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<h1>Chef de partie (m/w/d)</h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortung für einen eigenen Küchenposten</li> 
 <li>Zubereitung und Präsentation von hochwertigen Speisen </li> 
 <li>Unterstützung bei der Entwicklung neuer Menüs und Rezeptideen </li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards </li> 
 <li>Zusammenarbeit mit dem Küchenteam zur Optimierung der Arbeitsabläufe</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin </li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der gehobenen Gastronomie </li> 
 <li>Kreativität und Leidenschaft für hochwertige Küche </li> 
 <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> 
 <li>Belastbarkeit und Organisationstalent </li> 
 <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> 
 <li>Kenntnisse über Hygienevorschriften (HACCP)</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
<ul> 
 <li>5 Tagewoche ( Sonntag und Montag immer frei ) </li> 
 <li>Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld </li> 
 <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen </li> 
 <li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li> 
 <li>Trinkgeldbeteiligung</li> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem Traditionshaus</li> 
 <li>MyClubs Fitness- Mitgliedschaft</li> 
 <li>Familienbetrieb</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatt auf Shop Artikel</li> 
</ul> Das Mindestgehalt beträgt 2.500 € brutto pro Monat (Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.000 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107000&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107000&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Chef de partie (m/w/d)

Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need" Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen - genauso wie das eigens Erschaffene - in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren, das Bestehende zu verbessern, ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA - auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten, Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen. Wir suchen nach passenden Kolleg:innen mit einem Eintritt im Spätherbst oder Anfang 2025 - hast Du Lust, auf den TOWA Talent-Radar zu kommen? Deine Aufgaben: <ul><li>Optimierung des Revenue Lifecycle: Du bist verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung und Optimierung des gesamten Revenue Lifecycle unserer B2B Kunden.</li><li>Prozessausrichtung: Du arbeitest eng mit unseren Teams im Vertrieb &amp; Marketing zusammen, um Prozesse zu straffen und aufeinander abzustimmen, um so das Wachstum, Kundenerfolg und die Rentabilität unserer Kunden zu steigern.</li><li>Strategische Analyse: Du analysierst bestehende Prozesse und identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten, um die Effizienz und Zielerreichung kontinuierlich zu verbessern.</li><li>Zusammenarbeit: In deiner Rolle arbeitest du funktionsübergreifend und trägst dazu bei, abteilungsübergreifende Synergien zu schaffen.</li><li>Technologieeinsatz: Du nutzt CRM- und Marketing-Automatisierungsplattformen (z. B. Salesforce, HubSpot), um datenbasierte Entscheidungen zu treffen und die Unternehmensziele zu unterstützen.</li></ul>Damit kannst Du punkten: <ul><li>Erfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in relevanten Bereichen wie Vertriebsoperationen, Marketingoperationen oder Kundenerfolg mit.</li><li>Erfolge: Du hast nachweislich Erfahrung in der Optimierung von Umsatzprozessen und in der Förderung von Unternehmenswachstum.</li><li>Analytisches Denken: Du zeichnest dich durch eine starke datenbasierte und analytische Denkweise aus und verfügst über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.</li><li>Kommunikationsstärke: Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten ermöglichen es dir, abteilungsübergreifend zu agieren und erfolgreich zusammenzuarbeiten.</li><li>Technisches Verständnis: Ein fundiertes Verständnis von Revenue-Operations-Methoden sowie Erfahrung mit Datenanalyse-Tools (z. B. Excel, SQL) ist für dich selbstverständlich.</li><li>Organisation: Du bist hochgradig organisiert, detailorientiert und in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.</li><li>Leidenschaft: Du brennst für die Themen Umsatzgenerierung und Kundenerfolg und bringst diese Begeisterung in deine tägliche Arbeit ein.</li></ul>Was wir von Dir benötigen: <ul><li>Deinen CV</li><li>Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst</li><li>Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin (bitte beachte, dass wir die Stelle nicht sofort, sondern perspektivisch Spätherbst 2024, Anfang 2025 besetzen möchten).Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern.</li></ul>Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: <ul><li>Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft, mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit.</li><li>Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene</li><li>Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch "Open Vacation"! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung.</li><li>Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten.</li><li>Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein.</li><li>In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt.</li><li>Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen.</li><li>Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve!</li><li>Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden.</li><li>Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade, die Dein Weiterkommen ermöglichen.</li><li>Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets, regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions. Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot.</li><li>Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen.</li><li>Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem.Bitte beachte noch fürs Wiener Büro: In Wien (aber nicht in Bregenz) sind wir an den KV Werbung und Marktkommunikation gebunden. Dieser umfasst eine Mindest-Vergütung von 2698,60€ brutto für diese Stelle. Dies entspricht aber NICHT dem tatsächlichen Gehaltsangebot. Wieviel Du tatsächlich verdienst ist von Deinen Erfahrung &amp; Kompetenz abhängig. Wir erstellen Dir im Falle, dass Du und wir zusammenarbeiten wollen, ein individuelles Angebot.</li></ul>Vorgesetzter Dein Teamlead ist Susann Herbrich - klicke um mehr über sie zu erfahren.

