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Du bist ein erfahrener Oracle APEX Entwickler und möchtest deine Fähigkeiten in innovative Produkte im Bereich Field Service Management und Logistik einbringen? Wenn du daran interessiert bist, ein Produkt von der Anforderung über die Konzeption und Umsetzung bis hin zu Test und Abnahme durch den Produktmanager zu begleiten, dann bist du hier genau richtig!<h4>Deine Mission:</h4><ul><li>APEX Entwicklung: Entwicklung von hochwertigen und performanten Oracle APEX Applikationen, die den Anforderungen unserer Kunden im Field Service Management gerecht werden.</li><li>Feature-Umsetzung: Implementierung neuer Features und Funktionalitäten basierend auf User Stories und technischen Spezifikationen.</li><li>Code-Qualität: Entwicklung von sauberem, modularisiertem und wiederverwendbarem Code, der den Best Practices folgt und leicht wartbar ist.</li><li>UI/UX Optimierung: Verbesserung des User Interfaces durch Mockups und Prototyping, um eine optimale Nutzererfahrung zu gewährleisten.</li><li>Datenbankmodellierung: Modellierung und Optimierung von Datenbanken zur Sicherstellung einer hohen Performance.</li></ul><h4>Dein Profil:</h4><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (HTL, UNI oder FH in Wirtschafts-/Informatik).</li><li>Technische Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in Oracle PL/SQL, SQL und Datenbankmodellierung.</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Oracle APEX Applikationen.</li><li>Design-Expertise: Fundiertes Verständnis von UI/UX-Design-Prinzipien und die Fähigkeit, eine für den Kunden ansprechende Applikation umzusetzen.</li><li>Analytisches Denken: Stark ausgeprägte Fähigkeit zur Problemanalyse und -lösung sowie zur Arbeit in einem agilen Umfeld.</li><li>Kommunikation: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Entwicklern, Product Ownern und anderen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.</li><li>Teamplayer: Fähigkeit zur Arbeit in einem agilen, interdisziplinären Team.</li></ul><h4>Unser Angebot an dich:</h4><ul><li>Innovative Produkte: Arbeite an spannenden und zukunftsweisenden Produkten im Bereich Field Service Management.</li><li>Agiles Umfeld: Nutze deine Fähigkeiten in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.</li><li>Modernes Arbeitsumfeld: Ein dynamisches Team und eine moderne Arbeitsumgebung warten auf dich.</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office.</li><li>Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein Potenzial zu entfalten.</li><li>Work-Life-Balance: Eine ausgewogene Work-Life-Balance, die dir Raum für berufliche und persönliche Ziele gibt.</li><li>Top-Infrastruktur: Zentrale Lage mit optimaler Anbindung an U-Bahn und S-Bahn.</li><li>Gemeinschaft: Spannende Firmenevents, die den Teamgeist stärken.</li><li>Benefits: Gratis Snacks &amp; Getränke sowie Essenszuschuss und Klimaticket.</li><li>Modernes Arbeiten: Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Kunden und Einsatz neuester Technologien.</li><li>Ausstattung: Firmenhandy und Laptop mit Privatnutzungsmöglichkeit.</li></ul>Klingt spannend? Dann bewirb dich!

Randstad Wien

Oracle APEX Developer (m/w/d)

