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<h1>Finance Manager / Head of Tax (all genders)</h1><a>mind. € 70.000 p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104024&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenRegelmäßige Karriere- und FeedbackgesprächeWeiterentwicklung 
 Unser Auftraggeber zählt zu den Top-Industrieunternehmen der Steirischen Industrie - ausgezeichnete Mitarbeiter*innen, nachhaltig effiziente Produktionsprozesse und eine starke &amp; konkurrenzfähige Marke garantieren den langfristigen Unternehmenserfolg. 
 
 Am Standort Leoben besetzen wir aktuell die Position Finance Managers and Head of Tax (m/w/d) 
 
Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Festlegen und Weiterentwickeln der Konzernsteuerstrategie in Zusammenarbeit mit dem Leiter Konzernrechnungswesen </li> 
 <li>Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen im Konzern </li> 
 <li>Erstellung der jährlichen Steuererklärungen nach UGB, Dokumentation und Durchführung interner Audits</li> 
 <li>Verantwortung für die Konsolidierung der Tochtergesellschaften gemäß UGB und Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen</li> 
 <li>AnsprechpartnerIn zu steuerrechtlichen Themenstellungen, Monitoring von nationalen und internationalen Entwicklungen im Bereich Steuern sowie Analyse der Auswirkungen auf den Konzern </li> 
 <li>Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Bereich Tax Reporting &amp; Transfer Pricing </li> 
 <li>Kontakt zu Ämtern und Behörden </li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 
 <li>Erfolgreich abgeschlossenes BWL- oder Jusstudium mit Spezialisierung auf Konzernrechnungswesen und Steuerrecht sowie idealerweise die weiterführende Ausbildung zum/r SteuerberaterIn </li> 
 <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Steuern eines internationalen Unternehmens oder Erfahrung als SteuerberaterIn</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach UGB und sicherer Umgang mit ERP Systemen und Konsolidierungstools (z.B. SAP, Targetik).</li> 
 <li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise, Diskretion, unternehmerisches Denken und pragmatische Lösungsorientierung </li> 
 <li>Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowie Freude an guter Teamarbeit</li> 
 
</ul> Ihre Chance: 
<ul> 
 <li>Langfristige Position mit herausragenden Karriereoptionen</li> 
 <li>Kooperation mit engagiertem Team sowie spannende Herausforderungen im internationalen Umfeld</li> 
 <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt von € 70.000, Überzahlung abhängig von Erfahrung + Qualifikation</li> 
</ul> 
 Wir bieten Ihnen eine interessante sowie vielseitige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung! Auf Grund der flexiblen Arbeitszeiten sowie der Option in Teilzeit zu arbeiten unterstützen wir Sie in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wenn Sie mit uns diesen Weg beschreiten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.024 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104024&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.petzl@isg.com" target="_blank">bewerbung.petzl@isg.com</a> sowie unser Kennenlernen im persönlichen Gespräch. 
 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
 <a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Martina Petzl, M: +43 676 432 41 64 
 @:<a href="mailto:bewerbung.petzl@isg.com" target="_blank">bewerbung.petzl@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Finance Manager / Head of Tax (all genders)

