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Allgemeines: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit Wurst, Fleisch &amp; Käse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig </li> <li> Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis </li> <li> Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt - verlässlich und tatkräftig </li> <li> Sauberkeit &amp; Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei </li> <li> Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen! </li> <li> Freude am Umgang mit Kunden und eine offene freundliche Persönlichkeit </li> <li> Interesse am Handel und all seinen Produkten </li> <li> Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Mehr im Börserl: Gehalt ab € 2.400,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung) </li> <li> Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause </li> <li> Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss) </li> <li> Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst </li> <li> Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt </li> <li> Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge </li> <li> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. </li> </ul>Kontakt: Online unter: <a href="http://www.spar.at/karriere" target="_blank">www.spar.at/karriere</a> Tel: +43 5332/796-32324

Verkäufer Koch/Metzger (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo

Sie sind ... an einer Tätigkeit in einem internationalen und vielseitigen Unternehmen interessiert? ... suchen eine herausfordernde Aufgabe im Zukunftsmarkt Wasser? ...möchten Teil eines dynamischen Teams, in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre, werden? ***Sie sollten im Zentralraum Niederösterreich oder Wien wohnen*** Wenn ja, lesen Sie weiter! Bei Hach sichern wir die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Der Schutz unserer wertvollsten Ressource Wasser und die Förderung der Nachhaltigkeit liegen uns am Herzen. Sie werden Teil eines flexiblen, familienfreundlichen Unternehmens, wo Mitarbeiter und Umwelt Priorität haben. Uns ist bewusst, dass jeder Mensch eine Fülle an Erfahrungen und Talenten mitbringt. Wenn Ihre Erfahrung den Anforderungen für diese ausgeschrieben Position entspricht, sollten Sie eine Bewerbung in Betracht ziehen. Die Vielfalt an Erfahrungen und Fähigkeiten in Verbindung mit Leidenschaft ist der Schlüssel zu Innovation und Spitzenleistungen. Deshalb ermutigen wir Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, sich auf unsere Stellen zu bewerben. Wir bieten: • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit • Professionelles Onboarding und Schulungsmöglichkeiten • Starkes Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut • Karriere-Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten • Attraktives Gehaltspaket - für diese Position bieten wir ein Mindestbruttojahresgehalt von €55.000 (inkl. Sachbezug und Bonuszahlungen). In Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung ist eine marktgerechte Überzahlung möglich. • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung In dieser strategisch wichtigen Vertriebsposition verantworten Sie als Area Sales Manager (m/w/d) für kommunale und industrielle Kunden die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Kunden in Niederösterreich. Sie vertreiben als Spezialist unser komplettes Messgeräteportfolio und die dazu passenden, sich kontinuierlich weiterentwickelnden, Softwarelösungen. Ihr Arbeitstag beinhaltet: • Vertrieb und Beratung unserer Kunden aus Kommune und Industrie bei der Einführung neuer Systemlösungen im Bereich Wasseraufbereitung, Abwasser und Gewässergüte - vom Messgerät im Labor bis zum Regelkonzept im Prozess • Regelmäßige Kundenbesuche und aktive Betreuung der Verkaufsregion, sowie aktive Beteiligung an Messen und Kundenseminaren • Verantwortung für den erfolgreichen Abschluss von Verkaufsprojekten und die Erreichung der Ziele in Ihrer Vertriebsregion • Unterstützung und Sicherstellung der Inbetriebnahme von Messgeräten • Nachverfolgung der Auftrags- und Potential Daten unter Nutzung des CRM-Tools (Salesforce), Erstellen von Angeboten und Umsetzen von Aktionsplänen Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle zählen: • Ingenieur- oder naturwissenschaftliche Ausbildung (Chemie-, Verfahrens-, Umwelt-, Mess- oder Regeltechnik) • Bevorzugt mehrjährige Vertriebserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Chemie, Energiewirtschaft, Wasseranalytik, Abwassertechnik, Trinkwasser und/oder Prozessoptimierung in industriellen Betrieben • Analytische Denkweise, gute technische und kaufmännische Kompetenz, sowie die Fähigkeit kundenorientierte Lösungen zu präsentieren und zum Abschluss zu bringen • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch • Flexibilität und Reisebereitschaft (Außendienst), Führerschein B Unsere Arbeit bei Hach sichert die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Unsere Kundenpartnerschaften, engagierten Experten und zuverlässigen, benutzerfreundlichen Lösungen machen die Wasseranalyse besser - schneller, einfacher, umweltfreundlicher und informativer. Als Mitglied unseres Teams können Sie einen unmittelbaren, messbaren Einfluss auf globaler Ebene ausüben, in Branchen von der Luftfahrt über die Fertigung bis zum Bergbau. Sie werden auch Teil eines Umfelds sein, das Karrierewachstum und berufliche Entwicklung fördert, wobei Freundlichkeit im Mittelpunkt steht. Und Sie werden Teil unserer Mission, die uns antreibt, Wasserqualitätslösungen zu entwickeln, die die Gesundheit und Sicherheit aller Lebewesen schützen. At Veralto, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes. Unsolicited Assistance We do not accept unsolicited assistance from any headhunters or recruitment firms for any of our job openings. All resumes or profiles submitted by search firms to any employee at any of the Veralto companies, in any form without a valid, signed search agreement in place for the specific position, approved by Talent Acquisition, will be deemed the sole property of Veralto and its companies. No fee will be paid in the event the candidate is hired by Veralto and its companies because of the unsolicited referral.

