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<h1>Account Executive (m/w/d) 
<h2>Business Development Manager</h2></h1><a>€57.000 p.a. zzgl. Provision</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109063&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Zusätzliche UrlaubstageBonusprogrammInternationale Kongresse und MessenFlexible ArbeitszeitenWertschätzendes Betriebsklima Liegt Ihre Stärke in Business Development? Kombinieren Sie strategische Vertriebsstärke mit der Fähigkeit, ein persönliches Netzwerk aufzubauen? Wir suchen einen proaktiven Business Development Experten um im spannenden Bereich der medizinischen Fortbildung einen nachhaltigen Beitrag zu leisten. 
 
 Unser Auftraggeber, ein wachsendes internationales Unternehmen, vernetzt Gesundheitsexperten mit den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Best Practices durch erstklassige medizinische Fortbildungsveranstaltungen in Präsenz-, Hybrid- und virtuellen Formaten weltweit und entwickelt zudem innovative Produkte, welche die Kommunikation zwischen Ärzt*innen und Patient*innen verbessern.Um ein bedeutendes Marktwachstum voranzutreiben und die globale Präsenz auszubauen, suchen wir eine ambitionierte, erfahrene und eigenverantwortliche Vertriebspersönlichkeit. Werden Sie Teil eines wachsenden internationalen Teams im neuen Büro in Wien (1090). 
 Wesentliche Aufgaben &amp; Verantwortlichkeiten: 
 
<ul> 
 <li>Marktexpansion &amp; Kundenakquise: Identifikation, Ansprache und Gewinning neuer Geschäftsmöglichkeiten im medizinischen und pharmazeutischen Bereich</li> 
 <li>Business Development: Entwicklung von Veranstaltungen und Fokusmeetings (in Zusammenarbeit mit renommierten Ärzt*innen und unserem Projektteam)</li> 
 <li>Verantwortung für den gesamten Sales Cycle: von der Erstansprache bis zum langfristigen Kundenbeziehungsmanagement, Sicherstellung nachhaltiger Partnerschaften und hoher Kundenzufriedenheit</li> 
 <li>Networking &amp; Branchenengagement: proaktiver Beziehungsaufbau mit potenziellen Kunden und medizinischen Fachkräften auf wichtigen Branchenveranstaltungen und medizinischen Kongressen</li> 
 <li>Marktanalyse &amp; Prozessoptimierung: Wettbewerbsanalysen, Erkennen von aufkommenden Marktchancen und Implementierung von Strategien zur Geschäftssteigerung</li> 
 <li>Cross-Selling: unserer einzigartigen gedruckten und digitalen Weiterbildungsprodukte</li> 
 <li>Autonomes &amp; agiles Arbeiten: hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung für Kundenbeziehungen, Geschäftsergebnisse und strategische Initiativen</li> 
</ul> Ihr Profil: 
 
<ul> 
 <li>Proaktive, unternehmerische Denkweise mit Erfahrung im internationalen Vertrieb oder Business Development</li> 
 <li>Hands-on-Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten</li> 
 <li>Erfahrung in der Akquise, Kundenansprache und im Live-Vertrieb auf Branchenveranstaltungen</li> 
 <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Unternehmenssprache)</li> 
 <li>Entsprechende Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache von großem Vorteil (Deutsch, Französisch, Spanisch, Italienisch oder einer osteuropäische Sprache)</li> 
 <li>Hohe Eigenmotivation und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Europas und in die USA zu Kongressen und Kundenterminen</li> 
 <li>Sehr gute CRM-Kenntnisse (z. B. HubSpot, Salesforce)</li> 
 <li>Ein etabliertes B2B-Netzwerk in der Pharma- oder Gesundheitsbranche ist von Vorteil, jedoch sind auch Branchenneulinge/Quereinsteiger willkommen</li> 
</ul> Wir bieten: 
 
<ul> 
 <li>eine interessante Tätigkeit in einem innovativen, dynamischen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> 
 <li>ein wettbewerbsfähiges Bruttojahresgehalt von €57.000 plus erfolgsabhängiger Provision (im 1. Jahr kann ein Gesamtgehalt von €80.000 erwartet werden)</li> 
 <li>zusätzliche Urlaubstage über Weihnachten/Neujahr (Betriebsurlaub bis 06.01.)</li> 
 <li>1 Tag Home Office pro Woche ist garantiert</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;063 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109063&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Linda Kadlec, M: +43 699 109 845 64 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kadlec@isg.com" target="_blank">bewerbung.kadlec@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Account Executive