<h1>Sales Manager (m/w/d) B2B Softwarelösungen</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104068&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenKantineEssenszuschussMobiles ArbeitenFlexible ArbeitszeitenDu bist eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für den Verkauf und den Aufbau von Beziehungen. In einem dynamischen und zukunftsorientierten Technologieunternehmen kannst du deine Expertise einbringen und das Wachstum vorantreiben. Werde Teil eines engagierten Teams, das innovative Produkte und Dienstleistungen anbietet und gemeinsam an der digitalen Transformation der Kunden arbeitet.<h3>Deine spannenden Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Du akquirierst neue und interessante Kunden im B2B und baust langfristige Partnerschaften auf </li> 
 <li>Du leitest den gesamten Verkaufsprozess von der Lead-Qualifizierung bis zum Abschluss mit Fokus auf hohe Kundenzufriedenheit</li> 
 <li>Du identifizierst und konvertierst Leads, generierst Opportunities und erzielst mit Deinem herausragenden Verhandlungsgeschick neue Geschäftsabschlüsse</li> 
 <li>Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen wie Marketing, Support und Produktentwicklung zusammen</li> 
 <li>Du entwickelst und setzt ebenfalls neue wertorientierte Vertriebsstrategien um </li> 
 <li>Du erkennst Bedürfnisse potenzieller Kunden, zeigst Lösungen auf und weckst Interesse durch überzeugende Verkaufspräsentationen</li> 
 <li>Du leitest die RFP / RFQs aus kommerzieller Sicht gemeinsam mit technischen Teams</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil</h3> 
<ul> 
 <li>Du besitzt 3-5 Jahre Berufserfahrung und nachweisliche Erfolge im Vertrieb im SaaS (Software as a Service) Umfeld </li> 
 <li>Du überzeugst mit einer ausgeprägten Kundenakquisitionsstärke und die Fähigkeit Verkaufsziele konsequent zu erreichen. </li> 
 <li>Durch dein menschliches Gespür baust du schnell Beziehungen und Vertrauen zu potenziellen Kunden auf</li> 
 <li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li> 
 <li>Du hast einen versierten Umgang mit CRM-Tools</li> 
 <li>Du hast eine Leidenschaft für Reisen (10% bis 20% im DACH Raum)</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot: </h3> 
<ul> 
 <li>Das stabile Umfeld eines weltweit führenden Unternehmens, das Saas-Softwarelösungen entwickelt </li> 
 <li>Ein internationales hochmotiviertes Team aus Young Professionals und langjährigen Kollegen </li> 
 <li>Mitarbeiter Benefits: flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit, Kantine, Obst, Brainfood, Grill- und Teamevents, gute öffentliche Anbindung, kostenlose Parkplätze, Gesundheitsangebote, 24-Stunden-Unfallversicherung, Altersvorsorge und Mitgliedschaft im Fitnesscenter, etc. </li> 
 <li>Deine bevorzugte IT-Ausrüstung </li> 
 <li>Hervorragende Lernmöglichkeiten und Raum für individuelle Entfaltung </li> 
 <li>Ein attraktives Vergütungspaket aus Grundgehalt und Überstundenpauschale, erfolgsabhängiger Prämie und Firmenwagen plus zusätzliche freie Tage </li> 
</ul> Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000 vorgesehen mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. 
 
 Wenn Du an dieser Position Interesse hast, freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;068 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104068&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Elifa Velagic, T: +43 1 512 35 05-56 
 @:<a href="mailto:bewerbung.velagic@isg.com" target="_blank"> bewerbung.velagic@isg.com</a>

