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KIWI-Pädagogik ist Team-Pädagogik - werde als&nbsp;<h1>Elementarpädagog*in&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du hast die Befürchtung, allein für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander!Begleite&nbsp;bei KIWI gemeinsam mit hochqualifizierten Kolleg*innen Kinder durch ihre erste Bildungsinstitution und lege mit uns den Grundstein für chancengerechte, individuelle Bildungsbiografien.[<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.&nbsp;</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung - dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.&nbsp;</li></ul>Was du mitbringen solltest<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Elementarpädagog*in an einer anerkannten Ausbildungsstätte für Elementarpädagogik Österreichs (oder Abschluss binnen eines Semesters), bzw. Anerkennung der elementarpädagogischen Ausbildung durch die MA11, wenn diese in einem EU-Land erworben wurde</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern&nbsp;und hohe Teamfähigkeit</li><li>Bild vom Kind als Ko-Konstrukteur seiner eigenen Lebenswelt und Bildungsbiografie</li><li>Ziel, durch elementare Bildungsimpulse chancengerechte Bildungsprozesse und mehr soziale Partizipation zu fördern&nbsp;</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Kein Problem – &nbsp;wir unterstützen dich!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank"> KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union&nbsp;</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit... Darum gibt es bei uns:<ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage&nbsp;</li><li>Vergünstigte Angebote etwa für Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils- Plattform&nbsp; „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen und Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Elementarpädagog*innen € 41.244.-, in Stufe 5 € 44.940.- (bei 40 Wochenstunden)&nbsp;KINDER IN WIEN ist eine lebendige, vielfältige Organisation, mit dem Motto „In Freude miteinander wachsen“. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. In alterserweiterten, bilingual und offen geführten Gruppen schaffen wir durch eine hochqualifizierte Pädagogik Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.&nbsp;Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Super! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

KIWI - Kinder in Wien

Elementarpädagog*in für den Kindergarten Hetzendorf (1120)

Werde als&nbsp;<h1>Pädagogische*r Assistent*in&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du bist im letzten Ausbildungsjahr zur Elementarpädagogin/zum Elementarpädagogen oder hast schon mindestens 12 Monate Berufserfahrung im Kindergarten und möchtest gern Teilzeit mit Nachsicht als Pädagog*in arbeiten? Du hast aber die Befürchtung, allein für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Dabei unterstützen wir dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank">KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer Benefits:<ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote&nbsp;etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Päd. Assistent*innen € 37.119,60, in Stufe 5 € 40.446,- (jew. Vollzeit).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Klasse! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

Pädagogische*r Assistent*in

Werde als&nbsp;<h1>Assistenz­pädagog*in mit zweijähriger Berufserfahrung&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du warst vor oder nach deiner dreijährigen Ausbildung zur/zum Assistenzpädagog*in&nbsp;schon mindestens zwei Jahre im Kindergarten tätig und möchtest nun gern mit Nachsicht als Pädagog*in arbeiten? Du hast aber die Befürchtung, alleine für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIANER*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Dabei unterstützen wir dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank"> KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union&nbsp;</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/ma-newsletter-benefits" target="_blank">Benefits</a><ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run&nbsp;im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Assistenzpädagog*innen € 37.119,60 in Stufe 5 € 40.446,- (jew. Vollzeit).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Super! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

Assistenzpädagog*in

Projekt- und Management-Assistenz (m/w/d) Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen im Energiesektor, das die Energiewende aktiv mitgestaltet. In einem dynamischen, internationalen Umfeld entwickelt das Unternehmen nachhaltige Lösungen für die Energieversorgung von morgen. Gemeinsam werden Innovationen vorangetrieben, um eine sichere, zuverlässige und klimafreundliche Energiezukunft zu schaffen. Deine Aufgaben <ul><li>Administrative und organisatorische Unterstützung der Business-Leitung sowie des Verwaltungsteams</li><li>Planung und Buchung von Geschäftsreisen, Unterstützung bei Reisekostenabrechnungen</li><li>Koordination von Terminen, Meetings und internen Abstimmungen</li><li>Erstellung und Pflege von Präsentationen, Reports und Auswertungen</li><li>Unterstützung bei kleineren Marketingaktivitäten und Pflege von Intranet-Inhalten</li><li>Planung und Organisation von internen Veranstaltungen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Matura oder vergleichbare Qualifikation</li><li>3-5 Jahre Erfahrung im Assistenzbereich</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Social Media; SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung</li><li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem motivierten, jungen Team</li><li>Gleitzeitmodell und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Modernes Arbeitsumfeld und ein unterstützendes Team</li><li>Gehalt: ab €3.200 brutto</li></ul>Benefits Kantine, Parkplatz Zeitraum der Anstellung Start: 02/02/2026 Ende: 31/03/2027 mit Option auf Verlängerung