<h1>Account Executive (m/f/d) 
<h2>Business Development Executive</h2></h1><a>€57.000 p.a. plus considerable commission</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109064&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Zusätzliche UrlaubstageBonusprogrammInternationale Kongresse und MessenFlexible ArbeitszeitenWertschätzendes Betriebsklima Do you excel in business development? Do you combine strategic sales skills with the ability to build a personal network? 
 We are looking for a proactive business development professional to make a lasting impact in medical education. 
 
 Our client, a growing international company, connects healthcare professionals with the latest scientific insights and best practices by providing world-class medical educational events in on-site, hybrid, and virtual formats on a global scale, as well as developing innovative products that enhance communication between physicians and patients. 
To drive significant market growth and expand our global footprint we are looking for an ambitious, experienced and self-driven sales person. Located in the new Vienna office (1090), you´ll be part of a growing international team. 
Key Tasks &amp; Responsibilities: 
 
<ul> 
 <li>Market Expansion &amp; Client Acquisition: identifying, engaging, and securing new business opportunities within the medical and pharmaceutical sectors</li> 
 <li>Business Development: generating new events and focus meetings (partnering with renowned physicians and our project team)</li> 
 <li>Full Sales Cycle Management: from initial outreach to long-term client relationship management, ensuring sustainable partnerships and high client satisfaction</li> 
 <li>Networking &amp; Industry Engagement: at key industry events and medical meetings, proactively building relationships with potential clients and medical professionals of the industry</li> 
 <li>Market Research &amp; Process Optimization: conducting competitive analysis, identifying emerging market opportunities and implementing strategies to enhance business growth</li> 
 <li>Cross-Selling: our unique printed and digital educational products</li> 
 <li>Autonomous &amp; Agile Work Style: high level of independence, taking full ownership of client relationships, business outcomes and strategic initiatives</li> 
</ul> 
 Your Profile: 
 
<ul> 
 <li>Proactive, entrepreneurial mindset with experience in international sales or business developent</li> 
 <li>Positive hand-on personality with exceptional communication, negotiation and presentation skills</li> 
 <li>Experience in prospecting, client acquisition, and live sales engagements at industry events</li> 
 <li>Fluency in English (company language)</li> 
 <li>Fluency in another European language is a strong asset (German, French, Spanish, Italian or an Eastern European language)</li> 
 <li>Strong self-motivation and a structured, solution-oriented working style</li> 
 <li>Willingness to travel regularly across Europe and the US for congresses and client meetings</li> 
 <li>Very good CRM proficiency (Hubspot, Salesforce etc)</li> 
 <li>Although an established B2B network within the pharma or healthcare industry is of advantage, newcomers to the industry are welcome</li> 
</ul> 
 We Offer: 
 
<ul> 
 <li>an interesting activity in an innovative, dynamic and appreciative work environment</li> 
 <li>a competitive gross salary of €57.000 per year plus performance-based commisson (in the 1st year, a total salary of €80.000 can be expected)</li> 
 <li>additional vacation days over Chrismas time and New Year (company holiday until 06.01.)</li> 
 <li>1 day home office per week is guaranteed</li> 
</ul> 
 
 If you are interested in this challenging position, we look forward to receiving your detailed application, quoting the reference Kennnummer 109&nbsp;064, preferably via <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109064&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> or per email. 
Visit our website <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - here you will find new job opportunities daily.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Linda Kadlec, M: +43 699 109 845 64 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kadlec@isg.com" target="_blank">bewerbung.kadlec@isg.com</a>

<h1>Key Account Manager (m/w/d) 
<h2>Neueinsteiger:innen sind herzlich willkommen</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109141&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Wertschätzendes BetriebsklimaUmfassende EinschulungLangfristige PerspektiveUnser Auftraggeber ist die österreichische Niederlassung eines international tätigen Pharmakonzerns mit eigener Forschung und Entwicklung. Das Unternehmen verdankt seinen Erfolg den sehr guten Präparaten aus eigener Forschung und Kooperationen mit strategischen Partner:innen sowie den engagierten und mit hoher Leidenschaft tätigen Mitarbeiter:innen. 
 
