SachbearbeiterIn / Key Account Assistant (m/w/d) - Systempflege & Control
Für ein spannendes Neukunden-Großprojekt im Premium-Automotive-Sektor suchen wir im Auftrag unseres Kunden - einem der weltweit führenden und renommiertesten Konzerne für Transport und Logistik - insgesamt vier engagierte Sachbearbeiter / Key Account Assistants (m/w/d).
Sie starten ab September in eine intensive, zweimonatige Anlernphase, um perfekt auf den offiziellen Projekt-Rollout im November vorbereitet zu sein. Ein späterer Eintritt ist auch möglich.
Ihre Aufgaben
Administrative Unterstützung: Kaufmännische und organisatorische Zuarbeit für die Disposition und das Key Account Management.
Customer Service: Proaktive Kundenbetreuung und kompetente Beantwortung von Statusanfragen im Tagesgeschäft.
Datenmanagement: Kontinuierliche Systempflege, Datenkontrolle und -erfassung in den Transportmanagementsystemen.
Monitoring: Aktive Sendungsüberwachung (Track & Trace) sowie die Durchführung von Pünktlichkeitskontrollen.
Reporting & Kontrolle: Erstellung von Performance-Berichten, Durchführung von Pönaleprüfungen (Vertragsstrafen bei Verspätungen) sowie Rechnungs- und Dokumentenkontrolle.
Ihr Profil
Ausbildung: Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit ersten Berührungspunkten zur Speditions- oder Logistikbranche.
Für Erfahrene (2 Positionen): Sie bringen bereits praktische Erfahrung in der speditionellen Sachbearbeitung, im Kundenservice oder in der Systempflege mit.
Für Quereinsteiger (2 Positionen): Sie überzeugen durch hohe Lernbereitschaft und Motivation - eine strukturierte und umfassende Einarbeitung ab dem 01.09. ist garantiert!
Persönlichkeit: Hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein (besonders wichtig für Prüftätigkeiten und Berichte).
Skills: Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sehr sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
Das bietet Ihnen unser Kunde
Karriereperspektive: Langfristige Planungssicherheit durch die konkret geplante Übernahme in eine Direktanstellung nach der Einarbeitungsphase.
Top-Umfeld: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Großprojekt bei einem weltweiten Marktführer der Logistikbranche.
Fundiertes Onboarding: Eine intensive Anlernphase ab dem ersten Tag, in der Sie alle Prozesse im Detail kennenlernen - ideal auch für motivierte Einsteiger!
Attraktive Vergütung: Für diese Position kommt der Kollektivvertrag für Angestellte in der Spedition und Logistik zur Anwendung. Das KV-Mindestgehalt nach abgeschlossener kaufmännischer Lehre (Beschäftigungsgruppe B1) beträgt € 2.738,10 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis, 14-mal im Jahr). Für Quereinsteiger ohne einschlägige Ausbildung/Erfahrung gilt entsprechend die Einsteiger-Stufe. Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ihrer konkreten Qualifikation und Berufserfahrung ist selbstverständlich gegeben.
Sie möchten Teil dieses neuen Logistikprojekts werden?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!