Du hast bereits Erfahrung mit ITSM-Lösungen und im Projektmanagement gesammelt und möchtest dein Wissen nutzen, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer ITSM-Prozesse zu unterstützen? Wenn du Freude daran hast, in verschiedenen Projekten mit internen und externen Kunden zu arbeiten und diese von der Planung bis zur kontinuierlichen Verbesserung zu begleiten, dann bist du hier genau richtig!<h4>Deine Mission:</h4><ul><li>Anforderungsmanagement: Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um Anforderungen zu analysieren und zu definieren.</li><li>Prozess- und Servicegestaltung: Du entwickelst und optimierst ITSM-Prozesse wie Incident-, Change- und Problem-Management.</li><li>Projektmanagement: Du betreust interne und externe Projekte im ITSM-Bereich und stellst deren erfolgreiche Umsetzung sicher.</li><li>Technisches Verständnis: Du dokumentierst deine Lösungen und Prozesse und teilst dein Wissen innerhalb des Teams, um die Effizienz und das Verständnis zu steigern.</li><li>Teamwork: Du arbeitest eng mit Entwicklern, Kunden und Fachbereichen zusammen und lernst dabei kontinuierlich dazu.</li><li>Dokumentation und Schulung: Du dokumentierst deine Lösungen und Prozesse und teilst dein Wissen innerhalb des Teams und unterstützt den Kunden im Know-how-Aufbau.</li></ul><h4>Deine Qualifikation:</h4><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Wirtschaft oder IT (HTL, UNI oder FH in Wirtschafts-/Informatik).</li><li>Kommunikationsstärke: Du hast Freude am Austausch mit Kunden und internen Teams.</li><li>Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest organisiert und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick.</li><li>Technisches Verständnis: Du hast eine Affinität zur Datenpflege und hast Basiskenntnisse mit SQL, JSON oder XML.</li><li>Erfahrung mit Software-Management-Tools: Du kennst gängige Tools wie GIT oder Jira.</li><li>Analytisches Denken: Du bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit und kannst technische Probleme effizient lösen.</li><li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li></ul><h4>Das Angebot an dich:</h4><ul><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office-Möglichkeiten.</li><li>Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein Potenzial zu entfalten.</li><li>Work-Life-Balance: Eine ausgewogene Work-Life-Balance, die dir Raum für berufliche und persönliche Ziele gibt.</li><li>Top Infrastruktur: Zentrale Lage mit optimaler Anbindung an U-Bahn und S-Bahn.</li><li>Gemeinschaft: Spannende Firmenevents, die den Teamgeist stärken.</li><li>Benefits: Gratis Snacks &amp; Getränke sowie Essenszuschuss und Klimaticket.</li><li>Modernes Arbeiten: Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Kunden und Einsatz neuester Technologien.</li><li>Flache Hierarchien: Ein kooperatives Arbeitsklima, in dem deine Ideen geschätzt werden.</li><li>Ausstattung: Firmenhandy und Laptop mit Privatnutzungsmöglichkeit.</li></ul>Klingt spannend? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Application Manager (m/w/d)

Unser Kunde, ein europaweit agierendes Bauunternehmen sucht zur Verstärkung seines Teams einen Kalkulanten für den Hoch- bzw. Industriebau mit konkreter Perspektive auf die Leitungsfunktion der Abteilung. Aufgaben · Erstellung von Kostenvoranschlägen · Kommunikation mit Subunternehmern · Arbeiten mit Preisangeboten und deren Finalisierung · Vorbereitung von Dokumenten für Verträge · Administrative Aufgaben für die Kalkulations- &amp; Arbeitsvorbereitungsabteilungen · Kommunikation mit Projekt- und Abteilungsleitern, auch mit Abteilungen aus CZ und SK Profil · Abgeschlossene Sekundarschulausbildung und Militärdienst · Führerschein der Kategorie B · Sichere PC-Kenntnisse (MS Office, Nevaris Build/Success) · Unabhängigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität · Bereitschaft, Neues zu lernen Angebot · Karrieremöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung · Motivierendes Gehaltspaket bis zu 100 TSD. €/ Jahr · Homeoffice, Firmenhandy und Laptop · Übernahme der Kosten im Zusammenhang mit der Berufsausbildung · Kostenerstattung für Sprachkurse

Kalkulant Hochbau (m/w/d)

