende estere che cercano in Italia. 
Cosa facciamo: 
 
<ul> 
 <li>Forniamo in Italia un Portfolio di Servizi HR quali Executive Search, Ricerca e Selezione, Head Hunting. All’ estero: Formazione, Sviluppo del Personale, Outplacement e Personale a progetto altamente specializzato;</li> 
 <li>Diamo supporto alle Aziende dalla definizione della job description, alla scelta dei canali di reclutamento e durante tutto l‘ iter selettivo.</li> 
</ul> 
In cosa crediamo: 
 
<ul> 
 <li>La nostra filosofia è basata sul motto “cerchiamo le belle Persone per le belle Aziende” e mettiamo al centro il Candidato, accompagnandolo durante tutto il percorso di Selezione e dal Cliente;</li> 
 <li>Il Candidato per noi è innanzitutto una Persona, per questo ne curiamo il rapporto, dandogli i giusto valore e sempre un riscontro qualsiasi sia l’esito della Selezione; </li> 
 <li>È nostra consuetudine conoscere le Aziende con le quali collaboriamo, per condividerne i valori da trasmettere ai Candidati e per poter raggiungere così una cooperazione duratura, basata sulla fiducia.</li> 
</ul> 
Chi cerchiamo: 
 
<ul> <li>Il nostro Sales Area Manager ideale proviene da pregresse esperienze commerciali, idealmente nel settore HR o servizi alle Aziende;</li> <li>Ha contatti con Aziende ed è incline con tenacia e resilienza a contattarne altri;</li> 
 <li>Risiede in Veneto o Lombardia o Emilia Romagna;</li> 
 <li>Ha buone doti relazionali e comunicative.</li> 
</ul> 
Cosa offriamo: 
 
<ul> 
 <li>La possibilità di far parte di un Team dinamico, coeso e collaborativo in un’ Azienda in forte espansione, conosciuta a livello Europeo;</li> 
 <li>Processi strutturati ed ottimizzati; </li> 
 <li>Formazione continua e supporto commerciale nello "Stile e nel Rispetto dei Valori ISG” per contattare nuovi Clienti;</li> 
 <li>Smart Working;</li> 
 <li>Remunerazione interessante e meritocratica con un sitema premiante.</li> 
</ul> 
 Se l' abbiamo incuriosita ed è interessato ad approfondire, ci farebbe piacere se ci contattasse con il Codice 107.014 preferibilmente tramite <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107014&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> o per E-Mail. 
Visiti la nostra home page <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - per visionare le nostre interessanti offerte nazionali ed internazionali.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement 
 IT-39012 Meran-o, Gampenstraße 99/H 
 IT-43039 Salsomaggiore T. (PR), Loc. Contignaco Cava 198/Ter 
 Millian Quaresima, T: +39 0473 690569, +39 0524 758001 
 @:<a href="mailto:application.quaresima@isg.com" target="_blank">application.quaresima@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Area Manager Servizi HR a P. IVA (f/m/x)

