Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in für Demenzstation - Pflege Leopoldstadt

Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Unsere Mitarbeiter*innen betreuen in der Pflege Leopoldstadt internistische, neurologische (Folge-) Erkrankungen sowie chronisch kranke und oft hochbetagte Menschen individuell, in einer wohnlichen Atmosphäre und versorgen sie rund um die Uhr medizinisch, pflegerisch und therapeutisch.

Auf 12 Stationen (Überleitpflege --> Kooperation mit AKH und WIGEV Kliniken, Kurzzeitpflege-, Langzeitpflege- und Demenzstationen) mit 298 Betreuungsplätzen bieten wir medizinische, therapeutische und pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein gutes Arbeitsklima sind bei uns gelebte Kultur und nicht bloße Worte.

Folgende Stelle wollen wir besetzen:

Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in für Demenzstation - Pflege Leopoldstadt

Ihr Aufgabengebiet

• Sie übernehmen gerne Verantwortung für die unmittelbare und mittelbare Pflege unserer dementen Bewohner*innen sowie die im Berufsbild nach dem im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz verankerten Aufgaben und Kompetenzen
• Sie erheben eigenverantwortlich den Pflegebedarf, beurteilen die Pflegeabhängigkeit, betreiben aktiv Pflegediagnostik und übernehmen Aufgaben im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie
• Sie dokumentieren und evaluieren alle Tätigkeiten unter Berücksichtigung vorgegebener Qualitäts- und Risikomanagement-Kriterien und stzen auch komplementäre Pflegetechniken ein
• Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Steuerung des Behandlungs- und Pflegeprozesses unter Berücksichtigung der jeweiligen Berufsqualifikation, Fähigkeiten und Fertigkeiten
• Sie bringen ihre pflegerische Expertise aktiv in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein

Ihr Profil

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent
• Sie sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen
• Sie sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld zu engagieren
• Sie verfügen über hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
• Sie arbeiten gerne in einem Team und sind kommunikativ
• Sie haben großes Interesse an Fort- und Weiterbildungen
• Sie haben sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung

Zusätzlich gilt für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind:

• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.

Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

Unser Angebot

• Anstellung in Vollzeit [40 Wochenstunden]
• Anstellung in Teilzeit [20 bzw. 30 Wochenstunden möglich]
• Selbstständiges Arbeiten im Rahmen des eigenen Kompetenzbereiches
• Respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima
• Integration in ein interprofessionelles Team
• Angenehme Kommunikationskultur und Vernetzung mit anderen Berufsgruppen
• Fachliche und persönlichkeitsbildende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung (Nähe U1 und U6)
• Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 3574€ monatlich inkl. 150 € Erschwernisabgeltung. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

BeschäftigungsausmaßVollzeit und Teilzeit möglich
Ablaufdatum30.11.2024