Unser Kunde, ein bekanntes, renommiertes und familiengeführtes Bauunternehmen aus Wien sucht zurzeit nach tatkräftiger Verstärkung für die Positon des Bauleiter im Hochbau. DEINE AUFGABEN<ul><li>Baustellenabwicklung (Vorbereitung und Ausarbeitung von Alternativen; technische, qualitative sowie wirtschaftliche Abwicklung)</li><li>Kommunikation - Informationsfluss auf der Baustelle sicherstellen und Rückmeldung relevanter Themen an Vorgesetzte:n organisieren</li><li>Arbeitskalkulation und Controlling</li><li>Abrechnungen</li><li>Abstimmung mit Buchhaltung und Kostenrechnung</li><li>Personal entsprechend seiner Stärken einsetzen, führen, fördern und weitere Personalentwicklungen planen</li></ul>DEIN PROFIL<ul><li>Technische Ausbildung im Bereich Hochbau (Ausbildung einer höheren technischen Bildungsanstalt oder abgeschlossene Lehre im Bereich Bau, gegebenenfalls Weiterbildungen im Bereich Hochbau)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter:in und/oder Techniker:in (in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Baustellen mit vergleichbarem Umfang)</li></ul>DAS ANGEBOT<ul><li>Dynamisches Arbeitsumfeld mit persönlicher Atmosphäre</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstumsorientierten Unternehmen in der Region</li><li>Handlungsspielraum für autonomes Arbeiten und Eigeninitiative</li><li>Bis zu 100 TSD. € brutto / Jahr + PKW</li></ul>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Wir freuen uns das Mandat für die Suche nach eine:r engagierten Baukauffrau bzw. Baukaufmann für zu veröffentlichen. Das Unternehmen besticht mit einer lockeren aber auch professionellen Arbeitsatmosphäre und bietet eine Vielzahl an Mögloichkeiten zur fachlichen bzw. persönlichen Weiterentwicklung. Aufgaben<ul><li>Eigenständige und effiziente Verrechnung von Projektleistungen</li><li>Eine enge Zusammenarbeit mit der Debitorenabteilung betreffend Rechnungen und Kontrolle von offenen Posten</li><li>Verwaltung von Bankgarantien und Bearbeitung und Abwicklung von Versicherungsfällen</li><li>Rechnungsprüfung, Datenerfassung und Vertrags- und Haftbriefmanagement</li><li>Unterstützung bei der Liquiditätsplanung und Durchführung von Partnerverrechnungen</li></ul>Qualifikation<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, FH, Uni ...)</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Baukaufmann (m/w/d) oder in einer ähnlichen kaufmännischen Position erforderlich</li><li>Sehr gute EDV Kenntnisse vorausgesetzt</li><li>Entscheidungs- und Kommunikationsstärke ebenso wie ein koordiniertes, strukturiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Eine eigenständige und genaue Arbeitsweise</li><li>Durchsetzungsvermögen im Hinblick auf die Vertretung kaufmännischer Interessen</li></ul>Benefits<ul><li>Einstiegsgehalt ab jährlich 65.000,- € brutto</li><li>Gute Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li><li>Einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich mit Platz für eigene Ideen und deren Umsetzung</li><li>Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung mit folgenden Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Laufende Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Ein neutral gehaltener Firmen-PKW inkl. Privatnutzung</li><li>Attraktives firmeneigenes Prämienmodell</li></ul>

Baukaufmann / Baukauffrau

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								<a href="mailto:?subject=Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Innsbruck, Tirol, 6020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req22950