Revenue Operations Manager (w/d/m)

Sie verfügen über eine abgeschlossene Buchhalterprüfung und nehmen mehrjährige Berufserfahrung als Buchhalter:in mit? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Wir suchen für unseren Kunden in Linz eine:n Buchhalter:in (w/m/d).Ihr zukünftiger Tätigkeitsbereich:<ul><li>Betreuung eines eigenen Klientenstocks im Bereich Buchhaltung</li><li>Erstellung der Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen und der doppelten Buchführung</li><li>Überprüfung und Kontierung der Belege</li><li>Verbuchung der Geschäftsfälle ebenso wie die monatliche Umsatzsteur-Voranmeldung</li><li>Die Kommunizierung mit Kunden, Ämter und Behörden</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Buchhalterprüfung </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Buchhalter:in </li><li>Gute MS Office Kenntnisse</li><li>Zahlenverständnis</li><li>Organisationsstärke </li><li>Selbstständige und genaue Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Mehrleistung</li><li>EDV-Affinität</li></ul>Ihre Benefits:<ul><li>Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen mit abwechslungsreicher Tätigkeit</li><li>Zusammenarbeit mit einem motiviereten und dynamischen Team</li><li>Gehalt ab € 3.000,- brutto/Monat, je nach Berufserfahrung &amp; Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li><li>Vollzeiteinstellung 38,5 h pro Woche</li><li>Zusatzpension für Mitarbeiter:innen ab 15 Jahre Betriebszugehörigkeit </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Gratis Parkplätze</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihre Bewerbungsunterlagen.

Randstad Linz

Buchhalter:in (w/m/d)

Sie bringen Erfahrung mit Elektroinstallationen, übernehmen gerne Verantwortung und sind bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Zudem möchten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil eines engagierten Teams! Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir ab sofort für den Standort in Linz einen Betriebselektriker (m/w/d).<h2>Betriebselektriker (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sorgen für die fachgerechte Wartung, Reparatur und Installation von elektrischen Systemen und Anlagen</li><li>Sie analysieren und beheben Störungen in automatisierten Systemen und übernehmen eigenverantwortlich die Kontrolle sicherheitsrelevanter Einrichtungen wie Brandmeldesysteme und Notlichtanlagen</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Durchführung von Prüfungen an sicherheitsrelevanten Anlagen im Produktionsbereich, wie beispielsweise hydraulischen Maschinen oder Absturzsicherungssystemen</li><li>Sie sind für die Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen verantwortlich und holen dazu Angebote ein</li><li>Die Betreuung und Instandhaltung der technischen Infrastruktur von Gebäuden, wie automatische Tore, Druckluftkompressoren sowie Heiz- und Kühlsysteme, fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik, Elektroinstallation oder in einem vergleichbaren Fachgebiet</li><li>Berufserfahrung in der Elektroinstallation ist wünschenswert</li><li>Technisches Know-how, handwerkliches Geschick sowie ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis zählen zu Ihren Stärken</li><li>Eine Ausbildung zum Brandschutzwart (m/w/d) ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Sie sind teamfähig und arbeiten strukturiert, selbstständig sowie verantwortungsbewusst</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Für den optimalen Start erhalten Sie eine strukturierte und umfassende Einschulung</li><li>Profitieren Sie vom Gleitzeitmodell und teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit individuell ein</li><li>Es gibt Mitarbeiterparkplätze vor Ort sowie eine gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit stehen Ihnen spannende Weiterbildungsangebote zur Verfügung</li><li>Genießen Sie kostengünstige Mahlzeiten in der Mitarbeiterkantine und zahlreiche weitere Benefits (Essenszuschuss, Obst, etc.)</li></ul>Wir bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 53.200,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Betriebselektriker (m/w/d)

