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LOISIUM steht für außergewöhnliche Gastfreundschaft inmitten der schönsten Weinregionen Europas. Unsere Hotels verbinden modernes Design mit regionaler Identität und bieten nicht nur unseren Gästen, sondern auch unserem Team ein inspirierendes Umfeld. Deshalb suchen wir Menschen, die diesen Anspruch mit uns teilen - wie dich, als Lehrling Hotel- und Gastgewerbeassistent:in (m/w/d). Du möchtest deine Leidenschaft für die Gastronomie entdecken und erste wichtige Erfahrungen in einem professionellen Hotel- und Gastgewerbeumfeld sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Lehrling Hotel- und Gastgewerbeassistent:in lernst du Schritt für Schritt unser engagiertes Team kennen - mit Neugier, Freundlichkeit und dem Wunsch, dich stetig weiterzuentwickeln. Du unterstützt dabei, dass sich unsere Gäste vom ersten Moment an willkommen und rundum wohlfühlen. Deine Aufgaben: <ul><li>Unterstützung bei einem reibungslosen Ablauf im Service- und Empfangsbereich - strukturiert, lernbereit und motiviert;</li><li>Mitwirken bei der Begrüßung und Betreuung der Gäste - freundlich, aufmerksam und serviceorientiert;</li><li>Sicherstellen von Sauberkeit und Ordnung in den Gästebereichen - gründlich und verantwortungsvoll;</li><li>Mithilfe bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Serviceabläufen - sorgfältig und effizient;</li><li>Aufmerksam sein und Verbesserungspotenziale melden - lösungsorientiert und proaktiv;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Hotelteam - für einen reibungslosen Ablauf und zufriedene Gäste;</li><li>Lernen, mit Herz Gastgeber:in zu sein - und dabei helfen, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bieten.</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Interesse und Leidenschaft für die Hotellerie sowie die Motivation, Neues zu lernen;</li><li>Freude am Umgang mit Gästen und ein Gespür für guten Service und ansprechende Präsentation;</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität - auch in stressigen Situationen;</li><li>Offenheit, verschiedene Bereiche im Hotel- und Gastgewerbe kennenzulernen und mit Begeisterung mitzuwirken;</li><li>Teamgeist und die Bereitschaft, gemeinsam mit anderen zu wachsen;</li><li>Begeisterung für Gastfreundschaft und das Ziel, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bieten.</li></ul>LOISIUM - more than a place to work. Das bieten wir Dir: <ul><li>Individuell zugeschnittene Arbeitspakete;</li><li>Aus- und Weiterbildungen in der LOISIUM Academy;</li><li>Laufende Möglichkeit, Ideen einzubringen und Unternehmensentwicklung mitzugestalten;</li><li>Familiäres Umfeld und DU-Kultur im Unternehmen;</li><li>Übernachtungen in LOISIUM Hotels zu attraktiven Raten für dich, Familie und Freund:innen;</li><li>Exklusive Rabatte bei Partner:innenbetrieben in der Region;</li><li>Exkursionen und Wein-Workshops mit Winzer:innen;</li><li>Regelmäßige Teamausflüge und Partys;</li><li>Frisches, hochwertiges Essen in der Kantine.</li></ul>Inspired by Wine Regions - Shaped by People. Start your journey with LOISIUM Hotels! LOISIUM Wine &amp; Spa Hotel Langenlois, z.H. Frau Alexandra Mailler, Loisium Allee 2, 3550 Langenlois - klicke auf "Apply", um deine Bewerbung direkt einzureichen. Neben all den Annehmlichkeiten, brauchst du natürlich auch Geld - richtig? Wir bieten dir eine Lehrlingsentschädigung, die im 1. Lehrjahr brutto EUR 1.050,00 beträgt. Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe. Hinweis: Wir bitten um Verständnis, dass wir Vorstellungskosten nicht übernehmen und wir keine Unterkunft zur Verfügung stellen können.

