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Eintrittsdatum : ab sofort Allgemeine Information : Schritt für Schritt zum Erfolg. Hier kannst du was bewegen. Berufserfahrung : Einsteiger mit geringer Berufserfahrung Tätigkeit : <ul> <li> Du übernimmst in der Filiale vielfältige Aufgaben wie z.B. Kundenberatung, Warenübernahme und Kassatätigkeiten. </li><li> Gemeinsam mit deinem Team hältst du die Filiale in Schuss und sorgst dafür, dass sich unsere Kund:innen bei uns wohl fühlen. </li><li> Öffnungszeiten: Montag - Freitag 09:00 - 18:30, Samstag 09:00 - 17:00 </li></ul>Voraussetzungen : <ul> <li> Du bist kontaktfreudig und gehst offen auf Menschen zu. </li><li> Du arbeitest serviceorientiert und hast eine Hands-On Mentalität. </li><li> Du bist gerne körperlich aktiv und hast Freude an Kundenkontakt und Verkauf. </li></ul>Entlohnung : Bist du von einem/einer Deichmann-Mitarbeiter:in auf diese Position aufmerksam gemacht geworden? Dann gib bitte zusätzlich Vor-, Nachname sowie Personalnummer der jeweiligen Person im Motivationsschreiben an. Unsere Mitarbeiter:in freut sich über eine Prämie, wenn du bei uns startest. Kontakt : Frau Hainzel, Filialleitung

Verkäuferin (w/m/d)

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Hrn. Thomas Smeczka, Filialleiter Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (geringfügig) für unseren HUMANIC Store in Gerasdorf, G3 Shopping Resort

#yourmission <ul><li>With your team of around 10 employees, you train around 200 lmplementation engineers and customers in the office and on construction sites every year</li><li>You develop concepts and strategies for the further development of our training courses</li><li>You coordinate internal and external training courses, workshops and meetings</li><li>You are responsible for the smooth implementation of team tasks and goals</li><li>You develop your employees and prepare them for future challenges through continuous improvement and process optimization</li></ul>#youareknapp <ul><li>You have completed a basic technical education and have several years of experience in the field of adult education/technical training</li><li>You have knowledge of Siemens applications with TIA Portal and its components or relevant knowledge of software development (C#, C++ or Java)</li><li>You have the motivation to achieve departmental goals with your team and successfully implement your strategic projects</li><li>You think in a solution-oriented way, are an analyst with high quality standards and inspire your employees to achieve set goals with you</li><li>You are characterized by empathy, reliability, independent work and your ability to see the big picture</li><li>You have a very good command of German and English</li></ul>#weareknapp Have you already gained experience as a manager or are you ready for the next step in your career? You have the opportunity to help shape and influence a rapidly growing, young department embedded in a leading global group of companies. We offer you a secure and long-term job in a leading company in Styria and the opportunity to continuously develop your skills as part of a motivated team. This position is remunerated with at least €4.250,- gross (KV for employees in the metal industry, VWGr V/ in 1u2J.). Our employees impress with their personality, talent and commitment. We therefore determine your gross salary individually with you. An overpayment of the above salary is possible depending on your professional qualifications and experience.

Teamleiter Implementation Academy (m/w/d)

