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<h1>Baumanager (m/w/d) 
<h2>im Bereich Tiefbau/Eisenbahninfrastrukturtechnik/Bahnbau</h2> 
<h2>in Krems oder St. Pölten - Vollzeit</h2> 
</h1><a>ab 70.000 € Jahresbrutto - Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108311&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenKurze EntscheidungswegeLangfristige AnstellungWeiterentwicklungTeamevents
 Unser Auftraggeber ist ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen, welches vor allem im öffentlichen Bausektor ein umfangreiches Leistungsangebot bietet. 
 
 
 
<h3>Das erwartet dich:</h3> 
<ul> 
 <li>Du übernimmst das Baumanagement für spannende Projekte im Bahnbau</li> 
 <li>Du wickelst eigenverantwortlich Projekte ab oder unterstützt die Projektleitung bei Eisenbahninfrastrukturvorhaben</li> 
 <li>Du kümmerst dich um die organisatorische und kaufmännische Projektabwicklung</li> 
 <li>Du überwachst und kontrollierst die auszuführenden Leistungen in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität</li> 
 <li>Du behältst den Überblick über den Bauvertrag, setzt ihn um und übernimmst Aufgaben im Vertragsmanagement</li> 
 <li>Du koordinierst während der Planungs- und Ausschreibungsphase</li> 
 <li>Du übernimmst Kommunikationsaufgaben im Projekt, organisierst die Kommunikationsstruktur und hältst Besprechungen ab </li> 
</ul> 
<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH, Uni)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen erwünscht</li> 
 <li>Strukturiertheit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li> 
 <li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten – intern wie extern</li> 
 <li>Teamfähigkeit und Engagement in einem dynamischen Umfeld</li> 
 <li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift und gute EDV-Kenntnisse</li> 
 <li>Lust, dich laufend weiterzuentwickeln und Neues zu lernen</li> 
 <li>Führerschein B </li> 
</ul> 
<h3>Was wir dir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Abwechslungsreiche Projekte in einem zukunftssicheren Bereich</li> 
 <li>Eine langfristige Anstellung in einem aufstrebenden Unternehmen</li> 
 <li>Ein junges, kollegiales, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Viel Raum für Eigenverantwortung und deine Ideen</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und fachliche Entwicklung</li> 
 <li>Benefits wie regelmäßige Betriebsausflüge, gemeinsame Mittagessen, regelmäßige Afterwork-Treffen und vieles mehr</li> 
</ul> Für diese Baumanager-Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 70.000 € vorgesehen. 
 Je nach Qualifikation und Berufserfahrung kann das tatsächliche Gehalt natürlich höher liegen. 
 
 Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;311 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108311&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17 
 Franz Erhardt, T: +43 664 144 8332 
 @: <a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Baumanager

<h1>Gruppenleiter Metalltechniker (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108317&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Christof Group führt als Spezialist für kritisches Prozess-Equipment und hochwertiges Hochdruck-Equipment die Weltmarktspitze an. Unsere renommierten Betriebe ACE, ACE Metalna, APB und SBN bieten interessante und vielseitige Karrierechancen an fünf Top-Produktionsstandorten. 
 
 Als Weltmarktführer statten wir Polymer-Anlagen, den Öl- und Gassektor sowie die Pharma-Industrie mit innovativen, maßgeschneiderten und hochwertigen kritischen Prozess-Equipment-Lösungen aus. 
 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort ACE in Lieboch Verstärkung! 
<h3>Ihre Hauptaufgaben sind:</h3> 
<ul> 
 <li>Arbeitseinteilung der Schlosser und Helfer seiner/ihrer Fertigungsgruppe</li> 
 <li>Selbständiges durchführen von Schlossertätigkeiten in Fertigungsgruppen</li> 
 <li>Abstimmung Personalbedarf und Sonderwerkzeuge mit dem Vorgesetzten</li> 
 <li>Unterstützung der Qualitätssicherung bei Kontrollarbeiten</li> 
 <li>Schichtübergabe</li> 
 <li>Überwachung des Produktionsfortschritts</li> 
</ul> 
<h3>Unsere Anforderungen sind:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li> 
 <li>Berufserfahrung im Gewerbe- oder Industriebereich ist Voraussetzung</li> 
 <li>Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative, Kreativität</li> 
 <li>Bereitschaft zu Eigenverantwortung sowie Schichtbetrieb</li> 
 <li>Belastbar, flexibel, teamfähig</li> 
 <li>EDV-Kenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Eigenverantwortliches Aufgabengebiet in einem engagierten Team</li> 
 <li>Eine langfristige Anstellung in einem Eigentümergeführten Konzernunternehmen</li> 
 <li>Gutes Arbeitsklima und angenehmes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Aufstiegsmöglichkeiten nach entsprechender Einarbeitung</li> 
 <li>Montage- bzw. Auslandseinsätze nach entsprechender Einarbeitung</li> 
 <li>Weiterbildung fachspezifischer Anforderungen</li> 
</ul> Wir bieten ein dem KV entsprechendes Mindestbruttogehalt (€ 2.890,-). Eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.317 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108317&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Gruppenleiter Metalltechniker (m/w/d)