Lehrling Hotel- und Gastgewerbeassistent:in (m/w/d)

Unser Kunde ist eine treibende Kraft in der Region – dynamisch, zuverlässig und zukunftsorientiert! Als kompetenter Partner für die fachgerechte Entsorgung von Abfällen ist er in ganz Österreich erfolgreich tätig. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort einen engagierten LKW-Fahrer (m/w/d) für den Bezirk Murtal.<h2>LKW-Fahrer (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Transport verschiedener Abfälle mit dem LKW</li><li>Selbstständige und verantwortungsvolle Abwicklung der zugewiesenen Aufträge</li><li>Durchführung von Tagestouren im Bezirk Murtal</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Führerschein der Klasse C sowie C95-Qualifikation erforderlich</li><li>Führerschein der Klasse E erwünscht</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung für Ihre berufliche Weiterentwicklung</li><li>Bereitstellung von hochwertiger Arbeitsbekleidung</li><li>Essenszuschuss zur täglichen Verpflegung</li><li>Teilnahme an Firmenevents und Betriebsausflügen in einem kollegialen Umfeld</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und tägliche Heimkehr – keine Übernachtungen﻿</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.655,79 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Kommen Sie zu uns! Ihr neuer Job ist schon da.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Bernadette Pascutti RecruiterIn 8753 Fohnsdorf, Arena am Waldfeld 5 Tel. +43507072127 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

LKW-Fahrer (m/w/d)

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								<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in Bautechnik im Gleisbau mit Karriere - Schwarzenau&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Facharbeiter:in Bautechnik im Gleisbau mit Karriere - Schwarzenau</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Schwarzenau, Niederösterreich, 3900, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
 38,5Std.
req23123

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).Dein Job, deine Chance<ul><li>In dieser spannenden Position bist du für die&nbsp; Inspektion, Entstörung, Wartung und Reparatur von Anlagen im Gleisbereich (Schiene, Schotter und Schwelle) zuständig.</li><li>Mitwirkung an Großbaustellen (Bahnhofsumbauten) und Begleitung von Gleisbaumaschinen</li><li>Unterstützung bei der laufenden Überwachung der Waldflächen, Freischneiden und Schneeräumung</li><li>Du führst und bedienst die für den Bau benötigten Triebfahrzeuge und Fahrzeuge.</li><li>Mitarbeit beim Schutz der Eisenbahnanlagen vor Naturgefahren wie Steinschlag oder Sturmschäden.</li><li>Du weist Arbeiter:innen fachlich an und hilfst mit. Du achtest auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen.</li><li>Erhebung des Bedarfs an Material und Ausrüstung und Führung von Aufzeichnungen für Prüfprotokolle, Bauberichte und Leistungsnachweise.&nbsp;Wenn notwendig, kümmerst du dich um Sicherungsaufgaben.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Abgeschlossene&nbsp;Lehre&nbsp; zum/zur Metalltechniker:in, Maurer:in,Schalungsbauer:in, Gleisbautechniker:in, Maschinenbautechniker:in,&nbsp;Landmaschinentechniker:in, (Maschinen-)Schlosser:in, Spengler:in, Tiefbauer:in, Hochbauer:in bzw. ähnliche&nbsp;oder&nbsp;du verfügst über einen positiven&nbsp;Abschluss der Fachschule Bautechnik</li><li>Ebenso verfügst du über eine selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Zudem bringst du die Bereitschaft mit in unterschiedlichen Regionen zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen zu stellen.</li><li>Zeitliche Flexibilität und die Verfügbarkeit zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Nachtarbeit runden dein Profil ab.</li><li>Ebenso verfügst du über&nbsp;sehr gute Deutschkenntnisse&nbsp;und über einen&nbsp;Führerschein der Klasse B</li><li>Außerdem möchtest du auf der Karriereleiter aufsteigen und eine eisenbahnspezifische Meisterqualifikation erwerben.</li><li>Bei Aufnahme wird die notwendige körperliche und mentale Fitness festgestellt.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Zum Start planen wir mit dir deinen persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickelst du dich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meisterqualifikation). </li><li>Optionale Entwicklung zur korrekten Bedienung und Führung Bau-Zügen und Fahrzeugen zur Instandhaltung</li><li>Alle Kurse kannst du in deiner bezahlten Arbeitszeit besuchen. </li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinenTätigkeiten.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li><li>Möglichkeit die Fahrbegünstigung (=Zugticket)&nbsp;in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Bautechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26 brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale, in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz.</li></ul>
Deine BewerbungBitte bewirb dich online mit deinem&nbsp;<ul><li>Motivationsschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Ausbildungsnachweisen (LAP, Fachschule)</li><li>Führerschein B</li><li>Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte
auch deinen SAP-Auszug hinzu.</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht David Tomas unter <a href="tel:+43664/8112116" target="_blank">+43664/8112116</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Facharbeiter:in Bautechnik im Gleisbau mit Karriere - Schwarzenau

