Verkäufer:in Fleisch

Stellenbeschreibung:

BILLA Plus verbindet die Stärke eines österreichischen Traditionsunternehmens mit einem Arbeitsumfeld, das von Service, Qualität und Mitgestaltung geprägt ist. Durch das Zusammenspiel engagierter Teams entstehen jeden Tag aufs Neue Einkaufserlebnisse, bei denen sich BILLA Plus Kund:innen gut aufgehoben fühlen und während ihres Einkaufs aufmerksam beraten werden. Eigenverantwortung, Initiative und die Freude daran, mit Kompetenz und Engagement Einkaufsmomente zu schaffen, die in Erinnerung bleiben, prägen den Arbeitsalltag. Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen bieten langfristige Perspektiven für alle, die Verantwortung übernehmen und aktiv etwas bewegen möchten.

HAUPTAUFGABEN DER STELLE

• Freundliche und kompetente Kundenbetreuung mit Schwerpunkt auf Fleisch, Feinkost und Backshop
• Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen mit Fokus auf unsere Fleischspezialitäten
• Ansprechende Präsentation des gesamten Sortiments, speziell des Fleisch-, Feinkost- und Backshop-Sortiments
• Bestückung der Theke, Vitrinen sowie der Regale im gesamten Markt mit Schwerpunkt auf den Fleischbereich
• Produktion von Fleisch- und Feinkostspezialitäten
• Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP)
• Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung
• Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung

ANFORDERUNGEN

• Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel (Fleischverkauf), in der Fleischverarbeitung oder in der Gastronomie (Koch/Köchin) von Vorteil
• Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Fleischverkäufer:in) oder der Gastronomie, von Vorteil
• Teamorientiertes Arbeiten
• Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
• Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit
• Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck
• Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

UNSER ANGEBOT

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

GEHALT

• Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.251 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei vorhandener anrechenbarer Qualifizierung oder Absolvierung der internen Fachverkäufer-Ausbildung ist eine Höherstufung als Fachverkäufer:in Theke möglich.