<h1>Transportmanager / Disponent (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108314&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 Rossik steht seit über 30 Jahren für Verlässlichkeit, Qualität und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Transport- und Logistikbereich. Durch unser starkes Netzwerk und die langjährige Erfahrung sind wir heute ein stabiler und innovativer Player am Markt. Mit der Eröffnung unseres neuen, modernen Standorts in Wien 1100 setzen wir einen weiteren Meilenstein in unserer Unternehmensgeschichte. 
 Unser Ziel ist es, weiterhin nachhaltig zu wachsen, Prozesse zu optimieren und gemeinsam mit motivierten Mitarbeiter:innen die Zukunft aktiv zu gestalten. 
 Jetzt suchen wir DICH, um gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen und unser Team mit Engagement, Fachwissen und Begeisterung zu verstärken. 
<h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Disposition &amp; Koordination unseres Fuhrparks sowie unserer Frächter</li> 
 <li>Persönlicher Kundenkontakt &amp; Betreuung</li> 
 <li>Frächterakquise und aktiver Netzwerkaufbau</li> 
 <li>Optimierung &amp; Überwachung der Tagesgeschäfte</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in Disposition oder Transportmanagement</li> 
 <li>Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch erforderlich, weitere von Vorteil)</li> 
 <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke &amp; Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Umgang mit Frachtenbörsen</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Top-Gehalt – Leistung wird belohnt! </li> 
 <li>Modernes Büro im neuen Standort Wien 1100</li> 
 <li>Sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> 
 <li>Langfristige Perspektive &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
</ul> Der Ordnung halber: KV „Spedition &amp; Logistik“ kommt zur Anwendung. 
 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.314 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108314&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Transportmanager / Disponent (m/w/d)

<h1>Abteilungsleitung Compensation Services (m/w/x) 
<h2>Öffentlicher Dienst; Voll-/Teilzeit (30 Wochenstunden)</h2> 
<h2>Fokus Personalverrechnung</h2> 
</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108316&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätHome OfficeGutes BetriebsklimaWeiterentwicklungModernes BüroUnser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander. 
Zur Unterstützung der Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit für die Position Abteilungsleitung Compensation Services (m/w/d). Werde Teil des neu ausgerichteten HR Bereichs mit einem Beschäftigungsausmaß ab 30 Wochenstunden in Wien 1190. Das bewegst du: 
 