Field Sales Manager - Freelance Über Otovo: Otovo ist Europas führende Plattform für Solarsysteme. Unser Ziel ist es, den Kauf und die Installation von Solaranlagen für private Haushalte so einfach und erschwinglich wie möglich zu machen und so die Energiewende in Europa voranzutreiben. Seit unserer Gründung in Norwegen 2016 sind wir erfolgreich in neun weitere europäische Märkte expandiert. Im Februar 2021 wurde Otovo an der Oslo Euronext Growth Stock Exchange notiert, um den Weg für weiteres Wachstum zu ebnen. Deine Rolle: Wir suchen eine:n erfahrene:n freiberuflichen Vertriebsaußendienstmitarbeiter:in (Field Sales Manager), der uns hilft, unsere Marktpräsenz in Europa auszubauen. Du unterstützt unsere Kund:innen vor Ort und begleitest sie durch den gesamten Verkaufsprozess bis hin zum digitalen Vertragsabschluss. Deine Aufgaben: <ul><li>Präsentation und Verkauf unserer Solarsysteme (B2C) im zugewiesenen Vertriebsgebiet.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Pre-Sales-Team, das qualifizierte Termine vereinbart.</li><li>Eigene Lead-Generierung durch Netzwerke, Partnerschaften und Eigeninitiative.</li><li>Überzeugende Darstellung der Vorteile des Otovo-Portfolios.</li><li>Erkennen von Kundenbedürfnissen und Abschluss des Verkaufs.</li><li>Du reportest direkt an den Country Lead.</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Unbegrenzte Provisionen - je mehr Abschlüsse, desto höher der Verdienst.</li><li>Volle Flexibilität bei der Zeiteinteilung.</li><li>Schnelles Onboarding - in wenigen Wochen direkt richtig durchstarten.</li><li>Zusammenarbeit mit einem pan-europäischen Team, das für erneuerbare Energien brennt.</li><li>Die Chance, Teil der Energiewende zu sein und in einem Wachstumsmarkt zu arbeiten.</li><li>Ca. 5-10 Termine mit Interessent:innen pro Woche</li></ul>Was du mitbringst: <ul><li>Freelancer oder selbständige:r Vertriebsexpert:in.</li><li>Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im Außendienst, idealerweise B2C im Energiesektor.</li><li>Unternehmerisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft.</li><li>Closing Mentality, Eigenmotivation und Ergebnisfokus.</li><li>Deutsch auf Muttersprachniveau und gute Englischkenntnisse.</li></ul>

Field Sales Manager - Freelance Zwettl (f/m/x)