Sales Manager (m/w/d) B2B Softwarelösungen

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der
<a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>.&nbsp; Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und flächenmäßig die größte
Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften der ÖBB-Infrastruktur AG
betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG, der Produktion GmbH, der
Rail Cargo Austria Group sowie von der Technischen Service GmbH. Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige
Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden
Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen.&nbsp; 
Ihr Job Als "regionale:r Elektrotechniker:in“
haben Sie die regionale Verantwortung für die Ihnen zugeordneten
elektrotechnischen Anlagen an bebauten und unbebauten Liegenschaften wie
Gebäuden und Bahnsteigen.<ul><li>Sie haben die regionale Verantwortung für die Beauftragung der Wartung und periodischen Überprüfungen, Zustandsbeurteilungen von elektrotechnischen Anlagen gemäß gesetzlicher und technischer Vorschriften sowie konzerninterner Regelungen.</li><li>Die Anlagen werden von Ihnen evaluiert und entsprechende Planungsvorschläge für erforderliche Maßnahmen erstellt. Dies schließt die Planung von 50Hz Anlagen und die Umstellung auf LED-Leuchtmittel ein.</li><li>Sie erstellen Kostenschätzungen und Kostenberechnungen für Instandhaltungen und ReInvestplanungen.</li><li>Ihr Aufgabenbereich inkludiert weiters die Planung und Ausschreibung von Bauleistungen. Dabei übernehmen Sie die Beauftragung, Abwicklung, Abnahme und Abrechnung dieser Bauleistungen.</li><li>Neue Anlagen werden von Ihnen inventarisiert, kalkuliert und die Daten in unserem System erfasst.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Idealerweise haben Sie ein technisches Hochschulstudium absolviert, eine Meisterprüfung oder eine HTL/Lehre abgeschlossen und können mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen.</li><li>Als Teamplayer:in sind Sie kommunikationsstark und können Konflikte professionell lösen.&nbsp;</li><li>Zielstrebigkeit und Pflichtbewusstsein runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab.&nbsp;</li><li>Laufende Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich, zudem besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B.&nbsp;</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.&nbsp;</li><li>Für die Funktion "Technik Spezialist:in Anlagentechnik ET“ ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 8.246,00 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf, Motivationsschreiben&nbsp;und
ggf. Zeugnissen sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Interne Bewerber:innen fügen
idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.&nbsp;
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Regionale:r Elektrotechniker:in elektrische Anlagen im Gebäude und Freien

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren KundInnen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacherinnen und Möglichmacher der
<a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>. 
Ihr Job <ul><li>Sie haben die regionale Verantwortung für die Beauftragung der Wartung und periodischen Überprüfungen, Zustandsbeurteilungen von Anlagen im Bereich HKLS (Heizung, Klima, Lüftung und Sanitäranlagen) und AFHT (Aufzüge, Fahrtreppen, Hebeanlagen und Tore) gemäß gesetzlicher und technischer Vorschriften sowie konzerninterner Regelungen.</li><li>Die Anlagen werden von Ihnen evaluiert und entsprechende Planungsvorschläge für erforderliche Maßnahmen erstellt.</li><li>Sie erstellen Kostenschätzungen und Kostenberechnungen für Instandhaltungen und ReInvestplanungen.</li><li>Sie geben haustechnische Stellungnahmen ab und setzen behördliche Vorschreibungen um.</li><li>Ihr Aufgabenbereich inkludiert weiters die Planung und Ausschreibung von Bauleistungen. Dabei übernehmen Sie die Beauftragung, Abwicklung, Abnahme und Abrechnung dieser Bauleistungen.</li><li>Neue Anlagen werden von Ihnen inventarisiert, kalkuliert und die Daten in unserem System erfasst.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie haben eine haustechnische&nbsp;Ausbildung,&nbsp;HTL oder Meisterprüfung&nbsp;(vorzugsweise Gebäudetechnik - Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) abgeschlossen und verfügen bereits über einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Als Teamplayer:in sind Sie kommunikationsstark.&nbsp;</li><li>Zielstrebigkeit und Pflichtbewusstsein runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab, um Zeitvorgaben bei Projektabwicklungen einzuhalten.&nbsp;</li><li>Laufende Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich, zudem besitzen Sie einen einwandfreien Leumund. &nbsp;</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.&nbsp;</li><li>Für die Funktion "Technik Spez. Masch.-/Anl.-/Geb.techn“ ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 8.246,00 brutto/Jahr&nbsp;auf das angegebene Mindestentgelt möglich.&nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug
hinzu.&nbsp;
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Regionale:r Haus- und Anlagentechniker:in mit Fokus auf Heizung, Klima, Lüftung und Sanitäranlagen

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>. Unser Leistungsspektrum umfasst die Vermietung, Verpachtung und
Verkauf von Immobilien. Wir entwickeln Immobilien bis zur Verwertungsreife und
betreuen ein umfassendes Portfolio an Gebäuden über ihren gesamten
Lebenszyklus. Ab Jänner
2025 freuen wir uns auf Verstärkung für unser Team. 
 