<h1>Head of Finance 
<h2>Bruchsal I Germany </h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107008&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> A forward-thinking, fast-growing company at the forefront of advanced technology and sustainable innovation is seeking an Accounting &amp; Controlling Manager to lead its finance function. This strategic and hands-on role will oversee all accounting operations, financial reporting, budgeting, and process optimization to support the company’s growth and ensure financial compliance. 
 This is an exciting opportunity to join a dynamic organization shaping the future of mobility, technology, and sustainability. You will play a key role in ensuring the financial integrity of the organization and supporting decision-making at the highest levels. <h2>Your Mission</h2> 
<ul> 
 <li>Provide strategic and operational leadership across all accounting and controlling functions.</li> 
 <li>Manage, mentor, and develop the finance team to deliver high-quality financial services.</li> 
 <li>Oversee month-end, quarter-end, and year-end closings.</li> 
 <li>Analyze financial data including balance sheets, P&amp;L statements, and forecasts.</li> 
 <li>Own and continuously improve all accounting and controlling processes.</li> 
 <li>Lead budgeting, forecasting, and cost control activities.</li> 
 <li>Support senior leadership with financial modeling, cash flow planning, and funding initiatives.</li> 
</ul> 
<h2>Key Responsibilities</h2> 
<ul> 
 <li>Lead all accounting functions, including payroll, accounts payable/receivable, and cost accounting.</li> 
 <li>Manage annual budgeting and financial planning cycles.</li> 
 <li>Ensure timely and accurate preparation of financial statements and management reports.</li> 
 <li>Monitor internal controls and ensure SOX compliance where applicable.</li> 
 <li>Oversee cash flow forecasting, fund transfers, and liquidity management.</li> 
 <li>Ensure compliance with German GAAP (HGB), IFRS, and all local tax/VAT obligations.</li> 
 <li>Collaborate with external auditors and prepare for audits.</li> 
 <li>Serve as a finance business partner to senior leadership and cross-functional teams.</li> 
 <li>Continuously optimize ERP usage (Microsoft Dynamics 365 Business Central).</li> 
 <li>Lead finance-related projects and stay current on relevant regulatory changes.</li> 
</ul> 
<h2>Your Profile</h2> 
<ul> 
 <li>Bachelor's degree in Accounting, Controlling, or Finance.</li> 
 <li>Fluent in both German and English (Mandarin a plus).</li> 
 <li>Expert knowledge of HGB and IFRS.</li> 
 <li>Proven experience with Microsoft Dynamics 365 Business Central.</li> 
 <li>Advanced Excel skills and strong analytical capability.</li> 
 <li>SOX compliance experience is a plus.</li> 
 <li>Minimum 8 years of progressive accounting experience, preferably in a manufacturing or industrial setting.</li> 
 <li>Solid knowledge of cost accounting and reporting in a production environment.</li> 
 <li>Strong leadership and communication skills, with a proactive and hands-on approach.</li> 
</ul> 
<h2>What We Offer</h2> 
<ul> 
 <li>An opportunity to be part of a high-impact, visionary project in a fast-evolving sector.</li> 
 <li>A collaborative, agile environment with flat hierarchies and short decision-making processes.</li> 
 <li>Flexible working hours and modern workspaces.</li> 
 <li>Attractive compensation and benefits package.</li> 
 <li>Car allowance and free corporate apartment.</li> 
 <li>Personal growth opportunities through varied responsibilities and career development support.</li> 
 <li>A company culture that values diversity, inclusion, and innovation.</li> 
</ul> 
 If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application for ref.no. 107,008 preferably through our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107008&amp;refererId=625" target="_blank">ISG career portal</a> or via email. 
Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - here you can find new job offers every day.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG International Service Group 
 Alisher Sadvakassov, T: +34 911 743 400 
 @:<a href="mailto:application.sadvakassov@isg.com" target="_blank"> application.sadvakassov@isg.com</a>

Accounting & Controlling Manager

<h1>General Manager for Türkiye / Ankara 
<h2>Ref. Nr.: 106.807</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106807&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Internationale Kongresse und MessenInternationale ProjekteGute AnbindungBonusprogrammDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheOur client is a well-known international organization specializing in the events and trade fair industry, attracting over six-figure visitors to some of their most recognized events. 
 After many successful years in operation, they are now seeking a General Manager to drive business development and expand their footprint in specified but new sectors.<h3>What You Will Do</h3> 
<ul> 
 <li>Strategic Leadership: You’ll provide direction to align the organization’s goals with long-term strategies focused on enhancing their events and fairs.</li> 
 <li>Stakeholder Engagement: Represent the organization at national and international platforms, forging strong relationships with industry partners and stakeholders.</li> 
 <li>Event Management: Oversee the planning and execution of trade fairs, ensuring they effectively showcase industry advancements and attract visitors.</li> 
 <li>Business Development: Utilize your expertise to identify new opportunities for growth and expansion within target sectors.</li> 
 <li>Cultural Fit: Your understanding of Middle European culture, along with Turkish and broader Middle Eastern contexts, will be key to fostering relationships and driving success.</li> 
</ul> 
<h3>Who You Are</h3> 
<ul> 
 <li>You have a proven track record in managing large-scale B2B events and exhibitions.</li> 
 <li>You possess strong cultural awareness and connections within both Turkish and European markets.</li> 
 <li>You bring financial acumen, with experience in budgeting and profit and loss management.</li> 
 <li>You excel in communication, speaking both Turkish and English fluently </li> 
 <li>You’re adaptable and resilient, thriving in dynamic environments while promoting teamwork and collaboration.</li> 
 <li>You have a strong business development mindset, eager to explore new avenues for growth.</li> 
</ul> 
<h3>What We Offer</h3> 
<ul> 
 <li>The opportunity to play a pivotal role in shaping the future of a leading organization in the events industry.</li> 
 <li>The chance to collaborate with an established brand known for its impactful trade fairs.</li> 
 <li>A dynamic work environment that encourages innovative thinking and quick decision-making.</li> 
 <li>A competitive compensation package, including performance-based incentives.</li> 
 <li>A workplace culture that values respect, trust, and collaboration across diverse backgrounds. </li> 
</ul> If you are ready to step into a role that combines leadership with business development and cultural understanding, we invite you to explore this exciting opportunity with our client. Are you prepared to lead and innovate in the events and trade fair sector? 
 
