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Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.&nbsp; Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir auch morgen die Nr. 1 im Linienverkehr und das größte Busunternehmen des Landes bleiben. Wir, das sind 3.900 Möglichmacher:innen der <a href="https://www.postbus.at/de/ " target="_blank">Österreichischen Postbus AG</a>.&nbsp;Ihr Job <ul><li>Bei der Gestaltung von Prozessen des Controllings und IRW, (Weiter-)Entwicklung von Berichts- und
Informationssystemen sowie Kostenrechnungs- und Kalkulationssystemen wirken Sie mit.</li><li>Bei der Beratung der Führungskräfte und Entscheidungsträger:innen, sowie im strategischen
Entwicklungsprozess unterstützen Sie.</li><li>Organisation und Abstimmung der Regional-/Sparten-, Kostenstellen- und Investitionsplanung sowie
Budgetierung (Langfristplanung) in Abstimmung mit dem Leiter Controlling.</li><li>Planung und Steuerung von Wirtschaftlichkeits- und Investitionskalkulationen, Businessplanung.</li><li>Komplexe Analysen erstellen Sie und erarbeiten (Gegen-)Steuerungsmaßnahmen. Weiters fällt die&nbsp;Bereitstellung von operativen Kennzahlen zur Performancemessung und Steuerung des operativen Geschäfts in Ihr Aufgabengebiet.&nbsp;</li><li>Durchführung von Aufgaben in Spezialgebieten (Berichtswesen, Strategie, Planung, Kalkulation, Risikomanagement, IKS, Impairmentrechnung, Personalkostencontrolling, Liquiditätsplanung, Projektcontrolling).</li><li>Für den Abgleich des externen und internen Rechnungswesen im Verantwortungsbereich sind Sie zuständig.</li><li>Sie sind Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerabteilungen und Rechtsabteilungen. Des weiteren obliegt Ihnen die fachliche Koordination von regionalen Controlling Aktivitäten.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und mindestens 5 Jahre spezifischer Berufserfahrung in einer branchenbezogenen Funktion verfügen Sie.</li><li>Im Umgang mit den MS-Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint) sind Sie sattelfest und haben bereits Erfahrung mit SAP gesammelt.</li><li>Als kommunikationsstarke Persönlichkeit arbeiten Sie gerne kund:innenorientiert.</li><li>Sie sind ein:e Teamplayer:in und arbeiten eigenständig und ergebnisorientiert. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten die Möglichkeit, Teil eines engagierten, innovativen und interdisziplinären Teams zu werden, welches gemeinsam mit Ihnen Veränderungen in einem Traditionsunternehmen vorantreibt und die Zukunft der Mobilität mitgestaltet.</li><li>Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: Sie genießen bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Sie können überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm). Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen.</li><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Controlling“ ist ein Mindestentgelt von € 50.680,- brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Sarah Altmayer, <a href="tel:+43664/6177961" target="_blank">+43664/6177961</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Senior Controller:in

<h1>Leitung Rechnungswesen und Controlling (m/w/d)</h1><a>ab EUR 68.000,-</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104011&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>KantineHomeofficeGute AnbindungGutes BetriebsklimaUnser Kunde ist ein sehr etabliertes Unternehmen in Salzburg-Stadt. Hohe Professionalität und sehr wertschätzender Umgang mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind Grundpfeiler für den Erfolg des Unternehmens. Folgende spannende und verantwortungsvolle Position gelangt zur Besetzung:Aufgabengebiet: 
<ul> 
 <li>Leitung der Bereiche Buchhaltung und Controlling </li> 
 <li>Direktes Reporting an die Geschäftsleitung </li> 
 <li>Führungsverantwortung für das gesamte Team des Rechnungswesen sowie Lehrlingsausbildung</li> 
 <li>Ansprechpartner/in für interne Schnittstellen sowie Behörden, Ämter oder Steuerberater </li> 
 <li>Eigenverantwortliche Erstellung von Reports, Forecasts und Monats- und Jahresabschlüssen </li> 
 <li>Bilanzierung nach UGB </li> 
 <li>Optimierung der kaufmännischen Prozesse </li> 
</ul> Anforderungsprofil: 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium </li> 
 <li>Bilanzbuchhalterprüfung </li> 
 <li>Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich</li> 
 <li>Erfahrung in der Bilanzierung nach UGB </li> 
 <li>Umfangreiches steuerliches Know-how</li> 
 <li>IT-Affinität</li> 
 <li>Strukturiertes Arbeiten und Interesse an Optimierung von finanzrelevanten Prozessen </li> 
 <li>Hohe empathische Fähigkeiten und Führungserfahrung</li> 
 <li>Teamplayer</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;011 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104011&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Renate Schobesberger, MAS, M: +43 676 704 25 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.schobesberger@isg.com" target="_blank"> bewerbung.schobesberger@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Leitung Rechnungswesen und Controlling