Randstad Wien

Projekt- und Management-Assistenz (m/w/d)

<h3>Mitarbeiter Einkauf</h3>

 Die VAMED-KMB ist für die Errichtung und technische Betriebsführung in einem der größten Krankenhäuser Europas verantwortlich - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen.

<h3>Ihre Herausforderung:</h3>

 <ul> 
 <li>Operative Umsetzung des Beschaffungsprozesses, einschließlich der Auswahl, Bestellung und Abwicklung von Waren und Dienstleistungen im Bereich Haus- und Bautechnik</li> 
 <li>Proaktive Überwachung und strategische Analyse des Marktes, um optimale Beschaffungsmöglichkeiten zu identifizieren und sicherzustellen, dass unsere Einkaufsentscheidungen stets kosteneffizient durchgeführt werden</li> 
 <li>Professionelle Durchführung von Beschaffungsprozessen gemäß den Vorschriften gemäß ÖNORM&nbsp; A 2050 um eine transparente und rechtskonforme Vergabe von Aufträgen zu gewährleisten</li> 
 <li>Gründliche Analyse und sorgfältige Bearbeitung von Lieferantenangeboten</li> 
 <li>Nachhaltige und wirtschaftliche Vertragsgestaltung , die nicht nur die unmittelbaren Kosten, sondern auch langfristige Folgekosten sorgfältig berücksichtigt</li> 
 <li>Erstellung von Bestellungen und Rahmenverträgen sowie die aktive und lösungsorientierte Bearbeitung von Reklamationen</li> 
 <li>Sorgfältige Verwaltung und Aktualisierung des Materialstammsatzes</li> 
 <li>Pflege der Geschäftsbeziehungen mit sachlich zugeordneten Vertragspartnern inkl. Betreuung der Kreditorenstammdaten in Zusammenarbeit mit der dafür vorgesehenen zentralen Stelle</li> 
 </ul>

<h3>Ihr Profil:</h3>

 <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Positionen</li> 
 <li>Souveräne MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) von Vorteil</li> 
 <li>Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team</li> 
 <li>Kundenorientierte Persönlichkeit mit positiver Grundhaltung und ausgeprägtem Verhandlungsgeschick</li> 
 </ul>

<h3>Unser Angebot:</h3>

 Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet. 
 <ul> 
 <li>SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmen</li> 
 <li>WISSEN &amp; PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv</li> 
 <li>TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert</li> 
 <li>FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen und Home Office Möglichkeit</li> 
 <li>MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), in zentraler Lage in Wien mit vergünstigter Parkmöglichkeit</li> 
 <li>BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehr</li> 
 <li>GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts</li> 
 </ul> 
 Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 3.229,12 (14x pro Jahr). 
 Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest.

<h3>Interessiert?</h3>

 Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Bewerben Sie sich über das Online-Formular: 
 VAMED-KMB Spitalgasse 23 1090 Wien Österreich <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2186442/1870538/cl/f68eaa95a61c9a92a98ef4a70c68e63080c8ab87/L8577875/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy52YW1lZC5jb20iLCJ6bCI6ImhldXRlLmF0In0=" target="_blank">http://www.vamed.com</a>

VAMED-KMB Krankenhausmanagement und Betriebsführungsges.m.b.H.

Mitarbeiter Einkauf

2


	
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								<a href="mailto:?subject=Hochqualifizierte Sicherheitsfachkraft Eisenbahn&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Hochqualifizierte Sicherheitsfachkraft Eisenbahn</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
St. Pölten, Niederösterreich, 3100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24331