Ihr Job <ul><li>Sie sind zuständig für die korrekte Abbildung aller An- und Vermietungsverträge sowie deren Prüfung und Aktivierung in SAP/RE.</li><li>Die Durchführung periodischer, systemgestützter Indexläufe über sämtliche Verträge gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Monatliche Buchungsläufe einschließlich Soll- und Habenstellung sowie der Vorschreibungsdruck für Anmietungen und Vermietungen erledigen Sie eigenständig.</li><li>Die Qualitätssicherung aller verwalteten Verträge liegt in Ihrer Hand und Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen in den Regionen bei der Vertragsanlage in SAP-RE.</li><li>Zusätzlich übernehmen Sie die Abrechnung der Umsatzpachtverträge sowie der IBB-Verträge der Informationsstelle für betreute Bestandnehmer.</li><li>Die Verwaltung der HR-Wohnungsverträge, einschließlich der Mietzahlungen über Gehaltsabzug, fällt ebenso in Ihren Verantwortungsbereich.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie haben idealerweise eine HAK/HAS abgeschlossen oder verfügen alternativ über eine Ausbildung als Immobilienverwalter:in oder Immobilienkaufmann/-frau.</li><li>Buchhalterische Kenntnisse und vorzugsweise Erfahrung in SAP-RE bringen Sie bereits mit.</li><li>Sie agieren äußerst kunden- und dienstleistungsorientiert.</li><li>Ergänzend zu Ihrer Erfahrung in der Hausverwaltung besitzen Sie juristische Grundkenntnisse, die Sie im Umgang mit Verträgen sattelfest machen. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir
 bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule
 weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie
 bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Ein
 attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und
 Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.&nbsp;</li><li>Zahlreiche
 weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events,
 Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.&nbsp;</li><li>Sie
 haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und
 umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.&nbsp;</li><li>Vom
 Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
 wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und
 Organisationen verliehen.</li><li>Für
 die Funktion "Mitarbeiter:in Vertragsmanagement 2" ist ein
 Mindestentgelt von € 28.836,50 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß
 von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 6.163,50 brutto/Jahr
auf das angegebene Mindestentgelt möglich. </li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei
Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu
besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt
Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratungin Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter:in Immobilien Backoffice: systemunterstütztes Vertragsmanagement (ab Jänner 2025)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://immobilien.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>. Unser Leistungsspektrum umfasst die Vermietung, Verpachtung und
Verkauf von Immobilien. Wir entwickeln Immobilien bis zur Verwertungsreife und
betreuen ein umfassendes Portfolio an Gebäuden über ihren gesamten
Lebenszyklus. Ab Jänner
2025 freuen wir uns auf Verstärkung für unser Team. 
Ihr Job<ul><li>In Ihrer Rolle als Verwaltungskoordinator:in sind Sie als fachliche Steuerungs-, Service- und Dienstleistungseinrichtung verantwortlich für sämtliche Aspekte der kaufmännischen Hausverwaltung und unterstützen die operative Hausverwaltung.</li><li>Dazu zählen das Erstellen von Standards und verbindlichen Fachanweisungen für die operative Hausverwaltung und Gebäudeabrechnungen.</li><li>Die Entwicklung und Optimierung von Ablaufprozessen im Hausverwaltungsbereich fallen ebenso in Ihren Zuständigkeitsbereich.</li><li>Eigenständig erstellen Sie Gebäudeabrechnungen, einschließlich Hauptmietzins-, Betriebs- und Heizkostenabrechnungen, für alle zu verwaltende Gebäude in Abstimmung mit den Regionen.</li><li>Sie koordinieren Themen wie Förderungen, Anhebungsverfahren, Anpassungsverfahren sowie rechtliche Änderungen.</li><li>In verwaltungs- und bahnhofsspezifischen Angelegenheiten fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für Auftraggeber und die ÖBB-Gesellschaften.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie
 haben eine kaufmännische Ausbildung (HAK/HAS, Lehre als Immobilienkaufmann/-frau)
 abgeschlossen und bereits einschlägige Berufserfahrung in einer
 Hausverwaltung gesammelt.</li><li>Idealerweise
 bringen Sie Kenntnisse in SAP-RE mit.</li><li>Ihre
 Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Eigenständigkeit, strukturiertes
 Vorgehen und eine ausgeprägte Serviceorientierung aus.</li><li>Sie
 haben hohe konzeptionelle Fähigkeiten, denken wirtschaftlich und arbeiten stets
 genau und zuverlässig.</li><li>Eine starke
 IT-Affinität und Freude am Umgang mit IT-Systemen runden Ihr Profil ab.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir
 bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule
 weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie
 bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Ein
 attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und
 Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.&nbsp;</li><li>Zahlreiche
 weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events,
 Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.&nbsp;</li><li>Sie
 haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und
 umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.&nbsp;</li><li>Vom
 Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
 wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und
 Organisationen verliehen.</li><li>Für
 die Funktion "Verwaltungskoordinator:in 2" ist ein
 Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß
 von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 9.643,55 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich. </li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei
Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu
besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt
Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratungin Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter:in Immobilien Backoffice: Kaufmännische Hausverwaltung (ab Jänner 2025)