Du begleitest unsere Projekte kaufmännisch von der Angebotserstellung bis zum Projektabschluss und arbeitest eng mit dem Projektteam zusammen. Dein breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten: Deine Aufgaben <ul><li>Einkaufsverhandlungen mit unseren Lieferanten (Preis, Konditionen)</li><li>Verhandlung mit Subunternehmen</li><li>Erstellung von Preisvergleichen, Angebots- und Zielkalkulationen</li><li>Alternativprodukte/-lieferanten identifizieren</li><li>Erstellen von projektbezogenen Vergabeübersichten</li><li>Durchführung der Bestellungen in Koordination mit dem Projektleiter</li><li>Management der Liefertermine und Logistikherausforderungen</li><li>Rechnungsprüfung, Freigabe und Nachkalkulation</li></ul>Dein Profil <ul><li>Technische oder wirtschaftliche Ausbildung mit technischem Grundverständnis</li><li>Einschlägige Berufserfahrung, Branchenerfahrung von Vorteil</li><li>Technisches Interesse</li><li>Kenntnisse eines ERP Systems</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse (Excel) setzen wir voraus</li><li>Unternehmerisches Denken und genaue Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen ab EUR 40.000,-- brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. Das Einkommen ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen.</li><li>Vielfältiger und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich: Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, während Sie bei spannenden und einzigartigen Projekten mitarbeiten. Flache Hierarchien ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit.</li><li>Angenehmes Betriebsklima: Ein sehr gutes Betriebsklima fördert die Zusammenarbeit.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office: Nach der Einarbeitungsphase können Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Home-Office profitieren.</li><li>Mitarbeiterrabatte und unternehmensinterne Events: Sie erhalten diverse Mitarbeiterrabatte und können sich auf tolle, unternehmensinterne Events freuen.</li><li>Fahrradleasing für Job &amp; Freizeit: Wir bieten die Möglichkeit des Fahrradleasings, das sowohl für den Arbeitsweg als auch für die Freizeit genutzt werden kann.</li><li>Essenszuschuss</li></ul>

Projekteinkäufer*in Elektrotechnik (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Vollzeit oder Teilzeit - Sie haben die Wahl</li><li>Auf Sie warten ein familienfreundlicher Arbeitsplatz, sowie diverse Karrieremöglichkeiten </li><li>Sie werden vom ersten Tag an individuell durch Ihr Trenkwalder-Team betreut und haben mehrere Jobchancen zu gleich</li></ul>Aktuell suchen wir für unseren Kunden, einem erfolgreichen Handelsunternehmen, einen Feinkostmitarbeiter (m/w/d) in der Fleischabteilung für den Standort in Graz. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Sie sind für das attraktive Präsentieren der Fleischwaren zuständig</li><li>Die freundliche und kompetente Beratung der Kunden (m/w/d) mit persönlichem Service gehört zu Ihren Tätigkeiten</li><li>Das Einhalten der Hygienevorgaben liegt in Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Überdies kümmern Sie sich um ein ordentliches und sauberes Erscheinungsbild des Marktes</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Schulbildung, idealerweise eine abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder als Koch (m/w/d)</li><li>Verlässlichkeit, hohe Kundenorientierung, sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse zum Verstehen der Arbeitsanweisungen, wie auch für die Kundenbetreuung</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.195,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mit nur einem Klick kommen Sie direkt zu unserer Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000MqPSIQA3