 Als Abteilungsleitung Compensation Services übernimmst Du eine Schlüsselposition im Unternehmen und trägst maßgeblich zur Gestaltung und Umsetzung der Vergütungsstrategie bei.Als Teil des Teams bist Du für folgende Aufgaben verantwortlich: 
<ul> 
 <li>Teamführung und Organisation der Abteilung Compensation Services</li> 
 <li>Personalcontrolling und HR Reporting </li> 
 <li>Vorbereitende Personalverrechnung - Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li> 
 <li>Reisekostenadministration/-abrechnung im digitalen Verrechnungssystem</li> 
 <li>Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li> 
 <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben, Stammdatenpflege </li> 
 <li>Kompetente Ansprechperson für Ämtern, Versicherungen, Behörden etc.</li> 
 <li>Beratung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen obigen Belangen</li> 
</ul> Deine Skills: 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH), gute Arbeitsrechtskenntnisse</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverrechnung, HR-Generalist:in mit Payroll-Fokus</li> 
 <li>Erfahrung im Business-Partnering und /oder abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung von Vorteil</li> 
 <li>Professioneller Umgang mit MS-Office (v.a. Excel), Personalsystemen wie SAGE dpw</li> 
 <li>Kenntnisse des VBG und deren mitgeltenden Regelungen vorteilhaft</li> 
 <li>Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li> 
 <li>Projekterfahrung in der Einführung neuer HRIS</li> 
 <li>Führungskompetenz, Zahlenaffinität, Serviceorientierung, Resilienz</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li> 
</ul> Deine Benefits: 
<ul> 
 <li>Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet in einem krisensicherem Unternehmen</li> 
 <li>Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit im Bereich Personal</li> 
 <li>Vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</li> 
 <li>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</li> 
 <li>Ein familienfreundliches Umfeld</li> 
 <li>Modernes Office: Ergonomische Arbeitsplätze, Nutzungsmöglichkeiten des Gartens auf dem Betriebsgelände </li> 
 <li>Healthprogramm, bezahlte Mittagspause von 30 Minuten, 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr, universelle Benefits wie Pluxee Gutscheine, Betriebskantine </li> 
 <li>Werde Teil des HR-Teams und gestalte die Zukunft mit!</li> 
</ul> Entlohnung: 
 Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Bruttojahresgehalt: ab € 72.077,60 (Vollzeitbasis mit mind. 6 Jahren Berufserfahrung). 
 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.316 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108316&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kriechbaum@isg.com" target="_blank">bewerbung.kriechbaum@isg.com</a>

Abteilungsleitung Compensation Services (m/w/x)

<h1>Arzt(Ärztin) für Allgemeinmedizin ZNA (mwd)</h1><a>€ 150.000,-- brutto p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108315&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitTop VerdienstGutes BetriebsklimaFlexible ArbeitszeitenLangfristige Anstellung<h2>Unser Auftraggeber, eine führende Spitalsgruppe in der Region Österreich Ost, sucht für eine große top-moderne, neu eröffnete Akutklinik zur Verstärkung des Teams der Zentralen Notaufnahme und ambulanten Erstversorgung eine:n interessierte:n Arzt/Ärztin für Allgemeinmedizin (m/w/d) Österreich Ost</h2><h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3> 
<ul> 
 <li>Erstbegutachtung und -versorgung der Patient:innen, unterstützt durch ein gut eingespieltes Pflegeteam</li> 
 <li>Ersteinschätzung zur Bestimmung der medizinischen Dringlichkeit und ggfs. Verweisen von Patient:innen an andere Fachabteilungen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam und anderen Fachabteilungen</li> 
 <li>Ausbildung von Jungmediziner:innen</li> 
 <li>Betreuung der Aufnahmestation</li> 
 <li>Teilnahme am Schockraummanagement</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung (ius practicandi oder FA-Diplom) bzw. Anerkennung in der EU/EWR oder alternativ dazu in einem Drittland mit durchgehend 3-jähriger Tätigkeit in einem EU/EWR-Land</li> 
 <li>Gültiges Notarzt-Diplom, Ultraschall Kompetenz erwünscht</li> 
 <li>Diplom für innerklinische Notfallmedizin erwünscht oder die Bereitschaft zur Diplomerlangung (Ausbildungskosten werden übernommen) </li> 
 <li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1), Englischkenntnisse, Kenntnisse osteuropäischer Sprachen von Vorteil</li> 
 <li>Freude und Interesse an einer interessanten, aber auch besonders verantwortungsvollen und herausfordernden Tätigkeit, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft (v.a. auch anspruchsvolle Dienste), hohes notfallmedizinisches Verständnis sowie effiziente, aber hohe und präzise Kommunikativität, Team- und Patientenorientierung</li> 
 <li>Vor Antritt der Tätigkeit Immunitäten gegen Masern, Mumps, Röteln (MMR), Varizellen und Hepatitis</li> 
</ul> 
<h3>Geboten werden:</h3> 
<ul> 
 <li>Je nach erfahrungs- und ausbildungsabhängiger Einstufung ab ca. EUR 150.000,-- brutto p.a., neben lfd. Inflationsanhebungen automatische Vorrückungen im Gehaltsschema auf jeweils höhere Stufen</li> 
 <li>Bezahlte Mittagspause und vergünstigte Mahlzeiten</li> 
 <li>Diverse interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, zusätzlich zum regulären Urlaub 10 Tage bezahlter Fortbildungsurlaub </li> 
 <li>Strukturierte Einarbeitung und Willkommensevents für neue Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem breiten medizinischen Spektrum (u.a. Herzkatheter, Stroke und Intensiv) in einem multiprofessionellen Team in einer großen Akutklinik mit allen Akutabteilungen mit ausgezeichneter interdisziplinärer Zusammenarbeit an und zwischen den Kliniken, flachen Hierarchien, einem familiären Umfeld, wertschätzender kollegialer Kommunikation und einer freundlichen, modernen Führungskultur</li> 
</ul> 
<h3>Besondere Vorteile:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten, auch ohne tägliche Anwesenheiten</li> 
 <li>Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch spezielle Organisationsassistent:innen </li> 
 <li>Zusätzliche 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr, 24.12., 31.12., Karfreitag und Landesfeiertag dienstfrei</li> 
 <li>Günstige Personalparkplätze, bei Bedarf vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort</li> 
 <li>Wohnen in einer grünen Region mit hohem Freizeitwert</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;315 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108315&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Dr. Roman Seligo, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung.seligo@isg.com" target="_blank">bewerbung.seligo@isg.com</a>

