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<ul> <li>Job ID: 300673</li> <li>Date posted: 25/07/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.500,- brutto pro Monat inklusive einer Nachtzulage. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Freitag 04:00-12:15 Uhr und zweit Samstage im Monat. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du sorgst in den frühen Morgenstunden für die Entladung der LKWs und das fachgerechte Verräumen bzw. Wegstapeln der Ware. • Du kommissionierst die Waren für die Übergabe an unsere Kund:innen bzw. Lieferant:innen. • Du überprüfst unsere Ware und die kommissionierten Aufträge. • Du ermittelst und prüfst unseren Warenbestand. • Du bedienst unsere Kund:innen bei der Warenübergabe. Wer du bist • Du kannst Prioritäten setzen, bist zuverlässig und selbständig. • Idealerweise hast du schon Berufserfahrung in der Lagerverwaltung. • Du bist körperlich belastbar und gern in Bewegung. • Du besitzt einen gültigen österreichischen Staplerschein und verfügst über einschlägige Praxis im Umgang mit dem Stapler • Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten. • Du bist mindestens 18 Jahre alt. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter:</ul>

Staplerfahrer:in/Kommisionierung 38,5h/W - IKEA Haid/Linz

Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Beginn: ab sofort Um unser erfolgreiches Team in unserer Linzer Brauerei zu verstärken, suchen wir motivierte, engagierte und leistungsbereite Schulabsolvent*innen, auch Schulabbrecher*innen höherer Schulen, die Interesse an einer Karriere mit Lehre haben. Unser Angebot <ul><li>Staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb</li><li>Vielfältige Trainings für deine persönliche Entwicklung</li><li>Prämien für deinen schulischen Erfolg</li><li>Unterstützung bei Lehre mit Matura und Auslandspraktikum</li><li>Sicheres und familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Wir zahlen dein Klimaticket</li></ul>Unsere Anforderungen <ul><li>Mindestens 18 Jahre alt</li></ul>Unsere Aufgaben <ul><li>Safety first! - Sicherstellung einer sicheren Arbeitsweise im eigenen Arbeitsbereich</li><li>Wareneingangskontrolle der Braurohstoffe (Malz, Hopfen etc. )</li><li>Mitarbeit im gesamten Produktionsprozess (Sudhaus bis Abfüllung)</li><li>Sicherstellung der hygienischen Anforderungen der Brauerei- anlagen (reinigen, warten, instandhalten)</li><li>Qualitätskontrolle und Prozessanalytik</li><li>Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li></ul>Die Lehrlingsentschädigung für diese Stelle beträgt im ersten Lehrjahr 1.304,78 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis (Vollzeit). Im zweiten Lehrjahr verdienst du 1.667,84 EUR brutto pro Monat und im dritten 2.405,33 EUR brutto pro Monat. Bei Vorerfahrungen ist eine andere Einstufung möglich. ÜBERZEUGT? Dann freuen wir uns über deine Online Bewerbung! Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

Lehrling Brau- und Getränketechniker*in (w/m/d)

JobID: 8138 Vollzeit, Dauerverwendung Aufgabeninhalte: <ul> <li>Zubereitung und Ausgabe qualitativ hochwertiger Speisen</li> <li>Mitwirken bei der Erstellung und Weiterentwicklung bestehender Rezepturen</li> <li>HACCP-Überwachung und deren Dokumentation</li> <li>Unterstützung im Zuge laufender Qualitätskontrollen</li> </ul> Voraussetzungen : <ul> <li>abgeschlossene Lehre als Köchin/Koch</li> <li>Bereitschaft bzw. Einverständnis zu unregelmäßigen Turnusdiensten, Sonn- und Feiertagsdienste, Journaldienste, Frühdienste (ab 05:00 Uhr) und Spätdienst (bis ca. 16:30 Uhr)</li> <li>Grundkenntnisse des HACCP</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kreativität und Freude am zeitgemäßen Kochen</li> <li>soziale Kompetenz, Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> erwünscht: <ul> <li>Zusatzausbildung als diätetisch geschulte/r Köchin/Koch bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung der Ausbildung</li> <li>Führungsqualität mit Innovationsgeist</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> von Vorteil: <ul> <li>Praxis in einer Krankenhausküche</li> <li>Erfahrung im Bereich Cook &amp; Chill</li> </ul>Rückfragen und nähere Auskünfte: Anton Schober, Küchenleitung Neuromed Campus, T: +43 (0)5 7680 87 22320 Aidat Bajtimieva, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22352 Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul>Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.143,20 (Grundlage LD 19/05, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 20.08.2025 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben

Köchin/Koch

JobID: 8133 Voll- oder Teilzeit, Karenzvertretung Wir bieten: <ul> <li>eine Anstellung in der österreichweit größten Abteilung für klinische Sozialarbeit</li> <li>hohe kollegiale Standards gerade auch bei der Einarbeitung neuer MitarbeiterInnen (Mentoring)</li> <li>Kooperation mit internen und extramuralen ExpertInnen</li> <li>flexible Dienstzeitmodelle im Rahmen der Aufgabenstellungen zu versorgender Bereiche</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>klinisch sozialarbeiterische Beratung und therapeutische Begleitung stationärer PatientInnen bei sozialen Problemstellungen und psychosozialen Belastungen - bei Bedarf maßgebliche Einbeziehung der nächsten sozialen Bezugspersonen</li> <li>Beratung und Begleitung in diversen Lebensbereichen (finanzielle, berufliche, soziale Themen, Unterbringung, Tagesstruktur)</li> <li>Fallarbeit im Sinne des Case Managements</li> <li>Erstellung von Sozialanamnesen, Betreuungs- und Verlaufsberichte, Ergebniserhebung inkl. Dokumentation</li> <li>interdisziplinäre Kooperation mit klinischen Abteilungen, Behörden, Gesundheits- und Sozialeinrichtungen sowie Vernetzung mit den relevanten lnstitutionen</li> <li>Teilnahme und Organisation interdisziplinärer Besprechungen und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Kooperation mit spitalsexternen Einrichtungen im Sinne eines umfassenden Case Managements sowie Vernetzung mit den relevanten Institutionen</li> <li>Leitung/Co-Leitung von PatientInnengruppen</li> </ul>Voraussetzungen: <ul> <li>Diplom einer Akademie für Sozialarbeit oder abgeschlossenes Bachelor- bzw. Mag. (FH) Studium an einer FH für Soziale Arbeit (spätestens bei Dienstantritt)</li> <li>fachliche Eigenverantwortlichkeit im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Bereitschaft für Außendienst</li> <li>ausgeprägte Sozialkompetenz und Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Integration in multiprofessionelle Behandlungsteams und die Abteilung Klinische Sozialarbeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>erwünschte Qualifikationen: praktische Berufserfahrung, berufliche Vorerfahrung in der psychosozialen Beratung sowie gute Kenntnisse der sozialen Landschaft in OÖ, Führerschein B, Englischkenntnisse</li> </ul>Rückfragen und nähere Auskünfte: Mag. Monika Kern, Leitung Klinische Sozialarbeit, T: +43 (0)5 768083 6883 Carmen Blöchl, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22372 Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul>Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.828,90 (Grundlage LD 14/02 + 75% GZ auf LD13) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 15.08.2025 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben

Klinische/r SozialarbeiterIn

A Snapshot of Your Day As the Head of Sales (f/m/d) Transformer Factory, this role involves supervising a dynamic team and guiding them in building strategic partnerships, understanding market pricing, and conducting insightful market analysis. The position is pivotal in ensuring that offers align with company objectives while managing key functions such as recruiting, training, and leading all aspects of daily operations. Imagine leading promotional strategies and being the driving force behind global reporting, communicating essential metrics to collaborators that shape our business direction. Join us in this exciting chance to create a significant impact within the organization! How You'll Make an Impact <ul> <li>Team Leadership and Market Analysis: Coordinating the Offer Management team involves encouraging effective collaboration and efficiency, while also guiding team members in building positive relationships and gaining insights into market pricing.</li> <li>Strategy Alignment: Aligning the team's efforts are in sync with the company's objectives is essential. This includes optimizing the utilization of factories and external partners through close collaboration with local and cluster functions.</li> <li>General Team Lead Functions: As the process owner, your responsibilities include recruiting, training, and developing team members, along with managing daily operations and optimizing workflow.</li> <li>Promotion Strategy Supervision: The creation of promotional strategies for offers will be under your oversight, with a focus on achieving maximum visibility and uptake in the market.</li> <li>Global Reporting: Keeping track of and communicating crucial information related to offer management to upper management and collaborators is essential for ensuring transparency and facilitating informed decision-making.</li> </ul>What You Bring <ul> <li>A completed technical or economical education (HTL, FH, TU) or a comparable field is required.</li> <li>Validated experience of a minimum of 5 years in a similar position within the industry is essential.</li> <li>Strong technical and commercial understanding is a key asset.</li> <li>Outstanding leadership skills are necessary for guiding the team effectively.</li> <li>Teamwork and collaboration are areas where you excel.</li> <li>Proficiency in organizing, planning, and strong analytical skills will contribute to your success in this role.</li> </ul>About the Team Our Grid Technologies division enables a reliable, sustainable, and digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high voltage switchgears and transformers, and digital grid technology. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With ~100,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we're also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits <ul> <li>The opportunity to engage in an exciting environment on meaningful projects</li> <li>Enjoy flexible working hours and the option to work from home</li> <li>Opportunities for career growth within a supportive workplace culture</li> <li>International environment, along with a pension fund</li> <li>Access to a canteen or meal allowances</li> <li>And more!</li> </ul>Siemens Energy is proud to be recognized as a top employer on Kununu, reflecting our commitment to creating an exceptional workplace for our employees. At Siemens Energy we offer competitive compensation and additional benefits based on your performance, experience and qualification. Due to the Austrian legal regulations, we are obliged to state the minimum salary for this position. Please note that there is a clear willingness for a higher compensation considering your individual expectations, expertise and skills. The minimum salary for this position in the collective agreement for the electrical and electronics industry is in the amount of € 81.580,80 gross/year for a full-time position (38,5 h/week). <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-JR1

Head of Sales (f/m/d) Transformer Factory

Am Standort Linz in der Abteilung Generatorproduktion suchen wir einen Schlosser (m/w/d) für die Montage von Generatoren auf Vollzeitbasis.Im Rahmen dieser Tätigkeit erfolgt die Montage für große Turbogeneratoren (bis 350 MVA). Die folgende Aufgaben gehören zu dieser Tätigkeit:<ul><li>Manipulieren von Schwerlastbauteilen (Statoren, Rotoren und fertig montierte Generatoren)</li><li>Montieren von Lagerschildern der Generatorlager</li><li>Montage von Luftwasserkühlern</li><li>Montage von Luftführungsschildern, Generatorenabdeckungen und sämtlicher Kleinteile und Instrumentierungen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker/in, Schlosser/in oder vergleichbarer Lehrabschluss</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Pneumatik- und Hydraulik-Kenntnisse</li><li>Grundkenntnisse der Zusammenhänge mit elektrischen Installationen an Maschinen</li><li>Lesen von Fertigungszeichnungen</li><li>Kranschein</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb</li></ul>Wir bieten:<ul><li> Attraktive Entlohnung inklusive Schichtzulagen</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Option auf Übernahme</li><li> Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung</li><li> Betriebskantine und kostenlose Parkplätze</li><li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte</li></ul>Das Mindestbruttogehalt bei einer Vollzeit-Anstellung (für 38,5 Stunden/Woche) beträgt € 3450,15Eine Überzahlung ist möglich und abhängig von der bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation. Hat dich das Inserat neugierig gemacht? Dann bewirb dich gleich online! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Randstad Linz