Feinkostmitarbeiter (m/w/d) in der Fleischabteilung ab 20 Wochenstunden

Company Description We're the world's leading sports technology company, at the intersection between sports, media, and betting. More than 1,700 sports federations, media outlets, betting operators, and consumer platforms across 120 countries rely on our know-how and technology to boost their business. Job Description ABOUT US: At Sportradar, our global sales organisation empowers, elevates and exceeds. We are a highly passionate and driven group that values client centricity, accountability, teamwork and integrity. Our sales professionals are experts in their field, dedicated to delivering exceptional results and fostering long-term client relationships. We offer a supportive environment where you can grow your career and make a real difference. We are seeking an experienced and driven Senior Director Sales Development to lead our global Sales Development function. In this high-impact leadership role, you will be responsible for building and scaling a world-class SDR organization that fuels our revenue growth engine. You will initially lead a team of 4 Sales Development Representatives (SDRs), with the mandate to optimize pipeline generation, improve lead qualification processes, and support go-to-market strategies in key regions. THE CHALLENGE: <ul><li>Strategic Leadership: Develop and execute the vision, strategy, and operational plan for Sportradar's Sales Development team.</li><li>Team Management: Lead, coach, and grow a team of 4 high-performing SDRs across various geographies and verticals.</li><li>Pipeline Generation: Own top-of-funnel performance metrics, ensuring a healthy pipeline of qualified opportunities for our sales organization.</li><li>Process Optimization: Define and implement scalable outbound and inbound lead development workflows, including tools, messaging frameworks, and KPIs.</li><li>Tool Evaluation and Implementation: Identify, assess, and implement the right (AI-) tools and platforms to improve SDR productivity, personalization, targeting, and efficiency.</li><li>Collaboration: Partner closely with Marketing, Product, and Sales to align on ideal customer profiles, campaign targeting, and lead handoff processes.</li><li>Recruitment &amp; Development: Attract, hire, onboard, and continuously develop SDR talent to support future growth.</li><li>Analytics &amp; Reporting: Monitor SDR metrics and deliver regular performance reporting and insights to executive stakeholders.</li></ul>ABOUT YOU: <ul><li>7+ years of experience in B2B SaaS or technology sales, with at least 3 years in a Sales Development or SDR leadership role.</li><li>Proven success in building and scaling SDR/BDR teams, ideally in a global or multi-region context.</li><li>Strong understanding of outbound sales development, lead scoring, CRM systems (e.g., Salesforce), and engagement tools</li><li>Excellent leadership, coaching, and communication skills with a track record of building high-performance teams.</li><li>Data-driven and process-oriented, with a passion for optimizing pipeline efficiency and conversion rates.</li><li>Experience in or passion for the sports, data, or media industries is a strong plus.</li></ul>OUR OFFER: <ul><li>The opportunity to shape the growth engine of one of the most exciting companies in global sports tech.</li><li>A collaborative, entrepreneurial environment with significant room for impact and ownership.</li><li>Competitive compensation package and performance-based incentives.</li><li>Flexible work environment and global team culture.</li></ul>OUR RECRUITMENT PROCESS: <ul><li>Initial Screening: A quick chat with our Talent Acquisition Partner to understand your background and expectations. </li><li>Two Technical Interviews: Meet with the Technical team and later with the Hiring Manager to dive into your solution, as also discuss team fit. </li><li>Onsite Interview: Meet with the local team and take a tour of our office for a final meet-and-greet. </li><li>Finals Steps: Receive feedback and, if successful, an offer! </li></ul>Qualifications Additional Information At Sportradar, we celebrate our diverse group of hardworking employees. Sportradar is committed to ensuring equal access to its programs, facilities, and employment opportunities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. We encourage you to apply even if you only meet most of the requirements (but not 100% of the listed criteria) - we believe skills evolve over time. If you're willing to learn and grow with us, we invite you to join our team!

Senior Director, Sales Development (m/f/d)

Verkäufer im Außendienst (w/m/d) Neunkirchen <ul> <li>Wien</li> <li>Vollzeit</li></ul>Über uns: Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung. Im Zuge der Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Verkäufer im Außendienst (w/m/d) Neunkirchen Ihre Aufgaben: <ul><li>Akquisition von Neukunden</li><li>Auf- und Ausbau bestehender Partnerschaften </li><li>Kompetente Beratung unserer Kunden</li><li>Analyse des Kunden- und Marktpotentials</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und der Verkaufsleitung</li><li>Stärkung der Erfolgsmarke Hagleitner in Ihrem Gebiet</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Leidenschaft für Verkauf und Service am Kunden </li><li>Außendiensterfahrung von Vorteil</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen</li><li>Kommunikative Persönlichkeit</li><li>Kaufmännisches Denken und Handeln</li><li>Wohnraum im angegebenen Großraum</li></ul>Unser Angebot: Wachsen Sie: Gemeinsam mit einer bekannten, wirtschaftlich gesunden und hochwertigen Marke über sich hinaus. Tägliche Herausforderungen warten auf Sie ebenso wie interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Wir wenden uns an gestandene Vertriebsprofis, geben aber auch motivierten Quereinsteigern die Möglichkeit erfolgreich im Vertrieb Fuß zu fassen. Es erwartet Sie ein leistungsorientierte Entlohnung bestehend aus einem überkollektivvertraglichen Grundgehalt zuzüglich attraktiver Provisionen gemäß Ihrer persönlichen Zielvereinbarung. Zahlreiche Firmenincentives und ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung runden Ihr Paket ab. Aus- und Weiterbildung Coaching Firmenhandy Firmenlaptop Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Sicherer Arbeitsplatz Weiterempfehlungsprämie Firmenwagen Haben Sie Interesse an dieser Position? Starten Sie beim Marktführer für innovative Hygiene und bewerben Sie sich online! Ihr Ansprechpartner: Lisa Gotthardt Bewerbermanagement/Recruiting

