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Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3250 Wieselburg GehaltAb € 2.880,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alten Menschen die weiterhin gut versorgt zu Hause leben möchten. Die Caritas der Diözese St. Pölten, Bereich "Betreuen und Pflegen zu Hause", sucht eine*n Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation Erlauftal in Wieselburg. Bewirb dich jetzt! Einsatzgebiet: Wieselburg, Steinakirchen, Ferschnitz, Petzenkirchen, Bergland, Wolfpassing, Wieselburg-Land Arbeitsbeginn: ab sofort Arbeitsausmaß: nach Vereinbarung Aufgabenbereich: <ul> <li>Durchführung von pflegerischen Maßnahmen im Rahmen der Pflegeplanung um die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten für ein möglichst selbstständiges und eigenverantwortliches Leben im Alter zu unterstützen</li> <li>Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie (nach ÄA und Subdelegation)</li> <li>Zusammenarbeit im Team und Informationsweiterleitung</li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachsozialbetreuer*in (Altenarbeit) oder Pflegeassistent*in </li> <li>Freude an der individuellen Betreuung von älteren Menschen in ihrem Zuhause</li> <li>Kooperationsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Interesse am selbstständigen Arbeiten in Team</li> <li>Führerschein B</li> <li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich</li> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in der Umgebung Ihres Wohnortes</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeit</li> <li>Teamarbeit und Unterstützung in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Dienstauto oder Kilometergeld</li> <li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Möglichkeit von Fach- und Führungskarrieren</li> <li>(Team-/Einzel-) Coaching und Intervision</li> <li>2 Tage zus. Urlaub ab 2.Dienstjahr</li> <li>3 zusätzliche freie Tage</li> <li>Kinderzulage 14x jährlich</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt mit Vorerfahrung in Verwendungsgruppe Va, ca. € 2.880,-- (bei 37 WoStd/Va).Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Manuela Klopf 0676/83844 601 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation Erlauftal

Colt - Technik, die Maßstäbe setzt Colt zählt zu den führenden internationalen Unternehmen im Bereich innovativer Gebäudetechnik. Mit Lösungen für Lüftung, Heizung, Klima, vorbeugenden Brandschutz, Tageslichttechnik und Sonnenschutz gestalten wir weltweit zukunftsweisende Systeme. Unser Anspruch: maßgeschneiderte Gesamtlösungen in modernster Technologie - für höchste Kundenzufriedenheit. Darauf kannst du dich freuen <ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Dir Planungssicherheit für Deine berufliche Zukunft.</li><li>Gestaltungsspielraum &amp; Entwicklung: Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung in einem engagierten Team - bei uns kannst Du wachsen und mitgestalten.</li><li>Leistung, die belohnt wird: Neben einem attraktiven Gehalt erwarten Dich Prämien und Boni - Deine Erfolge zahlen sich aus.</li><li>Schnelle Entscheidungen, kurze Wege: Flache Hierarchien ermöglichen Dir, Ideen direkt einzubringen und umzusetzen.</li></ul>Unsere Aufgaben für Dich: <ul><li>Betreuung und Beratung unserer Kunden per Telefon und E-Mail</li><li>Erstellung, Nachverfolgung und Pflege von Angeboten</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Unterstützung bei Projekten zur Vertriebsoptimierung sowie bei administrativen Tätigkeiten im Vertrieb</li></ul>Das solltest du mitbringen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Vertriebsumfeld und Freude am Kundenkontakt</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freundliches, empathisches Auftreten zur erfolgreichen Kundenbindung</li><li>Hohes Engagement und Eigeninitiative</li></ul>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gestalte Deine Zukunft gemeinsam mit Colt - einem Arbeitgeber, auf den Du bauen kannst. Das Mindestgrundgehalt beträgt € 3.500,00 brutto monatlich (auf Basis einer 38,5-Stunden-Woche). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)