<h1>Produktionsmitarbeiter/in</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103943&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Brevillier Urban &amp; Sachs GmbH &amp; Co KG ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen und steht mit seinen Marken JOLLY, Cretacolor und SAX für Tradition und Wachstum. Er bietet mehr als 100 Mitarbeitern einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz und sucht zur Erweiterung seines Teams (Standort Hirm) zum sofortigen Eintritt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in. 
<h3>Qualifikation: </h3> 
<ul> 
 <li>Handwerkliches Geschick und Fingerfertigkeit</li> 
 <li>körperliche Belastbarkeit, Qualitätsdenken,</li> 
 <li>Genauigkeit, Pünktlichkeit, Verantwortungsgefühl, Lernbereitschaft</li> 
 <li>Sorgfalt und Verlässlichkeit</li> 
 <li>Überstundenbereitschaft, Flexibilität</li> 
 <li>Freude im Team zu arbeiten</li> 
 <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System)</li> 
 <li>Erfahrung im Spritzguss von Vorteil</li> 
 <li>Technisches Verständnis für Maschineneinstellung und Reparatur</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse erforderlich</li> 
 <li>Computerkenntnis von Vorteil</li> 
 <li>Bei männlicher Person abgeleisteter Präsenzdienst</li> 
</ul> 
<h3>Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Anlagenbedienung im Spritzguss</li> 
 <li>Arbeitszeit: von 6.00 bis 14.00 Uhr und 14.00 bis 22.00 Uhr</li> 
</ul> 
<h3>Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz:</h3> 
<ul> 
 <li>Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktionsmitarbeiter/in beträgt 2.518,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. </li> 
</ul> 

 Der Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln leider nicht erreichbar - eigener PKW erforderlich. 
 Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, schicken Sie uns schriftlich Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto unter der Kennnummer 103.943 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103943&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

Produktionsmitarbeiter/in

<h1>Betriebselektriker (m/w)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103941&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Brevillier Urban &amp; Sachs GmbH &amp; Co KG ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen und steht mit seinen Marken JOLLY, Cretacolor und SAX für Tradition und Wachstum. Er bietet mehr als 100 Mitarbeitern einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz und sucht zur Erweiterung seines Teams (Standort Hirm) zum sofortigen Eintritt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in. 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Vorbeugende Instandhaltung und Reparatur an elektrischen Anlagen und Maschinen im Bereich der Produktion</li> 
 <li>Betreuung unserer Heizungs- und Energiezentrale</li> 
 <li>Projektierung, Planung und Durchführung neuer Automatisierungslösungen</li> 
 <li>Betreuung der Brandmeldeanlage</li> 
 <li>Durchführung allgemeiner Elektroinstallationsarbeiten im Werksbereich sowie kontinuierliche Verbesserung des technischen Standards</li> 
 <li>Dokumentation und Erneuerung der Schaltpläne</li> 
</ul> 
<h3>Was Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Fundierte Ausbildung </li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> 
 <li>Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Englischkenntnisse </li> 
</ul> 
<h3>Geboten wird:</h3> 
<ul> 
 <li>Anstellung Vollzeit </li> 
 <li>Einschichtbetrieb (06:00 – 14:00 Uhr)</li> 
 <li>Das Mindestgehalt für die Stelle als Betriebselektriker/in beträgt EUR € 2.869,00 pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich. </li> 
</ul> 

 Wenn wir Sie für die Position interessieren können, schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto unter der Kennnummer 103.941 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103941&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