Area Sales Manager (m/w/d) (Ab)Wasser - Region Niederösterreich

Stromstraße 5, 1200 Wien ab 01.02.2026 ID: 8234 Wir geben in unseren über 135 Fressnapf-Filialen alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Damit du diese Vision mit deinem Team jeden Tag verwirklichen kannst, tun wir alles für deine Entwicklung. Wir machen dich zum echten Tierexperten. Wir fördern dein Beratungs- und Verkaufstalent und wir geben dir den Raum, in deinem Team mit eigenen Ideen zu glänzen. Lust auf eine sichere Zukunft, die dir jede Menge Chancen bietet? Willkommen bei Fressnapf! Das bewegst du bei uns <ul> <li>Deine Kund:innen würden alles für ihr Tier tun und du alles für ihr erstklassiges Einkaufserlebnis bei Fressnapf</li> <li>Sowohl bei Futterunverträglichkeiten als auch auf der Suche nach dem idealen Tierspielzeug bist du Ansprechpartner:in Nummer eins</li> <li>Warenein- und -ausgänge hast du von Anfang bis Ende im Griff</li> <li>Du bist aufmerksam und genau und weist gleichzeitig auf aktuelle Angebote hin, während du gewissenhaft kassierst</li> <li>Das Auge kauft mit: Daher finden deine Kund:innen immer ansprechend präsentierte Waren in einer sauberen, ordentlichen Filiale vor</li></ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du liebst Tiere und kannst mit dieser Leidenschaft deine Kund:innen begeistern</li> <li>Mit deiner kommunikativen Art gewinnst du deine Kund:innen für unsere Produkte und Services</li> <li>Dein Interesse an Themen rund ums Tier unterstützen wir, indem wir dich fachlich fit machen</li> <li>Schön, wenn du eine kaufmännische Ausbildung gemacht oder bereits praktische Erfahrungen, bestenfalls im Einzelhandel, gesammelt hast - auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen</li></ul>Das bekommst du von uns <ul> <li>Team: offene, familiäre und wertschätzende DU-Kultur</li> <li>Kultur: ausgezeichneter familienfreundlicher Betrieb, positive Arbeitsatmosphäre</li> <li>Benefits: Rentenversicherung, Corporate Benefits, spannende Store Contests</li> <li>Vorteile: attraktiver Rabatt auf deinen Fressnapf-Einkauf </li> <li>Entwicklung: abgestimmte Einarbeitung, tolle Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Vierbeiner: Mitnahme deines Hundes nach Absprache</li></ul>Weitere Informationen Wir freuen uns tierisch auf deine Bewerbung! Dich erwartet ein Monatsbruttogehalt ab € 2.251,- für 38,5 Stunden/Woche laut KV. Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation. Bitte sende uns deine Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, können Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post, leider nicht länger berücksichtigt werden. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet. Gute Gründe, mit uns Zukunft zu machen 1/7 2/7 3/7 4/7 5/7 6/7 7/7 Ansprechpartner für Fragen Fressnapf - Recruitingteam E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? In nur 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung Jetzt bewerben