 If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application for ref.no. 106,807 preferably through our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106807&amp;refererId=625" target="_blank">ISG career portal</a> or via email. 
Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - here you can find new job offers every day.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 AT - 3002 Purkersdorf &amp; 1010 Wien Universitätsring 14 
 TR-34396 Maslak Istanbul, Ayazaga Mah., Meydan Sok. 1, Beybi Giz Plaza Kat 15 
 T: +90 212 9702066 
 @:<a href="mailto:basvurular@isg.com" target="_blank"> basvurular@isg.com</a> 
 <a href="http://www.isg.com/Turkey" target="_blank">www.isg.com/Turkey</a>, <a href="http://www.isg.com" target="_blank">www.isg.com</a>

General Manager for Türkiye

Working with us means believing in the future; in the great people who are shaping it together every day and in the wide-ranging career paths it opens up. #believeinyourself Erste Group was founded in 1819 as the first Austrian savings bank and today it is one of the largest banking groups in Central and Eastern Europe (CEE). As an attractive employer, Erste Group offers interesting career opportunities in an international environment. The Event Manager is responsible for providing professional management for all employee and management events in the Corporate Communications function. The Manager establishes proper project management (deadlines, deliverables, budget overview, supplier management) to ensure top quality events delivered in time. This also includes quality assurance by implementing measures such as mandatory dry-runs, mandatory "screeplays",... The role keeps track of different formats, support the enhancement of existing formats and the development of new engaging formats. Besides, the person is in the lead for cataloguing standard procedures for these formats. The function acts as liaison manager towards suppliers both external (e.g. agencies) as well as internal (EBR) to ensure smooth operational implementation of the events. This position is limited for a period of 12 months. Your Tasks <ul> <li>Event Organization: <ul> <li>Central project management responsibility for events</li> <li>Defining and advising on deadlines, deliverables &amp; responsibilities</li> <li>Secure the event without hiccups</li> <li>Plan &amp; execute milestones and safety measures (e.g., dry-runs, ...)</li> </ul> </li></ul><ul> <li>Supplier Network: <ul> <li>Advise team on location, suppliers, technical gear, etc. - provide new options</li> <li>Liaise with both internal and external suppliers</li> </ul> </li></ul><ul> <li>Format Development and Enhancement: <ul> <li>Be aware of latest event trends, technical possibilities &amp; state-of-the-art event solutions</li> <li>Keep an eye on and advise project team on high-quality experience for event attendees</li> </ul> </li></ul><ul> <li>Standard Procedures and Handbooks: <ul> <li>Compile standard handbooks and project guidelines for re-occurring events (e.g., MIM)</li> <li>Compile comparative overview on existing event formats in terms of audience, aim &amp; contents</li> </ul> </li></ul><ul> <li>Additionally, you are responsible for the following tasks: <ul> <li>Budget Management, Marketing &amp; Promotion, Post-Event Analysis &amp; Compliance &amp; Risk Management</li> </ul> </li></ul>Your Background <ul> <li>FH/University degree (Communication, Digital Communication) </li> <li>At least 3 years of experience in Event Management (in either an agency or in corporate environment)</li> <li>Excellent Project Management skills</li> <li>High knowledge in negotiations with vendors and suppliers</li> <li>A clear overview on event formats &amp; experience in developing new formats</li> <li>Strong Brand Management &amp; Communication skills</li> <li>Presentation skills</li> <li>Excellent German and English language skills; proficiency in any CEE language is a plus</li></ul>Our Offer <ul> <li>We offer further personal and professional development options through internal/external trainings</li> <li>Discover and enjoy the benefits of Erste Group </li> <li>The minimum wage for this full-time position in accordance with the collective agreement with complete fulfillment of the functional profile is EUR 49.772,-- gross per year. But this is just a formality - we would be happy to talk about your actual salary in person! </li> <li>We offer our employees the opportunity to divide their hours between working from home and at the office.</li> <li>We consider the diversity of our employees as key to innovation and success. As employer we are proud to offer everyone equal chances, irrespective of age, skin colour, religious belief, gender, sexual orientation or origin.</li></ul>