Koch (m/w/d) <ul><li>GMS GOURMET GmbH</li><li>Betriebsrestaurants im Bundesland Oberösterreich</li><li>Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Bedienung, Kellner, Service</li><li>Vollzeit</li></ul>GOURMET stellt sich vor... wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen - durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Koch:Köchin in unseren Betriebsrestaurants im Großraum Linz und Wels sind Sie Vertretung unserer Mitarbeiter:innen bei Urlauben oder Krankenständen zuständig. Bei uns arbeiten Sie... <ul><li>an der Vor- und Zubereitung der Speisen für unser Buffet</li><li>an einem reibungslosen Ablauf durch diverse administrative Tätigkeiten (zB. Bestellungen, Inventur...)</li><li>an einem effizienten Material-, Waren- und Geräteeinsatz</li></ul>Wir freuen uns auf Sie und... <ul><li>Ihre abgeschlossene Ausbildung als Koch:Köchin</li><li>Ihre Liebe am Kochen</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Niveau</li></ul>Wir machen Gutes besser... <ul><li>mit einer tollen Work-Life-Balance in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag </li><li>mit geregelten Arbeitszeiten zwischen 05:00 Uhr und 15:00 Uhr</li><li>mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung über dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Oberösterreich, von monatlich mindestens € 2.700,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li></ul> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Philipp Birnbaumer. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koch (m/w/d)

Für unseren Kunden - ein international tätiges Unternehmen im Gesundheitsbereich - besetzen wir ab sofort eine Teilzeitstelle (20 Std./Woche) als GDP Specialist (m/w/d), befristet bis 30.09.2026.Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellung GMP-relevanter Dokumente zur Unterstützung von Validierungen</li><li>Sorgfältige Dokumentation aller temperaturrelevanten Transportvorgänge</li><li>Evaluierung und Qualifizierung von Transportmitteln im Hinblick auf Temperaturanforderungen</li><li>Dokumentation und Ablage aller Validierungsunterlagen im System VEEVA</li><li>Validierung von Transportprozessen gemäß GDP-Anforderungen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Lager bei Verladungen und Anbringen von Temperatur-Datenloggern</li><li>Abstimmung mit internen Schnittstellen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Laufendes od. abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management od. vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse an Good Distribution Practice (GDP) und deren Anwendung</li><li>Expertise in der Durchführung und Dokumentation von Studien und Validierungen</li><li>Kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul>Für diese anspruchsvolle Position ist laut Kollektivvertrag der chemischen Industrie ein monatliches Bruttogehalt von EUR 3.600,00 (Vollzeitbasis) vorgesehen; das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt - wir freuen uns auf dich!

Randstad Linz

GDP Specialist:in

<h1>Leiter Finanzabteilung m/w/d 
<h2>der Marktgemeinde Sierning, Vollzeit </h2></h1><a>Ab 55.000 Jahresbrutto, Überzahlung ist möglich!</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107102&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die Marktgemeinde Sierning schreibt folgende unbefristete Stelle gemäß Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 aus. 
 
 
 Leiter der Finanzabteilung m/w/d 
 
 
 Die Aufnahme erfolgt in der Funktionslaufbahn GD 12 (Bruttogehalt mindestens € 3.955,50 bei 
 40 Stunden, Vollbeschäftigung, je nach Erfahrung und Qualifikation und Anrechnung der Vordienstzeiten ist eine Überzahlung möglich!) 
 
 Das Auswahlverfahren erfolgt nach den gesetzlichen Bestimmungen. Die Marktgemeinde behält sich vor, Vorstellungsgespräche und Testverfahren durchzuführen. Allfällige Kosten (Fahrtspesen etc.) werden nicht ersetzt. 
 