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3580 Horn GehaltAb € 2.661,80 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Club Aktiv ist ein Treffpunkt für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung mit fachlicher Begleitung in geschützter Atmosphäre. Er bietet Menschen mit psychischer Erkrankung die Möglichkeit zu gemeinsamen Aktivitäten und zum Erfahrungsaustausch. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht eine/n Betreuer*in für den Club Aktiv Horn. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 20 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab sofort, Ihr Aufgabengebiet: Freizeitbetreuung von psychisch kranken Menschen Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung (FSB, ET, DpGKP, Sozialpädagogik,...)</li> <li>Erfahrung im psychosozialen Bereich</li> <li>selbstständiges Arbeiten und hohe Belastbarkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>abwechslungsreiche sozialpsychiatrische Tätigkeit im multiprofessionellen Team</li> <li>familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Weiterbildung und Supervision</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Verwendungsgruppe V, Gehaltsstufe1: € 2.661,80 (bei 37 WoStd), € 719,40 (bei 10 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und Betriebsvereinbarungen. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Alexandra Danninger 0676/83844 7448 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Betreuer*in für den Club Aktiv in Horn

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3910 Zwettl GehaltAb € 2.661,80 (bei 37 WoStd.) Beginn01.09.2025 Die Tagesstätte in Zwettl für psychisch kranke Menschen bietet tagesstrukturierende Maßnahmen zur Verbesserung der psychischen Gesamtbefindlichkeit. Durch sinnstiftende Tätigkeiten ermöglichen wir dadurch eine Teilhabe in der Gesellschaft und geben unseren Klient*innen dadurch die Möglichkeit eigene Fähigkeiten und Bedürfnisse kennenzulernen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir jemanden mit viel Empathie und handwerklichem Geschick. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 20 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab September 2025 Ihr Aufgabenbereich: <ul> <li>Planen, Umsetzen und Fertigen von unseren Werkschatz-Produkten gemeinsam mit Klient*innen</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Klient*innen im Arbeitsalltag</li> <li>Administration und Dokumentation</li> <li>Mitarbeit und Umsetzung des Betreuungskonzeptes (Einzelkonzeptes)</li> <li>Teilnahme an Weiterbildung und Supervision</li> <li>Klient*innenzentrierte Vernetzung mit externen Hilfspersonen</li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>Soziale Kompetenz sowie Empathie und Flexibilität</li> <li>Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>Wertschätzende Grundhaltung</li> <li>Kreativität, handwerkliches Geschick</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Erfahrung im psychosozialen Bereich von Vorteil</li> <li>Teilnahme an Weiterbildung und Supervision</li> <li>Führerschein B</li> <li>Fachliche Ausbildung gem. Wohn- und Tagesbetreuungsverordnung (Fach-Sozialbetreuer*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in, etc.)</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>Abwechslungsreiche, sozialpsychiatrische Tätigkeiten im multiprofessionellen Team</li> <li>Arbeiten in einer modernen, hellen, neuen Kreativwerkstatt</li> <li>Tägliches Mittagessen im Dienst</li> <li>Kinderzulage 14 x jährlich</li> <li>3 zusätzliche freie Tage über die gesetzlichen Feiertage hinaus</li> <li>2 zusätzliche freie Tage ab dem 2. Dienstjahr</li> <li>Vielfältiges Weiterbildungsangebot</li> <li>Fall- und Teamsupervision und fachliche Begleitung</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt je nach Qualifizierung in Verwendungsgruppe V € 2.661,80 bzw. Va € 2.795,30-- (bei 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Martin Ring 0676/83844 8802 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Behindertenbetreuer*in - Werkstätte für die PsychoSoziale Tagesstätte in Zwettl

