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Sie möchten sich beruflich neu orientieren oder sich weiterentwickeln?Sie sind Quereinsteiger und möchten gerne in der Produktion Fuß fassen?Dann sind Sie hier genau richtig!Für unseren renommierten Kunden suchen wir ab sofort mehrere Anlernpersonen (m/w/d) für die Produktion!Ihre Aufgaben:<ul><li>Bedienung von Produktionsmaschinen </li><li>Fertigstellung von diversen Autoteilen </li><li>Verpackungstätigkeiten</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Keine Vorkenntnisse oder Ausbildung notwendig! Sie werden sogfältig in Ihre neuen Aufgaben eingeschult.</li><li>Bei unserem Kunden sind auch alle Ausbildungen, Berufswechsler/innen und Quereinsteiger/innen aus anderen Branchen (Gastronomie, Kassier/in...etc) willkommen!</li><li>Sie sind verlässlich und arbeiten genau!</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (nur erste Schicht, 2er Schichtmodell oder fixe Nachtschicht)</li><li>Deutschkenntnisse (Arbeitssprache)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Ein Entgelt laut KV in der Höhe von 2902,21 Euro Brutto im Monat + schichtabhängige Zuschläge</li><li>Gutes Arbeitsklima</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>PKW Parkplatz</li><li>Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel </li><li>Betriebsarzt </li></ul>Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren, dann bewerben Sie sich gleich jetzt!Bei Fragen, wenden Sie sich bitte an Ihren Ansprechpartner!Markus Macek

Randstad Graz

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Graz gesucht!

Build a career with confidence Carrier Global Corporation, global leader in intelligent climate and energy solutions, is committed to creating solutions that matter for people and our planet for generations to come. From the beginning, we've led in inventing new technologies and entirely new industries. Today, we continue to lead because we have a world-class, diverse workforce that puts the customer at the center of everything we do. About the role We're looking for an experienced Regional Sales Manager to drive our distribution channel management across Europe. This role is ideal for someone based in Graz or Vienna, with the flexibility to work remotely across Europe and visit the office approximately every two weeks. You'll be responsible for building strong business relationships, identifying new opportunities, and representing Carrier's interests across a broad European customer base. Resposibilities <ul><li>Act as a primary contact to identify prospective distribution and channel management teams and develop a professional relationship to understand the customer needs and suggest products and/or services that meet the customer needs.</li><li>Conducts business development activities for distribution and channel management teams within defined customer segments to support the business strategy.</li><li>Leads bid opportunities, participates in the preparation of bid responses and negotiation with potential customers.</li><li>Developing and promoting new customer contacts leads to the sales business development team.</li><li>Proactively supports and develops prospective projects with assigned customers and presents to sales business development team.</li><li>Cultivate strong relationships with prospective customers to influence business opportunities and deliver tailored presentations that address their specific needs.</li></ul>Requirements <ul><li>Advanced to expert knowledge obtained through advanced education</li><li>Substantial knowledge of Carrier organization, programs or systems to make enhancements within job area</li><li>A minimum of 7 years' relevant experience OR a university degree in a related field and a minimum of 5 years' experience</li><li>Willingness to travel across Europe</li><li>Fluent English (verbal and written); German is a plus</li></ul>Benefits We are committed to offering competitive benefits programs for all our employees and enhancing our programs when necessary. <ul><li>Enjoy your best years with our retirement savings plan</li><li>Bonus scheme</li><li>Drive forward your career through professional development opportunities</li><li>Achieve your personal goals with our Employee Assistance Programme</li></ul>Our commitment to you Our greatest assets are the expertise, creativity and passion of our employees. We strive to provide a great place to work that attracts, develops and retains the best talent, promotes employee engagement, fosters teamwork and ultimately drives innovation for the benefit of our customers. We strive to create an environment where you feel that you belong, with diversity and inclusion as the engine to growth and innovation. We develop and deploy best-in-class programs and practices, providing enriching career opportunities, listening to employee feedback and always challenging ourselves to do better. This is The Carrier Way. Join us and make a difference. Apply Now! Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. Job Applicant's Privacy Notice: Click on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice

Regional Sales Manager (m/f/d) Europe

Unternehmensbeschreibung WIR SIND DIE GAULHOFER MANUFAKTUR Seit über 130 Jahren steht unser Name für handwerkliche Qualität und Liebe zum Detail. Als Spezialisten für Kastenstockfenster sanieren und fertigen wir jährlich bis zu 1.500 Fenster - in echter Manufakturarbeit, mit einem engagierten Team und modernem Anspruch. DEINE CHANCE BEI UNS Du hast Erfahrung in der Fensterproduktion und möchtest deine Fähigkeiten weiter ausbauen? Wir suchen einen engagierten Tischler:In für die Produktion, der mit technischer Expertise und einer praktischen Herangehensweise unser Produktionsteam unterstützt und dabei hohe Qualitätsstandards umsetzt. Stellenbeschreibung <ul><li>Eigenständige Fertigung von Fenstern und Fensterelementen nach Maß </li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Fertigungsprozessen</li><li>Qualitätssicherung und technische Kontrolle der gefertigten Produkte </li><li>Unterstützung des Teams bei der Ausführung von Aufgaben in der Fensterproduktion </li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Arbeitsvorbereitung und Projektleitung </li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Produktionsvorgaben und -standards</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Holzbereich (z. B. Tischler:in, Holztechniker:in)</li><li>Erfahrung in der Produktion, idealerweise im Fensterbau oder vergleichbarem Bereich</li><li>Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an hochwertigen, traditionellen Fenstersystemen</li><li>Selbstständige und präzise Arbeitsweise</li><li>Organisationsgeschick und Verlässlichkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Klare Entwicklungsperspektive zur Führungskraft in einem traditionsreichen Betrieb</li><li>Schrittweise Heranführung an Leitungsaufgaben mit Mentoring</li><li>Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und fachlicher Austausch</li><li>Attraktive Vergütung laut Kollektivvertrag Facharbeiter mit LAP ab € 2.539,12 brutto/Monat (Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Führungserfahrung)</li><li>Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien</li></ul>Bereit, dein handwerkliches Können umzusetzen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Tischler für Produktion (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung WIR SIND DIE GAULHOFER MANUFAKTUR Seit über 130 Jahren steht unser Name für handwerkliche Qualität und Liebe zum Detail. Als Spezialisten für Kastenstockfenster sanieren und fertigen wir jährlich bis zu 1.500 Fenster - in echter Manufakturarbeit, mit einem engagierten Team und modernem Anspruch. DEINE CHANCE BEI UNS Du bist handwerklich begeistert und möchtest die Kunst der Fensterfertigung von Grund auf lernen? Wir suchen motivierte Lehrlinge für die Ausbildung zum TischlereitechnikerIn, die sich für hochwertige und traditionelle Fenstersysteme interessieren und in einem professionellen Team mitwirken möchten. Stellenbeschreibung <ul><li>Erlernen der Fertigung und Montage von Fenstern und Fensterelementen</li><li>Mitwirkung bei der Bearbeitung und Verarbeitung von Holz und anderen Materialien</li><li>Unterstützung bei der Herstellung von maßgeschneiderten Fenstern und Fensterelementen</li><li>Mitarbeit bei der Qualitätskontrolle und Überprüfung von Arbeitsergebnissen</li><li>Kennenlernen von modernen Fertigungsprozessen und Techniken</li><li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Tischler:innen und Techniker:innen in der Produktion</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Interesse an handwerklicher Arbeit und dem Fensterbau</li><li>Technisches Verständnis und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Motivation, Neues zu lernen und Eigeninitiative zu zeigen</li><li>Gute Schulbildung, insbesondere in Mathematik und Technik</li><li>Begeisterung für qualitativ hochwertige, traditionelle Fenstersysteme</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir Dir bieten: <ul><li>Eine fundierte Ausbildung in einem traditionellen Handwerksberuf</li><li>Klare Entwicklungsperspektive</li><li>Unterstützung durch ein erfahrenes und motiviertes Team</li><li>Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und fachlicher Austausch</li><li>Attraktive Vergütung laut Kollektivvertrag 1.Lehrjahr ab € 890,00 brutto/Monat</li><li>Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Lehre möglich</li></ul>Bereit, dein handwerkliches Können zu entwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Tischlereitechniker Lehrling (m/w/d)

<h1>Werkstättenleiter (m/w/d)</h1><a>Ab 7.000 Euro Monatsbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109081&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>DienstwohnungFirmenwagenAbwechslungsreiche AufgabenWeiterentwicklung
 Unser Kunde ist ein erfolgreiches, weltweit tätiges Unternehmen, aus dem Bereich des Sondermaschinenbaus, mit der Zentrale in Graz. 
 