 Wir freuen uns auf Bewerbungen (Bewerbungsbogen abrufbar auf <a href="http://www.sierning.at" target="_blank">www.sierning.at</a>) beim Marktgemeindeamt Sierning, mit den erforderlichen Unterlagen in Kopie (Männliche Bewerber haben den Nachweis des abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienstes vorzulegen. Lebenslauf, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Zeugnisse und Nachweise über Aus- und Weiterbildungen und Berufsnachweisen), bis 30.06.2025 17:30 Uhr. Grundsätzlich ist ein einwandfreies Vorleben eine Allgemeine Voraussetzung, welche mittels eines Strafregisterauszuges vorzulegen ist. (nicht älter als 3 Monate) Für allfällige Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen der Leiter der Finanzabteilung, Herr Johannes Bierbauer, Tel.: 07259/2255-251, sowie Amtsleiterin Claudia Langeder, Tel.: 07259/2255-225, gerne zur Verfügung. Die Marktgemeinde Sierning behält sich das Recht vor, Vorstellungsgespräche, Hearings, Tests und sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren anfallenden Kosten werden nicht ersetzt.<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Gutes Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Tätigkeit mit modernen Homeoffice Regelungen</li> 
 <li>Arbeiten in einem erfahrenen Team und umfangreiche Fortbildungsangebote können in Anspruch genommen werden</li> 
 <li>Attraktive Pflichtversicherung der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö.-Gemeinden mit Leistungen wie freier Arztwahl, etc.</li> 
 <li>Möglichkeit der Mittagsverpflegung im Rahmen der Schulküche sind gegeben</li> 
 <li>Ermäßigung auf den Eintritt in das Freibad der Gemeinde</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Lehre, Verwaltungsassistentin, Bürokaufmann/-frau, Handelsschule, HAK oder vergleichbare Ausbildung)</li> 
 <li>Berufserfahrung in der Gemeindeverwaltung oder einschlägige Berufspraxis im FIBU Bereich, Controlling oder ähnliche Tätigkeiten mit Führungsverantwortung</li> 
 <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse </li> 
 <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> 
 <li>Soziale Kompetenz, guter Umgang mit Konfliktsituationen, Belastbarkeit, Bürgernähe, sehr gute Umgangsformen, Genauigkeit und Objektivität</li> 
 <li>Bereitschaft zur Überstundenleistung (Wahltagen am Wochenende zB) sowie zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> 
 <li>Bereitschaft zur Ablegung der erforderlichen Dienstprüfungen nach den dienst- und besoldungsrechtlichen Vorschriften</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Leitung der Finanzverwaltung</li> 
 <li>Erstellung von Voranschlag, Nachtragsvoranschlägen und Rechnungsabschlüssen sowie des Mittelfristigen Finanzplanes</li> 
 <li>Führung des Finanz-, Ergebnis- und Vermögenshaushaltes</li> 
 <li> Haushaltsüberwachung und Gebührenkalkulation</li> 
 <li>Abwicklung von Förderungen, Darlehnsabwicklungen</li> 
 <li>Vor- und Nachbearbeitung von finanziellen Angelegenheiten für Gremien der Marktgemeinde Sierning bzw. Teilnahme an Sitzungen (zB Gemeinderat, Gemeindevorstand und Prüfungsausschuss)</li> 
</ul> 
 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.102 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107102&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a>Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit maximalem Profilmatch sowie entsprechender Berufserfahrung! 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
 @:<a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Leiter Finanzabteilung m/w/d

Unser Kunde ist ein österreichweit tätiges Unternehmen im Mobilitätsbereich, welches für höchste Servicequalität und moderne Arbeitsplätze steht. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort einen engagierten KFZ-Techniker (m/w/d) im Raum Linz.<h2>KFZ-Techniker (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Als Kfz-Techniker führen Sie am Stützpunkt §57a-Überprüfungen, Sicherheitsservices und Kaufüberprüfungen an Fahrzeugen aller Marken durch</li><li>Auch Diagnosen an Motor- und Steuergeräten, Klimaanlagen-Checks und Fahrwerkseinstellungen gehören zu Ihrem Alltag</li><li>Der direkte Kundenkontakt liegt Ihnen, technische Themen können Sie verständlich und professionell erklären</li><li>Ihr Fachwissen vertiefen Sie laufend durch praktische Erfahrungen und Schulungen im Kompetenzcenter</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Techniker (m/w/d) und eine §57a-Zertifizierung ist erforderlich</li><li>Weiters benötigen Sie eine mehrjährige praktische Erfahrung in diesem Beruf</li><li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B (Klasse C und E können bei Bedarf und Wunsch nachgeholt werden) und einen einwandfreien Leumund</li><li>Körperliche Fitness, Verlässlichkeit, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden Ihre Qualifikationen ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Durch fixe Dienstpläne mit einer 4-Tage-Woche bzw. 5-Tage-Woche ist eine verlässliche Planung Ihrer Freizeit möglich</li><li>Gearbeitet wird an einem sauberen, modernen Arbeitsplatz mit hochwertigem Werkzeug</li><li>Eine umfassende Einschulung sowie regelmäßige Weiterbildungen auf allen Fahrzeugmarken sorgen dafür, dass Sie fachlich immer am neuesten Stand bleiben</li><li>Darüber hinaus profitieren Sie von zahlreichen Mitarbeitervorteilen wie einem Essenszuschuss und vielen weiteren Benefits</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.155,71 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Gülsüm Kaya RecruiterIn 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247020 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