Sie besitzen ein gutes Fachwissen in Elektrotechnik, sind handwerklich geschickt und möchten sich stetig weiterbilden? Eine spannende Tätigkeit in einem zukunftsorienten Unternehmen mit Weiterbildungsangeboten finden Sie besonders attraktiv? Dann sind Sie der geeignete Bewerber (m/w/d)! Wir suchen für unseren Kunden (KV: Metallindustrie), ein international ausgerichtetes Unternehmen, für eine Direktanstellung ab sofort einen Elektrotechniker (m/w/d) auf Vollzeitbasis.<h2>Elektrotechniker (m/w/d) Montage<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Montage und den Verschluss von Verteilern, Schaltschränken sowie Steuerungssystemen der Kälteanlagen zuständig</li><li>Weiters übernehmen Sie das Verlegen von Kabelleitungen, führen entsprechende Qualitätskontrollen durch und verantworten eine professionelle Kundenberatung-/ kommunikation</li><li>Fortschrittsberichte hinsichtlich Ihrer Montagearbeiten werden von Ihnen erstellt und aktualisiert</li><li>Die Inbetriebnahme elektrischer Anlagen, einschließlich Schutz- und Sicherheitsvorkehrungen, gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>In Bezug auf Kälteanlagen- und technik erhalten Sie eine qualifizierte Einschulung sowie Unterweisung</li><li>Ihr Einsatzgebiet erstreckt sich vorwiegend in der Nähe Ihres Wohnortes, wobei gelegentliche Unterstützung in anderen Gebieten erforderlich sein kann</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Für diese Position können Sie eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik vorweisen und besitzen idealerweise erste Erfahrung in Kälteteanlagen</li><li>Sie zeigen reges Interesse für Regelungs- und Elektrotechnik, bestenfalls haben Sie auch einen Lehrlingsausbilderkurs, Sicherheitskurse für Kältetechnik und einen Erste-Hilfe-Kurs abgeschlossen</li><li>Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine rasche Auffassungsgabe sowie technischer Affinität aus</li><li>Sie überzeugen mit Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Lernbereitschaft</li><li>Wir erwarten sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, weitere Fremdsprachen (Englisch, Polnisch) sind vorteilhaft</li><li>Für die Mobilität in Ihrem Einsatzgebiet bringen Sie einen Führerschein B mit</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf eine langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen</li><li>Weiterbildungen werden im Unternehmen groß geschrieben, hierzu erhalten Sie auch die Möglichkeit zur Meisterprüfung oder zur Ausbildung als Kälteanlagentechniker (m/w/d)</li><li>Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Handlungsspielraum</li><li>Eine moderne Arbeitsausstattung mit hochwertiger Berufsbekleidung, Handy, Laptop, sehr gutem Werkzeugmaterial sowie einem ausgestatteten Montagebus runden das attraktive Angebot ab</li><li>Bei unserem Kunden erhalten Sie weitere Benefits, wie z.B. Zukunftsversicherung, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, etc.</li></ul>Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 47.600,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Elektrotechniker (m/w/d) Montage