Arzt(Ärztin) für Allgemeinmedizin ZNA (mwd)

<h1>IT-Administrator (m/w/d) 
<h2>Vollzeit | 38 Wochenstunden | Himberg bei Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108310&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitFlexible ArbeitszeitenKurze EntscheidungswegeTeameventsGute AnbindungUnser Auftraggeber, WS INSEBO GmbH mit Sitz in Himberg bei Wien, ist ein österreichisches Familienunternehmen, das seit 1973 die Bauchemie-Branche mit innovativen Ideen und zuverlässigen Produkten bereichert. Als Spezialist für Dämmen, Dichten und Kleben werden hochwertige Dichtstoffe (z.B. Silikone, Acrylate, MS-Dichtmassen), PU-Schäume und Klebstoffe entwickelt und produziert — alles aus einer Hand, Made in Austria. 
Verlässlichkeit, Innovation und Kundennähe bilden das Fundament. Die Erfahrung steckt in jedem Produkt, damit Bauprofis und Heimwerker sicher, effizient und nachhaltig arbeiten können. 
 Bereit, etwas zu bewegen? Werde Teil unseres Teams! 
 Dein Beitrag bei INSEBO 
 IT-Administration &amp; Support 
<ul> 
 <li>Erste Ansprechperson für alle IT-Themen mit Verantwortung für den internen 1st- und 2nd-Level-Support</li> 
 <li>Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Systemlandschaft (inkl. Access-Anwendungen)</li> 
 <li>Verwaltung und Pflege der Microsoft 365- und SharePoint-Umgebung</li> 
</ul> 
Projektarbeit &amp; Digitalisierung 
<ul> 
 <li>Aktive Mitarbeit bei der Einführung eines neuen ERP-Systems – von der Planung bis zur Umsetzung</li> 
 <li>Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten, IT-Sicherheit und internen Schulungen</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li> 
 <li>Mitgestaltung von Reporting- und Analyseprozessen mit Power BI</li> 
</ul> Das bringst du mit 
 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. HTL, Studium oder vergleichbare Qualifikation)</li> 
 <li>Gute Kenntnisse in SQL, HTML und idealerweise auch in VBA (für Access- und Excel-Anwendungen)</li> 
 <li>Erfahrung in Administration von IT-Systemen und Netzwerken (Windows, Microsoft 365, SharePoint)</li> 
 <li>Verständnis für relationale Datenbanken und datenbankgestützte Prozesse</li> 
 <li>Interesse an neuen Technologien und Tools sowie Motivation, sich aktiv weiterzuentwickeln</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Eigenverantwortung und Teamgeist</li> 
</ul> Das kannst du von uns erwarten 
 