Verkäufer im Außendienst (w/m/d) Neunkirchen

Lagermitarbeiter (w/m/d) Wien <ul> <li>Wien</li> <li>Vollzeit</li></ul>Über uns: Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Lagermitarbeiter (w/m/d) Wien Ihre Aufgaben: <ul><li>Kommissionierung der Waren</li><li>Ein- und Auslagerung von Waren</li><li>Paketversand</li><li>Instandhaltung Gebäude</li><li>Pflege der Außenanlage </li></ul>Ihr Profil <ul><li>Grundkenntnisse in der Lagerlogistik und im Wareneingang</li><li>Staplerschein mit Praxis von Vorteil</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li><li>Genauigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Unser Angebot: Wachsen Sie: Gemeinsam mit einer bekannten, wirtschaftlich gesunden und hochwertigen Marke über sich hinaus.Tägliche Herausforderungen warten auf Sie ebenso wie interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Es erwartet Sie ein auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt. Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach Vereinbarung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine marktkonforme Bezahlung. Aus- und Weiterbildung hochwertige Arbeitskleidung Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Sicherer Arbeitsplatz Parkplatz Coaching Weiterempfehlungsprämie Haben Sie Interesse an dieser Position? Starten Sie beim Marktführer für innovative Hygiene und bewerben Sie sich online! Ihr Ansprechpartner: Lisa Gotthardt Bewerbermanagement/Recruiting

Lagermitarbeiter (w/m/d) Wien

Unternehmensbeschreibung Bene ist ein international führender Anbieter für die Gestaltung und Einrichtung von innovativen und inspirierenden Büros und Arbeitswelten. Bene, mit Hauptsitz und Produktion in Österreich, ist in über 40 Ländern mit rund 650 MitarbeiterInnen aktiv. Eigenverantwortung und Umgang auf Augenhöhe bedeutet für uns die Basis für Spitzenleistungen. Great Place To Work Bene investiert nicht nur in die nachhaltige und ressourcenschonende Produktion, sondern auch in das Wohlbefinden seiner rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese Bemühungen wurden bereits mit der Auszeichnung Great Place to Work® honoriert. Stellenbeschreibung DEIN BENE TEAM: <ul><li>Ist motiviert und gespannt welche Projekte auf uns warten.</li><li>Ist humorvoll und kommunikativ - Spaß kommt bei uns nicht zu kurz.</li><li>Jede:r von uns weiß, was er/sie zu tun hat und wenn es drauf ankommt ziehen wir alle am selben Strang.</li><li>Freut sich auf ein neues Gesicht im Team - ganz besonders Dein Mentor, den Du während Deiner Einschulungsphase an Deiner Seite hast.</li></ul>Qualifikationen DEINE MISSION BEI BENE: <ul><li>Du planst und koordinierst den Rollout unseres E-Learning Angebotes über unser LMS Workday</li><li>Du konzipierst und entwickelst interaktive eLearning-Strecken (Produktschulungen für Sales, Unterweisungen für Produktion)</li><li>Du analysierst den Lernbedarf unserer Mitarbeitenden und entwickelst zielgruppenspezifische Lernpfade</li><li>Du überwachst Lernfortschritte und Teilnahmequoten und bereitest aussagekräftige Reports auf</li><li>Du hast Freude bestehende PE-Abläufe und Lerninhalte weiterzuentwickeln, auch in Projekten rund um Talent Management/Employer Branding</li><li>Dir bereitet es Freude, komplexe Inhalte in spannenden Lernformaten aufzubereiten und dabei konkret auf die Bedarfe unserer Kolleg:innen auszurichten</li><li>Du kannst dir vorstellen auch Workshops zu moderieren? Wir bieten dir die Möglichkeit, dich bei Interesse in diesem Bereich weiterzuentwickeln.</li></ul>Dafür bringst du folgendes mit: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Wissen, Medien, Wirtschaftspädagogik, Organisations-/Personalentwicklung, E-Learning und Wissensmanagement, Human Resources, Bildungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung (digitaler) Lernformate (z. B. E-Learning, Blended Learning)</li><li>Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern ergebnisorientiert (hybrid/remote) zusammenzuarbeiten</li><li>Erste Erfahrung mit gängigen digitalen (Authoring-)Tools und Lernplattformen</li><li>Offenheit für die Zusammenarbeit mit unseren internationalen Märkten</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir könnten Dir an dieser Stelle viel über unsere motivierende, inspirierende und wertschätzende Unternehmenskultur erzählen. Lieber möchten wir Dich aber einladen, Dich persönlich zu überzeugen - komme gerne auf uns zu. Darüber hinaus bieten wir: <ul><li>Umgang auf Augenhöhe und DU-Kultur von Anfang an</li><li>Gleitzeit &amp; Homeoffice</li><li>Gesund bei Bene: Angebote zu Fitness, Ernährung und Regeneration</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Gewinnbeteiligung</li><li>Jobrad</li></ul>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben freuen wir uns über Deinen Lebenslauf oder gerne auch Dein Linkedin-Profil via jobs.bene.com Über Deine Gehaltsvorstellungen unterhalten wir uns gerne in einem persönlichen Gespräch! Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet das Mindestgehalt anzugeben, welches zwischen € 2.745,00 und € 3.549,33 brutto monatlich liegt. Gerne kannst du uns deine Gehaltsvorstellung bereits in der Bewerbung angeben. Je nach Qualifikation und Erfahrung vereinbaren wir eine Überzahlung. Es sind noch Fragen offen? Melde Dich gerne bei: Nicole Rettensteiner Human Resources 0676/81513318