Sie haben Erfahrung im Controlling und suchen eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für eine Direktanstellung bei unserem Kunden, einem etablierten Traditionsunternehmen im Bezirk Steyr-Land, suchen wir ab sofort einen Controller (m/w/d).<h2>Controller (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die kontinuierliche Betreuung der Kostenrechnung sowie die Analyse und Steuerung der Datenflüsse und des Reportings</li><li>Dabei identifizieren Sie Risiken und Ineffizienzen und erarbeiten proaktiv Verbesserungsvorschläge zur Optimierung der Prozesse</li><li>Des Weiteren unterstützen Sie die Finanzplanung und -prognose sowie die Controlling-Prozesse innerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Überprüfung und Kontrolle von Lagerbewegungen und Kostenkalkulationen</li><li>Zudem analysieren Sie die Kostenstellen und erstellen entsprechende Auswertungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau und bringen idealerweise Berufserfahrung im Controlling in einem Produktionsunternehmen mit</li><li>Kenntnisse von Finanzabschlüssen nach UGB und IFRS werden vorausgesetzt</li><li>Sehr gute Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind erforderlich</li><li>Zudem zeichnen Sie sich durch eine starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus</li><li>Sie sind motiviert, Veränderungen anzustoßen und Prozesse aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unser Kunde bietet eine offene und dynamische Arbeitsumgebung mit Raum für Ideen und persönliche Entwicklung</li><li>Sie übernehmen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Ein familienfreundliches Gleitzeitmodell ermöglicht eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Darüber hinaus werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten</li><li>Kostenlose Parkplätze stehen ebenfalls zur Verfügung</li></ul>Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 60.900,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Controller (m/w/d)

Sind Sie ein leidenschaftlicher Techniker (m/w/d) mit einem Gespür für innovative Lösungen im Bereich Elektro- und Kältetechnik? Sie möchten in einer zukunftsorientierten Branche arbeiten und schätzen Entwicklungsmöglichkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für eine Direktanstellung bei unserem Kunden, einem international erfolgreichen Unternehmen, suchen wir ab sofort Kälte- und Elektroanlagentechniker (m/w/d) für die Montage.<h2>Kälte- und Elektroanlagentechniker (m/w/d) Montage<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie installieren kältetechnische Anlagen und Systeme nach Vorgaben von Rohrschemen, technischen Installationsplänen und spezifischen Anweisungen</li><li>Dazu gehören die Durchführung von Dichtheits- und Qualitätsprüfungen sowie die fachgerechte Verlegung von Kabel- und Rohrleitungen</li><li>Ihre Aufgaben umfassen die Inbetriebnahme der Kälteanlagen sowie die Montage und Feinjustierung von Komponenten wie Mess- und Regelungseinrichtungen</li><li>Darüber hinaus übernehmen Sie die Messung, Prüfung, Wartung und Instandsetzung von Kälteanlagen, Wärmepumpen und kältetechnische Einrichtungen</li><li>Zudem gewährleisten Sie eine professionelle und kompetente Kommunikation mit Kunden und sind deren erste Ansprechperson vor Ort</li><li>Ihr Einsatzgebiet erstreckt sich vorwiegend in der Nähe Ihres Wohnortes, wobei gelegentliche Unterstützung in anderen Gebieten erforderlich sein kann</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagen- und Elektrotechniker (m/w/d) sowie praktische Erfahrung mit CO2 als Kältemittel sind erforderlich</li><li>Zudem bringen Sie Kenntnisse über kältetechnische Normen, Vorschriften, Sicherheitsbestimmungen sowie Regelungstechniken mit</li><li>Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzqualifikation als Lehrlingsausbilder (m/w/d) sowie über absolvierte Sicherheits- und Erste-Hilfe-Kurse im Bereich der Kältetechnik</li><li>Sie zeichnen sich durch eine rasche Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes technisches Verständnis, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft, Genauigkeit und Teamfähigkeit aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, jede weitere Fremdsprache (Englisch, Polnisch, etc.) ist von Vorteil</li><li>Eine hohe Reisebereitschaft (österreichweit) sowie ein Führerschein der Klasse B werden für diese Position vorausgesetzt</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine langfristige Tätigkeit in einem etablierten und erfolgreichen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li><li>Hochwertige Berufskleidung, einen voll ausgestatteten Montagebus, professionelles Werkzeug sowie Firmenhandy und Laptop werden Ihnen zur Verfügung gestellt</li><li>Sie werden Teil eines kollegialen Teams mit gegenseitiger Wertschätzung</li><li>Bei unserem Kunden werden Ihnen interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung gestellt</li><li>Die Möglichkeit zur Meisterprüfung als Kälteanlagen- bzw. Elektrotechniker (m/w/d) ist gegeben</li><li>Freuen Sie sich auf weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, u.v.m.</li></ul>Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 47.600,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Kälte- und Elektroanlagentechniker (m/w/d) Montage

