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MSR Inbetriebnahmetechniker (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Monat
Elektrotechnik

Was wir bieten

  • Direkteinstellung beim Kunden
  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung mit Bereitschaft zur Überzahlung
  • Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Essensgutscheine, frisches Obst, Kaffee und Tee
  • Flexible Arbeitsmodelle
Sie bringen Leidenschaft für die Leitung mit zeigen Interesse an neuen Herausforderungen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Für unseren Kunden , ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen in Innsbruck, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine engagierte Persönlichkeit für die Position MSR Inbetriebnahmetechniker (m/w/d) auf Vollzeitbasis (38.5 Std./Woche).

Ihre Aufgaben
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  • Inbetriebnahme und Übergabe technischer Anlagen
  • Analyse und Behebung von Störungen
  • Abstimmung mit Kunden und Projektbeteiligten
  • Kenntnisse in IT-Netzwerken und Gebäudeautomation von Vorteil
  • Grundkenntnisse in DDC-/SPS-Programmierung wünschenswert
  • Erfahrung in der Regelungs- und Steuerungstechnik
Ihre Qualifikationen
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  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro- oder Gebäudetechnik
  • Grundkenntnisse in HLK-Systemen von Vorteil
  • Erfahrung in der technischen Abstimmung und Anlagenbetreuung
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B erforderlich
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.000,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Referenznummer

a0tbI00000hbZm8QAE

Deine Talente. Dein Job.

Bewirb dich ohne Lebenslauf.

Unsere Matching-AI erkennt deine Stärken und verbindet dich mit Jobs, die wirklich zu dir passen. Chatten statt ausfüllen - schnell, einfach, direkt.

Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.