<ul> 
 <li>Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li> 
 <li>Gestaltungsspielraum für eigenständige Projektumsetzungen in deinem Fachbereich</li> 
 <li>Offenes, freundliches Arbeitsklima in einem engagierten, kollegialen Team</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> 
 <li>Stark wachsendes Unternehmen mit guter öffentlicher Anbindung nach Wien</li> 
 <li>Mitarbeiter:innen-Events zum gemeinsamen Feiern und Vernetzen</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 56.000,- (Vollzeit)</li> 
</ul> Du möchtest mit uns wachsen? Dann bewirb dich jetzt und zeig uns, was in dir steckt! 
 
 Sende uns deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennnummer 108.310 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108310&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com</a>. 
 <a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

IT-Administrator (m/w/d)

TK Maxx At TJX Europe, every day brings new opportunities for growth, exploration, and achievement. You'll be part of our vibrant team that embraces diversity, fosters collaboration, and prioritises your development. Whether you're working in our Distribution Centers, Corporate Offices, or Retail Stores-TK Maxx &amp; Homesense, you'll find abundant opportunities to learn, thrive, and make an impact. Come join our TJX team-a Fortune 100 company and the world's leading off-price retailer. Job Description: Für unseren Store in Oberwart suchen wir ab sofort eine Verkäuferin / Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) in Teilzeit 15 Std. pro Woche. Deine Vorteile: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen</li><li>Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten</li><li>Personalrabatte</li><li>Employee assistance program</li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Betreuung des Verkaufs und der Umkleidekabine</li><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Warenpräsentation</li><li>Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum</li><li>Pflege der Verkaufsfläche</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Freundlichkeit und Verlässlichkeit</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul>*Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Bruttogehalt, dass sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens 13,15 € / Std. beträgt.* As proud as we are of our past success, it's our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger, and be part of our future. We consider all applicants for employment without regard to age, disability, gender, gender reassignment, marriage and civil partnerships, pregnancy and maternity, race, religion or belief and/or sexual orientation. Address: Marktlände Europastrasse 1a Location: EUR TK Maxx AT Store 780 - Oberwart

Verkäufer (m/w/d)

Tauche ein in die Welt von Swarovski! Rund um den Globus steht unser Name für geschliffene Kristalle, funkelnde Schmuckstücke und bahnbrechendes Design. Schon seit 1895 verschönert unser traditionsreiches Familienunternehmen mit immer neuen Ideen das Leben der Menschen. Verstärke unser Team als: Aushilfe (m/w/d) im Verkauf zu Weihnachten Standort: Parndorf DEINE AUFGABEN <ul><li>Du unterstützt das Store-Team bei der Betreuung und Beratung unserer Kund*innen</li><li>Du verpackst die Produkte der Kund*innen mit viel Sorgfalt</li><li>Du füllst Ware auf der Fläche nach und kontrollierst die Bestände im Lager</li><li>Du unterstützt bei Bedarf bei Kassenprozessen</li></ul>DEIN PROFIL <ul><li>Du bringst eine hohe Serviceorientierung mit und zeichnest dich durch eine offene und kommunikative Persönlichkeit aus</li><li>Idealerweise hast du schon Erfahrungen im Einzelhandel sammeln können</li><li>Du bist zeitlich flexibel und offen für Einsätze an Freitagen und Samstagen</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit im Team</li></ul>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im Vollzeitausmaß € 32.242 brutto p.a. beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen deine Qualifikation, Erfahrung und das tatsächliche Ausmaß der Wochenstunden. Du hast Lust uns im Weihnachtsgeschäft zu unterstützen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Verfügbarkeit Mehr über die Arbeitswelt von Swarovski erfährst du unter: <a href="http://swarovski.com/Careers" target="_blank">http://swarovski.com/Careers</a>