Learning & Development Specialist (all genders)

<ul> <li>Job ID: 296987</li> <li>Date posted: 30/07/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Position beträgt Euro 2.471,- brutto pro Monat (Vollzeit). Für diese Position bieten wir auf Basis einer Mehrdienstleistungspauschale von 5 Stunden pro Monat ein Mindestentgelt von Euro 3.000,- brutto. Uns ist wichtig, dass du fair und leistungsgerecht bezahlt wirst. Dein tatsächliches Entgelt legen wir daher mit dir in einem persönlichen Gespräch fest. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche. Deine Arbeitszeiten: Montag-Samstag von 03:45 - 12:00 Uhr oder von 12:00 bis 19:30 (Fr bis 21:00 Uhr). Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du arbeitest aktiv mit den beschlossenen Logistikaktionen aus dem Geschäftsplan des Einrichtungshauses und setzt sie im Warenfluss um. • Du unterstützt bei der Identifikation und der Entwicklung der vielen Talente im Goods Flow Team, um die Nachfolgeplanung zu sichern. • Du stellst sicher, dass das Goods Flow Team sich an den IKEA Verhaltenskodex, interne Regelungen und die lokale Gesetzgebung bezüglich Gesundheit, Sicherheit und Umwelt hält. • Du stellst in deinem Verantwortungsbereich effiziente tägliche Arbeitsabläufe sicher, ebenso für die Inventuraufnahme, die Bereitstellung der Ware bei Öffnung des Einrichtungshauses und die Minimierung der Wartezeiten an der Warenausgabe. • Du lebst die IKEA Werte und förderst eine starke, stets wachsende IKEA Kultur, die deine Mitarbeiter zu außergewöhnlichen Leistungen im Einrichtungshaus und insbesondere im Goods Flow Team inspiriert. Wer du bist • Du hast ein ausgeprägtes Interesse und Erfahrung in den Bereichen Einzelhandel und Logistik. • Du bist in der Lage, Erwartungen an andere zu stellen, klar zu führen, sowie ein Team zu motivieren und zu entwickeln. • Du besitzt die Fähigkeit, basierend auf Leistung und Ergebnissen zu führen und gleichzeitig weiter zu lernen und dich weiterzuentwickeln. • Du bist in der Lage, Vertrauen aufzubauen und auf klare, zielgerichtete Weise mit unterschiedlichen Menschen in verschiedenen Situationen zu kommunizieren. • Du besitzt die Fähigkeit, mit hohen Volumen umzugehen und ein lebendiges Retailumfeld zu managen. • Idealerweise besitzt du einen Staplerschein und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich [1] Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich References Visible links 1. <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfal…</a> </ul>

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