 

 Wir suchen eine kund:innenorientierte umsetzungsstarke Persönlichkeit in der Region Wien und Niederösterreich: 
<h3>Nach fundierter Einarbeitung übernehmen Sie die folgenden breitgefächerten Aufgaben: Sie...</h3> 
<ul> 
 <li>betreuen die relevanten Fachärzt:innen im niedergelassenen Bereich sowie in Krankenhäusern in Ihrer Region mit einem innovativen Produkt.</li> 
 <li>agieren als kompetente Ansprechperson für fachspezifische Fragestellungen.</li> 
 <li>bauen langfristige Beziehungen zu Key Opinion Leader:innen und weiteren Fachärzt:innen auf.</li> 
 <li>verantworten Umsatz und Budget für Ihr Gebiet.</li> 
 <li>analysieren den Markt und die Wettbewerbsentwicklungen und setzen entsprechende Maßnahmen für langfristige Umsatzsteigerungen um.</li> 
 <li>nehmen an Kongressen teil und organisieren Fortbildungsveranstaltungen für Ihren Kund:innenkreis.</li> 
 <li>arbeiten konstruktiv crossfunktional zusammen.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Pharmareferentenprüfung oder abgeschlossenes veterinär- bzw. humanmedizinisches oder pharmazeutisches Studium </li> 
 <li>(Erste) Berufserfahrung im Pharmaaußendienst; sehr gerne geben wir auch proaktiven Neueinsteiger:innen eine Chance!</li> 
 <li>Starke:r Netzwerker:in gepaart mit hoher fachlicher Beratungskompetenz und Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Zielorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise verbunden mit hoher Kund:innenorientierung</li> 
 <li>Reisebereitschaft in der Region und gute Englischkenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Das spannende Angebot unseres Kunden:</h3> 
<ul> 
 <li>Innovative Produkte und eine starke Produktpipeline</li> 
 <li>Vielseitige Verantwortung und offener Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Langfristige Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungsperspektiven im Aufgabenspektrum</li> 
 <li>Absolut wertschätzende Teamkultur bestätigt durch die langjährige Zugehörigkeit der Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Marktkonformes Jahresbruttogehalt ab € 65.000,- (für Neueinsteiger:innen), je nach Qualifikation und einschlägiger Erfahrung, ein attraktives Prämiensystem sowie diverse Sozialleistungen eines internationalen Unternehmens und ein neutraler Firmen-PKW auch zur Privatnutzung </li> 
</ul> 
<ul> 
 
</ul> 
 
 <h3> Engagierte Persönlichkeiten mit Profil sind bei uns herzlich willkommen! </h3> 
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 109141 per eMail oder über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109141&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Aurelia Kandler, T: +43 66488492795 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kandler@isg.com" target="_blank">bewerbung.kandler@isg.com</a>

Key Account Manager (m/w/d) Neueinsteiger:innen sind herzlich willkommen

Saturday Worker (Samstagskraft ) Store Style Advisor - ZEGNA Vienna At Zegna the talents and passion of our people are the pillars of our success. Which is why we're looking for a Saturday Worker (SAMSTAGSKRAFT) Style Advisor in Vienna a to support the team contributing to our proud legacy and helping shape our vibrant future. What makes you, makes Zegna The legacy of Zegna would not exist if it weren't for the unique skills of every person on our team; the makers, masters, designers and doers. Everyone contributes. As a Zegna Store Style Advisor, you bring the human touch to the luxury experience. You are our ambassador, sharing both our rich heritage and collections and providing a service that is as personal as it is exceptional, and shaping their perception of our brand and ensuring our ongoing growth and legacy. What makes up your day Step into a hands-on, minds-on work environment where every challenge and opportunity helps you realise your full potential. You'll learn the stories behind the Zegna brand, products and craftsmanship, use these to authentically engage with customers as you share our offering and build ongoing relationships with them to make them feel a valued part of the Zegna world. You and your colleagues are accountable for achieving sales targets for your store, executing the plans provided by your store manager, as well as using your own initiative to suggest alternative strategies. You are responsible for ensuring the store environment is always on par with what our customers expect of us and well organized. To achieve this, you'll be involved in visual merchandising, packaging, stock room management, inventory, cashiering and reporting. What makes you, makes our team When you join Zegna, you join a team, working together to shape the future of our company. To be successful in this role you have a passion for style that you take with you no matter where you go, mixing casual and luxury looks to fit your active lifestyle. You're curious by nature, adventurous and interested in technology. You connect with the innovative spirit behind the Zegna brand and know how to make it relevant and interesting when you share it with others. What makes you, makes our legacy Ermenegildo Zegna Group is founded on a proud history of craftsmanship and quality dating back to 1910, with a vision to ethically create the world's finest textiles. Zegna has since expanded to ready-to-wear, becoming one of Italy's most successful family companies and a global luxury lifestyle brand.