Aushilfe (m/w/d) zur Weihnachtszeit Parndorf

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3830 Waidhofen/Th GehaltAb € 3.235,30 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Club Aktiv ist ein Treffpunkt für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung mit fachlicher Begleitung in geschützter Atmosphäre. Er bietet Menschen mit psychischer Erkrankung die Möglichkeit zu gemeinsamen Aktivitäten und zum Erfahrungsaustausch. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht eine/n Betreuer*in und Koordinator*in für den Club Aktiv in Waidhofen/Th. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 20 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab sofort, unbefristet Ihr Aufgabengebiet: Planung, Entwicklung, Organisation, Gestaltung und Durchführung von Aktivitäten im Rahmen der Frezeitgestaltung von psychisch kranker Menschen. Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung soziale Arbeit</li> <li>Erfahrung im psychosozialen Bereich</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>abwechslungsreiche sozialpsychiatrische Tätigkeit im multiprofessionellen Team</li> <li>familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Weiterbildung und Supervision</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Verwendungsgruppe III, Gehaltsstufe1: € 3.235,30 (bei 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und Betriebsvereinbarungen. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Klaus Helmreich 0676/83844 509 E-Mail schreiben Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Betreuer*in und Koordinator*in im Club Aktiv in Waidhofen/Thaya

Arbeitsort: Wien Abteilung: Customer Care Team Arbeitsausmaß: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Startdatum: ab sofort Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. DEINE NEUEN AUFGABEN: <ul><li> Du übernimmst die Verantwortung für eine ausgewogene Aufgabenverteilung innerhalb des Teams durch Erstellung der täglichen Aufgabeneinteilung unter Berücksichtigung der Urlaube und Krankenstände, um die Ausführung des operativen Tagesgeschäfts sicherzustellen sowie aktiv teaminterne Projekte und Ziele voranzutreiben </li><li> Du unterstützt die Customer Care Agents bei komplexen Anfragen und Aufgabenstellungen , und stärkst das Team, indem du bei Konflikten aktiv vermittelst und für konstruktive Lösungen sorgst . Dazu führst du auch wöchentliche "Stand Up Meetings" durch </li><li> Du vertrittst den Customer Care Manager in seiner Abwesenheit und übernimmst Verantwortung in der x-funktionalen Abstimmung mit Stakeholder:innen . Dabei trittst du durchsetzungsstark auf, vertrittst die Interessen des Teams und bringst Themen proaktiv ein </li><li> Du fungierst als Key-User für das Customer Portal (Funktionalität, Webuseradministration, Artikelpflege, Regression Tests), wobei Detailabsprachen und die Umsetzung in x-funktionaler Zusammenarbeit dazugehören . Hier agierst du lösungsorientiert und scheust dich nicht, auf notwendige Veränderungen klar hinzuweisen </li><li> Nicht zuletzt besteht ca. 50% deiner Arbeitszeit aus klassischen Customer Care Agent Aufgaben : Dazu gehören Kundengespräche, Order- und Ticketerstellung, Order Cleaning , Order Releasing , Feiertagseinarbeitung, Artikelpflege und Reporting </li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li> Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK) und mehrjährige Erfahrung im Customer Service Center oder technischen Support </li><li> Außerdem bringst du idealerweise erste Führungs -/ oder Vertretungs erfahrung in einer ähnlichen Position mit </li><li> Du bringst Freude am telefonischen Kontakt mit und überzeugst mit deiner freundlichen Ausstrahlung, zudem hast du Freude an der Arbeit mit automatisierter und KI-gestützter Software um die Digitalisierung weiter voranzutreiben </li><li> Du verfügt über eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit und Bereitschaft, aktiv in schwierigen Situationen einzuschreiten - mit Fingerspitzengefühl und einer vermittelnden Haltung </li><li> Du hast ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten und Teamdynamiken sowie die Fähigkeit, durch Empathie und Klarheit ein konstruktives Miteinander zu fördern </li><li> Du hast ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und punktest mit deinen MS-Office Knowhow, insbesondere Excel ist deine Stärke </li></ul>Gehalt: Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft und einen zugewiesenen Buddy bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei € 43 . 680 ,- brutto/Jahr (exkl. variabler Anteile, All-in). Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity , Equity &amp; Inclusion : Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur &amp; unserem Diversity &amp; Inclusion Netzwerk " come as you are ", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses. Sustainability : Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste " - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET -Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Company shares Development opportunities Discounts Flexible Time Meal ticket IT Equipment Free product quota Work from home

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