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen, suchen wir ab sofort Elektroplaner (m/w/d) für den Standort im Bezirk Grieskirchen oder in Linz.<h2>Elektroplaner (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Planung elektrotechnischer Anlagen und Maschinen</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Konzeption und Umsetzung von Neuanlagen, Umbauten sowie Retrofits</li><li>Sie arbeiten sowohl an individuellen Projekten als auch an Standardisierungsprojekten und übernehmen die Erstellung von Stromlaufplänen in EPLAN P8 sowie die dazugehörige Dokumentation</li><li>Darüber hinaus überwachen Sie die Einhaltung relevanter Normen und Sicherheitsrichtlinien</li><li>Zudem stehen Sie als Ansprechpartner (m/w/d) für interne Abteilungen und Kunden bei technischen Fragen unterstützend zur Seite</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH) in Mechatronik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik</li><li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung als Elektroplaner (m/w/d) sammeln</li><li>Erfahrung in Automatisierung, Steuerungs- und Antriebstechnik ist vorteilhaft</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office sowie sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt</li><li>Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B bringen Sie mit</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsfreiraum</li><li>Für einen optimalen Start erhalten Sie eine gründliche Einarbeitung</li><li>Profitieren Sie von einem Gleitzeitmodell und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel</li><li>Bei unserem Kunden werden Ihnen vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten geboten</li><li>Ein angenehmes, kooperatives Arbeitsklima und eine teamorientierte Zusammenarbeit schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre</li></ul>Wir bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 42.000,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Elektroplaner (m/w/d)

2


	
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								<a href="mailto:?subject=Kommunikation und Marketing Manager:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Kommunikation und Marketing Manager:in</h1>

ÖBB-Werbung GmbH
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22769

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Damit wir auch morgen als sinnvolles Unternehmen wahrgenommen werden und den Werbeauftritt und die 23.000 Werbeflächen der ÖBB bestmöglich koordinieren. Wir, das sind rund 40 Möglichmacher:innen der ÖBB-Werbung GmbH.Dein Job, du...
<ul>
<li>bist für die für die Konzeption und Steuerung der gesamten Marketingaktivitäten der ÖBB-Werbung GmbH verantwortlich. Dies beinhaltet die Bearbeitung komplexer Themenstellungen und das Treffen von fachlichen Grundsatzentscheidungen.</li>
<li>entwickelst den Marketing-Mix für die Zielgruppe Werbekund:innen und Agenturen (B2B) und steuerst die Umsetzung der geplanten Marketingmaßnahmen gemeinsam mit dem Kampagnenmanagement. </li>
<li>verantwortest Budgetplanung inkl. -reporting, und führst die Erfolgsmessung der Marketingaktivitäten regelmäßig durch. Zudem arbeitest du an der Entwicklung von Produkten und Vertriebsstrategien mit und&nbsp;erstellst Kommunikationskonzepte zur Positionierung im Mitbewerbsumfeld.</li>
<li>unterstützt bei der Gestaltung der Produktstrategie und wirkst im Sales-Bereich bei der Erstellung von Produktunterlagen mit. Außerdem&nbsp;betreust du sämtliche Kommunikationskanäle (digital und analog), etc.) und erstellst die nötigen Inhalte dafür, wie z.B. Presseaussendungen, Advertorials, Newsletter.</li>
<li>übernimmst die Planung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen, sowie die Konzeption und Erstellung unserer Vertriebsunterlagen in Abstimmung mit Agenturen und Grafiker:innen (Präsentationen, Produktmappen, etc.).</li>
<li>planst und setzt Messe- und Eventauftritte sowie Sponsoringaktivitäten um.</li>
<li>führst&nbsp;Marktrecherche, Marktbeobachtung und die Einmeldung von Focus Werbedaten durch.</li>
</ul>
Dein Profil, du...
<ul>
<li>verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, o.ä. oder bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung mit.</li>
<li>arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch deine hohe Empathiefähigkeit aus.</li>
<li>zeigst hohe Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft und arbeitest dabei proaktiv sowie zuverlässig.</li>
<li>verfügst&nbsp;über ausgeprägte Kommunikationsstärke und erkennst Trends und weißt diese zu nutzen.</li>
<li>hast ausgezeichnete EDV (insb. MS Office) und gute Englisch-Kenntnisse.</li>
<li>bringst Organisationstalent und ein serviceorientiertes, kund:innenfreundliches Auftreten mit</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019).</li>
<li>Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.</li>
<li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li>
<li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li>
<li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li>
<li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li>
<li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li>
<li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Produktmanagement“ ist ein Mindestentgelt von Mindestentgelt von € 48.152,6 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich</li>
</ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise deinen SAP-Auszug hinzu.
Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Seinab Mogaji unter <a href="tel:+43664/6175969" target="_blank">+43664/6175969</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Kommunikation und Marketing Manager:in