Saturday Worker - Store Style Advisor - Vienna

Company Description AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan-Aesthetics. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a> oder folgen Sie uns auf X, Facebook, Instagram, YouTube, LinkedIn and Tik Tok. Job Description Für unser Außendienstteam der Dermatologie suchen wir ab sofort: Sales Representative Dermatology (w/m/d) Gebiet: Wien und Niederösterreich Als solche/r erweitern und verstärken Sie das Verständnis von AbbVies Immunologie Therapieoptionen für geeignete PatientInnen im Bereich der Dermatologie und setzen gezielte Aktivitäten um einen Patientenmehrwert zu schaffen. Aufgabengebiet: <ul><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung des entsprechenden AbbVie Produkts bei FachärztInnen des zugeordneten Gebiets in der Dermatologie (Psoriasis) &amp; Rheumatologie (Psoriasis-Arthritis) im klinischen &amp; niedergelassenen Bereich</li><li>Umsetzung der Brand-Strategie zum Ausbau des Marktes zur Erreichung der Ziele im eigenen Gebiet</li><li>Markt- und Accountanalyse anhand der vorliegenden Daten, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen</li><li>Aufbau einer kollaborativen Partnerschaft im crossfunktionalen Infield-Team und Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten, funktionsübergreifenden Accountanagementplans; Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im crossfunktionalen Infield-Team</li><li>Kompetentes Kundenmanagement; Proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden; Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen</li><li>Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus</li><li>Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben</li><li>Effektive Zusammenarbeit innerhalb des crossfunktionalen Infield-Teams und darüber hinaus Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs</li><li>Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen, einschließlich der Procederes und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den "Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben (Code of Business Conduct)"</li></ul>Qualifications <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenausbildung oder äquivalentes Studium (Humanmedizin, Veterinärmedizin, Zahnmedizin oder Pharmazie)</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar</li><li>überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation</li><li>Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse</li></ul>Additional Information Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.807,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled. US &amp; Puerto Rico only - to learn more, visit <a href="https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html" target="_blank">https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.ht…</a> US &amp; Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: <a href="https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html" target="_blank">https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</a>

Sales Representative Dermatology (w/m/d) - Gebiet Wien und Niederösterreich

<h1>Bauleiter*in Hausbau (m/w/d) 
<h2>Wien und Umgebung | Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109129&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Als 1. Haus am Platz zählt Glorit Bausysteme GmbH zu den führenden Bauträgern in Wien. Wir wachsen kontinuierlich weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Groß-Enzersdorf eine/n dynamische/n, technisch interessierte/n 
Bauleiter*in Hausbau (m / w / d) 
Für den Bereich Hausbau suchen wir ab sofort eine:n Bauleiter:in mit mehrjähriger Erfahrung, der:die die eigenständige Leitung und Koordination von Bauvorhaben in Wien und Umgebung übernimmt.<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortliche Projektleitung und Bauaufsicht von Hausbau Projekten (Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäuser)</li> 
 <li>Eigenständige Abwicklung von Projekten welches die Übernahme von organisatorischen, technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Koordinierungsaufgaben während des gesamten Projektverlaufes beinhaltet</li> 
 <li>Mitarbeiterführung und Mitarbeiterplanung</li> 
 <li>Kontrolle über alle Bauvorgaben, Abläufe, Abrechnungen und Sicherheitsvorschriften</li> 
 <li>Dokumentation der Projektgeschehnisse</li> 
 <li>Gute Kontakte zu projektrelevanten Behörden</li> 
 <li>Subunternehmen koordinieren und beaufsichtigen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Planung und Produktion sowie externe Kommunikation mit Kunden, Behörden und Partnern</li> 
</ul> 
<h3>Sie bringen mit: </h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene bautechnische Ausbildung auf einer HTL, Uni oder FH, im Holzbau von Vorteil</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in der technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Abwicklung von Bauvorhaben</li> 
 <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise mit mindestens zehn Jahren Praxis, vorzugsweise Holzriegelbau</li> 
 <li>Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im Umgang mit Projektbeteiligten</li> 
 <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse in MS Office und MS Project</li> 
 <li>Vorzugsweise AutoCAD, ABK und Planradar Kenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Perspektive: </h3> 
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Unternehmen mit flachen Hierarchien und ausgezeichneten Betriebsklima. Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung ist bei entsprechendem Engagement selbstverständlich gegeben. 
Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von rd. EUR 55.000,- inkl. Dienstwagen zur Privatnutzung vorgesehen. 
<h3>Wir freuen uns auf einen engagierten Teamplayer, wir freuen uns auf Sie!</h3> 
 Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an unseren Berater unter der Kennnummer 109.129 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109129&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84
 @: <a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