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute.
Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und
Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000
Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich
Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Sie beraten und unterstützen die Arbeitgeber, Arbeitnehmer,
die Sicherheitsvertrauenspersonen und die Belegschaftsorgane auf dem Gebiet der
eisenbahnspezifischen und bautechnischen Arbeitssicherheit. </li><li>Sie wirken mit bei der Durchführung von
Arbeitsplatzevaluierungen und erstellen Sicherheits- und
Gesundheitsschutzdokumente. </li><li>Sie überprüfen die Planung und Durchführung von Arbeiten am
Gleis (Wartung/Inspektion, Instandsetzung, Bauvorhaben, etc.) im Hinblick
Einhaltung des Arbeitnehmerschutzes und wirken bei der Behebung von Mängeln
(VAI, Betriebsaufsicht) mit. </li><li>Sie unterstützen bei jährlichen Unterweisungen gem. § 14
AschG und bei Evaluierungen, Aufarbeitung von Ereignissen und Beinahe
Ereignissen. </li><li>Sie unterstützen bei der Umsetzung des BauKG (SiGe­-Pläne,
Unterlagen für spätere Arbeiten) und bei der Identifikation von
Verbesserungspotentialen sowie bei der Ursachenanalyse. </li><li>Sie unterstützen beim Dokumentieren und Gestalten von
Regelungen auf Basis von Arbeitsgruppenergebnissen. </li><li>Sie unterstützen bei der Vorbereitung von
Schulungsunterlagen sowie beim periodischen Erstellen der festgelegten
Berichte. </li><li>Sie unterstützen bei der Koordination der Umsetzung der
Arbeitnehmerinnen-/­Brandschutzpflichten bzw. Baustellensicherheit und beraten
vor Ort.</li></ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie
 können eine abgeschlossene handwerkliche bzw. technische Berufsausbildung
 vorweisen und verfügen über Berufserfahrung bzw. große Fachkenntnisse und
 entsprechend mehrjährige praktische Berufserfahrung bei der Abwicklung von
 Bauarbeiten im Bereich von Gleisen. </li><li>Sie
 konnten bereits die eisenbahnspezifische fachtechnische Ausbildung zum/r
 SQ Servicemitarbeiter:in erfolgreich bestehen (mind. Werkführer:in oder
 Gleismeister:in) und auch die Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft bzw.
 sind bereit diese vor der Funktionsübernahme zu erwerben. </li><li>Sie
 sind ein/e Teamplayer:in und haben stark ausgeprägte Organisations- sowie
 Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung. </li><li>Sie
 besitzen den Führerschein Klasse B und verfügen über körperliche und
 mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme
 festgestellt).</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Für
 die Funktion „HQ Sicherheitsfachkraft Eisenbahn“ ist ein Mindestentgelt von € 45.822,42 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung
 besteht. </li><li>Wir
 ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives
 Gleitzeitmodell. </li><li>Als
 größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren
 und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance,
 Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu
 leisten. </li><li>Besondere
 Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und
 Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. </li><li>Unser
 konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit
 ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li>Sie
 haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und
 Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an
 klimafreundlicher Mobilität sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer
 Familie reisen. </li><li>Die
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li>Sie
 profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne/r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacek Lesniak unter <a href="tel:+43664 88410606" target="_blank">+43664 88410606</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Hochqualifizierte Sicherheitsfachkraft Eisenbahn

Stellenbeschreibung Wir sind winkler - europaweit führend im Technischen Handel und als Ausrüster rund um Nutzfahrzeug, Werkstatt und Agrar. Bei uns arbeiten rund 1.600 Mitarbeiter an über 40 Standorten in unterschiedlichen Bereichen. Als wachsendes mittelständisches Unternehmen stehen bei uns seit über 100 Jahren unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt, denn wir wissen: Ihre fachlichen Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften sind die Grundlage für unsere Erfolgsgeschichte. Wir geben unseren Mitarbeitern das gute Gefühl, am richtigen Ort zu sein. Zur Verstärkung unseres Zentrallagers in Himberg bei Wien suchen wir tatkräftigeLagerarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben <ul><li>Entladung, Warenübernahme und Abwicklung der entsprechenden Formalitäten</li><li>Wareneingangskontrolle und Einlagerung der Waren</li><li>Kommissionierung der Waren und Durchführung von Bestandsbuchungen</li><li>fachgerechtes Verpacken der Waren und Ausfertigung der Versandpapiere</li><li>Beladen der entsprechenden Transportmittel</li></ul>Ihre Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene Lehre z.B. Lagerist/in</li><li>idealerweise Berufserfahrung im Lager - gerne auch Quereinsteiger</li><li>PC-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Staplerschein</li><li>anpackende, zuverlässige sowie teamorientierte Arbeitsweise</li></ul>Ihre Benefits Wir schätzen Ihre Leistung. Deshalb bieten wir Ihnen ... <ul><li>eine 38,5-Stunden-Woche bei Vollzeit - Teilzeit ist auch möglich</li><li>überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab 2.300,00 € brutto (auf Vollzeitbasis) in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung</li><li>flache Hierarchien und einen großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine offene Unternehmenskultur eine familiäre, wertschätzende Atmosphäre sowie die Möglichkeit der individuellen Weiterentwicklung</li><li>eine Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>täglich frische, regional zubereitete, vergünstigte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant</li><li>einen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen</li><li>Mitarbeiterrabatte in unterschiedlichen Bereichen sowie Sonderkonditionen auf das winkler Sortiment</li></ul>Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform können wir leider nicht berücksichtigen. Kontakt Mirea Witt Winkler Logistik Wien GmbH Ebergassingerstraße 7 AT - 2325 Himberg bei Wien Telefon AT + 43 7242 29029-161 <a href="http://www.winkler.com/karriere" target="_blank">www.winkler.com/karriere</a>