Verkäufer (m/w/d) (20 Stunden) in 1200 Wien

Du kennst dich mit Zoll, Exportkontrolle und Außenwirtschaftsrecht aus &amp; suchst einen Job, in dem du wirklich gestalten kannst? Bei unserem Kunden steuerst du als Manager:in Zoll &amp; Export internationale Warenflüsse mit Verantwortung, Weitblick und System. Dich erwartet ein technologieorientiertes Industrieumfeld, das auf Qualität, Präzision und Effizienz setzt - und dabei Nachhaltigkeit nicht als Trend, sondern als Haltung versteht. Naturverbundenheit und umweltschonende Prozesse sind fest in der Unternehmenskultur verankert und machen diesen Arbeitsplatz besonders. Aufgaben Du trägst die Verantwortung für die Umsetzung aller relevanten Zoll- und Exportkontrollprozesse im Unternehmen. <ul><li>Als zentrale Fachperson steuerst du grenzüberschreitende Warenbewegungen rechtskonform - mit Fokus auf Zoll, Exportkontrolle, Embargos, Finanzsanktionen und Außenwirtschaftsrecht</li><li>Die Überwachung aller Import- und Exportvorgänge erfolgt in enger Abstimmung mit Zollbrokern und relevanten Behörden</li><li>Exportlizenzen, Dual-Use-Güter und Belieferungsgrundsätze werden von dir geprüft - auch unter Berücksichtigung von US-Regularien</li><li>Genehmigungen wie Ausfuhrlizenzen, Endverbleibserklärungen, US-(Re-)Exportlizenzen und Ursprungszeugnisse bearbeitest du effizient und eigenständig</li><li>Du schulst interne Teams und externe Partner regelmäßig in zoll- und exportrelevanten Themen</li><li>Transportprozesse werden von dir strukturiert, hinterfragt und im Sinne sicherer und effizienter Abläufe optimiert</li><li>Analyse und Anpassung von Frachtraten, Kontrolle von Frachtrechnungen sowie die Prüfung von Absatzwegen gehören zu deinem Alltag</li><li>Bei Reklamationen übernimmst du die operative Zollabwicklung - inklusive Rückerstattungen oder Nachzahlungen - gemeinsam mit deiner Kollegin</li><li>Audits sowie behördliche Meldungen wie Auskunftsbögen bearbeitest du gewissenhaft und fristgerecht</li></ul>Qualifikation <ul><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zoll, Logistik oder Außenwirtschaft - z. B. als Zolldeklarant (P36) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im internationalen Zollwesen, Import/Export und in der Exportkontrolle</li><li>Fundiertes Know-how in Zolltarifierung, Präferenzmanagement und internationalem Zoll- sowie Außenwirtschaftsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle) und MS Office</li><li>Fähigkeit, gesetzliche Vorgaben praxisnah zu interpretieren und effizient umzusetzen</li><li>Hohe Kommunikationsstärke im Umgang mit Speditionen, internen Abteilungen und Behörden</li><li>Selbstverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Blick für Details und Prozesse</li><li>Erfahrung mit US-Regularien, Dual-Use-Gütern und Exportkontrollklassifizierung ist ein Plus</li></ul>Benefits <ul><li>Ein qualifikationsabhängiges Monatsbruttogehalt von 4.750 € auf Basis einer Vollzeitanstellung - je nach Erfahrung und Qualifikation wird dir eine deutliche Überzahlung ermöglicht</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Küche, komfortable Pausen- &amp; Ruheräumen sowie ein grünes Office mit vielen Pflanzen</li><li>Betriebskantine &amp; Kinderbetreuung: Am Standort stehen dir Essensangebote sowie eine Betriebskrippe zur Verfügung</li><li>Mobilität leicht gemacht: Firmenparkplatz oder Mitfinanzierung des Klimaticket Tirol</li><li>Bei Bedarf steht dir ein Betriebsarzt zur Verfügung</li><li>Teamevents: für Zusammenhalt und Spaß abseits des Arbeitsalltags</li><li>Homeoffice Möglichkeit nach Einarbeitung: 1 Tag pro Woche</li><li>Individuelle Weiterbildung - sie investieren in deine Entwicklung und bieten Zugang zu individuellen Bildungsangeboten und fachlicher Entwicklung</li></ul>Du willst Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bewirb dich jetzt als Global Export &amp; Import Compliance Manager .