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Sicherstellung der integrierten Energieversorgung des ÖBB-Konzerns mit allen leitungsgebundenen Energieträgern sowie den Ein- und Verkauf von Energie verantworten wir im Geschäftsbereich Energie. 
Dein Job <ul><li>Gemeinsam mit dem engagierten Team der Schutztechnik im Geschäftsbereich Energie, bist Du ein wesentlicher Faktor für die Energiewende und damit auch für eine grüne Mobilität in Österreich. </li><li>Um unsere grüne Energie bestmöglich einsetzen zu können arbeitest Du im Bereich Schutztechnik des ÖBB – Bahnstromleitungsnetzes, der Kraft- und Umformer-/Umrichterwerke sowie der Unterwerke der ÖBB Infrastruktur AG. </li><li>Bearbeiten von Investitions- sowie Instandhaltungsmaßnahmen. Nach erfolgreicher Einarbeitungszeit, sowie nach interner Ausbildung bist Du für die Projektabwicklung im Bereich Schutztechnik zuständig. </li><li>Durchführen von Netzberechnungen und Festlegung von Schutzeinstellparametern. </li><li>Um die Betriebs- und Versorgungssicherheit unserer Anlagen weiter auszubauen, führst Du Abnahme- und Inbetriebnahmemessungen (Netzdatenermittlung, Netzversuche) durch. </li><li>Analyse der Netzstörungen und Behebung von Störungen an Schutzsystemen. </li><li>Eine weitere Aufgabe bildet die Anlagenzustandsbeurteilungen an Schutzeinrichtungen der Bahnstromversorgung. </li><li>Du bist zuständig für die Dokumentation und das Berichtswesen (Planerstellung und -änderung, Erstellung von Inbetriebsetzungs- und Störungsberichten, usw.) des zugeordneten Anlagenportfolios. </li><li>Du arbeitest gemeinsam mit dem Team der Schutztechnik an der Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen im Bereich.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abschluss eines Hochschulstudiums im Bereich Elektrotechnik oder eine abgeschlossene einschlägige höhere technische Ausbildung (HTL-Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung), zusätzliche Berufserfahrung im Bereich Schutztechnik von Vorteil. </li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz. </li><li>Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. </li><li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit und eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. </li><li>Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung. </li><li>Flexibel für häufige (auch mehrtägige) Dienstreisen und für den Einsatz im gesamten Bundesgebiet. (Unterwerke sind im ganzen Bundesgebiet verteilt). </li><li>Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
Unser Angebot<ul><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel </li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw). </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.&nbsp; </li><li>Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Kraftwerkstechniker:in Junior“ € 49.016,38 brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb Dich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne/r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+43664/6170247" target="_blank">+43664/6170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Junior Spezialist:in Schutztechnik (Kraftwerkstechniker:in)