Lagerarbeiter (m/w/d)

Date Posted: 2025-11-18 Country: Austria Location: Modecenterstrasse 17/Obj. 1, 1110 Wien, Austria IHRE ROLLE BEI UNS <ul><li>Sie bringen eine große Leidenschaft für Technik mit und verantworten die technische Abwicklung von Modernisierungsprojekten für Aufzüge</li><li>Mit Ihrem Blick fürs Detail spezifizieren und bestellen Sie die passenden Modernisierungs-Komponenten</li><li>Sie erstellen und bearbeiten mit Freude Schaltplanänderungen, Fertigungszeichnungen, Montageunterlagen und Dokumente für Sachverständigenabnahme</li><li>Sie übernehmen gemeinsam mit dem Montageleiter je nach Projektkomplexität die Anlagenaufnahme des bestehenden Aufzugs vor Ort</li></ul>IHRE TALENTE ZUM ERFOLG <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere technische Ausbildung (z.B. HTL) mit Schwerpunkt Elektrotechnik</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung im technischen Umfeld gesammelt</li><li>Sie sind fit im Umgang mit MS Office und Auto-CAD-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Sie arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein und interessieren sich für Aufzugstechnik</li><li>Sie begeistern uns als motivierter Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>Mit Ihrer kommunikativen Art überzeugen Sie Ihre Gesprächspartner</li><li>Ihre Englischkenntnisse sichern eine gute Kommunikation</li></ul>UNSER VERSPRECHEN AN SIE <ul><li>Eine attraktive Entlohnung von jährlich zumindest € 47.546,94 brutto (laut KV) zuzüglich Überzahlung- außergewöhnliche Leistung wird anerkannt</li><li>Die Möglichkeit selbstständig zu arbeiten und sich fachlich weiterzuentwickeln</li><li>Wir heißen neue Denkansätze, frische Blickwinkel und kreative Herangehensweisen willkommen</li><li>Uns liegt am Herzen, dass Sie Job und Privates gut vereinbaren können - wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten</li><li>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und behandeln diese vertraulich und diskret - Ihre künftigen Karriereoptionen bei OTIS besprechen wir im gemeinsamen Gespräch</li></ul>If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at <a href="mailto:careers@otis.com" target="_blank">careers@otis.com</a>. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

Project Engineer mit Schwerpunkt Elektrotechnik (Karenzvertretung)

Für ein etabliertes, international agierendes Logistikunternehmen mit starkem technischem Fokus und modernen Prozessen suchen wir ab sofort Verstärkung in der Lagerkoordination am Standort in Wien-Donaustadt. Dein Gewinn <ul><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze sowie sehr gute öffentliche Erreichbarkeit (direkt an der U2-Station Aspernstraße)</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Gründliche Einschulung durch erfahrene Kolleg*innen</li><li>Ein langfristiges, stabiles Arbeitsverhältnis in einem internationalen Umfeld</li><li>Bruttomonatslohn ab € 2.600,- (Basis 38,5 Std./Woche), eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich</li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für deine Schicht, inklusive Führung, Unterstützung und Einteilung deines Teams</li><li>Du unterstützt und vertrittst den*die Teamleiter*in bei operativen Aufgaben und nimmst an SR2-Runden teil</li><li>Du fungierst als Schnittstelle zwischen Warenausgang und unserem Kunden und sorgst für reibungslose Abläufe</li><li>Du bist Vorbild für dein Team und achtest auf eine positive, effiziente Arbeitsweise</li><li>Du kommissionierst, verpackst und kontrollierst Waren sowie stellst termingerechte Lieferungen zusammen</li><li>Du führst Inventuren durch und unterstützt aktiv im Bestandsmanagement</li></ul>Dein Profil <ul><li>Gute PC-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit SAP, MS Office und Barcodescannern</li><li>Berufserfahrung in der Logistik; eine einschlägige Ausbildung ist von Vorteil</li><li>Staplerschein sowie sorgfältige, genaue Arbeitsweise</li><li>Englischkenntnisse wünschenswert</li><li>Zuverlässige, motivierte Persönlichkeit mit hoher Lernbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (6:00-14:30 bzw. 10:30-19:00 Uhr) sowie zu Überstunden und gelegentlichen Samstagsdiensten</li></ul>Interessiert? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen.