Manager Zoll & Export (m/w/d) Umzug nach Tirol

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Area Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Area Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Area Sales Manager (m/w/d) Firmenwagen & Start-Up Spirit

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Vertriebsaußendienst - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Graz weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Graz</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Vertriebsaußendienst (m/w/d) Graz Umgebung

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Regional Sales Agent - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Graz weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Graz</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Regional Sales Agent (m/w/d) Smart Locker Scale-Up

Köchin / Koch Kinderkrankenhaus (all genders) 9998608 Patientenservice | online seit: 01/27/2026 BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS Köln ist vielfältig, Köln ist bunt - und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können. Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung. Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln! Ihre Aufgaben: <ul><li>Vor- und Zubereitung von Speisen nach Rezepturen</li><li> Unterstützung bei der Essensausgabe in der Mitarbeitendencafeteria</li><li> Frontcooking in den Mitarbeitendencafeterien</li><li> Unterstützung in der Spülküche</li><li> Einhaltung von Hygienerichtlinien (HACCP / IFS)</li></ul>Das macht Sie fachlich und persönlich aus: <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Köchin/zum Koch </li><li>Sie überzeugen durch Ihren natürlichen Charme, sehr gute Umgangsformen und ein angemessenes Erscheinungsbild</li><li>Sie arbeiten selbständig, flexibel und verfügen über ein gutes Zeit- &amp; Stressmanagement</li><li>Sie haben Berufserfahrung in unterschiedlichen gastronomischen Bereichen gesammelt (frontcooking, á-la-carte, Gemeinschaftsverpflegung)</li><li>Sie haben eine aktuelle Belehrung nach IfSG</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind in der Lage, regelmäßig Lasten von 20 kg zu heben</li><li>Sie haben die Bereitschaft, in Schichtarbeit inkl. Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten</li><li>Ihr Teamgeist und Ihre kooperative Einstellung</li><li>Ihre Einsatzbereitschaft und Motivation</li></ul><ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)</li><li>30 Tage Urlaub und weitere freie Tage</li><li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche,Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.)</li><li>Jobrad und CarSharing mit Cambio</li><li>Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops</li><li>Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit</li></ul>Erfahren Sie mehr über unsere Leistungen auf unserer . Haben Sie noch Fragen? Dann steht Ihnen unser Patientenservice gerne zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich an Herrn Michael Erkens unter der Telefonnummer 0221 8907-12834 oder per E-Mail an <a href="mailto:ErkensM@kliniken-koeln.de" target="_blank">ErkensM@kliniken-koeln.de</a>. Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Bei Fragen hierzu erreichen Sie auch unsere . Für unseren Patientenservice der Zentralverwaltung wird gesucht: Keine Details erfasst Kontakt Keine Details erfasst Keine Details erfasst Aktionen