Betriebselektriker (m/w)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir unsere Fahrgäste
auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen.
Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Personenverkehr AG.</a> Mit den besten Produkten und der richtigen Strategie zum Erfolg. Im Bereich
Produkt- und Unternehmensentwicklung entwickeln wir die Unternehmens- und
Produktstrategie, setzen wir interdisziplinäre strategische Projekte um sind
die zentrale Einheit für Marktforschung. Dabei haben wir alle Angebote,
Touchpoints und Prozesse entlang der gesamten Reise mit Zug, Bus oder neuen
Mobilitätsformen im Blick.&nbsp; 
Ihr Job <ul><li>Sie haben die Möglichkeit, ein circa fünfköpfiges Team aus motivierten Produktentwickler:innen neu aufzubauen
 und zu führen.</li><li>Gemeinsam mit Ihrem Team
 sind Sie verantwortlich für die kund:innenzentrierte Entwicklung und
 Implementierung der Produktstrategie des ÖBB-Personenverkehrs.</li><li>Sie identifizieren Trends
 in Bezug auf Kund:innenbedürfnisse und Marktentwicklungen zur kontinuierlichen
 datenbasierten Optimierung des Produktportfolios.</li><li>Von der Ideengenerierung bis zum
 kund:innenwirksamen „Go-Live“ treiben Sie den Produktentwicklungsprozess in Zusammenarbeit mit allen beteiligten
 Fachabteilungen voran.</li><li>Als „Agile Leader“ stellen
 Sie die Kund:innensicht in den Vordergrund, stehen für eine iterative
 Vorgehensweise und sorgen durch eine transparente Kommunikation und
 regelmäßiges, wechselseitiges Feedback für eine stetige Weiterentwicklung
 des Teams.</li><li>Darüber hinaus sind Sie
 Coach und Mentor:in Ihres Teams und treffen entlang Ihrer Kompetenzen
 zielgerichtete und rasche Entscheidungen.</li><li>Für die Erfüllung Ihrer
 Aufgaben verfügen Sie über ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und
 Verantwortung.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Ihre hohe soziale Kompetenz
 und Ihre Kommunikationsstärke ermöglichen Ihnen eine ausgezeichnete
 Zusammenarbeit mit Ihrem Team und relevanten internen und externen
 Stakeholdern.</li><li>Sie punkten durch
 ausgeprägtes kund:innenzentriertes Denken, höchste analytische Fähigkeiten
 und verfügen über große Konzeptionsstärke.</li><li>Sie bringen Erfahrung in
 der Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Stakeholder:innen und einen hohen
 Qualitätsanspruch an Ihre Arbeitsergebnisse mit.</li><li>Sie überzeugen durch Ihre
 mehrjährige, berufliche Erfahrung im Bereich Produktentwicklung.</li><li>Idealerweise kommen Sie aus
 einem Konzernumfeld und verfügen über mehrjährige Führungserfahrung.</li><li>Sie haben ein
 wirtschaftliches oder technisches Hochschulstudium abgeschlossen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Sie sind Teil eines
 modernen, dreiköpfigen Führungsteams des Bereichs „Produkt und
 Unternehmensentwicklung“.</li><li>Sie verfügen in Ihrer Rolle
 über viel Gestaltungsspielraum und können eigenständig Themen und
 Schwerpunkte setzen.</li><li>Sie können Ihre Ideen
 einbringen, die Organisation weiterentwickeln und Verantwortung einen
 erfolgreichen ÖBB-Personenverkehr übernehmen.</li><li>Sie arbeiten stark bereichsübergreifend
 und stehen dabei in regelmäßigem Austausch mit dem Top-Management.</li><li>Sie arbeiten gemeinsam mit
 einem sehr motivierten, jungen Team.</li><li>Wir bieten Ihnen einen
 modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung an einen der
 schönsten Bahnhöfe Österreichs.</li><li>Unsere Mission: bessere
 Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des
 ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien
 sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.Sie haben </li><li>Möglichkeit
 flexibel an mehreren Tagen pro Woche Home-Office zu konsumieren.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des
 öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes
 Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und
 Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Besondere Konditionen bei
 Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, &nbsp;bei
 verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des
 persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Unser konzerninternes
 Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Sie haben die Option, die
 Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu
 entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität
 sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer
 Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die
 Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und
 Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Sie profitieren von
 hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Für die Funktion „PV S Teamleitung Produktentwicklung“ ist ein Mindestentgelt von € 56.098,14 brutto/Jahr vorgesehen (laut KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl, <a href="tel:+43664/6178215" target="_blank">+43664/6178215</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Fachbereichsleiter:in Produktentwicklung

<h1>Lagerist (m/w/d) 
 
<h2>Vollzeit (38,5 Std.) mit Arbeitsplatz in 1230 Wien </h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103989&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber, vandaglas Ziegler GmbH, ist ein renommierter österreichischer Glasveredelungs- und Großhandelsbetrieb mit mehr als 200 Jahren Markterfahrung und wichtiger Teil der vandaglas Gruppe mit 13 Standorten in Europa. 
 