Bauleiter*in Hausbau (m/w/d)

2


	
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<h1> - copy - copy - copy</h1>

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
Wien, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24278

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Mache im Rahmen deines Praktikums deine ersten Schritte in
einer spannenden Arbeitswelt und lerne die Vielfalt unserer ÖBB Jobs kennen. Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH sucht für die Sommermonate
2026 engagierte Praktikant:innen im Bereich Technikmanagement. Dein Job, du ... <ul><li>bist
 Teil eines kompetenten Teams und unterstützt uns bei&nbsp;internen
 Prozessen und Aufgaben. So tauchst du direkt in die spannende
 Arbeitswelt der&nbsp;ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ein. </li><li>arbeitest
 aktiv an&nbsp;Projekten&nbsp;mit und sammelst&nbsp;wertvolle
 Erfahrungen. </li><li>wirst
 in&nbsp;verschiedene Themenbereiche&nbsp;eingebunden und bekommst
 einen&nbsp;guten Einblick&nbsp;in die verschiedenen Aufgabenfelder
 – so siehst Du die Vielfalt unseres Unternehmens aus erster Hand. </li><li>hast
 während deiner Praktikumszeit eine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;zur
 Seite, die dich bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt.</li></ul>
Dein Profil, du ... <ul><li>bist&nbsp;Schüler:in
 einer HTL&nbsp;im Bereich Hochbau. </li><li>bist
 verantwortungsbewusst und neugierig – immer bereit, Neues zu lernen. </li><li>bist
 motiviert, dich weiterzuentwickeln, und zeigst Engagement. </li></ul><ul><li>arbeitest
 gerne eigenständig, kannst aber auch im Team richtig gut zusammenarbeiten
 und bringst dich aktiv ein. </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Du
 machst die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und bekommst
 einen tollen Einblick in die Vielfalt der Jobs bei uns. </li><li>Wir
 bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem klimafreundlichen
 und sicheren Konzern, der auf Nachhaltigkeit setzt. </li><li>Du
 bekommst einen tiefen Einblick in deinen jeweiligen Arbeitsbereich bei der
 ÖBB-Immobilienmanagement GmbH und kannst so die Arbeitswelt direkt
 erleben. </li><li>Sehr
 gute Entwicklungsmöglichkeiten für deine Zukunft: Bei guter Performance
 unterstützen wir dich gerne auf deinem&nbsp;weiteren Karriereweg innerhalb des
 ÖBB-Konzerns.</li><li>Das
 Praktikumsentgelt für Schüler:innen (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens
 € 886,-- brutto/Monat.</li><li>Das
 Entgelt für Ferialarbeiternehmer:innen (kein Pflichtpraktikum) beträgt €
 1.882,65,-- brutto/Monat.</li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb dich direkt online – hier auf der ÖBB Jobs
&amp; Karriereseite - und füge folgende&nbsp;erforderliche Bewerbungsunterlagen
bei: <ul><li>Deinen&nbsp;Lebenslauf
 inkl. Kontaktdaten&nbsp;(Telefon-Nr., Mailadresse) </li><li>Ein
 aussagekräftiges&nbsp;Motivationsschreiben </li><li>Gib
 bitte den&nbsp;genauen Beschäftigungszeitraum&nbsp;für dein
 Praktikum an. </li><li>Pflichtpraktikumsnachweis&nbsp;(Bestätigung
 auf dich persönlich von der Schule oder&nbsp; FH/Uni ausgestellt, dass Du
 im Rahmen der Ausbildung ein Pflichtpraktikum absolvieren musst). </li><li>Für
 Schüler:innen: letztes Zeugnis</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ebru Atar unter <a href="tel:+43664/6176880" target="_blank">+43664/6176880</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Praktikant:innen im Bereich Technikmanagement