Schlosser (m/w/d)

Am Standort Linz in der Abteilung Generatorproduktion suchen wir einen Elektromaschinentechniker (m/w/d) für die Montage der Wickelungen von Generatoren auf Vollzeitbasis.Im Rahmen dieser Tätigkeit montieren Sie die Wickelungen großer Turbogeneratoren (bis 350 MVA). Die folgenden Aufgaben gehören zu dieser Tätigkeit:<ul><li>Montieren, verlöten und isolieren von Wicklungen an großen Elektromaschinen </li><li>Verbinden von Wicklungselemente aus Kupfer mittels individuellem Hartlötverfahren (eine Qualifizierung lt. EN ISO 13585 erfolgt im Rahmen der Einschulundg)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Lehre als Elektromaschinentechniker:in oder vergleichbarer Lehrabschluss</li><li>Basiskenntnisse in folgenden Bereichen:<ul><li>Kenntnisse der Werk- und Hilfsstoffe</li><li>Grundkenntnisse der wichtigsten Wicklungsarten</li><li>De- und Wiedermontage von elektromechanischen Maschinen</li><li>Handhabung der zu verwendeten Werkzeuge und Maschinen</li><li>Lesen von Fertigungszeichnungen, Schaltplänen und</li><li>Schaltschemen, Kenntnisse der Sicherheitsvorschriften)</li></ul></li></ul><ul><li>Kranschein</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Genaues und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit &amp; körperlich Fitness</li></ul>Wir bieten:<ul><li> Attraktive Entlohnung inklusive Schichtzulagen</li><li> Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung</li><li> Betriebskantine und kostenlose Parkplätze</li><li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte</li></ul>Das Mindestbruttogehalt bei einer Vollzeit-Anstellung (für 38,5 Stunden/Woche) beträgt € 3450,15Hat dich das Inserat neugierig gemacht? Dann bewirb dich gleich online!

Elektromaschinentechniker (m/w/d)

<h1>Personalverrechnung | Payroll (w/m/d) 
<h2>Dienstort: Wels</h2></h1><a>ab € 42.000 bpa aufwärts</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107874&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeFlexible ArbeitszeitenKantineParkplatzWeiterbildung
 Personalverrechnung ist für Sie mehr als nur Zahlen? Sie suchen nach einem Job, der nicht nur fachliche Weiterentwicklung, sondern auch vielfältige Aufgaben, ein wertschätzendes Umfeld und richtig gute Benefits bietet? Dann haben wir den richtigen Job für Sie! 
 
 
 
 Unser Auftraggeber ist ein seit Jahrzehnten sehr erfolgreiches Familienunternehmen mit rund 900 Mitarbeiter/innen und verstärkt das bestehende Team mit einer motivierten Persönlichkeit! 
 
<h3>Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet: </h3> 
<ul> 
 <li>Nach umfangreicher Einschulung selbstständige Durchführung der Personalverrechnung</li> 
 <li>Ansprechpartner für arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen</li> 
 <li>Schnittstelle zu Ämtern und Behörden</li> 
 <li>Pflege der digitalen Personalakte, Verwaltung der Zeiterfassung</li> 
 <li>Mitarbeit bei internen Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung</li> 
</ul> 
<h3>Ihre überzeugenden Kompetenzen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung</li> 
 <li>Erste bzw. mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsverrechnung</li> 
 <li>Genauigkeit, Eigenverantwortung, Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen</li> 
 <li>Gute MS-Office Anwenderkenntnisse, Erfahrung mit DPW von Vorteil, aber nicht Bedingung</li> 
 <li>Offenheit für digitale Tools und laufende Weiterbildung</li> 
</ul> 
<h3>Attraktives Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Fundierte Einarbeitung</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeit und Home-Office (2Tage/Woche)</li> 
 <li>Kollegiales Team und moderne Arbeitsmittel</li> 
 <li>Individuelle Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert</li> 
 <li>Teamevents, moderne Büroräumlichkeiten, Betriebskantine</li> 
</ul> 
 