 Als Glasgroßhändler beliefert vandaglas Ziegler österreichweit Kunden mit Türen, Duschen und vielem mehr aus GLAS. Aufgrund des stetigen Wachstums bei vandaglas Ziegler werden Mitarbeiter gesucht, die gerne an- und einpacken, damit das Glas und die passenden Beschläge rechtzeitig bei den Kunden ankommen. 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Aufnahme in ein dynamisches und herzliches Team </li> 
 <li>Ein Arbeitsumfeld mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Parkplätze direkt vor den Büros (keine Parkraumbewirtschaftung), gute öffentliche Anbindung (U6 Station Siebenhirten)</li> 
 <li>Sehr angenehme Dienstzeiten (freitags in der Regel Frühschluss) </li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Erste Berufserfahrung im Bereich Lager- und Kommissioniertätigkeiten </li> 
 <li>Stressresistente Persönlichkeit mit einer hohen Einsatzbereitschaft, die gut zu- und anpacken kann – körperliche Fitness muss vorausgesetzt werden</li> 
 <li>Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)</li> 
 <li>Führerschein B und Staplerschein mit Fahrpraxis </li> 
 <li>Teamorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeit mit Kollegen, Kunden und Lieferanten </li> 
</ul> 
<h3>Welche Aufgaben erwarten Sie? </h3> 
<ul> 
 <li>Ein-, Um- und Auslagerungstätigkeiten </li> 
 <li>Kommissionieren und Vorbereiten der Aufträge für den Versand </li> 
 <li>Kontrolle der Lagerbestände sowie Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im eigenen Lagerbereich</li> 
 <li>Unterstützung des Lagerteams in Spitzenzeiten auch in anderen Fachbereichen</li> 
</ul> 
 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 103.989 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103989&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Ihre Bewerbung wird DSGVO-konform direkt an unseren Kunden weitergeleitet. Gehaltsinfo: ab € 2.150 Monatsbrutto mit Überzahlungsbereitschaft je nach Ihrem Erfahrungshintergrund sowie Ausbildung. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Erwin Ortner, MBA, T: +43 664 78 78 707 
 @:<a href="mailto: bewerbung.ortner@isg.com" target="_blank"> bewerbung.ortner@isg.com</a>

Lagerist (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Universitätsklinik Orthopädie und Traumatologie im stationären oder ambulanten Bereich JobID: 7338 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung #wirsindKUK: <ul> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> Aufgabeninhalte: Die Universitätsklinik für Orthopädie und Traumatologie ist eine Klinik der Maximalversorgung für alle Krankheitsbilder und Verletzungen am Stütz- und Bewegungsapparat. Sowohl in der Prävention, der Diagnostik als auch in der operativen und nicht operativen Behandlung, Betreuung und Versorgung liegen die Schwerpunkte unseres interprofessionellen Teams. Sie arbeiten mit bei der umfassenden, interdisziplinären Versorgung akuter Verletzungen in unserem Trauma Zentrum - von einfachen Knochenbrüchen und Gelenksverletzungen bis hin zur Schwerstverletztenversorgung im Schockraum (Polytrauma), wie auch bei der Behandlung, Betreuung und Versorgung von elektiven PatientInnen im stationären oder ambulanten Setting. In unseren terminierten Spezialambulanzen werden im interprofessionellen Team regionsspezifisch spezielle Krankheitsbilder durch vertiefte Diagnostik aufgearbeitet, um die bestmögliche Behandlung, Betreuung und Versorgung entsprechend einleiten zu können. Qualitätsorientierte Pflege in Kooperation mit anderen Berufsgruppen sowie ethisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln sind für uns selbstverständlich. Management komplexer Pflegesituationen setzt eine exzellente Patientenbeobachtung und die richtige Interpretation von Zeichen und Symptomen voraus und begleiten uns in unserem täglichen Tun und Handeln. Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis über die Berufsberechtigung spätestens bei Dienstantritt</li> <li>EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Erbringung von Mehrleistungen, Nacht- und Wochenenddiensten</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> <li>einschlägige Berufspraxis von Vorteil</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Karin Engl, MBA, Pflegebereichsleitung, T: +43 (0)5 7680 83 73791 Monika Lichtenberger, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6280 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehest möglich Bitte bewerben Sie sich online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Kepler Universitätsklinikum GmbH

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Universitätsklinik Orthopädie und Traumatologie im stationären oder ambulanten Bereich