Join the Crew. With a job tailored to you. Wir sind Tom Tailor, casual Fashion- und Lifestyle-Brand aus Hamburg. Unsere #TTCrew besteht aus rund 3000 Menschen, die in mehr als 30 Ländern leben und über 40 Sprachen sprechen. Vielfalt entsteht bei uns ganz natürlich. Gemeinsam kultivieren wir ein Klima der Entfaltung, Unterstützung und Wertschätzung. Am Arbeitsplatz und darüber hinaus. Im »RETAIL« haben wir die wichtige Aufgabe, den Tom Tailor-Lifestyle authentisch an Endkunden weiterzugeben. Dazu zählen sowohl eine kompetente Beratung als auch der aktive Verkauf von Produkten. An oberster Stelle steht, eine positive Store-Erfahrung sicherzustellen. Zudem legen wir großen Wert aufs Netzwerken: Durch die Pflege von Beziehungen und den Aufbau neuer Kontakte entwickeln wir nicht nur die Marke, sondern auch uns selbst stetig weiter. Bei uns ist jeder Tag ein bisschen anders und wir sind immer in Bewegung. Eine abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre bedarf Leidenschaft und Entscheidungsfreudigkeit. Wir lieben, was wir tun, sind mutig, kreativ und übernehmen Verantwortung für unsere Aufgaben. Unsere Kultur ist geprägt von Herz und Verstand, flachen Hierarchen und der täglichen Bemühung um eine familiäre Arbeitsatmosphäre. Bei uns ist jede:r eingeladen, er:sie selbst zu sein - das gilt für Teammitglieder und Kunden gleichermaßen. Unser Team wächst. Willst Du mitwachsen? Your Mission. Du... <ul><li>... sorgst mit Leidenschaft für Verkauf und Service für ein herausragendes Kundenerlebnis</li><li>... verstehst Dich als Gastgeber:in und sorgst für eine optimale Customer Journey</li><li>... transportierst auch sonst als Markenbotschafter:in die Werte und Visionen von Tom Tailor</li><li>... unterstützt beim reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und der Organisation im Store - und stellst dabei einen idealen Warenfluss sicher</li><li>... sorgst für die optimale Warenpräsentation gemäß unseres Visual Merchandising-Konzepts</li></ul>Your Story. Du... <ul><li>... hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Verkauf oder einem serviceorientierten Bereich gesammelt</li><li>... bringst ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit, hast eine positive und empathische Ausstrahlung und kannst Dich mit dem »customer-first-approach« identifizieren</li><li>... bist ein:e echte:r Teamplayer:in, legst Wert auf Fairness und Verbindlichkeit - und arbeitest zugleich äußerst selbstständig, proaktiv und engagiert</li><li>... bist bereit, dazuzulernen, bringst zeitliche und fachliche Flexibilität mit und bist belastbar</li><li>... arbeitest gerne mit digitalen Retail-Tools</li></ul>Wiedereinsteiger:innen sowie Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen. Wir laden Dich ein, Du selbst zu sein. Deshalb stellen wir eine Vielzahl von Benefits bereit, die Deinen individuellen Bedarfen gerecht werden. Wir... <ul><li>... liefern attraktive Mitarbeitenden-Rabatte sowie Mitarbeitenden-Empfehlungs-Prämien</li><li>... schenken Dir einen zusätzlichen Urlaubstag an Deinem Geburtstag</li><li>... kultivieren tagtäglich flache Hierarchen und Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>... pflegen einen kollegialen und motivierten Team-Spirit, damit alle gern zur Arbeit kommen</li><li>...bieten ein Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm sowie ein Fashionoutfit</li><li>... gewährleisten eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, um (unentdeckte) Potenziale zu entfalten</li><li>...sorgen für ein strukturiertes, integratives Einarbeitungsprogramm</li><li>... bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 35.014,-- (Basis: KV für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben 2025, 10. Jahr, Vollzeit); es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Interessiert? Hier erhältst du noch mehr Einblicke in unser Unternehmen. Wenn du dir unsicher bist, ob dein Profil ein »perfect fit« ist: Let's talk and get in touch. Wir schauen gemeinsam, wo wir dich einsetzen können. Überzeugt? Wunderbar. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Verkäufer:in (m/w/d), 20 Std./Woche, Wien Galleria Landstraße