Mitarbeiter*in Lager & Koordination (all genders) 1220 Wien

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ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
19,25-38,5
req23861

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Abteilung&nbsp;Customer Experience verantwortet eine Vielzahl an Projekten, Produkten und Services, die das Reiseerlebnis der Kund:innen in den ÖBB-Zügen maßgeblich beeinflussen (z.B. Bordgastronomie, onboard Entertainment, Interior Design bei Fahrzeugen) und entwickeln damit das Reiseerlebnis unserer Kund:innen kontinuierlich weiter.Wir suchen engagierte Student:innen für 6 Monate Teilzeit im Bereich Customer Experience ab Jänner 2026.Dein Job, Du...<ul><li>startest in einem fachkompetenten Team und arbeitest bei internen Prozessen und Aufgaben mit, wodurch du direkt in die Arbeitswelt der ÖBB-Personenverkehr AG eintauchen kannst.</li><li>unterstützt bei Konzepten und Projekten mit Fokus auf „Train Interior &amp; Design“ für die Verbesserung des Reiseerlebnisses u.a. mithilfe von agilen Methoden wie zB. Service Design und Design Thinking, von der Ideengenerierung über die Konzepterstellung und -erprobung (mittels Prototypen) bis zur Umsetzung.</li><li>unterstützt das Team vorwiegend in Projektsettings im Rahmen von Fahrzeug-Neubeschaffungsprojekten und Refurbishment-Programmen.</li><li>analysierst qualitatives sowie quantitatives Kund:innenfeedback und Ergebnisse von Marktforschungen.</li><li>unterstützt in der Vorbereitung von Meetings und Gremien sowie in der Erstellung von projektrelevanten Unterlagen und Präsentationen.</li><li>hast während deines Internships eine Ansprechperson an deiner Seite, die dich bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt. </li></ul>
Dein Profil, Du...<ul><li>weist eine gute Studienleistung in einem Bachelor- bzw. Masterstudium an einer FH/UNI, idealerweise im Bereich Produktmanagement, BWL, Marketing, Interior Design oder Schienenfahrzeugtechnik.</li><li>bringst eine Leidenschaft für Kund:innenorientierung mit.</li><li>bist aufgeschlossen und kommunikativ.</li><li>bist verantwortungsbewusst und neugierig.</li><li>zeigst eine hohe Lernbereitschaft, bist engagiert und arbeitest gerne im Team. </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Im Rahmen dieses Internships machst du die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt.</li><li>Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit innerhalb eines klimafreundlichen und sicheren Konzernunternehmens.</li><li>Du gewinnst in dieser Position einen tiefgehenden Einblick in den jeweiligen Arbeitsbereich der ÖBB-Personenverkehr AG und kannst in die Arbeitswelt hinein schnuppern.</li><li>Das Entgelt für dieses Internship (betriebswirtschaftliche Studierende, kein Pflichtpraktikum) beträgt € 2828,29 brutto/Monat. Dies gilt bei Vollzeitanstellung (=38,5h/Woche) und als volles Monatsgehalt. </li></ul>Deine BewerbungBitte bewirb dich direkt online – hier auf der ÖBB
Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen
bei:<ul><li>Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse)</li><li>Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben inkl.:&nbsp;genauen Beschäftigungszeitraum und Stundenausmaß</li><li>Maturazeugnis und
Immatrikulationsbescheinigung</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ivonne Pacheco unter <a href="tel:+43517/789770241" target="_blank">+43517/789770241</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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