Köchin / Koch Kinderkrankenhaus (all genders)

Weißt du, was wir brauchen, um das beste Retail Team der Welt zu erschaffen? Jemanden wie DICH! In unseren NIKE Retail Stores nutzen wir besondere Jobbezeichnungen für unsere Positionen: ein Filialleiter ist der "Head Coach", ein stellvertretender Filialleiter ist der "Assistant Head Coach", ein Abteilungsleiter ist ein "Coach", ein Teamleiter ist ein "Lead" und Mitarbeiter im Verkauf sind "Athletes". Komm ins NIKE, Inc. Team! Deine Aufgaben als Athlete: <ul><li>Deine Expertise im Bereich des exklusiven Kundenservices und Produktwissens nutzen, um eine besondere Brand Experience für unsere Käufer zu schaffen.</li><li>Du unterstützt unsere Leads und Coaches bei der Schulung neuer Mitarbeiter:innen.</li><li>Du unterstützt die verschiedensten Bereiche des Stores (z. B. Kasse, Warenein- und -ausgang, Auffüllen von Waren auf der Verkaufsfläche, Aufstellen von Displays) und empfiehlst Kund:innen geeignete Produkte, um die Umsatzziele zu erreichen.</li><li>Du nutzt dein Wissen über digitale Geräte, um Online- und Offlineverkauf sowie Services im Store nahtlos miteinander zu verknüpfen.</li><li>Du informierst Kund:innen und neue Mitarbeiter:innen über NIKE Produkte und Services.</li><li>Du erweiterst dein Wissen mit Hilfe unserer Tools und Schulungen, um immer auf dem Laufenden zu bleiben, und informierst dich über neue Trends und Entwicklungen, NIKE Produkte, Services und Culture.</li><li>Ein Brand Ambassador für NIKE Initiativen sein.</li></ul>Was du bekommst: <ul><li>Ein attraktives Gehalt, dass dem Markt und deiner Erfahrung gerecht wird</li><li>Die Chance auf eine monatliche Bonuszahlung (variabel)</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte im Store und im Onlineshop</li><li>Spannende Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Verkaufs- und Produktschulungen</li><li>Ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in welchem die Werte Diversity, Equity &amp; Inclusion (DE&amp;I) gelebt werden</li><li>Mitarbeiterkleidung, womit du NIKE repräsentierst und den Teamspirit förderst</li><li>Zugang zu exklusiven Trainingsinhalten</li><li>Die Möglichkeit, an einzigartigen NIKE Events teilzunehmen</li></ul>Was du mitbringst: <ul><li>Die Passion für NIKE und/oder die Liebe zum Sport</li><li>Erfahrung im Retail wäre von Vorteil</li><li>Kompetenz und Begeisterung für hervorragender Kundenservice</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Proaktivität, Offenheit sowie Motivation und die Leidenschaft, unsere Kunden immer an die erste Stelle zu setzen</li><li>Bereitschaft, an Wochenenden und in Schichten zu arbeiten</li></ul>Schaue dir dieses Video an, um mehr über die Atmosphäre in unseren Stores zu entdecken und über unsere Store Traditionen zu lernen. Haben wir dein Interesse geweckt und möchtest du uns bei unserer Mission "To bring inspiration and innovation to every athlete in the world" unterstützen? Bewirb dich jetzt, ganz einfach online. Wir freuen uns auf dich!