Verkäufer:in (m/w/d), 38,5 Std./Woche, Wien (Bahnhofcity West)

Company Description We're the world's leading sports technology company, at the intersection between sports, media, and betting. More than 1,700 sports federations, media outlets, betting operators, and consumer platforms across 120 countries rely on our know-how and technology to boost their business. Job Description Sportradar is a worldwide leader in sports data and audiovisual services for bookmakers. Over the course of the last years Sportradar significantly expanded its range of products &amp; services by establishing Sportradar ad:s, a business division focused on data-driven marketing services designed for betting operators worldwide. Sportradar is now looking to recruit an experienceddigital marketer to join our Client Partner team and drive growth for our Digital Advertising Sales globally. THE CHALLENGE: <ul><li>This role will own the marketing account strategy for a group of Inside Account customers and be responsible for their growth</li><li>Drive up-sell and cross-sell activity across Sportradar's digital marketing solutions by providing value to clients</li><li>Work closely with programmatic, paid social and paid search channel specialists on planning and execution of account strategy</li><li>Oversee, maintain and grow senior relationships with key clients' marketing leadership teams</li><li>Support and consult product teams to optimise the products from a client perspective</li><li>Define, test and optimise business and pricing models with attractive offerings for key clients or partners and profitability contribution for Sportradar</li><li>Be part of Sportradar's core global ad:s team, collaborating and sharing best practices as you establish and shape the company's global advertising strategy</li><li>Actively engage in the sports betting and casino advertising ecosystem, interact with key players, establish key relationships and gain a deep understanding of the setup and needs of all stakeholders</li><li>Represent the division and company externally at events and meetings</li><li>Both domestic and international travel is required</li></ul>ABOUT YOU: <ul><li>Experience in delivering digital marketing solutions. Having worked with or within a marketing department of a major sportsbook is highly beneficial</li><li>Strong background in sales and marketing, with demonstrated success growing business and building long-term relationships with clients</li><li>Ability to work independently while managing multiple priorities</li><li>Excellent presentation and communication skills</li><li>Understanding of ad-facing business models</li><li>Understanding of the sports betting eco-system</li><li>Passionate about sports and iGaming</li></ul>OUR OFFER: <ul><li>A collaborative environment with colleagues from all over the world (Engineering offices in Europe, Asia and US) including various social events and teambuilding. </li><li>Flexibility to manage your workday and tasks with autonomy. </li><li>A balance of structure and autonomy to tackle your daily tasks. </li><li>Vibrant and inclusive community, including Women in Tech and Pride groups which welcome all participants. </li><li>Global Employee Assistance Programme. </li><li>Calm and Reulay app (leading well-being apps designed to support focus, quality rest, mindfulness, and long-term mental resilience). </li><li>Online training videos. </li><li>Flexible working hours. </li></ul>OUR RECRUITMENT PROCESS: <ul><li>Initial Screening: A quick chat with our Talent Acquisition Partner to understand your background and expectations.</li><li>Two Interviews: Meet with our team and later with the Hiring Manager to dive into your background , as also discuss team fit.</li><li>Final onsite visit: tour our office and get to know the team members.</li><li>Finals Steps: Receive feedback and, if successful, an offer! </li></ul>Qualifications Additional Information The minimum monthly salary for this position is according to the Collective Bargaining Agreement. Overpayment will be considered depending on qualifications and working experience. At Sportradar, we celebrate our diverse group of hardworking employees. Sportradar is committed to ensuring equal access to its programs, facilities, and employment opportunities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. We encourage you to apply even if you only meet most of the requirements (but not 100% of the listed criteria) - we believe skills evolve over time. If you're willing to learn and grow with us, we invite you to join our team!

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