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Neurologie mit Aussicht auf eine Führungs- bzw. Fachkarriere JobID: 7351 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung #wirsindKUK: <ul> <li>individuelles Karriereentwicklungsgespräch zur Festlegung Ihrer Führungs- bzw. Fachkarriere</li> <li>Unterstützungsmöglichkeit in Bezug auf die benötigte Ausbildung für Ihre Führungs- bzw. Fachkarriere</li> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind im Fachbereich der Neurologie</li> </ul> Ab Start einer Führungskarriere (nach erfolgreicher Einarbeitung): <ul> <li>Übernahme der Funktion als stellvertretende Stationsleitung</li> <li>Mitwirkung an der Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und Pflegequalitätssicherung</li> <li>Unterstützung und Mitwirkung bei der Vorbereitung von Stationsbesprechungen und bei der Gesprächsführung</li> </ul> Ab Start einer Fachkarriere (nach abgeschlossener Zusatzqualifikation): <ul> <li>Übernahme von spezifischen Aufgaben im definierten Fachbereich</li> <li>mögliche Fachkarrieren sind beispielsweise: VIV-Arte® Kinästhetik Plus® Advisor, PraxisanleiterIn, Sicherheits- und DeeskalationstrainerIn etc.</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten allgemeinen Gesundheits- und KrankenpflegerIn bzw. Nachweis über die Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>für die Verwendung in Spezialbereichen ist die entsprechende Sonderausbildung (bzw. die Bereitschaft diese ehestens zu absolvieren) erforderlich</li> <li>EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Teams! Rückfragen und nähere Auskünfte: Doris Lichtenberger-Obermair, BSc, MA, Standortleitung Pflege NMC, T: +43 (0)5 7680 87 22100 Andjela Bozic, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22343 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 30.09.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Neurologie

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Intensivnachbehandlung - Klinik für Neurologie N204 JobID: 7350 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung #wirsindKUK: <ul> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind, insbesondere die Pflege und Betreuung von menschen mit schweren neurologischen und neurochirurgischen Erkrankungen</li> <li>Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess unter Anwendung des Pflegeorganisationssystems der primären Pflege</li> <li>umfassende Anwendung von Pflegekonzepten, wie etwa Basale Stimulation sowie VIV-Arte®, Kinästhetik Plus®</li> <li>Delegation und Subdelegation an die pflegerischen Assistenzberufe lt. GuKG sowie der medizinisch-pflegerischen Assistenzberufe (z.B. StationssekretärInnen, OrdinationsassistentInnen, etc.)</li> <li>Umsetzung der Anforderungen des jeweiligen Fachbereichs mit dem höchsten Maß an Patientensicherheit</li> <li>Management komplexer Pflegesituationen</li> <li>vorausschauende Planung</li> <li>exzellente Patientenbeobachtung und Interpretation von Zeichen und Symptomen</li> <li>Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden</li> <li>Pflege qualitätsorientiert und in Kooperation mit anderen Berufsgruppen durchführen</li> <li>ethisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten allgemeinen Gesundheits- und KrankenpflegerIn bis Dienstantritt</li> <li>Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Teams! Rückfragen und nähere Auskünfte: Doris Lichtenberger-Obermair, BSc, MA, Standortleitung Pflege NMC, T: +43 (0)5 7680 87 22100 Andjela Bozic, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22343 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 30.09.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Intensivnachbehandlung - Klinik für Neurologie N204

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Pflegeassistenz für die Psychiatrie JobID: 7339 Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung und Karenzvertretung #wirsindKUK: <ul> <li>Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>ein interessantes, abwechlsungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz für PflegeassistentInnen vorgesehen sind</li> <li>Einsatz im psychiatrischen Bereich des Neuromed Campus (z.B. Akutpsychiatrie, offene Psychiatrie)</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung Pflegeassistenz sowie Nachweis über Berufsberechtigung spätestens bei Dienstantritt</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>höhes Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Sammenarbeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen</li> <li>Bereitschaft zur Erbringung von Wochenend-, Nacht- und Bereitschaftsdiensten</li> <li>EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Teams! Rückfragen und nähere Auskünfte: Doris Lichtenberger-Obermair, BSc, MA, Standortleitung Pflege NMC, T: +43 (0)5 7680 87 22100 Andjela Bozic, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22343 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.950,40 (Grundlage LD19/01 mit Kompetenzerweiterung) bzw. mindestens EUR 2.862,70 (Grundlage LD20/01 ohne Kompetenzerweiterung) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 30.09.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

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