<h1>Purchasing Manager (Southern Moravia))
<h2>Industrial production</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104043&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 
 Are you experienced in procurement within the industrial sector, interested in a diverse role, and capable of managing multiple tasks simultaneously? 
 Do you want to leverage your experience in a stable company, take responsibility for a dedicated agenda, and contribute to the success of a strong, international corporation? 
 If so, this managerial position offers an excellent opportunity for professional self-realization. 
 
Our client is a leading manufacturing company in the South Moravian region and a member of a global group of companies. To strengthen the on-site management team, we are seeking a new professional (m/f/d) for the role of: a Purchasing Manager.In this role, you will be responsible for the complete procurement agenda for a manufacturing plant near Brno, working closely with production, logistics, and the international headquarters. Key Responsibilities: 
<ul> 
 <li>Lead the procurement department and ensure its effective operation.</li> 
 <li>Effectively lead, manage, motivate a team of purchasers.</li> 
 <li>Secure the supply of materials and services according to required criteria (quality, reliability, cost).</li> 
 <li>Source, evaluate, and develop suppliers.</li> 
 <li>Manage costs and adhere to the department’s budget.</li> 
 <li>Contribute to the strategic development of the company.</li> 
 <li>Handle complaints and optimize the supply chain.</li> 
</ul> Requirements: 
<ul> 
 <li>A successfully completed technical or economic education.</li> 
 <li>Several years of experience in a similar position within manufacturing.</li> 
 <li>Experience with ERP systems (SAP preferred) and proficiency in MS Office.</li> 
 <li>Ability to lead and motivate a team, with strong resilience to stress.</li> 
 <li>Strong communication and well-developed social skills.</li> 
 <li>Proficiency in Czech or Slovak and a very good command of English.</li> 
</ul> What do we offer? 
<ul> 
 <li>Opportunities for professional growth in a successful and dynamically growing industrial company.</li> 
 <li>Work in a friendly team with opportunities for self-realization.</li> 
 <li>An attractive salary and employee benefits - the annual income for the position can reach 80,000 - 100,000 EUR, depending on seniority and experience.</li> 
 <li>A comprehensive benefits package includes company car and a range of other benefits.</li> 
</ul> 
 If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application (CV along with a short cover letter summarizing your qualifications for the position, your possible start date, and your remuneration expectations) for ref.no. 104,043 via email to "<a href="mailto:rene.prazak@isg.cz" target="_blank">rene.prazak@isg.cz</a>" or via our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104043&amp;refererId=625" target="_blank">ISG career portal</a><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement s.r.o. 
 U Prašné brány 1078/1, 110 00 Praha 1 
 Dipl. Ing René Pražák, Phone: +420 602 280 027 
 @:<a href="mailto:application.prazak@isg.com" target="_blank"> application.prazak@isg.com</a>