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<h1>Mitarbeiter:in Anlagenbewirtschaftung</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Floridsdorf, Wien, 1210, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 Std. 38,5
req22786

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Ihr EinsatzbereichAls Junior Spezialist:in
Anlagenbewirtschaftung übernimmst Du eine wichtige Rolle bei der Bewertung
bebauter und maschineller Infrastruktur und bekommst die Möglichkeit, bei
Anlagenprojekten mitzuarbeiten.&nbsp; 
Dein Job <ul><li>Du organisierst
 Wartungen, Überprüfungen, Instandhaltungen und Entstörungen&nbsp;von
 Anlagen und Maschinen, die sommerliche und winterliche Betreuung der
 Außenanlagen und Reinigungsleistungen sowie Portier-/Botendienste,
 Werksschutz und Werkssicherheit.</li><li>Du&nbsp;wirkst
 bei der Analyse und Bewertung von Anlagen, Maschinen, Gebäuden und
 Förderwegen zur Hebung von Sicherheit und Wirtschaftlichkeit mit.</li><li>Die
 Durchführung von Leistungs- und Rechnungskontrollen gehört zu Deinem
 Arbeitsalltag.</li><li>Du
 fungierst als Schnittstelle zu div. Interessensvertreter:innen (z.B.
 Kund:innen, Mieter:innen, ggf. Behörden).</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Du über eine technisch/wirtschaftlich abgeschlossene Ausbildung - vorzugsweise mit Maturaabschluss - sowie über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Anlagenmanagement verfügst.</li><li>Du besitzt Kenntnisse über bauliche und maschinelle Anlagen und Dienstleistungen.</li><li>Du arbeitest selbständig, strukturiert, genau und analytisches Denken fällt Dir leicht.</li><li>Du möchtest Verantwortung übernehmen.</li><li>Wertvoll sind Deine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowie Deine Fähigkeit, Lösungen zu finden und umzusetzen.</li><li>Deine Bereitschaft zu Mehrarbeit und Rufbereitschaften&nbsp; sind gegeben.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Junior Spezialist:in Anlagenbewirtschaftung" ist lt. KV EU ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Es erwartet Dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Wie bieten attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lassen Dich auch Deine Freizeit flexibler gestalten. Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote.</li><li>Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit“ – Aktivitäten und vieles mehr!</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bewirb Dich
online mit Deinem Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r
Bewerber:in füge idealerweise bitte Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ekaterina El-Rayes unter <a href="tel:+43 664/8110204" target="_blank">+43 664/8110204</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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