Über die Estée Lauder Companies Inc. Bei Estée Lauder Companies können Sie Ihren Beitrag für unseren internationalen Erfolg leisten! Wir sind einer der weltweit führenden Hersteller und Vermarkter von hochwertigen Hautpflege-, Make-up-, Parfüm- und Haarpflegeprodukten. Unsere Produkte werden in ca. 150 Ländern und Gebieten verkauft. Besuchen Sie unsere Webseite um mehr über unser diverses Markenportfolio zu erfahren. Beschreibung Wir suchen ab sofort eine/n (all genders) Field Administrator Wholesale &amp; Retail 38,5h/Woche In Wien Verantwortungsbereich: Für unser Commercial Team suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Backoffice-Bereichs. Die Position umfasst umfassende organisatorische, administrative sowie koordinative Aufgaben in den Bereichen Retail &amp; Wholesale für den österreichischen Markt und teilweise DACH-übergreifend. <ul><li>Erstellung von Präsentationen &amp; Auswertungen: Aufbereitung von Analysen, Reportings und Präsentationen für Management, Außendienst oder Markenpartner (inkl. Door Visits, Challenges, Sell Out)</li><li>Planung, Verfolgung and Analyse von Sell Out Zielen der Retail Türen</li><li>Administrative Betreuung des Außendienstes: Unterstützung bei Onboarding, Reiseplanung, IT/HR-Schnittstellen und operativen Fragen zu internen Systemen (z. B. Marketplace, Helpdesk, Concur)</li><li>Koordination mit Retail- und Wholesale-Teams: Planung und Organisation von regelmäßigen Team-Calls (Retail &amp; Wholesale); Unterstützung bei internen Abstimmungen und Booklet-/Visitform-Erstellung</li><li>Pflege und Verwaltung von Daten &amp; Listen: Erstellung und Aktualisierung von Kunden-, Preis-, Tester- und Adresslisten für den österreichischen Markt; Weitergabe relevanter Informationen an interne und externe Stellen</li><li>Systempflege und Datenmanagement (SFA, IPPOS, XStore): Eigenverantwortliche Pflege und Uploads in internen Systemen, Kontrolle von Arbeitszeiten, Neuanlagen und Fehlerbearbeitung</li><li>Organisatorische Betreuung im laufenden Geschäft: Bestellung von Arbeitsmaterialien (z. B. Geräte, Visitenkarten), Geburtstags- und Jubiläumsorganisation innerhalb des Commercial Teams</li><li>Zusammenarbeit mit Supply Chain &amp; Key Accounts: Monitoring spezifischer Logistikthemen (z. B. Produktgrößenverfügbarkeit) und Kommunikation an Key Account Management bzw. Sales Management</li><li>Unterstützung bei Events &amp; Jahresplanungen: Organisation und Pflege des DACH-Eventkalenders sowie Vorbereitung von Jahresgesprächen und -unterlagen</li><li>Schnittstellenfunktion zu Marken und Abteilungen: Bearbeitung markenspezifischer Rückfragen und Koordination länderspezifischer Informationen (ggf. auf DACH-Level)</li></ul>Qualifikationen Anforderungsprofil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mind. 5-jährige Erfahrung im Vertrieb, Backoffice, Administration und/oder Assistenztätigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit Programmen und IT, insbesondere Excel, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li><li>Lösungsorientierte und proactive Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für die Welt der Luxuskosmetik</li><li>Starke Fähigkeiten zur funktionsübergreifenden und kooperativen Zusammenarbeit</li><li>Organisiertes und selbstständiges Arbeiten</li></ul>Wir bieten <ul><li>Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Schulungen (Inclusion &amp; Diversity, etc.)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und reisende Tätigkeit</li><li>Mitarbeitervergünstigungen und Produktbezug aus unserem breiten Markenportfolio</li><li>Gesundheitsangebote (Arbeitsmedizin, Ergonomie, Health Days, Impfungen)</li><li>Mitarbeitervorsorgekasse und Möglichkeit zur Gruppenkrankenversicherung</li><li>Möglichkeit bei firmeninternen Projekten mitzuwirken, wie die Breast Cancer Campaign, Inclusion &amp; Diversity, Sustainability Initiativen</li></ul>Weitere Informationen Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Kollektivvertrag für allgemeinen Groß- und Kleinhandel) von €40.000,00/Vollzeit pro Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation, wird natürlich geboten. Zudem erwarten Dich attraktive Benefits.

Field Administrator (all genders) - Wien - 38,5h/Woche

Allgemeines: Ein Job in der Gastronomie, und jeden Tag am Abend frei? INTERSPAR präsentiert dir vielfältige und spannende Jobs auf dem Silbertablett. Ob als Restaurantleiter:in, Koch oder Köchin, Küchenchef:in, Fachpersonal für Systemgastronomie oder Servicekraft: hier findest du Jobs, die ganz nach deinem Geschmack sind. Appetit auf mehr bekommen? Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Selbstständige Vorbereitung aller Speisen und Service Partyservice-Gerichte nach unseren Rezepturen </li> <li> Aufbau und Nachbestückung der definierten Buffetstationen </li> <li> Einhaltung der HACCP-Standards </li> <li> Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Kochen ist deine Leidenschaft und du bist routiniert in den unterschiedlichsten Bereichen der Küche </li> <li> Im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen ist Dir sowohl in der Küche als auch bereichsübergreifend im Service eine Herzensangelegenheit </li> <li> Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus und wird durch deine positive sowie gepflegte Ausstrahlung ergänzt </li> <li> Ein respektvoller und herzlicher Umgang mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen fällt dir leicht und ist für dich selbstverständlich </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Ein spannendes Aufgabengebiet bei einem der größten Gastronomie-Betriebe Österreichs. </li> <li> Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens. </li> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.165,- Euro brutto/Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Koch/Köchin für Vollzeit