Samstagskraft: Verkäufer (Athlete) (w/m/d) - 8 Std. - Graz Murpark

Der Verein LOK unterstützt in diesem rund-um-die-Uhr betreuten Betreuungsstützpunkt in 1100 Wien (neue Wohnanlage Nähe Sonnwendviertel) Bewohner*innen bei der Gestaltung eines möglichst eigenständigen Lebens. Wir suchen ab 1. März 2026 eine*n neue*n Kolleg*in mit 25 Wochenstunden. Was beinhaltet die Stelle? Beziehungsarbeit - Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen als Grundlage für eine bereichernde Zusammenarbeit Stabilisierung &amp; Alltagsbegleitung - Unterstützung der Bewohner*innen in ihrem individuellen Lebensentwurf, z.B. bei Freizeitgestaltung, sozialen Kontakten und Alltagsstruktur sowie in Krisen Hilfestellung im Haushalt: Unterstützung bei Aufgaben wie Kochen, Wäsche oder - bei Bedarf - der Körperpflege. Organisation medizinischer Belange: Begleitung zu Arztterminen, Organisation von Heilbehelfen. Vielfalt: Die unterschiedlichen Lebensentwürfe und Bedürfnisse der Bewohner*innen machen die Arbeit abwechslungsreich und lebendig. Was sollten Sie dafür mitbringen? Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Bereich wie z. B. (dipl.) Fachsozialbetreuung, Behindertenpädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie, Pädagogik, Pflege, Bildungswissenschaften, Psychotherapie, Ergotherapie, Soziologie, etc. Berufserfahrung: Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Persönlichkeit: Empathisch, lösungsorientiert, kritisch-hinterfragend, teamfähig und krisenfest. Flexibilität: Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten Haltung: Ressourcenorientiert und wertschätzend. Was bietet LOK? Gute Rahmenbedingungen - Sehr guter Betreuungsschlüssel Arbeitszeiten - Früh-, Tag- und Nachtdienste (keine 24-Stunden-Dienste, keine geteilten Dienste), durchgehend bezahlte Nachtdienste ohne Verlängerung der Wochenarbeitszeit • Vergütung - bei abgeschlossener einschlägiger Ausbildung: ab € 2.027/Monat (25 Wochenstunden) inkl. freiwilliger Überzahlung &amp; SEG-Zulage, zzgl. Anrechnung von Vordienstzeiten. Ohne abgeschlossene Ausbildung: Verwendungsgruppe 6 SWÖ KV Urlaub - 44 Urlaubstage (inkl. Feiertagsausgleich, bei einer 7-Tage-Woche) • Weiterbildung - Großzügiges Fortbildungsbudget, Fallsupervision, Teamsupervision &amp; interne Entwicklungsmöglichkeiten Mitgestaltungsmöglichkeiten - Flexible Betreuungsgestaltung &amp; soweit möglich werden individuelle Dienstplanwünsche berücksichtigt Partizipation &amp; Selbstbestimmung - Unsere Klient*innen gestalten nicht nur ihren Alltag nach Ihren Möglichkeiten selbst bestimmt, sondern auch die Struktur von LOK - von einer Klientin im Vereinsvorstand über die Ombudsstelle und Klientinnenvertretung bis hin zum Bewohner*innenparlament &amp; selbst organisierten Freizeitgruppen Vernetztes Arbeiten - Zukunftsorientiertes Betreuungsprojekt mit intensiver Netzwerkarbeit (z. B. Open Dialogue, Genesungsbegleitung) Gesundheitsförderung - Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. LOK-Chor, Lesezirkel, Yoga, Bewegungstraining, Tennis, vergünstigtes Fahrrad-Leasing,...) Weitere Infos über LOK und Ansprechperson Einen Einblick in unsere Haltung finden Sie auf unserer Website <a href="http://www.lok.at" target="_blank">www.lok.at</a> in den als Spannungsfeldern formulierten Leitgedanken. In unserer Schreibwerkstatt haben Klient*innen die Möglichkeit, Texte zu verfassen: HIER haben wir einen Text einer Klient*in verlinkt. Betreuer*innen und Bewohner*innen von LOK haben gemeinsam einen Podcast gemacht "Stimmen der Vielfalt" - HIER der Link zum Reinhören! Bei Fragen steht Ihnen Martina Eichberger als Ansprechperson gerne unter +43 664 601 41 315 zur Verfügung (Mo-Do)!

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