 Wenn Sie in einem äußerst sympathischen Team arbeiten möchten und ein stabiles und sicheres Umfeld suchen, dann zögern Sie nicht länger! 
 Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.874 per E-Mail an unseren Berater (<a href="mailto:barbara.sebera@isg.com" target="_blank">barbara.sebera@isg.com</a>) oder über unser Bewerbungsportal <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107874&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a>. 
 Gehaltsinfo: ab € 3000,-- brutto/Mon. mit entsprechender Überzahlung je nach Praxis und Qualifikation! Gerne informieren wir Sie auch außerhalb der üblichen Bürozeiten telefonisch näher. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 Barbara Sebera (früher Rammer), T: +43 664 75 16 07 87 
 @: <a href="mailto:bewerbung.sebera@isg.com" target="_blank">bewerbung.sebera@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Personalverrechnung

Für unseren Kunden in Mondsee suchen wir Lagerarbeiter (m/w/d) in Mondsee:Ihre Aufgaben:<ul><li>Warenein- und Ausgang</li><li>Kommissionieren</li><li>Lieferscheinkontrolle</li><li>allg. Lager- und Warenwirtschaft</li><li>Lagerhaltung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Berufserfahrung im Lagerbereich</li><li>Staplerschein von Vorteil</li><li>Bereitschaft für 2-Schicht</li><li>Deutschkenntnisse zum Verstehen der Arbeits- und Sicherheitsanweisungen</li><li>Eigenes Fahrzeug, um Unternehmen zu Dienstzeiten erreichen zu können </li></ul>Unser Kunde bietet Ihnen:<ul><li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden/Woche im 2-Schicht-Modell</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>Verdienst: € 2.745,09 brutto/Monat exkl. Zulagen (ab dem vierten Monat erhöht sich der Verdienst auf € 2.845,83 brutto/Monat exkl. Zulagen)</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Randstad Salzburg

Lagerarbeiter (m/w/d) in Mondsee

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								<a href="mailto:?subject=Buffetkraft (m/w/x)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Buffetkraft (m/w/x)</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Linz, Oberösterreich, 4020, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
40 Std.
req23240

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

 Dein Job...<ul><li>In
 dieser Rolle verantwortest du die Durchführung der Lagerhaltung, die
 Herstellung der Lagerordnung (sortieren und schlichten) und unterstützt
 bei der Warenabfassung und Wareninventur. </li><li>Du
 entpackst, wäscht und zerkleinerst Lebensmittel, sowie erbringst du
 Hilfstätigkeiten, welche für die Produktion von Imbissen und Speisen
 erforderlich sind. </li><li>Im
 Verkauf (Waren nachbringen, Speise präsentieren und beim Verkauf ergänzen
 etc.) an stationären Buffets unterstützt du. </li><li>Das
 Reinigen der Betriebsanlagen und -einrichtungen (Räume, Geräte,
 Sanitäreinrichtungen, Speisesaal, Vorräume und Zugänge) zählt zu deinen
 Aufgaben. </li><li>Kassatätigkeiten
 zählen ebenso zu deinem Verantwortungsbereich und du&nbsp;pflegst einen
 eigenverantwortlichen Umgang mit Bargeld und Bons.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Als
 Buffetkraft konntest du schon Berufserfahrung sammeln. </li><li>Du
 gehst sorgsam mit den zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln und
 Produkten um. </li><li>Ein
 gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen sind wichtig für diese
 Position.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Für die Funktion Buffetkraft ist (laut Rahmenkollektivvertrag für&nbsp;Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe für Niederösterreich) ein Mindestentgelt von € 28.364,--brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ivana Schneilinger unter <a href="tel:+43664/88417590" target="_blank">+43664/88417590</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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