Purchasing Manager (Southern Moravia)

<h1>Key Account Manager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Akquise neuer Kunden und Weiterentwicklung von Bestandskunden</li> 
 <li>Zuverlässiger Ansprechpartner für technische und gestalterische Fragen</li> 
 <li>Führen von Preisverhandlungen mit Entscheidern und Fliesenlegern</li> 
 <li>Akquise neuer Projekte und Angebotsentwicklung mit dem Innendienst</li> 
 <li>Bearbeitung und Angebotslegung von Ausschreibungen bis hin zum Vertragsabschluss</li> 
 <li>Entwicklung von Vertriebs- und Vermarktungsstrategien</li> 
 <li>Erkennen von Marktpotenzial und Chancen sowie deren zielstrebiges Umsetzen am Markt</li> 
 <li>Regelmäßige Analyse desbestehenden Sortiments sowie die Durchführung von Trendanalysen, um neueste Produkte und Trends vorzustellen.</li> 
</ul> 
<h3>Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Key Account Manager*in</li> 
 <li>Fachkenntnisse im Bereich Fliesen und in der Betreuung von Großkunden</li> 
 <li>Leidenschaft für Beratung und Verkauf sowie Präsentationsfähigkeiten und überzeugendes Auftreten</li> 
 <li>Gute Kontakt-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li> 
 <li>Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Leistungsorientierung</li> 
 <li>Reisebereitschaft für die Region Wien sowie gültige Fahrerlaubnis Klasse B</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Mitarbeiter*innen Rabatt</li> 
 <li>Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Diverse Aus- &amp; Weiterbildung</li> 
 <li>Firmenrad-Leasing</li> 
 <li>Firmenparkplatz</li> 
 <li>Aus gesetzlichen Gründen sind wir dazu verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt von € 56.000,- p.a. zu nennen. Ihr tatsächliches Gehalt besprechen wir gerne mit Ihnen persönlich.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.948 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103948&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @:<a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103948&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Key Account Manager (m/w/d)

<h1>Senior Marketing Manager (m/w/d) 
<h2>Internationaler Konzern | Markenartikel</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103983&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde ist ein bekanntes, etabliertes Markenartikelunternehmen, das weltweit erfolgreich tätig ist. Für die österreichische Niederlassung - Standort Wien - suchen wir eine führungsstarke, kompetente Persönlichkeit.
<h3>Ihr vielfältiger Aufgabenbereich:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortung für den Bereich Marketing und Brand Management in Österreich</li> 
 <li>Erarbeitung und erfolgreiche Umsetzung der Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen (Fokus auf Digital Marketing)</li> 
 <li>Adaption und Aktualisierung von Werbemitteln</li> 
 <li>Abstimmung und Kooperation mit anderen Abteilungen wie Sales</li> 
 <li>Regelmäßige Teilnahme an internen Abstimmungsmeetings sowie Messen</li> 
 <li>Steuerung von Werbeagenturen und externen Dienstleistern</li> 
 <li>Konsequente Kontrolle der Kennzahlen, Budgetverantwortung </li> 
</ul> 
<h3>Ihre Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li> Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing/Kommunikation</li> 
 <li>Langjährige einschlägige Berufspraxis im Marketingbereich, profundes Know-how im Digital-Marketing</li> 
 <li> Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams sowie Durchsetzungsstärke</li> 
 <li> Exzellente Kommunikationsfähigkeit mit ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnissen</li> 
 <li>Ausgeprägtes Markenverständnis sowie Kreativität</li> 
 <li>Proaktive, umsetzungsstarke Persönlichkeit</li> 
</ul> 
<h3>Unser Auftraggeber bietet Ihnen:</h3> 
<ul> 
 <li>Facettenreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen </li> 
 <li>Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Attraktive Nebenleistungen </li> 
 <li>Öffentlich gute Erreichbarkeit sowie Home-Office</li> 
 <li>sowie ein Brutto-Jahresgehalt ab €75.000,-- , das individuell mit Ihnen besprochen wird, plus Bonus.</li> 
</ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.983 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103983&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Palais Ephrussi, Universitätsring 14, 1010 Wien 
 Mag. Michaela Wessely, T: +43 1 512 35 05-17 
 @:<a href="mailto:bewerbung.wessely@isg.com" target="_blank"> bewerbung.wessely@isg.com</a>