Anstellungsart Vollzeit Arbeitsort 3571 Gars am Kamp GehaltAb € 2.795,30 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Bereich "Für Menschen mit Behinderungen" richtet sich an erwachsene Menschen mit kognitiver und Mehrfachbehinderung mit dem Bemühen um ein gutes Maß an Lebensqualität in allen Lebensbereichen. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht für die Werkstatt in Gars eine/n Behindertenbetreuer*in. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 37 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab sofort, befristet vorerst auf ein Jahr Ihr Aufgabenbereich: Die Werkstatt bietet Menschen mit Behinderung Arbeitsmöglichkeiten und Lernfelder unabhängig von der Intensität des Unterstützungsbedarfes. Wir machen Angebote, erwecken Wünsche, verfolgen gemeinsam Ziele gemäß ihren beruflichen Interessen. Was wir erwarten: <ul> <li>anerkannte Ausbildung für die Behindertenarbeit: Fachsozialbetreuer*in, Behindertenfachbetreuer*in, Pflegeassistent*in. </li> <li>eine positive Identifikation mit der Caritas insgesamt und ihren Zielen und Grundsätzen</li> <li>Bereitschaft und Interesse zu einer berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung</li> <li>gefestigte Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Flexibilität (Dienstplan-Fahrtendienst)</li> <li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Kooperationsbereitschaft mit Kollegen, der Leitung und den Angehörigen oder dem/der gesetzlichen VertreterIn des Menschen mit Behinderung</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>großzügige Kinderzulage</li> <li>umfangreiche Weiterbildung</li> <li>Supervision und fachliche Begleitung</li> <li>3 zusätzliche freie Tage über die gesetzlichen Feiertage hinaus</li> <li>2 Tage zusätzlichen Urlaub ab dem 2. Dienstjahr</li> <li>kostenlose Verpflegung im Dienst</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe1 - bei entsprechender Ausbildung Verwendungsgruppe Va: EUR 2.795,30 (bei 37 WoStd.). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Sie haben Interesse, als "Quereinsteiger*in" in die Behindertenarbeit einzusteigen / umzusteigen? Wenn Sie keine facheinschlägige Ausbildung haben, aber gerne in der Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen arbeiten wollen, schicken Sie uns doch eine Bewerbung - wir können dann mit Ihnen eine Beschäftigungs-/Ausbildungs-Perspektive erarbeiten!! Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Iris Stein 0676/83844 428, E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Behindertenbetreuer*in für die Caritas Werkstatt Gars

<h1>Immobilienverwalter (m/w/d)</h1><a>ab 49.000 Jahresbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107370&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die WAV ist eine gemeinnützige Wohnbaugenossenschaft in Niederösterreich, die sich durch Qualität, Verlässlichkeit und einen starken Fokus auf leistbaren Wohnraum auszeichnet. Zur Verstärkung des engagierten Teams in Raabs an der Thaya, suchen wir einen motivierten Immobilienverwalter (m/w/d). 
 Wenn Sie ein zuverlässiger Teamplayer sind, der in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchte und Leidenschaft für die Immobilienbranche hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
 Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die lebenswerte Wohnräume schafft und sozialen Wohnbau aktiv unterstützt!Ihr Aufgabengebiet 
<ul> 
 <li>Verwaltung eines umfassenden Bestandsimmobilienportfolios</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Betreuung zugeteilter Immobilien</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> 
 <li>Laufende Abstimmung mit der Abteilungsleitung</li> 
</ul> Ihr Profil 
<ul> 
 <li>Fundiertes Immobilienwissen und abgeschlossene Ausbildung</li> 
 <li>Immobilienverwalterprüfung von Vorteil</li> 
 <li>Erfahrung in der Immobilienwirtschaft</li> 
 <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Persönlicher Bezug zum Waldviertel von Vorteil</li> 
</ul> Wir bieten 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li> 
 <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>27 Urlaubstage bei Eintritt &amp; zusätzliche freie Tage (z.B. 24. u. 31.12., Karfreitag)</li> 
 <li>Warme Mittagsverpflegung sowie gratis Kaffee und Kaltgetränke</li> 
 <li>Ein dynamisches und kollegiales Team sowie regelmäßige Firmenevents</li> 
</ul> 
 Für diese interessante Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 49.000€ für 38/h Woche vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung. 
 