 Für den Standort im Westen Ungarns, nahe der österreichischen Grenze suchen wir, auf Basis Vollzeit, zum sofortigen Eintritt, einen engagierten und dynamischen Werkstättenleiter (m/w/d) 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Personelle und organisatorische Führung der Abteilungen mechanische Fertigung, Zuschnitt, Schlosserei und Gestellbau am ungarischen Standort</li> 
 <li>Einkauf und Beschaffung der erforderlichen Betriebsmittel</li> 
 <li>Überwachung und Kontrolle der Zeitrückmeldungen in der Produktion (SAP)</li> 
 <li>Unterstützende Wirkung im betrieblich notwendigen Vorrichtungsbau</li> 
 <li>Interner und externer Ansprechpartner zu allen Themen rund um die Werkstätte am Standort</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil: </h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene HTL und/oder Meisterprüfung (Werksmeisterprüfung) im Bereich Metalltechnik </li> 
 <li>Erste einschlägige Berufserfahrung in einem Schlossereibetrieb oder als Werkstättenleiter von Vorteil</li> 
 <li>Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Blechverarbeitung, Schweißtechnik, Abkanten, Schleifen und Richten</li> 
 <li>Führerschein B, gute MS Office Kenntnisse, sowie SAP und 3 D Grundkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Dynamische, engagierte, kommunikative und belastbare Persönlichkeit</li> 
 <li>Bereitschaft zur Präsenz vor Ort in Ungarn während der Produktionszeiten (Mo-Fr)</li> 
</ul> 
Unser Kunde bietet eigenständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, mit echtem Gestaltungsfreiraum und Verantwortung, individuelle Schulungen sowie Fortbildungen, und zusätzlich erwarten Sie sehr attraktive Arbeitszeiten von Montag bis Freitagmittag - im 2. Schicht Betrieb. Für die Position ist ein Vollzeit Mindestgehalt von 98.000 Euro btto./ Jahr vorgesehen. Je nach Vordienstzeiten und Qualifikation ist auch noch eine Überzahlung möglich! Weiters wird eine adäquate Unterkunft in Ungarn sowie ein Firmenauto auch zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt! 

 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.081 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109081&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-8020 Graz, Brückenkopfgasse 1/6.Stock 
 Mag. Thomas Kaufmann, M: +43 664 9209660 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kaufmann@isg.com" target="_blank">bewerbung.kaufmann@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Werkstättenleiter (m/w/d)

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Wenn es um zukünftige Engineering-Technologien geht, stehen wir mit unseren Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in zukunftsweisenden Schlüsselindustrien sichern, ganz vorne. Werden Sie Teil von ANDRITZ Clean Air Technologies und unterstützen Sie den weltweit führenden Anbieter innovativer Lösungen für saubere Luft - unsere Mitarbeiter:innen machen den Unterschied rund um den Globus!Vertrauen, Verantwortungsbewusstsein, Offenheit, Teamgeist und Innovationskraft sind die Werte, die uns auszeichnen. Wenn Sie mit Begeisterung zu unserem erfolgreichen Wachstum beitragen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir suchen eine:n Fachmann/-frau mit fundierter Erfahrung in der Leitung des Baus in Industrieprojekten. Sie sollten eine Leidenschaft für die Kostenoptimierung von baulichen Lösungen mitbringen und in der Lage sein, Lieferanten während der Planungs- und Ausführungsphase zu steuern. Ihre umfangreiche Erfahrung sowie Ihre Koordinationsfähigkeiten werden eine entscheidende Rolle für den Projekterfolg spielen. Ihre Aufgaben <ul><li>Entwicklung von baulichen Lösungen gemäß den Projektanforderungen und Kostenschätzung in der Vertriebsphase</li><li>Klärung, Diskussion und Präsentation der technischen Lösung im Team und gegenüber dem Kunden über alle Projektphasen hinweg</li><li>Erstellung von Ausschreibungen (RFQs) für bauliche Leistungen, Auswahl geeigneter Bauunternehmen sowie Vertragsverhandlungen gemeinsam mit dem Einkauf</li><li>Betreuung der baulichen Planung über den gesamten Projektlebenszyklus</li><li>Abstimmung von Änderungen mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Lieferanten</li><li>Inspektion der ausgeführten Bauleistungen und Verantwortung für das Änderungsmanagement</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen</li><li>Erfahrung im Projektmanagement im Bauwesen (Kenntnisse im Bereich technische Gebäudeausstattung wie HLK, Brandschutzsysteme, Beleuchtung etc. von Vorteil)</li><li>Fähigkeit zur technischen Beratung von Kunden und benannten Stellen wird erwartet</li><li>Erfahrung in der Bauüberwachung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations-, Analyse- und Planungsfähigkeiten</li><li>Lösungs-, Team- und Kundenorientierung sowie sicheres, proaktives Auftreten</li><li>Interkulturelle Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Zukunftsorientiertes Denken und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit</li></ul>Unser Angebot Andritz AG bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. <ul><li>Talente- &amp; Leadership Programme </li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Diverse Mitarbeiterrabatte</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Parkplätze &amp; öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.630,71 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Die Anstellung erfolgt über ein Leihdienstverhältnis. Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Anprechperson: Caterina Höller Requisition ID: 19363