KFZ-Techniker (m/w/d)

<h1>Standortleiter Autohaus mit Verkaufsaffinität für Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/x) 
<h2>Renommiertes Autohaus mit mehreren Marken / Zentralraum Oberösterreich</h2></h1><a>ca. EUR 80.000,- pa inkl. Erfolgsprämie und mehr</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107031&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenGutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitMitarbeiterrabatteKurze Entscheidungswege
 Unser Auftraggeber - eine bekannte Autohausgruppe mit mehreren Marken - sucht eine verkaufsstarke und branchenerfahrene Persönlichkeit für die Standortleitung inkl. aktivem Verkauf. 
<h3>Ihr Tätigkeitsbereich umfasst folgende Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Standortverantwortung und aktiver Verkauf von Fahrzeugen inkl. sämtlicher Zusatzleistungen wie Finanzierungen, Versicherungen</li> 
 <li>Schauraumgestaltung und Organisation der Gebrauchtwagen am Freigelände </li> 
 <li>Führung und Förderung eines kleinen Teams vor Ort</li> 
 <li>Auf- und Ausbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit dem übergeordneten Verkaufsleiter der Autohaus-Gruppe und dem Werkstättenleiter vor Ort </li> 
</ul> 
<h3>Was Sie für diese Position mitbringen: </h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche</li> 
 <li>Fundiertes Branchenwissen und mehrere Jahre Erfahrung im Verkauf von Neu- und Gebrauchwagen</li> 
 <li>Durch einen ausgeprägten Leistungswillen konnten Sie bereits nachweisbare (Verkaufs-)Erfolge erzielen</li> 
 <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Serviceorientierung</li> 
 <li>Erste Führungserfahrungen von Vorteil, gerne jedoch auch jemanden aus dem Verkauf mit Ambitionen sich beruflich weiterzuentwickeln</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Festanstellung und spannende Aufgabenstellungen in einer soliden Unternehmensstruktur mit Wachstumspotential</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld, Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Freiraum für Eigeninitiative und ein großes Maß an Eigenverantwortung</li> 
 <li>Dienstwagen versteht sich als selbstverständlich</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt inkl. Provisionen in der Größenordnung von ca. € 80.000,- und mehr, je nach persönlichem Engagement und Ihren Verkaufserfolgen</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Ihrer Sperrvermerke unter der Kennnummer 107&nbsp;031 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107031&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Standortleiter Autohaus mit Verkaufsaffinität für Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/x)

JobID: 7983 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung Wir bieten: <ul> <li>Arbeiten in einem innovativen Team</li> <li>offene Teamkultur und Gestaltungsfreiraum</li> <li>Zusammenarbeit und Austausch mit acht anderen Schulen der OÖG</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>Planung, Durchführung und Auswertung des theoretischen sowie praktischen Unterrichts</li> <li>Durchführung des angeleiteten Praktikums sowie des Lerntrainingstransfers</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Lehr- und Stundenplanes</li> <li>pädagogische Begleitung und Betreuung der Auszubildenden</li> <li>Organisation bzw. Administration des Ausbildungsbetriebes</li> <li>Mitwirkung bei der fachlichen Weiterentwicklung des Ausbildungsbereiches</li> <li>Betreuung schriftlicher Abschlussarbeiten</li> </ul>Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Bereitschaft zur Absolvierung der Sonderausbildung für Lehraufgaben oder eines gleichwertig anerkannten Studiums lt. GuKG-AV </li> <li>sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Rechtschreibung, Grammatik)</li> <li>gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)</li> <li>soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten und hohe Serviceorientierung</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen und flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>erwünschte Qualifikationen sind u.a. Matura, Berufserfahrung als Lehrende/r, abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik oder Hochschuldidaktik sowie die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Tätigkeit</li> </ul>Rückfragen und nähere Auskünfte: Jennifer Nieke, MHPE, Direktorin der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege, T: +43 (0)5 7680 87 21840 Julia Schinagl, BA, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22348 Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul>Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.219,40 (Grundlage LD 14/02 + 25% GZ) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 30.06.2025 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben

LehrerIn für Gesundheits- und Krankenpflege

Der Stahlkonzern (in Linz) sucht zum ehestmöglichen Eintritt eine(n)Produktionsmitarbeiter in der Walzenbearbeitung (w/m/x)<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Umbauarbeiten an Walzen</li><li>Kranfahren</li><li>Schleifen von Walzen, Rollen &amp; Messern</li><li>Schrittweises Anlernen auf den einzelnen Produktionsanlagen und Geräten</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Metallausbildung von Vorteil)</li><li>Kranschein ( Lauf-Bock-Portal) von Vorteil</li><li>Staplerschein von Vorteil</li><li>Führerschein B</li><li>EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Schwindelfreiheit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Schichtbereitschaft (5er Schicht &amp; 2,5er Schicht))</li></ul>Das Inserat hat dich neugierig gemacht? Dann sende uns NOCH HEUTE deine Bewerbungsunterlagen zu. Sollten vorab noch Fragen auftauchen, ruf uns gerne unter +43 664 889 49 726 an.Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung!

Produktionsmitarbeiter in der Walzenbearbeitung (w/m/x)

<h1>Leitung Hauptverwaltung - Jurist 
 
<h2>Ansfelden</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107075&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die Stadtgemeinde Ansfelden mit ihren rund 18.000 EinwohnerInnen ist eine zukunftsorientierte Gemeinde die sich kontinuierlich und dynamisch weiterentwickelt - dabei sind Ergebnisorientierung, sparsames Wirtschaften und effizientes Handeln Grundlagen der täglichen Arbeit der MitarbeiterInnen. 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine dynamische Führungspersönlichkeit für die Leitung der Präsidialabteilung. 
 Gemäß §§8 und 9 Oö. Gemeindedienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. wird der Dienstposten öffentlich ausgeschrieben und ehestmöglich besetzt.Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Leitung, Organisation und Koordination sowie Verantwortung und Anleitung in rechtlicher Hinsicht für die 4 Abteilungen der Geschäftsgruppe</li> 
 <li>Weiterentwicklung der Verwaltung hinsichtlich Digitalisierung und E-Government</li> 
 <li>Verantwortung für die Vorbereitung und Umsetzung der Beschlüsse der Gemeindeorgane, der zugeordneten Projekte und Teilnahme an den relevanten Sitzungen</li> 
 <li>Katastrophenstab - Leitung und laufende Weiterentwicklung des KAST Ansfelden</li> 
 <li>Koordination und Führung der Abteilungen Privatwirtschaftsverwaltung und öffentliche Sicherheit</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Österreichische Staatsbürgerschaft und Beherrschung der deutschen Sprache</li> 
 <li>Abgeschlossene akademische Ausbildung im Bereich Rechtswissenschaften - mindestens 240 ECTS</li> 
 <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> 
 <li>Kaufmännisches und betriebswirtschaftliches Know How</li> 
 <li>Objektivität, Entscheidungs-, Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke</li> 
 <li>Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein</li> 
</ul> Ihre Perspektiven: 
<ul> 
 <li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Engagiertes und eingespieltes Team</li> 
 <li>Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur</li> 
 <li>Gehalt ca. € 5.000,-- Brutto / Monat auf Vollzeitbasis - Einstufung GD 10</li> 
 <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote</li> 
 <li>Diverse Sozialleistungen wie zb. attraktive Pflichtversicherung der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG), Fahrtkostenersatz etc.</li> 
</ul> 
 Fühlen Sie sich angesprochen? 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;075 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107075&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4053 Haid - OÖ 
 Nettingsdorferstrasse 68 
 A-6370 Kitzbühel – Tirol 
 Kirchbergerstrasse 62a 
 Peter Aschenwald T: +43 664 4120550 
 @:<a href="mailto:bewerbung.aschenwald@isg.com" target="_blank">bewerbung.aschenwald@isg.com</a>

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