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;370 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107370&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Stefan Preyss, M: +43 664 134 41 41 
 @:<a href="mailto:bewerbung.preyss@isg.com" target="_blank"> bewerbung.preyss@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Immobilienverwalter (m/w/d)

<h1>Leiter Immobilienverwaltung (m/w/d)</h1><a>ab 63.000 Jahresbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107378&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die WAV ist eine gemeinnützige Wohnbaugenossenschaft in Niederösterreich, die sich durch Qualität, Verlässlichkeit und einen starken Fokus auf leistbaren Wohnraum auszeichnet. 
 Zur Erweiterung des engagierten Teams in Raabs an der Thaya, suchen wir einen motivierten Leiter der Immobilienverwaltung (m/w/d). 
 Wenn Sie ein ein erfahrener Leader sind, der in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchte und Erfahrung in der Immobilienverwaltung mitbringt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
 Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die lebenswerte Wohnräume schafft und sozialen Wohnbau aktiv unterstützt!Ihr Aufgabengebiet 
<ul> 
 <li>Leitung und Weiterentwicklung des Teams in der Immobilienverwaltung</li> 
 <li>Management und Verwaltung eines umfassenden Bestandsimmobilienportfolios</li> 
 <li>Aktive Mitwirkung an strategischen Planungen und Entscheidungen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> 
 <li>Laufende Abstimmung mit der Geschäftsführung</li> 
</ul> Ihr Profil 
<ul> 
 <li>Fundiertes Immobilienwissen durch juristische oder wirtschaftliche Ausbildung</li> 
 <li>Abgeschloßene Immobilienverwalterprüfung</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienwirtschaft</li> 
 <li>Führungsqualitäten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Persönlicher Bezug zum Waldviertel von Vorteil</li> 
</ul> Wir bieten 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li> 
 <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>27 Urlaubstage bei Eintritt &amp; zusätzliche freie Tage (z.B. 24. u. 31.12., Karfreitag)</li> 
 <li>Warme Mittagsverpflegung sowie gratis Kaffee und Kaltgetränke</li> 
 <li>Firmen-PKW</li> 
 <li>Ein dynamisches und kollegiales Team sowie regelmäßige Firmenevents</li> 
</ul> 
 Für diese interessante Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 63.000€ für 38/h Woche vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung. 
 
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;378 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107378&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Stefan Preyss, M: +43 664 134 41 41 
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Leiter Immobilienverwaltung (m/w/d)

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3532 Rastenfeld GehaltAb € 2.795,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Bereich "Für Menschen mit Behinderungen" richtet sich an erwachsene Menschen mit kognitiver und Mehrfachbehinderung mit dem Bemühen um ein gutes Maß an Lebensqualität in allen Lebensbereichen. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht für das Wohnhaus in Rastenfeld eine/n Behindertenbetreuer*in. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 25 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab September, Bildungskarenzvertretung Aufgabenbereich: Das Wohnhaus ist Lebensmittelpunkt für Menschen mit Behinderungen. Im Sinne des Betreuungskonzeptes steht in der Begleitung des/der Klient*in im Lebensbereich Wohnen die größtmögliche Selbstständigkeit, Individualität und Eigenverantwortung im Vordergrund. Was wir erwarten: <ul> <li>anerkannte Ausbildung für die Behindertenarbeit: Fachsozialbetreuer*in, Behindertenfachbetreuer*in, Pflegeassistent*in, Sozialpädagog*in (mit UBV)</li> <li>eine positive Identifikation mit der Caritas insgesamt und ihren Zielen und Grundsätzen</li> <li>Bereitschaft und Interesse zu einer berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung</li> <li>gefestigte Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Flexibilität (Dienstplan-Fahrtendienst)</li> <li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Kooperationsbereitschaft mit Kolleg*innen, der Leitung und den Angehörigen oder dem/der gesetzlichen Vertreter*in des Menschen mit Behinderung</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>großzügige Kinderzulage</li> <li>vielfältige Weiterbildung</li> <li>Supervision und fachliche Begleitung</li> <li>3 zusätzliche freie Tage über die gesetzlichen Feiertage hinaus</li> <li>2 Tage zusätzlichen Urlaub ab dem 2.Dienstjahr</li> <li>kostenlose Verpflegung im Dienst</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe1 - bei entsprechender Ausbildung Verwendungsgruppe Va: EUR 2.795,30 (bei 37 WoStd.). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Sabine Strohmaier 0676/83844 455 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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