Civil Engineer (m/f/d)

What we expect <ul><li>Supervise and monitor manufacturing process in close teamwork with single process engineering, process RD, QA, etc.</li><li>Maintain process deliveries (e.g. FMEA, PCP, Defect Strategy etc.), lead cross-functional discussions</li><li>Optimize processes and solve process problems in close teamwork with different departments (e.g. Test, Product Engineering, Design, Design Support, QA, etc.)</li><li>Evaluate and implement possible process simplifications / improvements in order to decrease manufacturing costs, increase process yield and improve product robustness</li><li>Transfer new technologies / process modules from process RD into production</li><li>Take PI responsibility at customer audits and for reporting requested data to key customers</li><li>Stabilize technologies by supervising lead products</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Master degree or PhD in Physics, Chemistry, Material Sciences or comparable</li><li>Several years of experience in semiconductor manufacturing or similar industry</li><li>Excellent technological professional skills (preferably with 180nm or smaller technology node)</li><li>Advanced problem solving skills (beneficial: Six Sigma experience, etc.)</li><li>Ability to lead cross-functional teams and willingness to work in a team environment</li><li>Ability to adjust to fast changing environments and project working style to set up new processes</li><li>Fluency in English</li></ul> We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>).We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Process Integration Engineer - CMOS (d/m/f) - temporary until 31.11.2026

What we expect • Responsibility for and development of expertise in the assigned production Equipment MWP (Mechanical Wafer Processing) • Configuration and installation of new equipment • Repair, maintenance, modifications, and continuous monitoring of the equipment, including systematic equipment analysis • Commissioning and requalification of equipment in collaboration with the process engineer • Independently resolving issues as part of on-call service • Leading and participating in improvement projects for optimization/modification of existing systems • Acting as a liaison with equipment manufacturers and external service technicians • Collaboration with internal teams (Production, Engineering, Facility) • Creation, maintenance, and continuous improvement of maintenance plans and procedures • Documentation of results / preparation of work instructions, training materials, and procedures • Planning and conducting training sessions • Spare parts management Who we are looking for <ul><li>Completed technical education (higher technical school/technical college or vocational education with several years of technical experience</li><li>Experience in the fields of engineering, mechatronics, electronics or electrical engineering</li><li>Mechanical and electrical troubleshooting capability</li><li>Takes over responsibility, works independently and makes decisions</li><li>Willingness to learn and problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>On-call duty</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Apply systematic methods in problem solving (QRQC)</li><li>Fluent in German and good English skills</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group E (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Maintenance Engineer - MWP (d/m/f)