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für das Geschäftsfeld Defense, der unsere Kunden im Behördenumfeld kompetent betreut und unsere Marktposition weiter ausbaut. Aufgaben <ul> <li>Proaktiver Vertrieb unserer Defense-Produkte und -Lösungen an Behörden und öffentliche Auftraggeber im In- und Ausland.</li> <li>Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen zu Entscheidungsträgern und relevanten Stakeholdern im Behördenumfeld.</li> <li>Analyse von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung maßgeschneiderter technischer und kommerzieller Lösungen.</li> <li>Erstellung und Verhandlung von Angeboten sowie Führung von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.</li> <li>Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber, um neue Potenziale und Trends zu identifizieren.</li> <li>Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Repräsentation des Unternehmens und zur Kontaktpflege.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Teams, dem Produktmanagement und anderen internen Abteilungen.</li> </ul>Spannende Einblicke in Rohde &amp; Schwarz Unsere Kollegen erzählen von: <ul> <li>täglichen Abenteuern &amp; Herausforderungen</li> <li>unserem leidenschaftlichen Team</li> <li>der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen</li> </ul> Qualifikationen <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Produkten oder Lösungen, idealerweise im Umfeld von Verteidigung, Sicherheit oder kritischen Infrastrukturen.</li> <li>Nachweisliche Erfolge im Behördengeschäft und umfassendes Verständnis der spezifischen Beschaffungsprozesse und -strukturen im öffentlichen Sektor.</li> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen.</li> <li>Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Reisebereitschaft im In- und Ausland.</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung</li> </ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne telefonisch (+43 1 602 61 41 - 343) an Ihren Rekruiting Kontakt wenden. Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Wir bieten ein marktkonformes, attraktives Package (fix + variabel) in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab EUR 70.000 brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis sowie Firmen-Kfz an.

Account Manager (m/w/d) Defense

Unser Kunde ist ein schweizerisch-niederländisches Unternehmen mit einem diversen Team von beinahe 30'000 Mitarbeitenden und Niederlassungen in nahezu 60 Ländern. Das Unternehmen erforscht und produziert essenzielle Nährstoffe, Aromen und Düfte - für das Wohl einer wachsenden Weltbevölkerung.Ihre Hauptaufgaben:<ul><li>Durchführung aller lohnbezogenen Tätigkeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Payroll-Ablaufs</li><li>Aufbereitung von Reports und Daten für den externen Payroll-Dienstleister</li><li>Unterstützung und Durchführung von HR-spezifischen Aufgaben in definierten Themen- oder Länderbereichen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben</li><li>Unterstützung beim Onboarding sowie bei Systemmigrationen für neue und bestehende Mitarbeiter</li><li>Beratung bei der Umsetzung von HR-Richtlinien und -Prozessen</li><li>Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen innerhalb des HR-Services</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Operations, insbesondere Payroll und Zeitwirtschaft</li><li>Erfahrung mit SAP SuccessFactors (Employee Central) von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie Analyse- und Reportingfähigkeiten</li><li>Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht oder Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Hohe Detailgenauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Veränderungsbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem global führenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</li><li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität und Eigenverantwortung (50% Homeoffice)</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - beruflich wie persönlich</li><li>Zusammenarbeit in einem internationalen und diversen Team</li><li>Raum für Eigeninitiative, Kreativität und Innovation</li><li>Ein faires und leistungsorientiertes Vergütungssystem ab 3.500€ brutto monatlich</li></ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft - bewerben Sie sich jetzt!

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