Event Manager - Corporate Communications (all genders) - limited contract

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Assistant Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 / Woche Standort: Innsbruck, Kaufhaus Tyrol Wir bieten: <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze monatlich 2.229,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche: <ul><li>Du bist für alle Abläufe im Shop mitverantwortlich</li><li>Du kreierst mit dem Team ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen</li><li>Du koordinierst das tägliche Business in Absprache mit dem/der Shop Manager*in</li><li>Du hast stets das kaufmännische Gesamtergebnis im Blick</li><li>Du stehst dem/der Shop Manager*in assistierend zur Seite</li><li>Du inspirierst und motivierst das Team</li></ul>Deine Qualifikation: <ul><li>Du hast eine gute abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Du hast Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Du hast großes Interesse an Mode und ein Gespür für Trends </li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und hast gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>Du bist mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Du möchtest Teil einer Erfolgsstory sein und Deinen Beitrag dazu leisten? Du arbeitest gerne in einem kollegialen Umfeld, das Potential für Entwicklung bietet und gemäß Deinen Qualifikation vergütet wird? Dann bewirb Dich @ONLY, wir freuen uns auf Dich!

STORE MANAGER ASSISTANT (M/W/D) - Kaufhaus Tyrol

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Innsbruck, Kaufhaus Tyrol Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Kaufhaus Tyrol

Die Herausforderung Möchtest du Teil unseres B2B Inside Sales Teams werden, dabei unsere B2B-Partner*innen in Europa bestmöglich unterstützen und gemeinsam mit uns unsere Ziele durch aktiven Verkauf erreichen? Findest du den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen spannend? Begeistert dich die Nutzung eines Datenmanagementsystems und die Analyse von Markttrends? Dann könnten wir ein tolles Match sein, denn wir haben da vielleicht die passende Position für dich - Check it out! Deine Mission <ul><li>Du kümmerst dich darum, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, außergewöhnlichen Service zu liefern und langfristige Partnerschaften zu fördern</li><li>Du treibst aktiv den Umsatz voran, indem du Chancen und Lücken erkennst, Leads proaktiv verfolgst und in Vertriebskampagnen konsequent Ziele erreichst</li><li>Du unterstützt deine*n Partner*in, die*den Territory Sales Manager im Backoffice und sorgst so für reibungslose Abläufe und Koordination</li><li>Du identifizierst unerschlossene Marktbereiche und Lücken im Vertriebsnetz</li><li>Du unterstützt Kund*innen bei Produkteinführungen, Vorbestellungen und der laufenden Betreuung während des Bestellprozesses über den B2B-Webshop</li><li>Du gewährleistest eine reibungslose und effiziente Übergabe von Kundenbeschwerden an das Customer Experience (CX) Team zur zeitnahen Bearbeitung</li><li>Du nutzt Daten, um verschiedene Vertriebs-KPIs zu überwachen und zu analysieren</li><li>Du verwaltest und pflegst Kundendaten in D365 und stellst sicher, dass diese jederzeit korrekt und aktuell sind</li></ul>Das bist Du <ul><li>Du hast mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B- oder Inside Sales/Telefonverkaufs-Bereich</li><li>Du bist versiert im Umgang mit Google Workspace und idealerweise erfahren mit CRM-Systemen</li><li>Du hast ein gutes Verständnis für Vertriebsprozesse, Lead-Qualifizierung, Kundenbetreuung und die Fähigkeit, KPIs zu analysieren und daraus Maßnahmen abzuleiten</li><li>Du bringst ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, eine kundenorientierte Denkweise, Teamfähigkeit und eine proaktive, organisierte Arbeitsweise mit Lernbereitschaft mit</li><li>Du sprichst perfekt Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) - Italienisch- oder Französischkenntnisse sind ein großes Plus</li></ul>Das sind wir Unsere nachhaltigen und leichten Fahrräder haben Preise gewonnen und Kund*innen weltweit glücklich gemacht! Wir sind ein internationales, multikulturelles Team mit mehr als 15 Nationalitäten. Mit über 170 Mitarbeiter*innen kann es herausfordernd sein, die Startup-Atmosphäre aufrechtzuerhalten, daher legen wir viel Wert auf eine freundliche Arbeitsatmosphäre und ein umfassendes Onboarding. Für diese Position bieten wir ein Bruttomonatsgehalt ab 2.800 EUR auf Vollzeitbasis. Selbstverständlich berücksichtigen wir deine individuellen Qualifikationen und Erfahrungen und sind bereit, eine entsprechende Überzahlung zu leisten. Details besprechen wir gerne in einem persönlichen Gespräch. Wir setzen auf Vielfalt und feiern sie. Chancengleichheit für alle und eine antidiskriminierende Personalpolitik sind uns besonders wichtig.

Junior Inside Sales Manager (w/m/d)

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Gerasdorf zur voraussichtlichen Shoperöffnung im Juli 2025 Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung</li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

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