What we expect You will be the driver of the integrated Sales &amp; Operations Planning (S&amp;OP) process in high-tech production environment (semiconductors,). Your primary goal is to align cross-functional stakeholders (Supply Chain, Operations, Finance, Sales) to effectively balance demand and supply, optimize factory utilization, maximize revenue, and optimize inventory while ensuring strategic alignment with the long-term Integrated Business Plan (IBP). This role focuses on connecting strategic and tactical planning horizons (18+ months) and to ensure robust capacity alignment and drive critical decisions like CapEx and outsourcing strategies. <ul><li>Own and govern the end-to-end S&amp;OP process cycle, ensuring timely completion of all milestones in the S&amp;OP calendar</li><li>Perform advanced supply/demand analysis to consolidate integrated overviews and facilitate executive decision-making</li><li>Lead Forecast Review and Gap Closure meetings, defining clear action plans to ensure revenue and business objectives are met</li><li>Act as the final authority for S&amp;OP capacity release, validating high-quality, actionable supply feedback</li><li>Ensure message consistency and alignment across all critical S&amp;OP platforms (e.g., Demand/Capacity Boards, CapEx Reviews)</li><li>Facilitate and prepare the monthly S&amp;OP Executive Review, including clear report-outs and follow-up action tracking for the Management Team (MT)</li><li>Govern and standardize capacity modeling methodologies, driving requirements for advanced planning system enhancements</li><li>Ensure timely and accurate maintenance of critical S&amp;OP master data to maintain planning integrity</li><li>Conduct rigorous supply chain stress tests and scenario analysis to quantify and highlight potential business risks and opportunities</li><li>Integrate Product Lifecycle Management (NPI/EOL) into the capacity planning process to proactively manage demand transitions</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Bachelor's or Master's Degree (MSc preferred) in Supply Chain Management, Industrial Engineering, or a related technical field</li><li>Minimum of 5 years of relevant experience in S&amp;OP, Demand Planning, or Capacity Management, preferably within a high-tech production environment (e.g.,semiconductor,electronics, automotive manufacturing)</li><li>Strong hands-on experience in an end-to-end Supply Chain, Logistics, or Factory Planning function</li><li>Advanced proficiency in strategic Advanced Planning Systems (APS) (e.g., BlueYonder, Kinaxis, SAP APO/IBP) and ERP systems</li><li>Proven expertise in Data Analytics and Business Intelligence (BI) tools, specifically Microsoft Power BI, for reporting, analysis, and dashboard creation. Advanced Excel and PowerPoint skills are essential</li><li>Exceptional communication and influencing skills with a proven ability to manage diverse, cross-functional, and global stakeholders across Sales, Finance, Engineering, and Manufacturing</li><li>Highly action-oriented and able to drive decisions in ambiguous situations</li><li>Fluent professional English is mandatory, German language skills are beneficial</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Strategic S&OP Specialist - High-Tech Production (d/m/f)

What we expect Leading a team of technical experts focused on plasma dry etching (ETC) &amp; ashing (ASH) <ul><li>Delegating &amp; prioritizing tasks in order to accomplish the group goals (participation to FAB goals; line control deliverables; etc.)</li><li>Continuously improve the single process performance of ETC &amp; ASH (e.g. SPC &amp; FDC improvement, FMEA, etc.)</li><li>Working in a cross-functional environment, such as development projects, etc.</li><li>Demand &amp; encourage employees </li><li>Connect and align workstreams with other work groups (e.g. first level process colleagues or counterparts in lithography)</li></ul>Single process ownership in the area of plasma dry etching (ETC) &amp; ashing (ASH) <ul><li>Maintain single process performance by applying SPC, FDC, etc.</li><li>Identify and drive single process improvements</li><li>Support productivity goals of our in-house production</li><li>(re-) qualification of single processes along the change management guidelines</li><li>Maintain related controlled documents (e.g.; control plan; FMEA; WSP; etc.) &amp; general documentation</li><li>Gain and further improve in-depth single process knowledge</li><li>Support of single process development</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Finished education in a technical field, such as physics, chemistry, process technology, etc. (higher academical grades appreciated)</li><li>Working experience in semiconductor industry (3+ years)</li><li>Taking ownership, working pro-actively &amp; independently</li><li>Excellent management skills &amp; understanding of leadership</li><li>Very good understanding of task dependencies &amp; complexities and the ability to oversee the group tasks in cross-functional environment</li><li>Good technical &amp; analytical understanding</li><li>Good understanding of basic quality requirements (5S, 8D, LOD, etc.)</li><li>Very good communication skills in German and English</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

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