Senior Marketing Manager (m/w/d)

<h1>International After Sales Manager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit Wien</h2></h1><h3>Ihr neuer Verantwortungsbereich: </h3> 
<ul> 
 <li>Koordination der externen Servicezentren: Überwachung und Steuerung unserer ausgelagerten Servicezentren, um einen konsistenten und qualitativ hochwertigen Kundenservice zu gewährleisten.</li> 
 <li>Logistikmanagement: Sicherstellung der rechtzeitigen Bereitstellung von Ersatzteilen und Geräten, unter Berücksichtigung der Lagerbestände, zur effizienten Abwicklung von Serviceanfragen.</li> 
 <li>Finanz- und Kostenüberwachung: Prüfung der Rechnungen unserer Servicepartner in über 15 europäischen Ländern und Überwachung aller After-Sales-Kosten.</li> 
 <li>Netzwerkmanagement: Ausbau und Pflege unseres Servicepartner-Netzwerks, einschließlich der Evaluierung und Implementierung von Partnerwechseln, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und Kosten zu optimieren.</li> 
 <li>Qualitätskontrolle: Überwachung der Qualität und Quantität der von den Servicepartnern retournierten Waren und Entscheidung über deren weitere Verwendung oder Entsorgung.</li> 
 <li>Optimierung der Serviceprozesse: Kontinuierliche Anpassung und Verbesserung der After-Sales-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.</li> 
 <li>Berichterstattung: Regelmäßige Erstellung detaillierter Berichte über Retouren- und Defektraten an das Management sowie mögliche Kompensationsanforderungen an unsere Produktionspartner.</li> 
</ul> 
<h3>Sie überzeugen uns durch:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfahrung im After-Sales Management: Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Consumer Electronics und im Management ausgelagerter Servicezentren.</li> 
 <li>Kostenmanagement-Fähigkeiten: Nachweisbare Erfahrung im Kostenmanagement im Servicebereich.</li> 
 <li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> 
 <li>Analytische Fähigkeiten: Hohe Präzision und die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu koordinieren.</li> 
 <li>Prozessorientiertes Denken: Ausgeprägtes Verständnis für unternehmensinterne Abläufe und die Fähigkeit, vernetzt zu denken.</li> 
 <li>Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, um effektiv mit externen Partnern und internen Teams zusammenzuarbeiten.</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein wettbewerbsfähiges Gehalt: Ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt von ca. 47.500 EUR, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, das Ihre umfassende Expertise und Erfahrung angemessen würdigt. </li> 
 <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit einem teamorientierten, innovativen Arbeitsklima und flachen Hierarchien in unserem Büro im Herzen von Wien (1010 Wien).</li> 
 <li>Raum für Kreativität: Ihre innovativen Ideen und Ansätze sind bei uns willkommen und werden aktiv gefördert.</li> 
 <li>Langfristige Karriereperspektiven in einem stetig wachsenden Unternehmen, das großen Wert auf die Entwicklung und Förderung seiner Mitarbeiter legt.</li> 
</ul> 
 Bitte senden Sie uns Ihren aussagekräftigen Lebenslauf in englischer Sprache sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihr frühestmögliche Eintrittsdatum unter der Kennnummer 103.994 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103994&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103994&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

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